وظائف رسام كهربائي في لبنان

<p>التوظيف الآن: فنيون الخدمة</p><p>نحن نبحث عن 3 فنيين للانضمام إلى فريقنا:</p><ul><li>1. فني تلفزيون LED</li><li>إصلاح التلفزيونات LED/LCD/Smart، اللوحات ووحدات الطاقة</li><li>3-5 سنوات خبرة</li><li>يجب قراءة المخططات + استخدام أدوات الاختبار</li><li>رخصة قيادة سارية مطلوبة</li><li>2. فني أجهزة منزلية</li><li>إصلاح الثلاجات، الغسالات، غسالات الصحون، المجمدات في منازل العملاء + ورشة العمل</li><li>3-5 سنوات خبرة في الكهرباء، الميكانيكا والتبريد</li><li>خدمة عملاء جيدة + كتابة تقارير الخدمة</li><li>رخصة قيادة سارية مطلوبة</li><li>3. فني متدرب للأجهزة الإلكترونية والأجهزة</li><li>دبلوم فني: كهرباء، إلكترونيات، تبريد، ميكانيكا، إلخ.</li><li>متحمس للتعلم والقيام بالعمل الميداني</li><li>العمل كفريق</li><li>تدريب مدفوع + مسار واضح إلى دور الفني</li></ul><p>للتقديم: أرسل سيرتك الذاتية إلى EMAIL_ADDRESS</p><p>الموقع: سن الفيل</p><p><strong>ملف المرشح المطلوب</strong></p><ul><li>1. فني تلفزيون LED</li><li>إصلاح التلفزيونات LED/LCD/Smart، اللوحات ووحدات الطاقة</li><li>3-5 سنوات خبرة</li><li>يجب قراءة المخططات + استخدام أدوات الاختبار</li><li>رخصة قيادة سارية مطلوبة</li><li>2. فني أجهزة منزلية</li><li>إصلاح الثلاجات، الغسالات، غسالات الصحون، المجمدات في منازل العملاء + ورشة العمل</li><li>3-5 سنوات خبرة في الكهرباء، الميكانيكا والتبريد</li><li>خدمة عملاء جيدة + كتابة تقارير الخدمة</li><li>رخصة قيادة سارية مطلوبة</li><li>3. فني متدرب للأجهزة الإلكترونية والأجهزة</li><li>دبلوم فني: كهرباء، إلكترونيات، تبريد، ميكانيكا، إلخ.</li><li>متحمس للتعلم والقيام بالعمل الميداني</li><li>العمل كفريق</li><li>تدريب مدفوع + مسار واضح إلى دور الفني</li></ul>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>Electrical Technician (Senior and Junior)</p><p>2 Vacancies</p><p>Required Certificate: TS (Technicien Sup rieur) for the senior position, and BT for the junior vacancy.</p><p>Duties &amp; Responsibilities:</p><p>Plan, install, and maintain complex electrical systems</p><p>Diagnose and repair advanced electrical faults independently</p><p>Read and interpret technical drawings and specifications</p><p>Supervise and guide junior technicians on-site</p><p>Ensure compliance with Lebanese and international electrical standards</p><p>Coordinate with engineers and project managers on site deliverables</p><p>How to Apply</p><p>Applicants must submit the following:</p><p>An updated CV / R sum including personal details, educational background, and any relevant work experience</p><p>A copy of the official technical certificate BT3 certificate for the Junior position, TS certificate for the Senior position.</p><p>Important Notice: Applications missing either the CV or the certificate copy will not be considered. Only shortlisted candidates will be contacted.</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><p>Required Certificate: TS (Technicien Sup rieur) for the senior position, and BT for the junior vacancy.</p><p>Experience Required: Minimum 3 years of proven field experience</p><p>An updated CV / R sum including personal details, educational background, and any relevant work experience</p><p>A copy of the official technical certificate BT3 certificate for the Junior position, TS certificate for the Senior position.</p><p></p></section>

Tasks and Responsibilities: <br>• Performing regular preventative maintenance and technical inspections and repairs for elevator equipment and systems. <br>• Controlling operations of equipment or systems. <br>• Monitoring equipment for proper operation. <br>• Troubleshoot, repair, and maintain electrical and mechanical system failures. <br> <br>Skills: <br>• Attention to details. <br>• Time Management. <br> <br>Related Experience: <br>• One year of experience, or Fresh Graduate. <br> <br>Education: <br>• Technical Degree in Mechanical/Electrical. <br> <br>Abilities: <br>• Oral & Written Comprehension: the ability to listen to read and understand information and ideas presented through spoken words and sentences and in writing. <br>• Oral & Written Expression: the ability to communicate information and ideas in speaking and writing so others will understand

<p>سيتم إكمال عملية الفرز خلال الأسابيع الأربع القادمة؛ نظرًا لكثرة المتقدمين، لا يمكننا الرد على استفسارات الطلبات، سيتم التواصل مع المرشحين المختارين فقط. تلتزم اللجنة الدولية للصليب الأحمر بخلق بيئة عمل شاملة لجميع موظفيها. الإدماج مدمج في مبادئ وقيم الحركة حيث تلتزم بعدم التمييز، كما تؤكده مبادئ الإنسانية والحياد، وهي مفتوحة للجميع كما تؤكده مبدأ الوحدة. نحن نواصل اتخاذ خطوات لتحسين التنوع والإدماج داخل المؤسسة وضمان دمجهما في برمجاتنا. نحن ملتزمون بضمان فرص توظيف وترقية عادلة ومتساوية لجميع الأفراد وندعو جميع المؤهلين للتقدم إلى وظائف لدى اللجنة الدوليّة للصليب الأحمر. علاوة على ذلك، نحن ملتزمون بتحقيق تكافؤ النوع الاجتماعي للموظفين في مناصب الإدارة، كجزء من أهداف استراتيجيتنا المؤسسية المتعلقة بالإدماج. يجب أن يكون المتقدمون مؤهلين قانونيًا للعمل في لبنان. ماذا نفعل؟ منذ 1863، عملت اللجنة الدولية للصليب الأحمر (ICRC) على الحفاظ على كرامة الإنسان وتخفيف المعاناة الناتجة عن الحرب والعنف المسلح. بالتعاون مع شركائنا من الصليب الأحمر والهلال الأحمر حول العالم، نقوم بكل ما في وسعنا لتقديم المساعدة المنقذة للحياة، وإعادة وصل الأسر، وتحديد الأشخاص المفقودين، ومساعدة المحتاجين أكثر من غيرهم، بغض النظر عن هويتهم أو الجهة التي يقفون بجانبها في جبهات القتال. نتفاعل مع السلطات والقوات المسلحة من جميع الأطراف، غالباً بشكل سري، داعين للوصول إلى المحتجزين لتحسين ظروفهم المعيشية وحث الالتزام بالقانون الإنساني الدولي لحماية المدنيين، بما في ذلك من التهديدات الرقمية. الغرض: يوفر مساعد آمنIM (المسؤول الإضافي وتحليل المعلومات) دعمًا إداريًا عالي المستوى ويراقب إدارة المعلومات، تحت إشراف المساعدة التنفيذية ومسؤول IM. يعمل كمرجع لأنشطة تخفيف مخاطر إدارة المعلومات في الوفد. المسؤوليات والمسؤوليات الوظيفية معلومات الإدارة: تحت إشراف مساعد IM التنفيذية (EAIMO): • متابعة عملية المراقبة الفعالة لممارسات أمن المعلومات في الوفد. • تطوير ومراقبة سياسة الوصول يملك المستخدمون الوصول إلى المعلومات التي يحتاجونها لأداء واجباتهم، بما في ذلك عضوية المجموعة ومراقبة الوصول. • إدارة ومراقبة مساحات التعاون وقواعد البيانات، بما في ذلك الوصول، وتحديث المعلومات في أدوات المرجع. • التأكد من أن نقل المعلومات يتم باستخدام المنصات الصحيحة. • إجراء تقييم لاستخدام أدوات غير ICRC