وظائف سائقين درجة ثانية في لبنان

فني طاقة شمسية<br><br>نوع الوظيفة: بدوام كامل<br>القسم: التقنية / الطاقة الشمسية<br>الموقع: صيدا<br><br>المسؤوليات الوظيفية<br><br>* تركيب، تفكيك، صيانة، وتشخيص أنظمة الطاقة الشمسية.<br>* تركيب وربط محولات الطاقة الشمسية، بطاريات LiFePO₄، الألواح الشمسية، أجهزة الحماية، والمعدات الكهربائية.<br>* إجراء الأسلاك الكهربائية، الاتصالات، الاختبار، والتكليف.<br>* تشخيص وإصلاح أعطال النظام والقضايا التقنية.<br>* المساعدة في تركيب وصيانة أنظمة الطاقة الشمسية المتصلة بالشبكة والمحدودة الشبكة والهجينة.<br>* اتباع معايير السلامة الكهربائية وإجراءات التركيب الصحيحة.<br>* إجراء زيارات الموقع والمساعدة في التقييمات الفنية عند الحاجة.<br>* العمل مع الفريق الفني لضمان تركيب الأنظمة وتشغيلها بشكل صحيح.<br>* التعامل مع الأدوات والمعدات بأمان ومهنية.<br><br>المتطلبات<br><br>* خبرة سابقة في الطاقة الشمسية/التركيب الكهربائي.<br>* خبرة عملية في تركيب وتفكيك الأنظمة الشمسية.<br>* معرفة جيدة بمحولات الطاقة، البطاريات، الألواح الشمسية، أسلاك التيار المتردد/المستمر، وأنظمة الحماية الكهربائية.<br>* القدرة على قراءة مخططات كهربائية أساسية وفهم اتصالات النظام.<br>* القدرة على تشخيص مشاكل كهربائية ومشاكل النظام الشمسي.<br>* مهارات جيدة في العمل الجماعي والتواصل.<br>* القدرة على العمل في الموقع والسفر إلى مواقع العملاء عند الحاجة.<br>* رخصة قيادة تعد ميزة.<br><br>الخبرة المفضلة<br><br>الخبرة بماركات مثل Deye، Growatt، GoodWe، Victron، Voltronic، Must، أو أنظمة محولات مماثلة تعتبر ميزة.<br><br>نبحث عن فني شمسي عملي وموثوق وذو خبرة يمكنه التعامل بشكل مستقل مع التثبيت والتفكيك والاختبار وحل المشاكل لنظم الطاقة الشمسية.<br><br>أرسل سيرتك الذاتية إلى info@sunline-tech.com

<p><h4>القسم</h4> <p>الهندسة الصناعية والهندسة الميكانيكية</p> <h4>التخصص</h4> <p>ريادة الأعمال الهندسية والابتكار</p> <h4>الحرم الجامعي</h4> <p>جبيل</p> <h4>المسمى الوظيفي</h4> <p>مدرس أو أستاذ ممارس</p> <h4>تاريخ البدء المتوقع</h4> <p>خريف 2026 أو ربيع 2027</p> <p>يدعو قسم الهندسة الصناعية والهندسة الميكانيكية في كلية الهندسة بالجامعة اللبنانية الأمريكية، الواقعة في جبيل، لبنان، إلى تقديم طلبات لشغل منصب مدرس أو أستاذ ممارس في المجال الواسع لريادة الأعمال والهندسة والابتكار.</p> <p>سيتم مراجعة الطلبات بشكل مستمر حتى شغل المنصب. تاريخ البدء المتوقع هو سبتمبر 2026 أو يناير 2027. سيعتمد رتبة التعيين على مؤهلات المرشح الأكاديمية، الخبرة المهنية، والإنجازات الموثقة.</p> <p>يجب أن يحمل المرشح شهادة BE/BS في الهندسة وعلى الأقل درجة الماجستير في ريادة الأعمال، الابتكار، إدارة التكنولوجيا، التسويق التجاري، أو مجال ذي صلة. تعتبر الدرجة الدكتوراه ميزة لكنها ليست مطلوبة. يجب أن يظهر المرشح خبرة مهنية كبيرة وسجل إنجاز في ريادة الأعمال التكنولوجية، تطوير البرامج الابتكارية، الاحتضان، تطور الشركات الناشئة، أو تسويق البحث العلمي.</p> <p>من المتوقع أن يسهم المرشح الناجح في تطوير وتشغيل مبادرات ريادة الأعمال والابتكار في كلية الهندسة. سيُعطى اعتبار خاص للمرشحين الذين لديهم خبرة مثبتة في واحد أو أكثر من المجالات التالية:</p> <ul> <li>تطوير وإدارة أو الإسهام بشكل جوهري في حاضنة، مُسرّع، برنامج ما قبل الاحتضان، مركز ابتكار جامعي، أو مبادرة نقل تكنولوجي</li> <li>تصميم وإدارة خطوط تطوير المشاريع المهيكلة التي تدعم الفرق من توليد الفكرة حتى التحقق التقني، النمذجة الأولية، التحقق من السوق، الاستعداد للتمويل، وإطلاق المشروع</li> <li>تجنيد واختيار وتوجيه وإدارة دفعات فرق الابتكار التي يقودها الطلاب أو أعضاء هيئة التدريس</li> <li>تحضير فرق الطلاب للمسابقات الوطنية والإقليمية والدولية للابتكار وريادة الأعمال والتصميم الهندسي</li> <li>توجيه الفرق في تحسين النماذج الأولية، تطوير نموذج العمل، التحقق من السوق، الطلبات المكتوبة، التخطيط المالي، إعداد عروض التقديم، والطرح المباشر</li> <li>تنظيم مخيمات Startup، الهاكتونات، أيام العرض، مسابقات العروض، وتحديات الابتكار برعاية الصناعة</li> <li>دعم تسويق أبحاث الجامعة وتطوير تقنيات جاهزة للسوق</li> <li>تأسيس أو المشاركة أو تقديم النصائح أو الإرشاد لشركات التكنولوجيا الناشئة</li> <li>تأمين إثبات المفهوم، أو التسويق التجاري، أو التمويل برعاية الصناعة، أو تطوير المشاريع</li> <li>تطوير شراكات مع الصناعة، والمستثمرين، والخريجين، ورواد الأعمال، والمسرّعات، وحاضنات الأعمال، ومراكز نقل التكنولوجيا، والجهات العامة، ومنظّمات التمويل</li> <li>تحويل مفاهيم الهندسة إلى نماذج أولية معتمدة ومنتجات قابلة للإنتاج المصغر</li> <li>تطبيق التفكير التصميمي، والنمذجة السريعة، وتطوير المنتجات، ودمج الأجهزة/البرمجيات، ومبادئ دورة الحياة للمنتجات</li> <li>تقييم الجدوى التقنية والتجارية وإمكانات الملكية الفكرية وفرص السوق والالتزامات التنظيمية والمخاطر والتقييم وحلول التوسع</li> </ul> <p>من المتوقع أن يسعى المرشح الناجح إلى تنمية ثقافة قائمة على الابتكار داخل تعليم الهندسة وتزويد الطلاب بالمهارات اللازمة لتحويل الأفكار إلى منتجات ومشروعات قابلة للحياة. سيقوم المرشح بتوجيه الطلاب وأعضاء الهيئة التدريسية، والإشراف على مشاريع ريادة الأعمال والتسويق، ودعم فرق التخرج الهندسي ذات إمكانات المشروع، والمساعدة في إقامة خط أنابيب منهجي لتعريف وتطوير الابتكارات الواعدة.</p> <p>كما سيحدد المرشح المسابقات المناسبة وفرص التمويل وبرامج المسرعات وتحديات الابتكار؛ يختار الفرق المشاركة ويجهزها؛ ويُنسّق تطوير النماذج الأولية، والتطبيقات، ونماذج الأعمال، وعروض التقديم، والعروض الحية.</p> <p>قد تتضمن مسؤوليات التدريس دورات جامعية في الهندسة وريادة الأعمال الهندسية، إدارة الابتكار، تطوير المنتج، التفكير التصميمي، تسويق التكنولوجيا، تطوير الشركات الناشئة، أو مجالات ذات صلة.</p> <p>يجب أن يظهر المرشحون مهارات قوية في التواصل والتوجيه والتنظيم وتطوير الشراكات. سُيُقدَّر الدليل على الأثر—مثل وجود حاضنات أو برامج أسسها، أو دعم مشروعات، أو توجيه فرق الطلاب، أو نتائج مسابقات، أو تمويل مؤسَّس، أو نماذج أولية مُسوقة، أو شراكات مطوّرة—بشكل عالي.</p> <p>جامعة اللبنانية الأمريكية هي جهة توظيف تتمتع بمساواة الفرص وتعمل في لبنان بموجب ميثاق من مجلس رؤساء جامعة نيويورك.</p> <p>يجب على المرشحين المهتمين التقدم إلكترونيًا مع سطر الموضوع:</p> <p><strong>موقف أعضاء هيئة التدريس في كلية الهندسة – مدرس/أستاذ ممارس في هندسة ريادة الأعمال والابتكار</strong></p> <p>يجب أن تتضمن الطلبات ما يلي:</p> <ul> <li>خطاب نوايا</li> <li>سيرة ذاتية</li> <li>محفظة مختصرة أو بيان يصف الإنجازات ذات الصلة، بما في ذلك الحاضنات أو البرامج التي تم تطويرها، والمشاريع المدعومة، والمسابقات التي شارك فيها التمويل الذي تم تأمينه، والشراكات البيئية التي أُنشئت</li> <li>بيان موجز يوضح النهج المقترح لتطوير حاضنة الهندسة، وتطوير المشاريع، واستعداد الطلاب للمسابقات في LAU</li> <li>أسماء ثلاث مراجع</li> </ul></p><p></p>

