نحن نبحث عن مهندس حلول CRM وظيفي ذي خبرة لقيادة التصميم الوظيفي وتقديم حلول CRM المؤسسية للمؤسسات الكبيرة والمعقدة.
هذا دور عملي ومباشر مع العملاء لشخص يفهم كيفية بيع الشركات لخدماتها، وكيفية خدمتها والتفاعل مع عملائها، وشخص يمكنه تحويل هذا الفهم إلى حل CRM واضح ومصمم جيداً. ستقوم بقيادة عملية اكتشاف العمليات، وتشكيل البنية الوظيفية، والتأكد من أن ما يتم بناؤه يعمل بالفعل للأشخاص الذين يستخدمونه.
ستعمل على برامج تحول على مستوى المؤسسات مع مسارات عمل متعددة، وأصحاب مصلحة متطلبين، ومساءلة حقيقية عن النتائج. نريد شخصاً يقدم وجهة نظر، وليس مجرد شخص يوثق المتطلبات. يجب أن تكون قد تحديت كيفية عمل الشركة، وصممت طريقة أفضل، وشهدت تنفيذها حتى الإطلاق والاعتماد.
ما ستفعله
- قيادة ورش عمل الاكتشاف مع أصحاب المصلحة في الأعمال لفهم الأهداف، والعمليات الحالية، ونقاط الألم، ومتطلبات تفاعل العملاء.
- رسم وإعادة تصميم عمليات العملاء من البداية إلى النهاية مثل من العميل المحتمل إلى الفرصة، ومن عرض السعر إلى الطلب، وإدارة الحالات، وتقديم الخدمة، والولاء، ورحلات العملاء.
- تحديد البنية الوظيفية لـ CRM عبر قدرات المبيعات، والخدمة، والتسويق، والعمليات الميدانية.
- دعم اختيار وتقييم منصة CRM، بما في ذلك تحديد المتطلبات، وتقييم البائعين، وتحليل الملاءمة.
- إجراء تحليل الفجوات والتوصية بالتوازن الصحيح بين القدرات الجاهزة، والتهيئة، والتطوير المخصص.
- ترجمة متطلبات العمل إلى تصميمات وظيفية، وقصص مستخدمين، ومعايير قبول يمكن لفرق التنفيذ البناء بناءً عليها.
- تحديد نموذج البيانات الوظيفي، ورؤية العميل 360 درجة، وملكية السجلات، والأدوار والوصول، وقواعد العمل، وتدفقات العمليات بالشراكة مع المهندسين التقنيين.
- العمل كسلطة تصميم للقرارات الوظيفية، وإدارة النطاق، والمقايضات، وطلبات التغيير عبر مسارات العمل.
- تحديد متطلبات التكامل من منظور الأعمال، بما في ذلك ERP، وأتمتة التسويق، ومركز الاتصال، وبوابات العملاء، ومنصات البيانات.
- تحديد متطلبات ترحيل البيانات، ورسم الخرائط، والتحقق منها من منظور الأعمال.
- قيادة استراتيجية الاختبار من منظور وظيفي، بما في ذلك تصميم السيناريوهات، ودعم اختبار تكامل النظام، واختبار قبول المستخدم.
- تشكيل خطط التدريب، وإدارة التغيير، والاعتماد بحيث يتم استخدام الحل كما هو مقصود بعد الإطلاق.
- المساهمة في وضع الحلول، والتقدير، وتحديد نطاق المراحل الجديدة وطلبات التغيير.
- تحديد فرص استخدام الذكاء الاصطناعي والأتمتة داخل CRM لتحسين الإنتاجية ونتائج العملاء.
- تقديم المشورة للعملاء بشأن أفضل الممارسات في CRM، ونموذج التشغيل، والحوكمة.
- إنتاج أصول وظيفية عالية الجودة، بما في ذلك خرائط العمليات، ووثائق التصميم الوظيفي، وتتبع المتطلبات، وسجلات القرارات.
- التعاون مع المهندسين التقنيين، والمطورين، وفرق البيانات، وفرق التنفيذ طوال مراحل الاكتشاف، والتصميم، والبناء، والاختبار، والدعم الفائق.
المتطلبات
- أكثر من 10 سنوات في CRM أو تفاعل العملاء، بما في ذلك أكثر من 6 سنوات في أدوار قيادية وظيفية أو هندسية.
- سجل حافل في قيادة التصميم الوظيفي لتنفيذ CRM المؤسسي من البداية إلى النهاية في برامج واسعة النطاق ومتعددة المسارات.
- خبرة تنفيذ عميقة في منصة CRM رائدة واحدة على الأقل، مثل Salesforce أو Microsoft Dynamics 365 أو SAP Sales & Service Cloud أو Oracle CX أو Pega، مع كون الخبرة في أكثر من منصة ميزة قوية.
- خبرة في بيئة استشارية أو تكامل أنظمة، وتقديم الخدمات لعملاء المؤسسات في نموذج تقديم منظم ومباشر مع العملاء.
- معرفة قوية بمجالات CRM، بما في ذلك المبيعات، وخدمة العملاء، والتسويق، والخدمة الميدانية، وإدارة بيانات العملاء.
