وظائف مسؤول تأمين - بيروت لبنان
٢٨٧ وظائف شاغرة
خريج جديد<br>المهام والمسؤوليات:<br> الامتثال لـ GMP:<br>1. التوثيق:<br>a. متابعة سجلات الإنتاج وسجلات دفعات التصنيع للتأكد من تعبئتها بشكل كافٍ وفق ممارسات التوثيق الجيدة، وعدم حدوث أخطاء أو، إذا حدثت أخطاء، أن تكون قد قُدّمت بالكامل، والتأكد من توقيعها من قبل الشخص المخول.<br>b. الاحتفاظ بالسجلات وفقاً للإجراءات المعتمدة، GMP، ISO 9001:2015، ISO 13485:2016 و ISO 15378:2017 والمتطلبات التنظيمية.<br>c. الإبلاغ فوراً والمشاركة في أي انحراف، أو عدم المطابقة، أو المنتج غير المطابق، أو طلب صيانة، أو طلب تعديل تحكم.<br>d. كتابة وتحديث الإجراءات وجميع المستندات المتعلقة بقسم الإنتاج.<br>e. ضمان تطبيق الإجراءات والتعليمات المتعلقة بعمليات الإنتاج.<br><br>2. تطوير الفريق:<br>a. إجراء التدريب الأولي والمتابعة اللازمة لموظفي قسمه وفق الحاجة.<br>b. متابعة وتقييم أداء الموظفين من خلال تطبيق إجراء إدارة أداء الموظفين.<br>3. أنشطة الإنتاج:<br>a. التأكد من أن جميع العمليات تتم وفق الإجراءات المكتوبة، وتسجيلها عند الضرورة.<br>b. التأكد من فهم واتباع إجراءات نظافة المصانع بشكل صارم من قبل كل شخص تعمل مهامه في مناطق الإنتاج والتحكم.<br>c. إشراف على كامل عملية الإنتاج لضمان تصنيع وتخزين الأدوية وفق المتطلبات المحددة للحصول على الجودة المطلوبة.<br>d. الإشراف على أنشطة إعادة التغليف وفحص التقارير اللازمة.<br>e. التأكد من الرصد والتحكم عبر الإنترنت في أنشطة الإنتاج.<br>f. التأكد من وزن أو قياس المواد الصحيحة بدقة في حاويات نظيفة وموسومة بشكل صحيح.<br>g. فحص سلامة الفلتر المعقم قبل الاستخدام وتأكيده فوراً بعد الاستخدام بطريقة مناسبة مثل اختبار نقطة الفقاع، أو التدفق الانتقائي، أو اختبار تحمل الضغط.<br>h. إصدار وتفويض المواد المغلفة المطبوعة للاستخدام وفق إجراء معتمد وموثق.<br>i. إشراف على فحص، التحقيق وأخذ عينات ذات صلة بجودة المنتج.<br><br>4. الفحص والمراقبة:<br>a. رصد والالتزام بمتطلبات GMP و ISO 9001:2015 و ISO 13485:2016 و ISO 15378:2017.<br>b. إجراء فحص ذاتي لمراقبة التطبيق والالتزام بمبادئ ممارسات التصنيع الجيدة واقتراح الإجراءات التصحيحية اللازمة.<br><br>5. المباني والمعدات:<br>a. التنسيق مع فريق الصيانة لتجنب انقطاعات في جدول الإنتاج.<br>b. ضمان معايرة المؤهلات والصيانة لقسمه/ها والمباني والمعدات.<br>c. التأكد من أن جميع المبانى نظيفة قبل بدء أي معالجة أو نشاط تغليف وخالية من أي منتجات أو مواد أو وثائق مستخدمة سابقاً إذا لم تكن مطلوبة للعملية الحالية.<br>d. التأكد من أن معدات التصنيع تُ cleaned وفق إجراءات مكتوبة ومفصلة وتخزينها بشكل مناسب.<br>e. متابعة دفاتر تسجيل الآلات لضمان تسجيل جميع الأنشطة في دفاتر سجل الآلات المعنية.<br>،<br> الامتثال لـ ISO:<br>a. المشاركة في الإبلاغ عن الأداء وفرص التحسين في عملية الإنتاج من خلال متابعة تحقيق أهداف الجودة ومؤشرات الأداء.<br>b. المشاركة في مراجعات الإدارة لأداء العملية، جودة المنتج ونظام إدارة الجودة وتأكيد التحسين المستمر.<br> الإدارة:<br>a. ضمان تحقيق جداول الإنتاج مع ضمان جودة المنتج المطلوبة.<br>b. تعديل استخدام الموارد لتنفيذ تخطيط الإنتاج بشكل فعال.<br>c. التأكد من وجود عملية تواصل وتصعيد في الوقت المناسب وفعالة لرفع مسائل الجودة إلى المستويات الإدارية المناسبة.<br> أخرى:<br>a. قبول وأداء أي مهمة متعلقة بنشاط الإنتاج يقرر مدير الإنتاج
مجموعة Glob Med، أكبر شركة لإدارة مزايا الرعاية الصحية في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا، تبحث عن وظيفة (Senior) Database Administrator لزيادة الدعم الفني لبيئة قاعدة البيانات بما في ذلك الإشراف على تطوير وتنظيم قواعد البيانات، وتقييم وتطبيق التقنيات الجديدة، وتقديم تكنولوجيا المعلومات بنظرة طويلة الأجل حول علاقة تكنولوجيا قواعد البيانات بفرص الأعمال التي تواجه الشركة.\r\n<br>\r\nسيقوم / ستقوم بمساعدة مدير قواعد البيانات في إدارة قواعد البيانات المختلفة وما تتطلبه من تحليل وتصميم وتوافر واسترداد ومراقبة وتكوين ونشر ودعم.\r\n<br>\r\n<br>المهام والمسؤوليات: <br>\r\n<br>\r\nولاة تركيب وتكوين قاعدة بيانات جديدة.\r\n<br>مراقبة واستكشاف أخطاء قاعدة البيانات.\r\n<br>ضبط وتحليل الأداء وحل المشكلات.\r\n<br>نشر السكربتات والبرامج التي توفرها تكنولوجيا المعلومات والاتصالات.\r\n<br>تحديث أدلة المستخدمين الحالية وأدلة النظم.\r\n<br>أداء مهام صيانة البيانات اليومية.\r\n<br>إجراء واختبار النسخ الاحتياطية والاستعادة واختبارات التحمل.\r\n<br>الإبلاغ عن أي مشكلات حرجة للمشرف المباشر وللفريق الإداري المحلي لضمان سير العملية بسلاسة.\r\n<br>توثيق بيئة قاعدة بيانات الشركة.\r\n<br>إدارة جميع كائنات قاعدة البيانات (الجداول، الفهارس، الإجراءات، إلخ…).\r\n<br>القدرة على تطوير سكربتات قاعدة البيانات بما في ذلك أوامر أساسية وبرمجة shell.\r\n<br>\r\n<br>المؤهلات\r\n<br>\r\n<br>شهادة جامعية في علوم الحاسوب أو هندسة الحاسوب\r\n<br>5 سنوات خبرة في إدارة قاعدة بيانات Oracle، يفضل MsSQL\r\n<br>شهادات متعلقة بقاعدة البيانات تعتبر ميزة (OCP، MCSD، إلخ)\r\nمعرفة أدوات وممارسات التقارير والاستعلامات.\r\nمعرفة في التوافر العالي، وتضاعف البيانات وأمن البيانات.\r\nفهم عمليات ITIL والتحكم في التغييرات ميزة
