وظائف مديرين في لبنان

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span></span><p><b>Position Summary</b><br></p><br><p>The Export Sales Manager will be responsible for driving the company’s international expansion by leveraging an existing network of distributors, importers, wholesalers, retail chains, and food industry partners across global markets.<br></p><br><p>The successful candidate is expected to generate immediate business opportunities through established commercial relationships and a proven export sales track record. The role requires a highly motivated professional capable of identifying new markets, developing strategic partnerships, and increasing export sales across multiple regions.<br></p><br><p>While the company maintains a strong and well-established presence in European markets, priority will be given to candidates with active business networks and market access in the GCC, Africa, North America, South America, Australia and Asia.<br></p><br><p>This position reports directly to the Chief Executive Officer (CEO).<br></p><br><p><b>Key Responsibilities</b><br></p><br><ul><li>Develop and implement export sales strategies to expand the company’s international market presence.<br></li><li>Utilize existing relationships and professional networks to generate immediate business opportunities.<br></li><li>Identify, approach, negotiate, and secure new distributors, importers, wholesalers, supermarket chains, and key accounts worldwide.<br></li><li>Manage the complete sales cycle from prospecting and lead generation to contract negotiation and closing.<br></li><li>Achieve agreed sales targets and contribute to the company’s export growth objectives.<br></li><li>Build, develop, and maintain long-term relationships with international customers and business partners.<br></li><li>Monitor market trends, competitor activities, pricing strategies, and emerging business opportunities.<br></li><li>Coordinate closely with production, logistics, quality assurance, and finance departments to ensure smooth order execution and customer satisfaction.<br></li><li>Represent the company at international trade fairs, exhibitions, customer meetings, and industry events.<br></li><li>Prepare and submit regular sales reports, forecasts, and market intelligence directly to the CEO.<br></li><li>Contribute to the development of new export markets and expansion strategies.<br></li></ul><br><span>Requirements</span><ul><li>Bachelor’s degree in Business Administration, International Trade, Marketing, or a related field is required.<br></li><li>Minimum 5 years of proven experience in export sales, preferably within the food, FMCG, spices, tahina, halva, or related sectors.<br></li><li><b>Possesses an active and transferable portfolio of international customers, distributors, importers, wholesalers, supermarket chains, or food service accounts.</b><br></li><li>Demonstrated ability to generate export sales through existing business relationships and industry connections.<br></li><li>Strong network and market knowledge across GCC countries, Africa, North America, South America, and Asia are highly preferred.<br></li><li>Existing European market experience is welcomed; however, priority will be given to candidates capable of expanding the company’s presence in underdeveloped or emerging export markets.<br></li><li>Excellent negotiation, communication, presentation, and relationship management skills.<br></li><li>Strong commercial acumen and results-oriented mindset.<br></li><li>Self-driven, highly motivated, and capable of working independently.<br></li><li>Willingness and ability to travel internationally when required.<br></li><li>Fluency in English is mandatory; Arabic and additional languages are considered an advantage.<br></li></ul><br> </div>

We’re looking for a hands-on Marketing Manager to lead marketing across a portfolio of 5 brands spanning multiple industries. You’ll own the strategy and the execution — developing content plans aligned with each brand’s goals, being present and directing on shooting days, briefing and guiding video editors through post-production, and running paid ad campaigns across relevant platforms. This isn’t a siloed role; you’ll work closely with the founders, understand their vision for each brand, and translate that into campaigns that actually perform. The ideal candidate is organized enough to juggle multiple brands without losing the plot, creative enough to produce content worth watching, and analytical enough to know what’s working. If you thrive in a fast-moving, multi-brand environment and take ownership from idea to result — we want to hear from you

