Driving Instructor Jobs in Lebanon in Lebanon 2026

Full Time Hirelebanese

Jewellery Sales Associate

On-site - Lebanon - Beirut 24 July 2026

Sales

Location: Mazraat Yachouh, Lebanon About the Role: We are looking for a passionate, professional, and customer-oriented Jewellery Sales Associate to join our team on a full-time basis. If you have excellent communication skills, enjoy working with customers, and have a passion for luxury retail, we'd love to hear from you. - Key Responsibilities: >Welcome customers and provide an exceptional shopping experience. >Assist customers in selecting jewellery and provide expert product recommendations. >Achieve individual and team sales targets. Maintain attractive product displays and ensure the showroom is always presentable. >Handle customer inquiries and after-sales service professionally. >Process sales transactions accurately. >Build long-term relationships with customers and encourage repeat business. - Requirements: >Previous experience in jewellery, luxury retail, fashion, or sales is preferred. >Strong communication and interpersonal skills. >Professional appearance and positive attitude. >Sales-driven with excellent customer service skills. >Ability to work independently and as part of a team. >Fluent in Arabic and English (French is a plus). - Availability: >Must be available to work varied shifts, including weekends and public holidays. - Employment Type: >Full-Time >Immediate hiring If you are passionate about luxury retail and enjoy helping customers find the perfect piece of jewellery, we would love to hear from you. Apply today and become part of our growing team!

الموقع: مزارع ياشوح، لبنان عن الدور: نحن نبحث عن بائع مجوهرات شغوف ومهني ومتمركز حول العميل للانضمام إلى فريقنا بدوام كامل. إذا كانت لديك مهارات تواصل ممتازة، وتستمتع بالعمل مع العملاء، ولديك شغف بالتجزئة الفاخرة، فسيكون من الرائع انضمامك إلينا. - المسؤوليات الأساسية: >الترحيب بالعملاء وتوفير تجربة شراء استثنائية. >مساعدة العملاء في اختيار المجوهرات وتقديم توصيات منتجات خبرية. >تحقيق أهداف المبيعات الفردية والفريق. الحفاظ على عروض منتجات جذابة والتأكد من أن صالة العرض دائماً مرتبة. >التعامل مع استفسارات العملاء وخدمة ما بعد البيع بشكل احترافي. >إتمام معاملات البيع بدقة. >بناء علاقات طويلة الأمد مع العملاء وتشجيع الأعمال المتكررة. - المتطلبات: >يفضل وجود خبرة سابقة في المجوهرات، البيع الفاخر، الموضة، أو المبيعات. >مهارات تواصل وتعامل بين أشخاص قوية. >مظهر مهني و attitude إيجابي. >قيادة المبيعات مع مهارات خدمة عملاء ممتازة. >قدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق. >اللغة العربية والإنجليزية بطلاقة (الفرنسية ميزة). - التوفر: >يجب أن تكون متاحاً للعمل بنظام الورديات المتنوعة، بما فيها عطلات نهاية الأسبوع والعطلات الرسمية. - نوع التوظيف: >دوام كامل >توظيف فوري إذا كنت شغوفاً بالتجزئة الفاخرة وتستمتع بمساعدة العملاء في العثور على القطعة المثالية من المجوهرات، يسرنا سماعك. قدم الآن وكن جزءاً من فريقنا المتنامي!

Full Time Bayt

Sales Manager

On-site - Lebanon - Beirut 20 July 2026

Sales

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> We are seeking a results-driven Sales Manager to lead our sales team, develop strategic plans, and drive revenue growth. The ideal candidate will have strong leadership skills, a proven track record in sales, and the ability to build and maintain client relationships. Key Responsibilities:·    Develop and implement effective sales strategies to achieve company targets ·    Lead, mentor, and manage the sales team to maximize performance ·    Identify new business opportunities and expand customer base ·    Build and maintain strong, long-lasting client relationships ·    Monitor market trends and competitor activity ·    Prepare sales forecasts, reports, and budgets ·    Collaborate with marketing and product teams to align strategies ·    Negotiate contracts and close high-value deals </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills">·   Bachelor’s degree in Business, Marketing, or a related field ·   Proven experience as a sales manager preferably in the mobile industry ·   Strong leadership and team management skills ·   Excellent communication, negotiation, and interpersonal skills ·   Ability to analyze data and make strategic decisions</div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> نحن نبحث عن مدير مبيعات يركز على النتائج لقيادة فريق المبيعات لدينا، وتطوير خطط استراتيجية، وتحقيق نمو الإيرادات. يجب أن يمتلك المرشح المثالي مهارات قيادية قوية، وسجل حافل في المبيعات، والقدرة على بناء علاقات العملاء والحفاظ عليها. المسؤوليات الرئيسية:·    تطوير وتنفيذ استراتيجيات مبيعات فعالة لتحقيق أهداف الشركة ·    قيادة وتوجيه وإدارة فريق المبيعات لتحقيق أقصى أداء ·    تحديد فرص عمل جديدة وتوسيع قاعدة العملاء ·    بناء والحفاظ على علاقات عمل قوية وطويلة الأمد مع العملاء ·    مراقبة اتجاهات السوق ونشاط المنافسين ·    إعداد توقعات المبيعات والتقارير والميزانيات ·    التعاون مع فرق التسويق والمنتجات لمواءمة الاستراتيجيات ·    التفاوض على العقود وإغلاق الصفقات عالية القيمة</div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills">·   درجة البكالوريوس في الأعمال، أو التسويق، أو مجال ذي صلة ·   خبرة مثبتة كمدير مبيعات ويفضل في صناعة الهواتف المحمولة ·   مهارات قيادية قوية وإدارة فريق ·   مهارات اتصال وتفاوض وتعامل مع الآخرين ممتازة ·   القدرة على تحليل البيانات واتخاذ قرارات استراتيجية</div>

Full Time 4 to 9 years Naukri Gulf

Protection Technical Officer

On-site - Lebanon - Beirut 13 August 2026

Human Resources

The Organisation Plan International is an independent development and humanitarian organisation that advances children s rights and equality for girls. We believe in the power and potential of every child but know this is often suppressed by poverty, violence, exclusion and discrimination. And it is girls who are most affected. Working together with children, young people, supporters and partners, we strive for a just world, tackling the root causes of the challenges girls and vulnerable children face. We support children s rights from birth until they reach adulthood and we enable children to prepare for and respond to crises and adversity. We drive changes in practice and policy at local, national and global levels using our reach, experience and knowledge. For over 85 years, we have rallied other determined optimists to transform the lives of all children in more than 80 countries. We won t stop until we are all equal.As Protection Technical Officer, you will provide technical support and oversight to ensure the quality and effective delivery of Child Protection (CP) and Gender-Based Violence (GBV) programming through partner support, case management supervision, capacity strengthening, quality assurance, monitoring, coordination, and programme support. Working under the supervision of the Protection Manager, you will help ensure that protection interventions follow national SOPs, inter-agency guidance, international standards, donor requirements, and Plan International policies, while applying child-centred, survivor-centred, gender-sensitive, gender-transformative, trauma-informed, and rights-based approaches.In this role, you will:<ul><li>Provide technical guidance and supervision to implementing partners on CP and GBV programming, including case management interventions</li><li>Technically supervise partner CP caseworkers, in coordination with relevant partner staff, and provide ongoing training, coaching, mentoring, and technical support to protection staff</li><li>Strengthen case management quality assurance, referral pathways, service mapping, and adherence to national SOPs, international standards, best practice, and mandatory reporting requirements</li><li>Support partners to maintain appropriate, ethical, and confidential data collection and information management systems, including CPIMS+, Primero, and GBV Information Management Systems where applicable</li><li>Monitor the timely and accurate updating of CP and GBV case management databases, including monthly data review, and compile and analyse protection data to inform programme quality, learning, evidence generation, and advocacy</li><li>Conduct regular field monitoring visits to assess programme quality, progress, compliance, and implementation challenges; identify technical quality gaps, provide solutions, and support corrective actions and programme modifications where required</li><li>Contribute to programme design, technical strategy, proposals, reporting, technical tools, and programme innovations</li><li>Promote protection mainstreaming and integrated programming across sectors</li><li>Ensure safe programming, safeguarding, gender equality, inclusion, accountability, and do no harm principles are embedded across interventions</li><li>Provide regular updates on protection trends, gaps, case management, and referral response to the Protection Manager</li><li>Work closely with partners and the Protection Manager to ensure coordinated and effective programme implementation</li><li>Provide administrative and operational support to the Protection Department, including planning, documentation, reporting, coordination, logistics, procurement, financial follow-up, meetings, and trainings</li><li>Support the implementation of Plan International s Child Protection Policy, Gender Equality and Inclusion Policy, Code of Conduct, and relevant standards and procedures</li><li>Complete and maintain timely documentation and reports related to trainings, capacity-strengthening activities, and other programme activities</li><li>Participate in national protection coordination meetings, Plan International meetings, relevant trainings and Training of Trainers activities, and liaise with protection actors, service providers, and other relevant stakeholders to strengthen coordination, referral pathways, and access to services.</li></ul>About YouTo be successful in this role, you will have:<ul><li>A Bachelor s degree in Social Work or a related field</li><li>At least 4 years demonstrated experience in protection programming, preferably in a technical role</li><li>Strong experience in CP and GBV programming, including areas such as child labour, girls rights, and child marriage</li><li>Experience in CP/GBV case management, technical supervision, partner capacity strengthening, monitoring, and quality assurance</li><li>Strong knowledge of national Case Management SOPs, global minimum standards, inter-agency guidelines, and protection principles</li><li>Experience with CPIMS+, Primero, GBV Information Management Systems, or similar systems is desirable</li><li>Strong understanding of protection information management, ethical data collection, data analysis, and reporting</li><li>Experience contributing to programme design, proposals, reporting, learning, and evidence generation</li><li>Good understanding of the Lebanon context, particularly issues affecting children, young people, girls, women, and vulnerable populations</li><li>Knowledge of Lebanese laws relating to children s rights, women s rights, and gender equality</li><li>Experience working with NGOs, INGOs, partners, and/or humanitarian and development programmes</li><li>Excellent facilitation, training, communication, and reporting skills</li><li>Proficiency in Microsoft Word and Excel</li><li>Strong teamwork, initiative, resilience, adaptability, self-motivation, and ability to work under pressure</li><li>Strong cultural and gender sensitivity and commitment to child safeguarding</li><li>Ability to balance field and office-based work and travel frequently to Akkar, Tripoli, and North Beqaa, including occasional overnight stays</li><li>Excellent written and spoken English and Arabic</li></ul> Desired Candidate ProfileA Bachelor s degree in Social Work or a related fieldAt least 4 years demonstrated experience in protection programming, preferably in a technical roleStrong experience in CP and GBV programming, including areas such as child labour, girls rights, and child marriageExperience in CP/GBV case management, technical supervision, partner capacity strengthening, monitoring, and quality assuranceStrong knowledge of national Case Management SOPs, global minimum standards, inter-agency guidelines, and protection principlesExperience with CPIMS+, Primero, GBV Information Management Systems, or similar systems is desirableStrong understanding of protection information management, ethical data collection, data analysis, and reportingExperience contributing to programme design, proposals, reporting, learning, and evidence generationGood understanding of the Lebanon context, particularly issues affecting children, young people, girls, women, and vulnerable populationsKnowledge of Lebanese laws relating to children s rights, women s rights, and gender equalityExperience working with NGOs, INGOs, partners, and/or humanitarian and development programmesExcellent facilitation, training, communication, and reporting skillsProficiency in Microsoft Word and ExcelStrong teamwork, initiative, resilience, adaptability, self-motivation, and ability to work under pressureStrong cultural and gender sensitivity and commitment to child safeguardingAbility to balance field and office-based work and travel frequently to Akkar, Tripoli, and North Beqaa, including occasional overnight staysExcellent written and spoken English and Arabic

