وظائف مدير مصنع في لبنان 2026 | مطلوب مدير مصنع

بيت.كوم

مستشار تكامل

في الموقع - لبنان ٢٨ يوليو ٢٠٢٦

الاتصالات والتقنية

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Murex هي رائدة عالمياً في التقنية المالية في حلول التداول وإدارة المخاطر والمعالجة لأسواق رأس المال. يعمل من مكاتبنا الـ19، ويضم فريق Murex أكثر من 3400 موظف من أكثر من 65 جنسية لضمان تطوير المنصة وتنفيذها ودعمها، والتي تستخدمها البنوك ومديري الأصول والشركات والمرافق حول العالم.  انضم إلى Murex واعمل على تحديات قطاع في مقدمة الابتكار وازدهر في بيئة تتمحور حول الناس. ستكون جزءاً من فريق عالمي يمكنك التعلم السريع والبقاء على طبيعتك. فريقك فريق خدمات العملاء S4C، جزء رئيسي من قسم خدمات العملاء، متخصص في تكامل منصة Murex MX.3 مع الأنظمة الداخلية والخارجية للعملاء. نحن نبحث عن فرد عالي التحليل والدافع للانضمام لفريقنا. في هذه الوظيفة، ستعمل عن كثب مع العملاء لفهم متطلباتهم من حيث التكامل التجاري والتقني، وتصميم وتنفيذ حلول واجهات قوية، وضمان الاتصال السلس بين MX.3 والتطبيقات المحيطة. ستكون مسؤولاً عن تقديم حلول تكامل عالية الجودة، ودعم مشاريع التنفيذ، وإدارة تفاعلات العملاء، والمساهمة في النشر الناجح والتطور المستمر لمحيطات Murex، مع الحفاظ على تركيز قوي على رضا العملاء والتميز التشغيلي دورك دورك هو تحليل وفهم متطلبات العملاء الذين ينفذون Murex من حيث تكامل Murex مع أنظمتهم الداخلية أو أي نظام خارجي آخر. استناداً إلى التحليل المنجز، سيكون عملك تصميم وبناء ودعم حلاً باستخدام أدوات Murex أو لغات برمجة أخرى. <ul><li>تطوير خبرة في حلول واجهات Murex ومعرفة عامة بالمنصة</li><li>تثبيت وتكوين واجهات بيانات السوق</li><li>التفاعل مع العملاء من أجل المواصفات التجارية والتقنية مع ضمان متابعة قضاياها من الإشعار حتى الحل والتحقق</li><li>بناء وتكوين والمشاركة في مشاريع التنفيذ مثل منصة التداول عبر الإنترنت وأنظمة المقاصة وأنظمة الخدمات المصرفية الأساسية وهجرات التداول</li><li>أن تكون الشخص المسؤول عن واحد أو عدة حسابات، وضمان رضا العملاء بشكل استباقي والمتابعة في الأنشطة المرتبطة بالواجهات</li><li>تقديم تدريبات لعملاء وشركاء لنقل معرفة العمل إلى فريق دعم العملاء</li><li>إنشاء والتحقق من سيناريوهات الاختبار لتقييم جودة الحل المقدم</li><li>إنشاء وثائق تصميم للواجهات كمرجع لأعمال التكامل المستقبلية في المشروع</li><li>المشاركة في عملية إثراء حلول Murex من خلال الإبلاغ واقتراح القضايا إلى مركز التطوير</li></ul>ملفك الشخصي <ul><li>درجة البكالوريوس في هندسة الحاسوب أو علوم الحاسوب. </li><li>0-3 سنوات من الخبرة ذات صلة في مجال تقني ذي صلة </li><li>خبرة في تكامل منصة تعتبر ميزة إضافية.</li><li>إلمام قوي بـ Oracle/Sybase، SQL ويفضل Unix </li><li>خبرة تطوير ميزة إضافية XML، XSL، XSLT، JavaScript، Java</li><li>الخبرة في تصميم البرمجيات ودورة التطوير (متطلبات المستخدم، المواصفات، التطوير، الاختبار والوثائق) ميزة</li><li>اتجاه قوي نحو العملاء، والعمل الجماعي والتعاون عبر الفرق</li><li>مرونة من حيث السفر وساعات العمل</li><li>الإنجليزية (كتابة وتحدثاً)</li></ul>لماذا تنضم إلينانضع موظفينا في المقام الأول، مع موقف من الرعاية والتزام مشروع بنجاحهم ورفاهيتهم: التمتع بحزمة تعويضات وتأمين منافسة: <ul><li>راتب جذاب بالدولار الأمريكي خارج لبنان </li><li>تأمين صحي عالمي، وتأمين حياة وتأمين للسفر </li><li>خطة تقاعد </li><li>بدل تعليم </li><li>وأكثر بكثير </li></ul>استمتع ببيئة عمل هجينة: <ul><li>العمل من المنزل وعبر الحدود </li><li>بيئة عمل دينامية وداعمة تركز على رفاهية الموظفين </li></ul>نمُ وتوسع خبرتك دولياً: <ul><li>فرص تعلم واسعة </li><li>تعلم من فريق متنوع من الخبراء حول العالم </li><li>إمكانية التنقل دولياً وداخلياً  </li></ul>

بيت.كوم

الهندسة المالية – التحليلات

في الموقع - لبنان ٢ يوليو ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Murex هي شركة رائدة عالمياً في التكنولوجيا المالية في حلول التداول وإدارة المخاطر والمعالجة لأسواق رأس المال. يعمل من خلال مكاتبنا الـــ19، ويضمن 3400 موظف من أكثر من 65 جنسية مختلفة تطوير وتنفيذ ودعم منصتنا التي تستخدمها البنوك ومديرو الأصول والشركات والمرافق على مستوى العالم.  انضم إلى Murex واعمل على تحديات صناعة في مقدمة الابتكار وازدهر في بيئة تركز على الناس. ستكون جزءاً من فريق عالمي يمكنك فيه تعلم بسرعة وتظل متواضعاً. الفريق:ستصبح جزءاً منمجال التداول الآلات والتحليلات (TIA) الذي يقع فيقلب تطور MX.3 للبرامج، حيث ستصبح عضوًا فيفريق الهندسة المالية. فريقنا متعدد الثقافاتيصمم،يقيمويقدم Murex Advanced Analytics (MACS) وهو مزيجofأكوادراقيةمن منتجات derivatives تغطي جميع فئات الأصول, ومجموعة كبيرة من النماذج للتقييم وإدارة المخاطرلل derivatives. نحن نعمل عن كثب معفريقالتطوير والتكامل لـquant لتعزيز منتجاتنا ونماذجنا. نوفرخبرتنا الكمية ونتعاون معFrontOfficeTrading فرق مثل EQD، Non-LinearRates، FXD، COM، وغيرها لبناء حلول التداول.وبالمثل، نحننساعدخدمات العملاء والمكاتب الإقليمية في جميع أنحاء العالم من أجل توفيرحلول متطورةلعملائنا. كمثال على المواضيع، تركز الفريق حالياً على التطور ونشرأحدث جيل مننموذج التقلب العشوائي-محليلل FX والمشتقات إلى الأسهم المدعومة بتسريع الشبكات العصبية, وكذلكنموذج السوق الآجل لـالمشتقات الفائدة، وأيضاً الحداثة في تكامل باقة التحليلات لدينا. نحن نستفيد منخدمات REST داخلي يعتمد النظام الإيكولوجي للنماذج للتحقق من صحتها، مع وصول إلى بيانات السوق وMACS pricingService، لإجراءاختبارات النماذج واسعة النطاق باستخدام بايثون. ونود أتمتة اختبار منتجاتنا بشكل أكبر باستخدام MX.3آخرجيل منواجهات برمجة تطبيقات عامة. ما ستفعله:‏ستعمل إلى جانب مهندسي مالية، ومستشارين، ومحللي كوانت، ومطوري نماذج، وم validators ونُخب المنتجات حول العالم. كجزء من فريق متعدد الأصول، ستساهم نحو الهدف المشتركإدارة Analytics، وبشكل أكثر دقة: دعم المنتج:  <ul><li>الإجابة على أسئلة العملاء </li></ul> <ul><li>تحليل تسعير المشتقات الخاطئ </li></ul> <ul><li>تنظيم صيانة تصحيحية مع فرق التطوير </li></ul> <ul><li>تعزيز توثيق المنتج </li></ul> تطور المنتج:  <ul><li>تحليل متطلبات عمل العملاء </li></ul> <ul><li>متابعة اتجاهات السوق وتأسيسخطة طريق الحل </li></ul> <ul><li>إعداد المواصفاتللمنتج لمعالجة المتطلبات الداخلية أو الخاصة بالعملاء </li></ul> <ul><li>التحقق من العوائد والنماذج </li></ul> <ul><li>توثيق وعرض الميزات الجديدة </li></ul> كعضو فريقضمنفريق متمرس agile مكون من استشاريين ومطورين، ستتعلم وتشارك من خلال وضعمتطلبات السياق للمطورين، شارك في اختبارات الميزات الجديدة, عروض الفريق و إنتاج تقارير الاختبار لعملائنا. من أنت:<ul><li>أنت شغوف بالتكنولوجيا والرياضيات المالية </li></ul> <ul><li>خلفية أكاديمية قوية في مجال كمي (علوم الحاسوب، الهندسة، الفيزياء، الرياضيات مع فهم عمليات عشوائية) </li></ul> <ul><li>خلفية في الرياضيات المالية تعتبر ميزة </li></ul> <ul><li>لديك مهارات تحليلية قوية وحل مشاكل. </li></ul> <ul><li>يمكنك الاستفادة من لغة برمجة (مثلاً بايثون) لتعزيز إنتاجيتك. </li></ul> <ul><li>يمكنك التواصل بكفاءة في بيئة متعددة الثقافات:الإنجليزية مطلب أساس. </li></ul> <ul><li>في كل تحدٍ ترى فرصة للنمو </li></ul> <ul><li>يمكنك إدارة عدة مشاريع بالتوازي والتكيف مع حالات الطوارئ. </li></ul>لماذا يجب أن تنضم إلينا:<ul><li>انضمامك إلى فريق الهندسة المالية سيسمح لك بالتعرض بسرعة لإعداد كبيرة من المنتجات والنماذج المعقدة، وتعلم ممارسات السوق من خبراء Murex والعملاء مع فرص تعلم كثيرة. </li></ul> <ul><li>ستنتهي بأن تصبحخبيراً عبر-الأصول بواجهة غير مسبوقة مع المنتجات ونماذجها. </li></ul> <ul><li>ستعمل عن كثب مع فريقquant، وتكتسب رؤى لا تقدر بثمن في تطوير النماذج وتطورها. </li></ul> <ul><li>ستنضم إلى شركةذات قيم أساسية قوية ورؤية طويلة الأجل مدعومة بالاستثمار في الأفراد.  </li></ul> <ul><li>ستعمل فيبيئة تشجع التعاون، الابتكار، والنمو. </li></ul> <ul><li>تتاح لك فرصة إحداث تأثير إيجابي على حل التداول من خلال مقترحاتك التي ستُسلم في MX.3 ويستخدمها مؤسسات مالية كبرى حول العالم. </li></ul>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Murex is a global fintech leader in trading, risk management and processing solutions for capital markets. Operating from our 19 offices, 3 400 Murexians from over 65 different nationalities ensure the development, implementation and support of our platform which is used by banks, asset managers, corporations and utilities, across the world.  Join Murex and work on the challenges of an industry at the forefront of innovation and thrive in a people-centric environment. You’ll be part of one global team where you can learn fast and stay true to yourself. The Team:You will become a part of theTrading Instruments and AnalyticsDomain (TIA) which is attheheart of MX.3 software evolution,where youwill become a member ofthe Financial Engineering team.Our multi-cultural teamdesigns,validatesand delivers Murex Advanced Analytics (MACS) which is a combinationofrichcatalogueof derivative productscovering all asset classes, and alarge set of models for evaluation and risk managementof derivatives. We work closely withthequantdevelopment and integration teamsto enhance ourproducts and models. Weprovideourquantitativeexpertiseand collaborate withFrontOfficeTradingteams like EQD, Non-LinearRates, FXD, COM, etc. to build trading solutions.Similarly, weassistClient Services and regional offices across the globe to providecutting-edgesolutionsforour clients. As an illustration of subjects, the team is currentlyinvestingheavily inthe evolution and deployment of thelast generation ofStochastic-Local Volatility modelforFX andequityderivativespowered by neural networks acceleration,as well astheForward Market Model for theinterest rates derivatives, but also on the modernization of the integration stack of ourwholecatalogue ofanalytics.WeleverageourREST servicesbasedinternalecosystemfor model validation,withaccess to market data, and MACSpricingService,to conductthe large-scale model tests using python.And we would like to automateour products testing further usingMX.3 lastgeneration ofpublicAPIs. Whatyou’lldo:You will be working alongside financial engineers,consultants, quant analysts, model developers, modelvalidatorsand product expertsworldwide. As a part of the cross-asset team, you will be contributing towards the common goalof theAnalyticsproduct management, more precisely: Product support:  <ul><li>addressing client questions </li></ul> <ul><li>analysis of derivatives mispricing </li></ul> <ul><li>organizing corrective maintenance withdevelopment teams </li></ul> <ul><li>enhancement of product documentation </li></ul> Product evolution:  <ul><li>analysis of client business requirements </li></ul> <ul><li>following market trends andestablishment ofthesolutionroadmap </li></ul> <ul><li>preparation ofproductspecificationsto address internal or client requirements </li></ul> <ul><li>validation of payoffs and models </li></ul> <ul><li>documentation & demonstration of the new functionalities </li></ul> As ateammemberwithinan experiencedagileteamcomposed of consultants and developers,youwilllearnandparticipatebybringingcontext ofrequirementstodevelopers,participateinnewfeatures testing,teamdemosandproduction of test reports for our customers. Who you are:<ul><li>You are passionate about technology and financial mathematics </li></ul> <ul><li>Strong academic background in a quantitative field (Computer Science,Engineering,Physics, Mathematics w/ understanding of stochastic processes) </li></ul> <ul><li>Financial mathematics background is a plus </li></ul> <ul><li>You have strong analytical and problem-solving skills. </li></ul> <ul><li>You canleveragea programming language (e.g.python) to enhance your productivity. </li></ul> <ul><li>You can efficiently communicate in multicultural environment:English isa must. </li></ul> <ul><li>In eachchallengeyou see an opportunityforgrowth. </li></ul> <ul><li>You can handlemultiple projects in paralleland adapt toeventualemergencies. </li></ul>Why should you join us:<ul><li>Joining the Financial Engineering team will allow you to rapidly gain exposure to lots of different exotic products and models, learning market practices from the Murex experts and clients with plenty of opportunities to learn. </li></ul> <ul><li>You willultimatelybecomeacross-assetexpertwithan unparalleledexposure to financial products and their models. </li></ul> <ul><li>You will be working closely withthequantteam,gaining invaluable insightsonmodel development and evolution. </li></ul> <ul><li>You will join a companywithstrong core values and a long-term vision supported by investment in people.  </li></ul> <ul><li>You will be working inanenvironmentwhich promotes collaboration, innovation, and growth. </li></ul> <ul><li>You have a chance to make a positive impact on the Trading solution with your propositions beingdeliveredin MX.3 and used bylargefinancial institutions across the world. </li></ul> </div>

