وظائف مدير صيانة في لبنان

عميلنا، شركة استشارية أعمال مقرها بيروت وتتمتع بأكثر من عقد من الزمن في السوق، يساعد الشركات اللبنانية على خفض تكاليفها الثابتة، والالتزام بالأنظمة مع تشديد القوانين، والتأهل لعقود تتطلب شهادة دولية. بجانب هذه الخدمات المهنية المتكررة، الشركة توزع منتج اشتراك رقمي يحظى بطلب قوي في قطاع الضيافة والتجزئة - بيع سهل وسريع يفتح الأبواب. <br> <br>نحن نقود نيابة عنهم قائد مبيعات متمرس لإدارة طريقة الدخول للسوق كاستشاري بدوام جزئي. <br> <br>الاتفاق: مشروع مدته 3 أشهر (قابل للتجديد)، من 1-2 ساعة يومياً عن بُعد إضافة إلى اجتماع أسبوعي واحد في مكتب العميل ببيروت. رسم شهري ثابت يتراوح بين 1,000-1,500 دولار أمريكي اعتماداً على المرحلة، يُدفع مقابل معالم واضحة. بجانب الرسوم الثابتة: عمولة عن كل صفقة تُغلق، بالإضافة إلى زيارات سوق مبررة حضورياً عند الحاجة. مع وجود فريق مبيعات نشط عبر أربع خطوط خدمة، الإمكانات الحقيقية وغير محدودة - كلما حقق فريقك أداءً أفضل، زادت أرباحك. بنية العمولات كاملة مذكورة أثناء المقابلة. <br> <br>سوف: <br>- تبني خطة المبيعات والتسويق عبر أربع خطوط خدمة - من المرتبات المهنية المتكررة إلى منتج اشتراك رقمي سريع الربح <br>- المساعدة في التعيين ثم قيادة فريق مبيعات ميداني صغير (2-3 أشخاص) مع تحديثات يومية افتراضية لمدة 15 دقيقة <br>- وضع مؤشرات الأداء الرئيسية، إدارة خط الإمداد، وتقديم تقرير أسبوعي مهني بالأرقام والرسوم البيانية <br>- التنسيق بين فريق المبيعات والوحدات الفنية حتى يتم إرسال العروض بسرعة <br>- لقاء الشريك أسبوعياً بشكل حضوري؛ إجراء زيارات سوق مبررة حضورياً عند الحاجة <br> <br>الذي تملكه: <br>- 7+ سنوات في مبيعات B2B أو إدارة المبيعات في لبنان <br>- سابقة تعامل مع خدمات موجهة لمالكي الأعمال والشركات الصغيرة والمتوسطة (استشارات، تأمين، برمجيات، بنوك، شهادات، أو مشابه) <br>- خبرة في إدارة مندوبي المبيعات مع KPIs وانضباط تقارير <br>- توافر 1-2 ساعة يومياً، وتعيش في بيروت أو قريب منها <br>- الطلاقة في العربية والإنجليزية <br> <br>هذه الوظيفة تناسب محترف مبيعات كبير يريد عملاً جانبياً جاداً مع مردود حقيقي، أو مستشار مستقل يبني محفظة fractional. قدم سيرتك الذاتية وملاحظة قصيرة: ما هو أكبر صفقة خدمة B2B قمت بإغلاقها شخصياً، وكيف؟

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>يرجى إرسال سيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية وتحديد مستوى إجادتك للغة الإنجليزية.<br> Mindrift تربط المتخصصين بفرص ذكاء اصطناعي قائمة على المشاريع لشركات تقنية رائدة، مع التركيز على الاختبار والتقييم وتحسين أنظمة الذكاء الاصطناعي.<br> المشاركة قائمة على المشروع وليست توظيفاً دائماً.<br> ما تتضمنه هذه الفرصة بينما يتضمن كل مشروع مهام فريدة، قد يقوم المساهمون بـ: تصميم وتقييم سيناريوهات مراجعة الأعمال الربع سنوية — الأداء مقابل المعيار، والانحراف في التخصيص مقابل نطاقات تحمل IPS، وتغييرات وثائق الصناديق المادية؛ إنشاء حالات اختبار لإعادة التوازن وحصيلة الخسائر الضريبية تتضمن أساس التكلفة، وربما أرباح رأس المال القصيرة والطويلة الأجل، وتطبيق قاعدة الغسل؛ تطوير حالات فحص الملاءمة التي تستجوب تحمل المخاطر، أفق الزمن، الحيازات المحظورة، وحدود التركيز مقابل بيان السياسة الاستثمارية للعميل؛ بناء حالات تحليل طبقة الرسوم: نسب نفقات المحفظة المرجحة، الرسوم الاستشارية، والمقارنات الكلية مع معايير الفئة؛ توثيق حالات الاختبار بوضوح مع الحسابات المؤكدة، الاستشهادات السياسية، والإجابات الصحيحة.<br> ما الذي نبحث عنه هذا فرصة مناسبة للمهنيين الذين لديهم خلفية في إدارة الاستثمارات أو الاستشارات المالية أو الخدمات المالية الأوسع الذين يتقبلون مشاريع جزئية غير دائمة.<br> من الناحية المثلى، سيكون لدى المساهمين المحتملين: شهادة في المالية، الاقتصاد، إدارة الأعمال، المحاسبة، الرياضيات، الإحصاء، أو أي مجال ذو صلة؛ خبرة 2+ سنوات في المالية، الاستثمارات، المحاسبة، أو الخدمات المالية؛ خبرة حالية أو حديثة في الاستشارات والإدارة أو أدوار مجاورة؛ معرفة عملية بتحليل أداء المحفظة، محاسبة أساس التكلفة من الناحية الضريبية، قواعد الغسل، وبلياغة بيان السياسة الاستثمارية؛ شهادة CFA، CFP، CPWA، CIMA، أو CIPM تعد إشارة إيجابية قوية؛ اللغة الإنجليزية المكتوبة القوية (C1+).<br> كيف تعمل العملية التقديم → اجتياز التأهيل → الانضمام إلى مشروع → إتمام المهام → الحصول على الأجر<br> توقعات زمن المشروع لهذا المشروع، من المتوقع أن تتطلب المهام نحو 10–20 ساعة أسبوعياً خلال المراحل النشطة، بناءً على متطلبات المشروع.<br> هذه تقديرية وليست حمولة عمل مضمونة، وتطبق فقط أثناء نشاط المشروع.<br> التعويض بالنسبة لهذا المشروع، يمكن للمساهمين كسب حتى 50 دولاراً في الساعة المعادل، اعتماداً على مستواهم وتيرة مساهمتهم.<br> يتفاوت التعويض عبر المشاريع حسب النطاق، التعقيد، والخبرة المطلوبة.<br> يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات كسب مختلفة بناءً على متطلباتها.<br></span> </div>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>ابدأ بخطة واستراتيجية شاملة لوسائل التواصل الاجتماعي تتماشى مع أهداف تسويق الشركة وأعمالها. حدد فرصًا جديدة لزيادة الوعي بالعلامة التجارية، المشاركة، والوجود عبر الإنترنت. راقب اتجاهات الصناعة وأنشطة المنافسين والمنصات الناشئة لوسائل التواصل الاجتماعي. أنشئ وجدولة محتوى وسائل التواصل الاجتماعي الشهرية. نسّق إنتاج محتوى جذاب، بما في ذلك الرسومات، والفيديوهات، والريلز، والقصص، والنُسخ المكتوبة. تأكَّد من أن المحتوى المنشور يعكس هوية العلامة التجارية للشركة وإرشادات التواصل. تعاون مع مصممي الجرافيك والمصورين ومصوري الفيديو وكُتّاب المحتوى لإنتاج محتوى عالي الجودة. إدارة حضور الشركة عبر: Instagram، Facebook، LinkedIn، TikTok، X (Twitter)، YouTube، Snapchat (إذا كان ذلك مناسبًا). راقب التعليقات والرسائل واستفسارات العملاء. ردّ على المتابعين بشكل مهني وفي الوقت المناسب. بناء علاقات إيجابية مع المجتمع عبر الإنترنت والحفاظ عليها. تصعيد شكاوى العملاء عند الضرورة. التخطيط والتنسيق لحملات وسائل إعلام اجتماعية مدفوعة. التعاون مع اختصاصيي التسويق الرقمي لتحسين أداء الإعلانات. راقب ميزانيات الحملات والعائد على الاستثمار (ROI). تتبع وتحليل أداء وسائل التواصل الاجتماعي باستخدام أدوات التحليل. إعداد تقارير الأداء الأسبوعية والشهرية. راقب KPIs وقدم توصيات تحسين بناءً على رؤى البيانات. ضمان اتساق العلامة التجارية عبر جميع منصات وسائل التواصل الاجتماعي. حماية السمعة الإلكترونية للشركة. تنسيق الاتصالات أثناء الأزمات على وسائل التواصل الاجتماعي عند الحاجة. العمل عن كثب مع فرق التسويق والمبيعات والموارد البشرية والعمليات وخدمة العملاء. دعم حملات التوظيف والأنشطة الترويجية وإطلاق المنتجات وفعاليات الشركة. التنسيق مع الوكالات الخارجية والمؤثرين عند الاقتضاء. متابعة اتجاهات التسويق الرقمي والخوارزميات وأفضل الممارسات. اقتراح صيغ محتوى جديدة واستراتيجيات تفاعل. اختبار حملات مبتكرة لتحسين مدى الوصول والجمهور والتحويل. نمو عدد المتابعين، معدل التفاعل، الوصول والانطباعات، حركة المرور من الموقع من وسائل التواصل، توليد العملاء المحتملين، معدل التحويل، تكلفة العميل المحتمل (للإعلانات المدفوعة)، العائد على الإنفاق الإعلاني (ROAS)، عدد مرات مشاهدة الفيديو ومدة المشاهدة، معدل نمو الجمهور، زمن الاستجابة للرسائل، رضا المجتمع، اتساق نشر المحتوى، عائد الحملة."</p></div></section><section><p class="heading">الملف التعريفي المطلوب للمرشح</p><p class="paragraph"></p><ul><li>درجة البكالوريوس في التسويق أو الاتصالات أو إدارة الأعمال أو التسويق الرقمي أو مجال ذي صلة.</li><li>شهادات مهنية في تسويق وسائل التواصل الاجتماعي ميزة.</li><li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في إدارة حسابات وسائل التواصل الاجتماعي للعلامات التجارية أو الوكالات.</li><li>خبرة في الحملات المدفوعة عبر وسائل التواصل الاجتماعي.</li><li>سجل حافل بنمو المجتمعات عبر الإنترنت وزيادة التفاعل.</li></ul><p></p></section>

