وظائف ممرضات في لبنان

???? Location: Keserwan- Jbeil Governorate <br> <br>???? Please send your CV to: info@apcadma.com <br> <br>???? Preferred: Candidates available for immediate start <br> <br>???? Salary: To be discussed

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p></p></div></section>

???? Location: Keserwan- Jbeil Governorate <br> <br>???? Please send your CV to: info@apcadma.com <br> <br>???? Preferred: Candidates available for immediate start <br> <br>???? Salary: To be discussed

قم بتأدية جلسات مساج احترافية للاسترخاء والرفاهية.\n<br>* قدِّم علاجات للجسم تعزز الاسترخاء والتخفيف من التوتر والرفاهية الشاملة.\n<br>* خصِّص العلاجات بناءً على تفضيلات وراحة العملاء.\n<br>* حافظ على معايير نظافة وسلامة ومهنية عالية.\n<br>* جهّز غرف العلاج قبل وبعد كل جلسة.\n<br>* علم العملاء بالرعاية اللازمة بعد العلاج عندما يكون ذلك مناسباً.\n<br>* ضمن تجربة عميل استثنائية من خلال تقديم خدمة ودودة ومتنبهة.\n<br>* روّج لخدمات السبا وركّب التوصيات بعلاجات رفاهية مناسبة.\n<br>* اتبع جميع سياسات السبا ولوائح الصحة والسلامة

تقديم خدمة عملاء استثنائية، إدارة تقويم المواعيد، وضمان سير عمليات المكتب الأمامي بسلاسة.<br>من الاثنين إلى السبت: 11:00 صباحًا - 8:00 مساءً<br>الراتب 650$ <br>Glow Lounge/ Metro Mall Ghazir

مديرة مبيعات المواد<br>• بكالوريوس في إدارة الأعمال<br>• خبرة 3 سنوات<br>• مهارات اتصال قوية<br>• مهارات تحليلية ومفاهيمية<br>• توليد أعمال جديدة<br>• إعداد عروض الأسعار<br>• التعامل مع العملاء<br>• تحليل التكاليف<br>• مسؤولة عن المستودع / التوصيل

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> لضمان تقديمك وتجاوز توقعات الضيوف وفقاً لرؤية السبا وقيمه الأساسية وجميع معايير العلامة التجارية والإجراءات والسياسات ذات الصلة.&nbsp;<br><br><strong>المسؤوليات الرئيسية</strong><br>• تقدم علاجات وتجربة السبا الكاملة بمستوى عالٍ وتضمن اعتبار احتياجات الضيوف.&nbsp; وهذا يعني تخصيص العلاجات حسب الحاجة وفقاً للتدريب.<br>• أن تكون على اتصال وتواصل مع ضيوفك.&nbsp; تعرف عليهم و افهمهم وتدوين التفضيلات والمعلومات عند الطلب.<br>• أن تكون ملمّاً بجميع العلاجات المقدمة وواعياً بأي عروض ترويجية سارية في أي وقت.&br>• التأكد من اكتمال التسليم خلال مسار تجربة الضيف وفق المعايير المحددة، المتابعة على تجربة العلاج والتوقعات والرضا واتخاذ الإجراءات في أي فروقات.&nbsp;<br>• الالتزام بالجدول الم schedul والتعيينات اليومية.&br>• يجب الالتزام بالتدريب كما حدده مدير السبا ورئيس المعالجة.<br>• الإشراف والتأكد من أمان المستخدمين والمعدات في السبا وتلقي التدريب لضمان تطبيق ورصد جميع التشريعات ذات الصلة بالصحة والسلامة ونظافة المعايير داخل السبا.<br>• الحفاظ على مستوى عالٍ من المظهر والنظافة الشخصية وفق السياسة.&br>• أن تكون دوماً دقيقاً ومجهزاً قبل العلاجات مقدماً.&br>• التأكد من تسجيل أرقام المبيعات اليومية بدقة.&br>• أن تكون قابلاً للتكيف ومسؤولاً عن جميع الأفعال.&br>• تغطية قسم الاستقبال عندما يلزم.&br>• اللباقة مع الضيوف وأعضاء الفريق الآخرين في جميع الأوقات<br> </div>