في الوفد، الأسباب الكامنة وتقديم حلول مؤسسية عند توفرها. • مراقبة البريد الوارد الوظيفي، وتوزيع الرسائل الواردة على أصحاب المصلحة والدوائر المعنية. • تنظيم، الإشراف، وإدارة استخدام مجموعة من أدوات التعاون (مثل TS) وقواعد البيانات. • تحديث المعلومات العامة في أدوات المرجع (قواعد البيانات أو غيرها). • مع استثناءات معينة تفرضها الحالة، العمل كمدير وصول وربما مدير حسابات • صياغة ومراجعة المراسلات والعروض التقديمية الداخلية ومحاضر الاجتماعات وغيرها من الوثائق، وتبادل المعلومات بين المستخدمين عند الحاجة التدريب والدعم: • إيجاز جميع الموظفين الجدد بشكل منهجي حول المواضيع المذكورة أعلاه، وتدريب جميع المستخدمين بانتظام والتأكد من الامتثال للقواعد والإجراءات. • التأكد من أن جميع الموظفين يعرفون ويطبقون قواعد ICRC المتعلقة بالمراسلات وبروتوكول ICRC. • الحفاظ على معلوماتهم ومهاراتهم محدثة في أدوات إدارة المعلومات التابعة لـICRC، الحلول الرقمية والمنصات المؤسسية (البريد الإلكتروني، مشاركة المعلومات، إدارة السجلات، الشبكة الداخلية، إلخ)، إعلام المستخدمين بالأدوات الجديدة وترويج تبني الميزات والوظائف الجديدة. الزيارات الميدانية: • مساعدة EAIMO ومنسق IM في زيارات إلى وفود فرعية للتحقق من احتياجات الزملاء والتحديات وتقديم التدريب اللازم. الشهادات / التعليم المطلوب • درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو إدارة المعلومات أو مجال ذي صلة. الخبرة المهنية المطلوبة • خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مساعدة المحترفين رفيعي المستوى ويفضل ضمن منظمة دولية، أو NGO، أو بيئة متعددة الجنسيات، وسنتين من الخبرة في دعم المستخدمين، التدريب، وبناء القدرات. المهارات المرغوبة • القيادة: أساسي • المساءلة: متقدم • إدارة الأشخاص: أساسي • العمل الجماعي والتعاون: خبير • تمثيل ICRC: متقدم • التركيز على المستفيدين والعملاء: خبير • إدارة المعلومات: كفء • الدعم الإداري والتنفيذي: متقدم • المحو الأمّي الرقمي (MS Office، SharePoint، Outlook): متقدم • السرية والاحترافية: متقدم • الانتباه إلى التفاصيل: متقدم • التدريب ودعم المستخدم: متقدم • التخطيط والتنظيم: متقدم • إدارة الأحداث: بارع • الاتصال الكتابي: متقدم • الاتصال الشفهي: كفء • الحلول: كفؤ • التكيف: كفؤ • العربية: أمّيّة أصلية. • الإنجليزية: العمل المهني الكامل ما نقدمه • حزمة الراتب: 2 120 3 095 دولار أمريكي/شهر (وفق سلم رواتب ICRC، ستحدد عمليات تعیین الراتب الإعداد العادل بما يتوافق مع مؤهلات المتقدم ومتطلبات الوظيفة). • بدل النقل: 13$ في اليوم. • راتب الشهر الثالث عشر يدفع في ديسمبر، على أساس pro rata بما يتوافق مع الفترة التي عمل فيها. • مراجعة/زيادة الراتب: سنويًا • الإجازة السنوية: 20 يوم عمل تقويمي من الإجازة مدفوعة الأجر سنويًا، وفقًا للفترة المنصرفة. • التأمين الصحي: تغطية تأمينية كاملة (لا كه-نظام NSSF) - 90% من رسوم القسط ضمن الفئة B تغطيها ICRC؛ خيار الترقية إلى فئة أعلى متاح بتكاليف إضافية. تشمل التغطيات: داخلياً: بما في ذلك الحالات القائمة / خارجياً: زيارات الطبيب، الأدوية، تحاليل مخبرية، خدمات علاجية (العلاج الطبيعي)، جلسات العلاج النفسي • خطة الادخار التقاعدي الدولية (IRSP): مساهمة قيمتها 11.5% من راتبك الشهري، وتدفع هذه المدخرات بنهاية الخدمة كمبلغ مقطوع. • مزايا أخرى خاضعة للقواعد واللوائح الداخلية: بدل ارتفاع تكلفة المعيشة (HCLA)، بدل تعليم، تعويض النظارات، فرص التعلم والتطوير المهني، فرص التنقل الداخلي المؤدية إلى أدوار مغتربة معلومات إضافية •&nbsp;</p><p><strong>ملف المرشح المطلوب</strong></p><p>• درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، إدارة المعلومات أو مجال ذي صلة.<br>• خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مساعدة محترفين رفيعي المستوى ويفضل ضمن منظمة دولية، NGO، أو بيئة متعددة الجنسيات، وسنتين من الخبرة في دعم المستخدمين والتدريب وبناء القدرات.<br>• القيادة: أساسي<br>• المساءلة: متقدم<br>• إدارة الأشخاص: أساسي<br>• العمل الجماعي والتعاون: خبير<br>• تمثيل ICRC: متقدم<br>• المركز المستهدف للمستفيدين والعملاء: خبير<br>• إدارة المعلومات: كفؤ<br>• الدعم الإداري والتنفيذي: متقدم<br>• الثقافة الرقمية (MS Office، SharePoint، Outlook): متقدم<br>• السرية والاحترافية: متقدم<br>• الانتباه إلى التفاصيل: متقدم<br>• التدريب ودعم المستخدم: متقدم<br>• التخطيط والتنظيم: متقدم<br>• إدارة الأحداث: بارع<br>• الاتصال الكتابي: متقدم<br>• الاتصال الشفهي: كفؤ<br>• الحلول: كفؤ<br>• التكيف: كفؤ<br>• العربية: أمِّيّة أصلية.<br>• الإنجليزية: العمل المهني الكامل</p>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>The Project Officer will be responsible for ensuring the effective planning, coordination, implementation, monitoring, and reporting of project activities in close collaboration with implementing partners. Under the direct supervision of the Programme Coordinator, the Project Officer will oversee day-to-day project follow-up, ensuring that interventions are timely, compliant with Johanniter s quality standards and donor requirements, and responsive to the needs of vulnerable populations. The position will also play a key role in strengthening partner coordination and compliance, promoting gender-sensitive and inclusive approaches, and contributing to learning, accountability, and continuous improvement across the project cycle.</p><p>Responsibilities:</p><p>Strategy and Vision</p><ul><li>actively supports the values of Johanniter and shapes his/her work according to these values</li><li>contributes to the development and implementation of the global strategy of Johanniter International Assistance in his/her area of responsibility</li><li>supports the implementation of the country strategy in his/her area of responsibility in line with the global JIA strategy</li></ul><p>Leadership</p><ul><li>actively lives the Johanniter s leadership principles by fostering trust, embracing diversity, communicating openly, supporting wellbeing, and taking responsibility to contribute to a positive, inclusive, and adaptable work environment</li><li>this is reflected in the day-to-day activities in line with the Code of Conduct and related policies to achieve our goals</li></ul><p>Project Implementation</p><ul><li>supports the Programme Coordinator in overseeing project activities in close coordination with implementing partners, ensuring that all interventions are implemented on time, within budget, and in full compliance with donor and Johanniter regulations</li><li>tracks the progress of activities against the approved work plan, compiles regular partner updates, and promptly identifies and reports any delays, challenges, or risks to the Programme Coordinator</li><li>ensures that partner teams understand donor and Johanniter requirements, including technical, compliance, and visibility obligations</li><li>ensures the quality and timely implementation of project activities by supporting partner and field teams in donor-compliant planning, monitoring, and reporting processes, including the development of implementation plans, progress tracking tools, and documentation of achievements, challenges, and lessons learned.