المسؤوليات الأساسية<br>استراتيجية وسائل التواصل الاجتماعي<br>تطوير وتنفيذ استراتيجية شاملة لوسائل التواصل الاجتماعي متوافقة مع أهداف التسويق والأعمال لدى الشركة.<br>تحديد فرص جديدة لزيادة الوعي بالعلامة التجارية، والمشاركة، والحضور الرقمي.<br>مراقبة اتجاهات الصناعة، وأنشطة المنافسين، والمنصات الاجتماعية الناشئة.<br>إدارة المحتوى<br>إنشاء وإدارة جداول محتوى وسائل التواصل الاجتماعي الشهرية.<br>تنسيق إنتاج محتوى جذاب، بما في ذلك الرسوم البيانية، والفيديوهات، والريلز، والقصص، والنصوص المكتوبة.<br>ضمان أن يعكس جميع المحتوى المنشور هوية العلامة التجارية للشركة وإرشادات التواصل الخاصة بها.<br>التعاون مع مصممي الجرافيك والمصورين ومصوري الفيديو وكتّاب النصوص لإنتاج محتوى عالي الجودة.<br>إدارة المنصة<br>إدارة وجود الشركة عبر: <br>إنستغرام<br>فيسبوك<br>لينكدإن<br>تيك توك<br>إكس (تويتر)<br>يوتيوب<br>سناب شات (إن وُجد)<br>إدارة المجتمع<br>مراقبة التعليقات والرسائل واستفسارات العملاء.<br>الرد على المتابعين بطريقة مهنية وفي الوقت المناسب.<br>بناء والحفاظ على علاقات إيجابية مع المجتمع الرقمي.<br>تصعيد شكاوى العملاء عند الضرورة.<br>الإعلانات المدفوعة<br>التخطيط وتنسيق حملات وسائل التواصل الاجتماعي المدفوعة.<br>التعاون مع أخصائيي التسويق الرقمي لتحسين أداء الإعلانات.<br>مراقبة ميزانيات الحملات وعائد الاستثمار (ROI).<br>تحليل الأداء<br>تتبع وتحليل أداء وسائل التواصل الاجتماعي باستخدام أدوات التحليل.<br>إعداد تقارير الأداء الأسبوعية والشهرية.<br>مراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية وتقديم توصيات تحسين مبنية على البيانات.<br>إدارة العلامة التجارية<br>ضمان الاتساق في العلامة التجارية عبر جميع منصات وسائل التواصل الاجتماعي.<br>حماية السمعة الرقمية للشركة.<br>تنسيق اتصالات الأزمات على وسائل التواصل الاجتماعي عند الحاجة.<br>التعاون<br>العمل عن كثب مع فرق التسويق والمبيعات والموارد البشرية والعمليات وخدمة العملاء.<br>دعم حملات التوظيف والأنشطة الترويجية وإطلاق المنتجات والفعاليات الشركة.<br>التنسيق مع وكالات خارجية والمؤثرين عند الحاجة.<br>الابتكار<br>المواكبة لأحدث اتجاهات التسويق الرقمي والخوارزميات وأفضل الممارسات.<br>اقتراح صيغ محتوى جديدة واستراتيجيات تفاعل.<br>اختبار حملات مبتكرة لتحسين مدى الوصول للجمهور والتحويل.<br>مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)<br>نمو المتابعين<br>معدل التفاعل<br>الوصول والانطباعات<br>حركة المرور من الموقع من وسائل التواصل<br>توليد العملاء المحتملين<br>معدل التحويل<br>تكلفة العميل المحتمل (للإعلانات المدفوعة)<br>العائد على الإنفاق الإعلاني (ROAS)<br>مشاهدات الفيديو ووقت المشاهدة<br>معدل نمو الجمهور<br>زمن الاستجابة للرسائل<br>رضا المجتمع<br>اتساق نشر المحتوى<br>عائد الحملة<br>المؤهلات<br>درجة البكالوريوس في التسويق أو الاتصالات أو إدارة الأعمال أو التسويق الرقمي أو مجال ذي صلة.<br>شهادات مهنية في التسويق عبر وسائل التواصل الاجتماعي تعتبر ميزة.<br>الخبرة<br>لا تقل عن 5 سنوات من الخبرة في إدارة حسابات التواصل الاجتماعي للعلامات التجارية أو الوكالات.<br>الخبرة في الحملات الاجتماعية المدفوعة.<br>سجل حافل في تنمية المجتمعات عبر الإنترنت وزيادة التفاعل