<section><p class="heading jdMain">وصف وظيفي</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>سوف تدير الإشراف الفني وتوجيه تطوير وتنفيذ برنامج الاستجابة للطوارئ والتعافي الخاص بالبرنامج القومي (CP)، مع ضمان وجود أنظمة وعمليات فعالة تدعم برمجة عالية الجودة تعزز عمل خدمات الإغاثة الكاثوليكية (CRS) في خدمة الفقراء والأشخاص الضعفاء. ستضمن معرفتك ومهاراتك في برمجة الطوارئ وقدراتك الإدارية تنفيذ برمجة طوارئ عالية الجودة تتبع أفضل الممارسات وتعمل باستمرار على تحسين أثر فوائدها لمن نستهدفهم.</p><p>الأدوار والمسؤوليات الأساسية والمهام</p><ul><li>بتعاون وثيق مع فريق الإدارة العليا بالCP ومستشاري التقنية الطارئة ومديري البرامج، إدارة التخطيط والاستراتيجية وتنفيذ جميع أنشطة الاستجابة للطوارئ والتعافي بما يتماشى مع معايير CRS للجودة ومتطلبات المانحين والمعايير الوطنية والدولية، والتأكد من تنفيذ مكونات البرنامج بشكل متكامل مع بقية برامج CP الجارية، مع ضمان سلامة الموظفين وأمنهم.</li><li>إدارة المواهب بشكل فعال والإشراف على الديناميكيات الفريقية ورفاهية الموظفين. توفير التوجيه، وتخصيص خطط تطوير فردية بشكل استراتيجي، والمساهمة في عملية توظيف موظفين للطوارئ، وإكمال إدارة الأداء للمرؤوسين المباشرين.</li><li>تعزيز MEAL وإدارة المعرفة من خلال قيادة مراجعات/program/project والتأملات مع موظفين وممثلي الشركاء وتوثيق الممارسات الجيدة والدروس المستفادة من التقييمات، لضبط الاستراتيجيات وخطط التنفيذ، لإبلاغ مبادرات وبرامج مستقبلية وتقديم مساهمة في التعلم التنظيمي.</li><li>تمثيل المنظمة والتعاون والتنسيق والتواصل بشكل منتظم مع المانحين وشركاء INGO ومجموعة العمل القطاعية الرئيسية والأمم المتحدة والجهات الحكومية المحلية المعنية وأطراف المجتمع ذات الصلة للبقاء على اطلاع بالاحتياجات والفرص المتغيرة على الأرض، لتطوير التآزر وتحديد فرص النمو.</li><li>العمل كقائد تقني وكاتب تقني لضمان جودة مقترحات الطوارئ وفقًا لمعايير الوكالة والمانحين. المساهمة في إعداد الميزانيات وخطط التوظيف والأنشطة للمقترحات.</li><li>تحديد احتياجات بناء قدرات الطوارئ للموظفين والمنظمات الشريكة وتولي قيادة التخطيط لبرامج وأنشطة التدريب وبناء القدرات الطارئة، وتطوير المناهج وتقديم التدريبات.</li><li>ضمان إنفاق المشروع في الوقت المناسب وبما يتفق مع الخطط المالية والاستخدام الرشيد لمصادر مواد المشروع.</li></ul><p>المؤهلات الأساسية</p><ul><li>درجة الماجستير في التنمية الدولية أو العلاقات الدولية أو مجال ذي صلة.</li><li>خبرة ميدانية لا تقل عن 5 سنوات في موقع إدارة برنامج/مشروع مع منظمة غير حكومية دولية، ويفضل أن تكون على الأقل 2-3 سنوات في برمجة الاستجابة للطوارئ.</li><li>معرفة قوية بإرشادات ومعايير الطوارئ.</li><li>إثبات القدرة على تمثيل المنظمة في اجتماعات التنسيق مع المانحين والحكومة المحلية والأمم المتحدة ومنظمات غير حكومية دولية أخرى.</li></ul><p>المؤهلات المفضلة</p><ul><li>خبرة في مقترحات الطوارئ وتصميم الاستراتيجية. إلمام بسياسات وإجراءات وأولويات المانحين المؤسسيين الرئيسيين (مثلاً الولايات المتحدة، FCDO، ECHO، الأمم المتحدة)</li><li>خبرة قوية في تطبيق الأساليب القائمة على السوق في برمجة الطوارئ</li><li>خبرة في بناء وتحفيز فرق متنوعة وموهوبة.</li><li>خبرة باستخدام حزم MS Windows وMS Office (Excel، Word، PowerPoint)، تطبيقات المؤتمرات عبر الويب، وأنظمة إدارة المعلومات.</li></ul><p>المعارف والمهارات والقدرات</p><ul><li>مهارات استراتيجية وتحليلية وحل المشكلات قوية، مع القدرة على إصدار حكم واتخاذ قرارات مبنية على معلومات محدودة أو غير مكتملة وتقديم حلول مبتكرة.</li><li>قدرات تمثيل وبناء علاقات قوية</li><li>القدرة على التواصل مع الناس على جميع المستويات داخلياً وخارجياً.</li><li>القدرة على العمل لساعات طويلة في بيئة سريعة وتعدد الأولويات.</li><li>القدرة على العيش في بيئة قد لا تتوفر فيها وسائل راحة يومية.