<p>دوام كامل (9 ساعات في وردية)، يوم واحد عطلة في الأسبوع.&nbsp;<br>مسؤول، دقيق في المواعيد ومتعلِّم سريع.&nbsp;<br>الخبرة السابقة تعتبر ميزة.</p>

We are Hiring for a forex and trading company located in Beirut: <br> <br>1- 5 years of Experience in Sales in trading or financial or insurance market <br>2-Age above 28 <br>3-Residing in Beirut area <br>4-University degree is a must <br>5-Car is a plus <br> <br>Requirements: <br> <br>1- <br>finishing the courses of : Securities , derivatives and business conduct <br>حصرا من جامعة esa or cisi <br> <br>2- <br>او حاصل على cfa 1&2 <br>مع خبرة ٥ أعوام في شركات مالية <br> <br> <br>For More information about the package and all details please send your CV through WhatsApp 78 859 747

We are Hiring for a forex and trading company located in Beirut: <br> <br>1- 5 years of Experience in Sales in trading or financial or insurance market <br>2-Age above 28 <br>3-Residing in Beirut area <br>4-University degree is a must <br>5-Car is a plus <br> <br>Requirements: <br> <br>1- <br>finishing the courses of : Securities , derivatives and business conduct <br>حصرا من جامعة esa or cisi <br> <br>2- <br>او حاصل على cfa 1&2 <br>مع خبرة ٥ أعوام في شركات مالية <br> <br> <br>For More information about the package and all details please send your CV through WhatsApp 78 859 747

Roles: <br>- Cleaning gold products after casting. <br>- Linking, assembling, and soldering gold products. <br>- Assembling and linking bridal sets. <br>- Preparing molds. <br>- Restore damaged or broken jewelry pieces <br>- Repair clasps, pins, rings, and other parts by soldering or replacing elements <br>- Reshape and redesign old jewelry based on design specs or instructions <br>- Cut and shape precious metals using lathes, drills, and other jeweler’s tools <br>- Resize rings made of various metals <br>- Set and tighten diamonds and gemstones using prong, bezel, channel, bead, and other settings <br>- Electroplate jewelry as per production needs <br>- Evaluate and document necessary repairs after inspecting items <br>- Follow all safety protocols and use chemicals and tools responsibly <br>- Work independently or with team members to meet production deadlines <br>- Maintain clean workstations and care for tools and equipment <br>- Delivering orders on time and according to required standards. <br>- Opening and closing the oxygen and gas. <br>- Replacing the oxygen cylinder. <br> <br>Minimum of 5 years as a bench jeweler or goldsmith

‏مطلوب موظف تحضير و معلم سناك لمطعم في مار مخايل <br>Send your CV to WhatsApp number or contact : 79014732 (with Reference From Grace Antoun)

شركة في الشمال المتخصصة في صناعة وتوزيع الشوكولا، تعلن عن حاجتها إلى مندوبة مبيعات <br>خبرة في المبيعات أو التوزيع (ويفضّل في قطاع الشوكولا أو المواد الغذائية) <br> امتلاك وسيلة نقل <br> <br>Kindly send CV or contact by whatsapp to 81375048 with reference from Grace Antoun