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>يرجى إرسال سيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية وتحديد مستوى إتقانك للغة الإنجليزية.<br> Mindrift تربط المتخصّصين بفرص AI مبنية على المشاريع للشركات التكنولوجية الرائدة، مع التركيز على الاختبار والتقييم وتحسين أنظمة AI.<br> المشاركة مبنية على المشروع، وليست توظيفاً دائماً.<br> ما تتضمنه هذه الفرصة بينما يتضمن كل مشروع مهام فريدة، قد يساهم المشاركون في: تصميم وتقييم سيناريوهات إستعراض الأعمال الربع سنوي — الأداء مقابل <br> معيار القياس، تشتت التخصيص مقابل نطاقات تحمل IPS، وتغييرات مستندات الصناديق المادية؛ إنشاء حالات اختبار إعادة التوازن وموسمية الخسائر الضريبية التي تتضمن أساس التكلفة، الأرباح الرأسمالية قصيرة الأجل مقابل طويلة الأجل، وتطبيق قاعدة الغسل؛ تطوير حالات فحص الملاءمة التي تستكشف تحمل المخاطر، وأفق الزمن، والحيازات المحظورة، وحدود التركيز مقابل بيان سياسة الاستثمار الخاصة بالعميل؛ بناء حالات تحليل هيكل الرسوم: نسب المصروفات الموزونة للمحفظة، ورسوم الاستشارة، والتكاليف الإجمالية المقارنة بمعايير الفئة؛ توثيق حالات الاختبار بوضوح مع الحسابات المعتمدة، والاقتباسات السياسات، والإجابات الصحيحة.<br> ما نبحث عنه. هذه الفرصة مناسبة للمحترفين الذين لديهم خلفية في إدارة الاستثمار، أو الاستشارات المالية، أو خدمات مالية أوسع، والذين يكونون منفتحين على مشاريع جزئية غير دائمة.<br> من المرجح أن يمتلك المساهمون المثاليون: شهادة في المالية، الاقتصاد، إدارة الأعمال، المحاسبة، الرياضيات، الإحصاء، أو أي مجال ذي صلة؛ خبرة 2+ سنوات في المالية، الاستثمار، المحاسبة، أو الخدمات المالية؛ خبرة حالية أو حديثة في الاستشارات والإدارة أو أدوار مجاورة؛ معرفة عملية بتحليل أداء المحفظة، محاسبة واكتمادات الضرائب، وقواعد غسل الخسائر، وقراءة بيان سياسة الاستثمار؛ شهادة CFA أو CFP أو CPWA أو CIMA أو CIPM تعطي إشارة إيجابية قوية؛ مستوى عالي في الإنجليزية المكتوبة (C1+).<br> كيف تعمل: التقديم → اجتياز التأهيل → الانضمام إلى مشروع → إكمال المهام → الحصول على الدفع. توقعات وقت المشروع: بالنسبة لهذا المشروع، تُقدَّر المهام بنحو 10–20 ساعة في الأسبوع خلال الفترات النشطة، بناءً على متطلبات المشروع.<br> هذا تقدير، ليس عبء عمل مضمون، ويطبق فقط أثناء نشاط المشروع.<br> التعويض: في هذا المشروع يمكن للمشاركين أن يكسبوا حتى 50 دولاراً في الساعة مكافئاً، اعتماداً على مستوى ومعدل المساهمة الخاصين بهم.<br> يتفاوت التعويض عبر المشاريع اعتماداً على النطاق، والتعقيد، والخبرة المطلوبة.<br> يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على النظام الأساسي قد تقدم مستويات كسب مختلفة بناءً على متطلباتها.<br></span></div>

نحن نوظف: منسق إداري بخبرة في الجودة ISO9001 والتوظيف<br><br>هل أنت محترف منظم ذو خبرة في إدارة الجودة (ISO 9001) وتنسيق التوظيف بالموارد البشرية؟ نحن نبحث عن منسق إداري نشط للانضمام إلى فريقنا<br><br>المسؤوليات الأساسية<br>تنسيق والحفاظ على وثائق وإرشادات جودة الإدارة (ISO 9001) والسجلات.<br>دعم الامتثال لمعايير الشركة والتدقيقات والفحوص والإجراءات التصحيحية.<br>مساعدة قسم الموارد البشرية في أنشطة التوظيف، بما في ذلك:<br>تنسيق المقابلات.<br>التواصل مع المرشحين.<br>متابعة تقدم التوظيف.<br>الحفاظ على سجلات التوظيف والوثائق.<br>التنسيق مع الأقسام المختلفة لضمان عمليات الانضمام السلسة.<br>أداء الواجبات الإدارية العامة حسب الحاجة.<br>المتطلبات<br>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، علوم الأغذية، إدارة الجودة، أو مجال ذي صلة.<br>خبرة سابقة في إدارة الجودة (ISO 9001).<br>خبرة في تنسيق عمليات التوظيف أو تقديم دعم إداري للموارد البشرية.<br>اتقان الانتباه للتفاصيل والقدرة على إدارة أولويات متعددة.<br>إتقان Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint).<br><br>إذا كنت تستوفي المؤهلات المذكورة أعلاه، نود أن نسمع منك.<br><br>قدّم الآن بإرسال سيرتك الذاتية إلى:hr.coordinator2@u-foodsal.com<br> <br>q 70-590626

<p>نحن نبحث عن ممثلة مبيعات طموحة وموجهة نحو النتائج للانضمام إلى فريق المبيعات لدينا. ستكُون المرشحة المثالية مسؤولة عن إدارة حسابات العملاء، بناء علاقات قوية مع العملاء، وضمان رضا العملاء بشكل ممتاز.</p><p><b><br></b></p><p><b>المسؤوليات الرئيسية</b></p><ul><li>إدارة وتطوير محفظة من حسابات العملاء.</li><li>بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء الحاليين والعملاء المحتملين.</li><li>إعداد الاقتراحات، العروض، والمتابعة مع العملاء.</li><li>التنسيق مع الأقسام الداخلية لضمان تسليم الخدمة بسلاسة.</li><li>تحقيق أهداف المبيعات والمساهمة في نمو الأعمال.</li><li>الحفاظ على سجلات العملاء وتقارير المبيعات بدقة.</li><li>التعامل مع استفسارات العملاء وتقديم دعم مهني.</li></ul><p><strong>الملف الشخصي المرغوب للمرشح</strong></p><p>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، التسويق، أو مجال ذي صلة.</p><p>يفضل وجود خبرة سابقة في المبيعات، إدارة الحسابات، أو إدارة علاقات العملاء.</p><p>إتقان ممتاز للغة الإنجليزية المحكية والمكتوبة.</p><p>مهارات حاسوبية قوية مع إتقان Microsoft Office (Word، Excel، Outlook، وPowerPoint).</p><p>اتصالات قوية، ومهارات تفاوض وعلاقة بين شخصية قوية.</p><p>قدرات تنظيمية وإدارة الوقت قوية.</p><p>دوافع ذاتية، مبادر، وموجهة نحو الهدف.</p><p>قدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق.</p>