- مهارات قوية في تصميم عمليات الأعمال، مع خبرة في رسم خرائط العمليات (على سبيل المثال، BPMN) وإدارة المتطلبات في Jira أو Azure DevOps.
- فهم عملي لنماذج بيانات CRM، ومفاهيم التكامل، وقدرات المنصة، بما يكفي للتعاون بمصداقية مع الفرق التقنية.
- خبرة في قيادة ورش العمل، وجلسات تحليل الفجوات، واختبار قبول المستخدم مع كبار أصحاب المصلحة في الأعمال.
- مهارات ممتازة في التواصل والتيسير، مع القدرة على التأثير في جماهير الأعمال والجمهور التقني على حد سواء.
- الراحة في العمل بشكل مستقل بصفة تعاقدية والإنتاجية بسرعة داخل فرق العملاء القائمة.
يفضل وجود
- شهادات CRM، مثل شهادة مستشار أو مهندس معتمد من Salesforce، أو شهادات وظيفية من Microsoft Dynamics 365، أو ما يعادلها.
- خبرة في اختيار منصة CRM أو بيئات CRM متعددة المنصات.
- خبرة في حلول مراكز الاتصال، أو CDP، أو أتمتة التسويق.
- خبرة صناعية في الخدمات المالية، أو الحكومة، أو الاتصالات، أو غيرها من القطاعات الخاضعة للتنظيم.
- خبرة مع عملاء دول مجلس التعاون الخليجي و/أو مهارات في اللغة العربية.
We’re looking for an experienced functional CRM solution architect to lead the functional design and delivery of enterprise CRM solutions for large, complex organizations.
This is a hands-on, client-facing role for someone who understands how businesses sell, serve, and engage their customers, and who can turn that understanding into a clear, well-designed CRM solution. You’ll lead process discovery, shape the functional architecture, and make sure that what gets built actually works for the people who use it.
You’ll work on enterprise-scale transformation programmes with multiple workstreams, demanding stakeholders, and real accountability for outcomes. We want someone who brings a point of view, not just someone who documents requirements. You should have challenged how a business works, designed a better way, and seen it through go-live and adoption.
What you'll do
- Lead discovery workshops with business stakeholders to understand objectives, current-state processes, pain points, and customer engagement requirements.
- Map and redesign end-to-end customer processes such as lead-to-opportunity, quote-to-order, case management, service delivery, loyalty, and customer journeys.
- Define the functional CRM architecture across sales, service, marketing, and field operations capabilities.
- Support CRM platform selection and evaluation, including requirements definition, vendor assessment, and fit analysis.
- Run fit-gap analysis and recommend the right balance of out-of-the-box capability, configuration, and custom development.
- Translate business requirements into functional designs, user stories, and acceptance criteria that delivery teams can build from.
- Define the functional data model, customer 360 view, record ownership, roles and access, business rules, and process flows in partnership with technical architects.
- Act as design authority for functional decisions, managing scope, trade-offs, and change requests across workstreams.
- Define integration requirements from a business perspective, covering ERP, marketing automation, contact centre, customer portals, and data platforms.
- Define data migration requirements, mapping, and validation from a business perspective.
- Lead test strategy from a functional perspective, including scenario design, system integration testing support, and user acceptance testing.
- Shape training, change management, and adoption plans so that the solution is used as intended after go-live.
- Contribute to solutioning, estimation, and scoping of new phases and change requests.
- Identify opportunities to use AI and automation within CRM to improve productivity and customer outcomes.
- Advise clients on CRM best practice, operating model, and governance.
- Produce high-quality functional artefacts, including process maps, functional design documents, requirements traceability, and decision logs.
- Collaborate with technical architects, developers, data, and delivery leads throughout discovery, design, build, testing, and hypercare.
Requirements
- 10+ years in CRM or customer engagement, including 6+ years in functional lead or architect roles.
- A track record of leading the functional design of enterprise CRM implementations end to end on large-scale, multi-workstream programmes.
- Deep implementation experience on at least one leading CRM platform, such as Salesforce, Microsoft Dynamics 365, SAP Sales & Service Cloud, Oracle CX, or Pega, with exposure to more than one being a strong advantage.
- Experience in a consulting or systems integration environment, delivering for enterprise clients in a structured, client-facing delivery model.
- Strong knowledge of CRM domains, including sales, customer service, marketing, field service, and customer data management.
- Strong business process design skills, with experience in process mapping (for example, BPMN) and requirements management in Jira or Azure DevOps.
- A working understanding of CRM data models, integration concepts, and platform capabilities, enough to collaborate credibly with technical teams.
- Experience leading workshops, fit-gap sessions, and user acceptance testing with senior business stakeholders.
- Excellent communication and facilitation skills, with the ability to influence business and technical audiences alike.
- Comfort working independently in a contract capacity and getting productive quickly within established client teams.
Nice to have
- CRM certifications, such as Salesforce Certified Consultant or Architect credentials, Microsoft Dynamics 365 functional certifications, or equivalents.
- Experience with CRM platform selection or multi-platform CRM landscapes.
- Experience with contact centre, CDP, or marketing automation solutions.
- Industry experience in financial services, government, telecoms, or other regulated sectors.
- GCC client experience and/or Arabic language skills.