</li><li>Plays a role in following up with the procurement of project-related goods and services, ensuring compliance with GFFO and Johanniter procedures and coordination with logistics and finance teams</li><li>ensures that the cross-cutting thematic areas of gender and inclusion are effectively streamlined in project implementation</li><li>drafts high-quality narrative reports and reviews partner financial reports to ensure completeness and compliance</li></ul><p>Monitoring and Evaluation</p><ul><li>in coordination with the PMEAL Department, monitors partner progress, collects data, and verifies activity implementation</li><li>supports partners in conducting needs assessments, baselines, and post-activity monitoring</li><li>contributes to results tracking, data quality checks, and learning documentation (case studies, success stories)</li><li>participates in joint partner review meetings, lesson-learning workshops, and donor monitoring visits</li><li>supports the establishment and functioning of community feedback and response mechanisms (CFRM)</li></ul><p>Partnership Support and Management</p><ul><li>supports the Programme Coordinator in maintaining collaborative relationships with project partners</li><li>participates in partner coordination meetings, activity planning, and partners reports submission</li><li>collects and organises lessons learned and supports the Programme Coordinator to share approved good practices with partners</li><li>identifies capacity gaps and supports organization of training and coaching sessions on project management, reporting, or thematic areas</li><li>maintains the reporting calendar, sends reminders, and checks basic completeness, aligned with donor and Johanniter requirements</li></ul><p>Budget and Compliance Monitoring</p><ul><li>support the monitoring process of partner expenditure plans against budget allocations and activity timelines</li><li>supports financial verification processes to ensure compliance with donor and Johanniter procedures</li><li>alerts the Programme Coordinator to any deviations, risks, or underspending and propose corrective actions</li><li>follows-up with financial documentation required for GFFO reporting and audits</li></ul><p>Quality, Management</p><ul><li>supports adherence to Johanniter s and donors quality standards, including gender-sensitive, inclusive, and protection-oriented approaches</li><li>promotes the application of do-no-harm, gender equality, and conflict sensitivity principles</li><li>collects evidence and lessons learned and contributes to internal learning sessions and donor reports</li><li>promotes the integration of innovation and best practices across project components</li></ul><p>Safeguarding</p><ul><li>contributes to maintaining a respectful and inclusive working environment where all staff, volunteers, and community members feel safe and valued</li><li>promotes and models appropriate behaviour in line with Johanniter s Code of Conduct and safeguarding policies</li><li>collaborates with relevant teams to support prevention, awareness, and response efforts related to safeguarding and misconduct</li></ul><p>Safety and Security</p><ul><li>stays informed about the local security context and supports monitoring efforts to assess risks and changes in the environment</li><li>contributes to the development and regular updating of safety and security protocols in coordination with the designated security focal point</li></ul><p>Coordination and Representation</p><ul><li>participates in relevant meetings, i.e., co-design workshops, project inception and closing meetings, quarterly feedback and review meetings, project implementation meetings, partner reflection meetings etc</li><li>facilitates and participates in information sharing among Johanniter staff &amp; partners</li><li>takes an active part in global workgroups and Community of Practice (CoP) meetings</li><li>coordinates closely with Finance, Logistics and PMEAL teams to ensure coherent planning, procurement, spending and reporting</li></ul><p>Documentation and Information Management</p><ul><li>maintains organised key project files on the server, updates the documents, and archives files and reports in line with Johanniter standards</li></ul></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li>relevant qualification in humanitarian aid, development studies, Public Health, Nursing, Nutrition or other relevant qualifications (s) from an accredited academic institution</li><li>at least 2 years of relevant work experience in humanitarian assistance or development organizations</li><li>practical experience in working with partner organizations</li><li>experience in nutrition, health (including MHPSS), protection or emergency response.</li><li>demonstrated knowledge of the application of MEAL concepts in project planning and management</li><li>demonstrated experience and skills in project management cycle</li><li>strong understanding of principled humanitarian action</li><li>knowledge of national and international guidelines including SPHERE and CHS is an advantage</li><li>excellent communication and reporting skills in English and Arabic.</li><li>strong writing skills in English</li><li>proficiency in MS Office; experience with digital MEAL tools is a plus.</li><li>strong interpersonal, organizational, and problem-solving skills.</li><li>willingness to travel and work in remote, rural locations if possible</li><li>culturally sensitive, self-driven and proactive, and able to work in complex environments.</li><li>Team player with a positive work attitude</li><li>Lebanese nationality is required</li></ul><p></p></section>