<p><h4>الوصف</h4> <p>يرجى تقديم سيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية وتحديد مستوى إجادتك للغة الإنجليزية.</p> <p>Mindrift تربط المتخصصين بفرص ذكاء اصطناعي قائمة على المشاريع لشركات تقنية رائدة، مع تركيز على اختبار الأنظمة وتقييمها وتحسينها. المشاركة قائمة على المشروع وليست توظيفاً دائماً.</p> <h4>ما تتضمنه هذه الفرصة</h4> <p>بينما يتضمن كل مشروع مهام فريدة، قد يساهم المشاركون في:</p> <ul> <li>تصميم وتقييم سيناريوهات مراجعة الأعمال الربعية — الأداء مقابل المعيار، والانحراف في التخصيص مقابل نطاقات تحمل IPS، وتغييرات مستندات الصندوق الجوهرية؛</li> <li>إنشاء حالات اختبار لإعادة التوازن وحصد الخسائر الضريبية تشمل الأساس التكلفي، الأرباح الرأسمالية القصيرة والطويلة الأجل، وتطبيق قاعدة الغسل التجاري؛</li> <li>تطوير حالات فحص الملاءمة لاختبار تحمل المخاطر والأفق الزمني والأصول المحظورة وحدود التركيز مقابل بيان السياسة الاستثمارية للعميل؛</li> <li>بناء حالات تحليل طيف الرسوم: نسب المصروفات المحفظة، الرسوم الاستشارية، والمقارنات الكلية للتكلفة مقابل المعايير القطاعية؛</li> <li>توثيق حالات الاختبار بوضوح مع حسابات مُحققة واقتباسات سياسات وإجابات صحيحة.</li> </ul> <h4>ما الذي نبحث عنه</h4> <p>هذه الفرصة مناسبة جيداً للمهنيين الذين لديهم خلفية في إدارة الاستثمار، أو الاستشارات المالية، أو خدمات مالية أوسع، والذين هم منفتحون على مشاريع جزئية وغير دائمة. من المثالي أن يكون لدى المشاركين:</p> <ul> <li>درجة في المالية أو الاقتصاد أو إدارة الأعمال أو المحاسبة أو الرياضيات أو الإحصاء أو أي مجال ذي صلة؛</li> <li>خبرة 2+ سنوات في المالية أو الاستثمار أو المحاسبة أو الخدمات المالية؛</li> <li>خبرة حالية أو حديثة في الاستشارات والإدارة أو أدوار مجاورة؛</li> <li>معرفة عملية بتحليل أداء المحفظة، محاسبة اختيارات الضرائب، قواعد غسل البيع، ولوحات بيان السياسة الاستثمارية؛ مع وجود شهادة CFA أو CFP أو CPWA أو CIMA أو CIPM كإشارة إيجابية قوية؛</li> <li>مهارة قوية في اللغة الإنجليزية كتابةً (C1+).</li> </ul> <h4>كيف تعمل</h4> <p>التقديم؟ اجتياز التأهيل؟ الانضمام إلى مشروع؟ إتمام المهام؟ الدفع.</p> <h4>توقعات وقت المشروع</h4> <p>بالنسبة لهذا المشروع، من المتوقع أن تتطلب المهام حوالي 10–20 ساعة في الأسبوع خلال المراحل النشطة، بناءً على متطلبات المشروع. هذا تقدير، وليس عبئ عمل مضمون، ويسري فقط أثناء نشاط المشروع.</p> <h4>التعويض</h4> <p>في هذا المشروع، يمكن للمساهمين كسب ما يصل إلى ما يعادل 50 دولاراً في الساعة، بناءً على مستواهم ومعدل مساهمتهم.</p> <p>يختلف التعويض عبر المشاريع حسب النطاق والتعقيد والخبرة المطلوبة. يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات ربح مختلفة بناءً على متطلباتها.</p></p><p></p>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>المشرف على وسائل الإعلام مسؤول عن قيادة التطوير الاستراتيجي وتنفيذ حملات الإعلام عبر المنصات الرقمية والتقليدية لدفع نمو العلامة التجارية، وجذب الجمهور، وزيادة الإيرادات. يتضمن هذا الدور الإشراف على ميزانيات إعلامية كبيرة، إدارة فرق الإعلام، والتعاون مع الأقسام متعددة الوظائف لضمان توافق استراتيجيات الإعلام مع أهداف التسويق العامة. تحديد جماهير الهدف وتحديد أفضل مزيج إعلامي (رقمي، مطبوع، تلفزيوني، إذاعي، اجتماعي) للوصول إليها والتفاعل معها بفعالية. التعاون مع القيادة العليا لضمان توافق استراتيجيات الإعلام مع أهداف العمل الأوسع، بما في ذلك إطلاق المنتجات، حملات العلامة التجارية، والفعاليات الترويجية. الإشراف على تنفيذ حملات إعلامية واسعة النطاق من التخطيط إلى التنفيذ، وضمان نشر الإعلام عبر جميع القنوات بشكل وفي الوقت المناسب وبشكل فعال. إدارة الشراء الإعلامي داخلياً والتنسيق مع الوكالات الخارجية، لضمان تنفيذ الحملات وتسليمها دون عيب. مراقبة خطط الإعلام وتعديل الاستراتيجيات بناءً على بيانات الأداء في الوقت الفعلي لتعظيم فاعلية الحملة وتحسين استخدام الميزانية. استخدام الرؤى المستندة إلى البيانات لتحسين خطط الإعلام باستمرار وتقديم توصيات مدروسة لحملات مستقبلية. عرض نتائج الحملة والتوصيات الاستراتيجية لأصحاب المصالح وكبار القادة التنفيذيين. تقديم التوجيه الاستراتيجي لفريق الإعلام لضمان التوافق مع أهداف الأعمال وتشجيع الابتكار.</p></div></section><section><p class="heading">المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><p>في WPP Media، نؤمن بقوة ثقافتنا وفرقنا. هذا ما يجعلنا نرتقي لتقديم تجارب استثنائية لعملائنا وللبعضنا البعض. في هذا الدور سيكون من الحاسم تبني القيم الأساسية المشتركة لـ WPP وWPP Media: أن نكون استثنائيين بقيادة جماعية لإلهام الإبداع التحويلي. خلق بيئة مفتوحة من خلال موازنة خبرات الأشخاص والتجارب مع العملاء من خلال تعزيز الثقة. القيادة بتفاؤل من خلال دعم النمو والتطوير لتحريك المؤسسة.</p><ul><li>خبرة لا تقل عن 4 سنوات في دور يواجه العملاء وإدارة الحملات</li><li>خبرة في وضع خطط وسيطة متعددة القنوات تُحقق أهداف العملاء مع فهم قوي لكيفية تفاعل قنوات الإعلام المدفوعة (بما في ذلك الأداء القائم) مع بعضها</li><li>إتقان التخطيط الاستراتيجي وتطوير العروض التقديمية أمام العملاء، وتحويل الرؤى إلى عروض باوربوينت مقنعة وسرد استراتيجي</li><li>مسار قوي في إدارة أداء الحملات، باستخدام التحليلات والتحسين لتحسين مؤشرات الأداء وتحقيق نتائج قابلة للقياس مقابل أهداف العملاء</li><li>فهم قوي لـ أداء الإعلام وإعداد الحملات الرقمية</li><li>استقلالية مع المجموعة المهارية الصحيحة لتوجيه أعضاء الفريق الصغار في تطوير وتنفيذ الخطط إلى جانب إعداد التقارير</li><li>تحسين إجراءات وتقارير مستمرة</li><li>تحديد فرص جديدة للعملاء بشكل استباقي</li><li>العمل بشكل متسق مع قسم التداول، وسائل التواصل الاجتماعي، تحليلات الويب، البحث المدفوع وSEO</li></ul><p></p></section>

<p>قيادة وإدارة جميع عمليات الشؤون المالية والمحاسبة في الفندق. إعداد ومراجعة الميزانيات والتوقعات والتقارير المالية. ضمان الالتزام بسياسات كُور، ومعايير المحاسبة، والمتطلبات النظامية. متابعة التدفق النقدي والضوابط الداخلية والمخاطر المالية. توفير التحليل والتوصيات المالية الاستراتيجية لدعم قرارات العمل. إدارة إجراءات إغلاق الشهر والسنة. الإشراف على الدفاتر المدينة والدائنة، وتدقيق الدخل، والرقابة على التكاليف، والرواتب، ودفتر الأستاذ العام، والخزينة. الشراكة مع رؤساء الأقسام لتعظيم الربحية والكفاءة التشغيلية. قيادة، وتطوير، وتوجيه فريق الشؤون المالية.</p><p><strong>المرشح المطلوب</strong></p><p>درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو المجال ذي الصلة. يفضل الحصول على مؤهل مهني (CPA أو ACCA أو CMA أو CA أو ما يعادله). الحد الأدنى 8-10 سنوات من الخبرة المالية المتقدمة في صناعة الضيافة، بما في ذلك على الأقل سنتان في دور قيادي مالي رفيع المستوى. يُفضل الخبرة السابقة مع كُور أو علامة فندقية دولية. معرفة قوية بعمليات الشؤون المالية في الفنادق، وإعداد الميزانيات والتنبؤات والضوابط الداخلية والتقارير المالية. مهارات قيادة وتحليل وتواصل وحل مشاكل ممتازة. الكفاءة في أنظمة مالية فندقية وفي Excel من Microsoft.

