وظائف ترجمة في لبنان

دوام كامل تقديم بنقرة واحدة تنقيب.كوم

إدخال البيانات والتدقيق اللغوي

في الموقع - لبنان - جبل لبنان ٢٥ أغسطس ٢٠٢٦

نظرة عامةنحن نبحث عن أخصائي إدخال بيانات وتدقيق لغوي دقيق التفاصيل للانضمام إلى فريقنا في جبل لبنان، لبنان. هذا الدور المبتدئ يتيح فرصة للمساهمة في إدارة البيانات بدقة وجودة المستندات عبر مشاريع متنوعة. سوف تتعاون مع فرق متعددة الوظائف لضمان تكامل البيانات ومعالجتها في الوقت المناسب وخلو المحتوى من الأخطاء بما يتوافق مع معاييرنا. المسؤوليات الرئيسية <ul><li>إدخال وتحديث وصيانة البيانات في قواعد البيانات والأنظمة المخصصة بدقة عالية.</li><li>دقق وحرر المستندات من حيث القواعد اللغوية وعلامات الترقيم والتنسيق والتناسق.</li><li>تحديد وتصحيح تناقضات البيانات أو المعلومات الناقصة أو مشكلات التكرار.</li><li>اتباع إجراءات إدخال البيانات القياسية وفحوصات الجودة لضمان سلامة البيانات.</li><li>التعاون مع أعضاء الفريق لتوضيح متطلبات البيانات وحل أي غموض.</li><li>الحفاظ على سجلات منظمة وتقديم تحديثات حالة في الوقت المناسب بشأن المهام.</li><li>المساعدة في تسوية البيانات والتقارير حسب الحاجة.</li><li>الالتزام بسياسات أمان البيانات والسرية.</li></ul> المؤهلات والمتطلبات<ul><li>شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها؛ وجود دورات إضافية في إدخال البيانات أو دراسات لغوية يعتبر ميزة.</li><li>خبرة مبتدئة أو تدريب داخلي في إدخال البيانات أو الدعم الإداري أو التدقيق اللغوي مفضل ولكن ليس مطلوباً.</li><li>إتقان التفاصيل والدقة في التعامل مع كميات كبيرة من البيانات.</li><li>إجادة العربية كتابة وتحدثاً؛ إتقان قواعد اللغة الإنجليزية وتهجئتها.</li><li>مهارات كمبيوتر أساسية والاطلاع على برامج المكتب الشائعة (مثل MS Word، MS Excel) وأدوات إدخال البيانات.</li><li>القدرة على إدارة الوقت بفعالية، والالتزام بالمواعيد، والعمل بشكل مستقل بالإضافة إلى العمل ضمن فريق.</li><li>مهارات تنظيمية جيدة والقدرة على تحديد أولويات المهام في بيئة سريعة الوتيرة.</li></ul> المهارات المطلوبة<ul><li>الاهتمام بالتفاصيل</li><li>سرعة و دقة الكتابة</li><li>التدقيق اللغوي والتحرير</li><li>إدارة البيانات وس familiarity مع قواعد البيانات</li><li>حل المشكلات والتفكير النقدي</li><li>التواصل والتعاون القويان</li><li>إدارة الوقت والاعتمادية</li></ul> الفوائد والامتيازات<ul><li>راتب تنافسي وحوافز مبنية على الأداء</li><li>فرصة للنمو والتدريب في تخصصات البيانات</li><li>بيئة فريق داعمة مع التركيز على التطوير المهني</li><li>ترتيبات عمل مرنة حيثما أمكن</li><li>فوائد محلية وفق سياسات الشركة</li></ul>

OverviewWe are seeking a detail-oriented Data Entry and Proofreading Specialist to join our team in Mount Lebanon, Lebanon. This entry-level role offers an opportunity to contribute to accurate data management and document quality across various projects. You will collaborate with cross-functional teams to ensure data integrity, timely processing, and error-free content that meets our standards. Key Responsibilities <ul><li>Enter, update, and maintain data in designated databases and systems with high accuracy.</li><li>Proofread and edit documents for grammar, punctuation, formatting, and consistency.</li><li>Identify and correct data discrepancies, missing information, or duplication issues.</li><li>Follow standardized data entry procedures and quality checks to ensure data integrity.</li><li>Collaborate with team members to clarify data requirements and resolve ambiguities.</li><li>Maintain organized records and provide timely status updates on tasks.</li><li>Assist with data reconciliation and reporting as needed.</li><li>Adhere to data security and confidentiality policies.</li></ul> Qualifications and Requirements<ul><li>High school diploma or equivalent; additional coursework in data entry or language studies is a plus.</li><li>Entry-level experience or internship in data entry, admin support, or proofreading is preferred but not required.</li><li>Strong attention to detail and accuracy in handling large volumes of data.</li><li>Proficient in written and spoken Arabic; strong command of English grammar and spelling.</li><li>Basic computer skills and familiarity with common office software (e.g., MS Word, MS Excel) and data entry tools.</li><li>Ability to manage time effectively, meet deadlines, and work independently as well as as part of a team.</li><li>Good organizational skills and the ability to prioritize tasks in a fast-paced environment.</li></ul> Required Skills<ul><li>Attention to detail</li><li>Typing speed and accuracy</li><li>Proofreading and copy-editing</li><li>Data management and database familiarity</li><li>Problem-solving and critical thinking</li><li>Strong communication and collaboration</li><li>Time management and reliability</li></ul> Benefits and Perks<ul><li>Competitive salary and performance-based incentives</li><li>Opportunity for growth and training in data disciplines</li><li>Supportive team environment with a focus on professional development</li><li>Flexible work arrangements where feasible</li><li>Local benefits in accordance with company policies</li></ul>

دوام كامل Hirelebanese

معلم/ة اللغة الإنجليزية

في الموقع - لبنان - بيروت ٢٧ أغسطس ٢٠٢٦

التعليم والتدريب

أكاديميا Kidwise، الواقعة في حارة سعد، تسعى إلى توظيف معلم/ة لغة إنجليزية مؤهل وذو خبرة للانضمام إلى فريقنا التعليمي.\n \n المتطلبات:\n \n * درجة البكالوريوس في الأدب الإنجليزي\n * خبرة سابقة في التدريس\n * مهارات تواصل وتدريس قوية\n * التوفر من الاثنين إلى الجمعة من الساعة 3:30 مساءً حتى 7:30 مساءً\n \n نوع الوظيفة: دوام جزئي\n الموقع: حارة ساخر\n \n يرجى إرسال سيرتك الذاتية المحدثة عبر WhatsApp إلى 70 740 707

Kidwise Academy, located in Haret Sakher, is seeking a qualified and experienced English Teacher to join our educational team. Requirements: * Bachelor’s degree in English Literature * Previous teaching experience * Strong communication and teaching skills * Availability Monday to Friday from 3:30 PM till 7:30 PM Job Type: Part-time Location: Haret Sakher Please send your updated Resume/CV via WhatsApp to 70 740 707

دوام كامل بيت.كوم

مصمم جرافيك للتجارة الإلكترونية (العربية + الإنجليزية)