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p><b><br></b></p><p><b>Required Qualifications:</b></p><ul><li>Relevant university education</li><li>Minimum 5 years of experience working on civil society development and/or with local partners from the MENA region.</li><li>Thorough knowledge and deep understanding of the MENA region and the individual countries that comprise it.</li><li>Understanding of regional politics including how civil society space and actions are impacted. The successful candidate will demonstrate a well-developed capacity for political analysis, good political intuition and understanding of political processes.</li><li>Solid experience in fundraising and donor relations.</li><li>Written and verbal proficiency in English</li><li>Lebanese nationality or necessary permissions to work within Lebanon</li><li>An ability to travel without undue restriction throughout the MENA region</li></ul><p>Desirable Qualifications:</p><ul><li>Written and verbal proficiency in Arabic</li><li>Competence or experience in risk and security management</li><li>Previous experience working with an international NGO</li><li>Previous experience managing a team of people to achieve a common goal</li></ul><p>Personal Characteristics:</p><p>This role is a challenging one with significant responsibility. The ideal candidate:</p><ul><li>has strong communication, networking and interpersonal capacities;</li><li>demonstrates diplomacy and discretion;</li><li>is an independent thinker strongly motivated to succeed;</li><li>adapts quickly to changing circumstances and,</li><li>brings an element of innovation and creative problem solving to address challenges.</li></ul><p><b>Key Responsibilities:</b></p><p>Management</p><ul><li>supervisory oversight of and responsibility for NPA MENA programme staff</li><li>leads development of regional cooperation and civil society initiatives across the MENA region</li><li>ensures that the programme adheres to NPA policies and procedures including timely and accurate reporting of incidents or suspicion of mismanagement and corruption</li><li>promotes a leadership culture and team spirit based upon equality and mutual respect</li></ul><p>Policy and relevance</p><ul><li>ensures that MENA programmes operate in alignment with NPA principles, values and organisational strategies</li><li>maintains good working relationships with donors, UN agencies, international and local organisations and other relevant stakeholders</li><li>monitor the political and security situation in the MENA region and maintains an accurate analysis of the operating context</li></ul><p>Programme and thematic</p><ul><li>develops concept notes and project proposals in line with NPA strategies and goals</li><li>Identifies donors and seeks funding to enable project implementation</li><li>ensures that project documentation is completed accurately and comprehensively and that copies of final documents (proposals, budgets, contracts, reports etc) are archived</li><li>ensures project reporting is of high quality and submitted in a timely manner</li><li>closely collaborates with partners to ensure congruence with NPA Partnership Policy and programme handbook</li><li>leads the partner assessment process and facilitates partner success by overseeing and guiding the technical assistance provided to partner organisations</li></ul><p>Financial</p><ul><li>assumes financial responsibility in cooperation with the Finance Manager and in compliance with NPA s Financial Handbook and donor requirements</li><li>responsible for oversight, development and management of project budgets</li><li>supports the Finance Manager and CD in ensuring that findings in audit reports are followed up and lessons learned shared with the programme team and partners</li><li>ensures needed support is provided to partners to strengthen their financial and budget management</li></ul><p>How to apply</p><p>We work continuously for more diversity and inclusion throughout Norwegian People's Aid. We encourage all qualified candidates to apply. Please note, that only applications submitted through our career site will be considered. Applications and resumes sent via e-mail will not be reviewed. We kindly ask you to carefully read NPA s Code of Conduct, Safeguarding Policy and Anti-Corruption Policy, before you submit your application. If you are the selected candidate for this position, you will be asked to complete and sign a Safeguarding self-declaration as well as our Code of Conduct. All policies related to ethics can be found on our website. We look forward to hearing from you!</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li>Relevant university education</li><li>Minimum 5 years of experience working on civil society development and/or with local partners from the MENA region.</li><li>Thorough knowledge and deep understanding of the MENA region and the individual countries that comprise it.</li><li>Understanding of regional politics including how civil society space and actions are impacted. The successful candidate will demonstrate a well-developed capacity for political analysis, good political intuition and understanding of political processes.</li><li>Solid experience in fundraising and donor relations.</li><li>Written and verbal proficiency in English</li><li>Lebanese nationality or necessary permissions to work within Lebanon</li><li>An ability to travel without undue restriction throughout the MENA region</li><li>Written and verbal proficiency in Arabic</li><li>Competence or experience in risk and security management</li><li>Previous experience working with an international NGO</li><li>Previous experience managing a team of people to achieve a common goal</li><li>has strong communication, networking and interpersonal capacities;</li><li>demonstrates diplomacy and discretion;</li><li>is an independent thinker strongly motivated to succeed;</li><li>adapts quickly to changing circumstances and,</li><li>brings an element of innovation and creative problem solving to address challenges.</li></ul><p></p></section>

• Manages the shops’ overall activities. <br>• Assists the assistant managers in daily routine tasks and implementation of company standards and requirements. <br>• Manages the shop’s staff through coaching and training in order to improve performance and to achieve the department’s objectives and targets. <br>• Provides senior management with all necessary data and statistics relating to shop sales and performance in order to assist them in their decision making process. <br>• Establishes a plan to fulfill the branch’s manpower needs through retention of current employees and through communicating the recruiting needs to the HR Department on semi-annual/ quarter-annual basis. <br>• Supervises the opening & closing of the branch. <br>• Supervises a daily-check up on the smooth performance of all machinery and equipment. <br>• Supervises, follows up and tracks all maintenance history for all equipment and machinery. <br>• Controls Wastes and works on reduction <br>• Handles the daily inventory items as well as the monthly. <br>• Follows up and monitors commitment in all checklists and log sheets. <br>• Achieves objectives through appropriate planning, organization of staff, inventory management, cost control and maximization of the branch’s sales and profits. <br>• Observes compliance with the company’s policies and procedures, as well as the governmental laws and regulations. <br>• Oversees the proper physical presentation of all branch personnel. <br>• Ensures the proper layout and display of all products in the branch and makes sure that all menu items are available. <br>• Performs random spot-checks on expiry dates of the various products sold in the branch

Position Summary <br>The Export Sales Manager will be responsible for driving the company’s international expansion by leveraging an existing network of distributors, importers, wholesalers, retail chains, and food industry partners across global markets. <br>The successful candidate is expected to generate immediate business opportunities through established commercial relationships and a proven export sales track record. The role requires a highly motivated professional capable of identifying new markets, developing strategic partnerships, and increasing export sales across multiple regions. <br>While the company maintains a strong and well-established presence in European markets, priority will be given to candidates with active business networks and market access in the GCC, Africa, North America, South America, Australia and Asia. <br>This position reports directly to the Chief Executive Officer (CEO). <br> <br>Key Responsibilities <br>• Develop and implement export sales strategies to expand the company’s international market presence. <br>• Utilize existing relationships and professional networks to generate immediate business opportunities. <br>• Identify, approach, negotiate, and secure new distributors, importers, wholesalers, supermarket chains, and key accounts worldwide. <br>• Manage the complete sales cycle from prospecting and lead generation to contract negotiation and closing. <br>• Achieve agreed sales targets and contribute to the company’s export growth objectives. <br>• Build, develop, and maintain long-term relationships with international customers and business partners. <br>• Monitor market trends, competitor activities, pricing strategies, and emerging business opportunities. <br>• Coordinate closely with production, logistics, quality assurance, and finance departments to ensure smooth order execution and customer satisfaction. <br>• Represent the company at international trade fairs, exhibitions, customer meetings, and industry events. <br>• Prepare and submit regular sales reports, forecasts, and market intelligence directly to the CEO. <br>• Contribute to the development of new export markets and expansion strategies. <br> <br>Candidate Profile <br>• Bachelor’s degree in Business Administration, International Trade, Marketing, or a related field is required. <br>• Minimum 5 years of proven experience in export sales, preferably within the food, FMCG, spices, tahina, halva, or related sectors. <br>• Possesses an active and transferable portfolio of international customers, distributors, importers, wholesalers, supermarket chains, or food service accounts. <br>• Demonstrated ability to generate export sales through existing business relationships and industry connections. <br>• Strong network and market knowledge across GCC countries, Africa, North America, South America, and Asia are highly preferred. <br>• Existing European market experience is welcomed; however, priority will be given to candidates capable of expanding the company’s presence in underdeveloped or emerging export markets. <br>• Excellent negotiation, communication, presentation, and relationship management skills. <br>• Strong commercial acumen and results-oriented mindset. <br>• Self-driven, highly motivated, and capable of working independently. <br>• Willingness and ability to travel internationally when required. <br>• Fluency in English is mandatory; Arabic and additional languages are considered an advantage