<p>Position Title: Arabic Language Instructor (Modern Standard Arabic &amp; Lebanese Arabic) Job Type: Part-Time (As Scheduled) Location: U.S. Embassy Beirut, Awkar, Lebanon Duties Provide Modern Standard Arabic (MSA) and Lebanese Arabic instruction to adult Embassy students in 60-minute sessions . Teach beginner through advanced students in small-group classes and approved individual sessions. Develop lessons focused on speaking, listening, reading, and writing skills. Incorporate practical vocabulary and cultural expressions to prepare students for everyday communication and professional interactions. Prepare students for face-to-face conversations, reading comprehension, and job-related language use. Use original teaching materials and authentic Arabic-language resources, including newspapers, articles, audio, and visual materials. Monitor student progress through class participation, exercises, quizzes, and informal assessments. Maintain accurate attendance records for each class session. Provide students with constructive feedback and recommend corrective or supplemental learning activities when needed. Coordinate with the Post Language Officer regarding lesson plans, scheduling, student progress, and instructional requirements.</p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><p>Minimum 2 years of full-time or 4 years of part-time experience teaching Modern Standard Arabic (MSA) and Lebanese Arabic . Experience teaching Arabic to non-native speakers , preferably adult learners. Strong knowledge of Arabic grammar, pronunciation, reading, speaking, listening, and writing. Ability to teach both Modern Standard Arabic and Lebanese Arabic according to students' proficiency levels and learning objectives. Experience preparing lesson plans, classroom exercises, handouts, tests, and instructional materials. Experience teaching both small-group and individual language classes. Strong communication skills with the ability to evaluate student progress and provide learning recommendations.</p>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span class="rtl" style="display:block;" dir="rtl"> Result of Service<br>**النتائج النهائية للخدمة** * تنظيم وتنفيذ ورشة عمل وطنية تشكّل أساساً رئيسياً لتطوير الدليل الوطني، خلال الفترة من سبتمبر إلى أكتوبر 2026؛ * إعداد واستكمال الدليل الوطني بحلول نهاية نوفمبر 2026؛ * إعداد وتقديم مدخلات لبرنامج بناء القدرات بهدف تعزيز الآليات المؤسسية والتنسيقية اللازمة لإدماج احتياجات وأولويات النساء في السياسات والاستراتيجيات القطاعية والمحلية، بحلول نهاية ديسمبر 2026. .<br> Work Location<br>Remotely<br> Expected duration<br>5 months<br> Duties and Responsibilities<br>## الخلفية من أجل بناء مجتمعات أكثر عدلاً واستدامة، من الضروري إدماج احتياجات وأولويات النساء وتمكينهن في السياسات والاستراتيجيات القطاعية والمحلية. ويسمح ذلك بالتأكد من أن القوانين خالية من التمييز والتحيّز، وأن الرجال والنساء لديهم وصول متساوٍ إلى المناصب والخدمات والأصول والمعلومات، بما يضمن حقوق جميع أفراد المجتمع. وقد اتّخذت مقاربات إدماج احتياجات وأولويات النساء في السياسات والاستراتيجيات، وكذلك في المؤسسات الوطنية، أهمية كبرى نظراً للتغيرات الجمة التي تشهدها المجتمعات، لا سيما الديناميات السكانية، وتصاعد التحديات الاقتصادية والاجتماعية، وتغير المناخ، والتقدم التكنولوجي السريع. إن إغفال اعتماد أساليب ممنهجة ومقصودة تقودها الحكومات للتحقق من إدماج احتياجات وأولويات النساء في جميع السياسات والاستراتيجيات وتمكينهن، يُعرّض النساء لمزيد من التهميش، ويتجاهل قدراتهن وإمكانياتهن، ويفوّت فرصاً كبيرة لمساهمتهن الفعّالة في التنمية الاقتصادية والاجتماعية. ولطالما أكّدت حكومة العراق أن التنمية المستدامة لا يمكن تحقيقها إلا إذا ساهمت جميع فئات المجتمع فيها واستفادت من نتائجها ومكاسبها، وخصوصاً الفئات الأكثر حاجة، وعلى رأسها النساء العراقيات، اللواتي يشكلن نصف السكان ويلعبن دوراً محورياً في بناء الأسر وتعزيز المجتمع. استناداً إلى ذلك، وبالاعتماد على مبدأ المواطنة المنصوص عليه في دستور جمهورية العراق لعام 2005، الذي يضمن المساواة بين جميع العراقيين والعراقيات دون تمييز، ووفقاً لرؤية العراق 2030 وأهداف التنمية المستدامة، تعمل وزارة التخطيط في العراق، بالتعاون مع الدائرة الوطنية للمرأة العراقية وجميع الجهات المعنية، على إعداد دليل وطني لإدماج احتياجات وأولويات النساء في السياسات والاستراتيجيات القطاعية والمحلية، بدعم فني من الإسكوا. ويتخذ هذا الدليل أهمية كبرى كونه الدليل الوطني الأول من نوعه حول إدماج احتياجات وأولويات النساء وتمكينهن في السياسات والاستراتيجيات، وكذلك في المؤسسات الوطنية في العراق، ويُعوّل عليه لوضع آليات ومعايير واضحة لعملية الإدماج في خطط الدولة التنموية، بهدف تعزيز تمكين النساء الاقتصادي والاجتماعي والسياسي. ويكتسب أهمية خاصة أيضاً كونه سيُعتبر وثيقة مرجعية لجميع الوزارات والمؤسسات الوطنية، حيث يقدم التوجيهات لتصميم وتنفيذ السياسات والاستراتيجيات وبرامج ومشاريع التنمية الهادفة إلى تمكين المرأة. ومن خلال ذلك، يساهم في دفع العدالة الاجتماعية عن طريق تعظيم فعالية وتأثير برامج الإنفاق العام. ويهدف هذا الدليل تحديداً إلى: * توفير إطار وطني موحد لجهود جميع المؤسسات الوطنية لإدماج احتياجات وأولويات النساء في التخطيط التنموي؛ * ضمان إدماج احتياجات وأولويات النساء بشكل منهجي في تصميم السياسات والاستراتيجيات والبرامج والمشاريع؛ * تعزيز تمكين المرأة اقتصادياً واجتماعياً ومساهمتها في التنمية المستدامة؛ * تحسين كفاءة تخصيص الموارد العامة لتحقيق نتائج تنموية أكثر شمولية وعدالة؛ * دعم تحقيق أهداف التنمية المستدامة؛ * تشجيع استخدام بيانات مفصلة حسب الجنس والعمر