Hirelebanese

محاسب أول

في الموقع - لبنان ٦ سبتمبر ٢٠٢٦

المحاسبة والمالية والبنوك

وصف الوظيفة • الإشراف على عملية حسابات الدائنين من البداية إلى النهاية وإدارتها في جميع فروع المطاعم، مع ضمان التحقق من الفواتير وترميزها ومعالجتها بدقة وفي الوقت المناسب. • مراجعة واعتماد مطابقة الفواتير (المطابقة الثلاثية مقابل أوامر الشراء، وإشعارات التسليم، وتقارير الاستلام) التي يقوم بها موظفو حسابات الدائنين، وحل التناقضات التي يتم تصعيدها. • الإشراف على عمل متخصصي/موظفي حسابات الدائنين وتوجيهه ومراجعته، مع ضمان الالتزام بالضوابط الداخلية والسياسات والمواعيد النهائية. • مراجعة واعتماد عمليات الدفع الأسبوعية/الشهرية (الشيكات، التحويلات المصرفية، أو المدفوعات عبر الإنترنت)، مع ضمان التوافق مع شروط الموردين، وهياكل الاعتماد، ومتطلبات التدفق النقدي. • العمل كنقطة اتصال رئيسية للموردين فيما يتعلق بمسائل الدفع، وشروط العقود، ونزاعات الأسعار، وإدارة العلاقات، بما في ذلك قيادة المفاوضات بشأن شروط الدفع وتسوية الأرصدة الكبيرة. • تنفيذ و/أو مراجعة التسويات الشهرية لكشوف حسابات الموردين ودفتر الحسابات الفرعي للدائنين مقابل دفتر الأستاذ العام، مع ضمان الحل الكامل للعناصر القديمة أو المتنازع عليها. • مراقبة وتحليل تكاليف الأغذية والمشروبات والإمدادات عبر الفروع، وتحديد تباينات التكلفة والعمل مع فرق العمليات/المشتريات لدعم مبادرات التحكم في التكاليف. • ضمان دقة أنشطة إغلاق نهاية الشهر ونهاية العام المتعلقة بحسابات الدائنين، بما في ذلك المستحقات للسلع/الخدمات غير المفوترة، والدفعات المقدمة، وتحليل تقادم حسابات الدائنين. • إعداد تقارير الإدارة المتعلقة بحسابات الدائنين (ملخص التقادم، توقعات التدفق النقدي الخارج، تحليل إنفاق الموردين) للإدارة العليا ودعم الميزانية/التوقعات المتعلقة بالمدفوعات. • ضمان الامتثال للوائح الضريبية (ضريبة القيمة المضافة، الضريبة المستقطعة، إلخ)، وسياسات الشركة، والمتطلبات القانونية في جميع المواقع. • دعم عمليات التدقيق الداخلية والخارجية من خلال إعداد الجداول، وتوفير الوثائق، ومعالجة استفسارات المدققين المتعلقة بحسابات الدائنين. • تحديد وتنفيذ تحسينات العمليات، وفرص الأتمتة، وضوابط داخلية أقوى عبر وظيفة حسابات الدائنين في بيئة متعددة الفروع. • التنسيق مع قسم المشتريات لضمان تدفقات عمل الاعتماد المناسبة ولمنع المدفوعات المكررة أو غير المصرح بها. • المساعدة في تقييم وضم موردين جدد من منظور مالي وشروط الدفع. متطلبات الوظيفة • التعليم: درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو مجال ذي صلة؛ تعتبر الشهادة المهنية (CPA، ACCA، CMA، أو ما يعادلها) ميزة قوية. • الخبرة: 5-8 سنوات من الخبرة المحاسبية المتدرجة، بما في ذلك سنتان إلى 3 سنوات على الأقل في دور محاسبة دائنين أول أو إشرافي، ويفضل أن يكون ذلك داخل بيئة المطاعم أو الضيافة أو التجزئة أو بيئة متعددة الفروع/الوحدات. • المهارات التقنية: إجادة قوية لبرامج المحاسبة/تخطيط موارد المؤسسات (ERP) ومهارات متقدمة في Excel. تعتبر الخبرة في أنظمة نقاط البيع (POS) وأنظمة إدارة المخزون ميزة إضافية، بالنظر إلى الحاجة إلى تسوية بيانات الشراء والتكلفة عبر الفروع. • الاهتمام بالتفاصيل والدقة: مستوى عالٍ من الدقة في مراجعة كميات كبيرة من المعاملات المالية والتسويات عبر مواقع متعددة. • مهارات التفاوض والتواصل: قدرة قوية على التفاوض على شروط الدفع مع الموردين والتواصل بفعالية مع الموردين ومديري الفروع والمشتريات والإدارة العليا. • المهارات التحليلية وحل المشكلات: القدرة على تحليل اتجاهات التكلفة، وتحديد التناقضات، والتوصية بتحسينات في العمليات أو الضوابط. • المهارات التنظيمية: القدرة على إدارة أولويات وموردين وفروع متعددة في وقت واحد مع الحفاظ على الدقة والوفاء بالمواعيد النهائية. • النزاهة والسرية: مستوى عالٍ من الجدارة بالثقة في التعامل مع البيانات المالية وبيانات الموردين والشركة الحساسة. • القدرة على العمل تحت الضغط: مريح في العمل في بيئة مطاعم سريعة الخطى ذات حجم معاملات مرتفع ومتعددة الفروع، خاصة خلال فترات الذروة. • المهارات اللغوية: إجادة اللغتين العربية والفرنسية كتابةً وتحدثاً.

Job Description • Oversee and manage the end-to-end accounts payable process across all restaurant branches, ensuring invoices are accurately verified, coded, and processed in a timely manner. • Review and approve invoice matching (three-way match against purchase orders, delivery notes, and receiving reports) performed by AP staff, and resolve escalated discrepancies. • Supervise, guide, and review the work of Accounts Payable Specialists/clerks, ensuring adherence to internal controls, policies, and deadlines. • Review and approve weekly/monthly payment runs (checks, bank transfers, or online payments), ensuring alignment with vendor terms, approval hierarchies, and cash flow requirements. • Serve as the senior point of contact for suppliers on payment matters, contract terms, pricing disputes, and relationship management, including leading negotiations on payment terms and settlement of significant balances. • Perform and/or review monthly reconciliations of vendor statements and the AP subledger against the general ledger, ensuring full resolution of aged or disputed items. • Monitor and analyze food, beverage, and supply costs across branches, flagging cost variances and working with operations/procurement teams to support cost control initiatives. • Ensure accurate month-end and year-end close activities related to AP, including accruals for unbilled goods/services, prepayments, and AP aging analysis. • Prepare AP-related management reports (aging summary, cash outflow forecasts, vendor spend analysis) for senior management and support budgeting/forecasting related to payables. • Ensure compliance with tax regulations (VAT, withholding tax, etc.), company policies, and statutory requirements across all locations. • Support internal and external audits by preparing schedules, providing documentation, and addressing auditor queries related to accounts payable. • Identify and implement process improvements, automation opportunities, and stronger internal controls across the AP function in a multi-branch environment. • Coordinate with the procurement/purchasing department to ensure proper approval workflows and to prevent duplicate or unauthorized payments. • Assist in evaluating and onboarding new suppliers from a financial and payment-terms perspective. Job Requirements • Education: Bachelor's degree in Accounting, Finance, or a related field; a professional certification (CPA, ACCA, CMA, or equivalent) is a strong advantage. • Experience: 5–8 years of progressive accounting experience, including at least 2–3 years in a senior or supervisory accounts payable role, preferably within the restaurant, hospitality, retail, or multi-branch/multi-unit environment. • Technical Skills: Strong proficiency in accounting/ERP software and advanced Excel skills. Experience with POS and inventory management systems is a plus, given the need to reconcile purchasing and cost data across branches. • Attention to Detail & Accuracy: High level of precision in reviewing large volumes of financial transactions and reconciliations across multiple locations. • Negotiation & Communication Skills: Strong ability to negotiate payment terms with suppliers and communicate effectively with vendors, branch managers, procurement, and senior management. • Analytical & Problem-Solving Skills: Ability to analyze cost trends, identify discrepancies, and recommend process or control improvements. • Organizational Skills: Capable of managing multiple priorities, vendors, and branches simultaneously while maintaining accuracy and meeting deadlines. • Integrity & Confidentiality: High level of trustworthiness in handling sensitive financial, vendor, and company data. • Ability to Work Under Pressure: Comfortable operating in a fast-paced, high-transaction-volume, multi-branch restaurant environment, particularly during peak periods. • Language Skills: Fluency in Arabic & French both written and spoken

من ٣ إلى ٥ سنة Naukri Gulf

موظف مالي

في الموقع - لبنان - جبل لبنان ١٠ أغسطس ٢٠٢٦

القانون

منظمة Plan International هي منظمة مستقلة للتنمية الإنسانية تعنى بحقوق الأطفال وتحقيق المساواة للفتيات. نحن نؤمن بقوة وقدرة كل طفل، لكننا ندرك أن هذا غالباً ما يُقمع بسبب الفقر والعنف والإقصاء والتمييز. وهي الفتيات الأكثر تأثراً. بالعمل مع الأطفال والشباب والداعمين والشركاء نطمح لعالم عادل، ونتعامل مع الأسباب الجذرية للتحديات التي تواجهها الفتيات والأطفال الضعفاء. ندعم حقوق الأطفال منذ الولادة حتى بلوغهم سن الرشد ونمكن الأطفال من التحضير والاستجابة للأزمات والشدائد. ندفع التغييرات في الممارسة والسياسة على المستويات المحلية والوطنية والعالمية باستخدام مدى تأثيرنا وخبرتنا ومعرفتنا. على مدار أكثر من 85 عاماً، جمعنا حُماة التفاؤل الآخرين من حاملي الأمل لإحداث تغييرات في حياة جميع الأطفال في أكثر من 80 دولة. لن نتوقف حتى نكون جميعاً متساوون.بصفتك موظفاً مالياً، ستلعب دوراً رئيسياً في ضمان إدارة مالية قوية، والامتثال، والمسؤولية عبر محفظة من المشاريع الإنسانية والتنموية. العمل عن كثب مع منسق الشؤون المالية، ستدعم فرق المشاريع والشركاء لتنفيذ برامج عالية الجودة مع الحفاظ على ضوابط مالية قوية والامتثال للجهات المانحة.في هذه role، ستقوم بـ:<ul><li>مراجعة تقارير الشريك المالية والوثائق supporting لضمان الامتثال لطلبات المنظمة والجهة المانحة</li><li>دعم المراجعات المالية خلال اجتماعات بدء المشروع والشريك</li><li>إعداد تقارير مالية داخلية ونماذج ميزانية وتقارير مالية مشروع موحدة</li><li> متابعة ميزانيات المشاريع ودعم عمليات التنبؤ الشهرية والربع سنوية</li><li>العمل عن كثب مع مديري المشاريع لضمان تخصيص ميزانية دقيق وتتبع النفقات</li><li>حضور اجتماعات مراجعة البرنامج والمشروع لتقديم رؤى مالية ودعم اتخاذ القرار</li><li>إعداد تقارير تحقق الشركاء والمشاركة في زيارات فحص الشريك</li><li>دعم منظمات الشركاء لتعزيز أنظمتها وممارساتها في الإدارة المالية</li><li>التحقق من المدفوعات للشركاء وضمان اكتمال جميع الوثائق المطلوبة والتزامها</li><li>الحفاظ على سجلات عقد دقيقة وتحديث أدوات تتبع المالية</li><li>دعم برنامج سوريا من خلال المراجعات الشهرية للوثائق المالية والمدفوعات</li><li>إجراء زيارات ميدانية منتظمة إلى سوريا لمراجعة السجلات المالية للمكتب والشريك والامتثال</li><li>إعداد قيود المحاسبة، بما في ذلك الرواتب وتخصيص الإيجار والتكاليف المشتركة ونفقات الشركاء</li><li>مصالحة أرصدة الشركاء والحفاظ على سجلات محاسبية دقيقة</li><li>إعداد تقارير جهات مانحة مالية ودعم عمليات إغلاق المشروع</li><li>المساهمة في التدقيق الداخلي والخارجي من خلال ضمان اكتمال السجلات المالية ودقتها وإتاحة الوصول إليها</li></ul>المرشح المثاليلتنجح في هذا الدور، يجب أن تمتلك:<ul><li>درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو مجال أعمال ذو صلة</li><li>خبرة لا تقل عن 3–5 سنوات في المحاسبة والمالية</li><li>خبرة في العمل مع المنح والمشروعات الممولة من الجهات المانحة</li><li>خبرة في إعداد التقارير المالية، المطابقات، الت توقعات، وقيود اليومية</li><li>معرفة قوية بسياسات الرقابة المالية ومتطلبات الامتثال ومبادئ إدارة المخاطر</li><li>خبرة في مراجعة التقارير المالية والوثائق الداعمة وتحديد المخاطر أو الفروق المحتملة</li><li>معرفة باللوائح المالية المحلية، بما في ذلك الضرائب ومتطلبات الضمان الاجتماعي</li><li>فهم للوائح الجهات المانحة ومتطلبات الامتثال ضمن قطاع الإنسانية أو التنمية</li><li>خبرة في العمل مع منظمات غير الحكومة أو المنظمات غير الربحية</li><li>خبرة في دعم أو بناء القدرة المالية للفرق أو منظمات الشركاء</li><li>مهارات تحليلية عددية قوية وحل المشكلات</li><li>اهتمام شديد بالتفاصيل والالتزام بالدقة</li><li>القدرة على إدارة أولويات متنافسة والالتزام بالمواعيد النهائية في بيئة سريعة الحركة</li><li>مهارات تنظيمية وحفظ السجلات قوية</li><li>مهارات تواصل وبناء علاقات ممتازة</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية والعربية كتابةً وتحدثاً</li><li>معرفة بنظام SAP أو أنظمة تخطيط موارد بشرية/محاسبة أخرى (مرغوب به)</li><li>مؤهلات محاسبية مهنية مثل CPA أو ACCA (مرغوب)</li><li>فهم لمشهد المجتمع المدني في لبنان والسياق الإنساني الأوسع</li><li>الالتزام بالحماية والمساءلة والمساواة بين الجنسين ومبادئ العمل الإنساني، بما في ذلك منهجية