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>Ensure Adoption &amp; Business Value</p> <p>Align system usage with client objectives to ensure measurable operational improvements.</p> <p>Monitor client usage of implemented Odoo modules (Accounting, Inventory, HR, CRM, etc.)</p> <p>Identify workflow optimizations and automation opportunities to maximize return on investment.</p> <p>Manage Client Relationships &amp; Health</p> <p>Conduct regular business reviews and maintain strong relationships with key stakeholders.</p> <p>Proactively detect dissatisfaction or low engagement and address risks early.</p> <p>Act as the strategic point of contact for post-implementation guidance and support.</p> <p>Drive Account Expansion &amp; Revenue Growth</p> <p>Identify and recommend additional modules, features, or user licenses based on business needs.</p> <p>Position upgrades and system enhancements as strategic growth solutions.</p> <p>Contribute to retention, renewals, and recurring revenue targets from existing clients</p> <p>Maintain Odoo Expertise &amp; Continuous Improvement</p> <p>Stay updated on new Odoo releases, features, and best practices.</p> <p>Translate product updates into value-driven opportunities for clients.</p> <p>Collect structured client feedback and share insights to improve service delivery.</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><p>Experience in customer success, account management, or after-sales support.</p> <p>Bachelor Degree in Business Management, MIS or any related field.</p> <p>Background in ERP systems, Odoo experience is a big plus.</p> <p>Strong sales skills (upselling and cross-selling).</p> <p>Excellent communication and problem-solving skills.</p> <p>Understanding of B2B business needs.</p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>CIS Group ICT Company located in Jal El Dib, is looking for an ambitious and motivated Product Manager to spearhead our relationship with vendors, driving engagement and success within our Africa Distribution team.</p><p>Key Responsibilities:</p><ul><li>Deliver revenue growth that outpaces the market by capturing share from competitors.</li><li>Achieve agreed gross margin and profitability targets to support positive cash generation.</li><li>Own annual business planning and oversee the corresponding budgets.</li><li>Establish local channel terms and conditions aligned with Group financial guidelines.</li><li>Serve as the single point of contact with the assigned vendor.</li><li>Maintain a yearly calendar of planning sessions, business reviews, and sales calls.</li><li>Conduct quarterly partner landscape reviews and act on findings.</li><li>Drive partner activities that build capacity, capabilities, and long-term loyalty.</li><li>Support and participate in vendor-led events and activities.</li><li>Lead robust sales management and forecasting processes for predictable revenue and cash flow.</li><li>Deliver weekly, bi-monthly, and monthly sales forecasts with a focus on accuracy.</li><li>Master end-to-end inventory management to minimize aging and support predictable sales.</li><li>Build, manage, and develop a team capable of delivering on company objectives.</li><li>Deliver high-quality execution of agreed strategies and plans.</li><li>Provide quarterly management feedback on market, partner, category, and vendor dynamics.</li><li>Champion Group standard policies and procedures across the business unit.</li><li>Drive marketing activities that generate leads and build brand awareness.</li><li>Expand and maintain the business unit's database and digital/social presence.</li><li>Mentor and invest in the professional development of team members.</li></ul></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><p>Requirements:</p><ul><li>University degree in Computer Science, Computer &amp; Communication Engineer, Business Administration or any related field.</li><li>Minimum 5 years' experience at a partner or distributor of relevant vendor goods and services:</li><ul><li>laptops and servers (Dell, HPE, HPI, Thomson)</li><li>or printers, consumables, UPS (Canon, Epson, HPI, Vertiv)</li><li>or Huawei</li><li>or Dell</li><li>or Server and Storage (Hitachi Vantara, NetApp, Super Micro)</li><li>or Networking and Security (Avaya, Extreme Networks, Forcepoint, Fortinet, HPE Networking)</li></ul><li>Relevant vendor certifications, obtained within the last three years.</li><li>Proven track record in team building, mentoring, and cross-functional collaboration.</li><li>Strong commercial acumen with experience owning P&amp;L or revenue targets.</li><li>Excellent communication and stakeholder management skills.</li><li>Fluent in English, French and Arabic.</li><li>Based in Lebanon, willing to travel frequently</li></ul><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>Immediate opening for a Property Manager at a leading Facility Management company headquartered in Downtown Beirut.</p><p><br></p><p>The ideal candidate shall have the following minimum qualifications:</p><p><br></p><p>- Minimum 5 years experience in managing properties - special consideration shall be given to candidates with hospitality background</p><p><br></p><p>- College degree from a reputable learning institution</p><p><br></p><p>- Excellent communicator - the position requires exceptional communications skills with internal and external parties</p><p><br></p><p>The position requires availability at all times to respond to client requests.</p><p><br></p><p>Ecolife offers an outstanding work environment with potential for growth.</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><p>The ideal candidate shall have the following minimum qualifications:</p><ul><li>Minimum 5 years experience in managing properties - special consideration shall be given to candidates with hospitality background</li><li>College degree from a reputable learning institution</li><li>Excellent communicator - the position requires exceptional communications skills with internal and external parties</li></ul><p>The position requires availability at all times to respond to client requests.</p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>Recruiting: Sales Manager</p><p>1- FIELD OF BUSINESS : Distribution of underwear, nightwear and legwear</p><p>2- WORKING CONDITIONS: Monday until Friday From 8:00 am until 3:00 pm</p><p>3- Location : Broumana</p><p>Qualifications: Bachelor's degree in business management</p><p>Minimum 3 years experience in sales</p><p>Languages : Arabic, English &amp; French</p><p>Skills &amp; Abilities: Computer literacy (Special programs as Excel, Word, Powerpoint...)</p><p>Good analysis skills.</p><p>Good organisational skills, with accurate time management</p><p>RESPONSABILTIES AND DUTIES:</p><p>Sales Management</p><p>1- To set sales forecasts and devise actions to reach them</p><p>2- To monitor sales team on daily basis</p><p>3- To continuously issue and analyse statistics</p><p>4- To program market visits to push the sales and gather information about competition</p><p>5- To suggest and monitor promotions, offers, advertising material to support sales</p><p>6- To develop agreements with prime clients</p><p>7- To follow-up payments and take actions of slow payers</p><p>Suppliers and Orders</p><p>1- To handle contacts with suppliers of all company brands: correspondence, placing ordersof classics and fashion, deals, new collections</p><p>2- To establish pricing strategy and set retail and wholesale prices, discounts, offers,bonus etc.. and check that they are properly introduced on the system</p><p>4- To monitor stock regularly and push or deplete the slow article</p><p>Shipments</p><p>1- To control all suppliers documents (proformas, invoices, packing lists, Euro1 certificates )</p><p>2- To organize and follow-up shipments of goods</p><p>3- To coordinate with accounting and logistics for clearing the goods and inputand costing on system</p><p>Logistics</p><p>1- To control all operations of office and make sure all the work is done correctly, on time</p><p>2- To sign all daily transactions (invoices, credit notes, stock adjustments, transfers, clients sms )</p><p>3- To control changes in computer prices and incentives</p><p>4- To issue &amp; control weekly fuel consumption and car maintenance reports for accounting</p><p>5- To control cash table monthly</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><p>Qualifications: Bachelor's degree in business management</p><p>Minimum 3 years experience in sales</p><p>Languages : Arabic, English &amp; French</p><p>Skills &amp; Abilities: Computer literacy (Special programs as Excel, Word, Powerpoint...)</p><p>Good analysis skills.</p><p>Good organisational skills, with accurate time management</p><p></p></section>