</li><li>القدرة على العمل بشكل جيد في بيئة اجتماعية مضغوطة، والبقاء مركّزاً والحفاظ على توازن مناسب بين العمل والحياة مع خيارات محدودة للراحة.</li><li>مبادرة، موارد، حلول موجهة والنتائج موجهة</li></ul><p>اللغات المطلوبة:</p> الكفاءة (شفوياً وکتابة) في الإنجليزية، العربية مفضلة.<ul><li>السفر: يجب أن تكون المستعدة والقادرة على السفر حتى 25%.</li></ul><p>الكفاءات على مستوى الوكالة (لكل موظفي CRS):</p> هذه كالجذور في مهمة CRS وقيمها ومبادئها وتُستخدم من قِبل كل موظف لأداء مسؤولياته وتحقيق النتائج المرجوة.<ul><li>يخدم بالنزاهة</li><li>يظهر الرعاية بالأمانة</li><li>يقيم علاقات بناءة</li><li>يعزز التعلم</li></ul><p>كفاءات الطوارئ:</p> هذه كالجذور في مهمة CRS وقيمها ومبادئها ويستخدمها كل موظف يعمل في حالات الطوارئ لأداء مسؤولياته وتحقيق النتائج المرجوة.<ul><li>يتواصل بشكل استراتيجي تحت الضغط.</li><li>يدير الضغط والتعقيد.</li><li>يعزز السلامة والأمن بنشاط.</li><li>يدير وينفذ برامج طوارئ عالية الجودة.</li></ul></div></section><section><p class="heading">المرشح المثالي</p><p class="paragraph"></p><p>درجة الماجستير في التنمية الدولية أو العلاقات الدولية أو مجال ذي صلة.</p><p>خبرة ميدانية لا تقل عن 5 سنوات في موقع إدارة برنامج/مشروع مع منظمة غير حكومية دولية، ويفضل أن تكون على الأقل 2-3 سنوات في برمجة الاستجابة للطوارئ.</p><p>معرفة قوية بإرشادات ومعايير الطوارئ.</p><p>إثبات القدرة على تمثيل المنظمة في اجتماعات التنسيق مع المانحين والحكومة المحلية والأمم المتحدة ومنظمات غير حكومية دولية أخرى.</p><p>خبرة في مقترحات الطوارئ وتصميم الاستراتيجية. إلمام بسياسات وإجراءات وأولويات المانحين المؤسسيين الرئيسيين (أي الولايات المتحدة، FCDO، ECHO، الأمم المتحدة)</p><p>خبرة قوية في تطبيق أساليب قائمة على السوق في برمجة الطوارئ</p><p>خبرة في بناء وتحفيز فرق متنوعة وموهوبة.</p><p>خبرة باستخدام حزم MS Windows وMS Office (Excel، Word، PowerPoint)، تطبيقات المؤتمرات عبر الويب، وأنظمة إدارة المعلومات.</p><p>مهارات استراتيجية وتحليلية وحل المشكلات قوية، مع القدرة على إصدار حكم واتخاذ قرارات مبنية على معلومات محدودة أو غير مكتملة وتقديم حلول مبتكرة.</p><p>قدرات تمثيل وبناء علاقات قوية.</p><p>القدرة على التواصل مع الناس على جميع المستويات داخلياً وخارجياً.</p><p>القدرة على العمل لساعات طويلة في بيئة سريعة وتعدد الأولويات.</p><p>القدرة على العيش في بيئة قد لا تتوفر فيها وسائل راحة يومية.</p><p>القدرة على العمل بشكل جيد في بيئة مضغوطة، والبقاء مركّزاً والحفاظ على توازن مناسب بين الحياة والعمل مع خيارات محدودة للراحة.</p><p>مبادرة، موارد، حلول موجهة والنتائج موجهة</p><p>إتقان اللغة الإنجليزية كتابةً وتحدثاً، العربية مفضلَّة.</p><p></p></section>
وصف وظيفة مهندس إدارة المستندات للتوظيفLebanese<br>معلومات عامة عن التوظيفLebanese<br>وصف<br>نحن نبحث عن مهندس تحكم بالمستندات منظم للغاية وذو دقة عالية لإدارة والتحكم والحفاظ على مستندات المشروع وفق إجراءات الشركة ومتطلبات العميل والمعايير الجودة المعمول بها. سيكون المرشح المختار مسؤولاً عن ضمان استلام جميع الوثائق الفنية والرسومات والتقديمات والمراسلات والتقارير وسجلات المشروع بشكل صحيح ومراجعتها وترميزها وتوزيعها وتتبعها وأرشفتها واسترجاعها عند الحاجة.<br><br>يتطلب الدور تنسيقاً قوياً مع الهندسة وإدارة المشروع فرق الموقع والمستشارين والمقاولين والعملاء لضمان توافر أحدث المستندات المعتمدة لأصحاب المصلحة المناسبين في الوقت المناسب. يجب أن يتمتع المرشح المثالي باهتمام ممتاز بالتفاصيل، ومهارات اتصال قوية، وخبرة صلبة في نظم إدارة المستندات وتدفقات عمل الوثائق الهندسية.<br><br>المسؤوليات الرئيسية<br>سيدير مهندس التحكم بالمستندات دورة الحياة الكاملة للمستندات المشروع، بما في ذلك الاستلام والتسجيل والتصنيف والترقيم والتحكم في المراجعة والتوزيع والحفظ والاسترجاع. يتضمن الدور الحفاظ على سجلات المستندات الدقيقة وسجلات الإرسال وسجلات الرسومات وسجلات التقديمات وم سجلات المراسلات وغيرها من متتبعات وثائق المشروع.<br><br>سيقوم المرشح بتنسيق تقديمات المستندات واعتمادها مع الفرق الداخلية والاستشاريين والمقاولين والعملاء، مع التأكد من أن جميع المستندات تتبع أسماء الاعتماد المعتمدة وإجراءات المراجعة وتنسيقات المعايير ومتطلبات التحكم في المستندات الخاصة بالمشروع. كما يشمل الدور أيضاً رصد التقديمات المعلقة والمتابعة في حال تجاوز المواعيد، وإعداد تقارير حالة دورية لمديري المشاريع ورؤساء الأقسام.