The Organisation Plan International is an independent development and humanitarian organisation that advances children s rights and equality for girls. We believe in the power and potential of every child but know this is often suppressed by poverty, violence, exclusion and discrimination. And it is girls who are most affected. Working together with children, young people, supporters and partners, we strive for a just world, tackling the root causes of the challenges girls and vulnerable children face. We support children s rights from birth until they reach adulthood and we enable children to prepare for and respond to crises and adversity. We drive changes in practice and policy at local, national and global levels using our reach, experience and knowledge. For over 85 years, we have rallied other determined optimists to transform the lives of all children in more than 80 countries. We won t stop until we are all equal.As Finance Officer, you will play a key role in ensuring strong financial management, compliance, and accountability across a portfolio of humanitarian and development projects. Working closely with the Finance Coordinator, you will support project teams and partners to deliver high-quality programmes while maintaining robust financial controls and donor compliance.In this role, you will:<ul><li>Review partner financial reports and supporting documentation to ensure compliance with organisational and donor requirements</li><li>Support financial reviews during project and partner kick-off meetings</li><li>Prepare internal financial reports, budget templates, and consolidated project financial reports</li><li>Monitor project budgets and support monthly and quarterly forecasting processes</li><li>Work closely with Project Managers to ensure accurate budget allocation and expenditure tracking</li><li>Attend programme and project review meetings to provide financial insights and support decision-making</li><li>Prepare partner verification reports and participate in partner spot-check visits</li><li>Support partner organisations to strengthen their financial management systems and practices</li><li>Validate partner payments and ensure all required documentation is complete and compliant</li><li>Maintain accurate contract records and update financial tracking tools</li><li>Support the Syria programme through monthly reviews of financial documentation and payments</li><li>Conduct regular field visits to Syria to review office and partner financial records and compliance</li><li>Prepare accounting entries, including payroll, rent allocations, shared costs, and partner expenses</li><li>Reconcile partner balances and maintain accurate accounting records</li><li>Prepare donor financial reports and support project closure processes</li><li>Contribute to internal and external audits by ensuring financial records are complete, accurate, and accessible</li></ul>Desired Candidate ProfileTo be successful in this role, you will have:<ul><li>A Bachelor's degree in Accounting, Finance, or a related Business degree.</li><li>At least 3 5 years' experience in accounting and finance</li><li>Experience working with grants and donor-funded projects</li><li>Experience preparing financial reports, reconciliations, forecasts, and journal entries</li><li>Strong knowledge of financial controls, compliance requirements, and risk management principles</li><li>Experience reviewing financial reports and supporting documentation and identifying potential risks or discrepancies</li><li>Knowledge of local financial regulations, including taxation and social security requirements</li><li>Understanding of donor regulations and compliance requirements within the humanitarian or development sector</li><li>Experience working with NGOs, INGOs, or non-profit organisations</li><li>Experience supporting or building the financial capacity of teams or partner organisations</li><li>Strong analytical, numerical, and problem-solving skills</li><li>Excellent attention to detail and commitment to accuracy</li><li>Ability to manage competing priorities and meet deadlines in a fast-paced environment</li><li>Strong organisational and record-keeping skills</li><li>Excellent communication and relationship-building skills</li><li>Fluency in written and spoken English and Arabic</li><li>Knowledge of SAP or other ERP/accounting systems (desirable)</li><li>Professional accounting qualifications such as CPA or ACCA (desirable)</li><li>Understanding of the civil society landscape in Lebanon and the wider humanitarian context</li><li>Commitment to safeguarding, accountability, gender equality, and humanitarian principles, including a "do no harm" approach</li></ul>

Naukri Gulf

مهندس Backend أول

في الموقع - لبنان - جبل لبنان ١٣ يوليو ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">Toters هي منصة تجارة إلكترونية وخدمات توصيل عند الطلب تتيح للعملاء الحصول على أي شيء في مدينتهم بأعلى مستوى من الراحة. التكنولوجيا هي جوهر كل ما نقوم به. فرق المنتج والهندسة لدينا تعمل كل يوم لبناء تجارب تسهل حياة العملاء مع الاستمرار في تحسين الأنظمة الداخلية لتقديم الخدمة بشكل أسرع وبأفضل تكلفة. إذا كنت متحمسًا للعمل في بيئة شركة ناشئة ذات نمو عالي وتود أن تكون جزءًا من فريق يصوغ مستقبل كيف يتسوق الناس في الشرق الأوسط، فنحن نود سماع رأيك.كمهندس Backend، ستمتلك عملية التوصيل من البداية للنهاية للمزايا والمكونات من المتوسط إلى الكبير، وتعمل باستقلالية ضمن حدود يتفق عليها الفريق. ستقوم بتصميم وتنفيذ أنظمة backend موثوقة وقابلة للتوسع، وتحسين كفاءة الفريق بشكل استباقي، وتوجيه الزملاء، وتحقيق تأثير قابل للقياس على منتجات وقياسات الأعمال. ستعمل كمساهم فرد قوي يتحمل المسؤولية، يقسم العمل المعقد، يحدد ويزيل العوائق، ويتعاون عبر الوظائف لضمان تسليم سلس وعالي الجودة.المسؤوليات الرئيسية<ul><li>قيادة تصميم وتطوير وتقديم مزايا ومكونات نظام媒_大ها وتخطيطها على مدى 1-3 أشهر، وتملكها من البداية إلى الإنتاج.</li><li>اتخاذ قرارات تقنية ضمن نطاقك، وتقديم التصعيد فقط بشأن التوازنات الطويلة الأجل/عبر الفرق، وإدارة المخاطر والاعتماديات والجداول الزمنية بأقل إشراف.</li><li>تصميم وحدات كاملة أو مجالات ميزات بشكل مستقل: تحديد المسؤوليات والحدود والواجهات الواضحة ونماذج البيانات والعقود المتوقعة لفرق أخرى.</li><li>تقسيم الميزات إلى مراحل، وتقديم تقديرات واقعية بناءً على الاعتماديات، وتقديم كود ثابت وجاهز للإنتاج يتعامل مع الحواف والوقاية من الرجوعات.</li><li>تعزيز كفاءة الفريق من خلال توسيع الحلول الحالية، إنشاء أتمتة، تطبيق الاتفاقيات، تنفيذ الرصد/الإنذارات، تحسين أدوات التهيئة/التدريب، إزالة عنق الزجاجة في سير العمل، وتوثيق الأنماط/دفاتر التشغيل.</li><li>كتابة كود قابل للصيانة ومختبر جيداً (وحدة + تكامل) لمهام معقدة نسبياً مع اعتمادات متعددة؛ إعادة هيكلة اختيارية أثناء الإرسال.</li><li>إجراء مراجعات شاملة للكود، وتقديم تغذية راجعة بناءة، وحل المشاكل بهدوء في مجالك باستخدام إشارات الرصد.</li><li>التعاون الاستباقي مع المهندسين، مديرين المنتج،QA، DevOps، ووظائف أخرى لحل الغموض، والتوافق على القرارات، والحفاظ على الإطلاق بدون عوائق.</li><li>تقديم توجيه غير رسمي ومساعدة الزملاء في تحسين الأداء من خلال التزاوج والتوجيه.</li><li>إبراز الغموض مبكرًا، التأثير في النهج الفني للفريق من خلال التفكير الواضح، والمساهمة في مناقشات بنية/تصميم على مستوى الفريق.</li><li>تمثيل قيم الهندسة في المقابلات، وتوجيه الموارد الجديدة، والمساعدة في الحفاظ على ثقافة فريق صحية وعالية الأداء.</li></ul></div></section><section>الملف المرغوب فيه للمرشح<ul><li>درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب أو خبرة عملية مكافئة.</li><li>5+ سنوات من خبرة تطوير البرمجيات العملية (يفضل في الخلفية مع PHP/Laravel).</li><li>فهم قوي للبرمجة الكائنية والتصميم وفق مبادئ SOLID وأنماط التصميم.</li><li>إثبات القدرة على تصميم وحدات قابلة للتوسع ونماذج بيانات وواجهات؛ خبرة مع قواعد البيانات العلائقية (PostgreSQL/MySQL)، استعلامات معقدة، تصميم مخطط.</li><li>خبرة عملية متقدمة في التخزين المؤقت (Redis)، أنظمة الانتظار، استراتيجيات فروع Git، وممارسات CI/CD.</li><li>راحة في امتلاك الخدمات الإنتاجية: كتابة اختبارات شاملة، تطبيق الرصد/الإنذار، حل الحوادث بشكل مستقل.</li><li>سجل من تقديم ميزات مستقرة وأداء عالي تؤثر على مقاييس الفريق/المنتج مع مستوى منخفض من المشكلات بعد الإطلاق.</li><li>مهارات تحليلية/حل المشكلات قوية؛ قدرة على تقسيم العمل، تقدير واقعي، تحديد المخاطر، وإجراء توازنات مستنيرة.</li><li>مجال التعاون والتواصل ممتاز: يشرح المفاهيم التقنية بوضوح، يكتب مواصفات/وثائق واضحة، يقدم تغذية راجعة بناءة باحترام، يبني علاقات عبر الأدوار.</li><li>إلمام بأساليب Agile وأدوات مثل Jira.</li><li>إتقان الإنجليزية (شفهيًا وكتابة)؛ العربية ميزة قوية.</li></ul>من المأمول وجوده<ul><li>خبرة مع منصات سحابية (AWS) وهياكل بدون خادم/حاويات.</li><li>عمل سابق في تجارة إلكترونية عالية الحركة، توصيل طعام، أو أسواق عند الطلب.</li><li>الاطلاع على الخدمات المصغرة، الأنظمة المعتمدة على الأحداث، أو تحسين الأداء على نطاق واسع.</li><li>خبرة في ضمان الامتثال لخصوصية/متطلبات KYC بالتعاون مع فرق المنتج/القانونية.</li><li>إتقان العربية والإنجليزية؛ الفرنسية ميزة إضافية.</li></ul></section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">The Company Toters is an on-demand e-commerce and delivery platform that enables customers to get anything in their city with the highest level of convenience. Technology is at the heart of everything we do. Our product and engineering teams work every day to build experiences that make customers lives easier while continuously improving internal systems to deliver faster and at the best cost. If you're excited about working in a high-growth startup environment and want to be part of a team shaping the future of how people shop in the Middle East, we'd love to hear from you.As a Backend Engineer, you will own the end-to-end delivery of medium-to-large features and components, working autonomously within team-aligned boundaries. You will design and implement reliable, scalable backend systems, proactively improve team efficiency, mentor peers, and drive measurable impact on product and business metrics. You will act as a strong individual contributor who takes ownership, breaks down complex work, identifies and removes bottlenecks, and collaborates cross-functionally to ensure smooth, high-quality delivery.Key Responsibilities<ul><li>Lead the design, development, and delivery of medium large features and system components over 1 3 month timelines, owning them end-to-end from breakdown to production.</li><li>Make technical decisions within your scope, escalate only long-term/cross-team trade-offs, and manage risks, dependencies, and timelines with minimal oversight.</li><li>Design full modules or feature areas independently: define responsibilities, boundaries, clear interfaces, data models, and predictable contracts for other teams.</li><li>Break down features into phases, provide realistic estimates based on dependencies, and deliver stable, production-ready code that handles edge cases and prevents regressions.</li><li>Enhance team efficiency by extending existing solutions, creating automation, applying conventions, implementing monitoring/alerting, improving tooling/onboarding, removing workflow bottlenecks, and documenting patterns/runbooks.</li><li>Write maintainable, well-tested code (unit + integration) for moderately complex tasks with multiple dependencies; opportunistically refactor while shipping.</li><li>Perform thorough code reviews, provide constructive feedback, and troubleshoot incidents calmly in your domain using monitoring signals.</li><li>Collaborate proactively with engineers, PMs, QA, DevOps, and other functions to resolve ambiguity, align on decisions, and keep delivery unblocked.</li><li>Provides informal mentorship and helps peers improve through pairing and guidance.</li><li>Surface ambiguity early, influence team technical approaches through clear reasoning, and contribute to team-level architecture/design discussions.</li><li>Represent engineering values in interviews, buddy new hires, and help maintain a healthy, high-performing team culture.</li></ul></div></section><section>Desired Candidate Profile<ul><li>Bachelor's degree in Computer Science or equivalent practical experience.</li><li>5+ years of hands-on software development experience (preferred in backend with PHP/Laravel).</li><li>Solid understanding of OOP, SOLID principles, design patterns.</li><li>Proven ability to design scalable modules, data models, and interfaces; experience with relational databases (PostgreSQL/MySQL), complex queries, schema design.</li><li>Advanced hands-on experience with caching (Redis), queuing systems, Git branching strategies, and CI/CD practices.</li><li>Comfortable owning production services: writing comprehensive tests, implementing monitoring/alerting, resolving incidents independently.</li><li>Track record of delivering stable, performant features that impact team/product metrics with minimal post-launch issues.</li><li>Strong analytical/problem-solving skills; able to break down work, estimate realistically, identify risks, and make informed trade-offs.</li><li>Excellent collaboration & communication skills: explains technical concepts clearly, writes clear specs/docs, gives respectful/constructive feedback, builds relationships across roles.</li><li>Familiarity with agile methodologies and tools like Jira.</li><li>Proficiency in English (verbal & written); Arabic is a strong plus.</li></ul>Nice to Have<ul><li>Experience with cloud platforms (AWS) and serverless/containerized architectures.</li><li>Previous work in high-traffic e-commerce, food delivery, or on-demand marketplaces.</li><li>Exposure to microservices, event-driven systems, or performance optimization at scale.</li><li>Experience ensuring compliance with privacy/KYC regulations in collaboration with product/legal teams.</li><li>Fluency in Arabic and English; French is a bonus.</li></ul></section>

دوام كامل جولف تالنت

مضيفة

في الموقع - لبنان - بيروت ٢٠ يوليو ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