CIS Group – ICT Company located in Jal El Dib, is looking for an ambitious and motivated Product Manager to spearhead our relationship with vendors, driving engagement and success within our Africa Distribution team. <br> <br>Key Responsibilities: <br> <br>• Deliver revenue growth that outpaces the market by capturing share from competitors. <br>• Achieve agreed gross margin and profitability targets to support positive cash generation. <br>• Own annual business planning and oversee the corresponding budgets. <br>• Establish local channel terms and conditions aligned with Group financial guidelines. <br>• Serve as the single point of contact with the assigned vendor. <br>• Maintain a yearly calendar of planning sessions, business reviews, and sales calls. <br>• Conduct quarterly partner landscape reviews and act on findings. <br>• Drive partner activities that build capacity, capabilities, and long-term loyalty. <br>• Support and participate in vendor-led events and activities. <br>• Lead robust sales management and forecasting processes for predictable revenue and cash flow. <br>• Deliver weekly, bi-monthly, and monthly sales forecasts with a focus on accuracy. <br>• Master end-to-end inventory management to minimize aging and support predictable sales. <br>• Build, manage, and develop a team capable of delivering on company objectives. <br>• Deliver high-quality execution of agreed strategies and plans. <br>• Provide quarterly management feedback on market, partner, category, and vendor dynamics. <br>• Champion Group standard policies and procedures across the business unit. <br>• Drive marketing activities that generate leads and build brand awareness. <br>• Expand and maintain the business unit's database and digital/social presence. <br>• Mentor and invest in the professional development of team members. <br> <br>Requirements: <br> <br>• University degree in Computer Science, Computer & Communication Engineer, Business Administration or any related field. <br>• Minimum 5 years' experience at a partner or distributor of relevant vendor goods and services: <br> laptops and servers (Dell, HPE, HPI, Thomson) <br> or printers, consumables, UPS (Canon, Epson, HPI, Vertiv) <br> or Huawei <br> or Dell <br> or Server and Storage (Hitachi Vantara, NetApp, Super Micro) <br> or Networking and Security (Avaya, Extreme Networks, Forcepoint, Fortinet, HPE Networking) <br>• Relevant vendor certifications, obtained within the last three years. <br>• Proven track record in team building, mentoring, and cross-functional collaboration. <br>• Strong commercial acumen with experience owning P&L or revenue targets. <br>• Excellent communication and stakeholder management skills. <br>• Fluent in English, French and Arabic. <br>• Based in Lebanon, willing to travel frequently

Job Title: IT Account Manager <br> <br> Location: Jdeideh, Lebanon <br> <br> Company: Leading IT Company <br> <br>A leading IT company in Jdeideh is seeking to recruit a dynamic and results-driven IT Account Manager to join its growing team. The ideal candidate will be responsible for managing key client accounts, building strong business relationships, and driving sales growth through innovative IT solutions. <br> <br>Key Requirements: <br> <br>Proven ability to manage strategic client accounts and maintain long-term business relationships. <br> <br>Strong knowledge of IT infrastructure, cloud solutions, and enterprise technology services. <br> <br>Experience in upselling and cross-selling IT products and solutions to existing clients. <br> <br>Excellent communication, negotiation, and customer service skills with a client-focused approach. <br> <br>Ability to prepare sales reports, forecasts, and account performance analysis accurately and professionally. <br> <br>Minimum 5 years of experience in IT account management, sales, or client relationship management. <br> <br>Bachelor’s degree in Information Technology, Business Administration, or a related field. <br> <br>Interested candidates are invited to send their resumes to: career.hr.lb@gmail.com or via WhatsApp to03-429483 <br> <br>#ITaccountManager,#ITsales,#Recruitment, #Hiring