منظمة Plan International هي منظمة مستقلة للتنمية الإنسانية تعنى بحقوق الأطفال والمساواة للفتيات. نؤمن بقوة وإمكانات كل طفل لكننا نعلم أن ذلك غالباً ما يُقمع بالفقر والعنف والاستبعاد والتمييز. وتكون الفتيات الأكثر تأثراً. بالعمل مع الأطفال والشباب والداعمين والشركاء، نسعى لعالم عادل، ونواجه الجذور الأساسية للتحديات التي تواجهها الفتيات والأطفال الضعفاء. ندعم حقوق الأطفال من الولادة حتى بلوغهم الرشد ونمكن الأطفال من الاستعداد للتعامل مع الأزمات والشدائد والاستجابة لها. نقود التغيّرات في الممارسة والسياسات على المستويات المحلية والوطنية والعالمية باستخدام مجالنا وخبرتنا ومعرفتنا. على مدى أكثر من 85 عاماً، لجأنا مع متفائلين حازمين آخرين لتحويل حياة جميع الأطفال في أكثر من 80 دولة. لن نتوقف حتى نكون جميعاً متساوين.بصفتك موظف حماية فني، ستقدم الدعم الفني والإشراف لضمان جودة وفعالية تقديم برامج حماية الطفل (CP) والمواجهة بالنظرة المبنية على النوع ضد العنف القائم على النوع الاجتماعي (GBV) من خلال دعم الشركاء، وإشراف إدارة الحالات، وتقوية القدرات، وضمان الجودة، والمراقبة، والتنسيق، ودعم البرنامج. وتحت إشراف مدير الحماية، ستساعد في ضمان اتباع تدخلات الحماية للوائح التشغيلية الوطنية وإرشادات الوكالات المشتركة والمعايير الدولية ومتطلبات المانحين وسياسات Plan International، مع تطبيق نهج يركز على الطفل والضحية ويأخذ في الحسبان النوع الاجتماعي والتحول الجنسي والتصدي لعلم الصدمات وحقوق الإنسان.في هذا الدور، ستقوم بـ:<ul><li>تقديم التوجيه الفني والإشراف على شركاء التنفيذ في برمجات CP و GBV، بما في ذلك تدخلات إدارة الحالات</li><li>الإشراف فنياً على موظفي حماية الحالات لدى الشركاء، بالتنسيق مع فريق الشركاء ذوي الصلة، وتوفير التدريب المستمر، والتوجيه، والإرشاد، والدعم الفني لعاملين الحماية</li><li>تعزيز ضمان جودة إدارة الحالات ومسارات الإحالة وخريطة الخدمات والالتزام بلوائح الإجراءات الوطنية والمعايير الدولية وأفضل الممارسات ومتطلبات الإبلاغ الإلزامي</li><li>دعم الشركاء للحفاظ على أنظمة جمع البيانات وإدارتها بشكل مناسب وأخلاقي وسري، بما في ذلك CPIMS+ وPrimero وأنظمة معلومات GBV حيثما كان ذلك ممكناً</li><li>مراقبة التحديث الفوري والدقيق لقاعدة بيانات إدارة حالات CP وGBV، بما في ذلك مراجعة البيانات الشهرية، وجمع وتحليل بيانات الحماية لإبلاغ جودة البرنامج والتعلم وتوليد الأدلة والدعوة</li><li>إجراء زيارات ميدانية منتظمة لتقييم جودة البرنامج والتقدم والامتثال والتحديات في التنفيذ؛ وتحديد فجوات الجودة الفنية، وتقديم الحلول، ودعم الإجراءات التصحيحية وتعديل البرنامج عند الحاجة</li><li>المساهمة في تصميم البرنامج والاستراتيجية الفنية والمقترحات والتقارير والأدوات الفنية والابتكارات البرنامجية</li><li>تعزيز دمج الحماية وبرنامج موحد عبر القطاعات</li><li>ضمان أن تكون البرمجة آمنة وحماية المستضعفين والمساواة بين الجنسين والشمولية والمساءلة ومبدأ عدم الإيذاء مدمجة عبر التدخلات</li><li>تقديم تحديثات منتظمة حول اتجاهات الحماية والفجوات وإدارة الحالات واستجابة الإحالة إلى مدير الحماية</li><li>العمل عن كثب مع الشركاء ومدير الحماية لضمان تنفيذ البرنامج بتنسيق وفعالية</li><li>تقديم الدعم الإداري والتشغيلي لإدارة الحماية، بما في ذلك التخطيط والتوثيق والتقارير والتنسيق واللوجستيات والمشتريات والمتابعة المالية والاجتماعات والتدريبات</li><li>دعم تنفيذ سياسات حماية الطفل لـ Plan International وسياسات المساواة بين الجنسين والدمج ومدونة السلوك والمعايير والإجراءات المعنية</li><li>إكمال وصيانة التوثيق والتقارير في الوقت المناسب المتعلقة بالتدريبات وأنشطة تعزيز القدرات وأنشطة البرنامج الأخرى</li><li>المشاركة في اجتماعات التنسيق الوطني للحماية واجتماعات Plan International والتدريبات ذات الصلة وأنشطة التدريب للمدربين والتنسيق مع الجهات الفاعلة في الحماية ومقدمي الخدمات وأصحاب المصلحة المعنيين لتعزيز التنسيق ومسارات الإحالة والوصول إلى الخدمات.</li></ul>عنكلتكون ناجحاً في هذا الدور، ستتمتع بـ:<ul><li>درجة بكالوريوس في العمل الاجتماعي أو مجال ذي صلة</li><li>خبرة مُوثقة لا تقل عن 4 سنوات في برمجة الحماية، ويفضل في دور تقني</li><li>خبرة قوية في برمجات CP وGBV، بما في ذلك مجالات مثل عمل الأطفال وحقوق الفتيات والزواج المبكر</li><li>خبرة في إدارة حالات CP/GBV، والإشراف الفني، وتقوية قدرات الشركاء، والمراقبة، وضمان الجودة</li><li>معرفة قوية بلوائح إدارة الحالات الوطنية والمعايير الدنيا العالمية والإرشادات بين الوكالات ومبادئ الحماية</li><li>يفضل وجود خبرة في CPIMS+ وPrimero وأنظمة معلومات GBV أو أنظمة مماثلة</li><li>فهم قوي لإدارة معلومات الحماية وجمع البيانات بشكل أخلاقي وتحليلها والتبليغ</li><li>خبرة في المساهمة في تصميم البرنامج والمقترحات والتقارير والتعلم وتوليد الأدلة</li><li>فهم جيد للسياق اللبناني، خاصة القضايا التي تؤثر على الأطفال والشباب والفتيات والنساء والفئات الضعيفة</li><li>معرفة القوانين اللبنانية المتعلقة بحقوق الأطفال وحقوق النساء والمساواة بين الجنسين</li><li>خبرة في العمل مع المنظمات غير الحكومية المحلية والدولية والشركاء وبرامج الإنسانية والتنمية</li><li>مهارات ممتازة في التيسير والتدريب والتواصل والتقارير</li><li>إتقان Microsoft Word وExcel</li><li>العمل بروح الفريق والمبادرة والمرونة والتكيف والدافع الذاتي والقدرة على العمل تحت الضغط</li><li>حس عالٍ بالثقافة والنوع الاجتماعي والالتزام بحماية الأطفال</li><li>القدرة على موازنة العمل الميداني والمكتبي والسفر المتكرر إلى عكار وطرابلس ونهر البقاع الشمالي، مع إقامة ليلية بين حين وآخر</li><li>إتقان العربية والإنجليزية كتابةً وتحدثاً</li></ul> الملف الشخصي المرغوب للمرشحدرجة بكالوريوس في العمل الاجتماعي أو مجال ذي صلةخبرة مُوثقة لا تقل عن 4 سنوات في برمجة الحماية، ويفضل في دور تقنيخبرة قوية في برمجات CP وGBV، بما في ذلك مجالات مثل عمل الأطفال وحقوق الفتيات والزواج المبكرإدارة حالات CP/GBV، والإشراف الفني، وتقوية قدرات الشركاء، والمراقبة، وضمان الجودةمعرفة قوية بلوائح إدارة الحالات الوطنية والمعايير الدنيا العالمية والإرشادات بين الوكالات ومبادئ الحمايةيفضل وجود خبرة في CPIMS+ وPrimero وأنظمة معلومات GBV أو أنظمة مماثلةفهم قوي لإدارة معلومات الحماية وجمع البيانات بشكل أخلاقي وتحليلها والتبليغخبرة في المساهمة في تصميم البرنامج والمقترحات والتقارير والتعلم وتوليد الأدلةفهم جيد لسياق لبنان، خاصة القضايا التي تؤثر على الأطفال والشباب والفتيات والنساء والفئات الضعيفةمعرفة القوانين اللبنانية المتعلقة بحقوق الأطفال وحقوق النساء والمساواة بين الجنسينخبرة في العمل مع المنظمات غير الحكومية المحلية والدولية والشركاء وبرامج الإنسانية والتنميةمهارات ممتازة في التيسير والتدريب والتواصل والتقاريرإتقان Microsoft Word وExcelالعمل بروح الفريق والمبادرة والمرونة والتكيف والدافع الذاتي والقدرة على العمل تحت الضغطحس عالٍ بالثقافة والنوع الاجتماعي والالتزام بحماية الأطفالالقدرة على موازنة العمل الميداني والمكتبي والسفر المتكرر إلى عكار وطرابلس ونهر البقاع الشمالي، مع إقامة ليلية بين حين وآخرإتقان العربية والإنجليزية كتابةً وتحدثاً

Full Time Hirelebanese

Sales Agent

On-site - Lebanon - Beirut 3 August 2026

Sales

Full Time Hirelebanese

Distribution Center Coordinator

On-site - Lebanon - Beirut Friday

Sales

Key Accountabilities:  Oversee the full order dispatch cycle: receiving, picking, packing, and delivery readiness.  Monitor and optimize daily job flows, staff schedules, and task assignments.  Improve warehouse layout for better space utilization and safety.  Review and redesign Standard Operating Procedures (SOPs) for dispatch, receiving, inventory, and documentation.  Coordinate with other departments (Sales, Customer Service, Factory) for smooth workflow alignment.  Train, supervise, and mentor warehouse staff on systems, procedures, and safety practices.  Promote a culture of discipline, teamwork, and accountability.  Ensure timely and accurate preparation of all customer orders.  Ensure full implementation of FIFO and inventory protocols in place.  Conduct regular performance assessments and identify skill gaps.  Implement checks and controls to reduce human error, delays, and misplacements.  Oversee accurate data entry and system usage by all staff.  Ensure delivery notes, invoices, and dispatch documents are properly generated and archived.  Provide regular reports on order fulfillment rates, delays, and inventory discrepancies.  Ensure correct and accurate entries on ERP. Skills, Knowledge and Experience required:  Bachelor’s degree in Supply Chain, Logistics, Business Administration, or related field.  Minimum 4–6 years in warehousing/logistics, preferably in retail or FMCG sectors.  Proficient in inventory systems, ERP warehouse software, and MS Office.  Proven ability to lead teams, implement change, and improve processes.  Strong organizational, communication, and time management skills

المسؤوليات الرئيسية:  الإشراف على دورة إرسال الطلبات بالكامل: الاستلام، والانتقاء، والتغليف، والجاهزية للتسليم.  مراقبة وتحسين سير العمل اليومي، وجداول الموظفين، وتعيين المهام.  تحسين تخطيط المستودع لتحقيق استغلال أفضل للمساحة وتعزيز السلامة.  مراجعة وإعادة تصميم إجراءات التشغيل القياسية (SOPs) الخاصة بالشحن، والاستلام، والمخزون، والتوثيق.  التنسيق مع الأقسام الأخرى (المبيعات، خدمة العملاء، المصنع) لضمان مواءمة سير العمل بسلاسة.  تدريب وإشراف وتوجيه موظفي المستودع على الأنظمة والإجراءات وممارسات السلامة.  تعزيز ثقافة الانضباط والعمل الجماعي والمسؤولية.  ضمان إعداد جميع طلبات العملاء بدقة وفي الوقت المحدد.  ضمان التنفيذ الكامل لبروتوكولات الترتيب الأول في الدخول (FIFO) والمخزون.  إجراء تقييمات الأداء بانتظام وتحديد فجوات المهارات.  تنفيذ عمليات الفحص والرقابة للحد من الخطأ البشري، والتأخير، وفقدان المواد.  الإشراف على إدخال البيانات بدقة واستخدام النظام من قبل جميع الموظفين.  ضمان إنشاء وأرشفة مذكرات التسليم، والفواتير، ووثائق الشحن بشكل صحيح.  تقديم تقارير دورية حول معدلات إنجاز الطلبات، والتأخيرات، وفروقات المخزون.  ضمان صحة ودقة الإدخالات في نظام تخطيط موارد المؤسسات (ERP). المهارات والمعرفة والخبرة المطلوبة:  درجة البكالوريوس في سلسلة التوريد، أو اللوجستيات، أو إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة.  خبرة لا تقل عن 4-6 سنوات في المستودعات/اللوجستيات، ويفضل أن تكون في قطاع التجزئة أو السلع الاستهلاكية (FMCG).  إتقان أنظمة المخزون، وبرامج مستودعات ERP، وحزمة MS Office.  قدرة مثبتة على قيادة الفرق، وتنفيذ التغيير، وتحسين العمليات.  مهارات قوية في التنظيم، والتواصل، وإدارة الوقت.