المسؤول المحاسب الإداري <br>• الدرجة الجامعية في المحاسبة / المالية والخبرة لمدة 3 سنوات على الأقل في المجال ذي الصلة <br>• موظف بدوام كامل من 9:30 صباحًا إلى 6:30 مساءً <br>• مهارات الكمبيوتر: الإتقان في Microsoft Excel و Word و Power Point <br>• طليق في الإنجليزية والفرنسية <br>• familiar with the filing system to maintain an accurate filing for all the correspondences. <br>• الحفاظ على ملفات مناسبة ومحدثة سواء يدوية / إلكترونية. <br>• المساعدة في العمليات اليومية للمكتب وتقديم الدعم اللازم لفريق العمل من خلال أداء مجموعة متنوعة من المهام الإدارية . <br>• إصدار الفواتير والمتابعة مع العملاء بشأن المستحقات. <br>• إدارة والتحكم في إدخال بيانات المعاملات المحاسبية. <br>المسؤوليات الرئيسية المحاسب الأول <br>• إعداد وتحليل البيانات المالية وفقًا لـ IFRS والمعايير المحاسبية الأوروبية المعمول بها <br>• ضمان الامتثال للقوانين الضريبية الدولية ولائحة القيمة المضافة وبروتوكولات المعاملات عبر الحدود <br>• إدارة التسويات بين الشركات والتوحيد والتوثيق الخاص بأسعار التحويل <br>• الإشراف على عمليات الإغلاق الشهرية والسنوية across international entities <br>• التنسيق مع المدققين الخارجيين والفرق القانونية لضمان الامتثال التنظيمي الكامل <br>• متابعة وتنفيذ التحديثات في تشريعات الاتحاد الأوروبي المالية، بما في ذلك ضوابط مالية متعلقة بالـ GDPR <br>• دعم إعداد الميزانيات والتوقعات والتخطيط المالي عبر الشركات التابعة الأجنبية

تدريب مدفوع الأجر: 150 دولار أمريكي في الشهر<br><br>مدة التدرب: 450 ساعة<br><br>جدول المقابلة: من الاثنين إلى الجمعة (حد أدنى 3 أيام في الأسبوع)<br><br>من الاثنين إلى الجمعة (حد أدنى 6 ساعات في اليوم بين 8:00 صباحًا و5:00 مساءً)<br><br>نظرة عامة على المنظمة: shareQ (www.shareq.org) هي منظمة غير ربحية لبنانية أطلقتها مجموعة من المحترفين الشباب الملتزمين في عام 2012. تكرس shareQ الابتكار في مشاريع اجتماعية مستدامة وتنفيذها بالتعاون مع أكثر من 30 منظمة غير حكومية. لدى shareQ حاليًا قسمان رئيسيان، ProAbled (www.proabled.com) و ProAbled Social Kitchen (proabledsocialkitchen.com)<br><br>المسؤوليات:<br><br>تصميم وتنفيذ مواد بصرية جذابة عبر منصات مختلفة<br><br>إبداع، القدرة على التفكير خارج الصندوق<br><br>توفير التوجيه الإبداعي وتحرير الفيديو<br><br>إدارة مشاريع التصميم المتعددة من المفهوم إلى الانتهاء، مع الالتزام بالمواعيد النهائية<br><br>تنفيذ المهام المعينة من قبل منسق الاتصالات.<br><br>حضور فعاليات shareQ وأنشطة المشاريع لالتقاط الصور والفيديو وتوفير المواد المحتوى المطلوبة للاتصال وإنشاء المحتوى.<br><br>مؤهلات المرشح:<br>درجة البكالوريوس في تصميم الجرافيك أو مجال ذي صلة. يفضل الماجستير<br><br>إتقان MS Office (Excel، Adobe Photoshop، Adobe Illustrator، Adobe InDesign، Adobe Express، Word)<br><br>مهارات تواصل كتابية وشفوية ممتازة باللغة العربية والإنجليزية<br>روح اجتماعية جيدة أمر ضروري

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>نطاق العمل يتحمل المحاسب مسؤولية معالجة وتسجيل وتحديث وتسوية المعاملات المحاسبية بدقة وكفاءة وفق أساليب وسياسات الشركة لضمان نزاهة معلومات المحاسبة. الواجبات والمسؤوليات الرئيسية • مراجعة، إدخال والتحكم في الإدخالات والمعاملات اليومية على النظام والتأكد من أن جميع المستندات الداعمة مصنفة بشكل صحيح • التعامل مع معالجة وتتبع المدفوعات المختلفة بناءً على الموافقات الداخلية من خلال أساليب الدفع المتفق عليها • إكمال قيود دفتر اليومية والتأكد من التسوية الصحيحة للحسابات • إعداد ومصالحة الحسابات الدائنة والمدينة • تسجيل والحفاظ على تسوية المصروفات المدفوعة مسبقاً والمتوجبة • المساعدة في معالجة البيانات المالية وفقاً للتوجيهات القانونية والمحاسبية والمالية للشركة • التعامل مع الإغلاقات الشهرية والربع سنوية والسنوية في الوقت المناسب • احتساب الضرائب وإعداد الإقرارات الضريبية وفق تشريعات ولوائح البلد • إدارة جرد الأصل الثابت اليومي • تنظيم والحفاظ على نظام أرشفة مناسب •Maintain and reconcile the company petty cash</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرغوب فيه للمرشح</p><p class="paragraph"></p><p>التعليم الدرجة الجامعية في المحاسبة الخبرة لا تقل عن 2 إلى 3 سنوات من الخبرة في APs و ARs والتسوية. قوة في تسجيل قيود اليومية، الخزينة، أنشطة الإغلاقات الشهرية. مهارات تحليلية قوية، العمل ضمن فريق، ومهارات التواصل. #LI-DNI</p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">أدوار ومسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>يسعى Evo Wallet إلى مدير تسويق مبدع واستراتيجي لقيادة مبادراتنا التسويقية، تعزيز الوعي بالعلامة التجارية، زيادة اكتساب العملاء، ودعم نمو خدماتنا المالية الرقمية.</p><p>المسؤوليات الرئيسية:</p><ul><li>تطوير وتنفيذ استراتيجيات تسويقية شاملة تتماشى مع أهداف العمل</li><li>قيادة موضع العلامة التجارية، التسويق الرقمي، وحملات اكتساب العملاء</li><li>إدارة وسائل التواصل الاجتماعي، تسويق المحتوى، الإعلانات، وأنشطة العلاقات العامة</li><li>تحليل اتجاهات السوق، رؤى العملاء، ونشاطات المنافسين لتحديد الفرص</li><li>تخطيط والإشراف على إطلاق المنتجات، الحملات الترويجية، والفعاليات</li><li>مراقبة أداء الحملة وتحسين عائد الاستثمار في التسويق</li><li>التعاون مع فرق التجارة والمنتج وتجربة العميل لدعم نمو الأعمال</li><li>إدارة ميزانيات التسويق وعلاقات الوكالات/البائعين</li></ul><p>انضم إلى Evo Wallet وساهم في تشكيل مستقبل المدفوعات الرقمية والابتكار المالي.</p><p>#التوظيف #مدير_التسويق #التسويق_ الرقمي #وظائف_فنتك #إدارة_العلامة_التجارية #وظائف_لبنان #EvoWallet</p></div></section><section><p class="heading">الملف المثالي المنشود</p><p class="paragraph"></p><p>المتطلبات:</p><ul><li>درجة البكالوريوس في التسويق، إدارة الأعمال، الاتصالات، أو مجال ذي صلة</li><li>خبرة تسويق لا تقل عن 5 سنوات، مع ما لا يقل عن سنتين في دور إداري</li><li>يفضل خبرة في الفنتك، المصارف، المدفوعات الرقمية، الاتصالات، أو الخدمات المالية</li><li>معرفة قوية بالتسويق الرقمي، وسائل التواصل الاجتماعي، بناء العلامة التجارية، وإدارة الحملات</li><li>مهارات اتصال وقيادة وإدارة مشاريع ممتازة</li><li>إتقان التحليلات التسويقية وأدوات التسويق الرقمي</li><li>إتقان الإنجليزية والعربية؛ الفرنسية إضافة</li></ul><p>يمكن للمرشحين المهتمين إرسال سيرتهم الذاتية إلى EMAIL_ADDRESS</p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>نحن قيد التوظيف: تنفيذي تجاري في سن الفيل نحن نسعى لمرشح ديناميكي وقادر على تحقيق نتائج لدعم استراتيجية الشركة التجارية. سيكون المرشح المثالي playing دوراً رئيسياً في إدارة علاقات العملاء، التفاوض على العقود، وتحفيز النمو التجاري من خلال رؤى السوق وقوة الفطنة التجارية.</p><p>المسؤوليات الرئيسية:</p><ul><li>بناء علاقات قوية مع العملاء والموردين والشركاء والحفاظ عليها</li><li>دعم إعداد والتفاوض على العقود والاتفاقيات والتسعير</li><li>إجراء بحوث سوقية لتحديد فرص عمل جديدة ومراقبة المنافسين</li><li>تتبع الأداء البيعي وتحليل البيانات التجارية لإعداد التقارير</li><li>التعاون مع الفرق الداخلية لضمان تنفيذ المشاريع بسلاسة</li><li>الحفاظ على سجلات دقيقة للمبيعات والعقود وتبادلات العملاء في أنظمة إدارة العلاقات مع العملاء</li><li>تحديد فرص لتحسين العمليات وتقليل التكاليف</li><li>دعم وإرشاد أعضاء الفريق التجاري المبتدئين عند الحاجة</li></ul><p>ساعات العمل: من الاثنين إلى الجمعة | 9:00 صباحًا حتى 5:00 مساءً</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرغوب للمُرشَّح</p><p class="paragraph"></p><p>المتطلبات والمؤهلات:</p><ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، التسويق، أو مجال ذات صلة</li><li>أكثر من 3 سنوات من الخبرة في الأدوار التجارية أو المبيعات أو تطوير الأعمال</li><li>مهارات تواصل وتفاوض وعرض قوية</li><li>فهم راسخ لربحية الأعمال واتجاهات السوق</li><li>إتقان Microsoft Office وأنظمة إدارة العلاقات مع العملاء</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل وبالتعاون ضمن فريق</li><li>مهارات تنظيمية وإدارة زمنية قوية</li><li>التنسيق مع الفرق الداخلية لضمان تنفيذ المبادرات بسلاسة</li></ul><p></p></section>