والموقع في التخطيط وصنع السياسات؛ * تطوير مؤشرات لمتابعة وتقييم تأثير السياسات والبرامج الرامية إلى تعزيز العدالة الاجتماعية. يمثل هذا الدليل خطوة مهمة في تعزيز التخطيط التنموي بما يضمن وصول النساء المتساوي إلى المناصب والخدمات والأصول والمعلومات. فهو يقدّم لفرق التخطيط وصانعي/ات القرار في الوزارات والمؤسسات ذات الصلة خارطة طريق واضحة لإدماج احتياجات وأولويات النساء في التخطيط للتنمية المستدامة. وكوثيقة مرجعية، فهو يستند إلى الإطارين الدستوري والقانوني والاستراتيجيات الوطنية، ويحوّلها إلى آليات عملية وقابلة للتطبيق في جميع القطاعات. ## الهدف والمنهجية في هذا السياق، تسعى الإسكوا إلى التعاقد مع مستشار/ة دولي/ة لمساندة تنفيذ هذه المبادرة في مكوناتها الأربعة، وهي تنظيم ورشة عمل وطنية أولى، وتطوير دليل وطني، وتصميم وتنفيذ برنامج وطني لبناء القدرات، وتنظيم ورشة عمل وطنية نهائية لنشر الدليل الإرشادي بين الوزارات والأطراف المعنية الوطنية. ## المهام والمسؤوليات سيكون المستشار/ة مسؤولاً/ة عن المهام التالية: * مراجعة الوثائق ذات الصلة لفهم صلاحيات الوزارة، وطريقة عملها، وطبيعة مخرجاتها؛ والاعتماد على المدخلات المقدمة من المستشار/ة الوطني/ة الذي/التي توفره/ا هيئة الأمم المتحدة للمرأة لمراجعة السياسات والاستراتيجيات والبرامج الوطنية ذات الصلة؛ * المساعدة في إعداد ورشة عمل وطنية والمشاركة فيها، وتهدف هذه الورشة إلى تطوير فهم مشترك بين جميع الأطراف المعنية للتحديات التي تسعى المبادرة إلى معالجتها، والإمكانات والموارد المتاحة التي يمكن تعبئتها، وآليات التنسيق اللازمة لدفع العدالة الاجتماعية في السياسات والاستراتيجيات القطاعية والمحلية؛ * إعداد مسودة دليل وطني يعمل كأساس لإطار معرفي موحد لدعم التخطيط التنموي الشامل القائم على الأدلة، والتأكد من صلاحيته بالتعاون مع الفرق المعنية من الإسكوا، وهيئة الأمم المتحدة للمرأة، ووزارة التخطيط في العراق؛ * إعداد النسخة النهائية من الدليل اعتماداً على مخرجات الورشة الوطنية، ومتضمناً الملاحظات المستلمة من فريق العمل؛ * تقديم مدخلات لتصميم وتنفيذ برنامج وطني لبناء القدرات يهدف إلى تعزيز الآليات المؤسسية والتنسيقية اللازمة لتفعيل إدماج احتياجات وأولويات النساء في السياسات والاستراتيجيات القطاعية والمحلية. ويُعد هذا العقد جزءاً من مبادرة مشتركة بين الإسكوا وهيئة الأمم المتحدة للمرأة، تم إعدادها والاتفاق عليها بالتعاون مع وزارة التخطيط والدائرة الوطنية للمرأة العراقية، وتتألف من أربعة مكونات مترابطة: (1) عقد ورشة عمل وطنية بهدف بناء فهم مشترك لدى الأطراف المعنية بشأن التحديات والقدرات القائمة ومتطلبات التنسيق؛ (2) إعداد الدليل الوطني؛ (3) تطوير برنامج وطني لتنمية القدرات ووضع آلية مؤسسية للمتابعة؛ و(4) عقد ورشة عمل وطنية نهائية لنشر الدليل الإرشادي بين الوزارات والأطراف الوطنية المعنية. وفي إطار هذه المبادرة المشتركة، ووفقاً لما تم الاتفاق عليه بين الإسكوا وهيئة الأمم المتحدة للمرأة ووزارة التخطيط والدائرة الوطنية للمرأة العراقية، ستتولى الإسكوا التعاقد مع مستشار/ة دولي/ة لتولي عملية وضع الإطار المفاهيمي والمنهجي للدليل ودعم تنمية القدرات، في حين ستتولى هيئة الأمم المتحدة للمرأة التعاقد مع المستشار/ة الوطني/ة المشمول/ة بهذه الشروط المرجعية لقيادة عملية إعداد قاعدة الأدلة الخاصة بالسياق العراقي والمحتوى الوطني للدليل، فضلاً عن تولي عملية إشراك الأطراف المعنية والتنسيق اليومي مع الجهات الوطنية المعنية. وسيعمل المستشاران/تان الوطني/ة والدولي/ة كفريق فني، استناداً إلى هيكل عام يتم الاتفاق عليه بشكل مشترك بين الإسكوا وهيئة الأمم المتحدة للمرأة ووزارة التخطيط، وبما يتماشى مع الأولويات التي تحددها الدائرة الوطنية للمرأة العراقية. وسيعمل المستشار/ة الدولي/ة بإشراف مباشر من الإسكوا، بالتشاور مع وزارة التخطيط في العراق، والدائرة الوطنية للمرأة العراقية، والفريق الوطني الذي أنشأته وزارة التخطيط لهذا الغرض، وهيئة الأمم المتحدة للمرأة في العراق. وسيعمل المستشار/ة بإشراف مباشر من مسؤولة الشؤون الاجتماعية في لجنة الأمم المتحدة الاقتصادية والاجتماعية لغرب آسيا (الإسكوا)، السيدة ربى عرجه، وبتوجيه عام من مديرة مجموعة العدالة بين الجنسين والسكان والتنمية الشاملة. ومن المتوقع أن يقدم المستشار/ة تحديثات منتظمة عن سير العمل.<br> Qualifications/special skills<br>يشترط الحصول على درجة الماجستير في الاقتصاد، أو علم الاجتماع، أو القانون، أو قضايا المرأة، أو أي مجال ذي صلة. يجب على جميع المرشحين/ات تقديم نسخة من الشهادة التعليمية المطلوبة. لن تتم مراجعة الطلبات غير المكتملة. يشترط خبرة مهنية لا تقل عن ثماني (8) سنوات في العمل على برامج التنمية الاجتماعية. يشترط خبرة سابقة في تصميم وتنفيذ ومراقبة برامج بناء القدرات بما في ذلك برامج العدالة بين الجنسين. يشترط معرفة مثبتة بالمفاهيم والقضايا الرئيسية لتمكين النساء وقضايا المساواة والعدالة، بالإضافة إلى أدوات التحليل المتعلقة بذلك. يشترط خبرة في تطوير واستخدام مؤشرات حول تمكين النساء. من المرغوب فيه أن يكون لدى المستشار/ة خبرة سابقة كمدرب/ة أو ميسر/ة ضمن البرامج الوطنية. من المرغوب فيه أن يكون لدى المستشار/ة خبرة سابقة في العمل مع المؤسسات العامة مرغوبة. من المرغوب فيه أن يكون لدى المستشار/ة خبرة سابقة في العمل حول قضايا التنمية في المنطقة العربية.<br> Languages<br>الإنجليزية والفرنسية هما لغتا العمل في أمانة الأمم المتحدة؛ والعربية هي لغة عمل في الإسكوا. لهذا المنصب، يُشترط الطلاقة في اللغتين العربية والإنجليزية. ملاحظة: تُعني كلمة "الطلاقة" الحصول على تقييم "بطلاقة" في المجالات الأربعة كلها (التحدث، القراءة، الكتابة، والفهم)، و"معرفة" تعني الحصول على تقييم "واثق" في اثنين من المجالات الأربعة.<br> Additional Information<br>Not available.<br> No Fee<br>THE UNITED NATIONS DOES NOT CHARGE A FEE AT ANY STAGE OF THE RECRUITMENT PROCESS (APPLICATION, INTERVIEW MEETING, PROCESSING, OR TRAINING). THE UNITED NATIONS DOES NOT CONCERN ITSELF WITH INFORMATION ON APPLICANTS’ BANK ACCOUNTS.<br><br><br> </span> </div>