عن بُعد - لبنان - بيروت ٢٥ أغسطس ٢٠٢٦

التصميم والإبداع

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> معظم أدوار التصميم تغرقك في إرشادات العلامة التجارية، وتعديلات الشعار، وتكرارات التعليقات «هل يمكنك جعله يبرز؟». هذا الوصف يزيل كل ذلك. أنت تُنتِج شيئين: المحتوى الإعلاني المدفوع الذي يجب أن يحقق الأداء، والصور المنتجات التي يجب أن تبيع. بالعربية والإنجليزية، بطلاقة وبسرعة. لا شيء سوى ذلك. عميلنا علامة تجارة إلكترونية ناشئة تعتمد على حملات Meta وصفحات المنتجات التي تتحول إلى مبيعات. لا يبحثون عن فنان محفظة أعمال. يبحثون عن مشغل تجاري يمكنه تحويل موجز مكتوب إلى مجموعة أصول تدفع الأرقام، ثم يعيدها بعد 24 ساعة. لماذا هذا الدور موجود: الإبداع هو الاختناق في نمو التجارة الإلكترونية. كل اختبار يحتاج إلى مفاهيم جديدة، وكل صفحة منتج تحتاج إلى صور تجعل شخصاً ما يتوقف عن التمرير ويشتري. عندما يصل الإبداع متأخرًا أو خارج الموجز، تغلق نافذة الاختبار وتُهدر النفقات. هذا الدور موجود لإبقاء المحرك مُغذّى: مفاهيم متعددة لكل موجز، وتنوعات للاختبار، تُسلَّم بسرعة كافية ليكون لها أثر. عملك ليس واقفًا في عرض شرقي. يذهب مباشرًا ويُقاس. ما ستملكه ستُنتج محتوى إعلاني ثابت لخِطط Meta، ليس تنفيذ واحد لكل موجز بل مفاهيم متعددة، ثم تنويعات للفوز: صور بديلة، عناوين، تخطيطات مختلفة. ستبني مجموعات صور المنتج لصفحات التجارة الإلكترونية، مُعَداة إلى المعايير الإنتاجية، باستخدام مشاهد مولَّدة بالذكاء الاصطناعي حيث لا توجد تصوير فعلي. وستقدِّم كل أصل بكلتا اللغتين العربية والإنجليزية، كل إصدار مُصمَّم بلغة أصلية بدلاً من الترجمة، مع ملفات المصدر قابلة للتحرير في كل مرة. هذا عمل حَجْمِي مع لوحة نتائج واضحة. عندما يفوز إعلان، ستعرفين، وستحصلين على مكافأة مالية لذلك. ماذا ستستفيدون؟ هذا سلم حقيقي، ليس تجربة زمنية منتهية. تبدأ حُرًّا وبحسب الصورة الواحدة. ينتقل الأداء القوي إلى ترتيب بدوام جزئي مُحتفظ، والكامل جزء من الطاولة للشخص المناسب. يتسع وفق جودة إنتاجك، لا وفق مدة بقائك هنا. الشروط شفافة من اليوم الأول: 5–8 دولارات أمريكية لكل صورة أساسية + 2 دولار أمريكي لكل variation + 30 دولار مكافأة لكل إعلان فائز، دفعات نصف شهرية تعمل عن بُعد بالكامل من أي دولة عربية الناطقة بالعربية، بدون ساعات محددة. يُقاس العمل في الأصول المُسلَّمة مقابل مواعيد موجز نهائية، لا بناءً على الوقت المسجّل. تأتي الموجزات كتابةً، يُسْتَكمل خلال 24–48 ساعة في أيام الاسبوع، وتُرسل النهائيّات بالإضافة إلى ملفات المصدر إلى محرك مشارك. تطرح أسئلة قبل البدء، لا بعد التسليم. جاهز؟ إذا كنت مصممًا سئم من دورات المراجعة غير المنتهية وترغب في حكم عملك بناءً على الأداء، فهذه الوظيفة مُهيأة لك. أرسل ملفك، سعرك، وطاقتك الإنتاجية. الدليل الأفضل ليس خطاب تغطية؛ إنه الإعلانات التي جعلتها تفوز بالفعل. ستزدهر هنا إذا كنت قد أصدرت إنتاجًا تجاريًا حقيقيًا، لا قطع مفاهيمية فقط. تحديدًا، أنت قد أنشأت صور منتجات لقوائم التجارة الإلكترونية الحية، وإعلانات ثابتة جربت فعليًا في حساب ميتا مدفوع، وصورة AI فوتوريالِستيك حيث تستطيع تسمية النموذج الذي استخدمته. هذه الثلاثة ليست مجرد مميزات، بل هي المعيار. ستنجح بشكل خاص إذا كنت بارعًا في كل من العربية والإنجليزية، شفهيًا مكتوبًا، وتستطيع طباعة بالعربية تقرأ بطلاقة من اليمين إلى اليسار مع اختيار نوعي وليس كخيار افتراضي. تقرأ موجزًا وتنفذه دون جولة أسئلة توضيحية. أنت سريع، لأن السرعة هنا تفوق التلميع. تلتقط قواعد العلامة التجارية بعد أن يتم عرضها مرة واحدة. وتتقبل التعليقات وتطبقها في الجولة التالية بدلاً من الدفاع عن الجولة السابقة. إذا كان خلفيتك في الشعارات، التغليف، الطباعة، أو الهوية التجارية، فهذه ليست وظيفتك، وهذا مقبول. إنها مجرد وظيفة مختلفة. كيف نقيمك؟ المتقدمون المختارون يكملون مهمة تجريبية قصيرة على موجز حقيقي، يتم تقييمها وفق الالتزام بالموجز، جودة الأصل النهائي، السرعة، وكيف تتعامل مع جولة التعليقات. للوصول إلى القائمة المختصرة، يجب أن تُظهر محفظتك العمل الفعلي: إعلانات أنتَ أنتجتها حققت أداء (مع ذكر العلامة التجارية)، صور منتجات من صفحات تجارة إلكترونية حقيقية، عينات AI مع ذكر النموذج، وإثبات الطلاقة بالعربية والإنجليزية. أدرج سعرك المتوقع لكل صورة وسعْتك الأسبوعية. رابط يحتوي على عملتين لن يكفي، وغير العَمَل التصميم العام لا يحسب. نحتاج أمثلة ذات صلة كافية لتقييم الواقع. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Most design roles bury you in brand guidelines, logo revisions, and "can you make it pop" feedback loops. This one strips all of that away. You produce two things: paid ad creative that has to perform, and product images that have to sell. In Arabic and English, natively, at speed. Nothing else. Our client is a growing online retail brand that runs on Meta campaigns and product pages that convert. They're not looking for a portfolio artist. They're looking for a commercial operator who can turn a written brief into a set of assets that move numbers, then do it again 24 hours later. Why this role exists Creative is the bottleneck in e-commerce growth. Every test needs fresh concepts, every product page needs images that make someone stop scrolling and buy. When creative arrives late or off-brief, the test window closes, and the spend is wasted. This role exists to keep that engine fed: multiple concepts per brief, variations for testing, delivered fast enough to matter. Your work doesn't sit in a deck. It goes live and gets measured. What you'll own You'll produce static ad creative for Meta campaigns, not one execution per brief but multiple concepts, then variations of the winners: alternate visuals, headlines, layouts. You'll build product image sets for e-commerce pages, retouched to production standard, using AI-generated scenes where photography doesn't exist. And you'll deliver every asset in both Arabic and English, each version designed natively rather than translated, with editable source files every time. This is volume work with a clear scoreboard. When an ad wins, you'll know, and you'll get paid a bonus for it. What's in it for you This is a real ladder, not a trial with an expiry date. You start freelance and per-image. Strong performers move to a retained part-time arrangement, and full-time is on the table for the right person. It scales with the quality of your output, not with how long you stick around. The terms are transparent from day one: $5–$8 USD per base image +$2 USD per variation $30 USD bonus per winning ad Paid biweekly You work fully remote from any Arabic-speaking country, with no fixed hours. Work is measured in delivered assets against brief deadlines, not time logged. Briefs come in writing, turnaround is 24–48 hours on weekdays, and finals plus source files go to a shared drive. You raise questions before you start, not after you deliver. Ready? If you're a designer who's tired of endless revision loops and wants your work judged on whether it performs, this is built for you. Send your portfolio, your rate, and your capacity. The best proof isn't a cover letter; it's the ads you've already made win. You'll thrive here if You've produced real commercial output, not concept pieces. Specifically, you've made product images for live e-commerce listings, static ads that actually ran in a paid Meta account (ideally ones that performed), and photorealistic AI imagery where you can name the model you used. These three aren't nice-to-haves, they're the bar. You'll be especially successful if you're fluent in both Arabic and English, spoken and written, and can typeset Arabic that reads natively, right-to-left, with type that was chosen not defaulted. You read a brief and produce to it without a round of clarifying questions. You're fast, because turnaround here beats polish. You pick up brand rules after being shown once. And you take feedback and apply it on the next round instead of defending the last one. If your background is logos, packaging, print, or brand identity, this isn't your role, and that's fine. It's just a different job. How we'll evaluate you Shortlisted candidates complete a short trial task on a real brief, assessed on brief adherence, quality of the finished asset, turnaround, and how you handle the feedback round. To get shortlisted, your portfolio needs to show the actual work: ads you produced that performed (with the brand named), product images from real e-commerce pages, AI samples with the model named, and confirmation of Arabic and English fluency. Include your per-image rate expectation and weekly capacity. A link with two pieces won't cut it, and general design work doesn't count. We need enough relevant examples to judge the real thing. </div>

دوام كامل بيت.كوم

Bilingual Service Coordinator & Dispatcher (French/English) — Remote

عن بُعد - لبنان - بيروت ١ سبتمبر ٢٠٢٦

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description Entreprises Fortin is a growing plumbing and drainage services company based in the Greater Montreal area of Quebec, Canada. We operate two established service brands — Drain Fortin and Plomberie Fortin — serving residential, commercial, and institutional clients across the region. We're investing in building a modern, well-run operation: better systems, clearer processes, and a team that takes pride in doing things properly. We move quickly, we care about quality, and we treat the people who work with us as long-term partners in what we're building. As a remote member of our team, you'll sit at the center of the customer experience and play a key part in how the business grows. Job Description As our Bilingual Service Coordinator & Dispatcher, you are the first voice our customers hear and the engine that keeps our field teams moving. You'll own inbound calls, turn them into well-organized jobs, and make sure the right technician is in the right place at the right time. Over time, you'll also take on billing and administrative work that keeps the operation running smoothly. This is a remote, full-time role working Quebec business hours — which corresponds to an afternoon-to-evening shift in Beirut (see Additional Information). Your responsibilities: <ul><li>Answer inbound customer calls in French and English as the first point of contact, delivering a calm, professional, and reassuring experience</li><li>Understand and classify each request (drainage vs. plumbing, emergency vs. scheduled, type of service) and capture accurate details</li><li>Book appointments and on-site inspections into our field management software (Jobber)</li><li>Schedule and dispatch field technicians efficiently — grouping jobs by geographic zone to minimize drive time and maximize productive hours</li><li>Coordinate daily with field crews: confirm schedules, adjust for delays and emergencies, and keep everyone informed</li><li>Prepare and send invoices, process billing, and follow up on outstanding payments</li><li>Handle ongoing client communications and follow-ups (confirmations, reminders, status updates)</li><li>Provide day-to-day administrative support to the internal team</li><li>Work within our field-service management software and VoIP phone system to keep every job accurate and up to date</li></ul> Qualifications Required: <ul><li>Full professional fluency in both French and English, spoken and written. You will be assessed on your ability to clearly understand Quebec French (québécois) callers — including regional accents and vocabulary. </li><li>3–5 years of experience as a customer service representative or coordinator in a phone-based role, speaking directly with clients</li><li>Excellent organizational skills and the ability to switch smoothly between reactive phone work and focused administrative tasks</li><li>A reliable, high-speed internet connection and a proven backup power solution (UPS, inverter/battery, or generator) capable of keeping you online through outages for the full shift.</li><li>A quiet, professional home-office environment suitable for continuous customer calls</li><li>Comfort learning and working within dispatch/scheduling software and VoIP phone systems</li><li>Strong problem-solving instincts; calm and organized under pressure</li></ul>Nice to have: <ul><li>Prior exposure to a trades or field-service business (plumbing, HVAC, drainage, construction, or home services)</li><li>Experience dispatching or scheduling technicians / field crews</li><li>Familiarity with Jobber, QuickBooks, or similar field-service and accounting tools</li></ul> Additional Information <ul><li>Type: Full-time, fully remote</li><li>Working hours: Quebec business hours (approximately 8:00 AM–5:00 PM Eastern Time), which is roughly early afternoon to midnight in Beirut. This shift is a permanent feature of the role — please only apply if you can work these hours reliably and sustainably over the long term.</li><li>Compensation: Highly competitive salary, paid in USD, based on your experience and skills.</li><li>Equipment & setup provided: We equip you to work effectively — a professional headset and peripherals, an allowance toward strong internet connection and tools you may need for work.</li><li>Assessment: Shortlisted candidates should expect a live call assessment </li><li>Growth: We are scaling. This role sits at the center of the business and offers real opportunity to grow in responsibility as the company expands.</li></ul> </div>