المسؤوليات المفتاحية:<br><br>إدارة وتنسيق تقويم التنفيذي واجتماعاته ومواعيده.<br>فحص المكالمات الهاتفية والبريد الإلكتروني والمراسلات، والرد عند اللزوم.<br>تنظيم السفر المحلي والدولي، بما في ذلك الرحلات، الإقامة، التنقل، والمسارات المحددة.<br>إعداد جداول الأعمال للاجتماعات، العروض التقديمية، التقارير، ومحاضر الاجتماعات.<br>التعامل مع الوثائق السرية والمعلومات الحساسة بحذر.<br>تنسيق الاجتماعات والفعاليات والالتزامات التجارية الداخلية والخارجية.<br>مراقبة المواعيد النهائية وضمان المتابعة في الإجراءات في الوقت المناسب.<br>التواصل مع العملاء والموردين وأصحاب المصلحة نيابة عن التنفيذي.<br>إدارة الأعمال المكتبية وأنظمة الأرشفة والوثائق.<br>المساعدة في تقارير المصروفات، معالجة الفواتير، وخزينة النقد عند الحاجة.<br>إجراء أبحاث وإعداد ملخصات أو تقارير لاتخاذ القرار.<br>دعم المهام الشخصية والمسائل الإدارية عند الطلب.<br>التنسيق مع الأقسام الداخلية لتسهيل سير العمل التجاري بسلاسة.<br>التنبؤ باحتياجات التنفيذي وحل مشكلات الجدولة أو التشغيل بشكل استباقي.<br><br>المتطلبات الأساسية:<br>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، الإدارة، أو مجال ذو صلة.<br>الحد الأدنى من 3–5 سنوات خبرة كمساعد شخصي، مساعد تنفيذي، أو دور مشابه يدعم كبار التنفيذيين.<br>مهارات تنظيم وإدارة الوقت بشكل ممتازة.<br>مهارات تواصل شفهية وكتابية مميزة.<br>قدرات عالية في حل المشكلات مع اهتمام استثنائي بالتفاصيل.<br>مستوى عالٍ من الاحترافية والنزاهة والسرية.<br>القدرة على multitask والعمل بفعالية تحت الضغط

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>تبحث شركة نسيج ذات سمعة طيبة تقع في برج حمود عن محاسب مبتدئ متحمّس ويولي التفاصيل اهتماماً للانضمام إلى فريقها المتنامي.</p><p><strong>المسؤوليات الأساسية:</strong></p><ul><li>تسجيل وحفظ المعاملات اليومية المحاسبية وقيود اليومية.</li><li>معالجة فواتير المورّدين والمدفوعات والرسوم وغيرها من الوثائق المالية.</li><li>المساعدة في إدارة حسابات المدفوعات والمستحقات.</li><li>إجراء وتسوية بنكية والتأكد من دقة السجلات المالية.</li><li>الحفاظ على ملفات ووثائق محاسبية منظمة.</li><li>المساعدة في أنشطة الإغلاق الشهرية والسنوية.</li><li>دعم محاسبة المخزون من خلال متابعة حركات الأسهم والمعاملات ذات الصلة.</li><li>إعداد تقارير وجداول حسب طلب المحاسب الأول والإدارة.</li><li>ضمان الامتثال لسياسات الشركة وإجراءات المحاسبة.</li><li>تقديم الدعم الإداري والمحاسبي لقسم المالية عند الحاجة.</li></ul><p><strong>ساعات العمل:</strong></p><p>الإثنين إلى الجمعة : 08:00 صباحاً حتى 05:00 مساءً</p><p>السبت : 08:00 صباحاً - 12:00 ظهراً</p><p><strong>الموقع:</strong></p><p>برج حمود، لبنان</p></div></section><section><p class="heading">المرشح المرغوب فيه</p><p class="paragraph"></p><p><strong>المتطلبات:</strong></p><ul><li>درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.</li><li>خبرة 3 سنوات في المحاسبة أو دور مشابه.</li><li>معرفة جيدة ببرنامج مايكروسوفت إكسل ومبادئ المحاسبة.</li><li>مهارات عددية وتحليلية وتنظيمية قوية.</li><li>درجة عالية من الدقة والانتباه للتفاصيل.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل وعلى فريق.</li><li>معرفة ببرامج المحاسبة ميزة إضافية.</li><li>تعرض سابق لمحاسبة تعتمد على المخزون في صناعة النسيج مرغوب بشدة.</li></ul><p></p></section>

المؤهلات<br> <br>درجة البكالوريوس في التسويق أو مجال ذي صلة.<br>3–5 سنوات من الخبرة في أبحاث السوق، تحليلات التسويق، استخبارات الأعمال، تطوير المنتج، أو البحث والتطوير.<br>الخبرة في قطاعات السلع الاستهلاكية السريعة التداول، الأغذية والمشروبات، التصنيع، أو السلع الاستهلاكية يفضل بشدة.<br>الخبرة في إدارة استبيانات السوق وأبحاث المستهلك.<br><br>المسؤوليات الرئيسية<br>1. أبحاث السوق واستخبارات السوق<br><br>إجراء أبحاث سوق كمية ونوعية لتحديد احتياجات العملاء، والفجوات في السوق، والاتجاهات الناشئة.<br>تصميم وتنفيذ استبيانات السوق، الاستبيانات، المقابلات، ومجموعات التركيز.<br>تحليل تفضيلات العملاء، سلوك الشراء، ومستويات الرضا.<br>جمع، تحقق من صحة، وتفسير بيانات السوق من مصادر داخلية وخارجية متعددة.<br>إعداد تقارير أبحاث السوق الشاملة وملخصات تنفيذية.<br>المراقبة التطورات المحلية والإقليمية والدولية في السوق.<br>تطوير تحليلات تقسيم العملاء.<br>2. تحليل المنافسين<br><br>مراقبة منتجات المنافسين، استراتيجيات التسعير، العروض الترويجية، ومواقعهم في السوق.<br>تقييم نقاط القوة والضعف والميزة التنافسية للمنافسين.<br>إجراء تحليلات SWOT للمنافسين والدخول الجدد إلى السوق.<br>تتبع حملات المنافسين التسويقية وإطلاقاتهم للمنتجات.<br>إعداد تقارير استخبارية عن المنافسين بشكل دوري.<br>3. أبحاث وتطوير المنتج (R&D)<br><br>تحديد فرص لتطوير منتجات جديدة وتحسينات المنتجات.<br>تقييم تغذية راجعة من العملاء وطلبات السوق لدعم ابتكار المنتج.<br>تنسيق اختبار المنتج والتحقق من المفاهيم.<br>المشاركة في تطوير مفاهيم منتجات جديدة من الفكرة حتى الإطلاق.<br>اقتراح تعديلات على المنتجات القائمة بناءً على نتائج السوق.<br>المساعدة في قرارات التغليف، والعلامة التجارية، وتموضع المنتج.<br>دعم مبادرات إدارة دورة حياة المنتج.<br>4. رؤى المستهلك<br><br>تحليل عادات شراء العملاء وعوامل اتخاذ القرار.<br>تحديد نقاط ألم واحتياجات غير ملباة لدى العملاء.<br>قياس رضا العملاء وانطباع العلامة التجارية.<br>إجراء تقييمات أداء المنتج بعد الإطلاق.<br>اقتراح مبادرات لتحسين تجربة العميل.<br>5. استبيانات السوق<br><br>تطوير منهجيات الاستبيان وخطط العينة.<br>تصميم استبيانات متوافقة مع أهداف البحث.<br>تنسيق تنفيذ الاستبيان عبر قنوات متعددة.<br>تحليل نتائج الاستبيان باستخدام الأساليب الإحصائية.<br>عرض النتائج والتوصيات القابلة للتنفيذ للإدارة.<br>6. دعم تطوير الأعمال<br><br>تقييم فرص الأعمال الجديدة وإمكانية توسيع السوق.<br>إجراء دراسات جدوى لأسواق ومنتجات جديدة.<br>دعم تطوير استراتيجية التسعير من خلال تحليل السوق.<br>تحديد شرائح السوق الناشئة وفرص النمو.<br>تقديم رؤى تجارية للتخطيط الاستراتيجي.<br>7. تحليل البيانات والتقارير<br><br>تحليل مجموعات كبيرة من البيانات باستخدام أدوات إحصائية وتحليلية.<br>إعداد لوحات معلومات وتقارير مؤشرات الأداء الرئيسة.<br>تطوير تحليلات الاتجاهات ونماذج التنبؤ.<br>عرض نتائج البحث للإدارة العليا.<br>الحفاظ على قواعد بيانات البحث والسجلات السوقية التاريخية.<br>8. التعاون عبر وظائف متعددة<br><br>العمل عن كثب مع فرق المبيعات والتسويق وتطوير المنتج والعمليات والمالية.<br>دعم الحملات التسويقية باستخبارات السوق.<br>المشاركة في اجتماعات التخطيط الاستراتيجي.<br>التنسيق مع وكالات البحث الخارجية عند الحاجة.<br>مؤشرات الأداء (KPIs)<br><br>عدد دراسات السوق التي تم إكمالها<br>دقة وجودة تقارير البحث<br>المدرية الزمنية لتسليم البحث<br>عدد الاستبيانات التي تم إجراؤها<br>معدل استجابة الاستبيان<br>إكمال بحوث رضا العملاء<br>عدد تحليلات المنافسين التي تم إكمالها<br>تحديد فرص منتجات جديدة<br>تنفيذ توصيات تحسين المنتج<br>توفر رؤى حصة السوق<br>معدل نجاح إطلاقات المنتجات الجديدة<br>دقة التنبؤات<br>رضا الإدارة عن جودة البحث<br>إكمال مشاريع البحث ضمن الميزانية<br>العائد على مبادرات البحث