<h4>الوصف</h4> نحن نبحث عن مضيفة ذات طاقة عالية، ومظهر جيد، وتركز على الضيوف، ولديها شغف بتقديم ضيافة استثنائية بدفء ومهنية في بيئات المطاعم الفاخرة. كأول نقطة اتصال لضيوفنا، ستلعبين دوراً رئيسياً في خلق انطباعات أولى لا تُنسى، مع ضمان استقبال دافئ وتجربة تناول طعام مميزة من لحظة الوصول حتى المغادرة. هذه فرصة Activation تمتد لحوالي 45 يومًا، من 15 يوليو 2026 حتى 30 أغسطس 2026. تُقام هذه الفرصة في منتجع في المملكة العربية السعودية، مع توفير الرحلات والإقامة والوجبات من قبل الشركة. <h4>تجربة الضيف</h4> <ul> <li>استقبال الضيوف بروح دافئة وودية ومهنية.</li> <li>إدارة الحجوزات والمشي بدون موعد وقوائم الانتظار بكفاءة.</li> <li>مرافقة الضيوف إلى طاولاتهم مع تقديم تجربة المطعم.</li> <li>توفير معلومات دقيقة عن المكان والقوائم والترقيات والفعاليات.</li> <li>التعامل مع استفسارات الضيوف وطلبات المقاعد الخاصة بسرعة وباحترام.</li> <li>ضمان أن يحصل كل ضيف على انطباع أول وآخر إيجابي عن المطعم.</li> </ul> <h4>التميز في الخدمة</h4> <ul> <li>مراقبة صالة الطعام لضمان انسياب الضيوف بسلاسة.</li> <li>التنسيق مع فريق المطعم لتحسين توافر المقاعد والجلوس.</li> <li>توقع احتياجات الضيوف وحل القضايا بمهنية.</li> <li>مزج شخصية دافئة وجذابة مع معايير الخدمة العالية المتوقعة في بيئة ضيافة فاخرة.</li> <li>الحفاظ على مظهر مصقول وصورة العلامة الفاخرة للمطعم في جميع الأوقات.</li> </ul> <h4>الفريق والعمليات</h4> <ul> <li>التعاون مع المدراء والخدم والداعمين لضمان سير عمليات المطعم بسلاسة.</li> <li>المساعدة في فتح وإغلاق مهام المضيفة.</li> <li>الحفاظ على استقبال ومنطقة الانتظار والمدخل نظيفة ومنظمة وجذابة.</li> <li>دعم الفريق خلال فترات الخدمة المزدحمة مع الحفاظ على حضور هادئ ومرحّب.</li> <li>اتباع سياسات الشركة ومقاييس الصحة والسلامة والإجراءات التشغيلية.</li> </ul> <h4>المتطلبات</h4> <ul> <li>خبرة 2+ سنوات كمضيفة أو قائدة نادلة في فنادق أو مطاعم أو نوادي الشاطئ.</li> <li>فهم لخدمة المطاعم لعملاء VIP.</li> <li>فهم لتدفق الخدمة.</li> <li>خبرة في بيئات عالية الطاقة أو وتيرة سريعة.</li> </ul> <h4>المزايا</h4> <ul> <li>جميع السفر والرحلات مغطاة. سيتم ترتيب جميع ترتيبات السفر بما فيها الرحلة والانتقالات لضمان رحلة سلسة إلى ومن موقع التنشيط.</li> <li>الإقامة متوفرة.</li> <li>النقل متوفر.</li> <li>الوجبات متوفرة.</li> <li>تعرّض مهني لصناعة الضيافة ذات المعايير العالمية.</li> </ul> <h4>عن سيهامكو SIHAMCO</h4> في SIHAMCO، لا نقود فقط تطور الضيافة والترفيه في المملكة العربية السعودية—بل نُنشئه من الصفر. منذ 2008، ونحن نصمم ونبني ونشغل تجارب استثنائية تدمج الأصالة المحلية مع المعايير العالمية. كل وجهة ومفهوم نطلقه يعكس التزامنا بسرد القصص الثقافي والتميّز الإبداعي والدقة التشغيلية. <h4>بناء إرث محلي</h4> جميع العلامات التجارية ضمن SIHAMCO هي مفاهيم سعودية محلية التطوير، مطورة داخلياً بالكامل—من الرؤية الأولية وهوية العلامة إلى خلق المفهوم والتصميم والتنفيذ والتشغيل. نحن لا نستورد الأفكار؛ نحن نبنيها—نصنع تجارب لا تُنسى من الصفر تتردد صداها عميقاً مع الجمهور المحلي والدولي. <h4>علاماتنا المميزة</h4> كل علامة تحت مظلتنا تعكس بفخر قلب وروح الثقافة السعودية، بينما تحقق شهرة عالمية. مع أكثر من 25 علامة أصلية محلية، لا تكتفي SIHAMCO بتحديد المعايير العالمية في الترفيه والضيافة والمأكولات والمشروبات ونمط الحياة والصحة والأسرة والترفيه الحيواني، بل تتجاوزها باستمرار. وعلاماتنا البارزة، على سبيل المثال: <ul> <li>The Groves</li> <li>Zodiac Cuisine</li> <li>Little Krazy</li> <li>LucaLand</li> <li>El Lechazo</li> </ul> علاماتنا مسجلة أيضاً في الخليج ومراكز عالمية مثل المملكة المتحدة ومصر والمغرب، مع حماية قانونية كاملة واستعداد للتوسع العالمي. <h4>نحن بدأنا فقط!</h4> هناك العديد من المفاهيم والعلامات الجديدة المثيرة قيد التطوير حالياً، مع خطط لإطلاقها في الأشهر القادمة. من أفكار جريئة إلى تجارب مصممة بعناية، تستمر SIHAMCO في توسيع محفظتها بالإبداع والابتكار والفخر الثقافي. <h4>الناس أولاً</h4> فريقنا هو أعظم أصولنا—مزيج دينامي من المواهب المحلية والخبرة الدولية، جميعهم يتحدون من أجل التميز. نحن نرعى المسارات المهنية، ونشجع الإبداع، ونبني القادة. <h4>انضموا إلينا</h4> سواء كنتم موهبة صاعدة أو محترفاً متمرّساً، توفر SIHAMCO منصة للنمو والإبداع وتشكيل التاريخ. كل مفهوم نطلقه هو فصل جديد في إرث ينتمي إلى المملكة العربية السعودية ويتحدث للعالم.

<h4>Description</h4> We are looking for an energetic, well-presented, and guest-focused hostess who is passionate about delivering exceptional hospitality with warmth and professionalism in luxury restaurant environments. As the first point of contact for our guests, you will play a key role in creating memorable first impressions, ensuring every visitor receives a warm welcome and an outstanding dining experience from arrival to departure. This is approximately a 45-day activation event running from 15 July 2026 to 30 August 2026. This opportunity is based at a resort in Saudi Arabia, with flights, accommodation, and meals provided by the company. <h4>Guest experience</h4> <ul> <li>Welcome guests with a warm, friendly, and professional attitude.</li> <li>Manage reservations, walk-ins, and waiting lists efficiently.</li> <li>Escort guests to their tables while introducing the restaurant experience.</li> <li>Provide accurate information about the venue, menus, promotions, and events.</li> <li>Handle guest enquiries and special seating requests promptly and courteously.</li> <li>Ensure every guest receives a positive first and last impression of the restaurant.</li> </ul> <h4>Service excellence</h4> <ul> <li>Monitor the dining room to ensure a seamless guest flow.</li> <li>Coordinate with the restaurant team to optimize table availability and seating.</li> <li>Anticipate guest needs and resolve concerns professionally.</li> <li>Balance a warm, engaging personality with the high service standards expected in a premium hospitality environment.</li> <li>Maintain a polished appearance and uphold the restaurant's luxury brand image at all times.</li> </ul> <h4>Team & operations</h4> <ul> <li>Work closely with managers, servers, and support staff to ensure smooth restaurant operations.</li> <li>Assist with opening and closing hostess duties.</li> <li>Keep the reception, waiting area, and entrance clean, organized, and inviting.</li> <li>Support the team during busy service periods while maintaining a calm and welcoming presence.</li> <li>Follow company policies, health and safety standards, and operational procedures.</li> </ul> <h4>Requirements</h4> <ul> <li>2+ years of experience as a hostess or captain waitress in hotels, restaurants, or beach clubs.</li> <li>Understanding of restaurant service to VIP guests.</li> <li>Understanding of the flow of service.</li> <li>Experience in high-energy or fast-paced environments.</li> </ul> <h4>Benefits</h4> <ul> <li>All travel and flights covered. Full travel arrangements, including flights and transfers, will be arranged ensuring a seamless journey to and from the activation location.</li> <li>Accommodation provided.</li> <li>Transport provided.</li> <li>Meals provided.</li> <li>Work gaining exposure to world-class hospitality standards.</li> </ul> <h4>About SIHAMCO</h4> At SIHAMCO, we don’t just lead Saudi Arabia’s hospitality and entertainment evolution—we create it from the ground up. Since 2008, we’ve been designing, constructing, and operating exceptional experiences that blend local authenticity with global standards. Every destination and concept we launch reflects our commitment to cultural storytelling, creative excellence, and operational precision. <h4>Crafting a homegrown legacy</h4> All brands under SIHAMCO are homegrown Saudi concepts, fully developed in-house—from initial vision and brand identity to concept creation, design, execution, and operation. We don’t import ideas; we build them—crafting unforgettable experiences from scratch that resonate deeply with both local and international audiences. <h4>Our signature brands</h4> Every brand under our umbrella proudly reflects the heart and soul of Saudi culture, while achieving international acclaim. With over 25 original homegrown brands, SIHAMCO not only sets—but consistently surpasses—global standards in entertainment, hospitality, food and beverage, lifestyle, wellness, family, and pet entertainment experience. Our signature ventures to name a few: <ul> <li>The Groves</li> <li>Zodiac Cuisine</li> <li>Little Krazy</li> <li>LucaLand</li> <li>El Lechazo</li> </ul> Our brands are also registered across the GCC and internationally such as the United Kingdom, Egypt, Morocco, ensuring full legal protection and readiness for global expansion. <h4>We are only getting started!</h4> Several exciting new concepts and brands are currently under development, with launches planned in the coming months. From bold new ideas to thoughtfully crafted experiences, SIHAMCO continues to grow its portfolio with originality, creativity, and cultural pride. <h4>People first</h4> Our team is our greatest asset—a dynamic mix of local talent and international expertise, all united by a passion for excellence. We nurture careers, encourage creativity, and build leaders. <h4>Join us</h4> Whether you’re an emerging talent or a seasoned professional, SIHAMCO offers a platform to grow, create, and shape history. Each concept we launch is a new chapter in a legacy that belongs to Saudi Arabia and speaks to the world.

دوام كامل من ٢ إلى ٥ سنة تنقيب.كوم

فنية كهربائية

في الموقع - لبنان - جبل لبنان ١٣ يوليو ٢٠٢٦

<ul><li>من 2 إلى 5 سنوات من الخبرة العملية في الكهرباء في بيئات صناعية أو تجارية أو مرافق.</li><li>إتقان استخدام أجهزة الاختبار والتشخيص الكهربائي؛ فهم قوي للمبادئ الكهربائية وممارسات السلامة.</li><li>يفضل الخبرة في قواطع التشغيل ولوحات التحكم والمحركات والمحركات والإنارة وأنظمة الجهد المنخفض/العالي.</li><li>الإلمام بقراءة وتفسير المخططات الكهربائية، ورسومات الأسلاك، والوثائق الفنية.</li><li>معرفة القوانين المحلية والأنظمة المطبقة في لبنان؛ القدرة على تطبيق المعايير عملياً.</li><li>مبادرة، دقة في التفاصيل، وقادر على العمل بشكل مستقل وكذلك كجزء من فريق متعدد التخصصات.</li><li>مهارات اتصال جيدة بالعربية؛ الكفاءة في الإنجليزية تشكل إضافة للوثائق الفنية والتعاون.</li><li>قد تكون رخصة قيادة محلية سارية مطلوبة؛ الاستعداد للمشاركة في الدورات الدورية حسب الحاجة.</li></ul>Required Skills<ul><li>تشخيص الأعطال الكهربائية وإصلاحها</li><li>التركيب وتوصيل أنظمة الكهرباء</li><li>إجراءات السلامة الكهربائية وإجراءات القفل/الوسم</li><li>قراءة وتفسير الرسومات الكهربائية</li><li>الصيانة الوقائية والتنبؤية</li><li>التوثيق والتقارير</li><li>التعاون ضمن الفريق والتواصل الفعّال</li></ul>Benefits and Perks<ul><li>راتب تنافسي وحزمة مزايا</li><li>فرص للتطوير المهني والشهادات</li><li>تغطية صحية وخيارات خطة التقاعد</li><li>بيئة عمل تعاونية مع تركيز على السلامة والجودة</li><li>دعم لتحقيق التوازن بين العمل والحياة وفرص النمو الوظيفي ضمن المؤسسة</li></ul>Job Overviewنحن نبحث عن فني كهرباء ماهر للانضمام إلى فريقنا في جبل لبنان، لبنان. سيقوم المرشح المثالي بتشخيص وتركيب وصيانة وإصلاح أنظمة ومكونات الكهرباء والطاقة الشمسية عبر مرافق ومشروعات مختلفة. يتطلب الدور فهماً قوياً لنظرية الكهرباء وممارسات السلامة وخبرة عملية بمجموعة من المعدات الكهربائية. ستتعاون مع المهندسين ومديري المشاريع والفنيين الميدانيين لضمان التشغيل الموثوق والامتثال للقوانين المحلية وإكمال مهام الصيانة والخدمات في الوقت المحدد.About the Companyمنظمتنا هي مزود رائد لحلول الكهرباء والأتمتة والصيانة في عدة قطاعات. نفخر بتقديم خدمة عالية الجودة، وحلول مبتكرة، وثقافة أمان قوية. هذه الوظيفة توفر فرصاً للنمو المهني في بيئة ديناميكية وتعاونية.Key Responsibilities and Duties<ul><li>تركيب وتشخيص وضبط وإصلاح الأنظمة الكهربائية والأنظمة والتحكم ولوحات التوزيع والأسلاك والموصلات وفقاً للمواصفات ومعايير السلامة.</li><li>إجراء صيانة وقائية وتنبؤية للمعدات الكهربائية، وتحديد المشاكل المحتملة، وتنفيذ إجراءات تصحيحها.</li><li>قراءة وتفسير المخططات الكهربائية والرسومات الهندسية والدلائل الفنية؛ المساعدة في اختيار المواد والأدوات المناسبة.</li><li>اختبار الأنظمة باستخدام مقاييس وأجهزة قياس وتوثيق النتائج بدقة.</li><li>التنسيق مع المهندسين وفرق المشاريع لتخطيط نوافذ الصيانة وتقليل وقت التعطل.</li><li>التأكد من الامتثال لرموز الكهرباء المحلية وسياسات السلامة الشركة؛ المشاركة في اجتماعات السلامة والتحقيق في الحوادث حسب الحاجة.</li><li>المساعدة في عمليات الإعتمادية والبدء للمشروعات الجديدة وأنظمة النظام؛ دعم تكامل النظام والتحقق من الأداء.</li><li>الحفاظ على سجلات الصيانة وتقارير الخدمة وإدارة المخزون لقطع الغيار والمواد.</li><li>توفير الإرشاد والتوجيه لل technicians الصغار؛ المساهمة في ثقافة التحسين المستمر.</li></ul>Qualifications and Requirements<ul><li>درجة جامعية في الهندسة الكهربائية أو تكنولوجيا الكهرباء أو مجال ذو صلة (درجة البكالوريوس أو ما يعادلها).</li><li>من 2 إلى 5 سنوات من الخبرة العملية في الكهرباء في بيئات صناعية أو تجارية أو مرافق.</li><li>الإلمام باختبار واستخدام معدات الاختبار والتشخيص الكهربائي؛ فهم قوي للمبادئ الكهربائية وممارسات السلامة.</li><li>خبرة في قواطع التشغيل ولوحات التحكم والمحركات والمحركات والإنارة وأنظمة الجهد المنخفض/العالي مفضلة.</li><li>الإلمام بقراءة وتفسير المخططات الكهربائية، رسومات الأسلاك، والوثائق الفنية.</li><li>معرفة القوانين والأنظمة المحلية المطبقة في لبنان؛ القدرة على تطبيق المعايير في الواقع الوظيفي.</li><li>مبادر، دقيق في التفاصيل، وقادر على العمل بشكل مستقل وكذلك ضمن فريق متعدد التخصصات.</li><li>مهارات تواصل جيدة بالعربية؛ الإلمام بالإنجليزية إضافة للوثائق الفنية والتعاون.</li><li>قد تكون رخصة قيادة محلية سارية مطلوبة؛ والاستعداد للمشاركة في جولات النوبة إذا لزم الأمر.</li></ul>Required Skills<ul><li>تشخيص الأعطال الكهربائية والقدرة على حلها</li><li>التركيب وتوصيل الأنظمة الكهربائية</li><li>إجراءات السلامة الكهربائية وقفل/إيقاف</li><li>قراءة وتفسير الرسومات الكهربائية</li><li>الصيانة الوقائية والتنبؤية</li><li>التوثيق والتقارير</li><li>التعاون ضمن الفريق والتواصل الفعال</li></ul>Benefits and Perks<ul><li>راتب وبدلات منافسة</li><li>فرص للتطوير المهني والشهادات</li><li>تغطية صحية وخيارات خطة التقاعد</li><li>بيئة عمل تعاونية مع تركيز على السلامة والجودة</li><li>دعم لتحقيق التوازن بين العمل والحياة ونمو المسار الوظيفي ضمن المؤسسة</li></ul>