Establish and maintain strong business relationships with wholesale/SMS telecom carriers (customers & suppliers) <br>Continuously seek new Customer Accounts and manage existing ones <br>Manage and develop business opportunities with telecom carriers <br>Negotiate favourable rates with carriers <br>Achieve and exceed sales targets <br>Manage, review and finalize NDA’s, contracts and commercial agreements associated with wholesale, international and carrier relations business <br>Manage all necessary studies, analysis and cost calculations <br>Utilize cost calculation methods to develop new price offerings for the company clients <br>Manage the implementation of new carriers to the company’s network <br>Act as the subject matter expert (SME) on all issues relating to route management <br>Attend industry trade shows

???? WE ARE HIRING – E-COMMERCE & DIGITAL SALES MANAGER <br>FARMACO is looking for a talented and results-driven E-Commerce & Digital Sales Manager to join our team and take our online presence and sales to the next level. <br>???? Key Responsibilities <br>• Manage and develop FARMACO’s website & e-commerce activities <br>• Manage Instagram, Facebook & TikTok platforms <br>• Create and coordinate engaging content, Reels, Stories & campaigns <br>• Plan, launch and optimize Meta Ads & Google Ads <br>• Increase website traffic, online enquiries and product sales <br>• Manage product listings, pricing, promotions and online offers <br>• Follow up on customer enquiries through WhatsApp, Instagram & other channels <br>• Monitor competitors and identify new digital sales opportunities <br>• Track and analyze ROAS, conversion rate, CPA, sales and other KPIs <br>• Prepare regular performance reports and propose strategies for growth <br>• Coordinate with influencers and digital partners when needed <br>???? Requirements <br>✅ Minimum 2 years of experience in E-commerce / Digital Marketing / Online Sales <br>✅ Strong knowledge of Meta Ads & Google Ads <br>✅ Experience managing e-commerce websites <br>✅ Excellent understanding of social media and digital content <br>✅ Sales-oriented mindset with a strong focus on results and conversions <br>✅ Good analytical and communication skills <br>✅ Experience in healthcare, cosmetics, supplements or FMCG is a plus <br>???? Location: Lebanon <br>???? Position: Full-Time <br>???? To apply: Send your CV to <br>info@farmacolb.com <br>Join FARMACO and help us turn our digital presence into a powerful sales channel. ????

Lancaster Eden Bay يبحث عن مساعد لمدير Front Office. يجب أن يكون المرشح:<br>يشرف على جميع جوانب عمليات مكتب الاستقبال ويحافظ على معايير عالية من رضا الضيوف وولائهم.<br>يوجد خبرة سابقة في عقار راقي مطلوبة.<br>الإنجليزية مطلوبة. الفرنسية إضافة. <br>وردات العمل مرنة