<p>تتطلع شركة PROMEDIC القابضة، وهي مزود رائد لحلول الرعاية الصحية الشاملة عبر منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا والخليج، إلى تعيين رسام هندسي لديه خبرة 2-3 سنوات لإعداد رسومات كهربائية وميكانيكية للبنية التحتية للمستشفيات وشبكات الغازات الطبية، دعم فريق الهندسة لدينا في تنفيذ مشاريع الرعاية الصحية التحويلية عبر لبنان وخليج عمان.</p><p><b>المسؤوليات الرئيسية</b></p><ul><li>إعداد الرسومات الكهربائية: مخططات الأسلاك الواحدة (SLDs)، مخططات لوحات IPS/UPS، مخططات أسلاك استدعاء الممرض، مخططات الإضاءة، مخططات التأريض لأقسام المستشفى (GOT/قسم العناية المركزة/الأحياء)</li><li>إعداد رسومات ميكانيكية/غازات طبية: مخططات توجيه الأنابيب (أكسجين، فراغ، هواء طبي، نيتروز)، مخططات غرف المعدات، مواقع الوحدات واللوحات الإنذارية</li><li>تحويل المفاهيم الهندسية وخطط توزيع المستشفى إلى رسومات تنفيذية وتفصيلية دقيقة</li><li>إعداد رسومات كما_بناء بعد تسليم المشروع لسجلات منشأة المستشفى</li><li>تعديل الرسومات بناءً على ملاحظات الموقع أو تعليقات المستشار أو متطلبات منشأة المستشفى</li><li>التنسيق مع مهندسي الموقع وفرق التركيب لتوضيح وتحديث الرسومات</li><li>الحفاظ على ترقيم الرسومات، والتحكم في الإصدارات، والوثائق وفق معايير المشروع</li><li>التأكد من امتثال الرسومات لرموز ومعايير مرافق الرعاية الصحية (NFPA 99، HTM، متطلبات MOH المحلية)</li><li>دعم فريق التقدير باستخراج الكميات من الرسومات عند الحاجة</li></ul><p>المهارات المطلوبة</p><ul><li>إتقان AutoCAD (2D إلزامي؛ Revit MEP ميزة إضافية لتنسيق BIM المستشفيات)</li><li>فهم أساسي لأنظمة الكهرباء (لوحات، IPS، تأريض) وأنظمة الغازات الميكانيكية/الطبية (الأنابيب، التوصيلات، أنظمة الإنذار)</li><li>القدرة على قراءة وتفسير رسومات MEP للمستشفى، P&IDs، SLDs، وGA drawings</li><li>معرفة بمعايير التدوين ورسوم مخطط مرافق الرعاية الصحية</li><li>انتباه جيد للتفاصيل ودقة الرسومات</li></ul><p>المؤهل</p><p>درجة البكالوريوس أو الماجستير في الهندسة الكهربائية أو الميكانيكية (قد يتم النظر في المرشحين الحاصلين على دبلوم/ITI مع محفظة رسومات قوية)</p><p>متطلبات أخرى</p><ul><li>القدرة على التعامل مع رسومات عدة مشاريع مستشفيات في ذات الوقت</li><li>الاستعداد لزيارة مواقع المستشفيات للقياسات/التحقق</li><li>مهارات تنسيق جيدة مع Engineers, فرق المواقع، وموظفي مرافق المستشفى</li></ul><p><strong>الملف المرغوب للمرشح</strong></p><p>درجة البكالوريوس أو الماجستير في الهندسة الكهربائية أو الميكانيكية (قد يتم النظر في المرشحين الحاصلين على دبلوم/ITI مع محفظة رسومات قوية)</p><ul><li>القدرة على التعامل مع رسوم متعددة لمشاريع المستشفيات في وقت واحد</li><li>الاستعداد لزيارة مواقع المستشفيات للقياسات/التحقق</li><li>مهارات تنسيق جيدة مع المهندسين، فرق المواقع، وموظفي مرافق المستشفى</li></ul>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>We are looking for an experienced MEP Engineer to lead MEP operations, facility maintenance, and technical projects across our facilities.</p><p>Key Responsibilities:</p><ul><li>Manage MEP systems and facility operations.</li><li>Oversee preventive and corrective maintenance programs.</li><li>Lead technical teams, contractors, and service providers.</li><li>Ensure compliance with safety, quality, and regulatory standards.</li><li>Support renovation, expansion, and upgrade projects.</li><li>Prepare maintenance schedules, reports, and operational plans.</li></ul></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li>Bachelor's degree in mechanical, Electrical, or related Engineering field.</li><li>8+ years of experience in MEP and facility management.</li><li>Strong knowledge of HVAC, electrical, plumbing, and building systems.</li><li>Experience managing maintenance teams and contractors.</li><li>Proficiency in AutoCAD; knowledge of CAFM/BMS systems is an advantage.</li><li>Excellent leadership, communication, and problem-solving skills.</li></ul><p></p></section>

We are looking for an experienced MEP Engineer to lead MEP operations, facility maintenance, and technical projects across our facilities. <br> <br>Key Responsibilities: <br> <br>Manage MEP systems and facility operations. <br> <br>Oversee preventive and corrective maintenance programs. <br> <br>Lead technical teams, contractors, and service providers. <br> <br>Ensure compliance with safety, quality, and regulatory standards. <br> <br>Support renovation, expansion, and upgrade projects. <br> <br>Prepare maintenance schedules, reports, and operational plans. <br> <br>Requirements: <br> <br>Bachelor's degree in mechanical, Electrical, or related Engineering field. <br> <br>8+ years of experience in MEP and facility management. <br> <br>Strong knowledge of HVAC, electrical, plumbing, and building systems. <br> <br>Experience managing maintenance teams and contractors. <br> <br>Proficiency in AutoCAD; knowledge of CAFM/BMS systems is an advantage. <br> <br>Excellent leadership, communication, and problem-solving skills. <br> <br>Interested candidates may send their CV to hr@xportbng.com with the subject line "MEP Engineer"

We are looking for an experienced MEP Engineer to lead MEP operations, facility maintenance, and technical projects across our facilities. <br> <br>Key Responsibilities: <br> <br>Manage MEP systems and facility operations. <br> <br>Oversee preventive and corrective maintenance programs. <br> <br>Lead technical teams, contractors, and service providers. <br> <br>Ensure compliance with safety, quality, and regulatory standards. <br> <br>Support renovation, expansion, and upgrade projects. <br> <br>Prepare maintenance schedules, reports, and operational plans. <br> <br>Requirements: <br> <br>Bachelor's degree in mechanical, Electrical, or related Engineering field. <br> <br>8+ years of experience in MEP and facility management. <br> <br>Strong knowledge of HVAC, electrical, plumbing, and building systems. <br> <br>Experience managing maintenance teams and contractors. <br> <br>Proficiency in AutoCAD; knowledge of CAFM/BMS systems is an advantage. <br> <br>Excellent leadership, communication, and problem-solving skills. <br> <br>Interested candidates may send their CV to hr@xportbng.com with the subject line "MEP Engineer"