Full Time Hirelebanese

Operations Manager

On-site - Lebanon - Beirut Thursday

Education & Training

The Operations Manager is a full-time, on-site role based in Beirut. This role oversees daily studio and business operations, ensuring workflows run smoothly across production, logistics, inventory, and retail or client services. Responsibilities include coordinating with design and production teams, managing schedules and resources, and monitoring quality and timelines. The Operations Manager will optimize processes, manage vendors and suppliers, track budgets and costs, and implement policies that support efficiency and growth. The role also involves leading and supporting team members, resolving operational issues, and maintaining clear communication with leadership.Qualifications Demonstrated experience in operations management, preferably in fashion, luxury, or creative industries. Strong skills in process optimization, workflow management, and resource planning. Proficiency in inventory control, production coordination, and vendor or supplier management. Ability to manage budgets, track costs, and use data or metrics to inform operational decisions. Effective leadership and people-management skills, with the ability to guide and support cross-functional teams. Excellent organizational, time-management, and problem-solving abilities. Clear written and verbal communication skills in English; Arabic proficiency is an advantage. Comfort with using business or project management software and standard office tools. Bachelor’s degree in Business Administration, Operations Management, Supply Chain, or a related field is preferred. Experience working on-site in a dynamic, fast-paced environment and a strong interest in fashion and design. • Minimum 2 years of Retail Apparel and Fashion experience

مدير العمليات هو دور وظيفي بدوام كامل يتطلب التواجد في الموقع في بيروت. يشرف هذا الدور على العمليات اليومية للاستوديو والأعمال، مما يضمن سير العمل بسلاسة عبر مجالات الإنتاج والخدمات اللوجستية والمخزون وخدمات التجزئة أو العملاء. تشمل المسؤوليات التنسيق مع فرق التصميم والإنتاج، وإدارة الجداول الزمنية والموارد، ومراقبة الجودة والمواعيد النهائية. سيعمل مدير العمليات على تحسين العمليات، وإدارة البائعين والموردين، وتتبع الميزانيات والتكاليف، وتنفيذ السياسات التي تدعم الكفاءة والنمو. يتضمن الدور أيضًا قيادة ودعم أعضاء الفريق، وحل المشكلات التشغيلية، والحفاظ على تواصل واضح مع الإدارة. المؤهلات خبرة مثبتة في إدارة العمليات، ويفضل أن تكون في صناعات الأزياء أو السلع الفاخرة أو الصناعات الإبداعية. مهارات قوية في تحسين العمليات، وإدارة سير العمل، وتخطيط الموارد. كفاءة في مراقبة المخزون، وتنسيق الإنتاج، وإدارة البائعين أو الموردين. القدرة على إدارة الميزانيات، وتتبع التكاليف، واستخدام البيانات أو المقاييس لاتخاذ قرارات تشغيلية. مهارات قيادية وإدارية فعالة، مع القدرة على توجيه ودعم الفرق متعددة الوظائف. مهارات تنظيمية وإدارة وقت وقدرة على حل المشكلات بشكل ممتاز. مهارات تواصل كتابية ولفظية واضحة باللغة الإنجليزية؛ وتعد إجادة اللغة العربية ميزة إضافية. الارتياح في استخدام برامج الأعمال أو إدارة المشاريع وأدوات المكتب القياسية. يفضل الحصول على درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو إدارة العمليات، أو سلاسل التوريد، أو مجال ذي صلة. خبرة في العمل الميداني في بيئة ديناميكية وسريعة الخطى، واهتمام قوي بالأزياء والتصميم. • خبرة لا تقل عن سنتين في مجال تجارة الملابس والأزياء

Full Time Hirelebanese

Senior Software Engineer / Technical Lead

On-site - Lebanon - Beirut 30 September 2026

Information Technology

Bright Volcano is looking for an experienced Senior Software Engineer / Technical Lead to join our growing technical team and take a key role in developing our ERP, CRM, Web, Mobile & AI Automation solutions. Key Responsibilities & Skills: • Lead and support the development team • Develop and manage complex ERP & CRM systems • Strong Backend & API development experience • Database architecture & management • Web & Mobile Application Development • System architecture & technical planning • AI Integration & Automation Workflows • Experience with LLMs (Large Language Models) and AI APIs • Build AI assistants, intelligent workflows & business automation • Third-party API and system integrations • Code review, testing & performance optimization • Manage technical tasks, priorities & deadlines • Troubleshoot complex technical issues • Work closely with Project & Product Managers ERP Experience: • Experience with Odoo, Oracle ERP, SAP, or similar enterprise ERP platforms • Understanding of ERP architecture, modules & business workflows • Accounting, Inventory, Sales, CRM, HR & Operations modules • ERP integrations, customization & automation Preferred Technologies: PHP / Laravel • MySQL • REST APIs • Next.js / React • Mobile Development • Git • LLMs • AI APIs • Automation Tools • Odoo / Oracle / SAP We’re looking for someone who can code, lead, automate, solve problems, understand business processes, and take ownership of technical projects from architecture to delivery. Join Bright Volcano and help us build the next generation of AI-powered business solutions

تبحث شركة Bright Volcano عن مهندس برمجيات أول / قائد تقني ذو خبرة للانضمام إلى فريقنا التقني المتنامي وتولي دور رئيسي في تطوير حلولنا في مجالات ERP و CRM والويب وتطبيقات الجوال وأتمتة الذكاء الاصطناعي. المسؤوليات والمهارات الأساسية: • قيادة ودعم فريق التطوير • تطوير وإدارة أنظمة ERP و CRM المعقدة • خبرة قوية في تطوير الواجهات الخلفية (Backend) وواجهات برمجة التطبيقات (APIs) • هندسة وإدارة قواعد البيانات • تطوير تطبيقات الويب والجوال • هندسة النظم والتخطيط التقني • تكامل الذكاء الاصطناعي وسير عمل الأتمتة • خبرة في النماذج اللغوية الكبيرة (LLMs) وواجهات برمجة تطبيقات الذكاء الاصطناعي • بناء مساعدين أذكياء وسير عمل ذكي وأتمتة الأعمال • تكامل الأنظمة وواجهات برمجة التطبيقات التابعة لجهات خارجية • مراجعة الكود والاختبار وتحسين الأداء • إدارة المهام التقنية والأولويات والمواعيد النهائية • استكشاف الأخطاء التقنية المعقدة وإصلاحها • العمل عن كثب مع مديري المشاريع والمنتجات خبرة أنظمة ERP: • خبرة في Odoo أو Oracle ERP أو SAP أو منصات ERP المؤسسية المماثلة • فهم هندسة أنظمة ERP والوحدات وسير عمل الأعمال • وحدات المحاسبة، المخزون، المبيعات، CRM، الموارد البشرية، والعمليات • تكامل وتخصيص وأتمتة أنظمة ERP التقنيات المفضلة: PHP / Laravel • MySQL • REST APIs • Next.js / React • تطوير تطبيقات الجوال • Git • LLMs • واجهات برمجة تطبيقات الذكاء الاصطناعي • أدوات الأتمتة • Odoo / Oracle / SAP نبحث عن شخص قادر على البرمجة، والقيادة، والأتمتة، وحل المشكلات، وفهم عمليات الأعمال، وتولي مسؤولية المشاريع التقنية من مرحلة الهندسة وحتى التسليم. انضم إلى Bright Volcano وساعدنا في بناء الجيل القادم من حلول الأعمال المدعومة بالذكاء الاصطناعي.

Full Time Hirelebanese

Petit Bateau

On-site - Lebanon - Beirut 14 September 2026

Other

We are looking for an experienced and motivated Store Manager to join our team at Petit Bateau – ABC Dbayeh. The Store Manager will be responsible for managing the daily operations of the store, achieving sales targets, ensuring an excellent customer experience, and leading and developing the store team. Key Responsibilities Manage the day-to-day operations of the store. Lead, motivate, and coach the sales team to achieve sales objectives. Monitor sales performance and key performance indicators (KPIs). Ensure exceptional customer service and maintain strong customer relationships. Manage stock levels, replenishment, inventory, and store organization. Ensure the store follows Petit Bateau's visual merchandising and brand standards. Prepare staff schedules and manage attendance and performance. Handle customer feedback and resolve complaints professionally. Ensure the store is clean, organized, and presented to the highest standards. Prepare regular sales and operational reports for management. Support the team in achieving monthly and annual business targets. Requirements Previous experience as a Store Manager, Assistant Store Manager, or similar retail management position. Proven experience in fashion or premium retail is preferred. Strong leadership, communication, and interpersonal skills. Customer-focused with excellent sales and negotiation abilities. Strong organizational and problem-solving skills. Ability to work under pressure and achieve targets. Good command of English and Arabic; French is a plus. Strong knowledge of MS Office and basic retail reporting. Availability to work according to retail hours, including weekends and holidays

نحن نبحث عن مدير متجر ذو خبرة ومتحمس للانضمام إلى فريقنا في Petit Bateau – ABC ضبية. سيكون مدير المتجر مسؤولاً عن إدارة العمليات اليومية للمتجر، وتحقيق أهداف المبيعات، وضمان تجربة ممتازة للعملاء، بالإضافة إلى قيادة وتطوير فريق العمل. المسؤوليات الرئيسية إدارة العمليات اليومية للمتجر. قيادة وتحفيز وتدريب فريق المبيعات لتحقيق أهداف المبيعات. مراقبة أداء المبيعات ومؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs). ضمان خدمة عملاء استثنائية والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء. إدارة مستويات المخزون، وإعادة التعبئة، والجرد، وتنظيم المتجر. ضمان التزام المتجر بمعايير العرض البصري وعلامة Petit Bateau التجارية. إعداد جداول الموظفين وإدارة الحضور والأداء. التعامل مع ملاحظات العملاء وحل الشكاوى بمهنية. ضمان نظافة المتجر وتنظيمه وتقديمه بأعلى المعايير. إعداد تقارير المبيعات والتقارير التشغيلية الدورية للإدارة. دعم الفريق في تحقيق أهداف العمل الشهرية والسنوية. المتطلبات خبرة سابقة كمدير متجر، أو مساعد مدير متجر، أو منصب إداري مشابه في قطاع التجزئة. يفضل وجود خبرة مثبتة في مجال الأزياء أو تجارة التجزئة الفاخرة. مهارات قيادية وتواصل ومهارات شخصية قوية. التركيز على العميل مع قدرات ممتازة في المبيعات والتفاوض. مهارات تنظيمية قوية وقدرة على حل المشكلات. القدرة على العمل تحت الضغط وتحقيق الأهداف. إجادة جيدة للغتين الإنجليزية والعربية؛ والفرنسية ميزة إضافية. معرفة قوية ببرامج MS Office وتقارير التجزئة الأساسية. الاستعداد للعمل وفق ساعات عمل قطاع التجزئة، بما في ذلك عطلات نهاية الأسبوع والأعياد.