<p><h4>الوصف الوظيفي</h4> <p>حدائق مارفين العضوية هي وسيلة وعينا في مجتمعنا المحلي وما وراءه، تركز على النزاهة الكلية والالتزام المطلق بالجودة في المناظر الطبيعية البيئية. مهمتنا المستمرة هي خلق نظام بيئي للمنظر الطبيعي وعمل تجاري لنمط الحياة الطبيعي يعزز ويحترم صحة Mother Nature وكل الكائنات. انضم إلى مجتمعنا المرتقي حيث يمكنك أن تُحدث فرقاً حقيقياً.</p> <h4>ملخص الوظيفة</h4> <p>هذا هو المركز العصبي التشغيلي لنشاط تجاري عمره 27 عامًا. في الواقع، أحد المالكين المشاركين يتحمل الوزن الكامل لعمليات المكتب وتواصل العملاء والجدولة وتنسيق المشاريع ولوجستيات الفريق، بالإضافة إلى التربية والتوجيه الإبداعي والتخطيط الاستراتيجي. لقد خدمتنا هذه العملية المكتبية جيداً، ونحن مستعدون للتطور التالي في أعمالنا.</p> <p>نحن نوظف شخصاً يمكنه تولي ملكية كاملة لوظيفة المكتب والعمليات. شخص يرى ما يجب أن يحدث، يجعلها تحدث، ويحافظ على تشغيل الآلة بأكملها حتى يتمكن الملاك من التركيز على الرؤية الإبداعية التي بنت هذه الشركة. بحلول الشهر الثالث، سنوفر لك التدريب اللازم لتشغيل العمليات اليومية بشكل مستقل. وبحلول الشهر السادس، سيثق الملاك بك بما يكفي لتغيب لمدة أسبوعين وتكون واثقاً أن كل شيء في النظام.</p> <h4>المسؤوليات</h4> <ul> <li><strong>استقبال العميل والتواصل:</strong> الرد على الهواتف، الرد على الاستفسارات، فرز العملاء المحتملين، تأهيل العملاء الجدد، وإدارة العلاقات المستمرة مع العملاء. أنت أول صوت يسمعه الناس وآخر صوت قبل اختتام المشروع. سمعة MOG تقبع في شعور العملاء عند التعامل معنا. نتواصل على YouTube وInstagram وFacebook.</li> <li><strong>الجدولة والإرسال:</strong> تنسيق جداول الفرق، إدارة التقويم، التكيف مع تغيّر الطقس وتأخّرات المواد، وإبقاء العملاء على علم بالتوقيت. يعتمد فريقنا والعملاء عليك في احترام أوقاتهم.</li> <li><strong>تنسيق المشاريع:</strong> جسر الفجوة بين المكتب والميدان. تتبّع حالة المشروع، إدارة أوامر المواد، الإبلاغ عن المشاكل قبل أن تصبح مشكلات، والتأكد من عدم تسرب شيء بين توقعات العميل وتنفيذ الفريق.</li> <li><strong>الأنظمة الإدارية:</strong> إدارة الفواتير والمحاسبة، تتبّع النفقات، معالجة تسجيل الوقت، التعامل مع أساسيات الموارد البشرية (إعلانات الوظائف، المقابلات الأولية، التهيئة/التفريغ)، والحفاظ على كون جميع الأنظمة الإدارية محدثة. الإلمام بـ QuickBooks أو الاستعداد للتعلم، Jobber، Slack، وGoogle/Microsoft Office مطلوب.</li> <li><strong>حل المشكلات:</strong> قد تطرأ أمور. يتغير الطقس وتظهر خطط جديدة. يتصل العملاء بطلبات عاجلة. لا تصل المواد. يصاب أفراد الطاقم بالمرض. عليك اتخاذ حكم جيد لإدارة ما يمكنك، وت escalation ما يجب، وحماية تجربة العميل دائماً.</li> </ul> <h4>المؤهلات</h4> <ul> <li>لديك خبرة 3+ سنوات في إدارة المكتب، تنسيق العمليات، أو القيادة الإدارية، ويفضل في بيئة عمل صغيرة أو خدمة ميدانية.</li> <li>متمكن من QuickBooks وGoogle Workspace وMicrosoft Office. الخبرة مع Jobber وRun ADP وSlack وAdobe Acrobat تعتبر ميزة قوية.</li> <li>تتواصل بوضوح وبدفء وباحتراف مع العملاء وأعضاء الفريق والمالكين على حد سواء.</li> <li>يمكنك إدارة أولويات متعددة في آن واحد دون الإخلال بالأداء.</li> <li>أنت مبادر تعرف الحلول قبل أن يُطلب منك.</li> <li>مريح في مكاتبنا في سينسيناتي أو Pleasant Ridge أو Lebanon.</li> <li>تفهم إيقاع الأعمال الموسمية — الموسم المزدحم (مارس-نوفمبر) يتطلب مزيداً من التوفر والمرونة.</li> <li>تتوافق مع قيم MOG: الوعي البيئي، ثقافة العائلة أولاً، النزاهة، واحترام جميع الكائنات.</li> <li>نحن مجتمع شامل ونرحب بالجميع بالتقدم.</li> </ul></p><p></p>