إدارة عمليات المطبخ<br>الإشراف على عمليات القسم المطبخي اليومية وضمان تنفيذ الخدمة بسلاسة.<br>ضمان أن جميع الأطعمة تُجهز وتُقدَّم وتُعرض وفق الوصفات والمعايير والمواصفات المعتمدة.<br>المحافظة على الاتساق في المذاق والجودة وأحجام الحصص وتقديم جميع عناصر القائمة.<br>مراقبة إنتاج الطعام لضمان الخدمة في الوقت المناسب ورضا الضيوف.<br>تنسيق أنشطة المطبخ مع إدارة المطعم وفرق الخدمة الأمامية والخلفية.<br>تطوير القائمة والتميز الطهوي<br>تطوير ومراجعة وتحديث عروض القائمة اللبنانية بما يتماشى مع اتجاهات السوق وتفضيلات العملاء.<br>إعداد قوائم موسمية وعروض خاصة وأطباق ترويجية.<br>مواءمة الوصفات وإجراءات الطهي لضمان الاتساق.<br>إجراء تذوق الأطعمة وتقييم الجودة بشكل منتظم.<br>الحفاظ على أصول المطبخ اللبناني مع إدخال مفاهيم مبتكرة حيثما كان ذلك مناسباً.<br>القيادة وإدارة الفريق<br>قيادة supervision وتدريب وتحفيز موظفي المطبخ.<br>إجراء التهيئة والتدريب المستمر لطاقم المطبخ.<br>تعيين الواجبات وإدارة جداول العمل لضمان وجود فريق كافٍ.<br>مراقبة أداء الموظفين وتوفير التوجيه والإجراءات التصحيحية عند اللزوم.<br>تعزيز العمل الجماعي والانضباط وبيئة عمل إيجابية.<br>المشاركة في التوظيف والمقابلات وتقييم كوادر المطبخ.<br>تكلفة الغذاء والرقابة على المخزون<br>مراقبة والتحكم في أهداف تكاليف الطعام.<br>ضمان التحكم في الحصص وتقليل الهدر الغذائي.<br>إدارة مستويات المخزون ومتابعة متطلبات الشراء.<br>مراجعة استهلاك المخزون وإجراءCounts مخزون منتظم.<br>التنسيق مع الموردين بخصوص جودة المنتج وتوفره.<br>تحليل تقارير تكلفة الطعام وتنفيذ الإجراءات التصحيحية عند اللزوم.<br>السلامة الغذائية والنظافة<br>التأكد من الامتثال التام لـ HACCP ولوائح سلامة الغذاء وسياسات الشركة.<br>الحفاظ على أعلى معايير نظافة المطبخ وتعقيمه.<br>إجراء فحوصات دورية لطرق التخزين والتحضير والتعامل مع الغذاء.<br>التأكد من الضوابط الحرارية الملائمة والتوسيم وتدوير المخزون (FIFO).<br>قيادة إجراءات تصحيحية تتعلق بمخاوف سلامة الغذاء ونتائج التدقيق.<br>ضمان الجودة<br>إجراء تذوق يومي لجميع العناصر المُعدة قبل الخدمة.<br>مراقبة تعليقات الضيوف وتنفيذ التحسينات عند الضرورة.<br>التأكد من أن جميع الأطباق تفي بمعايير الجودة للمطعم.<br>التعامل مع قضايا الجودة فوراً وتنفيذ إجراءات وقائية.<br>الميزانية وإدارة التكاليف<br>المساعدة في إعداد ميزانيات المطبخ وتوقعاته.<br>التحكم في تكاليف العمالة من خلال تنظيم جداول عمل فعالة وإدارة الإنتاجية.<br>مراقبة مصاريف المطبخ وتحديد فرص توفير التكاليف.<br>ضمان الاستخدام الأمثل للموارد دون المساس بالجودة.<br>التخطيط التشغيلي<br>تخطيط متطلبات الإنتاج بناءً على توقعات الأعمال.<br>التنسيق مع الإدارة بشأن الأحداث والترويج والوظائف الخاصة.<br>ضمان مستويات إعداد مناسبة لتلبية متطلبات التشغيل.<br>وضع خطط طوارئ لفترات الذروة والأحداث الخاصة.<br>الامتثال والتقارير<br>التأكد من الامتثال لسياسات الشركة ولوائح العمل والإجراءات التشغيلية.<br>إعداد وتقديم التقارير المطلوبة المتعلقة بتكلفة الغذاء والمخزون والوظائف وأداء المطبخ.<br>المشاركة في اجتماعات الإدارة وتقديم توصيات تشغيلية.<br>المؤهلات<br>دبلوم أو درجة في فنون الطهي أو إدارة الضيافة أو مجال ذي صلة.<br>يفضل شهادات HACCP وسلامة الغذاء.<br>الخبرة<br>خبرة لا تقل عن 20 عامًا في الطهي<br>خبرة واسعة في المطبخ اللبناني الأصيل.<br>خبرة في إدارة مطابخ المطاعم ذات الأحجام الكبيرة.<br>خلفية قوية في تطوير القوائم والتحكم في تكاليف الطعام وقيادة المطبخ

<p><p>تعتبر Outsourcing Staffing Advantage شركة boutique تقدم خدمات خارجية لعمليات الأعمال(BPO)، وتتخصص في توفير محترفين عن بُعد عاليي الجودة للأعمال التجارية في جميع أنحاء الولايات المتحدة. نحن نبحث عن متخصصين مبدعين، يعتمدون على البيانات وذوي نتائج ملموسة في وسائل التواصل الاجتماعي والتسويق الرقمي للانضمام إلى pool المواهب لدينا. في هذا الدور، ستساعد الشركات على تعزيز حضورها على الإنترنت، وتفاعل جمهورها المستهدف، وتحقيق نمو قابل للقياس من خلال مبادرات تسويق رقمي استراتيجية عبر منصات متعددة.</p> <h4>المسؤوليات الأساسية</h4> <ul> <li>تطوير وتنفيذ وإدارة استراتيجيات وسائل التواصل الاجتماعي عبر منصات متعددة، بما في ذلك فيسبوك، إنستغرام، لينكدإن، تيك توك، وتويتر.</li> <li>إنشاء وجدولة ونشر محتوى جذاب متوافق مع علامة كل عميل وأهدافه التسويقية.</li> <li>مراقبة قنوات التواصل الاجتماعي، والرد على التعليقات والرسائل، وتعزيز التفاعل المجتمعي.</li> <li>تخطيط وتنفيذ حملات التسويق الرقمي، بما في ذلك البريد الإلكتروني والتسويق المدفوع والمبادرات الترويجية.</li> <li>تحليل أداء الحملات باستخدام أدوات التحليلات وتقديم توصيات للتحسين المستمر.</li> <li>إجراء أبحاث السوق والمنافسين لتحديد الاتجاهات وفرص النمو الجديدة.</li> <li>التعاون مع المصممين ومبدعي المحتوى وأعضاء الفريق الآخرين لإنتاج مواد تسويقية عالية الجودة.</li> <li>تحسين المحتوى والحملات باستخدام أفضل ممارسات تحسين محركات البحث (SEO).</li> <li>المحافظة على جداول المحتوى وضمان اتساق رسائل العلامة التجارية عبر جميع المنصات.</li> <li>إعداد تقارير الأداء ونقل نتائج الحملات إلى أصحاب المصلحة.</li> </ul> <h4>المتطلبات</h4> <ul> <li>خبرة 2+ سنوات في إدارة وسائل التواصل الاجتماعي، أو التسويق الرقمي، أو دور ذي صلة.</li> <li>مهارات كتابة وتواصل شفهية بالإنجليزية ممتازة.</li> <li>خبرة في إدارة حسابات الأعمال على وسائل التواصل عبر منصات متعددة.</li> <li>إتقان Meta Business Suite وأدوات جدولة الوسائط الاجتماعية.</li> <li>خبرة في إنشاء المحتوى باستخدام Canva أو Adobe Creative Suite أو برامج تصميم مماثلة.</li> <li>فهم قوي لمبادئ التسويق الرقمي، بما في ذلك تسويق المحتوى، SEO، البريد الإلكتروني والتسويق المدفوع عبر وسائل التواصل.</li> <li>القدرة على تحليل أداء الحملات واتخاذ قرارات معتمدة على البيانات.</li> <li>مهارات تنظيمية وإدارة وقت ممتازة.</li> <li>القدرة على إدارة عدة عملاء ومشروعات في وقت واحد.</li> <li>اتصال إنترنت موثوق والقدرة على العمل بشكل مستقل في بيئة عن بُعد.</li> </ul> <h4>المؤهلات المفضلة</h4> <ul> <li>درجة البكالوريوس في التسويق أو الاتصالات أو الأعمال أو مجال ذو صلة (يفضل لكن ليس مطلوباً).</li> <li>خبرة في إدارة حملات الإعلانات المدفوعة عبر Meta Ads Manager، Google Ads، أو LinkedIn Ads.</li> <li>الإلمام بـ Google Analytics، Google Search Console، وغيرها من أدوات تحليل التسويق.</li> <li>خبرة مع منصات التسويق عبر البريد الإلكتروني مثل Mailchimp، Klaviyo، HubSpot، أو Constant Contact.</li> <li>خبرة في استخدام منصات إدارة الإعلام الاجتماعي مثل Hootsuite، Buffer، Sprout Social، أو Later.</li> <li>معرفة أساسية بمحررات الفيديو مثل CapCut، Adobe Premiere Pro، أو Final Cut Pro.</li> <li>خبرة في العمل مع شركات أو وكالات تسويق مقرها في الولايات المتحدة.</li> <li>الإلمام بأدوات التسويق المدعومة بالذكاء الاصطناعي مثل ChatGPT، Claude، Jasper، أو Canva AI.</li> </ul> <h4>المزايا</h4> <ul> <li>فرصة العمل على مشاريع متنوعة ومثيرة.</li> <li>بيئة عمل داعمة وتعاونية.</li> <li>المدفوعات أسبوعياً.</li> <li>إجازة في عطلات نهاية الأسبوع.</li> <li>فرص للنمو.</li> </ul></p><p></p>