Full Time Hirelebanese

Marketing Executive

On-site - Lebanon - Beirut 24 August 2026

Sales

The Marketing Executive will be responsible for leading and coordinating Bean Harbor’s marketing activities across digital, retail and experiential channels. Working closely with the Project Lead, Art & Media Specialist, external creative agency, sales team, and operations team, the Marketing Executive will ensure that Bean Harbor’s brand identity is consistently represented in a cohesive manner across all fronts while developing strategies that increase awareness, engagement, and customer conversion. Job Duties: - Build and manage Bean Harbor’s yearly and monthly marketing calendar. - Develop marketing strategies aligned with business goals, product launches, and market opportunities. - Identify opportunities for brand visibility, collaborations, partnerships, and events. - Oversee Bean Harbor’s digital presence across social media platforms and online channels on a daily basis w/ reports. - Manage coordination with the external social media agency, ensuring content quality, consistency, and alignment with brand direction. As Bean Harbor expands into supermarkets and retail environments, the Marketing Executive will take ownership of activation planning and execution. Responsibilities include: - Developing concepts for supermarket launches and consumer experiences. - Coordinating activation details from concept to execution: • Booth design & appearance • Customer journey & experience • Product presentation • Staff requirements • Sampling experiences Support the launch of new products including: - Whole beans - Capsules - Syrups - Personal equipment Qualifications: • Bachelor degree in Marketing or other related field • Minimum 3 years’ experience • Strong knowledge of major social media platforms (Facebook, Instagram, LinkedIn, Twitter, TikTok...) and their features. Location: Zouk Mosbeh

سيكون التنفيذي التسويقي مسؤولاً عن قيادة وتنسيق أنشطة Bean Harbor التسويقية عبر القنوات الرقمية والتجزئة والتجربة. بالعمل عن كثب مع قائد المشروع، أخصائي الفن والوسائط، وكالة إبداعية خارجية، فريق المبيعات، وفريق العمليات، سيضمن التنفيذي التسويقي أن تُ REPRESENT هوية علامة Bean Harbor بشكل متسق وشامل عبر جميع الجوانب مع تطوير استراتيجيات تزيد الوعي والمشاركة والتحويل للعملاء. واجبات العمل: - بناء وإدارة التقويم التسويقي السنوي والشهري لـ Bean Harbor. - تطوير استراتيجيات تسويق متوافقة مع أهداف العمل، وإطلاق المنتجات، وفرص السوق. - تحديد فرص لو Visibility العلامة التجارية، والت collaborations، والشراكات، والفعاليات. - الإشراف على الحضور الرقمي لـ Bean Harbor عبر منصات التواصل الاجتماعي والقنوات عبر الإنترنت بشكل يومي مع تقارير. - إدارة التنسيق مع وكالة التواصل الاجتماعي الخارجية، وضمان جودة المحتوى واتساقه وتوافقه مع اتجاه العلامة التجارية. مع توسع Bean Harbor إلى السوبرماركت وبيئات التجزئة، سيتولى التنفيذي التسويقي ملكية تخطيط وتفيذ التنشيط. تشمل المسؤوليات: - تطوير مفاهيم لإطلاقات السوبرماركت وتجارب المستهلك. - تنسيق تفاصيل التنشيط من المفهوم إلى التنفيذ: • تصميم المرفق والمظهر • مسار و تجربة العميل • عرض المنتج • متطلبات الموظفين • تجارب التذوق دعم إطلاق منتجات جديدة بما في ذلك: - حبوب كاملة - كبسولات - شرابات - معدات شخصية المؤهلات: • درجة البكالوريوس في التسويق أو مجالRelated آخر • خبرة لا تقل عن 3 سنوات • معرفة قوية بمنصات التواصل الاجتماعي الرئيسية (فيسبوك، انستغرام، لينكدإن، تويتر، تيك توك...) وميزاتها. الموقع: زوق مصبح

Full Time 8 to 15 years Naukri Gulf

Executive Chef

On-site - Lebanon - Mount Lebanon 10 August 2026

Administration

Lead and manage all kitchen operations across restaurants, banquets, room service, and other food production areas. Develop innovative menus that reflect seasonal ingredients, market trends, and guest preferences. Ensure consistent food quality, presentation, and taste in line with luxury hospitality standards. Monitor food costs, inventory, purchasing, and waste to achieve financial targets. Maintain the highest standards of food safety, hygiene, and sanitation in compliance with local regulations. Recruit, train, mentor, and develop the culinary team to enhance performance and career growth. Collaborate with Food & Beverage and other departments to create memorable guest experiences. Plan and execute special events, promotions, and seasonal culinary offerings. Ensure efficient kitchen operations through effective scheduling, productivity, and resource management. Foster a positive, collaborative, and safety-focused working environment.Desired Candidate Profile<ul><li>Diploma or Degree in Culinary Arts, Hospitality Management, or a related field.</li><li>Minimum of 8 10 years of culinary experience, including 3 5 years in an Executive Chef or Executive Sous Chef role within a luxury hotel or upscale restaurant.</li><li>Strong knowledge of international cuisines, menu development, and banquet operations.</li><li>Proven experience in food cost control, budgeting, and kitchen management.</li><li>Thorough understanding of HACCP, food safety, and sanitation standards.</li><li>Excellent leadership, communication, and team development skills.</li><li>Ability to perform effectively in a fast-paced, multicultural environment.</li><li>Previous experience with an international hotel brand is an advantage.</li></ul>

قيادة وإدارة جميع عمليات المطبخ عبر المطاعم والبوفيهات وخدم الغرف وغيرها من مناطق إنتاج الطعام. تطوير قوائم مبتكرة تعكس المكونات الموسمية واتجاهات السوق وتفضيلات الضيوف. ضمان اتساق جودة الطعام وتقديمه ومذاقه بما يتماشى مع معايير الضيافة الفاخرة. متابعة تكاليف الطعام والمخزون والشراء والهدر لتحقيق الأهداف المالية. الحفاظ على أعلى معايير سلامة الطعام والنظافة والصحة بما يتوافق مع اللوائح المحلية. توظيف وتدريب وتوجيه وتطوير فريق الطهو لتعزيز الأداء وفرص التطور المهني. التعاون مع قسم الأغذية والمشروبات وغيرها من الأقسام لخلق تجارب ضيافة لا تُنسى. التخطيط وتنفيذ الفعاليات الخاصة والترويج والعروض الطهوية الموسمية. ضمان كفاءة عمليات المطبخ من خلال جدولة فعّالة، الإنتاجية، وإدارة الموارد. تعزيز بيئة عمل إيجابية وتعاونية وآمنة تركز على السلامة.المرشح المطلوب<ul><li>دبلوم أو شهادة في فنون الطهي، إدارة الضيافة، أو مجال ذو صلة.</li><li>حد أدنى 8-10 سنوات من الخبرة في الطهي، بما في ذلك 3-5 سنوات في دور شيف تنفيذي أو شيف مساعد تنفيذي ضمن فندق فخم أو مطعم راقٍ.</li><li>معرفة قوية بالمطابخ الدولية، وتطوير القوائم، وعمليات الولائم.</li><li>خبرة مثبتة في ضبط تكلفة الطعام، الميزانية، وإدارة المطبخ.</li><li>فهم شامل لمبادئ HACCP والسلامة الغذائية ومعايير الصحة.</li><li>مهارات قيادية واتصال وتطوير فريق ممتازة.</li><li>القدرة على الأداء بفعالية في بيئة سريعة الوتيرة ومتعددة الثقافات.</li><li>الخبرة السابقة مع علامة فندقية دولية تعتبر ميزة.</li></ul>

Full Time 10 to 15 years Naukri Gulf

Director of Food & Beverage

On-site - Lebanon - Beirut 7 August 2026

Administration

Lead and oversee all Food & Beverage operations, including restaurants, bars, banquets & room service. Develop and implement strategies to maximize revenue, profitability, and guest satisfaction. Ensure exceptional service quality and consistent dining experiences across all outlets. Monitor financial performance, prepare departmental budgets, forecasts, and control operating costs. Work closely with the Executive Chef and department leaders to develop innovative menus, promotions, and guest experiences. Ensure compliance with food safety, hygiene, health, and sanitation regulations. Analyze business performance and identify opportunities to improve productivity and operational efficiency. Build and maintain strong relationships with guests, suppliers, and business partners. Recruit, train, coach, and develop the Food & Beverage team, fostering a culture of excellence, collaboration, and continuous improvement. Ensure all Food & Beverage operations comply with company policies and local regulatory requirements.Desired Candidate Profile<ul><li>Bachelor's degree in Hospitality Management, Hotel Management, Business Administration, or a related field.</li><li>Minimum 8 10 years of progressive Food & Beverage management experience, including at least 2 years in a senior leadership role within the hospitality industry.</li><li>Experience in a luxury or internationally recognized hotel brand is preferred.</li><li>Strong knowledge of restaurant, bar, banquet, and catering operations.</li><li>Proven experience in financial management, budgeting, cost control, and revenue optimization.</li><li>Excellent leadership, communication, interpersonal, and decision-making skills.</li><li>Strong understanding of food safety standards, HACCP principles, and local health regulations.</li><li>Proficiency in Microsoft Office and hotel management systems.</li></ul>

قيادة والإشراف على جميع عمليات الطعام والشراب، بما في ذلك المطاعم والبارات والحفلات وخدمات الغرف. تطوير وتنفيذ الاستراتيجيات لزيادة الإيرادات والربحية ورضا الضيوف. ضمان جودة الخدمة الاستثنائية وتوفير تجارب تناول طعام متسقة عبر جميع المنافذ. مراقبة الأداء المالي، إعداد ميزانيات القسم والتوقعات والتحكم في تكاليف التشغيل. العمل عن كثب مع الشيف التنفيذي وقادة الأقسام لتطوير قوائم مبتكرة، وعروض ترويجية، وتجارب ضيوف. ضمان الامتثال لمعايير سلامة الأغذية والنظافة والصحة والصحة العامة واللوائح. تحليل أداء الأعمال وتحديد الفرص لتحسين الإنتاجية والكفاءة التشغيلية. بناء والحفاظ على علاقات قوية مع الضيوف والموردين والشركاء التجاريين. توظيف، وتدريب، وتوجيه، وتطوير فريق الطعام والشراب، مع تعزيز ثقافة التميز والتعاون والتحسين المستمر. ضمان امتثال جميع عمليات الطعام والشراب لسياسات الشركة والمتطلبات التنظيمية المحلية.الملف الشخصي المرغوب للمرشح<ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة الضيافة، إدارة الفنادق، إدارة الأعمال، أو مجال ذو صلة.</li><li>خبرة إدارة الطعام والشراب الرائدة لمدة 8-10 سنوات على الأقل، بما في ذلك سنتان على الأقل في دور قيادي رفيع ضمن صناعة الضيافة.</li><li>يفضل الخبرة في فندق فخم أو علامة فندقية معترف بها دولياً.</li><li>معرفة قوية بعمليات المطاعم والبارات والحفلات والـ catering.</li><li>خبرة مثبتة في الإدارة المالية، وضع الميزانيات، وضبط التكاليف، وتحسين الإيرادات.</li><li>قيادة قوية، ومهارات تواصل، وتفاعل بين شخصي، واتخاذ القرار.</li><li>فهم قوي لمعايير سلامة الغذاء ومبادئ HACCP واللوائح الصحية المحلية.</li><li>إتقان Microsoft Office وأنظمة إدارة الفندق.</li></ul>

Full Time 8 to 10 years Naukri Gulf

Director of Food & Beverage

On-site - Lebanon - Mount Lebanon 7 August 2026

Administration

Lead and oversee all Food & Beverage operations, including restaurants, bars, banquets & room service. Develop and implement strategies to maximize revenue, profitability, and guest satisfaction. Ensure exceptional service quality and consistent dining experiences across all outlets. Monitor financial performance, prepare departmental budgets, forecasts, and control operating costs. Work closely with the Executive Chef and department leaders to develop innovative menus, promotions, and guest experiences. Ensure compliance with food safety, hygiene, health, and sanitation regulations. Analyze business performance and identify opportunities to improve productivity and operational efficiency. Build and maintain strong relationships with guests, suppliers, and business partners. Recruit, train, coach, and develop the Food & Beverage team, fostering a culture of excellence, collaboration, and continuous improvement. Ensure all Food & Beverage operations comply with company policies and local regulatory requirements.Desired Candidate ProfileBachelor's degree in Hospitality Management, Hotel Management, Business Administration, or a related field. Minimum 8 10 years of progressive Food & Beverage management experience, including at least 2 years in a senior leadership role within the hospitality industry. Experience in a luxury or internationally recognized hotel brand is preferred. Strong knowledge of restaurant, bar, banquet, and catering operations. Proven experience in financial management, budgeting, cost control, and revenue optimization. Excellent leadership, communication, interpersonal, and decision-making skills. Strong understanding of food safety standards, HACCP principles, and local health regulations. Proficiency in Microsoft Office and hotel management systems.