We are looking for an experienced MEP Engineer to lead MEP operations, facility maintenance, and technical projects across our facilities. <br> <br>Key Responsibilities: <br> <br>Manage MEP systems and facility operations. <br> <br>Oversee preventive and corrective maintenance programs. <br> <br>Lead technical teams, contractors, and service providers. <br> <br>Ensure compliance with safety, quality, and regulatory standards. <br> <br>Support renovation, expansion, and upgrade projects. <br> <br>Prepare maintenance schedules, reports, and operational plans. <br> <br>Requirements: <br> <br>Bachelor's degree in mechanical, Electrical, or related Engineering field. <br> <br>8+ years of experience in MEP and facility management. <br> <br>Strong knowledge of HVAC, electrical, plumbing, and building systems. <br> <br>Experience managing maintenance teams and contractors. <br> <br>Proficiency in AutoCAD; knowledge of CAFM/BMS systems is an advantage. <br> <br>Excellent leadership, communication, and problem-solving skills. <br> <br>Interested candidates may send their CV to hrexecutive@xportbng.com with the subject line "MEP Engineer"

<p>درجة البكالوريوس في الهندسة الكهربائية</p><p>خبرة لا تقل عن سنتين</p><p>معرفة بأنظمة الكهرباء والرسومات والإشراف الموقعي</p><p>الكفاءة في AutoCAD وMicrosoft Office</p><p>مهارات قوية في حل المشكلات والاتصال</p><p><strong>الملف الشخصي المرغوب للمرشح</strong></p><p><br></p>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Purpose <p>Responsible for supporting the daily operation, inspection, maintenance, and troubleshooting of facility systems and building infrastructure to ensure safety, operational efficiency, reliability, and compliance with company standards and regulations.<br>Perform duties in accordance with Malia Group Policies and Procedures.</p><br> <br><br> Duties And Responsibilities <strong>&nbsp;<span>On Facility &amp; Technical Inspections</span></strong><ul> <li><span>Conduct daily inspections of electrical rooms, including panel boards, control panels, lighting systems, ATS rooms, and solar panel rooms to ensure proper operation and safety compliance</span></li> <li><span>Perform daily visual inspections of pump rooms, firefighting systems, water treatment rooms, pump motors, and cable connections</span></li> <li><span>Monitor and inspect generators, synchronization panels, ventilation fans, VRV units, fountains, water tanks, mechanical manholes, ditches, and main fuel tanks to identify abnormalities or maintenance needs</span></li> <li><span>Carry out daily routine inspections of lighting systems across all public areas and ensure proper functionality</span></li> <li><span>Monitor fire alarm panel boards and report any faults or irregularities</span></li> <li><span>Inspect building structural elements, including roofs, facades, and foundations, to identify leaks, wear, damage, or structural concerns</span></li></ul><p><span><strong>On Preventive &amp; Corrective Maintenance</strong> </span></p><br><ul> <li><span>Diagnose electrical malfunctions using appropriate testing devices and safely repair or replace defective components whenever possible</span></li> <li><span>Diagnose mechanical failures, including piping and connection issues, dismantle equipment when needed, and perform corrective maintenance activities</span></li> <li><span>Support preventive maintenance activities and ensure equipment operates efficiently and safely while maintaining accurate maintenance logs and inspecting checklists</span></li> <li><span>Respond promptly to facility-related emergencies, breakdowns, alarms, or urgent maintenance requests to minimize operational disruptions</span></li> <li><span>Coordinate and follow up with subcontractors during preventive maintenance and repair activities</span></li></ul><p><span><strong>On Building Management Systems &amp; Operations</strong> </span></p><br><ul> <li><span>Monitor the Building Management System (BMS) and implement schedule modifications as instructed </span></li> <li><span>Review and follow up on maintenance requests and service tickets through Malia Ticketing System</span></li> <li><span>Record and monitor electrical and mechanical meter readings at the beginning and end of each month</span></li> <li><span>Report technical issues, operational concerns, and maintenance requirements to the direct manager in a timely manner</span></li> <li><span>Ensure compliance with safety procedures, electrical and mechanical safety standards, and environmental health and safety (EHS) requirements during all maintenance activities</span></li></ul><p><span><strong>On Procurement, Inventory &amp; Warehouse Support</strong> </span></p><br><ul> <li><span>Support procurement activities by processing purchase requests and coordinating with vendors and suppliers to ensure the availability of required materials and equipment</span></li> <li><span>Maintain accurate purchasing and inventory records, including ordered and received goods, and update relevant system entries</span></li> <li><span>Monitor inventory levels, maintain par levels and reorder points, and perform inventory control activities to support operational and audit requirements</span></li> <li><span>Ensure proper warehouse organization, storage conditions, cleanliness, safety, and compliance with quality standards</span></li></ul><br> <br> </div>

<p>شركة RCG الدولية هي شركة رائدة عالميًا في الدفع الكهربائي البحري، والدفع، والتحليل الكهربائي، والمحطات الفرعية ذات الجهد المتوسط والعالي، ومحطة الطاقة، والزيت والغاز.</p><p><strong>الملف الشخصي المطلوب للمرشح</strong></p><p>تسعى RCG إلى مهندسين كهربائيين لديهم خبرة لا تقل عن سنتين في باقي مكونات المحطة، والإنشاء، والتصميم يُعتبر ميزة إضافية.</p>