دوام كامل حتى ٥ سنة Naukri Gulf

معلم فرنسي

في الموقع - لبنان - بيروت ١٠ أغسطس ٢٠٢٦

التعليم والتدريب

المعلم الأساسي يساعد في رعاية وتطوير المعرفة والقدرات والمهارات الاجتماعية للأطفال الذين تتراوح أعمارهم بين شهرين و4 سنوات ويجهّبهم لرياض الأطفال والتعليم الابتدائي.المسؤوليات الأساسية:<ul><li>تطوير وتنفيذ دروس/خطط عمل تلتزم بنظام KEY</li><li>توفير بيئة آمنة ومحفزة تسهل التعلم</li><li>تنظيم والإشراف على أنشطة اللعب والعمل (مثلاً القراءة، الطبخ، الموسيقى، الرقص، إلخ)</li><li>التواصل مع الآباء/مقدمي الرعاية والمهنيين (إن لزم الأمر) مثل المستشارين وأخصائيي النطق وزوار الصحة</li><li>تطوير علاقة إيجابية مع كل طفل وتعزيز تطوير احترام الذات والانضباط الذاتي</li><li>مراقبة كل طفل يومياً لتقييم المهارات والاهتمامات والاحتياجات واستخدام هذه المعلومات لتسهيل التعلم والنمو</li><li>إقامة علاقة إيجابية مع عائلة كل طفل وتبادل المعلومات حول يوم الطفل في الحضانة</li><li>المشاركة في اجتماعات العاملين وأنشطة الحضانة والفعاليات وجلسات التطوير المهني</li></ul>الملف المرغوب للمترشحالمؤهل العلمي:<ul><li>درجة البكالوريوس في التربية أو علم نفس التعليم أو علم نفس الطفولة أو شهادة تدريس رياض الأطفال</li></ul>المهارات:<ul><li>التعاطف والاعتبار</li><li>القدرة على التكيف</li><li>الإبداع</li><li>الصبر</li><li>المسؤولية</li><li>الطاقة والقدرة على الابتكار</li><li>الحماس والفكاهة</li></ul>

The Lead Teacher helps nurture and develop the knowledge, abilities and social skills of children between the ages of 2 months - 4 years and prepares them for kindergarten and primary school education.Key Responsibilities:<ul><li>Developing and implementing lessons/work schemes adhering to the KEY system</li><li>Providing a safe and stimulating environment that facilitates learning</li><li>Organizing and supervising play and work activities (for example reading, cooking, music, dancing etc.)</li><li>Liaising with parents/ care givers and professionals (if need be) such as counselors, speech therapists and health visitors</li><li>Develop a positive relationship with each child and promote the development of self- esteem and self-discipline</li><li>Observe each child daily to assess skills, interests, and needs and use this information to facilitate learning and growth</li><li>Establish a positive relationship with each child s family and share information about the child s day at the nursery</li><li>Participate in staff meetings, nursery activities, events, and professional development sessions</li></ul>Desired Candidate ProfileEducation Qualification:<ul><li>Bachelor s Degree in Education, Educational Psychology, Child Psychology or kindergarten Teaching Degree</li></ul>Skills:<ul><li>Empathy and consideration</li><li>Adaptability</li><li>Creativity</li><li>Patience</li><li>Responsibility</li><li>Energy and Resourcefulness</li><li>Enthusiasm and Humor</li></ul>

دوام كامل Hirelebanese

معلم فرنسي

في الموقع - لبنان - بيروت ٧ أغسطس ٢٠٢٦

التعليم والتدريب

يساعد المعلم الرئيسي في رعاية وتطوير المعرفة والقدرات والمهارات الاجتماعية للأطفال بين سن 2 شهرًا و4 سنوات ويُجهّزهم لرياض الأطفال والتعليم الأساسي. المهام الرئيسية: • تطوير وتنفيذ الدروس/خطط العمل بما يتوافق مع نظام KEY • توفير بيئة آمنة ومحفّزة تسهّل التعلم • تنظيم والإشراف على أنشطة اللعب والعمل (على سبيل المثال القراءة، الطبخ، الموسيقى، الرقص إلخ) • التنسيق مع الآباء/مقدمي الرعاية والمتخصصين (إذا لزم الأمر) مثل المستشارين وأطباء النطق وزيارات الصحة • تطوير علاقة إيجابية مع كل طفل وتعزيز نمو الثقة بالنفس والانضباط الذاتي • ملاحظة كل طفل يوميًا لتقييم المهارات والاهتمامات والاحتياجات واستخدام هذه المعلومات لتسهيل التعلم والنمو • إقامة علاقة إيجابية مع أسرة كل طفل ونقل معلومات عن يوم الطفل في الحضانة • المشاركة في اجتماعات الموظفين وأنشطة الحضانة والفعاليات وجلسات التطوير المهني المؤهل التعليمي: درجة البكالوريوس في التربية أو علم النفس التربوي أو علم نفس الطفل أو شهادة تدريس رياض الأطفال المهارات: • التعاطف والتفكير في الآخر • القدرة على التأقلم • الإبداع • الصبر • المسؤولية • الطاقة والقدرة على الاعتماد على الموارد • الحماس والفكاهة

The Lead Teacher helps nurture and develop the knowledge, abilities and social skills of children between the ages of 2 months - 4 years and prepares them for kindergarten and primary school education. Key Responsibilities: • Developing and implementing lessons/work schemes adhering to the KEY system • Providing a safe and stimulating environment that facilitates learning • Organizing and supervising play and work activities (for example reading, cooking, music, dancing etc.) • Liaising with parents/care givers and professionals (if need be) such as counselors, speech therapists and health visitors • Develop a positive relationship with each child and promote the development of self- esteem and self-discipline • Observe each child daily to assess skills, interests, and needs and use this information to facilitate learning and growth • Establish a positive relationship with each child’s family and share information about the child’s day at the nursery • Participate in staff meetings, nursery activities, events, and professional development sessions Education Qualification: Bachelor’s Degree in Education, Educational Psychology, Child Psychology or kindergarten Teaching Degree Skills: • Empathy and consideration • Adaptability • Creativity • Patience • Responsibility • Energy and Resourcefulness • Enthusiasm and Humor

دوام كامل من ١ إلى ٥ سنة Naukri Gulf

معلم فرنسي

في الموقع - لبنان - جبل لبنان ٣١ يوليو ٢٠٢٦

التعليم والتدريب

مركز Horch Tabet للدراسة يعلن عن التوظيف!نحن نبحث عن معلم فرنسي كفؤ وجاد ونشيط لدعم الطلاب في المدرسة الثانوية.الجدول: من الاثنين إلى الجمعةالساعات: من 16:00 حتى 19:30الموقع: Horch Tabetالملف المرغوب للمرشحنحن نبحث عن معلم فرنسي كفؤ وجاد ونشيط لدعم الطلاب في المدرسة الثانوية.خبرة في التدريس الخصوصي تعتبر ميزة إضافية.

Centre d tudes Horch Tabet recrute!We are looking for a competent, serious and dynamic French Teacher to support secondary school students.Schedule: Monday to FridayHours: from 16:00 to 19:30Location: Horch TabetDesired Candidate ProfileWe are looking for a competent, serious and dynamic French Teacher to support secondary school students.An experience in tutoring is a plus.

دوام كامل بيت.كوم

Inside Sales Executive (Remote | Bilingual – Arabic & English)

في الموقع - لبنان - بيروت ٧ سبتمبر ٢٠٢٦

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Description Bayt.com | Remote Work Looking to start or grow your sales career — Remotely? Join Bayt.com, the Middle East's #1 job site, where we're helping millions of people find better jobs and build better lives. If you're passionate, driven, and looking for a remote opportunity with purpose, this might be the perfect fit. Why Bayt.com? At Bayt.com, we're more than a tech platform — we're a mission-driven team that's reshaping the future of recruitment in the region. As an Inside Sales Executive working remotely, you'll have the flexibility of working from home while being fully supported by a collaborative and fast-paced team. Whether you're just starting out or already have experience in B2B or software sales, we're looking for energetic individuals who thrive on challenge, impact, and growth. What You'll Do <ul> <li>Reach out to businesses and introduce them to Bayt.com's recruitment solutions</li> <li>Build strong, lasting relationships with leads and clients across the region</li> <li>Host virtual meetings and product demos to showcase our platform</li> <li>Understand hiring needs and offer tailored solutions that add value</li> <li>Manage your pipeline, stay organized, and consistently hit your sales targets</li> <li>Track your metrics and continuously improve your sales performance</li> <li>Represent Bayt.com with professionalism, passion, and a service-first mindset — even remotely!</li> </ul> </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills">Skills Description   Who We're Looking For <ul> <li>You are fluent in both Arabic and English (written and spoken) — this is essential</li> <li>Prior sales experience is not required, but passion, confidence, and strong communication skills are key</li> <li>Experience in B2B or software/tech sales is a strong plus</li> <li>You're proactive, curious, and love helping clients find solutions</li> <li>Organized, goal-driven, and excited to be part of a remote high-performance team</li> </ul> What You'll Gain <ul> <li>The flexibility and freedom of a remote role with a regional tech leader</li> <li>Full training, onboarding, and team support — no matter where you're working from</li> <li>A meaningful mission: helping companies grow and people find jobs</li> <li>A career path with learning, growth, and real impact</li> <li>Being part of a purpose-driven, people-first culture</li> </ul> </div>

دوام كامل بيت.كوم

Inside Sales Executive (Remote | Bilingual – Arabic & English)