<br><br>سيضمن المرشح المختار أن المستندات البائدة أو المحذوفة تم التعرف عليها بشكل صحيح وإزالتها من التداول النشط وأرشفتها وفق إجراءات الشركة. كما يتطلب المنصب دعم التدقيقات والحفاظ على سرية معلومات المشروع الحساسة والمساعدة في وثائق التسليم والتأكد من اكتمال السجلات النهائية للمشروع ودقتها وتنظيمها بشكل صحيح.<br><br>المؤهلات المطلوبة<br>المتطلب التفاصيل<br>التعليم درجة البكالوريوس أو دبلوم تقني في الهندسة أو إدارة البناء أو إدارة الأعمال أو إدارة المعلومات أو مجال ذات صلة.<br>الخبرة خبرة من 2 إلى 5 سنوات على الأقل في إدارة المستندات، ويفضل في البناء والهندسة والتعاقد والاستشارات وخطف النفط والغاز والتصنيع أو بيئة مبنية على المشاريع.<br>المعرفة التقنية فهم جيد للرسومات الهندسية والتقديمات الفنية والتحكم في المراجعة وتشمير المستندات وتدفقات عمل وثائق المشروع.<br>مهارات البرمجيات إجادة Microsoft Office، وخاصة Excel وWord وOutlook. يفضل وجود خبرة مع منصات EDMS مثل Aconex وSharePoint وProcore وPrimavera Unifier أو أنظمة مماثلة.<br>اللغات مطلوب إجادة اللغة الإنجليزية. العربية مطلوبة. الفرنسية تعتبر إضافة.<br>الكفاءات الرئيسية<br>يجب أن يظهر المرشح الناجح تنظيماً ممتازاً ودقة وسرية ومهارات متابعة. يتطلب الدور القدرة على إدارة أحجام كبيرة من المستندات والعمل تحت الضغط والالتزام بالمواعيد والحفاظ على تواصل واضح مع عدة أصحاب مصلحة. مهارات حل المشكلات القوية، والموقف الاستباقي، والقدرة على العمل بشكل مستقل وكذلك ضمن فريق المشروع ضرورية.<br><br>الخبرة المفضلة<br>يفضل وجود خبرة سابقة في البناء أو الاستشارات الهندسية أو التعاقد أو البنية التحتية أو مشاريع MEP أو صناعية أو نفط وغاز. ستُعتبر المعرفة بأنظمة إدارة الجودة المعتمدة على ISO ومتطلبات تسليم المشروع والتحضير للتدقيق ميزة.<br><br>النسخة القصيرة المقترحة لBox Description لدى HireLebanese<br>نحن نبحث عن مهندس تحكم بالمستندات لإدارة والحفاظ على وثائق المشروع والرسومات الفنية والتقديمات ونقلها والمراسلات وسجلات المشروع. سيكون المسؤول عن تسجيل المستندات والتحكم في المراجعة والتوزيع والحفظ والاسترجاع والتقرير وفقاً لإجراءات الشركة والمشروع.<br><br>تشمل المسؤوليات الحفاظ على سجلات المستندات ودفاترها وتنسيق التقديمات واعتمادها مع فرق المشروع والاستشاريين والمقاولين والعملاء، والتأكد من تداول أحدث المستندات المعتمدة فقط، والمتابعة في المستندات المعلقة، ودعم التدقيقات، وإعداد وثائق التسليم النهائي.<br><br>المتطلبات تشمل درجة أو دبلوم تقني في الهندسة أو إدارة البناء أو إدارة الأعمال أو إدارة المعلومات أو مجال مرتبط، مع خبرة في إدارة المستندات تتراوح بين 2 إلى 5 سنوات. مطلوب إجادة MS Office، ويفضل وجود خبرة مع Aconex وSharePoint وProcor
We are Hiring for a forex and trading company located in Beirut:
<br>
<br>1- 5 years of Experience in Sales in trading or financial or insurance market
<br>2-Age above 28
<br>3-Residing in Beirut area
<br>4-University degree is a must
<br>5-Car is a plus
<br>
<br>Requirements:
<br>
<br>1-
<br>finishing the courses of : Securities , derivatives and business conduct
<br>حصرا من جامعة esa or cisi
<br>
<br>2-
<br>او حاصل على cfa 1&2
<br>مع خبرة ٥ أعوام في شركات مالية
<br>
<br>
<br>For More information about the package and all details please send your CV through WhatsApp 78 859 747
We are Hiring for a forex and trading company located in Beirut:
<br>
<br>1- 5 years of Experience in Sales in trading or financial or insurance market
<br>2-Age above 28
<br>3-Residing in Beirut area
<br>4-University degree is a must
<br>5-Car is a plus
<br>
<br>Requirements:
<br>
<br>1-
<br>finishing the courses of : Securities , derivatives and business conduct
<br>حصرا من جامعة esa or cisi
<br>
<br>2-
<br>او حاصل على cfa 1&2
<br>مع خبرة ٥ أعوام في شركات مالية
<br>
<br>
<br>For More information about the package and all details please send your CV through WhatsApp 78 859 747
المسمى الوظيفي: سائق الشركة
<br>
<br>وصف الشركة:
<br>تأسست شركة بروباك في لبنان عام 2015، وهي متخصصة في تقديم حلول طباعة الملصقات عالية التقنية في منطقة الشرق الأوسط. مع أكثر من 22 عامًا من الخبرة في صناعة التعبئة والطباعة، تستخدم بروباك معدات حديثة ومواد عالية الجودة مستوردة من أوروبا وأمريكا. وقد أنشأت الشركة وجودًا قويًا في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا ودول مجلس التعاون الخليجي من خلال التركيز على مراقبة الجودة ومتطلبات العملاء المحددة والخدمات ما بعد البيع الممتازة.