وصف الوظيفة:<br><br>• استقبال الزوار وتوجيههم إلى الأقسام أو الأفراد المناسبين.<br>• الرد على الهواتف والرد على الاستفسارات عبر الهاتف أو البريد الإلكتروني.<br>• أداء المهام الإدارية، بما في ذلك الأرشفة والتصوير.</br>• تنفيذ و/أو تطوير إجراءات المكاتب ونُظم السجلات.<br>• إدارة إدخال البيانات في القاعدة.<br>• إعداد البريد الصادر وإرساله بالبريد.<br>• إعداد، نسخه، مسح وتخزين المستندات.<br>• إنشاء القوالب.<br>• إدارة طلبات التوثيق.<br>• وضع المستندات في السجلات الورقية والرقمية وضمان التخزين المناسب.<br>• مراجعة والحفاظ على دقة السجلات، وتعديلها عند الضرورة لضمان تحديثها.<br>• التواصل وتوزيع المعلومات المتعلقة بالمشروع مع جميع مستويات فريق المشروع وربما أطراف خارجية.<br>• إدارة العمليات المحيطة بالتوثيق داخل المؤسسة.<br>• الحفاظ على سرية الوثائق الحساسة.<br><br>المؤهلات:<br><br>• خبرة عملية مثبتة كسكرتير.<br>• مسؤول وموثوق.<br>• شخصية دافئة بمهارات اتصال قوية.<br>• شهادة الثانوية العامة أو دبلوم associate.<br>• بإتقان اللغة الإنجليزية كتابة وتحدثاً.<br>• مهارات تقنية معلومات قوية في MS Office بما في ذلك Outlook وExcel وWord.<br>• دقة في التفاصيل.<br>• القدرة على multitask (القيام بمهام متعددة).<br>• مهارات تواصل ممتازة.<br>• يجب أن يقيم في الخladeh أو ضواحيها القريبة.<br>• يمكنه البدء فوراً

Operations Management <br>Oversee the daily operations of the restaurant to ensure smooth and efficient service. <br>Ensure full compliance with company policies, SOPs, service standards, and operational procedures. <br>Monitor service quality and guest satisfaction, taking immediate corrective action when necessary. <br>Coordinate effectively with kitchen, bar, reservations, and support departments to ensure seamless operations. <br>Conduct regular operational inspections and audits. <br>Leadership & Team Management <br>Lead, motivate, coach, and develop restaurant employees and supervisors. <br>Foster a culture of accountability, teamwork, professionalism, and continuous improvement. <br>Conduct daily briefings and regular operational meetings. <br>Manage employee schedules and ensure adequate staffing levels. <br>Monitor attendance, punctuality, grooming, and overall discipline. <br>Participate in recruitment, onboarding, training, and performance management processes. <br>Guest Experience <br>Ensure the highest standards of hospitality and customer service. <br>Handle guest complaints and concerns professionally and efficiently. <br>Monitor guest feedback and implement improvement plans. <br>Develop initiatives to enhance guest satisfaction and loyalty. <br>Sales & Business Development <br>Drive sales growth through upselling, promotions, and guest engagement initiatives. <br>Monitor sales performance and identify opportunities to increase revenue. <br>Support the implementation of marketing campaigns and promotional activities. <br>Develop strategies to attract new customers and increase repeat business. <br>Financial Management <br>Monitor and manage the restaurant's profitability and operational costs. <br>Control labor costs, food costs, beverage costs, and operating expenses. <br>Review daily sales reports and operational KPIs. <br>Ensure proper cash handling procedures and compliance with financial controls. <br>Assist in budgeting and forecasting activities. <br>Food Safety & Quality Assurance <br>Ensure compliance with food safety regulations, HACCP standards, and hygiene requirements. <br>Monitor food quality, presentation standards, and consistency. <br>Conduct regular food tastings and quality checks. <br>Ensure cleanliness and sanitation standards are maintained throughout the restaurant. <br>Inventory & Cost Control <br>Monitor inventory levels and stock management processes. <br>Ensure proper receiving, storage, and stock rotation procedures. <br>Minimize waste, losses, and inventory discrepancies. <br>Ensure compliance with portion control and recipe standards. <br>Reporting & Administration <br>Prepare and submit operational reports to management. <br>Monitor KPIs and develop action plans to improve performance. <br>Maintain accurate operational records and documentation. <br>Communicate effectively with senior management regarding operational needs and challenges

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>المسؤول عن تطوير وتنفيذ ومراقبة البرامج التسويقية الاستراتيجية والتكتيكية، واستراتيجيات ونُظم نمو مبتكرة تحقق أداءً متميزاً للعلامة التجارية وأداء المبيعات ونمو محلي ودولي كبير لسلسلة محددة من المنتجات</p><p>المسؤول عن دعم رئيس التسويق في مهام تطوير الأعمال مثل إجراء البحث والتحليل وعرض التوصيات للمشروعات المحددة</p><p>أداء الواجبات وفق سياسات وإجراءات مجموعة ماليا</p><p><strong>الواجبات والمسؤوليات</strong></p><p><strong>في تطوير الأعمال</strong></p><ul><li>تحديد، بالتعاون مع رئيس قسم التسويق وقسم تطوير الأعمال، فرص التطوير والنمو (توسيع محفظة Pharmaline: منتجات جديدة، امتداد المنتجات الحالية)</li><li>إجراء البحْث والتحليل اللازمين للمشروعات المحددة وتقديم التوصيات إلى رئيس التسويق</li><li>مراقبة التنفيذ لتحقيق نمو الأعمال وربح كبير للعلامات التجارية والمنتجات محلياً ودولياً</li><li>حضور اجتماعات التقدم مع إدارة Pharmaline لمشاركة النتائج والتوصيات</li></ul><p><strong>في خطة التسويق</strong></p><ul><li>دعم رئيس التسويق في تطوير الخطة التسويقية السنوية لخط المنتجات المحدد والذي سيؤدي إلى تحقيق الأداء البيعي المتفق عليه في الأسواق المحلية والتصدير</li><li>وضع الاستراتيجية لقناة الصيدلة وضمان تنفيذها</li><li>المساهمة في وضع أهداف العلامة التجارية والTargets السنوية لكل منتج</li><li>متابعة وضع استراتيجية المنتج وخطط العمل</li><li>متابعة تنفيذ مبادرات الخطة التسويقية السنوية</li><li>التصرف بشكل استباقي لتجنب المشاكل؛ التعرف على الفرص واستغلالها التي ستعود بالنفع على المدى المتوسط/الطويل</li></ul><p><strong>في إطلاق المنتج</strong></p><ul><li>تطوير ومتابعة خطط إطلاق المنتجات الجديدة (اقتراح سعر المنتج وفقاً للوائح المعمول بها، تحديد الهدف لكل SKU)</li><li>التعامل مع إحاطة فريق Pharmaline الإبداعي والمتابعة على البرنامج المتفق لضمان إنشاء العروض الترويجية اللازمة وتطويرها في الوقت المناسب</li><li>التأكد من توفر جميع المواد اللازمة للإطلاق قبل تاريخ الإطلاق بعُد أسبوعين</li><li>إعداد جدول وبرنامج التدريب والمواد، بالتعاون مع المستشار الطبي ولجنة البحث والتطوير</li><li>تنفيذ المبادرات المحددة بامتياز، وتتبع النفقات واحترام حدود الميزانية</li><li>إجراء تحليل وضع ما بعد الإطلاق (ديناميكيات السوق، نمو السوق، حصة السوق، التعليقات الطبية، استراتيجية الاختراق)</li></ul><p><strong>في الميزانية</strong></p><ul><li>تحديد ميزانية التسويق لخط المنتجات المحددة</li><li>مراقبة ميزانية التسويق مقابل الإنفاق. تحليل المصروفات وتقديم الإجراءات التصحيحية اللازمة</li></ul><p><strong>في أبحاث السوق</strong></p><ul><li>إجراء أبحاث للأطباء والعملاء محلياً ودولياً واستيعاب احتياجاتهم ودوافعهم بعمق. اقتراح التوصيات، واتخاذ إجراءات تصحيحية ووضع خطط لازمة لمواجهة الظروف المتغيرة</li><li>إجراء تحليلات منتظمة لتحقيق الأهداف في الأسواق المحلية والدولية، وتقييم الأنشطة، والعقبات، والاقتراحات، والفرص وتقديم التوصيات accordingly</li></ul><p><strong>في دراسات السوق ما بعد الإكلينيكية</strong></p><ul><li>التعاون مع كبار الأطباء ومستشارين طبيين لإجراء دراسات تسويقية بعد الإكلينيكية لمنتجات Pharmaline</li><li>التنسيق مع رئيس التسويق للحصول على موافقة الميزانية للدراسة وبالموافقة على البروتوكول مع المستشار الطبي</li><li>إعداد مع المستشار الطبي المواد التسويقية اللازمة (الكتيبات، التدريب...)</li></ul><p><strong>في تحليل المنافسة</strong></p><ul><li>مراقبة أنشطة المنافسين باستمرار محلياً ودولياً والتأكد من تنافسية خط المنتجات في السوق</li></ul><p><strong>في أدوات التسويق</strong></p><ul><li>دعم مديري المنتجات في تطوير المواد التسويقية، وسائل البيع، العروض، العروض التقديمية، بالتعاون مع المستشار الطبي، لجميع الأطراف المعنية لتسويق، ترويج، إعلان، توعية وبيع المنتجات محلياً ودولياً؛ والتأكد من امتثال المحتوى للمواصفات العلمية ولوائح السلطات</li><li>التنسيق مع قسم المشتريات لمواد الظهور/materials الرؤية، أفكار المواد التسويقية الترويجية، خيارات التوريد وعروض الإنتاج وفق الميزانية المحددة</li></ul><p><strong>في الأحداث الطبية</strong></p><ul><li>التخطيط والمشاركة بنشاط مع الأطراف المعنية لتنظيم خطط الإطلاق المحلية والدولية، والفعاليات، والندوات</li></ul><p><strong>في تدريبات التسويق</strong></p><ul><li>الإعداد، بالتعاون مع المستشار الطبي ولجنة البحث والتطوير، التدريبات الطبية اللازمة التي ستقدم لأعضاء فريق التسويق والمبيعات</li></ul><p><strong>في علاقات العملاء</strong></p><ul><li>بناء والحفاظ على علاقة مميزة مع المجتمع الطبي</li></ul><p><strong>في التقارير</strong></p><ul><li>تقديم تقارير شهرية للإدارة بما في ذلك إنجازات المبيعات مقابل الأهداف، النمو في الفترة السابقة، التطور الضعيف مقابل الأداء القوي للمجموعة من المنتجات مع التحديث</li></ul></div></section>