في الموقع - لبنان - بيروت ٣١ أغسطس ٢٠٢٦

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Bayt.com | Remote Work Looking to start or grow your sales career — Remotely? Join Bayt.com, the Middle East's #1 job site, where we're helping millions of people find better jobs and build better lives. If you're passionate, driven, and looking for a remote opportunity with purpose, this might be the perfect fit. Why Bayt.com? At Bayt.com, we're more than a tech platform — we're a mission-driven team that's reshaping the future of recruitment in the region. As an Inside Sales Executive working remotely, you'll have the flexibility of working from home while being fully supported by a collaborative and fast-paced team. Whether you're just starting out or already have experience in B2B or software sales, we're looking for energetic individuals who thrive on challenge, impact, and growth. What You'll Do <ul> <li>Reach out to businesses and introduce them to Bayt.com's recruitment solutions</li> <li>Build strong, lasting relationships with leads and clients across the region</li> <li>Host virtual meetings and product demos to showcase our platform</li> <li>Understand hiring needs and offer tailored solutions that add value</li> <li>Manage your pipeline, stay organized, and consistently hit your sales targets</li> <li>Track your metrics and continuously improve your sales performance</li> <li>Represent Bayt.com with professionalism, passion, and a service-first mindset — even remotely!</li> </ul> </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills">Who We're Looking For <ul> <li>You are fluent in both Arabic and English (written and spoken) — this is essential</li> <li>Prior sales experience is not required, but passion, confidence, and strong communication skills are key</li> <li>Experience in B2B or software/tech sales is a strong plus</li> <li>You're proactive, curious, and love helping clients find solutions</li> <li>Organized, goal-driven, and excited to be part of a remote high-performance team</li> </ul> What You'll Gain <ul> <li>The flexibility and freedom of a remote role with a regional tech leader</li> <li>Full training, onboarding, and team support — no matter where you're working from</li> <li>A meaningful mission: helping companies grow and people find jobs</li> <li>A career path with learning, growth, and real impact</li> <li>Being part of a purpose-driven, people-first culture</li> </ul></div>

دوام كامل Hirelebanese

أخصائي احتفاظ بالعملاء (فرنسي)

في الموقع - لبنان - بيروت ٨ أكتوبر ٢٠٢٦

المبيعات

المسؤوليات التواصل مع الوكلاء يومياً عبر المكالمات الهاتفية والمحادثات. شرح مسؤوليات العمل والمهام والتوقعات بوضوح. الحفاظ على بيئة تواصل ودية واحترافية. تحفيز ودعم وتوجيه الوكلاء لتحسين أدائهم. بناء والحفاظ على علاقات مهنية إيجابية مع الوكلاء. مراقبة ومتابعة عمل وأداء الوكلاء. التواصل مع الوكلاء عبر أسواق دولية مختلفة. تحديد مشاكل الأداء وتقديم الدعم والتوجيه المناسب. المتطلبات إتقان اللغة الفرنسية، كتابةً وتحدثاً. مهارات تواصل جيدة باللغة الإنجليزية. القدرة على التعامل مع المكالمات الهاتفية اليومية والتواصل عبر المحادثة. مهارات أساسية في الحاسوب. معرفة أساسية ببرنامج Google Sheets/Excel. تعتبر الخبرة السابقة في خدمة العملاء، أو الاحتفاظ بالعملاء، أو المبيعات، أو مراكز الاتصال، أو أي دور مماثل ميزة إضافية. السمات الشخصية واثق وودود. مهارات تواصل وشخصية ممتازة. مجتهد ومسؤول. يهتم بالتفاصيل. صبور وداعم. قادر على تحفيز الآخرين وبناء علاقات مهنية قوية. قابل للتكيف ومستعد للتعلم. المزايا مكافأة قائمة على الأداء بعد فترة التجربة. توفير هاتف عمل. توفير حاسوب محمول إذا لزم الأمر. فرص للتدريب والتطوير المهني. وجبة يومية مجانية، وحلوى، ومشروب غازي، وقهوة. الموقع: بيروت، لبنان - من المكتب نوع التوظيف: دوام كامل جدول العمل: 5 أيام في الأسبوع، يومان إجازة

Responsibilities Communicate with agents daily through phone calls and chat. Clearly explain job responsibilities, tasks, and expectations. Maintain a friendly and professional communication environment. Motivate, support, and guide agents to improve their performance. Build and maintain positive professional relationships with agents. Monitor and follow up on agents’ work and performance. Communicate with agents across different international markets. Identify performance issues and provide appropriate support and guidance. Requirements Fluent in French, both written and spoken. Good communication skills in English. Comfortable handling daily phone calls and chat communication. Basic computer skills. Basic knowledge of Google Sheets/Excel. Previous experience in customer service, retention, sales, call centers, or a similar role is an advantage. Personal Qualities Confident and friendly. Excellent communication and interpersonal skills. Hardworking and responsible. Detail-oriented. Patient and supportive. Able to motivate others and build strong professional relationships. Adaptable and willing to learn. Benefits Performance-based bonus after probation. Work phone provided. Laptop provided if needed. Training and professional development opportunities. Daily free meal, dessert, soft drink, and coffee. Location: Beirut, Lebanon – Office-Based Employment Type: Full-Time Work Schedule: 5 days/week, 2 days off

دوام كامل بيت.كوم

ممثل تطوير المبيعات - العربية والإنجليزية

عن بُعد - لبنان - بيروت ١٥ سبتمبر ٢٠٢٦

المبيعات

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">عن Huzzle: في Huzzle، نربط المواهب الاستثنائية بأفضل الفرص لدى الشركات الرائدة في جميع أنحاء المملكة المتحدة والولايات المتحدة وكندا وأوروبا وأستراليا. تضم قائمة عملائنا شركات ناشئة سريعة النمو وشركات راسخة في مجالات SaaS وMarTech وFinTech وEdTech. على عكس التوظيف الخارجي التقليدي، يتم تعيينك مباشرة لدى العميل كعضو أساسي في فريقه—مما يمنحك ملكية حقيقية، وتقدمًا وظيفيًا، واستقرارًا طويل الأجل. نوع الوظيفة: دوام كامل | التعاقد: مقاول مستقل | ملخص الوظيفة: نبحث عن ممثل تطوير مبيعات (SDR) ذي خبرة وشغف عالٍ، يتقن اللغتين العربية والإنجليزية ويتألق في بيئة مبيعات B2B الخارجية السريعة. هذا دور مبيعات خارجية مكثف، وهو مثالي لشخص يشعر بالارتياح لإجراء أكثر من 100 مكالمة يوميًا، والتواصل بثقة مع صانعي القرار، والتعامل مع الاعتراضات، وتأهيل العملاء المحتملين، وتوليد فرص مبيعات بشكل مستمر. يجب أن يمتلك المرشح الناجح خبرة مهنية تزيد عن 3 سنوات، وخبرة مثبتة في مبيعات B2B، ومعرفة عملية قوية بأنظمة إدارة علاقات العملاء (CRM). المسؤوليات الرئيسية: إجراء أكثر من 100 مكالمة خارجية يوميًا للعملاء المحتملين من الشركات (B2B). البحث عن العملاء المحتملين والتواصل معهم وتأهيلهم من خلال المكالمات الباردة والتواصل الخارجي. التواصل بمهنية وثقة مع العملاء المحتملين باللغتين العربية والإنجليزية. تحديد صانعي القرار واكتشاف احتياجات العمل، ونقاط الألم، وفرص المبيعات المحتملة. تأهيل العملاء المحتملين وفقًا لمعايير محددة وحجز اجتماعات عالية الجودة لفريق المبيعات. التعامل مع الاعتراضات بثقة والحفاظ على محادثات فعالة مع العملاء المحتملين. الحفاظ على سجلات دقيقة ومفصلة للعملاء المحتملين والأنشطة والملاحظات والمتابعات داخل نظام CRM. العمل باستمرار لتحقيق مؤشرات الأداء الرئيسية الفردية والجماعية، بما في ذلك حجم المكالمات، والاجتماعات المحجوزة، والفرص المؤهلة، ومعدلات التحويل. اتباع عمليات مبيعات مهيكلة وتحسين الرسائل والتواصل باستمرار بناءً على الأداء. التعاون وثيقًا مع مسؤولي الحسابات (Account Executives) وأعضاء فريق المبيعات الآخرين. وظيفة عن بُعد بالكامل مع ساعات عمل مرنة العمل مع شركات دولية سريعة النمو تقدم وظيفي واضح إلى مسؤول حسابات وما بعد ذلك مكافآت وحوافز قائمة على الأداء توظيف مباشر مع عملاء عالميين (ليس توظيفًا خارجيًا) تدريب مستمر وإرشاد ودعم لتطوير المبيعات | إتقان اللغة العربية – مطلوب. إتقان اللغة الإنجليزية المهنية – مطلوب، مع مهارات تواصل شفهية وكتابية ممتازة. خبرة مهنية إجمالية لا تقل عن 3 سنوات. خبرة مثبتة في مبيعات B2B، أو تطوير الأعمال، أو كممثل تطوير مبيعات (SDR). خبرة مثبتة في العمل في بيئة اتصالات خارجية مكثفة والقدرة على إجراء أكثر من 100 مكالمة يوميًا باستمرار. مهارات قوية في الاتصال البارد، والبحث عن العملاء، وتوليد الفرص، والتعامل مع الاعتراضات، والتأهيل. خبرة عملية مثبتة في استخدام منصات CRM لإدارة العملاء المحتملين، والأنشطة، ومراحل المبيعات، والمتابعات. الارتياح في التحدث مع أصحاب الأعمال، والتنفيذيين، وصناع القرار الآخرين. السعي المباشر نحو تحقيق الأهداف، والمرونة، والنظام، والارتياح للعمل وفقًا لمؤشرات أداء متطلبة. توفر اتصال إنترنت موثوق وإعداد مهني للعمل عن بُعد. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About Huzzle At Huzzle, we connect exceptional talent with top opportunities at leading companies across the UK, US, Canada, Europe, and Australia. Our clients include fast-growing startups and established businesses in SaaS, MarTech, FinTech, and EdTech. Unlike traditional outsourcing, you’ll be placed directly with a client as a core member of their team—giving you real ownership, career progression, and long-term stability. Role Type: Full-time Engagement: Independent Contractor Job Summary We’re looking for an experienced, highly driven Sales Development Representative (SDR) who is fluent in Arabic and English and thrives in a fast-paced B2B outbound sales environment. This is a high-volume outbound sales role, ideal for someone who is comfortable making 100+ calls per day, confidently engaging decision-makers, handling objections, qualifying prospects, and consistently generating sales opportunities. The successful candidate will have 3+ years of professional experience, proven B2B sales experience, and strong hands-on knowledge of CRM systems. Key Responsibilities Make 100+ outbound calls per day to prospective B2B customers. Prospect, engage, and qualify potential customers through cold calling and outbound outreach. Communicate professionally and confidently with prospects in both Arabic and English . Identify decision-makers and uncover business needs, pain points, and potential sales opportunities. Qualify prospects against defined criteria and book high-quality meetings for the sales team. Handle objections confidently and maintain effective conversations with prospective customers. Maintain accurate and detailed prospect records, activities, notes, and follow-ups within the CRM. Consistently work toward individual and team KPIs, including call volume, meetings booked, qualified opportunities, and conversion rates. Follow structured sales processes and continuously improve messaging and outreach based on performance. Collaborate closely with Account Executives and other members of the sales team. Fully remote role with flexible working hours Work with high-growth international companies Clear career progression to Account Executive and beyond Performance-based bonuses and incentives Direct hire with global clients (not outsourced) Ongoing training, mentorship, and sales development support Fluent Arabic speaker – required. Fluent professional English – required , with excellent verbal and written communication skills. 3+ years of overall professional experience. Proven B2B sales, business development, or Sales Development Representative experience. Demonstrated experience working in a high-volume outbound environment and the ability to consistently complete 100+ calls per day. Strong cold-calling, prospecting, lead generation, objection-handling, and qualification skills. Proven hands-on experience using CRM platforms to manage leads, activities, pipelines, and follow-ups. Comfortable speaking with business owners, executives, and other decision-makers. Highly target-driven, resilient, organized, and comfortable working against demanding KPIs. Reliable internet connection and a professional remote-working setup. </div>