<ul><li>2 to 5 years of hands-on electrical experience in industrial, commercial, or facilities environments.</li><li>Proficiency with electrical testing and diagnostic equipment; strong understanding of electrical principles and safety practices.</li><li>Experience with switchgear, control panels, motors, drives, lighting, and low/high voltage systems preferred.</li><li>Familiarity with reading and interpreting electrical schematics, wiring diagrams, and technical documentation.</li><li>Knowledge of local codes and regulations applicable to Lebanon; ability to apply standards in practice.</li><li>Proactive, detail-oriented, and able to work independently as well as part of a multidisciplinary team.</li><li>Good communication skills in Arabic; proficiency in English is a plus for technical documentation and collaboration.</li><li>Valid local driving license may be required; willingness to participate in on-call rotations if necessary.</li></ul>Required Skills<ul><li>Electrical troubleshooting and fault diagnosis</li><li>Installation and wiring of electrical systems</li><li>Electrical safety and lockout/tagout procedures</li><li>Reading and interpreting electrical drawings</li><li>Preventive and predictive maintenance</li><li>Documentation and reporting</li><li>Team collaboration and effective communication</li></ul>Benefits and Perks<ul><li>Competitive salary and benefits package</li><li>Opportunities for professional development and certifications</li><li>Health coverage and retirement plan options</li><li>Collaborative work environment with a focus on safety and quality</li><li>Support for work-life balance and career growth within the organization</li></ul>' data-parsley-minlength='10' data-parsley-minlength-message='أدنى حد هو 10 حرف' errorMessage='' >Job OverviewWe are seeking a skilled Electrical Technician to join our team in Mount Lebanon, Lebanon. The ideal candidate will diagnose, install, maintain, and repair electrical and solar systems and components across various facilities and projects. This role requires a solid understanding of electrical theory, safety practices, and hands-on experience with a range of electrical equipment. You will collaborate with engineers, project managers, and field technicians to ensure reliable operation, compliance with local codes, and timely completion of maintenance and service tasks.About the CompanyOur organization is a leading provider of electrical, automation, and maintenance solutions across multiple sectors. We pride ourselves on delivering high-quality service, innovative solutions, and a strong safety culture. This position offers opportunities for professional growth within a dynamic and collaborative environment.Key Responsibilities and Duties<ul><li>Install, troubleshoot, calibrate, and repair electrical systems, controls, panel boards, wiring, and harnesses according to specifications and safety standards.</li><li>Perform preventive and predictive maintenance on electrical equipment, identify potential issues, and implement corrective actions.</li><li>Read and interpret electrical schematics, blueprints, and technical manuals; assist in selecting appropriate materials and tools.</li><li>Test electrical systems using meters, oscilloscopes, insulation resistance testers, and other diagnostic instruments; document results accurately.</li><li>Coordinate with engineers and project teams to plan maintenance windows and minimize downtime.</li><li>Ensure compliance with local electrical codes and company safety policies; participate in safety meetings and incident investigations as needed.</li><li>Assist in commissioning and startup activities for new installations and systems; support system integration and performance verification.</li><li>Maintain accurate maintenance records, service reports, and inventory management for spare parts and materials.</li><li>Provide mentorship and guidance to junior technicians; contribute to a culture of continuous improvement.</li></ul>Qualifications and Requirements<ul><li>University degree in Electrical Engineering, Electrical Technology, or a related field (Bachelor's degree or equivalent).</li><li>2 to 5 years of hands-on electrical experience in industrial, commercial, or facilities environments.</li><li>Proficiency with electrical testing and diagnostic equipment; strong understanding of electrical principles and safety practices.</li><li>Experience with switchgear, control panels, motors, drives, lighting, and low/high voltage systems preferred.</li><li>Familiarity with reading and interpreting electrical schematics, wiring diagrams, and technical documentation.</li><li>Knowledge of local codes and regulations applicable to Lebanon; ability to apply standards in practice.</li><li>Proactive, detail-oriented, and able to work independently as well as part of a multidisciplinary team.</li><li>Good communication skills in Arabic; proficiency in English is a plus for technical documentation and collaboration.</li><li>Valid local driving license may be required; willingness to participate in on-call rotations if necessary.</li></ul>Required Skills<ul><li>Electrical troubleshooting and fault diagnosis</li><li>Installation and wiring of electrical systems</li><li>Electrical safety and lockout/tagout procedures</li><li>Reading and interpreting electrical drawings</li><li>Preventive and predictive maintenance</li><li>Documentation and reporting</li><li>Team collaboration and effective communication</li></ul>Benefits and Perks<ul><li>Competitive salary and benefits package</li><li>Opportunities for professional development and certifications</li><li>Health coverage and retirement plan options</li><li>Collaborative work environment with a focus on safety and quality</li><li>Support for work-life balance and career growth within the organization</li></ul>

Hirelebanese

مسؤول إدارة المستندات

في الموقع - لبنان - بيروت ٣ يوليو ٢٠٢٦

الموارد البشرية

وصف وظيفة مهندس إدارة المستندات للتوظيفLebanese معلومات عامة عن التوظيفLebanese وصف نحن نبحث عن مهندس تحكم بالمستندات منظم للغاية وذو دقة عالية لإدارة والتحكم والحفاظ على مستندات المشروع وفق إجراءات الشركة ومتطلبات العميل والمعايير الجودة المعمول بها. سيكون المرشح المختار مسؤولاً عن ضمان استلام جميع الوثائق الفنية والرسومات والتقديمات والمراسلات والتقارير وسجلات المشروع بشكل صحيح ومراجعتها وترميزها وتوزيعها وتتبعها وأرشفتها واسترجاعها عند الحاجة. يتطلب الدور تنسيقاً قوياً مع الهندسة وإدارة المشروع فرق الموقع والمستشارين والمقاولين والعملاء لضمان توافر أحدث المستندات المعتمدة لأصحاب المصلحة المناسبين في الوقت المناسب. يجب أن يتمتع المرشح المثالي باهتمام ممتاز بالتفاصيل، ومهارات اتصال قوية، وخبرة صلبة في نظم إدارة المستندات وتدفقات عمل الوثائق الهندسية. المسؤوليات الرئيسية سيدير مهندس التحكم بالمستندات دورة الحياة الكاملة للمستندات المشروع، بما في ذلك الاستلام والتسجيل والتصنيف والترقيم والتحكم في المراجعة والتوزيع والحفظ والاسترجاع. يتضمن الدور الحفاظ على سجلات المستندات الدقيقة وسجلات الإرسال وسجلات الرسومات وسجلات التقديمات وم سجلات المراسلات وغيرها من متتبعات وثائق المشروع. سيقوم المرشح بتنسيق تقديمات المستندات واعتمادها مع الفرق الداخلية والاستشاريين والمقاولين والعملاء، مع التأكد من أن جميع المستندات تتبع أسماء الاعتماد المعتمدة وإجراءات المراجعة وتنسيقات المعايير ومتطلبات التحكم في المستندات الخاصة بالمشروع. كما يشمل الدور أيضاً رصد التقديمات المعلقة والمتابعة في حال تجاوز المواعيد، وإعداد تقارير حالة دورية لمديري المشاريع ورؤساء الأقسام. سيضمن المرشح المختار أن المستندات البائدة أو المحذوفة تم التعرف عليها بشكل صحيح وإزالتها من التداول النشط وأرشفتها وفق إجراءات الشركة. كما يتطلب المنصب دعم التدقيقات والحفاظ على سرية معلومات المشروع الحساسة والمساعدة في وثائق التسليم والتأكد من اكتمال السجلات النهائية للمشروع ودقتها وتنظيمها بشكل صحيح. المؤهلات المطلوبة المتطلب التفاصيل التعليم درجة البكالوريوس أو دبلوم تقني في الهندسة أو إدارة البناء أو إدارة الأعمال أو إدارة المعلومات أو مجال ذات صلة. الخبرة خبرة من 2 إلى 5 سنوات على الأقل في إدارة المستندات، ويفضل في البناء والهندسة والتعاقد والاستشارات وخطف النفط والغاز والتصنيع أو بيئة مبنية على المشاريع. المعرفة التقنية فهم جيد للرسومات الهندسية والتقديمات الفنية والتحكم في المراجعة وتشمير المستندات وتدفقات عمل وثائق المشروع. مهارات البرمجيات إجادة Microsoft Office، وخاصة Excel وWord وOutlook. يفضل وجود خبرة مع منصات EDMS مثل Aconex وSharePoint وProcore وPrimavera Unifier أو أنظمة مماثلة. اللغات مطلوب إجادة اللغة الإنجليزية. العربية مطلوبة. الفرنسية تعتبر إضافة. الكفاءات الرئيسية يجب أن يظهر المرشح الناجح تنظيماً ممتازاً ودقة وسرية ومهارات متابعة. يتطلب الدور القدرة على إدارة أحجام كبيرة من المستندات والعمل تحت الضغط والالتزام بالمواعيد والحفاظ على تواصل واضح مع عدة أصحاب مصلحة. مهارات حل المشكلات القوية، والموقف الاستباقي، والقدرة على العمل بشكل مستقل وكذلك ضمن فريق المشروع ضرورية. الخبرة المفضلة يفضل وجود خبرة سابقة في البناء أو الاستشارات الهندسية أو التعاقد أو البنية التحتية أو مشاريع MEP أو صناعية أو نفط وغاز. ستُعتبر المعرفة بأنظمة إدارة الجودة المعتمدة على ISO ومتطلبات تسليم المشروع والتحضير للتدقيق ميزة. النسخة القصيرة المقترحة لBox Description لدى HireLebanese نحن نبحث عن مهندس تحكم بالمستندات لإدارة والحفاظ على وثائق المشروع والرسومات الفنية والتقديمات ونقلها والمراسلات وسجلات المشروع. سيكون المسؤول عن تسجيل المستندات والتحكم في المراجعة والتوزيع والحفظ والاسترجاع والتقرير وفقاً لإجراءات الشركة والمشروع. تشمل المسؤوليات الحفاظ على سجلات المستندات ودفاترها وتنسيق التقديمات واعتمادها مع فرق المشروع والاستشاريين والمقاولين والعملاء، والتأكد من تداول أحدث المستندات المعتمدة فقط، والمتابعة في المستندات المعلقة، ودعم التدقيقات، وإعداد وثائق التسليم النهائي. المتطلبات تشمل درجة أو دبلوم تقني في الهندسة أو إدارة البناء أو إدارة الأعمال أو إدارة المعلومات أو مجال مرتبط، مع خبرة في إدارة المستندات تتراوح بين 2 إلى 5 سنوات. مطلوب إجادة MS Office، ويفضل وجود خبرة مع Aconex وSharePoint وProcor