<p>سيكون الممرض المعتمد (RN) مسؤولاً عن تقديم رعاية تمريضية شاملة للمقيمين خلال النوبات الليلية. يشمل ذلك تقييم حالات المرضى، وإعطاء الأدوية، وأداء العلاجات، والاستجابة للطوارئ.</p><p><strong>الملف المرغوب للمرشح</strong></p><p>ممرض معتمد (RN) يحمل رخصة تمريض سارية المفعول.</p><p>يفضّل وجود خبرة سابقة في الرعاية السكنية أو إعادة التأهيل أو الرعاية طويلة الأجل أو في مجال رعاية صحية مماثلة.</p><p>حكم سريري قوي ومهارات الاستجابة للطوارئ.</p><p>رحمة، متمركز حول المريض، وملتزم بتقديم رعاية عالية الجودة.</p><p>مهارات اتصال ممتازة، وتفاعل بيني، والعمل ضمن فريق.</p><p>القدرة على العمل بشكل مستقل والبقاء يقظاً خلال النوبات الليلية.</p><p>مهنية، موثوق، ومسؤول للغاية.</p>

In light of the ongoing situation in Lebanon and the significant influx of internally displaced persons into Beirut, INSAN Association is supporting emergency response operations across multiple collective shelters through the provision of daily meals, food items and health support. <br>In this regard, INSAN Association is engaging a female community health coordinator to support ongoing emergency operation. <br>The coordinator will be assigned to designated collective shelters across Beirut and Mount Lebanon to support health care activities by providing primary care and counseling. <br>Suggested availability: Part time job, 3 days per week, AM shift <br>Modality: Field-based (on site) <br>Duration: 3 months (Jul, Aug, Sep)-2026 <br>Targeted candidates: Pharmacist or registered nurse <br>Experience in social or community work environment is highly appreciated <br>Interested candidates are requested to send their resume by email and mention the position applied for