<p><h4>وصف الوظيفة</h4> <p>حدائق مارتن العضوية هي وسيط وعينا في مجتمعنا المحلي وخارجها، مع التركيز على النزاهة الكلية والالتزام المطلق بالجودة في المناظر الطبيعية البيئية. مهمتنا المستمرة هي خلق نظام بيئي منظامي وعمل تجاري في نمط حياة طبيعي يعزز الصحة ويحترم Mother Nature وجميع الكائنات. انضم إلى مجتمعنا المرتقي حيث يمكنك حقًا إحداث فرق.</p> <h4>ملخص الوظيفة</h4> <p>هذه هي مركز الأعصاب التشغيلية لأعمال عمرها 27 عامًا. في الوقت الحالي، أحد شركائنا المالكين يحمل الوزن الكامل لعمليات المكتب، والتواصل مع العملاء، والجدولة، وتنسيق المشاريع، ولوجستيات الفريق، بالإضافة إلى التربية والتوجيه الإبداعي والتخطيط الاستراتيجي. لقد خدمتنا هذه العملية المكتبية جيدًا، ونحن مستعدون للتطور التالي في أعمالنا.</p> <p>نحن نوظف شخصًا يمكنه تحمل ملكية كاملة لوظيفة المكتب والعمليات. شخص يرى ما الذي يجب أن يحدث، ويجعلها تحدث، ويحافظ على تشغيل الماكينة كاملة حتى يتمكن مالكون من التركيز على الرؤية الإبداعية التي بنت هذه الشركة. بحلول الشهر الثالث، سنوفر لك التدريب اللازم لتشغيل العمليات اليومية بشكل مستقل. وبحلول الشهر السادس، سيثق المالكون فيك بما يكفي للابتعاد لمدة أسبوعين والتأكد من أن كل شيء في ترتيب.</p> <h4>المسؤوليات</h4> <ul> <li><strong>استقبال العملاء والتواصل:</strong> الرد على المكالمات، والرد على الاستفسارات، وتقييم العملاء المحتملين، وتحديد أهلية العملاء الجدد، وإدارة علاقات العملاء المستمرة. أنت الصوت الأول الذي يسمعه الناس وآخر صوت قبل إكمال المشروع. سمعة MOG تعيش في شعور العملاء أثناء تعاملهم معنا. نتواصل على اليوتيوب، وإنستاغرام، وفيسبوك.</li> <li><strong>الجدولة والتوزيع:</strong> تنسيق جداول الموظفين، إدارة التقويم، التكيف مع تغيُّر الطقس وتأخُّر المواد، وتبليغ العملاء بمواعيدهم. يعتمد فريقنا والعملاء علينا لاحترام وقتهم.</li> <li><strong>تنسيق المشروع:</strong> جسر الفجوة بين المكتب والميدان. تتبّع حالة المشروع، إدارة طلبات المواد، تمييز القضايا قبل أن تصبح مشكلات، والتأكد من عدم تفويت أي شيء بين توقعات العميل وتنفيذ الفريق.</li> <li><strong>الأنظمة الإدارية:</strong> إدارة الفوارد والفوترة، تتبع النفقات، معالجة تسجيل الوقت، التعامل مع أساسيات الموارد البشرية (إعلانات الوظائف، المقابلات الأولية، onboarding/offboarding)، والحفاظ على تحديث جميع الأنظمة الإدارية. الكفاءة في QuickBooks أو الاستعداد للتعلم، Jobber، Slack، وGoogle/Microsoft Office مطلوبة.</li> <li><strong>حل المشكلات:</strong> تحدث أمور. يتغير الطقس خططًا. يتصل العملاء بطلبات عاجلة. لا تصل المواد. يصاب أعضاء الفريق بالمرض. تستخدم حكمة جيدة لمعالجة ما يمكنك، تصعيد ما يجب، وحماية تجربة العميل دائمًا.</li> </ul> <h4>المؤهلات</h4> <ul> <li>لديك أكثر من 3 سنوات خبرة في إدارة المكاتب، تنسيق العمليات، أو القيادة الإدارية، ويفضل في شركة صغيرة أو بيئة خدمة ميدانية.</li> <li>أنت متمكن من QuickBooks، Google Workspace، وMicrosoft Office. وجود خبرة مع Jobber، Run ADP، Slack، وAdobe Acrobat ميزة قوية.</li> <li> communicate بشكل واضح ودود ومهني مع العملاء، وأعضاء الفريق، والمالكون على حد سواء.</li> <li>يمكنك إدارة أولويات متعددة في آن واحد دون فقدان المسار.</li> <li>أنت مبادر وتحدد المشكلات وتحلها قبل أن يُطلب منك.</li> <li>أنت مرتاح في مكتب سينسيناتي، Pleasant Ridge أو Lebanon لدينا.</li> <li>تفهم إيقاع الأعمال الموسمية — الموسم المزدحم (مارس-نوفمبر) يتطلب مزيداً من التوفر والمرونة.</li> <li>تتوافق مع قيم MOG: الوعي البيئي، ثقافة العائلة أولاً، النزاهة، واحترام جميع الكائنات.</li> <li>نحن مجتمع شامل ونرحّب بجميع الشعوب للتقديم.</li> </ul></p><p></p>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>Outsourcing Advantage هي شركة boutique متخصصة في تعهيد عمليات الأعمال (BPO) وتتخصص في دعم المكاتب الخلفية وخدمات العملاء للشركات الأمريكية.<br> نحن نسعى للحصول على مشتري / مدير سوق التجارة الإلكترونية دقيق التفاصيل وتحليلي الهوية لتحديد فرص إلكترونيات جملة مربحة وإدارة عمليات البيع بالتجزئة عبر منصات التجارة الإلكترونية المتعددة.<br> هذا الدور يجمع بين شراء المنتجات، تحليل الأسعار، إدارة الأسواق، ودعم العملاء لدفع نمو المبيعات وتحقيق الربحية القصوى.<br> المسؤوليات البحث وتحليل عروض الإلكترونيات بالجملة الدولية.<br> مقارنة تكاليف الجملة مع تسعير سوق التجزئة في الولايات المتحدة لتحديد الفرص المربحة.<br> است_source مصادر علامات تجارية ومنتجات قابلة لإعادة البيع.<br> إدارة المتاجر عبر Shopify وAmazon وeBay وWalmart.<br> إنشاء وتحسين وصيانة قوائم المنتجات.<br> رصد أسعار المنافسين وضبط استراتيجيات التسعير حسب الحاجة.<br> رصد أداء السوق والحفاظ على صحة الحساب.<br> تتبع اتجاهات الأسعار وأداء المنتجات.<br> توليد تقارير وتقديم توصيات لتحسين الربحية.<br> فرصة العمل على مشاريع متنوعة ومثيرة.<br> بيئة عمل داعمة وتعاونية.<br> دفعات أسبوعية.<br> عطلة نهاية الأسبوع في الخارج.<br> فرص النمو خبرة في إدارة حسابات Shopify وAmazon وWalmart Marketplace.<br> خبرة في الشراء بالجملة، وتوريد المنتجات، أو المشتريات.<br> مهارات تحليلية قوية مع القدرة على تقييم ربحية المنتج.<br> knowledge ofPricing strategies and market research. > معرفة باستراتيجيات التسعير وبحث السوق.<br> الإتقان في Microsoft Excel و/أو Google Sheets.<br> قدرات تنظيمية متعددة المهام ممتازة.<br> اهتمام قوي بالتفاصيل ومهارات حل المشكلات.<br> مهارات تواصل كتابية وشفوية ممتازة.<br> القدرة على العمل بشكل مستقل وإدارة أولويات متعددة.<br> التوفر للعمل أثناء ساعات عمل المنطقة الزمنية الشرقية الأمريكية (ET).<br></span> </div>