Document Control Engineer Job Description for HireLebanese Recommended HireLebanese General Information Description We are seeking a highly organized and detail-oriented Document Control Engineer to manage, control, and maintain project documentation in accordance with company procedures, client requirements, and applicable quality standards. The selected candidate will be responsible for ensuring that all technical documents, drawings, submittals, correspondences, reports, and project records are properly received, reviewed, coded, distributed, tracked, archived, and retrieved when needed. The role requires strong coordination with engineering, project management, site teams, consultants, subcontractors, and clients to ensure that the latest approved documents are available to the right stakeholders at the right time. The ideal candidate should have excellent attention to detail, strong communication skills, and solid experience with document management systems and engineering documentation workflows. Key Responsibilities The Document Control Engineer will manage the full lifecycle of project documents, including receipt, registration, classification, numbering, revision control, distribution, filing, archiving, and retrieval. The role includes maintaining accurate document registers, transmittal logs, drawing logs, submittal logs, correspondence records, and other project documentation trackers. The candidate will coordinate document submissions and approvals with internal teams, consultants, contractors, and clients, while ensuring that all documents follow approved naming conventions, revision procedures, formatting standards, and project-specific document control requirements. The role also includes monitoring pending submissions, following up on overdue documents, and preparing periodic status reports for project managers and department heads. The selected candidate will ensure that obsolete or superseded documents are properly identified, removed from active circulation, and archived according to company procedures. The position also requires supporting audits, maintaining confidentiality of sensitive project information, assisting with handover documentation, and ensuring that final project records are complete, accurate, and properly organized. Required Qualifications Requirement Details Education Bachelor’s degree or technical diploma in Engineering, Construction Management, Business Administration, Information Management, or a related field. Experience Minimum 2 to 5 years of experience in document control, preferably within construction, engineering, contracting, consultancy, oil and gas, manufacturing, or project-based environments. Technical Knowledge Good understanding of engineering drawings, technical submittals, revision control, document numbering, transmittals, and project documentation workflows. Software Skills Proficiency in Microsoft Office, especially Excel, Word, and Outlook. Experience with EDMS platforms such as Aconex, SharePoint, Procore, Primavera Unifier, or similar systems is an advantage. Languages Good command of English is required. Arabic is required. French is considered a plus. Key Competencies The successful candidate should demonstrate excellent organization, accuracy, confidentiality, and follow-up skills. The role requires the ability to manage large volumes of documents, work under pressure, meet deadlines, and maintain clear communication with multiple stakeholders. Strong problem-solving skills, a proactive attitude, and the ability to work independently as well as within a project team are essential. Preferred Experience Previous experience in construction, engineering consultancy, contracting, infrastructure, MEP, industrial, or oil and gas projects is preferred. Familiarity with ISO-based quality management systems, project handover requirements, and audit preparation will be considered an asset. Suggested Short Version for HireLebanese Description Box We are looking for a Document Control Engineer to manage and maintain project documentation, technical drawings, submittals, transmittals, correspondence, and project records. The candidate will be responsible for document registration, revision control, distribution, filing, archiving, retrieval, and reporting in line with company and project procedures. Responsibilities include maintaining document registers and logs, coordinating submissions and approvals with project teams, consultants, contractors, and clients, ensuring that only latest approved documents are circulated, following up on pending documents, supporting audits, and preparing final handover documentation. Requirements include a degree or technical diploma in Engineering, Construction Management, Business Administration, Information Management, or a related field, with 2 to 5 years of relevant document control experience. Proficiency in MS Office is required, and experience with Aconex, SharePoint, Procor

بيت.كوم

مصمِّم حلول مجالات الأعمال – مجال العمليات

في الموقع - لبنان ٢٨ أغسطس ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Murex هي رائد عالمي في التكنولوجيا المالية في حلول التداول وإدارة المخاطر والمعالجة لأسواق رأس المال. يعمل من خلال مكتناتهم الـ 19، ويمتلك 3,400 موظف Murex من أكثر من 65 جنسية مختلفة ضمان تطوير وتنفيذ ودعم منصتنا التي تستخدمها البنوك، مديري الأصول، الشركات والمرافق، حول العالم.  انضم إلى Murex واعمل على تحديات صناعة تقف في مقدمة الابتكار وتعايش في بيئة قائمة على الناس. ستكون جزءًا من فريق عالمي يمكنك أن تتعلم منه بسرعة وتظل صادقًا مع نفسك. نحن نبحث عن مهندس حلول مجال الأعمال لقيادة هندسة مجال عمليات الأعمال، مع تغطية وظائف ما بعد التداول والتشغيل الحيوية بما في ذلك: <ul><li>إدارة الضمانات </li></ul> <ul><li>التسويات </li></ul> <ul><li>التسوية </li></ul> <ul><li>معالجة خطوة واحدة (OSP) </li></ul> يجمع هذا الدور مسؤوليات مهندس بنية المجال التجاري، مهندس النظام، و مهندس SBI، ليجعل هذا الدور واحدًا من أكثر مواقع الهندسة استراتيجية في المنظمة. ستحدد الرؤية المعمارية لمجال تجاري رئيسي، وتؤثر في استراتيجيات المنتج، وتشكل تطور المنصة على نطاق واسع، وتضمن التسليم بنجاح عبر عدة منظمات تطوير وقطارات أجايل. مهمتك كقائد معماري لمجال العمليات، ستضمن أن تتطور حلول الأعمال بصورة متناغمة مع استراتيجية منصة Murex مع تقديم قيمة قابلة للقياس للعملاء ومشاركي السوق. ستكون الشريك الأساسي في العمارة لإدارة المجال التجاري، وإدارة المنتج، وفرق التطوير، ومهندسي المنصة، مع ضمان التوافق بين أهداف الأعمال وهندسة البرمجيات واستراتيجية التنفيذ.  ماذا ستفعل هندسة مجال الأعمال <ul><li>امتلاك الهندسة المستهدفة وخارطة الطريق للمجال Operations. </li></ul> <ul><li>قيادة تطور قدرات الأعمال عبر الضمانات والتسويات والتسوية وتدفقات العمل المعالجة. </li></ul> <ul><li>ترجمة التحديات الاستراتيجية للأعمال إلى حلول منصة قابلة للتوسع. </li></ul> <ul><li>ضمان التناسق المعماري عبر المنتجات والخدمات ووظائف البرمجيات. </li></ul> <ul><li>تعريف والحفاظ على مخططات حلول الأعمال ووثائق بنية المجال. </li></ul> قيادة SBI للهندسة المعمارية <ul><li>تعريف وتواصل بنية SBI- المستوى المعماري. </li></ul> <ul><li>التأكد من أن القصص الملحمات والميزات وخطط التنفيذ تتماشى مع أهداف بنية الأعمال والمنصة. </li></ul> <ul><li>قيادة الموازنات المعمارية، وقرارات الاستثمار، والتسلسل، وإدارة التبـعمُد. </li></ul> <ul><li>تعاون عبر المجالات وقطارات أجايل لضمان تسليم متماسك واستدامة طويلة الأجل. (مستند إلى مسؤوليات مهندس SBI كما وردت في المواد المقدمة.) </li></ul> هندسة النظام <ul><li>إرشاد القواطع الأجايلية في تقديم حلول تتماشى مع مبادئ ومعايير الهندسة المعمارية. </li></ul> <ul><li>التأكد من تحديد، وتوثيق، والتعامل مع المتطلبات ذات الأثر المعماري. </li></ul> <ul><li>إدارة الدينونات الفنية واستثمارات جسر الهندسة المعمارية. </li></ul> <ul><li>التحقق من تصاميم الحلول من خلال عمليات حوكمة المعمارية. </li></ul> <ul><li>توجيه الفرق ورفع النضج المعماري عبر المنظمة. </li></ul> حوكمة المعمارية <ul><li>قيادة مراجعات المعمارية وعمليات اتخاذ القرار. </li></ul> <ul><li>امتلاك سجلات قرارات الهندسة المعمارية (ADRs) وممارسات حوكمة المعمارية. </li></ul> <ul><li>تعريف والحفاظ على المعايير والإرشادات ومبادئ التصميم والهندسة المرجعية. </li></ul> <ul><li>التأثير في خيارات التكنولوجيا الاستراتيجية وتطور المنصة. </li></ul> ماذا ستملك ستكون مسؤولاً عن وثائق الهندسة المعمارية الرئيسية بما في ذلك: <ul><li>رؤية الهندسة وخارطة الطريق متعددة السنوات </li></ul> <ul><li>مخططات المجال وبنية الحالة المستهدفة </li></ul> <ul><li>سجلات قرارات الهندسة المعمارية (ADRs) </li></ul> <ul><li>رسوم توضيحية عالية المستوى للحلول والتكامل </li></ul> <ul><li>وثائق القدرات والهندسة غير الوظيفية </li></ul> <ul><li>أطر الحوكمة والمعايير المعمارية </li></ul> <ul><li>اتصالات حوكمة المعمارية وعروض استراتيجية لكبار التنفيذيين </li></ul> ما الذي نبحث عنه الخبرة المطلوبة <ul><li>12+ سنوات من الخبرة في تصميم منصات برمجية مؤسسية واسعة النطاق. </li></ul> <ul><li>خبرة قوية في هندسة البرمجيات تغطي أنظمة موزعة وهندسات سحابية-native وأنظمة قائمة على الأحداث ومنصات تكامل وقابلية التوسع والمرونة والأمان. </li></ul> <ul><li>خبرة مثبتة في قيادة الهندسة المعمارية عبر فرق ومنتجات متعددة. </li></ul> <ul><li>خبرة في تأثير قرارات التكنولوجيا الاستراتيجية دون سلطة مباشرة. </li></ul> <ul><li>فهم قوي لتسليم البرمجيات ضمن مؤسسات أجايل. </li></ul> <ul><li>قدرة مثبتة على توجيه المهندسين والمهندسين المعماريين الكبار. </li></ul> خبرة المجال نحن مهتمون بشكل خاص بالمرشحين ذوي الخبرة في واحد أو أكثر من المجالات التالية: <ul><li>أسواق رأس المال </li></ul> <ul><li>تمويل الأوراق المالية </li></ul> <ul><li>إدارة الضمانات </li></ul> <ul><li>معالجة ما بعد التداول </li></ul> <ul><li>التسوية والتسوية والإقفال </li></ul> <ul><li>منصات التسوية والمطابقة </li></ul> <ul><li>العمليات ونظام المكتب الخلفي </li></ul> <ul><li>حلول المخاطر والتنظيم والبنية التحتية للسوق المالية </li></ul> سمات القيادة أنت: <ul><li>مفكر استراتيجي قادر على تحديد رؤية معمارية طويلة الأجل. </li></ul> <ul><li>مريح في إجراء مفاضلات معقدة تجمع بين قيمة الأعمال وتكلفة التسليم وقابلية التوسع والمخاطر. </li></ul> <ul><li>قادر على التأثير في أصحاب المصلحة الكبار عبر المنتج والهندسة والوظائف التجارية. </li></ul> <ul><li>شغوف بالتميز المعماري والتوجيه الفني والتحول التنظيمي. </li></ul> <ul><li>مريح بنفس القدر في مناقشة التفاصيل مع المطورين واستراتيجية مع التنفيذيين. </li></ul> لماذا تنضم إلينا؟ هذا الدور يوفر فرصة فريدة لـ: <ul><li>تشكيل الهندسة المستقبلية لأحد منصات أسواق رأس المال الرائدة في الصناعة. </li></ul> <ul><li>قيادة استراتيجية العمل والتقنية لوظائف ما بعد التداول الحيوية. </li></ul> <ul><li>العمل مع مهندسين معماريين ومهندسين وخبراء مجالات لديهم خبرة عالية. </li></ul> <ul><li>التأثير في قرارات المعمارية على مستوى المنصة مع تأثير طويل الأجل. </li></ul> <ul><li>العمل عند تقاطع ابتكار الأعمال والهندسة البرمجية وبنية المؤسسة. </li></ul> إذا كنت شغوفًا ببناء مستقبل التكنولوجيا المالية وترغب في قيادة المعمارية على نطاق واسع، نود سماعك.

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Murex is a global fintech leader in trading, risk management and processing solutions for capital markets. Operating from our 19 offices, 3 400 Murexians from over 65 different nationalities ensure the development, implementation and support of our platform which is used by banks, asset managers, corporations and utilities, across the world.  Join Murex and work on the challenges of an industry at the forefront of innovation and thrive in a people-centric environment. You’ll be part of one global team where you can learn fast and stay true to yourself. We are looking for a Business Domain Solution Architectto lead the architecture of our Operations Business Domain, covering critical post-trade and operational functions including: <ul><li>Collateral Management </li></ul> <ul><li>Settlements </li></ul> <ul><li>Reconciliation </li></ul> <ul><li>One Stop Processing (OSP) </li></ul> This role combines the responsibilities of Business Domain Architect, System Architect, and SBI Architect, making it one of the most strategic architecture positions within the organization. You will define the architectural vision for a major business domain, influence product strategy, shape large-scale platform evolution, and ensure successful delivery across multiple development organizations and agile trains. Your Mission As the architectural leader for the Operations domain, you will ensure that business solutions evolve coherently with Murex's platform strategy while delivering measurable value to clients and market participants. You will serve as the primary architecture partner for business domain management, product management, development teams, and platform architects, ensuring alignment between business objectives, software architecture, and execution strategy.  What You Will Do Business Domain Architecture <ul><li>Own the target architecture and roadmap for the Operations domain. </li></ul> <ul><li>Drive the evolution of business capabilities across collateral, settlement, reconciliation, and processing workflows. </li></ul> <ul><li>Translate strategic business challenges into scalable platform solutions. </li></ul> <ul><li>Ensure architectural consistency across products, services, and software functions. </li></ul> <ul><li>Define and maintain business solution blueprints and domain architecture documentation. </li></ul> SBI Architecture Leadership <ul><li>Define and communicate SBI-level architecture. </li></ul> <ul><li>Ensure epics, features, and implementation roadmaps align with business and platform architecture objectives. </li></ul> <ul><li>Drive architectural trade-offs, investment decisions, sequencing, and dependency management. </li></ul> <ul><li>Collaborate across domains and agile trains to ensure coherent delivery and long-term sustainability. (Derived from the SBI Architect responsibilities shown in the provided material.) </li></ul> System Architecture <ul><li>Guide agile trains in delivering solutions aligned with architecture principles and standards. </li></ul> <ul><li>Ensure architecturally significant requirements are identified, documented, and addressed. </li></ul> <ul><li>Manage technical debt and architectural runway investments. </li></ul> <ul><li>Validate solution designs through architecture governance processes. </li></ul> <ul><li>Mentor teams and raise architectural maturity across the organization. </li></ul> Architectural Governance <ul><li>Lead architecture reviews and decision-making processes. </li></ul> <ul><li>Own Architecture Decision Records (ADRs) and architecture governance practices. </li></ul> <ul><li>Define and maintain standards, guidelines, design principles, and reference architectures. </li></ul> <ul><li>Influence strategic technology choices and platform evolution. </li></ul> What You Will Own You will be accountable for key architecture artifacts including: <ul><li>Architecture vision and multi-year roadmap </li></ul> <ul><li>Domain blueprints and target-state architectures </li></ul> <ul><li>Architecture Decision Records (ADRs) </li></ul> <ul><li>High-level solution and integration diagrams </li></ul> <ul><li>Capability and non-functional architecture documentation </li></ul> <ul><li>Governance frameworks and architecture standards </li></ul> <ul><li>Executive architecture communications and strategy presentations </li></ul> What We're Looking For Required Experience <ul><li>12+ years of experience designing large-scale enterprise software platforms. </li></ul> <ul><li>Strong software architecture expertise covering distributed systems, cloud-native architectures, event-driven systems, integration platforms, scalability, resilience, and security. </li></ul> <ul><li>Proven experience leading architecture across multiple teams and products. </li></ul> <ul><li>Experience influencing strategic technology decisions without direct authority. </li></ul> <ul><li>Strong understanding of software delivery within agile organizations. </li></ul> <ul><li>Demonstrated ability to mentor senior engineers and architects. </li></ul> Domain Expertise We are particularly interested in candidates with experience in one or more of the following areas: <ul><li>Capital Markets </li></ul> <ul><li>Securities Finance </li></ul> <ul><li>Collateral Management </li></ul> <ul><li>Post-Trade Processing </li></ul> <ul><li>Settlement & Clearing </li></ul> <ul><li>Reconciliation Platforms </li></ul> <ul><li>Operations and Back Office Systems </li></ul> <ul><li>Risk, Regulatory and Financial Market Infrastructure solutions </li></ul> Leadership Characteristics You are: <ul><li>A strategic thinker capable of defining long-term architectural vision. </li></ul> <ul><li>Comfortable making complex trade-offs involving business value, delivery cost, scalability, and risk. </li></ul> <ul><li>Able to influence senior stakeholders across product, engineering, and business functions. </li></ul> <ul><li>Passionate about architecture excellence, technical mentoring, and organizational transformation. </li></ul> <ul><li>Equally comfortable discussing details with developers and strategy with executives. </li></ul> Why Join Us? This role offers a unique opportunity to: <ul><li>Shape the future architecture of one of the industry's leading capital markets platforms. </li></ul> <ul><li>Drive business and technology strategy for mission-critical post-trade functions. </li></ul> <ul><li>Work with highly experienced architects, engineers, and domain experts. </li></ul> <ul><li>Influence platform-wide architectural decisions with long-term impact. </li></ul> <ul><li>Operate at the intersection of business innovation, software engineering, and enterprise architecture. </li></ul> If you are passionate about building the future of financial technology and want to drive architecture at scale, we'd love to hear from you. </div>