<p>عيادة الدكتور نديم سااب حاليًا تبحث عن ممرضة تجميلية مسجلة / أخصائية ليزر للانضمام إلى فريقنا الطبي التجميل المتنامي في لبنان.</p><p>المسؤوليات</p><ul><li>أداء العلاجات التجميلية والعلاجات بالليزر.</li><li>مساعدة الأطباء خلال إجراءات الجلدية والتجميلية.</li><li>ضمان سلامة المرضى والحفاظ على معايير عالية من الرعاية السريرية.</li><li>اتباع بروتوكولات مكافحة العدوى والنظافة.</li><li>تثقيف المرضى بطرق العلاج والعناية ما بعد العلاج.</li><li>تقديم خدمة ودعم متميزين للمرضى طوال رحلة العلاج.</li></ul><p>ما نقدمه</p><ul><li>مكان عمل طبي تجميلي احترافي وحديث.</li><li>تدريب مستمر في إجراءات الليزر والتجميل المتقدمة.</li><li>فرص للنمو الوظيفي والتطوير المهني.</li><li>بيئة فريق داعمة وديناميكية.</li></ul><p>طريقة التقديم</p><p>يرجى إرسال سيرتك الذاتية إلى EMAIL_ADDRESS</p><p><strong>ملف المرشح المطلوب</strong></p><p>ترخيص ممرض/ة مسجل/ة صالح في لبنان.</p><p>خبرة في الطب التجميلي أو علاج بالليزر تعتبر ميزة.</p><p>شغف بالجمال الطبي والعناية بالبشرة والعلاجات التجميلية.</p><p>مهارات تواصل وشخصية استثنائية.</p><p>مظهر مهني واتجاه يركز على المريض.</p><p>القدرة على العمل بفاعلية ضمن فريق.</p>