دوام كامل بيت.كوم

GLOBAL PARTICIPANTS NEEDED - FINAL RECRUITMENT (ENG-French Background Required)

عن بُعد - لبنان - بيروت ١٣ سبتمبر ٢٠٢٦

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Remote | ️ English Voice Recording | ⏱️ Under 60 Minutes | $15–$27+ per Completed Task We are in the final days of this global research project and are actively looking for additional participants to complete recordings by Tuesday, September 15. Volga Partners is completing the final recruitment phase of a global language and voice research project, and we are expanding several participant groups that are currently underrepresented in our research sample. All eligible adults are welcome to apply. To help us build a more representative research dataset, we are particularly interested in hearing from: • Adults age 50+, including adults 55–70 and 71+ • Mandarin, Cantonese & other Chinese language backgrounds • Vietnamese speakers • Portuguese speakers • Albanian speakers • European / Metropolitan French speakers • Canadian French speakers • African, North African / Maghrebi, Arabic-French, Caribbean and Haitian French speakers • Participants who can complete the activity using an iPad, MacBook or iMac All recordings are completed in English. Participants should have strong English reading and comprehension skills while also having a connection to one of the language backgrounds listed above. What You'll Do Complete a short, guided English voice-recording activity remotely using your own device. Most participants finish in approximately 20–35 minutes, and the entire activity is designed to take less than 60 minutes. No professional voice, acting, or research experience is required. Compensation $25 — European / Metropolitan French & Canadian French $20 — Albanian $15 — Chinese, Vietnamese, Portuguese and other listed French language groups Additional $2 incentive: Qualifying participants may receive an additional $2 based on an identified research sampling need, including participants in certain age groups or participants completing the activity using an iPad, MacBook or iMac. Interested? Complete the brief Global Language Research Participant Interest Form: https://wkf. ms/4gochub Our team will review your information and contact you if your profile matches one of the remaining research groups. Referrals are encouraged. If you know someone who may fit one of the participant groups above, please share this opportunity with your family, friends, colleagues, or community. Different generations. Different language backgrounds. Different voices. One global research community. About Volga Partners Volga Partners supports global technology, data, and AI research initiatives by connecting diverse participant communities with opportunities to contribute to emerging research. Different generations. Different language backgrounds. Different voices. One global research community. </div>

دوام كامل من ٢ إلى ٦ سنة Naukri Gulf

مدير نجاح العملاء (متحدث فرنسي)

في الموقع - لبنان - بيروت ١٠ أغسطس ٢٠٢٦

خدمة العملاء

نحن نبحث عن مدير نجاح عملاء يتولى مسؤولية علاقات العملاء ويضمن نجاحهم ورضاهم على المدى الطويل. سيكون المرشح المثالي طليقًا في اللغة الفرنسية وسيؤدي دورًا رئيسيًا في التهيئة، التدريب، ودعم عملائنا طوال رحلتهم مع Parent. ستتولى كنقطة الاتصال الأساسية للحسابات المعينة، مع ضمان اعتماد سلس وتفاعل استباقي وتحقيق قيمة مستمرة. المسؤوليات الأساسية<ul><li>التصرف كنقطة الاتصال الأساسية للحسابات العملاء المعينة، مع إدارة العلاقات باللغتين الإنجليزية والفرنسية.</li><li>قيادة جلسات التهيئة والتدريب للعملاء الجدد، لضمان تجهيزهم بالكامل لاستخدام نظام Parent بفعالية.</li><li>قيادة نجاح العملاء ورضاهم من خلال التفاعل الاستباقي مع العملاء لضمان تحقيق أهدافهم.</li><li>مراقبة صحة الحساب والاستخدام والتفاعل لتحديد فرص التحسين والنمو.</li><li>تقديم الدعم عبر الدردشة كجزء من العمليات اليومية، والرد بسرعة وبشكل مهني على استفسارات الموظفين أو العملاء.</li><li>معالجة استفسارات العملاء والتنسيق مع الفرق الداخلية (الفنية، المنتج، والمبيعات) لحل أي issues بسرعة.</li><li>الحفاظ على معلومات الحساب دقيقة ومحدثة في نظام إدارة العلاقات مع العملاء (CRM).</li><li>التعاون مع فرق متعددة التخصص sharing feedback، حل مشاكل العملاء، تجربة واختبار فتح تذاكر الدعم، ومتابعة فريق التطوير لضمان الحل في الوقت المناسب وتحسين تجربة العميل.</li><li>دعم جهود التجديد والاحتفاظ من خلال الحفاظ على علاقات قوية تقوم على الثقة مع العملاء.</li></ul>المرشح المطلوبدرجة البكالوريوس أو خبرة مكافئة في إدارة الحسابات، نجاح العملاء، أو مجال ذي صلة. من 2 إلى 4 سنوات من الخبرة في إدارة الحسابات أو أدوار علاقات العملاء، ويفضّل في شركات SaaS أو التكنولوجية. خبرة مثبتة مع أنظمة التذاكر ودعم المحادثة الحية. الطلاقة في الفرنسية والإنجليزية (الكتابة والحديث). مهارات تواصل وتنظيم وحل مشكلات قوية. عقلية استباقية ومركزة نحو العميل مع القدرة على إدارة أولويات متعددة.

We are seeking a Customer Success Manager who will take ownership of client relationships and ensure their long-term success and satisfaction. The ideal candidate will be fluent in French and will play a key role in onboarding, training, and supporting our clients throughout their journey with Parent . You will act as the main point of contact for assigned accounts, ensuring smooth adoption, proactive engagement, and ongoing value realization. Key Responsibilities<ul><li>Serve as the primary point of contact for assigned client accounts, managing relationships in both English and French.</li><li>Lead onboarding and training sessions for new clients, ensuring they are fully equipped to use the Parent system effectively.</li><li>Drive customer success and satisfaction by proactively engaging with clients to ensure their goals are met.</li><li>Monitor account health, usage, and engagement to identify opportunities for improvement and growth.</li><li>Provide chat support as part of daily operations, responding promptly and professionally to employee or customer inquiries.</li><li>Address client inquiries and coordinate with internal teams (technical, product, and sales) to resolve any issues promptly.</li><li>Maintain accurate and up-to-date account information in the CRM.</li><li>Partner with cross-functional teams to share feedback, resolve client issues, test and open support tickets, and follow up with the development team to ensure timely resolution and an enhanced client experience.</li><li>Support renewal and retention efforts by maintaining strong, trust-based relationships with clients.</li></ul>Desired Candidate ProfileBachelor s degree or equivalent experience in Account Management, Customer Success, or a related field. 2 4 years of experience in account management or client relationship roles , preferably in SaaS or technology-based companies. Proven experience with ticketing systems and live chat support. Fluent in French & English (spoken and written). Strong communication, organization, and problem-solving skills. Proactive, customer-focused mindset with the ability to manage multiple priorities.