<p><p>فوائد تعهيد التوظيف الخارجي هي شركة boutique متخصصة في تقديم محترفين عن بُعد بجودة عالية للأعمال في جميع أنحاء الولايات المتحدة. نحن نبحث عن متخصصين مبدعين ومُستنيرين بالبيانات ويتركزون على النتائج في وسائل التواصل الاجتماعي والتسويق الرقمي للانضمام إلى مخزون مواهبنا. في هذه الدور، ستساعد الشركات على تعزيز حضورها عبر الإنترنت، وجذب جمهورها المستهدف، وتحقيق نمو ملموس من خلال مبادرات تسويق رقمي استراتيجية عبر منصات متعددة.</p> <h4>المسؤوليات الأساسية</h4> <ul> <li>تطوير وتنفيذ وإدارة استراتيجيات وسائل التواصل الاجتماعي عبر منصات متعددة، بما في ذلك فيسبوك، إنستاجرام، لينكدإن، تيك توك، وتويتر X.</li> <li>إنشاء وجدولة ونشر محتوى جذاب يتماشى مع علامة كل عميل التجارية وأهدافه التسويقية.</li> <li>مراقبة قنوات وسائل التواصل الاجتماعي، والرد على التعليقات والرسائل، وتعزيز التفاعل المجتمعي.</li> <li>تخطيط وتنفيذ حملات التسويق الرقمي، بما في ذلك البريد الإلكتروني، والإعلانات المدفوعة، والمبادرات الترويجية.</li> <li>تحليل أداء الحملات باستخدام أدوات التحليل وتقديم توصيات للتحسين المستمر.</li> <li>إجراء بحوث السوق والمنافسين لتحديد الاتجاهات وفرص النمو الجديدة.</li> <li>التعاون مع المصممين ومنشئي المحتوى وأعضاء الفريق الآخرين لإنتاج مواد تسويقية عالية الجودة.</li> <li>تحسين المحتوى والحملات باستخدام أفضل ممارسات تحسين محركات البحث (SEO).</li> <li>الحفاظ على جداول المحتوى وضمان توحيد رسائل العلامة التجارية عبر جميع المنصات.</li> <li>إعداد تقارير الأداء ونقل نتائج الحملات إلى أصحاب المصلحة.</li> </ul> <h4>المتطلبات</h4> <ul> <li>خبرة 2+ سنوات في إدارة وسائل التواصل الاجتماعي، التسويق الرقمي، أو دور مشابه.</li> <li>مهارات كتابة وتحدث باللغة الإنجليزية بشكل ممتاز.</li> <li>خبرة في إدارة حسابات وسائل التواصل الاجتماعي للأعمال عبر منصات متعددة.</li> <li>إتقان استخدام Meta Business Suite وأدوات جدولة وسائل التواصل الاجتماعي.</li> <li>خبرة في إنشاء المحتوى باستخدام Canva، Adobe Creative Suite، أو برامج تصميم مماثلة.</li> <li>فهم قوي لمبادئ التسويق الرقمي، بما في ذلك تسويق المحتوى، SEO، البريد الإلكتروني التسويقي، والإعلانات المدفوعة على وسائل التواصل.</li> <li>القدرة على تحليل أداء الحملات واتخاذ قرارات مبنية على البيانات.</li> <li>مهارات تنظيمية وإدارة الوقت بشكل ممتاز.</li> <li>القدرة على إدارة عدة عملاء ومشاريع في وقت واحد.</li> <li>اتصال إنترنت موثوق والقدرة على العمل بشكل مستقل في بيئة عن بُعد.</li> </ul> <h4>المؤهلات المفضلة</h4> <ul> <li>درجة البكالوريوس في التسويق، الاتصالات، الأعمال، أو مجال ذي صلة (مفضل لكن ليس مطلوًبا).</li> <li>خبرة في إدارة حملات الإعلانات المدفوعة من خلال Meta Ads Manager، Google Ads، أو LinkedIn Ads.</li> <li>الإلمام بـ Google Analytics، Google Search Console، وغيرها من أدوات تحليل التسويق.</li> <li>خبرة في استخدام منصات البريد الإلكتروني مثل Mailchimp، Klaviyo، HubSpot، أو Constant Contact.</li> <li>خبرة في استخدام منصات إدارة وسائل التواصل مثل Hootsuite، Buffer، Sprout Social، أو Later.</li> <li>معرفة أساسية بمحررات الفيديو مثل CapCut، Adobe Premiere Pro، أو Final Cut Pro.</li> <li>خبرة بالعمل مع شركات أو وكالات تسويق مقرها في الولايات المتحدة.</li> <li>الإلمام بأدوات التسويق المعزَّزة بالذكاء الاصطناعي مثل ChatGPT، Claude، Jasper، أو Canva AI.</li> </ul> <h4>الفوائد</h4> <ul> <li>فرصة للعمل على مشاريع متنوعة ومثيرة.</li> <li>بيئة عمل داعمة وتعاونية.</li> <li>الرواتب بشكل أسبوعي.</li> <li>راحة عطلة نهاية الأسبوع.</li> <li>فرص للنمو.</li> </ul></p><p></p>

وصف الشركة - حلول البرمجيات هي مزوّد رائد للحلول البرمجية وتقنية المعلومات بخبرة تفوق 35 عامًا، نخدم عملاء في لبنان، المملكة العربية السعودية، قطر، وفي منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا. بدعم فريق يضم أكثر من 200 محترف، تقدّم الشركة حلولاً متكاملة عالية الجودة تُبسِّط عمليات الأعمال وتمكّن التحول الرقمي. تقدم الشركة مجموعة واسعة من المنتجات، بما في ذلك أنظمة ERP مع وحدات الموارد البشرية والرواتب، أنظمة الرواتب والمدارس المتخصصة، نقاط البيع، منصات التجارة الإلكترونية، أتمتة المبيعات عبر الهاتف المحمول، وحلول إدارة المستودعات. تحافظ الشركة على شراكات قوية مع قادة التقنية العالميين مثل SAP وMicrosoft وLS Retail وOdoo وغيرهم، مما يضمن الوصول إلى أدوات متقدمة وأفضل الممارسات. مع نهج قوي لإدارة المشاريع، تركز الشركة على التطبيق السلس للحلول المصممة خصيصاً التي تُساعد المؤسسات على النمو وتشغيلها بشكل أكثر كفاءة. <br> <br>وصف الدور يشغل مطور كبير دورًا دوام كامل في موقع Ras Beirut. هذا الدور مسؤول عن تصميم وتطوير وصيانة حلول برمجية عالية الجودة تعالج تحديات أعمال معقدة. تشمل المهام اليومية كتابة كود نظيف وفعال، وتنفيذ ميزات البرمجيات وفق المواصفات التقنية، والمشاركة في مراجعات الكود ومناقشات المعمارية، واستكشاف المشكلات التقنية وحلها، والتعاون مع فرق متعددة الوظائف لتقديم حلول قوية. يساهم المطور في دورة حياة تطوير البرمجيات كاملة، من تحليل المتطلبات والتصميم حتى التنفيذ والاختبار والنشر. يشمل الدور أيضًا توثيق الكود والحلول التقنية، وتحديد فرص تحسين وتحسين العمليات، وتوجيه المطورين المبتدئين، والبقاء محدثًا بأفضل الممارسات الصناعية والتقنيات الناشئة. <br> <br>المؤهلات <br> <br> <br> <br> <br> يجب أن يمتلك المرشح خبرة قوية في تطوير البرمجيات مع إتقان في إحدى لغات البرمجة مثل Python أو Java أو C# أو JavaScript أو ما يماثلها. <br> يجب أن يمتلك المرشح فهمًا راسخًا لأنماط تصميم البرمجيات ومبادئ البرمجة الموجهة للكائنات وأفضل الممارسات لكتابة كود قابل للصيانة وقابل للتوسع. <br> يجب أن يمتلك المرشح مهارات عالية في حل المشكلات والقدرة على تحليل متطلبات تقنية معقدة واقتراح حلول فعّالة. <br> يجب أن يمتلك المرشح خبرة في أنظمة التحكم بالإصدارات مثل Git وامتلاك معرفة بعمليات التطوير التعاونية. <br> يجب أن يمتلك المرشح فهمًا لمنهجيات اختبارات البرمجيات، بما في ذلك الاختبار الوحدوي، والاختبار المتكامل، وممارسات ضمان الجودة. <br> درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر أو هندسة البرمجيات أو نظم المعلومات أو مجال تقني ذي صلة. <br> الحد الأدنى 5 سنوات من الخبرة المهنية في تطوير البرمجيات أو أدوار مشابهة. <br> خبرة في قواعد البيانات العلائقية وغير العلائقية ولغات الاستعلام SQL أو ما يماثلها. <br> مهارات اتصال قوية والقدرة على العمل بفعالية ضمن فرق متعددة الوظائف وتوثيق الحلول التقنية بوضوح. <br> خبرة في تطوير واجهات برمجة التطبيقات ودمج خدمات الطرف الثالث تعتبر ميزة. <br> الإلمام بمنهجيات التطوير agile وأدوات مثل Jira أو منصات إدارة المشاريع المماثلة. <br> إثبات القدرة على توجيه مطورين مبتدئين والمساهمة في مشاركة المعرفة وتطوير الفريق