الموقع: بيروت، لبنان<br>الصناعة: الرعاية الصحية<br>التقارير إلى: الرئيس التنفيذي / مجلس الإدارة<br><br>عن الفرصة<br>بالإنابة عن عميل سري — منظمة رعاية صحية راسخة تقوم بعمليات إقليمية تمتد عبر لبنان ومملكة العربية السعودية — نحن ن seeking مدير مالي تنفيذي ذو خبرة لقيادة وظيفة المالية ودعم استراتيجية نمو الشركة الإقليمية عبر كلا السوقين.<br><br>المتطلبات الأساسية<br><br>5–10 سنوات من خبرة قيادية مالية تصاعدية على الأقل، بما في ذلك 3–5 سنوات على الأقل في دور مالي رفيع داخل المملكة العربية السعودية (KSA)، ويفضّل في الرعاية الصحية أو مجموعات المستشفيات أو الأدوية أو الخدمات الطبية<br>سجل حافل في إدارة عمليات المالية عبر أسواق الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، ويفضّل انتشار عابر للحدود بين KSA ولبنان<br>فهم قوي لديناميكيات القطاع الصحي المالي: دورات استرداد المرافق/التأمين، تمويل المخزون الطبي والمعدات الرأسمالية، وهياكل تكاليف المستشفيات/العيادات<br>الاطلاع على هيئات التنظيم الصحي السعودي (مثلاً مجلس الضمان الصحي، الالتزام المالي المرتبط بـ SFDA) ومتطلبات الزكاة/القيمة المضافة<br>خبرة في إعادة الهيكلة المالية، إدارة الخزينة، وعمليات متعددة العملات (ديناميكيات الليرة اللبنانية/USD)<br>خلفية قوية في FP&A، التدقيق، الامتثال، وتقارير المستثمر/المجلس لجهة رعاية صحية خاضعة للوائح<br>يفضّل CPA، CMA، ACCA، أو شهادة مهنية معادلة<br>متمكن من الإنجليزية والعربية؛ الفرنسية ميزة إضافية<br><br>المسؤوليات الأساسية<br><br>الإشراف على جميع العمليات المالية عبر كيانات الرعاية الصحية في لبنان وKSA (المستشفيات، العيادات، أو خطوط الخدمات الطبية، حسب المناسبة)<br>تطوير وتنفيذ استراتيجية مالية متوافقة مع خطط التوسع والاستثمار الرأسمالي (مثلاً مرافق جديدة، معدات، تراخيص)<br>إدارة علاقات مع البنوك، والمدققين، والجهات التنظيمية، وشركات التأمين/الدافعين، والمستثمرين في كلا السوقين<br>قيادة إعداد الميزانية، التنبؤ، وإدارة المخاطر مع الانتباه إلى دورة الإيرادات الخاصة بالرعاية الصحية ومخاطر الاسترداد<br>ضمان الامتثال للمتطلبات المحلية من النظام الضريبي وتنظيم قطاع الرعاية الصحية في كلا الولاية القضائية<br>تقديم التوجيه المالي الاستراتيجي للرئيس التنفيذي ومجلس الإدارة حول النمو أو الاندماج والاستحواذ أو فرص توسيع المرافق<br><br>ملاحظة السرية<br>هذه عملية بحث سرية. سيتم الكشف عن تفاصيل الشركة للمرشحين المختارين بعد عملية فرز أولية

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الشركة<br> Jobs for Humanity تتعاون مع Kanz 30 لبناء نظام توظيف شامل وعادل. لذلك، نحن نولي الأولوية للأفراد من جميع مناحي الحياة. <br> اسم الشركة: Kanz 30<br> <br>وصف الوظيفة<br> <p>قيادة وظيفة المالية في المنظمة، بالتعاون عن كثب مع القيادة لصياغة الاستراتيجية المالية وضمان تشغيل مالي يومي منضبط. امتلاك جودة التقارير، وأداء التدفق النقدي، والتحكم في الميزانية لدعم ربحية مستدامة.</p><br> الغرض من الوظيفة <p>تقديم إدارة مالية موثوقة عبر الاستراتيجية والتقارير والتدفق النقدي والميزنة والتنبؤ والامتثال—تمكين اتخاذ القرار التنفيذي من خلال رؤى دقيقة وإدارة مخاطر مالية فعالة.</p><br> الواجبات والمسؤوليات الوظيفية <ul> <li>قيادة الاستراتيجية والعمليات المالية</li><li>التقارير المالية (IFRS/GAAP) والإغلاق الشهري</li><li>إدارة التدفق النقدي ورأس المال العامل</li><li>الميزنة وتحليل الفروق</li><li>النمذجة والتنبؤ المالي؛ تحسين دقة التنبؤ</li><li>امتلاك أنظمة ERP/المحاسبة وتحسين العمليات</li><li>إدارة الضرائب والتدقيق والالتزام؛ ضمان الامتثال التنظيمي</li><li>القيادة الاستراتيجية والتواصل التنفيذي</li><li>عقلية إدارة المخاطر؛ اتخاذ القرارات القائمة على التحليل</li><li>إدارة أصحاب المصلحة والاستشارات عبر الوظائف</li> </ul> <br> <br>المؤهلات<br> المؤهلات المطلوبة <ul> <li>نمذجة وتنبؤ مالي</li><li>الميزنة وتحليل الفروق</li><li>التقارير المالية (IFRS/GAAP)</li><li>إدارة التدفق النقدي ورأس المال العامل</li><li>إدارة الضرائب والتدقيق والالتزام</li><li>خبرة بأنظمة ERP/المحاسبة</li><li>القيادة الاستراتيجية والتواصل التنفيذي</li><li>إدارة المخاطر واتخاذ القرار التحليلي</li><li>إدارة أصحاب المصلحة</li> </ul> <br> <br><br> </div>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>JOB SUMMARY The position is accountable for proactively soliciting and handling sales opportunities. Ensures business is turned over properly and in a timely fashion for proper service delivery. Assists in leading all day-to-day activities related to sales with a focus on building long-term, value-based customer relationships that enable achievement of sales objectives. Achieves personal sales goals.</p><p>CORE WORK ACTIVITIES Building Successful Relationships that Generate Sales Opportunities Works collaboratively with off-property sales channels to ensure sales efforts are coordinated, complementary and not duplicative. Builds and strengthens relationships with existing and new customers to enable future bookings. Activities include sales calls, entertainment, FAM trips, trade shows, etc. Develops relationships within community to strengthen and expand customer base for sales opportunities. Manages and develops relationships with key internal and external stakeholders. Provides accurate, complete and effective turnover to Event Management. Managing Sales Activities Participates in sales calls with members of sales team to acquire new business and/or close on business. Executes and supports the operational aspects of business booked (e.g., generating proposal, writing contract, customer correspondence). Using Knowledge of Market Trends and Target Customer Information to Maximize Revenue Identifies new business to achieve personal and location revenue goals. Understands the overall market - competitors strengths and weaknesses, economic trends, supply and demand etc. and knows how to sell against them. Closes the best opportunities for the location based on market conditions and location needs. Gains understanding of the location s primary target customer and service expectations; serves the customer by understanding their business, business issues and concerns, to offer better business solution. Providing Exceptional Customer Service Supports the company s service and relationship strategy, driving customer loyalty by delivering service excellence throughout each customer experience. Services our customers in order to grow share of the account. Executes and supports the company s customer service standards. Provides excellent customer service consistent with the daily service basics of the company. Sets a positive example for guest relations. Interacts with guests to obtain feedback on product quality and service levels.</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><p>Education and Experience 2-year degree from an accredited university in Business Administration, Marketing, Hotel and Restaurant Management, or related major; 3 years experience in the sales and marketing or related professional area. OR 4-year bachelor's degree in Business Administration, Marketing, Hotel and Restaurant Management, or related major; 1 year experience in the sales and marketing or related professional area.</p><p></p></section>