قيادة وإشراف جميع عمليات الطعام والشراب، بما في ذلك المطاعم والحانات والولائم وخدمة الغرف. تطوير وتنفيذ استراتيجيات لزيادة الإيرادات والربحية ورضا الضيوف. ضمان جودة الخدمة الاستثنائية واتساق تجارب العشاء عبر جميع المنافذ. مراقبة الأداء المالي، إعداد ميزانيات القسم والتوقعات والتحكم في تكاليف التشغيل. العمل عن كثب مع رئيس الطهاة التنفيذي وقادة الأقسام لتطوير قوائم مبتكرة وعروض ترويجية وتجارب ضيوف. ضمان الامتثال لمعايير سلامة الغذاء والنظافة والصحة والوقاية من الأمراض والتعقيم. تحليل أداء العمل وتحديد الفرص لتحسين الإنتاجية والكفاءة التشغيلية. بناء والحفاظ على علاقات قوية مع الضيوف والموردين وشركاء الأعمال. توظيف وتدريب وتوجيه وتطوير فريق الطعام والشراب، وتعزيز ثقافة التفوق والتعاون والتحسين المستمر. ضمان امتثال جميع عمليات الطعام والشراب لسياسات الشركة والمتطلبات التنظيمية المحلية.الملف الشخصي المرغوب للمرشحدرجة البكالوريوس في إدارة الضيافة، إدارة الفنادق، إدارة الأعمال، أو مجال ذو صلة. الحد الأدنى من 8-10 سنوات من الخبرة المتقدمة في إدارة الطعام والشراب، بما في ذلك سنتين على الأقل في دور قيادي بارز ضمن صناعة الضيافة. يفضل الخبرة في علامة فندقية فاخرة أو معروفة دولياً. معرفة قوية بعمليات المطعم والحانة والولائم والتموين. خبرة مثبتة في الإدارة المالية، الميزانية، مراقبة التكاليف، وتحسين الإيرادات. مهارات قيادية واتصال وتفاعل اجتماعي واتخاذ القرار ممتازة. فهم قوي لمعايير سلامة الغذاء ومبادئ HACCP واللوائح الصحية المحلية. الإلمام ببرنامج Microsoft Office وأنظمة إدارة الفنادق.

Full Time Naukri Gulf

Outdoor Salesman

On-site - Lebanon - Mount Lebanon 13 July 2026

Sales

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">We're Hiring | Outdoor Salesman | Lebanon A well-established company in Burj Hammoud is seeking an experienced, motivated, and results-driven Outdoor Salesman to join its growing team. The ideal candidate will be responsible for expanding the company's customer base, maintaining strong client relationships, and achieving sales targets through regular field visits while representing the company professionally.Key Responsibilities:<ul><li>Visit existing and potential customers to promote the company's products and services.</li><li>Identify new business opportunities and generate new leads.</li><li>Build and maintain strong relationships with clients to ensure customer satisfaction.</li><li>Present products, negotiate prices, and close sales effectively.</li><li>Follow up on customer inquiries, quotations, and orders.</li><li>Monitor market trends, customer needs, and competitor activities.</li><li>Prepare daily and weekly sales reports and update customer records.</li><li>Achieve assigned sales targets and contribute to business growth.</li><li>Coordinate with internal departments to ensure timely order processing and delivery.</li><li>Represent the company professionally during all customer interactions.</li></ul>Working Hours:<ul><li>Monday to Friday: 8:00 AM 5:00 PM</li><li>Saturday: 8:00 AM 1:00 PM</li></ul>How to ApplyInterested candidates who meet the above qualifications are invited to send their CV to EMAIL_ADDRESS and apply via hire lebanese Please mention "Outdoor Salesman" in the subject line of your email.</div></section><section>Desired Candidate ProfileQualifications:<ul><li>Bachelor's degree</li><li>Proven experience of relevant full-time experience in outdoor sales.</li><li>Excellent communication, negotiation, and interpersonal skills.</li><li>Strong sales and customer relationship management abilities.</li><li>Self-motivated with the ability to work independently.</li><li>Good organizational and time-management skills.</li><li>Proficiency in Microsoft Office applications.</li><li>Valid driver's license</li></ul></section>

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">نحن نبحث عن موظفين | بائع ميداني خارجي | لبنان تؤسس شركة راسخة في برج حمود فريقها للوصول إلى أهدافها. سيكون المرشح المثالي مسؤولاً عن توسيع قاعدة عملاء الشركة، والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء، وتحقيق أهداف المبيعات من خلال الزيارات الميدانية المنتظمة مع تمثيل الشركة بمهنية.المسؤوليات الرئيسية:<ul><li>زيارة العملاء الحاليين والمحتملين للترويج لمنتجات الشركة وخدماتها.</li><li>تحديد فرص عمل جديدة وتوليد عملاء جدد.</li><li>بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء لضمان رضاهم.</li><li>عرض المنتجات، التفاوض على الأسعار، وإغلاق المبيعات بشكل فعال.</li><li>متابعة استفسارات العملاء، عروض الأسعار، والطلبات.</li><li>مراقبة اتجاهات السوق واحتياجات العملاء ونشاطات المنافسين.</li><li>إعداد تقارير المبيعات اليومية والأسبوعية وتحديث سجلات العملاء.</li><li>تحقيق أهداف المبيعات المعينة والمساهمة في نمو الأعمال.</li><li>التنسيق مع الأقسام الداخلية لضمان معالجة الطلبات والتسليم في الوقت المناسب.</li><li>تمثيل الشركة بمهنية خلال كافة تفاعلات العملاء.</li></ul>ساعات العمل:<ul><li>من الاثنين إلى الجمعة: 8:00 صباحاً - 5:00 مساءً</li><li>السبت: 8:00 صباحاً - 1:00 مساءً</li></ul>كيف التقديمالمرشحون المهتمون الذين يستوفون المؤهلات أعلاه مدعوون لإرسال سيرتهم الذاتية إلى EMAIL_ADDRESS والتقديم عبر hire lebanese يرجى ذكر "Outdoor Salesman" في سطر الموضوع من بريدك الإلكتروني.</div></section><section>الملف الشخصي المطلوبالمؤهلات:<ul><li>درجة البكالوريوس</li><li>خبرة مثبتة في العمل بدوام كامل في المبيعات الخارجية</li><li>مهارات تواصل وتفاوض وتفاعل بين الأشخاص ممتازة</li><li>قدرات قوية في المبيعات وإدارة العلاقات مع العملاء</li><li>دافع ذاتي مع القدرة على العمل بشكل مستقل</li><li>مهارات تنظيمية وإدارة الوقت جيدة</li><li>إتقان تطبيقات Microsoft Office</li><li>رخصة قيادة سارية</li></ul></section>

Full Time Bayt

Director of Safety & Security

On-site - Lebanon - Beirut 7 August 2026

Security & Safety

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description Le Vendôme Beirut is embarking on an exceptional new chapter. As we prepare for the reopening of one of Beirut's most iconic luxury hotels, we are seeking visionary leaders to shape its future. Defined by timeless elegance, impeccable service, and a legacy of refined hospitality, Le Vendôme Beirut is committed to delivering exceptional guest experiences while honoring its distinguished heritage. This is a rare opportunity to join the executive leadership team responsible for redefining luxury, inspiring excellence, and setting a new benchmark for hospitality in the region. What is in it for you: <ul><li>Employee benefit card offering discounted rates in Accor worldwide for you and your family</li><li>Learning programs through our Academies designed to sharpen your skills</li><li>Ability to make a difference through our Corporate Social Responsibility activities</li><li>Career development opportunities with national and international promotion opportunities.</li></ul>Why work for Accor? <ul><li>We are far more than a worldwide leader. We welcome you as you are and you can find a job and brand that matches your personality. We support you to grow and learn every day, making sure that work brings purpose to your life, so that during your journey with us, you can continue to explore Accor’s limitless possibilities. By joining Accor, every chapter of your story is yours to write and together we can imagine tomorrow's hospitality. Discover the life that awaits you at Accor, visit  https://careers.accor.com/</li></ul>Do what you love, care for the world, dare to challenge the status quo! #BELIMITLESS Job Description <ul><li>Lead the hotel's safety and security operations, ensuring the protection of guests, Heartists, visitors, and hotel assets.</li><li>Develop and implement security, emergency response, and crisis management procedures.</li><li>Ensure compliance with health, safety, fire, and security regulations.</li><li>Manage risk assessments, incident investigations, and business continuity planning.</li><li>Collaborate with hotel departments and local authorities to maintain a secure operating environment.</li><li>Lead, coach, and develop a high-performing Safety & Security team.</li></ul> Qualifications <ul><li>Bachelor's Degree in Security Management, Hospitality Management, or a related field.</li><li>Minimum 8 years of progressive experience in safety and security, including 3 years in a leadership role within a luxury hotel or hospitality environment.</li><li>Strong knowledge of security operations, fire life safety, emergency preparedness, and risk management.</li><li>Excellent leadership, communication, and problem-solving skills.</li><li>Ability to perform effectively in a fast-paced, multicultural environment.</li><li>Previous experience with an international hotel brand is an advantage.</li></ul> Additional Information Our commitment to Diversity & Inclusion: We are an inclusive company and our ambition is to attract, recruit and promote diverse talent.   </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الشركة شركة ل فاندوم بيروت تدخل فصلاً جديداً استثنائياً. بينما نجهّز لإعادة افتتاح أحد أكثر فنادق بيروت فخامةً شهرةً، نبحث عن قادة رؤيويين ليشكّلوا مستقبلها. يتسم بالفخامة الخالدة والخدمة التي لا تشوبها شائبة وإرث الضيافة الراقية، تلتزم Le Vendôme Beirut بتقديم تجارب استثنائية للضيوف مع تكريم تراثها المميز. هذه فرصة نادرة للانضمام إلى فريق القيادة التنفيذية المسؤول عن إعادة تعريف الرفاهية، وإلهام التميز، وتحديد معيار جديد للضيافة في المنطقة. ما الذي ستحصل عليه: <ul><li>بطاقة مزايا موظف تقدم أسعاراً مخفضة في جميع أنحاء Accor لك ولعائلتك</li><li>برامج تعلم من خلال أكاديمياتنا مصممة لصقل مهاراتك</li><li>القدرة على إحداث فرق من خلال أنشطة المسؤولية الاجتماعية للشركات</li><li>فرص تطوير مهني مع فرص ترقية وطنية ودولية.</li></ul>لماذا العمل لدى Accor؟ <ul><li>نحن أكثر من مجرد قائد عالمي. نرحب بك كما أنت ويمكنك العثور على وظيفة وعلامة تجارية تتناسب مع شخصيتك. ندعمك للنمو والتعلم Every day، مع ضمان أن العمل يمنح حياتك هدفاً، بحيث يمكنك خلال رحلتك معنا مواصلة استكشاف إمكانات Accor اللامحدودة. بانضمامك إلى Accor، كل فصل من قصتك لك أن تكتبه ومعاً يمكننا تخيل ضيافة الغد. اكتشف الحياة التي تنتظرك في Accor، قم بزيارة https://careers.accor.com/</li></ul>اعمل ما تحب، اعتنِ بالعالم، تجرّأ على تحدّي الوضع الراهن! #BELIMITLESS وصف الوظيفة <ul><li>قيادة عمليات السلامة والأمن بالفندق، مع ضمان حماية الضيوف، والموظفين، والزوار، وأصول الفندق.</li><li>تطوير وتنفيذ إجراءات الأمن والاستجابة للطوارئ وإدارة الأزمات.</li><li>التأكد من الامتثال للوائح الصحة والسلامة والإطفاء والأمن.</li><li>إدارة تقييمات المخاطر، وحوادث التحقيق، وتخطيط استمرارية الأعمال.</li><li>التعاون مع أقسام الفندق والجهات المحلية للحفاظ على بيئة تشغيل آمنة.</li><li>قيادة وتوجيه وتطوير فريق السلامة والأمن عالي الأداء.</li></ul> المؤهلات <ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة الأمن، إدارة الضيافة، أو مجال ذات صلة.</li><li>خبرة Progressive لا تقل عن 8 سنوات في السلامة والأمن، بما في ذلك 3 سنوات في دور قيادي ضمن فندق فاخر أو بيئة ضيافة.</li><li>معرفة قوية بعمليات الأمن والسلامة من الناحية Fire Life Safety وإدارة المخاطر والاستعداد للطوارئ.</li><li>مهارات قيادة واتصال وحل مشكلات ممتازة.</li><li>القدرة على الأداء بفعالية في بيئة سريعة وتعدد ثقافات.</li><li>الخبرة السابقة مع علامة فندقية دولية تعتبر ميزة.</li></ul> معلومات إضافية التزامنا بالتنوع والشمول: نحن شركة شاملة وطموحنا جذب وتوظيف وترويج المواهب المتنوعة.   </div>