بيت.كوم

مهندس بيانات - OLX لبنان

في الموقع - لبنان ٢٨ أغسطس ٢٠٢٦

الإعلام والصحافة

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> حول OLX لبنان OLX لبنان هو السوق الأول للبيع والشراء عبر الإنترنت في لبنان. هدفنا هو رفع مستوى حياة الناس من خلال تسهيل الصفقات وتحديد الفرص الجذابة للأفراد والشركات. رؤيتنا الأوسع هي تقوية الاقتصادات المحلية، وتمكين الأعمال التجارية الصغيرة ومساعدة الجميع في اتخاذ قرارات أكثر ذكاءً لأنفسهم وللسوق والكوكب. OLX لبنان متمركز بفخر في السوق المحلي مع جلب معايير السوق العالمية إلى مستخدمينا. فريقنا مدفوع بالابتكار والمرونة وفهم عميق لمشهد المستهلك اللبناني. نحن نحتضن ثقافة الملكية والإبداع والهدف—حيث يساهم كل عضو في بناء حلول أذكى تُحدث فرقاً حقيقياً في حياة الناس اليومية. عن الدور كـ مهندس بيانات في OLX لبنان، ستساعد في امتلاك وتطوير منصة البيانات الحديثة للشركة وضمان توفر بيانات موثوقة وفي الوقت المناسب للأعمال. ستعمل عبر دورة حياة البيانات من البداية إلى النهاية: دمج المصادر التشغيلية ومصادر الطرف الثالث، بناء وصيانة خطوط بيانات موثوقة، نمذجة البيانات للتحليلات، دعم ذكاء الأعمال، وتشغيل المنصة في الإنتاج. الدور مناسب لمهندس متمرس يمكنه العمل بشكل مستقل وتحمّل ملكية ذات مغزى لبيئة بيانات الإنتاج. امتلاك، تشغيل، وتحسين منصة بيانات الإنتاج OLX لبنان بشكل مستمر ومسارات الإدخال، التحويل، والخدمات الأساسية. تصميم، بناء، صيانة، واستكشاف خطوات خطوط بيانات موثوقة من قواعد البيانات التشغيلية، واجهات برمجة التطبيقات، التخزين السحابي، وأنظمة الطرف الثالث. تطوير وصيانة نماذج مخزن بيانات قابلة للتوسع عبر الطبقات الخام، التحضير، الوسيطة، البعدية، والتقارير. تطوير، تحسين، ومراجعة SQL وPython المستخدمة في الإدخال، التحويل، المطابقة، التشغيل الآلي، وأدوات التشغيل. بناء والحفاظ على خطوط تحويل كود-كمة باستخدام dbt أو أطر تحويل بيانات حديثة مقاربة. تطبيق أنماط إنتاج قوية بما في ذلك المعالجة المعادلة للهوية، المحاولات المتعددة، تطور المخطط، الجدولة/التنسيق، الرصد، التنبيه، والتعافي من الفشل. ضمان جودة البيانات ودقتها من خلال الاختبارات الآلية، المطابقة من المصدر إلى الهدف، فحص الجديدة، والضوابط التشغيلية الواضحة. امتلاك ودعم أعباء مخازن البيانات السحابية، بما في ذلك الأداء، الوصول، الاعتمادية، وتحسين التكاليف. العمل مع التخزين الكائني وخدمات السحابة المستخدمة في إدخال البيانات وعمليات المنصة، وبشكل خاص AWS/S3 والخدمات المرتبطة. دعم Power BI وطبقة التحليلات من خلال توفير مجموعات بيانات مُنمطة جيداً ومُوثقة وذات أداء عالي، والمساعدة في بناء أو استكشاف تقارير عند الحاجة. الشراكة الوثيقة مع فريق بيانات OLX حيث يملكون متطلبات الأعمال، تفسير المقاييس، وحصة متزايدة من تطوير لوحات معلومات Power BI. التعاون مع المنتج والهندسة والتسويق والنمو والمالية والإعلانات وباقي فرق الأعمال عبر فريق التحليلات حيثما كان مناسباً. تطبيق ممارسات الهندسة البرمجية القوية بما في ذلك تحكم الإصدار القائم على Git، مراجعة الكود، الاختبار، التوثيق، الانضباط في النشر، وتصميم قابل لإعادة الاستخدام. الحفاظ على وصول البيانات المناسب، الخصوصية، الأمان، والحوكمة للبيانات الحساسة وذات الأهمية التجارية. توثيق خطوط الأنابيب، النماذج، الاعتمادات، الإجراءات التشغيلية، والهندسة بحيث يمكن دعم المنصة من قبل أكثر من مهندس. فريق سريع الإيقاع عالي الأداء. فرص التعلم والتطوير. #LebanonOLX امتلاك شهادة بكالوريوس في مجال ذي صلة أو خبرة مهنية معادلة. حوالي 4+ سنوات من خبرة هندسة البيانات ذات الصلة للمرشحين من المستوى المتوسط-العلوي؛ يجب أن يظهر المرشحون الأعلى مستوى ملكية مستقلة أعمق بدلاً من الاعتماد فقط على عدد السنوات. خبرة عملية في بناء وتشغيل خطوط ETL/ELT الإنتاجية ومنصات بيانات تحليلية سحابية. خبرة قوية مع على الأقل مخزن بيانات سحابي حديث واحد أو منصة بحيرة بيانات مثل Snowflake، Amazon Redshift، Azure Synapse، Google BigQuery، Databricks، أو ما يعادلها. خبرة عملية قوية في SQL وPython. familiar with dimensional modelling, analytical warehouse design, and working with large-scale datasets. فهم dbt مفضل بشدة؛ نهج تحويل-كود مكافئ أو فهم قوي لنمذجة SQL مقبول. فهم للبنية التحتية السحابية ومفاهيم التخزين الكائني. مرتاح مع سير عمل BI وتحليلات؛ الإلمام بـ Power BI يعتبر زائدًا. مهارات SQL وPython هندسية قوية جدًا. القدرة على تشخيص مشاكل بيانات الإنتاج بشكل مستقل عبر طبقات الإدخال والتحويل والمخزن وBI. مهارات Git ومراجعة الكود والاختبار والتوثيق وممارسات هندسة البرمجيات القوية. القدرة على موازنة الاعتمادية، الأداء، القابلية للصيانة، وتكاليف السحابة. القدرة على التواصل بوضوح مع المحللين والمهندسين والمديرين وأصحاب المصلحة غير التقنيين. إنجليزية مكتوبة وشفوية قوية. أظهر اهتماماً بالتفاصيل، التفكير التحليلي، وعقلية التعلم المستمر. كن مدفوعاً، ذاتياً، وقادراً على تحمل الضغط في بيئة سريعة الإيقاع. عِش قيم الفريق: أبسط. أفضل. أسرع. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About OLX Lebanon OLX Lebanon is the #1 marketplace for selling and buying online in Lebanon. Our aim is to upgrade people’s lives by facilitating deals and identifying attractive opportunities for individuals and businesses. Our broader vision is to strengthen local economies, empower small businesses and help everyone in making smarter choices for themselves, the market and the planet. OLX Lebanon is proudly rooted in the local market while bringing global marketplace standards to our users. Our team is driven by innovation, agility, and a deep understanding of the Lebanese consumer landscape. We embrace a culture of ownership, creativity, and purpose—where every team member contributes to building smarter solutions that truly make a difference in people’s everyday lives. About the role As a Data Engineer at OLX Lebanon, you will help own and evolve the company's modern data platform and ensure that trusted, timely data is available to the business. You will work across the end-to-end data lifecycle: integrating operational and third-party sources, building and maintaining reliable data pipelines, modelling data for analytics, supporting business intelligence, and operating the platform in production. The role is suited to an experienced engineer who can work independently and take meaningful ownership of a production data environment. Own, operate, and continuously improve OLX Lebanon's production data platform and its core ingestion, transformation, and serving workflows. Design, build, maintain, and troubleshoot reliable batch and incremental data pipelines from operational databases, APIs, cloud storage, and third-party systems. Develop and maintain scalable warehouse models across raw, staging, intermediate, dimensional, and reporting layers. Develop, optimize, and review SQL and Python used for ingestion, transformation, reconciliation, automation, and operational tooling. Build and maintain transformation-as-code workflows using dbt or comparable modern data transformation frameworks. Implement robust production patterns including idempotent processing, retries, schema evolution, scheduling/orchestration, monitoring, alerting, and failure recovery. Ensure data quality and accuracy through automated tests, source-to-target reconciliation, freshness checks, and clear operational controls. Own and support cloud data warehouse workloads, including performance, access, reliability, and cost optimisation. Work with object storage and cloud services used for data ingestion and platform operations, particularly AWS/S3 and related services. Support Power BI and the analytics layer by providing well-modelled, documented, performant datasets and by helping build or troubleshoot reports when required. Partner closely with OLX Data Team as they own business requirements, metric interpretation, and an increasing share of Power BI dashboard development. Collaborate with product, engineering, marketing, growth, finance, advertising, and other business teams through the analytics team where appropriate. Apply strong software-engineering practices including Git-based version control, code review, testing, documentation, deployment discipline, and reusable design. Maintain appropriate data access, privacy, security, and governance controls for sensitive and business-critical data. Document pipelines, models, dependencies, operational procedures, and architecture so that the platform can be supported by more than one engineer. A fast-paced, high-performing team. Learning & Development opportunities. #LebanonOLX Hold a Bachelor’s degree in a relevant field or equivalent professional experience. Approximately 4+ years of relevant data engineering experience for mid-senior candidates; Senior candidates should demonstrate deeper independent ownership rather than relying on years alone. Hands-on experience building and operating production ETL/ELT pipelines and cloud-based analytical data platforms. Strong experience with at least one modern cloud data warehouse or lakehouse platform such as Snowflake, Amazon Redshift, Azure Synapse, Google BigQuery, Databricks, or equivalent. Strong hands-on SQL and Python experience. Familiar with dimensional modelling, analytical warehouse design, and working with large-scale datasets. Understanding of dbt is strongly preferred; equivalent transformation-as-code approaches or strong SQL modelling understanding is acceptable. Understanding of cloud infrastructure and object storage concepts. Comfortable with BI and analytics workflows; familiarity with Power BI is a plus. Excellent SQL and strong Python engineering skills. Ability to diagnose production data issues independently across ingestion, transformation, warehouse, and BI layers. Strong Git, code review, testing, documentation, and software-engineering practices. Ability to balance reliability, performance, maintainability, and cloud cost. Ability to communicate technical issues clearly to analysts, engineers, managers, and non-technical stakeholders. Strong written and verbal English. Show attention to detail, analytical thinking, and a continuous learning mindset. Be driven, self-motivated, and able to handle pressure in a fast-paced environment. Live the team values: Simpler. Better. Faster. </div>