دوام كامل بيت.كوم

موظف توظيف تكنولوجيا المعلومات (الذكر/الأنثى) — فرنسي - 100% عن بُعد

عن بُعد - لبنان - بيروت ٢٩ يوليو ٢٠٢٦

الوظائف الفنية والعمالية

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الموقع : عن بُعد كامل (لبنان)التوفر : بأسرع ما يمكن Talents IT هي شركة خدمات رقمية متخصصة في تطوير البرمجيات، البيانات، الأمن السيبراني والسحابة. نحن ندعم عملاء كبار من القطاعين الخاص والعام في مشاريعهم التقنية الأكثر هيكلة.نموذُنا في النمو يعتمد على قناعة بسيطة: جودة توظيفنا ترفع جودة خدماتنا. لهذا السبب نعزز فريق اكتساب المواهب اليوم. المنصبتُتابع من قِبل الإدارة، تتحمل المسؤولية الكاملة عن دورة توظيف مستشارينا في تكنولوجيا المعلومات، بالتشارك مع مديري الأعمال. مهامكالاستخراج والاستقطاب<ul><li>تحديد استراتيجيات الاستقطاب وفقاً لاحتياجات العملاء والملفات المطلوبة (مطورون، DevOps، مهندسو بيانات، خبراء سيبر، مديرو مشاريع، مهندسون معماريون…)</li><li>الاستقطاب عبر جميع القنوات: LinkedIn Recruiter، لوحات وظائف متخصصة، GitHub، مجتمعات تقنية، إحالة الأقران، إعادة تنشيط البركان الوظيفي</li><li>صياغة الإعلانات والنهج المباشرة التي تحفز الرد</li></ul> التقييم والمتابعة للمرشحين<ul><li>إجراء الاتصالات الأولية الهاتفية ومقابلات التوظيف</li><li>تقييم الكفاءات التقنية بالتعاون مع مراجعينا التقنيين، بالإضافة إلى ملاءمة سياق المهمة</li><li>ضمان متابعة مرشح لا تشوبه شائبة: ملاحظات منتظمة، وضوح في العملية، دعم حتى الاندماج</li></ul> الشراكة التجارية<ul><li>العمل جنباً إلى جنب مع مديري الأعمال: تأهيل احتياجات العملاء، تحديد الأولويات، نقاط متابعة أسبوعية</li><li>المشاركة في التوظيف ومتابعة المستشارين أثناء فترات التعاقد</li><li>التفاوض حول عروض العمل وتأمين بداية العمل</li></ul> الإدارة بعلامة صاحب العمل<ul><li>متابعة مؤشراتك: عدد التوظيفات، وقت التعيين، معدل التحول، جودة البركة الوظيفية</li><li>المساهمة في وضوح صورتنا كصاحب عمل: المحتوى، فعاليات تقنية، معارض، علاقات بالمدارس</li></ul> الملف الشخصي الذي نبحث عنه<ul><li>خبرة لا تقل عن 2 عامًا في توظيف تكنولوجيا المعلومات، في مزودي الخدمات التقنية، أو في مكتب توظيف متخصص أو داخلي مع ملفات تقنية</li><li>تمتع حقيقي بـ شغف تقني: تعرف التمييز بين باك-إند Java وملف SRE وتستطيع تحدي المرشح حول مسيرته</li><li>الاستقلالية والصرامة : العمل عن بُعد كامل يتطلب التنظيم وتحديد الأولويات وإعداد التقارير دون أن يُطلب منك</li><li>علاقة ممتازة، طلاقة في الكلام، ميل إلى التفاوض</li><li>الإنجليزية المهنية مطلوبة/مقدّرة [إذا كان السياق دوليًا]</li><li>إتقان ATS مثل (مثلاً: Lever، Welcome to the Jungle Solutions، Teamtailor) وLinkedIn Recruiter يعتبر إضافة</li></ul> ما نقدمه<ul><li>منصب كامل عن بُعد : عمليات وأدوات وطقوس مُصممة للعمل عن بُعد منذ البداية</li><li>فريق توظيف ذو حجم بشري حيث تكون أفكارك حول العملية ذات أثر حقيقي</li></ul> عملية التوظيف<ol><li>مكالمة هاتفية (20 دقيقة)</li><li>مقابلة عبر الفيديو (1 ساعة) مع مديرك المستقبلي — المسار، الأساليب، حالات واقعية</li><li>وضع عملي : تأهيل احتياج افتراضي + استراتيجية الاستقطاب المرتبطة به</li><li>التوظيف النهائي</li></ol> </div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills"><ul><li>الفرنسية ضرورية</li><li>خبرة لا تقل عن سنتين في توظيف تكنولوجيا المعلومات، في ESN أو مكتب توظيف متخصص أو داخلي لملفات تقنية</li><li>تمتع حقيقي بـ شغف تقني : تعرف تمييز باك-إند Java عن ملف SRE وتستطيع تحدي المرشح حول مساره</li><li>الاستقلالية والصرامة : العمل عن بُعد كامل يتطلب التنظيم وتحديد الأولويات وتقديم التقارير دون أن يُطلب منك</li><li>علاقة ممتازة، طلاقة في الحديث، ميل للمفاوضة</li><li>الإنجليزية المهنية مطلوبة [إذا كان السياق دوليًا]</li><li>إتقان ATS وLinkedIn Recruiter إضافة</li></ul> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Localisation : Full remote (Liban)Disponibilité : dès que possible Talents IT est une société de services du numérique, spécialisée sur le développement logiciel, la data, la cybersécurité et le cloud. Nous accompagnons des clients grands comptes du secteur privé et du secteur public sur leurs projets tech les plus structurants.Notre croissance repose sur une conviction simple : la qualité de nos recrutements fait la qualité de nos prestations. C'est pourquoi nous renforçons aujourd'hui notre équipe Talent Acquisition. Le posteRattaché(e) à la Direction, vous prenez la responsabilité complète du cycle de recrutement de nos consultants IT, en binôme avec les Business Managers. Vos missionsSourcing & chasse<ul><li>Définir les stratégies de sourcing en fonction des besoins clients et des profils recherchés (développeurs, DevOps, data engineers, experts cyber, chefs de projet, architectes…)</li><li>Chasser sur l'ensemble des canaux : LinkedIn Recruiter, jobboards spécialisés, GitHub, communautés tech, cooptation, réactivation de vivier</li><li>Rédiger des annonces et des approches directes qui donnent envie de répondre</li></ul> Évaluation & suivi candidat<ul><li>Mener les préqualifications téléphoniques et les entretiens de recrutement</li><li>Évaluer les compétences techniques en lien avec nos référents tech, ainsi que l'adéquation au contexte de mission</li><li>Assurer un suivi candidat irréprochable : feedback systématique, transparence sur le process, accompagnement jusqu'à l'intégration</li></ul> Business partnering<ul><li>Travailler main dans la main avec les Business Managers : qualification des besoins clients, priorisation, points de suivi hebdomadaires</li><li>Participer au staffing et au suivi des consultants en intercontrat</li><li>Négocier les propositions d'embauche et sécuriser les prises de poste</li></ul> Pilotage & marque employeur<ul><li>Suivre vos indicateurs : nombre de recrutements, time-to-hire, taux de transformation, qualité du vivier</li><li>Contribuer à notre visibilité employeur : contenus, événements tech, salons, relations écoles</li></ul> Le profil que nous recherchons<ul><li>2 ans d'expérience minimum en recrutement IT, en ESN, en cabinet de recrutement spécialisé ou en interne sur des profils tech</li><li>Une réelle appétence technique : vous savez distinguer un back-end Java d'un profil SRE et vous êtes capable de challenger un candidat sur son parcours</li><li>Autonomie et rigueur : le full remote exige de savoir s'organiser, prioriser et rendre compte sans être sollicité·e</li><li>Excellent relationnel, aisance à l'oral, goût pour la négociation</li><li>Anglais professionnel apprécié [si contexte international]</li><li>La maîtrise d'un ATS ([ex. : Lever, Welcome to the Jungle Solutions, Teamtailor]) et de LinkedIn Recruiter est un plus</li></ul> Ce que nous offrons<ul><li>Un poste en full-remote : process, outils et rituels pensés pour le distanciel dès le départ</li><li>Une équipe recrutement à taille humaine où vos idées sur le process ont un impact réel</li></ul> Le processus de recrutement<ol><li>Échange téléphonique (20 min)</li><li>Entretien visio (1 h) avec votre futur·e manager — parcours, méthodes, cas concrets</li><li>Mise en situation : qualification d'un besoin fictif + stratégie de sourcing associée</li><li>Recrutement final</li></ol> </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills"><ul><li>Français Indispensable</li><li>2 ans d'expérience minimum en recrutement IT, en ESN, en cabinet de recrutement spécialisé ou en interne sur des profils tech</li><li>Une réelle appétence technique : vous savez distinguer un back-end Java d'un profil SRE et vous êtes capable de challenger un candidat sur son parcours</li><li>Autonomie et rigueur : le full remote exige de savoir s'organiser, prioriser et rendre compte sans être sollicité·e</li><li>Excellent relationnel, aisance à l'oral, goût pour la négociation</li><li>Anglais professionnel apprécié [si contexte international]</li><li>La maîtrise d'un ATS ([ex. : Lever, Welcome to the Jungle Solutions, Teamtailor]) et de LinkedIn Recruiter est un plus</li></ul> </div>

دوام كامل بيت.كوم

مطور برامج Full Stack متوسط/كبير - Prog (متحدث فرنسي)