غرض العمل<br><br>مسؤول عن تطوير وتنفيذ ومتابعة البرامج التسويقية الإستراتيجية والتكتيكية، واستراتيجيات ونماذج النمو المبتكرة والفائزة التي ستؤدي إلى تحقيق أداء متفوق للعلامة التجارية والمبيعات ونمو محلي وعالمي ملحوظ لسلسلة محددة من المنتجات<br><br>مسؤول عن دعم رئيس التسويق في مهام تطوير الأعمال مثل إجراء البحث والتحليل وتقديم التوصيات للمشروعات المخصصة<br><br>أداء الواجبات وفقاً لسياسات وإجراءات مجموعة ماليا<br><br>المهام والمسؤوليات<br><br>في تطوير الأعمال<br><br>- حدد، بالتعاون مع رئيس التسويق وقسم تطوير الأعمال الفرص للتطوير والنمو (توسيع محفظة Pharmaline: منتجات جديدة، امتداد المنتجات القائمة)<br><br>- إجراء البحث والتحليل اللازمين للمشروعات المخصصة وتقديم التوصيات إلى رئيس التسويق<br><br>- متابعة التنفيذ لتحقيق نمو الأعمال وربحية كبيرة للعلامات والمنتجات محلياً ودولياً<br><br>- حضور اجتماعات التقدم مع إدارة Pharmaline لمشاركة النتائج والتوصيات<br><br>في الخطة التسويقية<br><br>- دعم رئيس التسويق في وضع الخطة التسويقية السنوية لسلسلة المنتجات المعنية التي ستؤدي إلى تحقيق أداء مبيعات متفق عليه، في الأسواق المحلية والتصدير<br><br>- وضع استراتيجية قناة الصيدلة وضمان تنفيذها<br><br>- المساهمة في تحديد أهداف العلامة التجارية والأهداف السنوية لكل منتج<br><br>- متابعة تحديد استراتيجية المنتج وخطط العمل<br><br>- متابعة تنفيذ مبادرات الخطة التسويقية السنوية<br><br>- التصرف بشكل استباقي لتجنب المشاكل؛ تحديد واستغلال الفرص التي ستجني عوائد على المدى المتوسط والطويل<br><br>في إطلاق المنتج<br><br>- تطوير ومتابعة خطط إطلاق المنتجات الجديدة (اقتراح سعر المنتج وفق الأنظمة المعمول بها، تحديد الهدف حسب SKU)<br><br>- إدارة الإحاطة بفريق Pharmaline الإبداعي والمتابعة في الجدول المتفق لضمان إنشاء وتطوير الترويج اللازم في الوقت المناسب<br><br>- التأكد من وجود كل المواد اللازمة للإطلاق قبل date بوقت أسبوعين<br><br>- إعداد جدول وتدريب المواد بالتعاون مع المستشار الطبي والبحث والتطوير<br><br>- تنفيذ المبادرات المحددة بامتياز، تتبع المصروفات واحترام حدود الميزانية<br><br>- إجراء تحليل الوضع بعد الإطلاق (ديناميات السوق، نمو السوق، حصة السوق، التغذية الطبية، استراتيجية الاختراق)<br><br>في الميزانية<br><br>- وضع ميزانية التسويق لسلسلة المنتجات المعنية<br><br>- متابعة ميزانية التسويق مقابل الإنفاق. تحليل المصروفات وتقديم الإجراءات التصحيحية اللازمة<br><br>في أبحاث السوق<br><br>- إجراء بحوث الأطباء والعملاء محلياً ودولياً وفهم عميق لاحتياجاتهم ودوافعهم باستمرار. اقتراح التوصيات، اتخاذ إجراءات تصحيحية ووضع الخطط اللازمة لمواجهة الظروف المتغيرة<br><br>- إجراء تحليلات منتظمة للإنجازات الهدفية وأنشطة السوق المحلية والدولية وتقييم العقبات والاقتراحات والفرص وتقديم التوصيات وفقاً لذلك<br><br>في دراسات السوق قبل السريرية<br><br>- التعاون مع قادة الرأي الرئيسيين والمستشار الطبي لإجراء دراسات تسويق ما بعد السريرية لمنتجات Pharmaline<br><br>- التنسيق مع رئيس التسويق للحصول على الموافقة على ميزانية الدراسة ومع المستشار الطبي للموافقة على البروتوكول<br><br>- إعداد مع المستشار الطبي الأدوات التسويقية اللازمة (الكتيب، التدريب...)<br><br>في تحليل المنافسين<br><br>- متابعة أنشطة المنافسين بشكل مستمر محلياً وعالمياً وضمان أن تكون سلسلة المنتجات تنافسية في السوق<br><br>في أدوات التسويق<br><br>- دعم مديري المنتجات في تطوير المواد التسويقية وتساعد البيع والعروض والعروض التقديمية، بالتعاون مع المستشار الطبي، لجميع الجهات المعنية لتسويق المنتجات محلياً ودولياً بنجاح؛ والتأكد من أن المحتوى يلتزم بالمواصفات العلمية واللوائح التنظيمية<br><br>- التنسيق مع قسم المشتريات لمواد الرؤية/الترويج والتسويق وأفكار المواد والخيارات الإنتاجية وفق الميزانية المحددة<br><br>في الفعاليات الطبية<br><br>- التطوير والمساهمة بنشاط مع الأطراف المعنية لتنظيم خطط الإطلاق والفعاليات والندوات محلياً وعالمياً<br><br>في تدريبات التسويق<br><br>- الإعداد، بالتعاون مع المستشار الطبي وقسم البحث والتطوير، للتدريبات الطبية اللازمة التي ستقدم لأعضاء فريق التسويق والمبيعات<br><br>في العلاقات مع العملاء<br><br>- بناء والحفاظ على علاقة مميزة مع المجتمع الطبي<br><br>في التقارير<br><br>- تقديم تقارير شهرية للإدارة تتضمن إنجازات المبيعات مقابل الأهداف، نمو الفترة السابقة، وتقييم مجموعة المنتجات ذات الأداء الضعيف مقابل القوي مع إعادة