CIS Group، شركة رائدة في تكنولوجيا المعلومات والاتصالات مقرها جل الديب، تسعى لتعيين مدير حسابات – مبيعات تكنولوجيا المعلومات ديناميكي ومُنتج للانضمام إلى فريق المبيعات المتنامي لدينا. <br>هذه الوظيفة توفر فرصة ممتازة لبناء مسيرة مهنية في مبيعات التكنولوجيا، والعمل مع خبراء الصناعة، وتطوير علاقات قوية مع العملاء في بيئة سريعة الإيقاع. <br> <br>المسؤوليات الرئيسية: <br> <br>• إدارة وتنمية محفظة من العملاء الحاليين من خلال الترويج لمنتجات وخدمات ICT (الأجهزة، البرمجيات، والحلول) <br>• تحديد وتطوير فرص عمل جديدة من خلال التنقيب وبناء العلاقات <br>• الحفاظ على علاقات قوية مع العملاء لضمان مستويات رضا واحتفاظ عالية <br>• إجراء المتابعات المنتظمة مع العملاء ومعالجة أي مشكلات بشكل فوري ومهني <br>• إعداد وتقديم عروض مبيعات ICT مخصصة بالتنسيق مع فريق ما قبل البيع <br>• مواكبة اتجاهات السوق والمنافسين والتقنيات الناشئة <br>• التنسيق مع الأقسام الداخلية لضمان تنفيذ الطلب بسلاسة والتسليم في الوقت المحدد. <br> <br>المتطلبات <br> <br>• درجة البكالوريوس في هندسة الكمبيوتر، علوم الكمبيوتر، أو مجال ذي صلة <br>• 0–3 سنوات من الخبرة في مبيعات ICT أو التكنولوجيا، يُشجع الخريجون الجدد على التقديم <br>• إجادة اللغة العربية، الإنجليزية، والفرنسية <br>• مهارات اتصال وعرض وتفاعل بينش شخصي قوية <br>• قدرات تفاوض وحل المشكلات جيدة <br>• عقلية تركز على العميل مع نهج استباقي

مدير المحاسبة / رئيس المحاسبين<br><br>الموقع: لبنان<br><br>نظرة عامة عن الدور:<br>نبحث عن مدير محاسبة/رئيس محاسبين لقيادة قسم المحاسبة المركزي لدينا، لضمان الدقة والامتثال والكفاءة في عملياتنا المالية اليومية.<br><br>المسؤوليات الرئيسية:<br><br> إشراف فريق المحاسبة ومتابعة إدخال البيانات المالية اليومية والتسويات.<br><br> الحفاظ على دفتر الأستاذ العام والإشراف على عملية إغلاق الشهر/السنة.<br><br> ضمان الامتثال لقوانين الضرائب اللبنانية والمعايير المحاسبية الدولية.<br><br> تسريع عمليات المحاسبة وتحسين استخدام وحدات ERP المالية.<br><br>المؤهلات:<br><br> شهادة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية.<br><br> 10+ سنوات من الخبرة المحاسبية، مع خبرة لا تقل عن 3 سنوات في دور إداري.<br><br> مهارات قيادية قوية وخبرة عميقة في برامج المحاسبة الحديثة/أنظمة تخطيط موارد المؤسسات (ERP).<br><br>قدِّم طلبك مباشرة من خلال هذا الإعلان الوظيفي<br>أو البريد الإلكتروني: أرسل سيرتك الذاتية إلى careers@i-cc.co<br>أو WhatsApp: أرسل سيرتك الذاتية إلى +961 71224727

تبحث Greynab عن مخرج إبداعي متحمس ومجتهد ومطلع على التفاصيل. سيكون مسؤولاً عن الإشراف على التصميم والتطوير والتنفيذ النهائي لجميع الرسومات العالمية المطبوعة والرقمية والتجهيزية البصرية. <br> <br>المسؤوليات: <br> <br>- إدارة والمساهمة في مجموعة متنوعة من المشاريع <br>- تقييم استراتيجيات التسويق والحملات <br>- العمل مع مديرين الحسابات لضمان أن كل مشروع، وفقًا للملخص، محدد بوضوح ومقدر <br>- اقتراح الممارسات الأمثل المتبعة <br>- اقتراح و/أو اعتماد أفضل جودة للعمل للتسليم <br>- الالتزام بالعمليات الداخلية والميزانيات والجداول الزمنية لكل مشروع <br>- ابتكار تفكير إبداعي خلال جلسات العصف الذهني، ومراجعات الجدار الإبداعي، واجتماعات الانطلاق للمشروعات <br>- التوجيه والتأثير وتحفيز الآخرين بأفكار وتوصيات تثير التفكير <br>- ابتكار أفكار جديدة لإدارة فريق الإبداع والعمليات <br>- المساعدة في الإشراف على قسم الإبداع لتعزيز أجواء ملهمة وتدفق عمل مرغوب فيه لتحقيق أفضل النتائج <br>- تقديم الموارد والتقنيات المطلوبة اللازمة لتنفيذ المشاريع الموكلة إلى الموظفين juniors <br> <br>المهارات والمتطلبات <br> <br>- لاعب فريق ومرن: يجب أن يكون المخرج الفني الأول قادرًا على إدارة والعمل مع فريق متنوع من الفنانين وأن يتمكن من إدارة تدفق العمل وفي نفس الوقت توجيه عمل الآخرين <br>- سريع التفكير: يجب أن يكون قادرًا على التفكير بسرعة، خاصة خلال الأوقات الحرجة أو الضغوط <br>- متميز في الإبداع السحابي مثل Adobe Photoshop وInDesign وIllustrator <br>- مهارات ممتازة في ابتكار مفاهيم غير محدودة <br>- القدرة على الاستفادة من أبحاث السوق للتأثير على الاستراتيجية التسويقية والإعلانات <br>- القدرة على العمل بتعاون مع فرق فنانين عبر وظائف متقاطعة <br>- متمكن من تكوين التصميمات الصفحاتية <br>- القدرة على نقل المشاريع من المرحلة الأولية إلى تسليم المنتج النهائي <br>- فهم الإمكانات الهائلة للويب <br>- دقة استثنائية في التفاصيل مع القدرة على التواصل بوضوح وباختصار <br>- ذكي، مرن، مؤهل، دبلوماسي، approachable، واثق، شغوف، فضولي وممتع <br>- بارع في الرقمي والتخصصات الفيديو <br>- مهارات استثنائية في التخطيط، تكوين الطباعة، والإنتاج <br>- القدرة على مواكبة أحدث اتجاهات المؤثرين البصريين عبر صناعات الترفيه والتقنية