Full Time Gulf Talnet

Electrical Project Manager

On-site - Lebanon - Mount Lebanon 20 July 2026

Engineering

<h4>Job description</h4> Industrial Electric, Inc. is a full service electrical and systems contractor, focusing on industrial, advanced technology and commercial projects. We perform both design-build and bid/spec electrical contracting services for the industrial, commercial, and pharmaceutical markets. We offer turnkey service and installation throughout Indiana. Our employees are highly skilled with a diversified range of abilities. We pride ourselves on our work quality. We are looking for the right person to join our team as a project manager. Is that you? If so, we want to talk to you! <h4>Responsibilities</h4> As a project manager, your key responsibility will be to serve as a vital team member associated with managing the project team in all aspects of the build resulting in completion of the project on time, under budget, and with quality that exceeds the expectations of IEI and our clients. A. Project start up Forecast and analyze construction costs, exposures, and profits. Develop a schedule for all phases of the build. Assist with permits, required due dates, and communicate any impact to the proposed schedule. Develop and implement project specific processes and procedures. B. Project build In conjunction with the project superintendent, lead, direct and coordinate the day-to-day management and construction activities. Manage project costs, through ongoing evaluations of labor, material, and equipment. Interface with all company departments as necessary to resolve any issue. Serve as the liaison between the client, the company, subcontractors, and government officials. Ensure all safety measures, procedures, and requirements are met, followed, and practiced. C. Project closeout Ensure substantial completion as defined in the specifications. Assist with the submission of record drawings, maintenance manuals, and warranties to ensure a smooth and successful closeout. <h4>Key attributes</h4> <ul> <li>Comfortable at the table with all levels of leadership</li> <li>Collaborator</li> <li>Integrity</li> <li>Organized and systematic</li> <li>Proactive problem solver with outstanding interpersonal skills</li> <li>Commitment to excellence</li> </ul> <h4>What it takes</h4> <ul> <li>A bachelor's degree in electrical engineering, construction management, construction science, or related field</li> <li>7-10 years relevant work experience in the electrical industry or a combination of experience and coursework</li> <li>OSHA 30 certification</li> </ul> Industrial Electric offers a unique opportunity for the right person to experience a variety of project work. Working at IEI, you can expect: <ul> <li>A competitive compensation package</li> <li>A comprehensive benefits package to include medical, dental, vision, and 401K match</li> <li>Basic life insurance, short-term and long-term insurance paid for by IEI</li> <li>A generous PTO bank</li> </ul>

<h4>وصف الوظيفة</h4> شركة Industrial Electric, Inc. هي مقاول كهرباء وأنظمة خدمات كاملة، تركز على المشاريع الصناعية والتكنولوجية المتقدمة والتجارية. نقوم بخدمات التعاقد الكهربائي التصميم-البناء والتقديم/المزايدة electrical contracting للخدمات الصناعية والتجارية والصيدلانية. نقدم خدمة وتركيب turnkey في جميع أنحاء ولاية إنديانا. موظفونا من ذوي المهارات العالية مع مجموعة متنوعة من القدرات. نفخر بجودة عملنا. نحن نبحث عن الشخص المناسب للانضمام إلى فريقنا كمدير مشروع. هل أنت هو؟ إذا كان الأمر كذلك، نود التحدث معك! <h4>المسؤوليات</h4> بصفته مدير مشروع، ستكون مسؤوليتك الأساسية هي أن تكون عضو فريق حيوي مرتبط بإدارة فريق المشروع في جميع جوانب البناء مما يؤدي إلى إتمام المشروع في الوقت المحدد، وتحت الميزانية، وبجودة تفوق توقعات IEI وعملائنا. أ. بدء المشروع توقع وتحليل تكاليف البناء، والتعرضات، والأرباح. تطوير جدول لجميع مراحل البناء. المساعدة في التصاريح، والمواعيد النهائية المطلوبة، والتواصل بأي تأثير على الجدول المقترح. تطوير وتنفيذ عمليات وإجراءات مخصصة للمشروع. ب. بناء المشروع بالتعاون مع مشرف المشروع، قيادة وتوجيه وتنسيق إدارة وأنشطة البناء اليومية. إدارة تكاليف المشروع من خلال تقييمات مستمرة للعمالة والمواد والمعدات. التواصل مع جميع أقسام الشركة حسب الحاجة لحل أي مشكلة. القيام بدور الوسيط بين العميل والشركة والمقاولين من الباطن والمسؤولين الحكوميين. ضمان تلبية جميع إجراءات السلامة والمتطلبات واتباعها وممارستها. ج. إغلاق المشروع ضمان الإتمام الفعلي كما هو معرف في المواصفات. المساعدة في تقديم رسومات السجلات manuals الصيانة والضمانات لضمان إنهاء سلس وناجح. <h4>السمات الرئيسية</h4> <ul> <li>الراحة في الجلوس مع جميع مستويات القيادة</li> <li>التعاون</li> <li>النزاهة</li> <li>منظم ومنهجي</li> <li>حل مشكلات استباقي مع مهارات تواصل استثنائية</li> <li>الالتزام بالتميز</li> </ul> <h4>ما الذي يتطلبه الموضع</h4> <ul> <li>درجة البكالوريوس في الهندسة الكهربائية، إدارة البناء، علوم البناء، أو مجال ذو صلة</li> <li>7-10 سنوات من الخبرة العملية الملاءمة في صناعة الكهرباء أو مزيج من الخبرة والدورات الدراسية</li> <li>شهادة OSHA 30</li> </ul> تُتيح Industrial Electric فرصة فريدة للشخص المناسب لتجربة مجموعة متنوعة من أعمال المشاريع. عند العمل في IEI، يمكنك توقع: <ul> <li>حزمة تعويضات تنافسية</li> <li>حزمة امتيازات شاملة بما في ذلك التأمين الطبي والأسنان والرؤية وتوفير مطابقة 401K</li> <li>تأمين حياة أساسي، وتأمين قصير وطويل الأجل مدفوع من قبل IEI</li> <li>بنك إجازات PTO سخي</li> </ul>

Full Time Gulf Talnet

Electrical Project Manager

On-site - Lebanon - Mount Lebanon 20 July 2026

Engineering

<h4>وصف الوظيفة</h4> Industrial Electric, Inc. هي مقاول كهرباء وأنظمة يقدم خدمات كاملة، يركز على المشاريع الصناعية والتكنولوجية المعاصرة والتجارية. نحن نقوم بخدمات التعاقد الكهربائي بالمفهومين التصميم-الإنشاء وبالعطاء/المواصفات للسوق الصناعي والتجاري والصيدلاني. نقدم خدمة وتثبيت بنظام التسليم النهائي في جميع أنحاء إنديانا. موظفونا ذوو مهارات عالية مع مجموعة متنوعة من القدرات. نفخر بجودة عملنا. نحن نبحث عن الشخص المناسب للانضمام إلى فريقنا كمدير مشروع. هل أنت كذلك؟ إذا كان الجواب نعم، نود التحدث إليك! <h4>المسؤوليات</h4> كمدير مشروع، ستكون مسؤوليتك الرئيسية هي أن تكون عضو فريق حيوي يشارك في إدارة فريق المشروع في جميع جوانب البناء مما يؤدي إلى إكمال المشروع في الوقت المحدد، وبميزانية أدنى، وبجودة تفوق توقعات IEI وعملائنا. أ. بدء المشروع التنبؤ وتحليل تكاليف البناء والتعرضات والأرباح. وضع جدول لجميع مراحل البناء. المساعدة في التصاريح وتواريخ الاستحقاق المطلوبة، والتواصل بأي تأثير على الجدول المقترح. تطوير وتنفيذ عمليات وإجراءات خاصة بالمشروع. ب. بناء المشروع بالاشتراك مع مشرف المشروع، قيادة، توجيه وتنسيق إدارة وأنشطة البناء اليومية. إدارة تكاليف المشروع من خلال التقييم المستمر للعمل والمواد والمعدات. التواصل مع جميع أقسام الشركة حسب الحاجة لحل أي مشكلة. العمل كحلقة وصل بين العميل والشركة والمقاولين الفرعيين والمسؤولين الحكوميين. التأكد من تطبيق جميع إجراءات السلامة والمتطلبات والالتزام بها وممارستها. ج. إغلاق المشروع التأكد من الإنجاز الجوهري كما هو محدد في المواصفات. المساعدة في تقديم الرسومات كمرجع، كتيبات الصيانة والضمانات لضمان إغلاق سلس وناجح. <h4>السمات الأساسية</h4> <ul> <li>الراحة في التعامل مع جميع مستويات القيادة</li> <li>التعاون</li> <li>النزاهة</li> <li>منظم ومنهجي</li> <li>مُحللة مشكلات نشطة ذات مهارات تواصل استثنائية</li> <li>الالتزام بالتميز</li> </ul> <h4>ما يتطلبه الأمر</h4> <ul> <li>درجة البكالوريوس في الهندسة الكهربائية، إدارة البناء، علم البناء، أو مجال ذو صلة</li> <li>7-10 سنوات خبرة عملية ذات صلة في صناعة الكهرباء أو مزيج من الخبرة والدورات الدراسية</li> <li>شهادة OSHA 30</li> </ul> تقدم Industrial Electric فرصة فريدة للشخص المناسب لتجربة مجموعة متنوعة من أعمال المشروع. عند العمل في IEI، يمكنك توقع: <ul> <li>رزمة تعويضات تنافسية</li> <li>رزمة مزايا شاملة تشمل التأمين الطبي، الأسنان، الرؤية، وتطابق 401K</li> <li>تأمين حياة أساسي، وتأمين قصير وطويل الأجل على نفقة IEI</li> <li>بنك إجازات PTO سخية</li> </ul>