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>Outsourcing Staffing Advantage هي شركة Boutique في مجال Business Process Outsourcing (BPO) متخصصة في توفير محترفين بعيدين عاليي الجودة للأعمال في جميع أنحاء الولايات المتحدة.<br> نحن نبحث عن أخصائيين في وسائل التواصل الاجتماعي والتسويق الرقمي مبدعين، قائمين على البيانات، وموجهين نحو النتائج للانضمام إلى قائمة المواهب لدينا.<br> في هذا الدور، ستساعد الشركات على تعزيز حضورها على الإنترنت وتفاعل جمهورها المستهدف وتحقيق نمو قابل للقياس من خلال مبادرات تسويق رقمي استراتيجية عبر منصات متعددة.<br> المسؤوليات الأساسية طور ونفّذ وقِد استراتيجيات وسائل التواصل الاجتماعي عبر منصات متعددة، بما في ذلك Facebook و Instagram و LinkedIn و TikTok و X.<br> أنشئ وجدولة ونشر محتوى جذاب يتماشى مع علامة كل عميل التجارية وأهدافه التسويقية.<br> راقب قنوات وسائل التواصل الاجتماعي، ورد على التعليقات والرسائل، وعزّز تفاعل المجتمع.<br> خطّط ونفّذ حملات التسويق الرقمي، بما في ذلك التسويق عبر البريد الإلكتروني، والإعلانات المدفوعة، والمبادرات الترويجية.<br> حلّل أداء الحملات باستخدام أدوات التحليل وقدّم توصيات للتحسين المستمر.<br> قم بإجراء بحث في السوق والمنافسين لتحديد الاتجاهات وفرص النمو الجديدة.<br> تعاون مع المصممين، ومبدعي المحتوى، وأعضاء الفريق الآخرين لإنتاج مواد تسويقية عالية الجودة.<br> حسّن المحتوى والحملات باستخدام أفضل ممارسات تحسين محركات البحث (SEO).<br> حافظ على جداول المحتوى وتأكد من اتساق رسائل العلامة التجارية عبر جميع المنصات.<br> حضّر تقارير الأداء وشارك نتائج الحملات مع معنيين بالأمر.<br> فرصة للعمل على مشاريع متنوعة ومثيرة.<br> بيئة عمل داعمة وتعاونية.<br> المدفوعات أسبوعياً.<br> عطلة نهاية الأسبوع إجازة.<br> فرص نمو.<br> خبرة 2+ سنوات في إدارة وسائل التواصل الاجتماعي، التسويق الرقمي، أو دور ذات صلة.<br> مهارات تواصل مكتوبة وشفوية ممتازة باللغة الإنجليزية.<br> خبرة في إدارة حسابات وسائل التواصل الاجتماعي للأعمال عبر منصات متعددة.<br> الكفاءة في Meta Business Suite وأدوات جدولة وسائل التواصل الاجتماعي.<br> خبرة في إنشاء المحتوى باستخدام Canva أو Adobe Creative Suite أو برامج تصميم مماثلة.<br> فهم قوي لمبادئ التسويق الرقمي، بما في ذلك تسويق المحتوى، الـ SEO، التسويق عبر البريد الإلكتروني، والإعلانات المدفوعة على وسائل التواصل الاجتماعي.<br> القدرة على تحليل أداء الحملات واتخاذ قرارات مستندة إلى البيانات.<br> مهارات تنظيمية وإدارة وقت ممتازة.<br> القدرة على إدارة عملاء ومشاريع متعددة في آن واحد.<br> اتصال إنترنت موثوق والقدرة على العمل بشكل مستقل في بيئة بعيدة.<br> المؤهلات المفضلة درجة البكالوريوس في التسويق، الاتصالات، الأعمال، أو مجال مرتبط (مفضل ولكنه ليس مطلوباً).<br> خبرة في إدارة حملات الإعلانات المدفوعة عبر Meta Ads Manager، Google Ads، أو LinkedIn Ads.<br> الإلمام بGoogle Analytics، Google Search Console، وغيرها من أدوات تحليل التسويق.<br> خبرة في منصات التسويق عبر البريد الإلكتروني مثل Mailchimp، Klaviyo، HubSpot، أو Constant Contact.<br> خبرة في استخدام منصات إدارة وسائل التواصل الاجتماعي مثل Hootsuite، Buffer، Sprout Social، أو Later.<br> معرفة أساسية بأدوات تحرير الفيديو مثل CapCut، Adobe Premiere Pro، أو Final Cut Pro.<br> خبرة في العمل مع شركات/وكالات تسويق مقرها في الولايات المتحدة الأمريكية.<br> الإلمام بأدوات التسويق المدعومة بالذكاء الاصطناعي مثل ChatGPT، Claude، Jasper، أو Canva AI.<br></span> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>نظرة عامة مسؤول كاتب الإعلانات الإنجليزي الأعلى عن إنشاء مفاهيم ونسخ مقنعة وفعالة باللغة الإنجليزية / العربية لحملات الإعلان. بالتعاون مع أعضاء آخرين من فريق الإبداع، يصوغون قطع الاتصال والحملات عبر وسائل متعددة تنقل الرسالة والأهداف بفعالية، وفي الوقت نفسه تتردد صداها مع الجمهور المستهدف. يتولون إدارة المشاريع من المفهوم إلى التنفيذ النهائي، مع الإشراف وتوجيه كتاب الإعلانات الأصغر سناً على طول الطريق. لديهم خبرة في التفاعل مع العملاء، ويمكنهم تقديم عملهم وتبريره بفعالية. منصب كاتب الإعلانات الأعلى مخصص لشخص عملي يمتلك قدرة سرد طبيعية ولديه خبرة في العمل في بيئة وكالة، من خلال إنشاء حملات مدفوعة بالمفهوم وصياغة النص باللغة الإنجليزية / العربية للعلامات التجارية العالمية. • يتعاون مع قادة الإبداع لاستباق وتقديم أفكار قابلة للتنفيذ وتثير التفكير. • القدرة على juggling مشاريع متعددة، وتحديد الأولويات، والالتزام بالمواعيد النهائية • بحث أفضل الممارسات في الصناعة وإمكانيات جديدة • المشاركة بانتظام في موجّه الفرص، وتوسيع قدراتهم الإبداعية باستمرار مسئوليات • كتابة نصوص (مثلاً نصوص إعلانية، أوصاف منتجات)، تدقيق لغوي، وتحرير المحتوى • ضمان اتساق المحتوى المحضّر؛ • يعمل بالشراكة مع مخرج فني لتطوير مفاهيم إبداعية لمواد تسويقية وحملات تسويقية. • لديه فهم دقيق لجميع القنوات في مساحة التسويق الشخصي 1:1. • فهم قوة ذكاء البيانات لمساعدتهم في تحقيق التحدي الاتصالي. • مطلوب اتخاذ قرارات مفهومية واستراتيجية عبر مجموعة واسعة من العملاء والصناعات. • خبرة في استقبال الإيجاز، وصياغة نص موجز وفعال، وكتابة وتنسيق عروض النص، وتفسير نبرة صوت العلامة التجارية ولغتها. • تطوير وتنفيذ إبداعي ذو أساس استراتيجي للمبادرات متعددة القنوات • تقديم مقنع داخلياً ولدى العملاء بمصداقية وتبرير وعاطفة • الاستماع بنشاط لفهم الطلب، وتغذية راجعة من العميل، والتغذية الراجعة الداخلية • ضمان إنتاج الاتصالات بأعلى معايير الدقة والجودة • تقديم أفكار جديدة وشخصية أثناء العمل بموجب صوت العلامة ونبرتها الموجودة • تصور وكتابة كل شيء من أفكار الورقة البيضاء إلى النصوص وإشارات المتاجر إلى وسائل التواصل الاجتماعي وأكثر. • بحث المنافسين والصناعة لتقديم رؤى حول الاتجاهات والبصيرة الإبداعية • الشراكة مع المبدعين لجعل الفكرة والنص والتصميم قصة متماسكة المؤهلات • خبرة لا تقل عن 5 سنوات في إنشاء المفاهيم وفهم واضح للاختلاف بين مفهوم الاتصال وفكرة التنفيذ. • التمكن من تطوير النص الإعلاني لمبادرات القنوات المتعددة وخارجها عبر الوسائط، عبر الإنترنت وخارجها • درجة البكالوريوس في المجال المناسب • يمتلك الشخصية لتطوير علاقات عمل مع العملاء والقدرة على قيادة العروض الإبداعية • مهارات تصور قوية وتفكير ذكي • طاقة، وحس فكاهي، وعقول مفتوحة وفضولية • قدرات تصور وتصميم استثنائية ومجموعة قوية من الأعمال التي تُظهر المواهب عبر الوسائط • موهبة في العصف الذهني الاستراتيجي، وتطوير الحملات، وتطوير موجزات الإبداع والتنفيذ الإبداعي معلومات إضافية R-4516 P-5119</p> </div>