في الموقع - لبنان - بيروت ١٢ أغسطس ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> تبحث Aspire Software عن مطور Fullstack متوسط/كبير للانضمام إلى فريقنا في لبنان. فيما يلي نافذة صغيرة إلى شركتنا: تشغّل Aspire Software وتدير شركات برمجيات مملوكة بالكامل، وتوفّر حلول حاسمة عبر عدة قطاعات. من خلال تطبيق أفضل الممارسات في الصناعة، توفّر Aspire عملية تكامل حساسة للوقت، وتتيح تشغيل نموذج لامركزي أن يصبح مركزاً لخلق نمو سريع من خلال إعادة الاستثمار في محفظتها. حول الوظيفة: تحليل تذاكر Jira وفهم المتطلبات الوظيفية والتقنية. تطوير، اختبار، وصيانة ميزات التطبيق. المشاركة في دفعات التطوير التي تستغرق أسبوعين. المساهمة في مراجعات الكود واتباع معايير تطوير الفريق. التعاون مع أعضاء الفريق لاقتراح حلول قوية وقابلة للصيانة ومتوافقة مع احتياجات العملاء. المشاركة في الاسترجاع والتحسين المستمر. ضمان جودة الكود، الأداء، الاستقرار، والأمان. التواصل بوضوح حول الأفكار والتوصيات والحجج التقنية. خبرة في تطوير Java. التوفر خلال ساعات عملنا، من 9:00 ص إلى 4:00 م بتوقيت الساحل الشرقي. القدرة على العمل في بيئة Agile مع دفعات منتظمة. روح الفريق القوية، بما في ذلك الدعم المتبادل وتبادل المعرفة والمشاركة في المناقشات التقنية. القدرة على تحليل المتطلبات، حل المشكلات، وتقديم حلول عالية الجودة. من الأفضل القدرة على التواصل بالفرنسية. فهم واقع العملاء واحتياجات التشغيل. نهج استباقي لحل المشكلات. القدرة على الدفاع ومناقشة الأفكار المتعلقة بالكود وتجربة المستخدم والأمان. تركيز قوي على الجودة والاستقرار وقابلية الصيانة. تقنية التكدس Java 21 Spring MySQL Hibernate JavaScript, ExtJS Apache Groovy REST APIs Git </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Aspire Software is looking for an Intermediate/Senior Fullstack Developer to join our team in Lebanon. Here is a little window into our company: Aspire Software operates and manages wholly owned software companies, providing mission-critical solutions across multiple verticals. By implementing industry best practices, Aspire delivers a time sensitive integration process, and the operation of a decentralized model has allowed it to become a hub for creating rapid growth by reinvesting in its portfolio. About the Job: Analyze Jira tickets and understand functional and technical requirements. Develop, test, and maintain application features. Participate in two-week development sprints. Contribute to code reviews and follow the team’s development standards. Collaborate with team members to propose robust, maintainable solutions aligned with client needs. Participate in retrospectives and continuous improvement initiatives. Ensure code quality, performance, stability, and security. Clearly communicate ideas, recommendations, and technical arguments. Experience in Java development. Availability during our working hours, from 9:00 a. m. to 4:00 p.m. Eastern Time. Ability to work in an Agile environment with regular sprints. Strong team spirit, including mutual support, knowledge sharing, and participation in technical discussions. Ability to analyze requirements, solve problems, and deliver high-quality solutions. Ideally Ability to communicate in French. Understanding of client realities and operational needs. Proactive approach to problem-solving. Ability to defend and discuss ideas related to code, user experience, and security. Strong focus on quality, stability, and maintainability. Technology Stack Java 21 Spring MySQL Hibernate JavaScript, ExtJS Apache Groovy REST APIs Git </div>

دوام كامل Hirelebanese

مدقق داخلي

في الموقع - لبنان - بيروت ٣٠ سبتمبر ٢٠٢٦

المحاسبة والمالية والبنوك

مدقق داخلي الموقع: بيروت، لبنان نوع التوظيف: دوام كامل التبعية: مجلس الإدارة / لجنة التدقيق الاستقلالية الوظيفية: مستقل عن الإدارة اليومية عن الشركة عميلنا هو مؤسسة نامية في مجال الخدمات المالية وأسواق المال يقع مقرها الرئيسي في بيروت، لبنان، وتعمل في بيئة خاضعة للرقابة وتقدم خدمات استثمارية وخدمات متعلقة بأسواق المال للعملاء. تعمل الشركة على تعزيز إطار الحوكمة وإدارة المخاطر والامتثال والرقابة الداخلية كجزء من تطويرها وتوسعها المستمر. نظرة عامة على الوظيفة سيقدم المدقق الداخلي ضماناً مستقلاً وموضوعياً حول فعالية إطار الحوكمة وإدارة المخاطر والرقابة الداخلية في الشركة. سيكون للوظيفة وصول وظيفي مباشر إلى مجلس الإدارة ولجنة التدقيق وستعمل بشكل مستقل عن الإدارة. سيلعب المرشح الناجح دوراً مهماً في تعزيز بيئة الرقابة في الشركة، وتحديد نقاط الضعف، ومتابعة إجراءات المعالجة. المسؤوليات الرئيسية تطوير وتنفيذ خطة تدقيق داخلي قائمة على المخاطر تغطي المخاطر المالية والتشغيلية والتنظيمية وتكنولوجيا المعلومات والحوكمة. تقييم فعالية الضوابط الداخلية والسياسات والإجراءات والسلطات المفوضة. مراجعة العمليات التجارية الرئيسية، بما في ذلك التداول والعمليات والتمويل وإلحاق العملاء والمدفوعات والتسويات وإعداد التقارير. تقييم الامتثال للقوانين واللوائح المعمول بها والسياسات الداخلية والإجراءات المعتمدة من مجلس الإدارة. تحديد نقاط ضعف الرقابة وأوجه القصور التشغيلية ومجالات التعرض للمخاطر المالية أو التنظيمية المحتملة. إجراء مراجعات مستهدفة وخاصة بناءً على طلب لجنة التدقيق أو مجلس الإدارة. إعداد تقارير تدقيق واضحة تسلط الضوء على النتائج وآثار المخاطر والأسباب الجذرية والإجراءات التصحيحية الموصى بها. متابعة خطط المعالجة الخاصة بالإدارة وإبلاغ لجنة التدقيق بالقضايا المتأخرة أو غير المحلولة. التنسيق، عند الاقتضاء، مع المدققين الخارجيين ووظائف الامتثال والمخاطر ووظائف الضمان الأخرى مع الحفاظ على استقلالية التدقيق الداخلي. الإبلاغ عن إخفاقات الرقابة الجوهرية أو المخالفات المشتبه بها أو غيرها من المسائل المادية مباشرة إلى لجنة التدقيق و/أو مجلس الإدارة. ملف المرشح درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو إدارة الأعمال أو الاقتصاد أو تخصص ذي صلة. المؤهلات المهنية مثل CIA أو CPA أو ACCA أو CISA أو CFE أو ما يعادلها مرغوبة للغاية. 3-7 سنوات من الخبرة ذات الصلة في التدقيق الداخلي، التدقيق الخارجي، الخدمات المالية، أو الرقابة على المخاطر. يفضل بشدة الخبرة في بنك، أو شركة وساطة، أو شركة استثمار، أو مؤسسة مالية، أو بيئة خاضعة للرقابة. فهم قوي للضوابط الداخلية ومنهجية التدقيق وتقييم المخاطر والعمليات المالية. مهارات تحليلية وإعداد تقارير وتواصل قوية. القدرة على العمل بشكل مستقل وتحدي الإدارة بشكل بناء. مستوى عالٍ من النزاهة والسرية والحكم المهني. السمات الرئيسية الاستقلالية | النزاهة | التفكير التحليلي | التشكيك المهني | الاهتمام بالتفاصيل | التواصل | السرية مبدأ التقرير المهم سيكون للمدقق الداخلي تبعية وظيفية مباشرة للجنة التدقيق ومجلس الإدارة، مع وصول غير مقيد إلى السجلات والموظفين والإدارة ذات الصلة. يمكن تنسيق المسائل الإدارية مع الإدارة دون المساس باستقلالية التدقيق.

INTERNAL AUDITOR Location: Beirut, Lebanon Employment Type: Full-Time Reporting To: Board of Directors / Audit Committee Functional Independence: Independent from day-to-day management About the Company Our client is a growing financial services and capital-markets institution headquartered in Beirut, Lebanon, operating in a regulated environment and providing investment and financial-market related services to clients. The Company is strengthening its governance, risk management, compliance and internal control framework as part of its continued development and expansion. Position Overview The Internal Auditor will provide independent and objective assurance on the effectiveness of the Company's governance, risk management and internal control framework. The position will have direct functional access to the Board of Directors and Audit Committee and will operate independently from management. The successful candidate will play an important role in strengthening the Company's control environment, identifying weaknesses and following up on remediation actions. Key Responsibilities Develop and execute a risk-based internal audit plan covering financial, operational, regulatory, IT and governance risks. Assess the effectiveness of internal controls, policies, procedures and delegated authorities. Review key business processes, including trading, operations, finance, client onboarding, payments, reconciliations and reporting. Evaluate compliance with applicable laws, regulations, internal policies and Board-approved procedures. Identify control weaknesses, operational deficiencies and potential areas of financial or regulatory exposure. Conduct targeted and special reviews at the request of the Audit Committee or Board. Prepare clear audit reports highlighting findings, risk implications, root causes and recommended corrective actions. Follow up on management's remediation plans and report overdue or unresolved issues to the Audit Committee. Coordinate, where appropriate, with external auditors, compliance, risk and other assurance functions while maintaining internal audit independence. Report significant control failures, suspected irregularities or other material matters directly to the Audit Committee and/or Board. Candidate Profile Bachelor's degree in Accounting, Finance, Business Administration, Economics or a related discipline. Professional qualification such as CIA, CPA, ACCA, CISA, CFE or equivalent is highly desirable. 3–7 years of relevant internal audit, external audit, financial services or risk-control experience. Experience in a bank, brokerage, investment firm, financial institution or regulated environment is strongly preferred. Strong understanding of internal controls, audit methodology, risk assessment and financial processes. Strong analytical, reporting and communication skills. Ability to work independently and challenge management constructively. High level of integrity, confidentiality and professional judgment. Key Attributes Independence | Integrity | Analytical Thinking | Professional Skepticism | Attention to Detail | Communication | Confidentiality Important Reporting Principle The Internal Auditor will have direct functional reporting to the Audit Committee and Board of Directors, with unrestricted access to relevant records, employees and management. Administrative matters may be coordinated with management without compromising audit independence