<p><b>المسؤوليات الرئيسية</b></p><ul><li>إعداد تقديرات كميات ميكانيكية/كهربائية دقيقة استناداً إلى رسومات CAD للمباني والتوثيق المشروع.</li><li>استكمال جداول BOQ المقدمة في Excel مع الكميات المقاسة الفعلية، بما في ذلك تفصيل دقيق حسب الموقع أو الطابق أو المنطقة كما هو مطلوب.</li><li>التحقق من الكميات مقابل رسومات التصميم لضمان الدقة والشمولية.</li><li>تحديد العناصر المفقودة والتباينات والتناقضات ضمن رسومات MEP وBOQs وجداول الكميات.</li><li>التنسيق مع فريق الهندسة لتوضيح القضايا المتعلقة بـ QS، اقتراح حلول عملية، وحل تعارضات الكميات.</li><li>تسليم تقديرات كميات كاملة ودقيقة ومنظمة بشكل جيد ضمن جداول المشروع المتفق عليها مع دعم عدة مشاريع حرة في آن واحد.</li></ul><p><strong>الملف المرشح المطلوب</strong></p><p>المتطلبات</p><ul><li>درجة البكالوريوس في الهندسة الميكانيكية أو الهندسة الكهربائية.</li><li>حد أدنى 7 سنوات من الخبرة المثبتة في تقديرات كميات MEP، المسح الكمي (QS)، أو مراجعة تصميم MEP.</li><li>خبرة مثبتة في إعداد تقديرات كميات تفصيلية مباشرة من رسومات CAD.</li><li>فهم قوي لخدمات المبنى الميكانيكية والكهربائية وممارسات البناء.</li><li>القدرة على قراءة وتفسير رسومات MEP والمواصفات والوثائق الفنية.</li><li>الكفاءة في Microsoft Excel وAutoCAD.</li><li>اهتمام ممتاز بالتفاصيل مع مهارات تحليلية وحل المشكلات قوية.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل والالتزام بمواعيد المشروع باستمرار.</li></ul>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>SIAD is looking for a Maintenance Technician to join its operations team and keep the plant running smoothly and safely. If you're hands-on, detail-oriented, and passionate about solving technical challenges, this is your chance to make a real impact in ensuring equipment reliability and operational excellence.</p><p><b>What You'll Do</b></p><p>1-Carry out preventive and corrective maintenance for plant equipment and infrastructure (electrical, mechanical, plumbing, and more).</p><p>2-Respond quickly to breakdowns, diagnose technical issues, and implement effective solutions to minimize downtime.</p><p>3-Keep accurate records of maintenance activities, repair history, and spare parts.</p><p>4-Follow all health and safety rules, ensuring safe operations at all times.</p><p>5-Work closely with production and cross-functional teams to support smooth and efficient operations.</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><p>Technical degree in Mechanical, Electrical, or related field</p><p>Relevant maintenance certifications are a plus</p><p>2-4 years of experience in equipment or plant maintenance (mechanical and/or electrical); agrochemical industry experience is a plus</p><p>Familiarity with maintenance records, manuals, and inventory systems</p><p>Ability to quickly diagnose and repair equipment malfunctions</p><p>Basic skills in reading technical drawings, schematics, and equipment manuals</p><p>Native Arabic with basic command of English</p><p></p></section>

Responsible for supporting the daily operation, inspection, maintenance, and troubleshooting of facility systems and building infrastructure to ensure safety, operational efficiency, reliability, <br>and compliance with company standards and regulations. <br> <br>- Perform duties in accordance with Malia Group Policies and Procedures. <br> <br>- Duties & Responsibilities <br>On Facility & Technical Inspections <br>• Conduct daily inspections of electrical rooms, including panel boards, control panels, lighting systems, ATS rooms, and solar panel rooms to ensure proper operation and safety compliance <br> <br>• Perform daily visual inspections of pump rooms, firefighting systems, water treatment <br>rooms, pump motors, and cable connections <br> <br>• Monitor and inspect generators, synchronization panels, ventilation fans, VRV units, fountains, water tanks, mechanical manholes, ditches, and main fuel tanks to identify abnormalities or maintenance needs <br> <br>• Carry out daily routine inspections of lighting systems across all public areas and ensure proper functionality <br> <br>• Monitor fire alarm panel boards and report any faults or irregularities <br> <br>• Inspect building structural elements, including roofs, facades, and foundations, to identify leaks, wear, damage, or structural concerns <br> <br>- On Preventive & Corrective Maintenance <br>• Diagnose electrical malfunctions using appropriate testing devices and safely repair or replace defective components whenever possible <br> <br>• Diagnose mechanical failures, including piping and connection issues, dismantle <br>equipment when needed, and perform corrective maintenance activities <br> <br>• Support preventive maintenance activities and ensure equipment operates efficiently <br>and safely while maintaining accurate maintenance logs and inspecting checklists <br> <br>• Respond promptly to facility-related emergencies, breakdowns, alarms, or urgent <br>maintenance requests to minimize operational disruptions <br> <br>• Coordinate and follow up with subcontractors during preventive maintenance and repair activities <br> <br>- On Building Management Systems & Operations <br>• Monitor the Building Management System (BMS) and implement schedule modifications <br>as instructed <br> <br>• Review and follow up on maintenance requests and service tickets through Malia <br>Ticketing System <br> <br>• Record and monitor electrical and mechanical meter readings at the beginning and end of each month <br> <br>• Report technical issues, operational concerns, and maintenance requirements to the direct manager in a timely manner <br> <br>• Ensure compliance with safety procedures, electrical and mechanical safety standards, <br>and environmental health and safety (EHS) requirements during all maintenance <br>activities <br> <br>- On Procurement, Inventory & Warehouse Support <br>• Support procurement activities by processing purchase requests and coordinating with vendors and suppliers to ensure the availability of required materials and equipment <br> <br>• Maintain accurate purchasing and inventory records, including ordered and received goods, and update relevant system entries <br> <br>• Monitor inventory levels, maintain par levels and reorder points, and perform inventory control activities to support operational and audit requirements <br> <br>• Ensure proper warehouse organization, storage conditions, cleanliness, safety, and compliance with quality standards <br> <br>Requirements: <br>- Education <br>• BT/TS in Electro-Mechanics, Mechanics, in Electronics or any related field <br> <br>Experience <br>• 4 years of experience in facilities maintenance, building operations, or technical maintenance roles