Full Time Hirelebanese

Commercial Manager

On-site - Lebanon - Beirut 27 July 2026

Sales

Job Description Job Position: Commercial Manager Main Functions: - Develop and execute the company's commercial strategy in alignment with the overall business objectives. - Drive profitable revenue growth while protecting company margins. - Develop pricing strategies in coordination with Finance and Executive Management. - Lead local sales activities across all business segments, including food packaging, paper cups, paper bags, wrapping paper, and customized packaging solutions. - Manage key customer relationships and ensure long-term business partnerships. - Identify new market opportunities, export channels, distributors, and strategic accounts. - Identify new product opportunities based on market demand and customer requirements. Responsibilities: Customer Relations Management - Promote company image in all interactions with stakeholders including existing or potential customers and demonstrate professional handling and technical knowledge; uphold the standards of quality, and reliability of the company at all times. - Build and maintain long-term relationships with existing customers while developing new business opportunities. - Ensure high levels of customer satisfaction through timely communication and professional account management. - Conduct regular customer visits to understand customer needs and identify business opportunities. - Resolve customer complaints and commercial issues in coordination with relevant departments. Strategy & Planning - Develop new business opportunities in both local and regional markets. - Identify new industries and customer segments that can benefit from UNIBAG products. - Develop relationships with distributors, wholesalers, food chains, industrial manufacturers, retailers, and hospitality customers. - Develop pricing strategies that maximize profitability while maintaining market competitiveness. - Prepare sales forecasts and revenue projections. - Participate in tenders, major quotations, and strategic commercial negotiations. - Analyze market trends, customer demands, pricing movements, and competitor activities. - Recommend new products, product improvements, and market opportunities. - Monitor sales pipeline and conversion rates. - Develop customer segmentation and account management strategies. Sales Operations Management - Manage the complete sales cycle from lead generation until payment collection. - Review and approve quotations, pricing, commercial offers, and contractual terms. - Monitor order fulfillment performance and customer service levels. - Monitor order execution with production to ensure on-time delivery. - Ensure proper utilization of ERP/CRM systems for customer management and sales reporting. - Set and review monthly sales targets by product line and ensuring alignment with company goals and yearly objectives. - Develop and validate policies and procedures in coordination with Management. Key Account Management - Develop strategic relationships with major customers and corporate accounts. - Conduct regular business reviews with key customers. - Negotiate annual contracts and pricing agreements. - Monitor customer profitability and purchasing trends. - Identify cross-selling and upselling opportunities. - Ensure customer retention and business expansion opportunities. - Validate and oversee wholesale orders. Market Intelligence - Benchmark company’s commercial performance against competitors. - Conduct continuous market research and competitor analysis. - Monitor industry developments, packaging trends, and customer requirements. - Identify opportunities for innovation and product diversification. - Prepare SWOT analyses and recommend strategic actions. - Conduct brand perception and customer satisfaction surveys. Target Setting & Achievement - Participate in setting sales targets within the commercial strategy and risk policies set by the company. - Monitor sales KPIs and implement corrective actions where necessary. - Review sales performance regularly with the sales team. - Ensure achievement of budgeted revenue, margin, and profitability targets. Managing People - Provide direct management of operating managers within his/her division. - Live and disseminate company’s values and promote a culture of performance and integrity. - Develop team skills and learning capabilities through a formal development roadmap; seek to acquire new talent breed and identify high potentials within teams. - Set targeted and formal training plans for employees within his/her division; coach and develop subordinates; promote a culture of excellence and continuous development and seek to retain high performers. - Monitor- and take necessary measures to enhance- performance of subordinates within his/her division; make sure performance appraisals are administered on a timely basis. - Ensure seamless communication and coordination between departments. QUALIFICATIONS: - Bachelor’s degr

وصف الوظيفة المسمى الوظيفي: مدير تجاري الوظائف الرئيسية: - وضع وتنفيذ استراتيجية الشركة التجارية بما يتوافق مع أهداف العمل الشاملة. - قيادة نمو الإيرادات المربحة مع حماية هوامش الشركة. - تطوير استراتيجيات التسعير بالتنسيق مع المالية والإدارة التنفيذية. - قيادة أنشطة المبيعات المحلية عبر جميع قطاعات الأعمال، بما في ذلك تغليف المواد الغذائية، أكواب ورقية، أكياس ورقية، ورق التغليف، وحلول التغليف المخصصة. - إدارة علاقات العملاء الرئيسية والتأكد من شراكات الأعمال الطويلة الأجل. - تحديد فرص سوقية جديدة، قنوات التصدير، الموزعين، والعملاء الاستراتيجيين. - تحديد فرص منتجات جديدة بناءً على الطلب السوقي ومتطلبات العملاء. المسؤوليات: إدارة علاقات العملاء - ترويج صورة الشركة في جميع التفاعلات مع أصحاب المصلحة بما في ذلك العملاء الحاليين أو المحتملين وإظهار التعامل المهني والمعرفة الفنية؛ الحفاظ على معايير الجودة والموثوقية للشركة في جميع الأوقات. - بناء والحفاظ على علاقات طويلة الأجل مع العملاء الحاليين مع تطوير فرص أعمال جديدة. - ضمان مستويات عالية من رضا العملاء من خلال التواصل الفوري والإدارة المهنية للحساب. - إجراء زيارات منتظمة للعملاء لفهم احتياجاتهم وتحديد فرص الأعمال. - حل شكاوى العملاء والمسائل التجارية بالتنسيق مع الأقسام ذات الصلة. الإستراتيجية والتخطيط - تطوير فرص أعمال جديدة في الأسواق المحلية والإقليمية على حد سواء. - تحديد صناعات جديدة وتقسيمات عملاء يمكن أن تستفيد من منتجات UNIBAG. - بناء علاقات مع الموزعين وتجار الجملة وشبكات الغذاء والشركات الصناعية وتجار التجزئة وعملاء الضيافة. - وضع استراتيجيات تسعير تعظم الربحية مع الحفاظ على تنافسية السوق. - إعداد توقعات المبيعات وتوقعات الإيرادات. - المشاركة في المزادات، عروض الأسعار الكبرى، والتفاوضات التجارية الاستراتيجية. - تحليل اتجاهات السوق واحتياجات العملاء وحركات التسعير وأنشطة المنافسين. - التوصية بمنتجات جديدة وتحسينات للمنتجات وفرص السوق. - متابعة خط المبيعات ونسب التحويل. - تطوير استراتيجيات تقسيم العملاء وإدارة الحسابات. إدارة عمليات المبيعات - إدارة دورة المبيعات كاملة من توليد العملاء المحتملين حتى جمع المدفوعات. - مراجعة واعتماد عروض الأسعار والتسعير والعروض التجارية والشروط التعاقدية. - متابعة أداء تنفيذ الطلبات ومستويات خدمة العملاء. - متابعة تنفيذ الطلب مع الإنتاج لضمان التسليم في الوقت المحدد. - ضمان الاستخدام الصحيح لأنظمة ERP/CRM لإدارة العملاء وتقرير المبيعات. - تحديد ومراجعة أهداف المبيعات الشهرية حسب خط الإنتاج وضمان التوافق مع أهداف الشركة والسنوية. - تطوير والتحقق من السياسات والإجراءات بالتنسيق مع الإدارة. إدارة الحسابات الرئيسية - تطوير علاقات استراتيجية مع العملاء الرئيسيين والحسابات الشركاتية. - إجراء مراجعات أعمال منتظمة مع العملاء الرئيسيين. - التفاوض على العقود السنوية واتفاقيات التسعير. - مراقبة ربحية العملاء واتجاهات الشراء. - تحديد فرص البيع المتبادل والبيع التصاعدي. - ضمان الاحتفاظ بالعملاء وتوسيع الأعمال. - التحقق والإشراف على الطلبات بالجملة. الذكاء التسويقي - قياس أداء الشركة التجاري مقابل المنافسين. - إجراء بحث سوقي مستمر وتحليل المنافسين. - متابعة التطورات الصناعية واتجاهات التغليف ومتطلبات العملاء. - تحديد فرص للابتكار وتنويع المنتجات. - إعداد تحليلات SWOT وتوصية إجراءات استراتيجية. - إجراء استطلاعات تعريف العلامة وتقييم رضا العملاء. تحديد الأهداف وتحقيقها - المشاركة في وضع أهداف المبيعات ضمن الاستراتيجية التجارية وسياسات المخاطر التي تحددها الشركة. - مراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية للمبيعات وتنفيذ إجراءات تصحيحية عند الضرورة. - مراجعة أداء المبيعات بانتظام مع فريق المبيعات. - ضمان تحقيق الإيرادات والهوامش والربحية المحددة في الميزانية. إدارة الأشخاص - الإشراف المباشر على مديري التشغيل ضمن قسمه/قسمها. - تبني ونشر قيم الشركة وتعزيز ثقافة الأداء والنزاهة. - تطوير مهارات الفريق وقدرات التعلم من خلال خارطة تطوير رسمية؛ السعي لاستقطاب مواهب جديدة وتحديد أصحاب الإمكانات العالية بين الفرق. - وضع خطط تدريب مستهدفة ورسمية للموظفين ضمن قسمه/قسمها؛ توجيه وتطوير المرؤوسين؛ تشجيع ثقافة التميز والتطوير المستمر والسعي للاحتفاظ بالأداء العالي. - متابعة واتخاذ التدابير اللازمة لتعزيز أداء المرؤوسين ضمن قسمه/قسمها؛ والتأكد من إجراء تقييم الأداء في الوقت المحدد. - ضمان التواصل والتنسيق السلس بين الأقسام. المؤهلات: - درجة البكالوريوس

Full Time Gulf Talnet

Quality Engineer

On-site - Lebanon - Mount Lebanon 20 July 2026

Sales

<h4>Job description</h4> Location: Lebanon, OH Employment type: 1st shift, full-time, direct hire <h4>Job brief</h4> Kable Workforce Solutions is hiring a quality engineer for our client. This role involves developing sampling procedures, inspection methods, and training materials, while ensuring compliance with APQP, PPAP, FMEA, SPC, and TS16949 standards. Responsibilities include overseeing product testing, analyzing data, improving processes, leading 5S initiatives, and managing discrepant material procedures. <h4>What’s a typical day like?</h4> <ul> <li>Devise sampling procedures and design and develop forms and instructions for recording, evaluating, and reporting quality and reliability data.</li> <li>Work independently in establishing programs to evaluate precision and accuracy of production equipment and testing, measurement, and analytical equipment and facilities.</li> <li>Work independently in the development and implementation of methods and procedures for disposition of discrepant material, and devise methods to assess cost and responsibility.</li> <li>Direct workers engaged in measuring and testing product and tabulating data concerning materials, product, or process quality and reliability.</li> <li>Be proactively involved and initiate activity in the improvement process and promote its use within the facility.</li> <li>Compile and write training material and conduct training sessions on quality control activities.</li> <li>Actively participate in and lead continuous improvement and 5S activities.</li> <li>Be fluent in systems such as APQP, PPAP, FMEA, and QS9000/TS16949 requirements.</li> <li>Possess a proficient working knowledge of SPC and MSA.</li> <li>Occasionally work near moving mechanical parts while performing duties.</li> </ul> <h4>What are the requirements of the job?</h4> <ul> <li>Bachelor’s degree in a related field, and 4-8 years of relevant experience.</li> <li>Ability to read, analyze, and interpret general business periodicals, professional journals, technical procedures, or governmental regulations.</li> <li>Ability to respond to common inquiries or complaints from customers, regulatory agencies, or members of the business community.</li> <li>Ability to write reports, business correspondence, and procedures.</li> <li>Ability to apply mathematical operations to tasks such as frequency distribution, determination of test reliability and validity, analysis of variance, correlation techniques, sampling theory, and factor analysis.</li> <li>Proficiency in quality engineering tools and methods (e.g., geometric dimensioning, statistical analysis, seven tools of quality).</li> <li>Strong interpersonal skills and ability to clearly communicate in both written and oral forms with others.</li> <li>Strong interpersonal, analytical, and problem-solving skills.</li> <li>Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions.</li> <li>Regularly required to stand or sit; walk; kneel, crouch, or crawl; talk or hear; and use hands and arms to finger, handle, or feel objects, tools, or controls.</li> <li>Occasionally lift and/or move up to 25 pounds.</li> <li>Specific vision abilities required to perform mechanical inspections include distance vision, peripheral vision, depth perception, close vision, and ability to adjust focus.</li> <li>The noise level in the work environment varies from moderate to loud.</li> <li>Required to wear additional safety equipment in other areas, which may require medical certification.</li> </ul> <h4>How to apply and next steps?</h4> Please submit your resume in our application by clicking “apply now.” We look forward to reviewing your application and you will hear from us within one business day. <h4>About Kable Workforce Solutions</h4> For over 50 years, Kable Workforce Solutions has been connecting skilled professionals with leading employers across the region. We’re dedicated to helping people build lasting careers and helping companies grow through quality, integrity, and partnership. We believe in people first — empowering individuals to succeed and celebrating the work that drives our communities forward. Kable Workforce Solutions is proud to be an equal opportunity employer. We welcome and value diversity and are committed to creating an inclusive workplace where everyone can thrive. This job description is not intended to be all-inclusive, and the employee will also perform other reasonably related business duties as assigned by the immediate supervisor and other management as required.