<br>
<br>ملخص الوظيفة:
<br>نحن نبحث عن سائق مسؤول وفعال لنقل موظفي الشركة بأمان وأداء المهام الإدارية. سيكون المرشح المثالي ملتزمًا بقوانين المرور، والحفاظ على صيانة السيارة، وضمان النقل في الوقت المناسب للموظفين.
<br>
<br>ظروف العمل:
<br>- ساعات العمل الرسمية:
<br> - من الإثنين إلى الجمعة: من الساعة 8:00 صباحًا إلى 5:00 مساءً (بما في ذلك استراحة نصف ساعة)
<br> - السبت: من الساعة 8:00 صباحًا إلى 1:00 مساءً
<br>- الورديات الليلية: غير متاحة
<br>- المرونة: يجب أن يكون مستعدًا للعمل خلال العطلات العامة وعطلات نهاية الأسبوع عند الحاجة
<br>
<br>المتطلبات والمهارات اللازمة:
<br>- التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها
<br>- الخبرة: سنتين على الأقل من الخبرة كسائق
<br>- المؤهلات:
<br> - رخصة قيادة صالحة للسيارات أو الحافلات الصغيرة
<br> - مهارات تنظيمية قوية
<br> - معرفة ممتازة بالطرق المحلية وأنماط المرور
<br> - القدرة على ترتيب الأولويات بين مهام متعددة بسلاسة
<br> - اهتمام قوي بالتفاصيل
<br> - مهارات تواصل ممتازة
<br> - العمل ضمن فريق
<br> - اجادة استخدام الخرائط أو أنظمة GPS
<br> - القدرة على التعامل مع المواقف غير المتوقعة
<br> - مهارات القراءة والكتابة والحساب الأساسية
<br> - الالتزام باتباع الجدول اليومي المحدد من قبل المشرف
<br>
<br>لمسؤوليات والواجبات:
<br>- نقل الموظفين بأمان ومسؤولية من مساكنهم إلى الشركة والعكس وفقًا لجدول زمني محدد مسبقًا
<br>- تخطيط واتباع الطرق الأكثر كفاءة لتحقيق التسليمات في الوقت المحدد، مع مراعاة حركة المرور وظروف الطرق
<br>- إجراء فحوصات وصيانة دورية للسيارة لضمان السلامة والموثوقية
<br>- الحفاظ على سجلات دقيقة للرحلات، والمسافة المقطوعة، وصيانة السيارة
<br>- التواصل بشكل فعال مع المسؤولين وأعضاء الفريق الآخرين لتحديث حالة التسليم ومعالجة أي مشاكل
<br>- المساعدة في المهام الأخرى حسب الحاجة، بما في ذلك المهام الإدارية الأساسية المتعلقة بالتسليمات
<br>- الإبلاغ عن أي مشكلات متعلقة بالسيارة فورًا للجهات المعنية
<br>- الالتزام بكافة معايير السلامة أثناء القيادة
<br>- الحفاظ على السرية التامة والتصرف بحذر فيما يتعلق بجميع المعلومات المتعلقة بالشركة وعملياتها وعملائها وموظفيها
<br>- الالتزام بسياسات وإجراءات الشركة
<br>- الامتثال لمعايير ISO
<br>
<br>الأهداف:
<br>- ضمان النقل الآمن وفي الوقت المحدد للركاب
<br>- ادارة فعالة للطريق من خلال تحسين طرق القيادة لتقليل استهلاك الوقت والوقود
<br>- الحفاظ على سيارات الشركة في حالة ممتازة
<br>- تقديم خدمة عملاء استثنائية
<br>- إتمام المهام الإدارية في الوقت المحدد
<br>
<br>ما نقدمه:
<br>- راتب تنافسي وحزمة فوائد
<br>- فرص للنمو والتطوير المهني
<br>- بيئة عمل تعاونية وشاملة
<br>- القدرة على العمل في بيئة سريعة وتحت ضغوط المواعيد النهائية
<br>
<br>إذا كنت تستوفي المتطلبات المذكورة أعلاه ومستعدًا لتولي هذا الدور المثير، فنحن نشجعك على التقديم!
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>مسؤول عن تحديد prospects المبيعات لخطط التأمين وإدارة محفظة من العملاء. مهمته الأساسية هي لقاء العملاء المحتملين لتنمية قاعدة العملاء من خلال استكشاف احتياجات العملاء ومطابقتها مع منتجاتنا وخدماتنا. كما أنه مسؤول عن معالجة تجديد السياسات وخدمة احتياجات العملاء. يجب أن يكون وكيل المبيعات الذي نبحث عنه محترف مبيعات م Dedicated يهتم ببناء محفظة عملاء في صناعة التأمين.</p><p>المسؤوليات</p><ul><li>مسؤول عن تطوير علاقة طويلة الأجل مع العملاء وتقييم احتياجاتهم من التأمين وتزويدهم بحلول دقيقة</li><li>استكشاف فرص محتملة من مصادر مختلفة لبناء قاعدة بيانات من العملاء المحتملين</li><li>إجراء زيارات يومية للعملاء لتقييم احتياجات التأمين المحتملة</li><li>ضمان تقديم جميع الطلبات الجديدة بمعلومات صحيحة وتسويات الأقساط</li><li>ضمان جودة خدمة ما بعد البيع من أجل تحسين رضا العملاء وخطط المتابعة المستقبلية وتقييم الاحتياجات</li><li>إكمال تقرير نشاط الوكيل يومياً ومراجعة النسب مع مدير الوحدة أسبوعياً</li><li>ضمان الاكتمال الصحيح لمتطلبات السياسة من خلال التنسيق مع الجهات المعنية</li><li>تحديث المعرفة الوظيفية بالمشاركة في التدريبات والحفاظ على الشبكات الشخصية</li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف المطلوب للمرشح المثالي</p><p class="paragraph"></p><ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.</li><li>خبرة عملية لا تقل عن 2 سنة في المبيعات، الاستشارات، الخدمات المصرفية، التأمين،</li><li>إتقان قوي للإنجليزية والعربية تحدثاً وكتابة</li></ul><p></p></section>
الملخص الوظيفي:
<br>الموظف مسؤول عن إدارة تحصيل مستحقات العملاء ومتابعتهم.