<p>تبحث أماكن عن توظيف أنثى في وظيفة مأمور الاكتتاب والإنتاج للمشاركة ضمن شركة تأمين رائدة مقرها جل الديب. يجب أن تكون المرشحة المثالية لديها خبرة لا تقل عن سنة في رعاية المرضى بجانب السرير، وأن تتمتع بقدرة على تقييم المعلومات الطبية بدقة ودعم عمليات الاكتتاب وإصدار السياسة. تتضمن الدور مراجعة التقارير الطبية، وتقييم الطلبات التأمينية، إصدار السياسات، والتنسيق مع العملاء ومقدمي الرعاية الصحية، والتأكد من الامتثال لإرشادات الاكتتاب المعتمدة من الشركة.</p><p>المسؤوليات الرئيسية:</p><p>الاكتتاب الطبي:</p><ul><li>مراجعة طلبات التأمين الطبي والوثائق الطبية الداعمة.</li><li>تقييم المخاطر الطبية بناءً على المعلومات السريرية وإرشادات الاكتتاب الخاصة بالشركة.</li><li>تقييم التاريخ الطبي والتشخيصات والعلاجات والسجلات الخاصة بالاستشفاء.</li><li>تحديد الحالات التي تتطلب معلومات طبية إضافية أو مراجعة اكتتاب إضافية.</li><li>التنسيق مع مكتتبين كبار ومستشارين طبيين في الحالات المعقدة.</li></ul><p>إنتاج الوثائق التأمينية:</p><ul><li>إعداد عروض الأسعار للسياسات الجديدة والتجديدات.</li><li>إصدار سياسات التأمين الطبي الجديدة، والتأمينات الإضافية، والتجديدات، والإلغاءات.</li><li>التأكد من دقة جميع معلومات السياسة قبل الإصدار.</li><li>معالجة التعديلات وتحديثات السياسة في إطار زمني مناسب.</li><li>الحفاظ على سجلات دقيقة ضمن نظام إدارة التأمين.</li></ul><p>التنسيق مع العملاء ومقدمي الرعاية:</p><ul><li>التواصل مع العملاء والوسطاء والمستشفيات ومقدمي الرعاية الصحية للحصول على الوثائق المطلوبة.</li><li>الاستجابة للاستفسارات المتعلقة بتغطية السياسة ومتطلبات الاكتتاب.</li><li>المتابعة في تقارير طبية معلقة ووثائق غير مكتملة.</li><li>الحفاظ على علاقات مهنية مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين.</li></ul><p>الإدارة والامتثال</p><ul><li>التأكد من الامتثال لمعايير الاكتتاب ولوائح التأمين المعتمدة من الشركة.</li><li>الحفاظ على سرية السجلات الطبية ومعلومات العملاء.</li><li>إعداد تقارير الاكتتاب والحفظ على وثائق منظمة.</li><li>دعم متطلبات التدقيق وتقارير القسم.</li></ul><p><strong>الملف المثالي للمرشح</strong></p><ul><li>درجة البكالوريوس في التمريض أو ما يعادلها.</li><li>التسجيل كممرضة مسجلة (RN) مطلوب.</li><li>خبرة لا تقل عن سنة في رعاية المرضى بجانب السرير في مستشفى أو منشأة صحية (مطلو بة).</li><li>خبرة سابقة في التأمين الطبي أو الاكتتاب أو عمليات التأمين الصحي تعتبر ميزة قوية.</li><li>معرفة قوية بمصطلحات الطب والتشخيصات وإجراءات العلاج.</li><li>القدرة على تفسير التقارير الطبية والوثائق السريرية.</li><li>الإلمام ببرامج Microsoft Office (Word وExcel وOutlook).</li><li>الخبرة في استخدام أنظمة إدارة التأمين أو الرعاية الصحية ميزة.</li><li>الطلاقة في العربية والإنجليزية مطلوبة؛ الفرنسية ميزة إضافية.</li></ul>