<h4>وصف الوظيفة</h4> الموقع: لبنان، أوهايو نوع التوظيف: وردية أولى، دوام كامل، توظيف مباشر <h4>نبذة عن الوظيفة</h4> تقوم شركة كابل ووركفورس سوليوشنز بتوظيف مهندس جودة للعميل لدينا. تتضمن هذه الحصة تطوير إجراءات أخذ العينات، وطرق التفتيش، ومواد التدريب، مع ضمان الامتثال لمعايير APQP وPPAP وFMEA وSPC وTS16949. تشمل المسؤوليات الإشراف على اختبار المنتج، تحليل البيانات، تحسين العمليات، قيادة مبادرات 5S، وإدارة إجراءات المواد المعَيبة. <h4>ما هو يوم عمل نموذجي؟</h4> <ul> <li>تصميم إجراءات أخذ العينات وتصميم وتطوير النماذج والتعليمات لتسجيل وتقييم والإبلاغ عن بيانات الجودة والاعتمادية.</li> <li>العمل بشكل مستقل في etabli البرامج لتقييم الدقة والدقة لمعدات الإنتاج والاختبار والقياس والمعدات والمرافق التحليلية.</li> <li>العمل بشكل مستقل في تطوير وتنفيذ الأساليب والإجراءات للتصرف في المواد المعَيبة، ووضع أساليب لتقييم التكلفة والمسؤولية.</li> <li>إشراف العمال المشاركين في قياس واختبار المنتج وجمع البيانات المتعلقة بجودة وموثوقية المواد أو المنتج أو العملية.</li> <li>المشاركة بنشاط والمبادرة في عملية التحسين وتعزيز استخدامها داخل المنشأة.</li> <li>تجميع وكتابة مواد التدريب وعقد جلسات تدريبية حول أنشطة مراقبة الجودة.</li> <li>المشاركة الفعالة في قيادة وتحسين مستمر و5S.</li> <li>الطلاقة في أنظمة مثل APQP وPPAP وFMEA ومتطلبات QS9000/TS16949.</li> <li>إتقان المعرفة العملية بـ SPC وMSA.</li> <li>أحياناً العمل قرب أجزاء ميكانيكية متحركة أثناء أداء الواجبات.</li> </ul> <h4>ما هي متطلبات العمل؟</h4> <ul> <li>درجة البكالوريوس في مجال ذي صلة، وخبرة ذات صلة من 4-8 سنوات.</li> <li>القدرة على قراءة وتحليل وتفسير المنشورات التجارية العامة والمجلات المهنية والإجراءات التقنية أو اللوائح الحكومية.</li> <li>القدرة على الرد على الاستفسارات الشائعة أو الشكاوى من العملاء أو الهيئات التنظيمية أو أعضاء المجتمع التجاري.</li> <li>القدرة على كتابة التقارير والمراسلات التجارية والإجراءات.</li> <li>القدرة على تطبيق العمليات الرياضية في مهام مثل توزيع التواتر، وتحديد موثوقية وصدق الاختبار، وتحليل التباين، وتقنيات الترابط، ونظرية العينة، وتحليل العوامل.</li> <li>الإتقان في أدوات وطرق هندسة الجودة (مثلاً، الأبعاد الهندسية، التحليل الإحصائي، أدوات الجودة السباعية).</li> <li>مهارات شخصية قوية والقدرة على التواصل بشكل واضح كتابياً وشفوياً مع الآخرين.</li> <li>مهارات شخصية وتحليلية وحل مشكلات قوية.</li> <li>يمكن إجراء تعديلات معقولة لتمكين الأفراد ذوي الإعاقة من أداء الوظائف الأساسية.</li> <li>يتطلب الوقوف أو الجلوس بانتظام؛ المشي؛ الركوع أو الزحف؛ التحدث أو السمع؛ واستخدام اليدين والذراعين للإمساك بالأشياء والأدوات والتحكم.</li> <li>رفع وتحريك حتى 25 رطلاً أحياناً.</li> <li>قدرات بصرية محددة مطلوبة للقيام بعمليات تفتيش ميكانيكية تشمل الرؤية عن بُعد، الرؤية المحيطية، إدراك العمق، الرؤية القريبة، والقدرة على ضبط البؤَرة.</li> <li>تفاوت مستوى الضجيج في بيئة العمل من معتدل إلى عالٍ.</li> <li>يلزم ارتداء معدات حماية إضافية في مناطق أخرى، قد تتطلب شهادة طبية.</li> </ul> <h4>كيف تتقدم والخطوات التالية؟</h4> يرجى إرسال سيرتك الذاتية عبر تطبيقنا من خلال الضغط على “قدم الآن”. نتطلع لمراجعة طلبك وسيتواصل معك فريقنا خلال يوم عمل واحد. <h4>عن كابل ووركفورس سوليوشنز</h4> لأكثر من 50 عامًا، تربط كابل ووركفورس سوليوشنز بين المهنيين المهرة وأصحاب العمل الرائدين في المنطقة. نحن ملتزمون بمساعدة الناس في بناء مسارات مهنية مستدامة ومساعدة الشركات على النمو من خلال الجودة والنزاهة والشراكة. نؤمن بالأشخاص أولاً — تمكين الأفراد من النجاح والاحتفال بالعمل الذي يدفع مجتمعاتنا إلى الأمام. تفخر كابل ووركفورس سوليوشنز بأنها صاحب عمل يتيح تكافؤ الفرص. نرحب ونثمن التنوع ونلتزم بخلق مكان عمل شامل يمكن للجميع فيه الازدهار. هذا الوصف الوظيفي ليس مقصوداً ليكون شاملاً بشكل كامل، وسيؤدي الموظف أيضاً واجبات عمل ذات صلة معقولة أخرى كما يحددها المشرف المباشر والإدارة كما هو مطلوب.

Full Time Hirelebanese

Cashier

On-site - Lebanon - Beirut 16 July 2026

Accounting, Finance & Banking

Full Time 5 to 10 years Tanqeeb.com

Sales Manager

Remote - Lebanon - Mount Lebanon 19 September 2026

Sales

What You Will Do:<ul><li>Drive Revenue Growth<ul><li>Can you develop and execute innovative sales strategies to drive significant revenue growth? You’ll be the key person responsible for achieving our ambitious sales targets.</li></ul></li><li>Collaborate with Our Team<ul><li>Do you excel at remote work? You’ll work closely with our sales team leaders and agents, ensuring smooth coordination and sharing best practices.</li></ul></li><li>Maintain High-Quality Standards<ul><li>Are you detail-oriented and results-driven? We need someone who can manage a high-performing sales team without sacrificing quality, all while adhering to the company’s procedural guidelines.</li></ul></li><li>Lead with Process Excellence<ul><li>Are you meticulous and process-driven? We need someone who strictly follows and improves our established procedures, ensuring consistency and precision.</li><li>Do you thrive on data and metrics? We’re looking for someone who can analyze numbers, identify areas for improvement, and recommend changes that enhance our sales process.</li></ul></li></ul>More About You:<ol><li>Do you have 5+ years of experience in sales leadership? Your experience will be key to ensuring the best outcomes for our company.</li><li>Are you a big-picture planner? You’ll need to plan and execute strategies for managing the entire sales funnel effectively.</li><li>Are you skilled in communication? You’ll need to articulate complex information in a clear and approachable way.</li><li>Can you inspire and lead? You will guide and mentor sales team leads and agents.</li><li>Are you comfortable using time management and time-tracking software to log your work efficiently?</li></ol>Qualifications: <ol><li>Senior Sales Leadership Experience (5+ years)</li><li>Strong planning and organizational skills.</li><li>High-level communication proficiency.</li><li>Customer/client focus with a dedication to delivering the best outcomes.</li></ol>

ما الذي ستقوم به:<ul><li>دفع عجلة نمو الإيرادات<ul><li>هل يمكنك تطوير وتنفيذ استراتيجيات مبيعات مبتكرة لتحقيق نمو كبير في الإيرادات؟ ستكون الشخص الرئيسي المسؤول عن تحقيق أهداف مبيعاتنا الطموحة.</li></ul></li><li>التعاون مع فريقنا<ul><li>هل تتفوق في العمل عن بُعد؟ ستعمل عن كثب مع قادة ووكلاء فريق المبيعات لدينا، مما يضمن التنسيق السلس ومشاركة أفضل الممارسات.</li></ul></li><li>الحفاظ على معايير جودة عالية<ul><li>هل أنت مهتم بالتفاصيل ومدفوع بالنتائج؟ نحتاج إلى شخص يمكنه إدارة فريق مبيعات عالي الأداء دون التضحية بالجودة، مع الالتزام في الوقت نفسه بالمبادئ التوجيهية الإجرائية للشركة.</li></ul></li><li>القيادة بتميز في العمليات<ul><li>هل أنت دقيق وموجه نحو العمليات؟ نحتاج إلى شخص يتبع بصرامة إجراءاتنا القائمة ويطورها، مما يضمن الاتساق والدقة.</li><li>هل تزدهر من خلال البيانات والمقاييس؟ نحن نبحث عن شخص يمكنه تحليل الأرقام، وتحديد مجالات التحسين، والتوصية بالتغييرات التي تعزز عملية مبيعاتنا.</li></ul></li></ul>المزيد عنك:<ol><li>هل لديك خبرة تزيد عن 5 سنوات في قيادة المبيعات؟ ستكون خبرتك مفتاحاً لضمان أفضل النتائج لشركتنا.</li><li>هل أنت مخطط ذو رؤية شاملة؟ ستحتاج إلى تخطيط وتنفيذ استراتيجيات لإدارة قمع المبيعات بالكامل بفعالية.</li><li>هل أنت ماهر في التواصل؟ ستحتاج إلى صياغة معلومات معقدة بطريقة واضحة وميسرة.</li><li>هل يمكنك الإلهام والقيادة؟ ستقوم بتوجيه وإرشاد قادة ووكلاء فريق المبيعات.</li><li>هل أنت مرتاح لاستخدام برامج إدارة الوقت وتتبع الوقت لتسجيل عملك بكفاءة؟</li></ol>المؤهلات: <ol><li>خبرة قيادية في المبيعات (5 سنوات فأكثر).</li><li>مهارات تخطيط وتنظيم قوية.</li><li>كفاءة تواصل عالية المستوى.</li><li>التركيز على العميل مع التفاني في تقديم أفضل النتائج.</li></ol>

Driving Instructor Jobs in Lebanon

Jewellery Sales Associate

Sales Manager

Protection Technical Officer

Sales Agent

Distribution Center Coordinator

Operations Manager

Senior Software Engineer / Technical Lead

Petit Bateau

Marketing Executive

Executive Chef

Director of Food & Beverage

Director of Food & Beverage

Outdoor Salesman

Director of Safety & Security

Electrical Project Manager

Electrical Project Manager

Commercial Manager

Quality Engineer

Cashier

Sales Manager

Site Owners

Employers

Job Seekers

Driving Instructor Jobs in Lebanon

Receive email alerts for Driving Instructor Jobs in Lebanon jobs