<br>
<br>المهام الرئيسية
• جمع مدفوعات العملاء
• تسوية إيرادات النقد اليومية بعد انتهاء اليوم
• توصيل المستندات اللازمة (كشف الحسابات، ملاحظات الائتمان، الفواتير، ملاحظات التوريد) للعملاء وتقديم نسخ موقعة إلى منسق التحصيل
• الإبلاغ عن قراءات العداد إلى مدير الحسابات أو منسق التحصيل
• مساعدة العملاء في أي مشاكل تتعلق بحساباتهم والتنسيق مع مدير الحسابات المقابل
• الإبلاغ عن مشكلات العملاء إلى منسق التحصيل أو مدير الحسابات عند الحاجة
• الإبلاغ عن مطالبات العملاء إلى منسق التحصيل أو مدير الحسابات، أو فتح مهمة شكوى مباشرة عند الاقتضاء
• الاستجابة للطلبات العارضة في الوقت المناسب
<br>المؤهلات
• بكالوريا لبنانية أو تقنية (BT)
• الطلاقة في العربية المحكية والمكتوبة، مع معرفة أساسية بلغات أجنبية
<br>المعرفة الفنية والمهارات والقدرات المطلوبة
• الإلمام بوظائف أجهزة PDAs
<br>المهارات الناعمة المطلوبة
• صادق وموثوق
• مُنتبه
• مهارات خدمة عملاء جيدة
• مرن وقادر على العمل ضمن جداول زمنية ضيقة
انضم إلى فريقنا وابدأ رحلة مرضية في مساعدة الأفراد على تأمين مستقبلهم. ستتواصل مع العملاء المحتملين، وتفصيل حلول التأمين، وبناء علاقات دائمة.<br><br>نحن نبحث عن:<br><br>- أشخاص طموحين ومفعمين بالحماس<br>- مهارات تواصل قوية<br>- دافع ذاتي وتحديد الأهداف<br>- شغف في مساعدة الآخرين<br>- الرغبة في التعلم والنمو<br><br>المسؤوليات الرئيسية:<br><br>- التواصل مع العملاء المحتملين لتقديم منتجات التأمين<br>- تقييم احتياجات العميل وتخصيص حزم التأمين<br>- التعامل مع تجديد الوثائق والمساعدة في المطالبات<br><br>الفوائد:<br><br>- فرص دخل وتقدم وظيفي تدريجي<br>- تأمين صحي وخطة تقاعد<br>- تحقيق توازن بين الحياة والعمل مع مزايا شاملة<br>- التوجيه والتدريب<br>- تسميات وجوائز ومكافآت وتكريم في مختلف منتديات الجوائز الدولية<br><br>المؤهلات:<br><br>- عمر 25 عامًا فأعلى<br>- الحد الأدنى شهادة الثانوية<br>- خبرة مبيعات لا تقل عن سنتين<br>- دوافع، هدف-موجّه، ومهارات تواصل ممتازة<br><br>جاهز لإحداث فرق؟ انضم إلينا اليوم!
<section><p class="heading jdMain">الوصف الوظيفي</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>انضم إلى فريقنا وتبني رحلة ممتعة في مساعدة الأفراد على تأمين مستقبلهم. ستتواصل مع العملاء المحتملين، وتخصص حلول التأمين، وتبني علاقات طويلة الأمد.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><ul><li>أشخاص طموحين ومندفعين</li><li>مهارات تواصل قوية</li><li>ذاتية الدافع وهدفية</li><li>شغف بمساعدة الآخرين</li><li>رغبة في التعلم والنمو</li></ul><p>المسؤوليات الرئيسية:</p><ul><li>التواصل مع العملاء المحتملين لتعريفهم بمنتجات التأمين.</li><li>تقييم احتياجات العميل وتخصيص باقات التأمين.</li><li>التعامل مع تجديدات السياسات والمساعدة في المطالبات.</li></ul><p>الفوائد:</p><ul><li>إمكانيات دخل وتطور وظيفي مستمرة.</li><li>تأمين صحي وخطة معاش تقاعدي</li><li>تحقيق توازن العمل والحياة مع مزايا شاملة</li><li>الإرشاد والتدريب</li><li>المسميات والتكريم والجوائز والاعتراف في مختلف المنتديّات الدولية</li></ul><p>المؤهلات:</p><ul><li>السن 25 فما فوق</li><li>ثانوية كحد أدنى</li><li>خبرة مبيعات لا تقل عن سنتين</li><li>متحفّز، لديه هدف، ومهارات تواصل ممتازة.</li></ul><p></p></section>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>ملخص الدور: يتحمل شاغل المنصب مسؤولية إدارة تحصيل مستحقات العملاء والمتابعة مع العملاء.</p><p>المهام الرئيسية</p><ul><li>تحصيل مدفوعات العملاء</li><li>التوفيق بين الإيصالات النقدية اليومية بعد نهاية اليوم</li><li>تسليم المستندات اللازمة (بيان الحسابات، مذكرات الاعتماد، الفواتير، مذكرات التسليم) للعملاء وتقديم نسخ موقعة من قبلهم إلى منسق التحصيل</li><li>إبلاغ مدير الحسابات أو منسق التحصيل بقراءات العداد</li><li>مساعدة العملاء في أي مشكلات تتعلق بحساباتهم والتنسيق مع مدير الحسابات المعني</li><li>الإبلاغ عن مشاكل العملاء إلى منسق التحصيل أو مدير الحسابات عند الحاجة</li><li>الإبلاغ عن مطالبات العملاء إلى منسق التحصيل أو مدير الحسابات، أو إجراء مهمة شكوى مباشرة عند الضرورة</li><li>الاستجابة للطلبات العشوائية في الوقت المناسب</li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><ul><li>لبناني الجنسية أو شهادة البكالوريا الفنية (BT)</li><li>الطلاقة في العربية المحكية والمكتوبة، مع معرفة أساسية بلغات أجنبية</li><li>الت familiar with PDAs</li><li>صادق وتعد محبباً</li><li>متيقظ</li><li>مهارات خدمة عملاء جيدة</li><li>مرن وقادر على العمل ضمن مواعيد نهائية ضيقة</li></ul><p></p></section>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>نحن نتطلع لتوظيف موظف تأمين وإنتاج إنثى الانضمام إلى فريقنا.</p><p><br></p><p>المتطلبات:</p><p>• التمريض</p><p>• خبرة سابقة في التأمين تعتبر ميزة</p><div><br></div></div></section><section><p class="heading">الملف الشخصي للمرشح المرغوب</p><p class="paragraph"></p><ul><li>التمريض</li><li>خبرة سابقة في التأمين تعتبر ميزة</li></ul><p></p></section>