<p><h4>Job description</h4> <p>Prime Staffing is seeking a travel nurse RN case manager, home health for a travel nursing job in Lebanon, New Hampshire.</p> <h4>Job description & requirements</h4> <p><strong>Specialty:</strong> Home health<br> <strong>Discipline:</strong> RN<br> <strong>Start date:</strong> 06/29/2026<br> <strong>Duration:</strong> 13 weeks<br> <strong>Hours per week:</strong> 36<br> <strong>Shift:</strong> 12 hours, days<br> <strong>Employment type:</strong> Travel</p> <p><strong>Description:</strong> RN case manager home health full time, days</p> <p>Why work as an RN case manager at Visiting Nurse and Hospice for Vermont and New Hampshire? You really get to know your patients and become an integral part of their care team. You are provided broad independence but are also part of a cohesive patient-care team. You have a work/life balance that can match the flexibility you need.</p> <p><strong>Locations:</strong></p> <ul> <li>Bradford, VT area</li> <li>Randolph, VT area</li> <li>Springfield, VT area</li> <li>White River Junction, VT area</li> <li>Lebanon, NH area</li> </ul> <p>Visiting Nurse and Hospice for VT & NH covers more than 70 towns delivering superior nursing, rehabilitation, hospice, and personal care services with proven effectiveness, integrity, and compassion. Our only goal is to help the people in our communities. When you join the Visiting Nurse and Hospice for VT & NH, you'll become part of a dedicated team delivering outstanding home health and hospice services that enrich the lives of the people we serve.</p> <p>RN case managers at VNH screen, evaluate, re-evaluate, and treat patients as well as coordinate and communicate treatment activities with our interdisciplinary team members and the patient.</p> <p>The RN case manager:</p> <ul> <li>Develops a care plan in collaboration with the patient's physician, the patient, and their family, or the primary caregivers upon admission.</li> <li>Periodically reviews the patient care plan and recertifies the patient care plan as appropriate.</li> <li>Coordinates the patient's care plan through interdisciplinary communication and case conferences, as appropriate.</li> <li>Advises other disciplines of discharges in a timely manner.</li> <li>Provides ongoing assessment of the patient's clinical, functional, and emotional status to identify problems and/or progress toward desired goals.</li> <li>Communicates significant changes to the patient's physician and VNA colleagues.</li> <li>Documents evaluations, treatment goals, and objectives.</li> <li>Teaches the patient and caregiver self-care techniques as appropriate.</li> <li>Provides medication, diet, and other instructions as ordered by the physician and utilizes opportunities for health counseling with patients and caregivers.</li> </ul> <h4>Minimum qualifications</h4> <ul> <li>Must be a licensed registered nurse in Vermont and New Hampshire or hold an unencumbered compact license.</li> <li>Graduate of an accredited school of nursing.</li> <li>Two years of experience in home health.</li> </ul> <p><strong>Position urgency:</strong> Normal</p> <p><strong>Guaranteed hours:</strong> 36</p> <p><strong>Contract weeks:</strong> 91</p> <h4>About Prime Staffing</h4> <p>At Prime Staffing, we understand the importance of finding the perfect fit for both our clients and candidates. Prime Staffing utilizes a unique matchmaking approach, providing the most qualified contingent staffing to our clients, and the most competitive contracts to our workforce. Our experienced team takes the time to get to know both our clients and candidates, their needs, and preferences, to ensure that each placement is a success.</p> <p>We offer a wide range of staffing services including temporary, temp-to-perm, and direct hire placements. Our extensive network of qualified candidates includes nurses, allied healthcare professionals, corporate support professionals, and executives.</p></p><p></p>