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>Project Planning &amp; Initiation</p><p>Develop comprehensive project plans including scope, schedule (CPM/Gantt), budget, resource allocation, and risk registers.</p><p>Review and interpret engineering drawings, specifications, BOQs, and contract documents prior to project commencement.</p><p>Establish project governance frameworks, communication plans, and reporting structures.</p><p>Coordinate pre-construction surveys, site investigations, and permit acquisition processes.</p><p>Construction Execution &amp; Site Management</p><p>Direct day-to-day field operations, supervising site engineers, foremen, and subcontractors to ensure work proceeds per approved plans.</p><p>Monitor construction progress against milestones; proactively identify and resolve schedule deviations.</p><p>Manage procurement of materials and equipment in coordination with the supply chain team.</p><p>Conduct regular site inspections and technical reviews to verify compliance with design and specifications.</p><p>Commercial &amp; Contract Management</p><p>Administer project contracts (FIDIC, NEC, or bespoke) including variation orders, claims, and dispute resolution.</p><p>Prepare and submit monthly progress claims, cost reports, and forecasts (EAC/ETC).</p><p>Evaluate and negotiate subcontractor and supplier agreements in accordance with company policies.</p><p>Identify scope changes and process variation orders in a timely manner to protect project margins.</p><p>Quality, Safety &amp; Compliance</p><p>Ensure all activities comply with the company's Quality Management System (QMS) and applicable codes (ACI, ASTM, BS, EN, local standards).</p><p>Champion a zero-incident safety culture; enforce HSE policies, conduct toolbox talks, and investigate incidents.</p><p>Maintain all project documentation including RFIs, submittals, NCRs, and inspection test plans (ITPs).</p><p>Liaise with third-party inspectors, client engineers, and regulatory authorities during audits and sign-offs.</p><p>Stakeholder &amp; Client Relations</p><p>Act as the single point of contact for the client; chair progress meetings and issue formal minutes of meeting (MOM).</p><p>Manage expectations proactively and resolve disputes or escalations in a professional manner.</p><p>Prepare executive-level status reports and present project performance dashboards to senior management.</p><p>Project Closeout</p><p>Oversee commissioning, testing, and handover activities, ensuring all snag items are resolved.</p><p>Compile and submit as-built drawings, O&amp;M manuals, warranties, and close-out documentation packages.</p><p>Facilitate lessons-learned reviews and update company best practices accordingly.</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><h2>Qualifications &amp; Education</h2><p>Bachelor's degree in Civil Engineering, Construction Management, or a related discipline (required).</p><p>Master's degree in Project Management, Structural Engineering, or equivalent (preferred).</p><p>Professional Engineer (PE) license or equivalent chartered status is a strong advantage.</p><p>PMP (PMI) or PRINCE2 certification is highly desirable.</p><h2>Experience</h2><p>8 12 years of progressive experience in civil construction, with a minimum of 4 years in a project management capacity.</p><p>Demonstrated track record of managing projects valued at USD 10M+ from inception to handover.</p><p>Hands-on experience across at least two of the following sectors: roads &amp; highways, infrastructure utilities, commercial buildings, bridges, earthworks, or marine structures.</p><p>Experience working under FIDIC Red or Yellow Book contracts is essential.</p><p>Prior experience managing multi-disciplinary teams including MEP, structural, and civil subcontractors.</p><p></p></section>

Project Planning & Initiation <br>• Develop comprehensive project plans including scope, schedule (CPM/Gantt), budget, resource allocation, and risk registers. <br>• Review and interpret engineering drawings, specifications, BOQs, and contract documents prior to project commencement. <br>• Establish project governance frameworks, communication plans, and reporting structures. <br>• Coordinate pre-construction surveys, site investigations, and permit acquisition processes. <br>Construction Execution & Site Management <br>• Direct day-to-day field operations, supervising site engineers, foremen, and subcontractors to ensure work proceeds per approved plans. <br>• Monitor construction progress against milestones; proactively identify and resolve schedule deviations. <br>• Manage procurement of materials and equipment in coordination with the supply chain team. <br>• Conduct regular site inspections and technical reviews to verify compliance with design and specifications. <br>Commercial & Contract Management <br>• Administer project contracts (FIDIC, NEC, or bespoke) including variation orders, claims, and dispute resolution. <br>• Prepare and submit monthly progress claims, cost reports, and forecasts (EAC/ETC). <br>• Evaluate and negotiate subcontractor and supplier agreements in accordance with company policies. <br>• Identify scope changes and process variation orders in a timely manner to protect project margins. <br>Quality, Safety & Compliance <br>• Ensure all activities comply with the company's Quality Management System (QMS) and applicable codes (ACI, ASTM, BS, EN, local standards). <br>• Champion a zero-incident safety culture; enforce HSE policies, conduct toolbox talks, and investigate incidents. <br>• Maintain all project documentation including RFIs, submittals, NCRs, and inspection test plans (ITPs). <br>• Liaise with third-party inspectors, client engineers, and regulatory authorities during audits and sign-offs. <br>Stakeholder & Client Relations <br>• Act as the single point of contact for the client; chair progress meetings and issue formal minutes of meeting (MOM). <br>• Manage expectations proactively and resolve disputes or escalations in a professional manner. <br>• Prepare executive-level status reports and present project performance dashboards to senior management. <br>Project Closeout <br>• Oversee commissioning, testing, and handover activities, ensuring all snag items are resolved. <br>• Compile and submit as-built drawings, O&M manuals, warranties, and close-out documentation packages. <br>• Facilitate lessons-learned reviews and update company best practices accordingly. <br> <br>3. Qualifications & Education <br>• Bachelor's degree in Civil Engineering, Construction Management, or a related discipline (required). <br>• Master's degree in Project Management, Structural Engineering, or equivalent (preferred). <br>• Professional Engineer (PE) license or equivalent chartered status is a strong advantage. <br>• PMP (PMI) or PRINCE2 certification is highly desirable. <br> <br>4. Experience <br>• 8–12 years of progressive experience in civil construction, with a minimum of 4 years in a project management capacity. <br>• Demonstrated track record of managing projects valued at USD 10M+ from inception to handover. <br>• Hands-on experience across at least two of the following sectors: roads & highways, infrastructure utilities, commercial buildings, bridges, earthworks, or marine structures. <br>• Experience working under FIDIC Red or Yellow Book contracts is essential. <br>• Prior experience managing multi-disciplinary teams including MEP, structural, and civil subcontractors

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>About BuzzyBooth BuzzyBooth helps restaurants, dental offices, orthodontic practices, and local businesses turn their in-person customers into leads, reviews, social content, and repeat visits through our smart photo booth and marketing automation platform.<br> We are looking for someone who understands how to build and improve marketing funnels — not just make things look pretty, but actually help turn traffic into leads, leads into booked calls, and booked calls into paying customers.<br> About the Role We’re looking for a funnel marketing expert who can help us improve and manage our full customer journey, from ad click to landing page to lead capture to nurture sequence to booked demo.<br> You should be comfortable looking at a funnel and knowing what needs to be fixed: the offer, the hook, the landing page, the copy, the email/SMS follow-up, the booking flow, or the retargeting.<br> This role is ideal for someone who is both strategic and hands-on.<br> Responsibilities * Review and improve existing marketing funnels * Help create landing pages, lead magnets, quizzes, VSL pages, and offer pages * Write or improve funnel copy, headlines, CTAs, and follow-up messaging * Build and optimize email and SMS nurture sequences * Improve lead-to-booked-call and booked-call-to-sale conversion rates * Work with paid ad campaigns and make sure the funnel matches the ad messaging * Track funnel performance and identify where leads are dropping off * Suggest A/B tests for landing pages, offers, and messaging * Help create funnels for different industries, including restaurants, dental, orthodontics, and local businesses * Collaborate with our team on content, ads, CRM setup, and sales automation What We’re Looking For * Strong experience with funnel marketing and lead generation * Experience building funnels for B2B, SaaS, local business, or service-based companies * Strong understanding of customer journey, conversion rates, and offer positioning * Ability to write clear, persuasive marketing copy * Experience with tools like GoHighLevel, ClickFunnels, Webflow, WordPress, HubSpot, ActiveCampaign, or similar platforms * Comfortable working with email, SMS, CRM, landing pages, and booking flows * Data-driven mindset — you care about results, not just design * Able to move fast, test ideas, and improve based on numbers Ideal Person You are someone who can look at a funnel and quickly understand what is working, what is confusing, and what needs to change.<br> You don’t need everything to be perfect before launching, but you know how to test, measure, and improve.<br> You understand that a funnel is not just a landing page — it is the full journey from first impression to closed sale.<br></span> </div>