دوام كامل Hirelebanese

محاسب مدقق

في الموقع - لبنان - بيروت ١٥ سبتمبر ٢٠٢٦

المحاسبة والمالية والبنوك

نحن نبحث عن محاسب/مدقق ذي خبرة واهتمام بالتفاصيل للانضمام إلى شركة FAA للاستشارات والتدقيق. سيكون المرشح الناجح مسؤولاً عن تنفيذ عمليات التدقيق، ومراجعة السجلات المالية، وضمان الامتثال لمعايير المحاسبة المعمول بها واللوائح المحلية، ودعم العملاء في مختلف القطاعات. تتطلب الوظيفة مهارات تحليلية قوية، وحكماً مهنياً، وإجادة متقدمة لبرنامج Excel. الأدوار والمسؤوليات الرئيسية • المشاركة في عمليات التدقيق الخارجية والداخلية وفقاً للمعايير اللبنانية. • تخطيط وتنفيذ إجراءات التدقيق، بما في ذلك تقييم المخاطر، وتقييم الرقابة الداخلية، والاختبارات الجوهرية. • مراجعة وتحليل البيانات المالية، ودفاتر الأستاذ العام، والجداول الداعمة. • ضمان الامتثال للمعايير الدولية لإعداد التقارير المالية (IFRS)، وقوانين الضرائب اللبنانية، ولوائح ضريبة القيمة المضافة، وغيرها من المتطلبات القانونية المعمول بها. • إعداد أوراق عمل التدقيق، والتقارير، وخطابات الإدارة التي تتضمن نتائج وتوصيات واضحة. • المساعدة في إعداد ومراجعة الإقرارات الضريبية، وإقرارات ضريبة القيمة المضافة، والتسويات عند الحاجة. • التواصل المهني مع العملاء للحصول على أدلة التدقيق وتوضيح المسائل المحاسبية. • تحديد نقاط ضعف الرقابة وتقديم توصيات عملية لتحسين العمليات والكفاءة. • دعم الموظفين المبتدئين من خلال التوجيه، ومراجعة العمل، والتدريب أثناء العمل. • التنسيق مع مديري التدقيق والشركاء لضمان إنجاز المهام في الوقت المحدد. ________________________________________ المؤهلات المطلوبة • درجة البكالوريوس في المحاسبة، أو المالية، أو التدقيق. • تعتبر الشهادات المهنية (أو التقدم نحو الحصول عليها) مثل CPA أو ACCA أو CA أو CMA ميزة قوية. • معرفة قوية بالمعايير الدولية لإعداد التقارير المالية (IFRS) ومعايير التدقيق الدولية (ISA). • يفضل وجود فهم جيد لقوانين الضرائب اللبنانية وضريبة القيمة المضافة. ________________________________________ الخبرة المطلوبة • من 3 إلى 5 سنوات من الخبرة ذات الصلة في شركة تدقيق. • خبرة عملية في تدقيق الشركات الصغيرة والمتوسطة الحجم عبر قطاعات مختلفة. • خبرة مثبتة في إعداد ملفات التدقيق والتعامل مع المهام المباشرة مع العملاء.

We are seeking a detail-oriented and experienced Accountant / Auditor to join FAA Advisory & Audit firm. The successful candidate will be responsible for executing audit engagements, reviewing financial records, ensuring compliance with applicable accounting standards and local regulations, and supporting clients across various industries. The role requires strong analytical skills, professional judgment, and advanced Excel proficiency. Key Roles and Responsibilities • Participate in external and internal audit engagements in accordance with Lebanese Standards. • Plan and perform audit procedures, including risk assessment, internal control evaluation, and substantive testing. • Review and analyze financial statements, general ledgers, and supporting schedules. • Ensure compliance with IFRS, Lebanese tax laws, VAT regulations, and other applicable statutory requirements. • Prepare audit working papers, reports, and management letters with clear findings and recommendations. • Assist in the preparation and review of tax returns, VAT filings, and reconciliations where required. • Communicate professionally with clients to obtain audit evidence and clarify accounting matters. • Identify control weaknesses and provide practical recommendations to improve processes and efficiency. • Support junior staff through guidance, review of work, and on-the-job coaching. • Coordinate with audit managers and partners to ensure timely completion of assignments. ________________________________________ Required Qualifications • Bachelor’s degree in Accounting, Finance, or Auditing. • Professional certifications (or progress toward them) such as CPA, ACCA, CA, or CMA are a strong advantage. • Solid knowledge of IFRS and ISA. • Good understanding of Lebanese tax laws and VAT is preferred. ________________________________________ Required Experience • 3 to 5 years of relevant experience in an audit firm. • Hands-on experience in auditing SMEs and mid-sized companies across different sectors. • Proven experience in preparing audit files and dealing with client-facing assignments

دوام كامل Hirelebanese

مدقق جودة

في الموقع - لبنان - بيروت ٤ أغسطس ٢٠٢٦

الضيافة والسياحة

العبدالله يبحث عن مُدَقِّق جودة للانضمام إلى فريقنا. المتطلبات: الخبرة في ضبط الجودة/التدقيق، في صناعة الأغذية والمشروبات. انتباه عالي للتفاصيل والقدرة على تحديد المجالات التي تحتاج إلى تحسين. معرفة جيدة بمعايير سلامة الغذاء والإجراءات التشغيلية. القدرة على إعداد التقارير والمتابعة على الإجراءات التصحيحية. مهارات تواصل وتنظيم جيدة. يجب أن يكون المرشح مرناً وقادراً على العمل في الورديات المسائية. يجب أن يكون متنقلاً وقادراً على زيارة فروع مختلفة حسب الحاجة. انضم إلى العبدالله وكن جزءاً من فريقنا المتنامي!

Al Abdallah is looking for a Quality Auditor to join our team. Requirements: Experience in quality control/auditing, in the F&B industry. Strong attention to detail and ability to identify areas for improvement. Good knowledge of food safety standards and operational procedures. Ability to prepare reports and follow up on corrective actions. Good communication and organizational skills. Must be flexible and able to work PM shift. Must be mobile and able to visit different branches as required. Join Al Abdallah and be part of our growing team!

دوام كامل Hirelebanese

معلم فرنسية

في الموقع - لبنان - بيروت ٢٧ أغسطس ٢٠٢٦

التعليم والتدريب

أكاديمية Kidwise، الواقعة في حارة سخر، تبحث عن معلم فرنسي مؤهل وذو خبرة للانضمام إلى فريقنا التعليمي.\r\n \r\n المتطلبات:\r\n \r\n * درجة البكالوريوس في الأدب الفرنسي\r\n * خبرة سابقة في التدريس\r\n * مهارات تواصل وتدريس قوية\r\n * التوفر من الإثنين إلى الجمعة من 3:30 م حتى 7:30 م\r\n \r\n نوع العمل: دوام جزئي\r\n الموقع: حارة سخر\r\n\r\n يرجى إرسال سيرتك الذاتية المحدثة عبر WhatsApp إلى 70 740 707

Kidwise Academy, located in Haret Sakher, is seeking a qualified and experienced French Teacher to join our educational team. Requirements: * Bachelor’s degree in French Literature * Previous teaching experience * Strong communication and teaching skills * Availability Monday to Friday from 3:30 PM till 7:30 PM Job Type: Part-time Location: Haret Sakher Please send your updated Resume/CV via WhatsApp to 70 740 707

دوام كامل Hirelebanese

مدقق أول

في الموقع - لبنان - بيروت ٦ أكتوبر ٢٠٢٦

المحاسبة والمالية والبنوك

* المسؤوليات الرئيسية: إدارة والإشراف على أنشطة التدقيق في الفندق لضمان الدقة والامتثال والرقابة المالية الفعالة. إجراء عمليات تدقيق منتظمة للإيرادات والمصروفات وكشوف المرتبات والتعاملات النقدية والمشتريات والمخزون والسجلات المالية. مراجعة تقارير الإيرادات اليومية، وتقارير التدقيق الليلي، والوثائق الداعمة. ضمان الامتثال للسياسات الداخلية والإجراءات المالية ومعايير الرقابة المعتمدة. تحديد التناقضات والمخاطر المالية والمخالفات، واقتراح الإجراءات التصحيحية. مراقبة الضوابط الداخلية وضمان التنفيذ السليم لإجراءات التدقيق في جميع أقسام الفندق. إعداد تقارير التدقيق وتقديم النتائج والتوصيات للإدارة. التنسيق مع الإدارة المالية والأقسام الأخرى لضمان الشفافية والمساءلة والكفاءة التشغيلية.

* Key Responsibilities: Manage and supervise the hotel’s auditing activities to ensure accuracy, compliance, and effective financial control. Conduct regular audits of revenue, expenses, payroll, cash handling, purchasing, inventory, and financial records. Review daily revenue reports, night audit reports, and supporting documentation. Ensure compliance with internal policies, financial procedures, and established control standards. Identify discrepancies, financial risks, and irregularities, and recommend corrective actions. Monitor internal controls and ensure the proper implementation of audit procedures across all hotel departments. Prepare audit reports and present findings and recommendations to management. Coordinate with Finance and other departments to ensure transparency, accountability, and operational efficiency. ???? Requirements: Minimum 10 years of auditing experience within the hotel industry, preferably in 5-star hotels. Proven experience in hotel financial auditing, revenue control, and internal audit procedures. Strong knowledge of hotel accounting practices, financial controls, and hospitality operations. Excellent analytical, organizational, and problem-solving skills. High attention to detail, integrity, and professional ethics. Strong communication and reporting skills. Ability to work independently and supervise audit activities effectively

وظائف ترجمة في لبنان

إدخال البيانات والتدقيق اللغوي

معلم/ة اللغة الإنجليزية

مصمم جرافيك للتجارة الإلكترونية (العربية + الإنجليزية)

Bilingual Service Coordinator & Dispatcher (French/English) — Remote

معلم فرنسي

معلم فرنسي

معلم فرنسي

Inside Sales Executive (Remote | Bilingual – Arabic & English)

Inside Sales Executive (Remote | Bilingual – Arabic & English)

أخصائي احتفاظ بالعملاء (فرنسي)

ممثل تطوير المبيعات - العربية والإنجليزية

GLOBAL PARTICIPANTS NEEDED - FINAL RECRUITMENT (ENG-French Background Required)

مدير نجاح العملاء (متحدث فرنسي)

موظف توظيف تكنولوجيا المعلومات (الذكر/الأنثى) — فرنسي - 100% عن بُعد

مطور برامج Full Stack متوسط/كبير - Prog (متحدث فرنسي)

مدقق داخلي

محاسب مدقق

مدقق جودة

معلم فرنسية

مدقق أول

أصحاب المواقع

أصحاب العمل

الباحثين عن عمل

وظائف ترجمة في لبنان

اشترك لتصلك وظائف وظائف ترجمة في لبنان الجديدة دوريا علي بريدك