المسؤول التنفيذي للمبيعات مسؤول عن إدارة عمليات المبيعات الداخلية ضمن قسم الكابلات. يتضمن ذلك إدارة استفسارات العملاء، إعداد عروض الأسعار، معالجة الطلبات، الحفاظ على سجلات CRM، والمساهمة بنشاط في حركة المخزون وتحقيق أهداف المبيعات القطاعية. يعمل الدور تحت إشراف مباشر من مدير مبيعات الكابلات وفي إطار العمل الوظيفي المحدد من قبل مدير العمليات التجارية.<br><br>المهام والمسؤوليات<br>• التعامل مع استفسارات المبيعات الواردة وتقديم التوجيه الفني الدقيق للعملاء حول منتجات الكابلات وتطبيقاتها.<br>• المتابعة مع العملاء الحاليين للحفاظ على العلاقات، وتلبية احتياجاتهم، ودعم الاحتفاظ على المدى الطويل.<br>• العمل كنقطة المرجع الداخلية لاستفسارات وتوصيات منتجات الكابل، دعم أقسام البيع بالتجزئة، المشاريع، والمبيعات حسب الحاجة.<br>• تقديم دعم ما قبل البيع وبعد البيع، ومعالجة مخاوف العملاء والأسئلة الفنية بشكل فوري.<br>• إعداد عروض أسعار دقيقة وتنافسية بناءً على متطلبات العميل، والأسعار الحالية، وتوجيهات الهامش التي يحددها مدير مبيعات الكابلات.<br>• المتابعة على العروض المقدمة وتنسيق تأكيد الطلب، والمعالجة، وجدولة التسليم.<br>• التنسيق مع فرق المستودعات واللوجستيات لضمان تنفيذ الطلب في الوقت المناسب وإبقاء العملاء على اطلاع خلال العملية.<br>• التحقق من دقة الفواتير والتأكد من امتثال جميع معاملات المبيعات لسياسات التسعير والخصم للشركة.<br>• رصد توفر مخزون منتجات الكابلات وتقديم بدائل مناسبة للعملاء عندما تكون العناصر غير متاحة.<br>• مراجعة دورية للمخزون غير المتحرك والبطيء الحركة بالتعاون مع مدير مبيعات الكابلات والعمل بنشاط لبيع هذه العناصر من خلال المتابعة مع العملاء، العروض المستهدفة، وتحديد موضع منتجات بديلة.<br>• تحديد حالات المخزون الحرجة وإبلاغ مدير مبيعات الكابلات لاتخاذ الإجراء والتصعيد النهائي في الوقت المناسب.<br>• الحفاظ على سجلات محدثة في نظام CRM، بما في ذلك معلومات العملاء وأنشطة البيع والعروض والطلبات والمتابعات.<br>• إعداد وتقديم تقارير مبيعات منتظمة لمدير مبيعات الكابلات تغطي الأنشطة وحالة خط الأنابيب، والطلبات المعلقة، وملاحظات العملاء.<br>• متابعة أرصدة العملاء المتأخرة وشروط الدفع بالتنسيق مع قسم المالية.<br>• التعاون مع الأقسام الداخلية لضمان سير العمليات بسلاسة ورضا العملاء.<br>• حضور جلسات التدريب الفني والإحاطات الخاصة بالمنتجات التي تنظم داخلياً أو من قبل الموردين للحفاظ على معرفة محدثة بمنتجات الكابلات وتطورات الصناعة.<br>• أداء أي واجبات أخرى ذات صلة كما تحدد الإدارة.<br><br><br>المؤهلات<br>• درجة بكالوريوس في المبيعات أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة<br>• خبرة لا تقل عن سنتين في مبيعات الكابلات، مبيعات المنتجات الكهربائية، أو مبيعات B2B.<br>• خبرة عملية في إعداد عروض الأسعار، التسعير، وتنسيق المخزون مطلوبة.<br>• معرفة صلبة بمنتجات الكابلات وأنظمة التوزيع الكهربائية.<br>• مهارات مبيعات قوية، تفاوض، وإدارة علاقات العملاء.<br>• القدرة على إعداد عروض أسعار دقيقة وإدارة متابعة الطلبات بكفاءة.<br>• إتقان خدمات Microsoft Office، أنظمة ERP، وأدوات CRM.<br>• تنظيم جيد، دقة في التفاصيل، والقدرة على إدارة مهام متعددة في آن واحد.<br>• قدرة تواصل واضحة على التنسيق عبر الأقسام وتصعيد القضايا بشكل مناسب

ملخص المنصب<br>يسعى Soft Flow إلى تعيين ممثل تطوير مبيعات (SDR) متحمس وموجه نحو النتائج لينضم إلى فريق المبيعات المتنامي لدينا. سيكون المرشح المثالي مسؤولاً عن تحديد فرص عمل جديدة، وإجراء أنشطة الت Prospecting الخارجية، وبحث الأسواق المستهدفة، وإدارة تفاعلات العملاء من خلال أنظمة إدارة علاقات العملاء، ودعم فريق المبيعات بتقارير دقيقة وتأهيل العملاء المحتملين<br>هذا الدور مثالي لمحترف لديه خبرة مبيعات B2B من 2–4 سنوات يستمتع بالتفاعل مع العملاء، وتوليد العملاء المحتملين، والمساهمة مباشرة في نمو الأعمال<br>________________________________________<br>المسؤوليات الرئيسية<br>توليد العملاء المحتملين واستكشاف الفرص<br>• إجراء مكالمات باردة خارجية، وبريد إلكتروني، وأنشطة المتابعة لتوليد فرص مبيعات مؤهلة.<br>• البحث عن الشركات المستهدفة والقطاعات وصانعي القرار الرئيسيين.<br>• بناء وصيانة قواعد بيانات العملاء المحتملين.<br>• تأهيل العملاء المحتملين وترتيب اجتماعات لفريق المبيعات.<br>• المتابعة مع العملاء المحتملين من حملات التسويق والفعاليات والندوات والمؤسسات.<br>البحث السوقي والمبيعات<br>• إجراء أبحاث السوق لتحديد فرص أعمال جديدة واتجاهات الصناعة.<br>• تحليل المنافسين وتطورات السوق واحتياجات العملاء.<br>• تطوير وصيانة قوائم الحسابات المستهدفة لمبادرات مبيعات استراتيجية.<br>• جمع وتنظيم معلومات استخباراتية عن العملاء المحتملين وأصحاب المصالح الرئيسيين.<br>إدارة CRM<br>• الحفاظ على سجلات دقيقة للعملاء والمرشحين في نظام CRM.<br>• تتبع جميع أنشطة المبيعات والاتصالات والفرص.<br>• تحديث حالة العملاء وضمان سلامة البيانات داخل CRM.<br>• دعم إدارة خط المبيعات وأنشطة التنبؤ بالمبيعات.<br>التقارير والإدارة<br>• إعداد تقارير أنشطة المبيعات أسبوعياً وشهرياً.<br>• تحليل أداء توليد العملاء والمعدلات التحويلية.<br>• إعداد تقارير عن أنشطة الاستكشاف، والاجتماعات، وفرص المبيعات.<br>• دعم الإدارة بنتائج أبحاث المبيعات ورؤى الأعمال.<br>إدارة العملاء والمكالمات<br>• التعامل مع الاستفسارات الواردة وتوجيهها إلى أعضاء الفريق المناسبين.<br>• الحفاظ على نهج مهني وتركّز على العملاء خلال جميع التفاعلات.<br>• المساعدة في تنسيق الاجتماعات والمتابعات.<br>________________________________________<br>المؤهلات<br>المطلوب<br>• درجة البكالوريوس في الأعمال أو التسويق أو الإدارة أو مجال ذي صلة.<br>• 2–4 سنوات من الخبرة في مبيعات B2B، توليد العملاء، تطوير الأعمال، أو مبيعات داخلية.<br>• خبرة في إجراء مكالمات باردة واستكشاف خارجي.<br>• معرفة قوية بتطبيقات CRM (Dynamics 365، أو ما يشابهه).</br>• خبرة في أبحاث السوق وأنشطة أبحاث المبيعات.<br>• مهارة في Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook).<br>• مهارات اتصال شفوية وكتابية ممتازة بالإنجليزية والعربية.<br>المفضل<br>• خبرة في قطاع تكنولوجيا المعلومات، البرمجيات، السحابة، الأمن السيبراني، أو التكنولوجيا.<br>• الإلمام بـ LinkedIn Sales Navigator وأدوات توليد العملاء المحتملين.<br>• فهم لخطوط أنابيب المبيعات ومؤشرات أداء المبيعات.<br>________________________________________<br>المهارات والكفاءات<br>• مهارات تواصل وتفاعل قويين.<br>• آداب الهاتف المهنية.<br>• قدرات بحث وتحليل.<br>• مهارات الاستكشاف وتأهيل العملاء المحتملين.<br>• تنظيم ممتاز وإدارة الوقت.<br>• القدرة على العمل بشكل مستقل وفي فريق.<br>• نهج موجه نحو النتائج واستباقي.<br>• اهتمام قوي بالتفاصيل ودقة التقارير.<br>________________________________________<br>ما نقوم بتقديمه<br>• راتب تنافسي وحوافز أداء.<br>• فرص النمو والتطوير الوظيفي.<br>• التعرض لحلول تكنولوجية رائدة وباعة عالميين.<br>• بيئة عمل تعاونية ومهنية.<br>• تدريب مستمر وبرامج تمكين المبيعات