<section><p class="heading jdMain">وصف العمل</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>نحن نبحث عن محاسب أول عالي المهارة ودقيق التفاصيل لينضم إلى فريقنا. سيكون المرشح المثالي مسؤولاً عن الإشراف على عمليات المحاسبة اليومية، وضمان التقارير المالية الدقيقة، والامتثال لمعايير المحاسبة واللوائح، ودعم الإدارة بتحليل مالي واتخاذ قرارات.</p><p>الموقع: المقر الرئيسي - سن الفيل</p><p>نقدم بيئة عمل مميزة، تعويضات، تأمين من شركة تأمين دولية رائدة، وغيرها.</p></div></section>
نحن نبحث عن محاسب أول عالي المهارة ودقيق التفاصيل للانضمام إلى فريقنا. <br><br> سيكون المرشح المثالي مسؤولاً عن الإشراف على عمليات المحاسبة اليومية، وضمان التقارير المالية الدقيقة، والحفاظ على الامتثال مع معايير وأنظمة المحاسبة، ودعم الإدارة بالتحليل المالي واتخاذ القرار. <br><br>الموقع: المكتب الرئيسي - عين الخيل <br><br>نقدم بيئة عمل ممتازة، وتقديراً وظيفياً، وتغطية تأمين من شركة تأمين دولية رائدة، وما إلى ذلك
<p>سيُقدِّم منسق الموارد البشرية والإدارة الدعم في أنشطة الموارد البشرية والإدارية اليومية. هذا الدور المبتدئ المستوى مثالي للمرشحين الذين لديهم خبرة لا تقل عن سنتين والذين يرغبون في بناء مسيرتهم المهنية في الموارد البشرية والإدارة. سيساعد المنسق في عمليات الموارد البشرية، والتوظيف، وعلاقات العاملين، وإدارة المكتب، والمهام الإدارية العامة لضمان سير العمل بسلاسة.</p><p><strong>المسؤوليات الرئيسية</strong></p><p><strong>الموارد البشرية:</strong></p><ul><li>المساعدة في عملية التوظيف (نشر إعلانات الوظائف، فحص السير الذاتية، جدولة المقابلات).</li><li>دعم عمليات الالتحاق والانفصال.</li><li>الحفظ والتحديث لسجلات الموظفين وقواعد بيانات الموارد البشرية.</li><li>المساعدة في تتبع الحضور والإجازات وبيانات الموظفين الأخرى.</li><li>دعم أنشطة التفاعل مع الموظفين ومبادرات الموارد البشرية.</li><li>إعداد الرسائل والمذكرات والتقارير المتعلقة بالموارد البشرية.</li><li>إعداد ورقة NSSf وغيرها من الأمور ذات الصلة</li><li>متابعة وتسجيل انضمام الموظفين في التأمين</li><li>ضمان الامتثال لقوانين العمل وسياسات الشركة.</li><li>دعم التدريب وتقييم الأداء وأنشطة تفاعل الموظفين.</li></ul><p><strong>الإدارة:</strong></p><ul><li>توفير الدعم الإداري العام لقسم الموارد البشرية والإدارة.</li><li>تنسيق اللوازم المكتبية والقرطاسية واحتياجات المعدات.</li><li>التعامل مع المراسلات الواردة والصادرة.</li><li>ضمان سير التواصل والتنسيق بين الأقسام بسلاسة.</li><li>المساعدة في الحفاظ على الامتثال بسياسات وإجراءات الشركة.</li></ul><p><strong>الملف المرشح المطلوب</strong></p><h2>المؤهلات والمهارات</h2><ul><li>درجة البكالوريوس في الموارد البشرية، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة.</li><li>حد أدنى 2 سنوات من الخبرة في الموارد البشرية و/أو الإدارة (بما في ذلك التدريب الداخلي).</li><li>معرفة أساسية بممارسات الموارد البشرية وقوانين العمل ميزة إضافية.</li><li>مهارات تنظيمية وإدارة الوقت القوية.</li><li>مهارات تواصل ممتازة باللغتين الإنجليزية والعربية (كتابةً وتحدثاً).</li><li>إتقان MS Office (وورد، إكسل، باوربوينت، آوتلوث).</li><li>التفاصيل الدقيقة، المبادرة، والرغبة في التعلم.</li></ul><h2>الكفاءات الأساسية</h2><ul><li>السرية والمهنية.</li><li>العمل بروح الفريق مع موقف إيجابي.</li><li>القدرة على تحديد أولويات المهام والالتزام بالمواعيد.</li><li>قدرات حل المشكلات وتعدد المهام.</li></ul>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>**نحن بحاجة إلى موظف: أخصائي المبيعات | بيروت**</p><p><br></p><p>نحن نبحث عن أخصائي مبيعات متحمّس وطموح لينضم إلى شركة مالية نامية مقرها في **بيروت**.</p><p><br></p><p>**ما الذي نقدمه:**</p><p><br></p><p>* الراتب: ** USD 800–900 **</p><p>* من الاثنين إلى الجمعة</p><p>* ساعات العمل: **9:00 صباحاً – 6:00 مساءً**</p><p>* بيئة داعمة مع فرص للتعلم والنمو وتطوير مسيرتك في المبيعات.</p><p><br></p><p>**نبحث عن شخص يكون:**</p><p><br></p><p>* حريص على التعلم وبناء مسار مهني في المبيعات.</p><p>* قوي في التواصل وبناء العلاقات.</p><p>* مفعم بالحماس محترف وملتزم بتحقيق النتائج.