A well known company in Africa is looking for a Mechanical / Electromechanical Maintenance Engineer- <br>The main responsibilities will be : <br>1. Mechanical Maintenance & Reliability <br>• Design and execute a PPM (Planned Preventive Maintenance) schedule for all mechanical assets <br>• Diagnose and repair mechanical failures on filling lines, conveyors, blow moulders, pumps, and packaging machines <br>• Perform overhauls on gearboxes, bearings, mechanical seals, shafts, and couplings <br>• Monitor wear indicators and establish component replacement schedules to avoid unplanned downtime <br>• Conduct Root Cause Analysis (RCA) on recurring mechanical breakdowns and implement permanent fixes <br>• Manage the mechanical spare parts inventory and ensure critical stock availability <br> <br>2. Process & Line Engineering Support <br>• Support production during line start-up, product changeovers, and scheduled shutdowns <br>• Assist in optimising line speed, throughput, and fill accuracy settings on beverage lines <br>• Ensure CIP (Clean-In-Place) systems perform within validated cycles <br>• Validate and document mechanical parameters: pressure, flow rate, torque, temperature <br>• Assist in qualification (IQ/OQ/PQ) of new equipment installations or modifications <br> <br>3. Utilities & Infrastructure <br>• Maintain compressed air systems (compressors, dryers, distribution) across the plant <br>• Oversee mechanical maintenance of water treatment systems (Ektam or equivalent: pumps, membranes, filtration) <br>• Manage boiler, chiller, and refrigeration system maintenance in coordination with specialist contractors <br>Maintain pipework, valves (butterfly, ball, pneumatic), and hygienic fittings across product lines <br> The electrical and automation side <br>• Troubleshooting LV electrical panels, motor starters, and distribution boards <br>• Working with PLC-controlled systems — reading ladder logic, adjusting parameters, understanding alarms (Siemens S7 and Allen-Bradley are the most common here) <br>• Calibrating sensors and instrumentation; diagnosing issues on VFDs and servo drives <br>• Reading and working from electrical schematics — not just following them, understanding them <br>Lines: Sidel / Krones / Ektam / Filling lines <br> <br> <br>The candidate should have: <br>• Diploma or Certificate in Mechanical Engineering, Electromechanical Engineering, or a related technical field <br>• 3 to 7 years of relevant experience, ideally in a food or beverage manufacturing environment <br>• French language proficiency required

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>رئيس القاعدة مسؤول عن التنسيق والتوحيد وضمان التنفيذ السلس للوجستيات، الموارد البشرية، الإدارة وتقديم الدعم التشغيلي لبرامج الأمن الغذائي/الأمن الغذائي/الماء والصرف الصحي. يشرف رئيس القاعدة على الأمن على مستوى القاعدة، قائداً تحليل السياق والمخاطر وتبني التدابير اللازمة لحماية الموظفين والمنظمة. سيمثل HoB الأرم في القاعدة ويشرف على جميع أنشطة وأصول المنظمة، مع التأكد من اتباع جميع الأقسام لإجراءات المنظمة ووجود إدارة موحدة ومتسقة. سيقوم بتحديث ومتابعة جميع إجراءات المنظمة بدعم من DCD وCD والمقر الرئيسي.</p><p>الهدف 1: إدارة البرنامج (30%)</p><ul><li>ضمان إدارة تشغيلية فعالة لمنطقة البرنامج من خلال الإشراف والالتزام بأدوات البرنامج واللوجستيات والاتصالات والنقل والموارد البشرية والسياسات والإجراءات المالية.</li><li>العمل عن كثب مع المنسقين الفنيين لتسهيل التطبيق الصحيح وتحديد المشاريع</li><li>المساهمة في تطوير برنامج المنطقة من خلال المشاركة في التقييمات والزيارات والتقييمات</li><li>ضمان الحفاظ على معايير عالية في جميع المقترحات والتقارير والمواد المقدمة للجهات المانحة.</li><li>ضمان إدارة منطقة البرنامج وتنفيذ البرامج وفقًا لجميع سياسات واستراتيجيات ACF-إسبانيا القطاعية المعنية.</li><li>الحفاظ على وثائق دقيقة لتنفيذ المشاريع الجارية، ملخصة في دقائق أسبوعية/شهرية وفي تقارير مقدمة للمانحين حسب الحاجة.</li><li>الإشراف على تنفيذ ورصد البرامج لضمان التنفيذ في الوقت المناسب والإدارة المالية الفعالة.</li><li>الاتفاق على الأهداف والغايات مع الموظفين الرئيسيين وتقييم التقدم الشهري مقابل المخرجات.</li></ul><p>الهدف 2: إدارة الموارد البشرية وبناء القدرات (20%)</p><ul><li>التطبيق واحترام إجراءات AAH واللوائح الداخلية والأخلاقيات ومبادئها لكل من رئيس القاعدة والموظفين.</li><li>تحديث ومراجعة هيكل القاعدة/المخطط التنظيمي وفقًا لاحتياجات البرنامج، بمساهمة من المنسقين المعنيين ومدير البلد.</li><li>إدارة مباشرة لمديري المشاريع/البرنامج، إدارة القاعدة واللوجستيات القاعدة وتقييمهم وفقًا لأدوات ومعايير ACF القياسية.</li><li>أن تكون مسؤولاً عن بناء قدرات موظفي المكتب.</li><li>لتحديد الاحتياجات وتنظيم التدريب المناسب من خلال أداة خطة تدريب المهمة.</li><li>إطلاق وتنفيذ تدريبات داخلية حيثما لزم الأمر</li></ul><p>الهدف 3: ضمان تنسيق داخلي فعال داخل القاعدة (10%)</p><ul><li>متابعة الإدارة المالية والإدارية للقاعدة بما في ذلك إعداد ومتابعة الميزانيات، الطلبات المالية، المحاسبة، المدفوعات، العطاءات، الإجراءات، الحركات الخ.</li><li>تنسيق جميع الموظفين، عقد اجتماعات أسبوعية وجلسات تخطيط الأنشطة.</li><li>ضمان التنسيق بين الأقسام المختلفة وفهم وتعاون جيد بين الفرق الفنية والداعمة.</li><li>دعم تحديد وتنفيذ استراتيجية البرنامج.</li><li>ضمان تصميم البرامج وتنفيذها بالتشاور مع السلطات المحلية والشركاء وجميع أصحاب المصلحة الآخرين.</li><li>متابعة جميع أعمال الأقسام الفنية والداعمة.</li><li>دعم DCD وCD في تطوير الشراكات الاستراتيجية وتقييم قدرة الشركاء الحالية.</li><li>التقرير إلى DCD وCD.</li><li>صياغة المقترحات بالتعاون مع الموظفين الفنيين المعنيين ومسؤول القاعدة وتقديمها إلى DCD/CD.</li><li>تقييم ملاءمة وجدوى تدخلات أخرى في المنطقة وفقًا لاستراتيجية المهمة، وبالتشاور مع الجهات الفاعلة الأخرى ذات الصلة.</li><li>مساعدة المقيمين الخارجيين في تقييم البرامج.</li><li>ضمان مشاركة النتائج ضمن ACF-إسبانيا ومع أصحاب المصلحة المحليين الآخرين.</li></ul><p>الهدف 4: اللوجستيات والإدارة (20%)</p><ul><li>مراقبة الإدارة المالية والإدارية واللوجستية للقاعدة (بما في ذلك إعداد ومتابعة الميزانيات والمحاسبة والمدفوعات والعطاءات والالتزام بالإجراءات والحركات، إلخ).</li><li>متابعة ودعم تنفيذ إجراءات وسياسات وممارسات اللوجستيات كما هو محدد في حزمة اللوجستيات.</li><li>الإشراف والدعم والمتابعة لتجميع وتقديم تقارير اللوجستيات والإدارية الشهرية والمحاسبة إلى مكتب التنسيق بشكل آني</li><li>متابعة مدى صلة أي مصروفات وتدابير تقليل التكاليف المقترحة، مع المنسقين المعنيين.</li><li>التحمل المسؤولية عن التفويض المالي للنفقات في القاعدة بما يتماشى مع التوقعات الشهرية للخزينة.