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الوظيفة<br><p>في KristiesLab، نؤمن بأن التجارب الاستثنائية للعلامة التجارية تبدأ بأشخاص استثنائيين. نحن نبحث عن مروّج علامة تجارية تنفيذي للعمليات منظم للغاية، مبادر، ومتمحور حول الأشخاص لقيادة التوظيف والتنسيق والإدارة اليومية لشبكتنا من المروّجين والسفراء العلامة التجارية.</p><br><p>إذا كنت تزدهر في بيئة ذات وتيرة سريعة، وتستمتع بالعمل مع الناس، وتحب التأكد من أن كل تفعيل يسير بسلاسة، فسنكون سعداء بسماع أخبارك.</p><br><p>المسؤوليات الأساسية</p><br><p>التوظيف وإدارة المواهب</p><br><p>* مصدر، توظيف، مقابلة، وتوجيه المروّجين والسفراء العلامة التجارية إلى العمل.</br>* بناء والحفاظ على قاعدة بيانات قوية من المواهب المؤهلة.</br>* تقييم أداء المروّجين والحفاظ على ملفات وسجلات محدثة.</br>* النمو المستمر لقاعدة المواهب عبر ملفات تعريف ومواقع مختلفة.</p><br><p>العمليات والحجز</p><br><p>* تعيين وجدولة المروّجين بناءً على متطلبات العميل والتوافر واحتياجات المشروع.</br>* تأكيد الحجوزات وإدارة التغييرات في staffing في اللحظات الأخيرة بفعالية.</br>* تنسيق جلسات الإحاطة وضمان تلقي جميع المروّجين تفاصيل التفعيل كاملة.</p><br><p>إدارة التفعيل</p><br><p>* المتابعة مع المروّجين قبل وأثناء وبعد كل تفعيل.</br>* متابعة الحضور، والانضباط، والاحترافية، والأداء العام.</br>* ضمان تلبية جميع متطلبات العميل والمعايير في KristiesLab طوال كل مشروع.</p><br><p>التقارير والإدارة</p><br><p>* جمع سجلات الحضور، جداول التعبئة، التقارير اليومية، وصور التفعيل.</br>* الحفاظ على التوثيق التشغيلي والسجلات بدقة.</br>* التنسيق مع الموارد البشرية لضمان اكتمال العقود والوثائق المطلوبة وتحديثها.</p><br><p>التنسيق مع العميل والفريق</p><br><p>* العمل عن كثب مع فرق العمليات، إدارة الحسابات، والموارد البشرية لضمان تنفيذ المشروع بسلاسة.</br>* بناء علاقات قوية مع المروّجين مع الحفاظ على مستوى عالٍ من المشاركة والاحتفاظ.</br>* ضمان اتصال واضح بين الفرق الداخلية والمروّجين والعملاء عند اللزوم.</p><br><p>ما الذي نبحث عنه</p><br><p>* عقلية مبادرة مع شعور قوي بالتملك.</br>* مهارات التخطيط والتنسيق الممتازة.</br>* نهج يضع الناس أولاً والقدرة على بناء علاقات مستدامة.</br>* قدرات اتخاذ القرار وحل المشكلات القوية.</br>* المرونة لدعم التفعيلات خارج ساعات العمل العادية عند الحاجة.</br>* شغف بتقديم تجارب عمل استثنائية من خلال أشخاص متميزين.</p><br><p>لماذا تنضم إلى KristiesLab؟</p><br><p>في KristiesLab، ستكون جزءاً من فريق مبدع وطموح يقدم تجارب لعلامات تجارية إقليمية وعالمية رائدة. ستحصل على فرصة للنمو، وبصمة تأثير، والمساهمة في تشكيل واحدة من أقوى شبكات المروّجين وسفراء العلامة في المنطقة.</p><br><p>إذا كان لديك شغف بالعمليات والناس وخلق تجارب استثنائية، نود سماعك.<br> &nbsp;</p><br><br>المؤهلات<br><p>* درجة البكالوريوس في الأعمال، الموارد البشرية، التسويق، الضيافة، إدارة الفعاليات، أو مجال ذي صلة.<br> * من 2–4 سنوات خبرة في التوظيف، التعيين، العمليات، الفعاليات، الضيافة، أو إدارة فرق ميدانية.<br> * مهارات تنظيمية وتعدد مهام عالية المستوى.<br> * مهارات اتصال وتفاعل بين الأشخاص قوية.<br> * القدرة على العمل تحت الضغط وإدارة تفعيلين في وقت واحد.<br> * دقة عالية ومهارات حل المشكلات القوية.<br> * إجادة Microsoft Office وGoogle Workspace.<br> * خبرة في staffing أو الجدولة أو أنظمة CRM ميزة إضافية.<br> * الطلاقة في الإنجليزية والعربية.</p><br><br><br> </div>

مدير المرافق مسؤول عن الإشراف على التشغيل الفعّال وصيانة مواقع متعددة ضمن الزون المخصص. يضمن هذا الدور أن تعمل جميع المرافق بأداء مثالي، وتُلبّى الالتزامات التعاقدية، ويحصل العملاء على خدمة عالية الجودة. يجمع المرشح المثالي بين خبرة تقنية قوية، قيادة تشغيلية، ومهارات إدارة علاقات العملاء لدفع التميز عبر جميع المواقع المدارة. <br> <br>المسؤوليات الرئيسية:<br>· التأكد من أن جميع المواقع سليمة فنياً وتعمل بأقصى كفاءة من خلال تقييم أداء الأنظمة باستمرار، وتحديد القضايا المحتملة مبكراً، وتنسيق الإجراءات التصحيحية لمنع الانقطاعات.<br>· متابعة والتأكد من الامتثال الكامل للالتزامات التعاقدية، واتفاقيات مستوى الخدمة (SLAs)، والمتطلبات التنظيمية المحلية السارية.<br>· إجراء فحص منتظم ومنهجي للمواقع لتقييم حالة المعدات، الأداء التشغيلي، ومعايير السلامة. توثيق جميع النتائج في تقارير تقنية مفصلة، بما في ذلك المخاطر المحددة، والنواقص، والإجراءات التصحيحية الموصى بها، والجداول الزمنية. تقديم تقارير واضحة ومنظمة للعملاء وأصحاب المصلحة الداخليين.<br>· تطوير وتنفيذ وتحسين مستمر لخطط الصيانة الوقائية لجميع الأنظمة والأصول. التأكد من اتباع جداول الصيانة بدقة، وتخصيص الموارد بشكل صحيح، وتنفيذ أنشطة الصيانة بما يتماشى مع المتطلبات التعاقدية.<br>· استخدام نظام CAFM لتتبع ومراقبة المعايير التشغيلية، والموافقة على أوامر العمل، وضمان إدخال البيانات بشكل سليم.<br>· ضمان جاهزية تشغيلية على مدار 24/7 واستجابة سريعة من خلال الحفاظ على إجراءات التصعيد، والتغطية عند الاستدعاء، وبروتوكولات الاستجابة السريعة. التنسيق للتدخلات الطارئة عند الحاجة لتقليل تعطل الخدمة واستعادة العمليات بكفاءة.<br>· الإشراف على التنفيذ في الوقت المناسب لجميع أنشطة الصيانة المخطط لها والتفاعلية، مع ضمان الالتزام بالجداول الزمنية المتفق عليها ومعايير الجودة. إدارة وتنسيق المقاولين من الباطن، وضمان توافق أدائهم مع التوقعات التعاقدية وإجراءات السلامة والمتطلبات الفنية.<br>· عقد اجتماعات متكررة مع العملاء لمناقشة الأداء وفرص التحسين.<br>· اقتراح خدمات ذات قيمة مضافة للعملاء وتسليط الضوء على فرص التحسين والترقيات والتجديدات وإعداد المقترحات وفقاً لذلك.<br>· إعداد وتقديم تقارير الأداء الدورية للعملاء، بما في ذلك مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)، أنشطة الصيانة، ملخص الحوادث، حالة الامتثال، ومبادرات التحسين. <br>· الحفاظ على مستوى عالٍ من رضا العملاء من خلال الخدمة الاستباقية والتواصل.<br><br>المؤهلات:<br>· درجة البكالوريوس في الهندسة؛ ويفضّل الهندسة الكهربائية أو الميكانيكية.<br>· الطلاقة في الفرنسية.<br>· شهادة IFMA أو MEFMA مرغوبة بشدة.<br>· خبرة مثبتة في إدارة المرافق أو إدارة المواقع أو دور تشغيلي مشابه بحد أدنى 7+ سنوات من الخبرة.<br>· مهارات قيادة قوية، إدارة الفريق، والتنسيق مع أصحاب المصلحة.<br>· مهارات اتصال وتقارير وعلاقات عمل مع العملاء عالية المستوى.<br>· القدرة على إدارة مواقع متعددة وأولويات وفرق في آن واحد.<br>· مهارات حل المشكلات قوية ونهج استباقي وتركيز على النتائج.<br>· القدرة على التدريب والتوجيه لتطوير الطاقم الفني وتحسين قدرات الفريق بشكل عام.<br>· القدرة على القيادة بالمثال وتطوير ثقافة عمل منضبطة تركّز على السلامة.<br>· مهارات اتخاذ القرار تحت الضغط مع التركيز على حلول عملية وفي الوقت المناسب