</p><p><br></p><p>**يرجى التقدم فقط إذا كنت:**</p><p><br></p><p>* مهتمًا فعلاً بالمنصب.</p><p>* مرتاح مع نطاق الراتب (**USD 800–900**) + تأمين + مكافأة</p><p>* قادر على الالتزام بجدول من الاثنين إلى الجمعة من 9:00 صباحاً حتى 6:00 مساءً.</p><div><br></div></div></section><section><p class="heading">ملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><p>نبحث عن شخص يكون:</p><ul><li>حريص على التعلم وبناء مسيرة مهنية في المبيعات.</li><li>قوي في التواصل وبناء العلاقات.</li><li>متMotivated, professional, and committed to achieving results.</li></ul><p>يرجى التقدم فقط إذا كنت:</p><ul><li>مهتمًا حقًا بالدور.</li><li>مرتاحًا مع نطاق الراتب (USD PHONE_NUMBER) + تأمين + مكافأة</li><li>قادر على الالتزام بجدول من الإثنين إلى الجمعة، 9:00 صباحاً – 6:00 مساءً.</li></ul><p></p></section>
نحن نقوم بالتوظيف – مستشارو التأمين على الحياة<br>انضم إلى وكالتنا المتنامية وابدأ مساراً وظيفياً مجزياً في صناعة التأمين. نحن نبحث عن أشخاص طموحين ومتحمسين ولديهم عقلية ريادية ويُشعرون بالشغف بالنجاح والنمو الشخصي.<br>المتطلبات:<br>* الحد الأدنى للعمر: 25 عاماً<br>* درجة البكالوريوس (BaC+2 أو أعلى) إلزامية<br>* مهارات ممتازة في الاتصال والعلاقات العامة<br>* مظهر مهني وقدرات تواصل شخصية قوية<br>* الاعتماد على الذات بعقلية ريادية<br>* وجود مركبة أمر ضروري<br><br>إذا كنت مستعداً للنمو مع فريق ديناميكي وفتح إمكاناتك في الكسب، نود أن نسمع منك. قدم طلبك الآن!
مجموعة GlobeMed، أكبر شركة لإدارة المزايا الصحية في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا، تبحث عن منسق خدمة العملاء الذي سيتولى عملية الترخيص الإداري المتعلقة بجميع المطالبات الطبية الدولية وبالمنتجات والخدمات المختلفة في قسم الخدمات الصحية. <br> <br>المهام والمسؤوليات: <br> <br> يدعم الشركاء الدوليين من خلال تزويد أتباعهم الواردين بالخدمات المطلوبة في الوقت المناسب بما في ذلك: الوصول إلى شبكات GlobeMed المحلية، ترتيب الإخلاء الطبي والإعادة إلى الوطن، وترتيب خدمات المساعدة الطبية والسفر. <br> يدعم عمليات GlobeMed من خلال تزويد أتباعهم الخارجيين بالخدمات المطلوبة في الوقت المناسب بما في ذلك: الوصول إلى الشبكات الدولية لـ GlobeMed، الدعم في المطالبات عبر الحدود، ترتيب الإخلاء الطبي والإعادة إلى الوطن، وترتيب خدمات المساعدة الطبية والسفر. <br> أرشفة وتقرير خبرة مطالبات IHS؛ إنشاء مزود دولي على بوابة IHS وإدارة المطالبة على بوابة IHS <br> المتابعة مع العملاء لضمان تقديم الخدمة وتلبية احتياجاتهم. <br> التنسيق والمتابعة مع إدارات GlobeMed لضمان تقديم الخدمات ضمن أطر زمنية وجودة مقبولة. <br> تقديم معلومات لعملاء IHS حول شبكات مقدمي الخدمات المحلية والدولية لدى GlobeMed بالإضافة إلى المنتجات وعروض الخدمات. <br> يحل مشكلات المنتج أو الخدمة عن طريق توضيح شكوى العميل؛ تحديد سبب المشكلة؛ اختيار وشرح أفضل حل لحل المشكلة؛ تسريع التصحيح أو التعديل؛ المتابعة لضمان الحل. <br> يحافظ على سجلات القضية من خلال تحديث معلومات القضية <br> <br>المؤهلات <br> <br>التعليم: <br> <br>درجة البكالوريوس في التمريض. <br> <br>الخبرة/المعرفة: <br> <br> معرفة أساسية بالحاسب الآلي مع القدرة والاستعداد لتعلم وتطوير معرفة بعمليات تأمين الرعاية الصحية وTPA. <br> يفضل وجود خبرة سابقة في خدمة العملاء أو مركز الاتصال أو الرعاية الصحية أو بيئة خدمة مماثلة. <br> <br>المهارات الفنية/الكفاءات: <br> <br> اتجاه نحو العميل: نهج قوي يركز على العميل مع القدرة على فهم واحتواء احتياجات العملاء. <br> التواصل: مهني، متفهّم وصبور عند التعامل مع العملاء والأعضاء ومقدمي الخدمات. <br> مهارات الهاتف: تواصل واضح وفعّال في بيئة خدمة العملاء. <br> الانتباه إلى التفاصيل: دقة وحرص عند التعامل مع معلومات وطلبات العملاء. <br> التنظيم: القدرة على إدارة مهام متعددة مع الحفاظ على جودة الخدمة والدقة. <br> التكيّف والمرونة: القدرة على التعامل مع مواقف وجدوال عمل مختلفة وفق متطلبات العمل. <br> اللغة: الطلاقة في التحدث بالإنجليزية والعربية، والفرنسية ميزة إضافية
الدور الرئيسي هو إصدار الفواتير ومذكرات التسليم، تتبع الفواتير المُصدَرة لضمان الرؤية في الوقت الفعلي، إعداد حزم الفواتير، صياغة تأكيدات الخدمة على النظام، تحديث سجلات التقديم، نشر الفواتير في ERP. <br> يجب أن يكون لدى المرشح شهادة البكالوريوس في إدارة الأعمال، خبرة عملية لمدة سنتين، مستوى جيد من اللغة الإنجليزية كتابةً وتحدثاً، مهارات تواصل جيدة، ومعرفة في Excel وOutlook. <br>الاثنين حتى الجمعة | 4 ساعات يومياً | صندوق الضمان الاجتماعي الوطني (NSSF) | تأمين صحي | الإجازات السنوية | النقل | الموقع جوناه