</li><li>المشاركة في الإدارة المالية للقاعدة بالتعاون مع مسؤول القاعدة: مسودات الميزانية وتحديثاتها، متابعة وتوقع الميزانية، الشفافية المالية، متابعة التمويل المشترك ومساهمات الشركاء وفقًا لأدوات المهمة.</li><li>ضمان أن جميع الإجراءات الإدارية والمالية في القاعدة تتبع معايير وأدلة ACF ومذكرات مستوى المهمة.</li><li>التواصل المنتظم مع منسق الإدارة حول جميع القضايا الهامة المتعلقة بالمال والإدارة.</li></ul><p>الهدف 5: ضمان الإدارة المناسبة لإجراءات وأدوات أمان AAH بالتنسيق مع DCD وCD ومنسق اللوجستيات (20%)</p><ul><li>المراقبة المستمرة للوضع المحلي من خلال جمع وتحليل معلومات الأمن.</li><li>تحديد مخاطر الأمن واتخاذ التدابير للحد من المخاطر.</li><li>متابعة تنفيذ تدابير الأمن.</li><li>المساهمة في تحديث خطة الأمن حسب الحاجة.</li><li>الامتثال لإجراءات أمان ACF-إسبانيا.</li><li>متابعة وتحليل حوادث الأمن.</li><li>التأكد من وعي جميع الموظفين بنظام إدارة أمان ACF-إسبانيا، بما في ذلك إرشادات أمان ACF-إسبانيا، والتأكد من الامتثال لها.</li><li>إعداد وتقديم تقارير الأمن إلى منسق اللوجستيات حسب الحاجة</li></ul><p>الهدف 6: دعم الأنشطة الإنسانية لـ Action Against Hunger</p><ul><li>دعم التدخلات الطارئة للمنظمة وفق قدرات الموظف.</li><li>دعم أي نشاط يساعد في تحقيق أهدافنا الإنسانية، وفق قدرات الموظف.</li><li>تشجيع التوازن بين الجنسين في الفرق عند التوظيف.</li></ul><p>الهدف 7: النوع الاجتماعي والحماية</p><ul><li>تعزيز بيئات آمنة وعادلة، من خلال المعرفة وتطبيق بروتوكول مكافحة التحرش وسياسة النوع الاجتماعي.</li><li><br></li></ul></div></section><section><p class="heading">المرشح المرجو</p><p class="paragraph"></p><ul><li>درجة الماجستير أو ما يعادلها في الاقتصاد، علم الاجتماع، التنمية الدولية، العلوم السياسية، العلاقات الدولية، أو مجال ذو صلة.</li><li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في المجال الإنساني/التنموي، بما في ذلك المشاريع، الميزانية، امتثال الجهات المانحة، اللوجستيات، والإدارة التشغيلية.</li><li>خبرة مثبتة في دور إداري ضمن منظمة غير حكومية، مع وجود قيادة قوية وبناء قدرات وإدارة فريق.</li><li>قدرات اتصال وتحليل وحل مشكلات وتخطيط استراتيجي قوية، مع مهارات كتابة تقارير ومقترحات باللغة الإنجليزية.</li><li>فهم جيد لآليات التنسيق الإنساني، مشاركة أصحاب المصلحة، إدارة الأمن وتطبيقات Microsoft Office.</li></ul><p>Action against Hunger ملتزمة بمنع أي سلوك غير مرغوب فيه في مكان العمل مثل التحرش الجنسي والاستغلال والاعتداء ونقص النزاهة/السلوك المالي المشبوه؛ نتوقع من جميع الموظفين والمتطوعين تبني هذا الالتزام من خلال اعتماد مدونة السلوك والسياسات ذات الصلة وOnly الذين يشاركون قيمنا ومدونة السلوك سيُوظفون للعمل لدينا.</p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><b>المسمى الوظيفي: منسق هدايا التطوير </b><br>القسم: مكتب خدمات التقدم<br>القطاع: مكتب التطوير<br>القسم: وحدة معالجة الهدايا<br>الدرجة: 11</p> <p>الوظائف الأساسية: مسؤول عن معالجة الهدايا، واستلام الإيصالات وتوثيقها لجميع الهدايا المستلمة من مكتب التطوير. إعداد رسائل شكر التبرع لرئيس الجامعة، ونائب الرئيس الأول، ونائب/ة رؤساء الجامعات للموافقة. إدارة التبرعات عالية المستوى.</p> <p> </p> <p> <strong>1. <u>الواجبات الم performance:</u> </strong> </p> <ul> <li>يعالج التبرعات المستلمة من التطوير ويحللها لتحديد التخصيصات والحسابات المناسبة للمعالجة.</li> <li>ينسق عملية إشعارات التبرع من خلال صياغة هذه الرسائل والتعاون مع كاتب التطوير.</li> <li>يتعامل مع معلومات راجعة خاصة بالمتبرعين بسرية عالية.</li> <li>يتعاون مع مكتب المراقب لإنشاء صناديق وحسابات جديدة ويتابع نقل هذه المعلومات إلى أقسام ومكاتب الجامعة المعنية.</li> <li>يعمل كأخصائي سجل المتبرعين لمتبرعي المكتب.</li> <li>يقوم بتجميع تقارير مالية أسبوعية وشهرية وسنوية وتقارير أخرى حسب الطلب عن التبرعات.</li> <li>يتواصل مع موظفي التطوير في القضايا المتعلقة بمعالجة الهدايا وإغلاقها.</li> <li>يحافظ على قوائم المتبرعين الذين لهم تاريخ في العطاء.</li> <li>يطالب بالتبرعات من الطلاب الخريجين لصالح Fingerprints أثناء فترة الإنهاء.</li> <li>يو performs مهام أخرى حسب طلب مدير خدمات التطوير.</li> </ul> <p> <strong>2. <u>جهات الاتصال العملية:</u> </strong> </p> <p>الاتصال المنتظم مع الزملاء في العمل، ومكاتب العمداء، ومكتب المراقب، ومكتب الرئيس.</p> <p> <strong>3. <u>استقلالية التشغيل:</u> </strong> </p> <ul> <li>خط التقارير الأول: مدير خدمات التطوير.</li> <li>خط التقارير الثاني: نائب رئيس التطوير والأعمال.</li> </ul> <p> <strong>4. <u>المسؤوليات الإشرافية:</u> </strong> </p> <p>لا شيء.</p> <p> <strong>5. <u>الجهد الجسدي:</u> </strong> </p> <p>قد يُطلب جهد جسدي منخفض - قد يتطلب العمل خارج ساعات العمل المكتبية وفي عطلات نهاية الأسبوع.</p> <p> <strong>6. <u>بيئة العمل:</u> </strong> </p> <p>نظيفة ومريحة.</p> <p> <strong>7. <u>الحد الأدنى من المتطلبات:</u> </strong> </p> <ul> <li>حد أدنى 3 سنوات من الخبرة العملية ذات الصلة.</li> <li>معرفة جيدة باللغة الإنجليزية.</li> <li>مهارات كتابية وشفوية قوية وتنظيمية.</li> <li>الإلمام ببرنامج Microsoft Office؛ يُفضل الخبرة مع Ellucian Banner أو أي CRM/قاعدة بيانات أخرى.</li> <li>معرفة جيدة بمفاهيم المحاسبة الأساسية.</li> <li>مستوى عالٍ من السرية والنزاهة.</li> </ul> <p> <i> </i> </p> <p> </p></div></section>

<p>نبحث عن توظيف فني صيانة معدات تعبئة UHT أول لدعم التشغيل المستمر الآمن والفعال لخطوط تعبئة UHT لدينا. هذا الدور حاسم في تقليل فترات التوقف غير المخطط لها وضمان استمرارية الإنتاج ضمن قسم الصيانة لدينا.</p><p>المسؤوليات الرئيسية</p><ul><li>إجراء صيانة وقائية وتصحيحية على ماكينات تعبئة UHT والحليب</li><li>تشخيص أعطال ميكانيكية وكهرائية وأنظمة تحكم</li><li>ضمان التشغيل الصحيح لنظم CIP / SIP والمبادلات الحرارية والمضخات والصمامات الصحية</li><li>دعم فرق الإنتاج لضمان أداء سلس لخطوط الإنتاج</li><li>الالتزام بمعايير سلامة الغذاء والجودة والنظافة (HACCP، GMP)</li><li>العمل بنظام الورديات والاستجابة الفعالة للأعطال العاجلة</li></ul><p>لماذا تنضم إلى Liban Lait؟</p><ul><li>كونك جزءًا من شركة ألبان سريعة الاستهلاك رائدة</li><li>العمل بتقنيات إنتاج وتعبئة متقدمة</li><li>المساهمة مباشرة في التميز التشغيلي وموثوقية الإنتاج</li></ul><p><strong>الملف المرغوب للمرشح</strong></p><p>المتطلبات الأساسية</p><ul><li>دبلوم أو درجة البكالوريوس في الهندسة الميكانيكية أو الكهربائية أو الميكاترونيك أو الصيانة الصناعية</li><li>خبرة Hands-on لا تقل عن 5 سنوات في صيانة ماكينات تعبئة UHT والحليب (تُفضل خبرة مع Tetra Pak أو ما يعادلها)</li><li>معرفة قوية بأنظمة PLC (ويفضل سيمنز) والقدرة على قراءة مخططات الكهرباء والتحكم</li><li>فهم متين لمعدات تجهيز الألبان والتصميم الصحي</li><li>القدرة على العمل تحت الضغط في بيئة تصنيع سريعة الوتيرة</li></ul>