دوام كامل جولف تالنت

مهندس عملية الرش الحراري

في الموقع - لبنان - جبل لبنان ٢٠ يوليو ٢٠٢٦

الهندسة

<h4>الفوائد:</h4> 401(k) مطابقة 401(k) تأمين الأسنان تأمين صحي إجازة مدفوعة الأجر <h4>عن الشركة</h4> IBC Group هي مزود حلول صناعية متخصص في الطلاءات المعدنية المتقدمة، إصلاح المكونات، والهندسة الأداء. نتعاون مع المصنعين لإطالة عمر المعدات الحيوية، تحسين الأداء، وحل التحديات المتعلقة بالتآكل والتلف والمتانة. تشمل قدراتنا مجموعة واسعة من تقنيات الرش الحراري وطلاء الأداء، مدعومة بخبرة معدنية لضمان تلبية الحلول للمواصفات المطلوبة. من استعادة المكونات المتآكلة إلى تعزيز قطع جديدة، يساعد عملنا العملاء في تقليل فترات التوقف وتحسين الاعتمادية في مختلف الصناعات. تعمل IBC Group مع التركيز على الاستفادة من حلول الهندسة السطحية المتقدمة عالمياً. IBC Group صاحب عمل يوفر فرصاً متكافئة. الموظفون بدوام كامل مؤهلون للحصول على مزايا إضافية مثل التأمين الطبي، البصري، و dentistry، وإجازة مدفوعة الأجر (أي العطلة)، وخيارات التوفير للتقاعد. <h4>ملخص الوظيفة</h4> نحن نبحث عن مهندس عملية الرش الحراري ذو خبرة لدعم وتحسين عمليات رش الطلاء الحراري في بيئة التصنيع. تتحمل هذه الوظيفة مسؤولية تطوير العمليات، دعم الإنتاج، توثيق العمليات، تحسين الجودة، استكشاف الأخطاء، دعم العملاء، ومبادرات التحسين المستمر المتعلقة بتقنيات الرش الحراري. سيكون المرشح المثالي متمكناً من خبرة عملية وتقنية قوية مع عدة عمليات رش حراري، بما في ذلك HVOF، رش البلازما، رش اللهب، ونُظم رش القوس ذو السلكين. الأهم من ذلك أن يجب أن يمتلك القدرة على قيادة مشاريع تقنية من البداية للنهاية المتعلقة بإصلاح أجزاء المكونات بتنظيم كل شيء من ما قبل الآلة ومعالجة السطح إلى تطبيق الرش الحراري وعمليات ما بعد المعالجة النهائية (بما في ذلك الطحن الدقيق). يعمل هذا الدور بشكل وثيق مع الإنتاج، العملاء، والقيادة لضمان أداء الطلاء، الكفاءة التشغيلية، والامتثال لمتطلبات العملاء والصناعة. نظرًا لمتطلبات ITAR والامتثال مع العملاء، يجب أن يكون المرشحون أمريكيين أو حاملي البطاقة الخضراء الأمريكية. <h4>الواجبات الأساسية والمسؤوليات</h4> <ul> <li>تطوير العمليات: تطوير وتحسين والحفاظ على عمليات رش الطلاء الحراري للإنتاج وتطبيقات العملاء الجديدة.</li> <li>الخبرة التقنية: تقديم الخبرة التقنية الأساسية في أنظمة HVOF وPlasma Spray وFlame Spray وTwin-Wire Arc Spray.</li> <li>قيادة المشاريع وإصلاح الأجزاء: قيادة مشاريع تقنية شاملة تركز على إصلاح أجزاء صناعية، مع إدارة سلسلة كاملة من خطوات التشغيل بما في ذلك ما قبل المعالجة والرش الحراري والما بعد المعالجة الدقيقة.</li> <li>استكشاف الأخطاء: استكشاف أخطاء الطلاء والمعدات والعمليات لتحسين الجودة والتكرار والإنتاجية.</li> <li>مراجعة العقود: إجراء مراجعة يومية للعقود عند ورود الأعمال، وإنشاء تعليمات عملية دقيقة في نظام ERP ليتبعها فريق الإنتاج.</li> <li>دعم الإنتاج: دعم فرق الإنتاج بمعاملات العمليات، تعليمات العمل، تدريب المشغلين، والتحكم في العمليات، مع نهج عملي غالباً.</li> <li>الأدوات والتصميم: تصميم تثبيتات وعتالة لقطع العملاء حسب الحاجة.</li> <li>الوثائق التقنية: قراءة وتفسير وإنشاء المخططات والرسومات الفنية والدوائر والسجلات المولدة بالحاسوب.</li> <li>التحليل المعدني: إجراء تقييمات للطلاء، تحقيقات السبب الجذري، وتحليل معدني لتحديد تحسينات العمليات وحل issues العملاء.</li> <li>تحسينات رأس المال: المساعدة في تقييمات المعدات، تنسيق الصيانة، ومشاريع تحسين رأس المال.</li> <li>واجهة العملاء: العمل كالمورد الفني الأساسي للعملاء فيما يخص اختيار الطلاء، قدرات العمليات، تقييم الجدوى، والتحقيق في الأسباب الجذرية.</li> <li>الامتثال للجودة: الالتزام بمعايير AS9100/ISO 9001، السياسات الداخلية للجودة، لوائح OSHA للسلامة، وسياسات السلامة في الشركة.</li> <li>التعيينات العامة: إكمال مهام ومشاريع إضافية كما يحددها المشرف.</li> </ul> <h4>متطلبات الوظيفة</h4> <ul> <li>المواطنة: يجب أن يكون حامل البطاقة الخضراء/المواطن الأمريكي. لا يتم توفير رعاية تأشيرة لهذه الوظيفة.</li> <li>التعليم: درجة البكالوريوس في هندسة المواد، الهندسة المعدنية، الهندسة الميكانيكية، هندسة التصنيع أو تخصص هندسي ذي صلة مطلوبة.</li> <li>الخبرة: الحد الأدنى من 5 سنوات خبرة هندسية في الرش الحراري أو تقنيات الطلاء المرتبطة مطلوبة.</li> <li>الكفاءة التقنية: خبرة عملية في HVOF وPlasma Spray وFlame Spray وTwin-Wire Arc Spray مطلوبة.</li> <li>معرفة المعدات: يوصى بشدة بخبرة في تشغيل واستكشاف أخطاء وتحسين معدات الرش الحرارية الصناعية.</li> <li>عمق عملية التصنيع: فهم قوي لخصائص الطلاء والمعدنية ومعالجة الأسطح والتأطير والتشطيبات الحرجة (بما في ذلك ما قبل و ما بعد المعالجة الطحن والالت واحد بتفاوتات الطحن).</li> <li>حل المشكلات: خبرة مثبتة في استكشاف مشاكل عمليات الرش الحراري وقضايا جودة الطلاء المعقدة.</li> <li>البرمجيات: خبرة في Solidworks أو برامج نمذجة ثلاثية الأبعاد مكافئة مطلوبة.</li> <li>القيادة والتواصل: مهارات تواصل قوية مع قدرة مثبتة على تدريب المشغلين وقيادة مشاريع تقنية عبر الأقسام والتعاون بين الأقسام.</li> <li>التنظيم: يجب أن يمتلك مهارات تنظيم وإدارة مشاريع ممتازة.</li> <li>الكفاءة في البرمجيات: يجب أن يكون متمرساً في برامج Microsoft Office.</li> <li>القدرات البدنية: القدرة على العمل في بيئة التصنيع مع التعرض للضوضاء والحرارة والغبار والمعدات الصناعية. القدرة على الوقوف والمشي والانحناء ورفع حتى 50 رطلاً أحياناً.</li> <li>معدات الحماية الشخصية: القدرة على ارتداء معدات الحماية المطلوبة، بما في ذلك أجهزة التنفس، حماية العين والسمع عند الضرورة.</li> <li>الاختيار: جميع التوظيف في IBC Group مشروط بنتائج فحص خلفية وفحص مخدرات.</li> </ul>

<h4>Benefits:</h4> 401(k) 401(k) matching Dental insurance Health insurance Paid time off <h4>About the company</h4> IBC Group is an industrial solutions provider specializing in advanced metal coatings, component repair, and performance engineering. We partner with manufacturers to extend the life of critical equipment, improve performance, and solve challenges related to wear, corrosion, and durability. Our capabilities include a wide range of thermal spray and performance coating technologies, supported by metallurgical expertise to ensure solutions meet demanding specifications. From restoring worn components to enhancing new parts, our work helps customers reduce downtime and improve reliability across a variety of industries. IBC Group operates focused on leveraging advanced surface engineering solutions globally. IBC Group is an equal opportunity employer. Full-time employees qualify for additional benefits like medical, vision, and dental insurance, paid time off (i.e. vacation), and retirement savings options. <h4>Position summary</h4> We are seeking an experienced Thermal Spray Process Engineer to support and improve thermal spray coating operations in a manufacturing environment. This position is responsible for process development, production support, process documentation, quality improvement, troubleshooting, customer support, and continuous improvement initiatives related to thermal spray technologies. The ideal candidate will have strong hands-on and technical experience with multiple thermal spray processes, including HVOF, Plasma Spray, Flame Spray, and Twin-Wire Arc Spray systems. Crucially, this individual must possess the ability to lead end-to-end technical projects related to component parts repair orchestrating everything from pre-machining and surface prep to thermal spray application and final post-machining operations (including precision grinding). This role works closely with production, customers, and leadership to ensure coating performance, operational efficiency, and compliance with customer and industry requirements. Due to ITAR and customer compliance requirements, candidates must be either a U.S. or U.S. Permanent (Green Card Holder). <h4>Essential duties and responsibilities</h4> <ul> <li>Process development: Develop, optimize, and maintain thermal spray coating processes for production and new customer applications.</li> <li>Technical expertise: Provide core technical expertise for HVOF (High Velocity Oxygen Fuel), Plasma Spray, Flame Spray, and Twin-Wire Arc Spray systems.</li> <li>Project leadership & parts repair: Lead comprehensive technical projects focused on industrial parts repair, successfully managing the full sequence of operational steps including necessary pre-machining, thermal spray coating, and precision post-machining/grinding.</li> <li>Troubleshooting: Troubleshoot coating, equipment, and process issues to improve quality, repeatability, and throughput.</li> <li>Contract review: Perform daily contract review on incoming jobs, creating precise process instructions in the ERP system for production staff to follow.</li> <li>Production support: Support production teams with process parameters, work instructions, operator training, and process controls, taking a primarily hands-on approach.</li> <li>Tooling & design: Design fixturing and masking for customer parts as needed.</li> <li>Technical documentation: Read, interpret, and create blueprints, technical drawings, schematics, and computer-generated reports.</li> <li>Metallurgical analysis: Perform coating evaluations, root cause investigations, and metallurgical analysis to identify process improvements and resolve customer issues.</li> <li>Capital improvements: Assist with equipment evaluations, maintenance coordination, and capital improvement projects.</li> <li>Customer interface: Serve as the primary technical resource for customers regarding coating selection, process capabilities, feasibility assessments, and root cause investigations.</li> <li>Quality compliance: Follow all AS9100/ISO 9001 standards, internal quality policies, OSHA safety regulations, and company safety policies.</li> <li>General assignments: Complete additional assignments and projects as prescribed by your supervisor.</li> </ul> <h4>Job requirements</h4> <ul> <li>Citizenship: Must be a U.S./Green Card holder. Sponsorship is not provided for this position.</li> <li>Education: Bachelor's degree in Materials Engineering, Metallurgical Engineering, Mechanical Engineering, Manufacturing Engineering, or a related engineering discipline is required.</li> <li>Experience: A minimum of 5 years of engineering experience in thermal spray or related coatings technologies is required.</li> <li>Technology competency: Demonstrated hands-on experience with HVOF, Plasma Spray, Flame Spray, and Twin-Wire Arc Spray operations.</li> <li>Equipment know-how: Experience operating, troubleshooting, and optimizing industrial thermal spray equipment is strongly recommended.</li> <li>Manufacturing process depth: Strong understanding of coating properties, metallurgy, surface preparation, masking, and crucial finishing operations (including pre- and post-coat machining and grinding tolerances).</li> <li>Problem solving: Proven experience troubleshooting thermal spray processes and complex coating quality issues.</li> <li>Software: Solidworks or equivalent 3-D modeling software experience is required.</li> <li>Leadership & communication: Strong communication skills with a proven ability to train operators, lead technical projects cross-functionally, and collaborate across departments.</li> <li>Organization: Must have excellent organizational and project management skills.</li> <li>Software proficiency: Must be proficient in Microsoft Office software.</li> <li>Physical demands: Ability to work in a manufacturing environment with exposure to noise, heat, dust, and industrial equipment. Ability to stand, walk, bend, and lift up to 50 pounds occasionally.</li> <li>PPE: Ability to wear required PPE, including respirators, eye, and hearing protection when necessary.</li> <li>Screening: All employment at IBC Group is conditional upon results from a background check and drug test.</li> </ul>

بيت.كوم

مطور برمجة Full Stack

في الموقع - لبنان ٥ أغسطس ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> تبحث Aspire Software عن مطور برمجيات Full Stack للانضمام إلى فريقنا في لبنان. فيما يلي نافذة صغيرة عن شركتنا: تشغّل Aspire Software وتدير شركات برمجيات مملوكة بالكامل، وتقدم حلول حاسمة عبر قطاعات متعددة. من خلال تطبيق أفضل الممارسات الصناعية، تقدم Aspire عملية تكامل حساسة للزمن، وقد سمح تشغيل نموذج مركزي غير مركزي بأن تصبح محوراً لخلق نمو سريع من خلال إعادة الاستثمار في محفظتها. حول الوظيفة: كـ مطور Full Stack ستصمم وتبني وتحافظ على الميزات عبر كامل الستاك — من قواعد البيانات وخدمات الخلفية حتى الشاشات الأمامية التي يستخدمها عملاؤنا كل يوم. ستعمل ضمن فريق تعاوني ومتعدد الاختصاصات لحل تحديات تقنية حقيقية وتقديم تحسينات يعتمد عليها آلاف مديري المنح عبر المملكة المتحدة وخارجها. نحن شركة تعتمد العمل عن بُعد أولاً، لذا ستتعاون مع زملاء من مواقع مختلفة وتُوثَق بقدرتك على تقديم أفضل ما لديك أينما كنت مقيمًا. هذه وظيفة تطوير عملية يدوية لشخص مستعد لتحمل مسؤولية الميزات ونمو مهاراته بسرعة. ستساهم في المناقشات التقنية، وتتعلّم من المهندسين ذوي الخبرة، وتساعد في رفع جودة كل ما نطوره ونرسله. والأهم من ذلك، هذه وظيفة أصلها AI. نتوقع منك استخدام أدوات AI الحديثة لحل المشكلات وتقديم العمل بشكل أسرع كل يوم، مع مساعدتنا على بناء قدرات AI مباشرة في منصة Flexigrant. إذا كان استخدام AI لتسريع عملك عادة ثانية لك، فستندمج فوراً. المسؤوليات الأساسية تصميم وتطوير والحفاظ على ميزات قوية وقابلة للتطوير وآمنة عبر كامل الستاك كتابة كود نظيف وفعال وموثّق جيداً يلتزم بأفضل الممارسات استخدام أدوات AI كجزء أساسي من سير العمل اليومي لديك لحل المشكلات، كتابة، مراجعة، وشحن الكود بشكل أسرع المساعدة في بناء ميزات مدعومة بالذكاء الاصطناعي في منصة Flexigrant المساهمة في المناقشات التقنية والقرارات المعمارية داخل الفريق المشاركة في مراجعات الكود للحفاظ على الجودة وتبادل المعرفة تصحيح وإيجاد المشاكل عبر طبقة التطبيق العمل مع مالك المنتج والفريق لتنقيح المتطلبات وتحويلها إلى برنامج يعمل المشاركة في الطقوس الأجايل — تخطيط السبرينت، الوقوف اليومي، وال retrospectives المساهمة في التحسين المستمر لعمليات وممارسات التطوير لدينا المساعدة في دعم البيئة الإنتاجية والحفاظ عليها البقاء على اطلاع بالتقنيات الناشئة، مع تركيز خاص على التقدم في AI أكثر من 2+ سنوات من الخبرة المهنية في تطوير البرمجيات وبناء تطبيقات آمنة وقابلة للتوسع في بيئة أجايل سريعة الإيقاع إجادة قوية لـ C# / VB.NET و.NET stack، بما في ذلك .NET Core وASP.NET (MVC / Web API) مهارات أمامية قوية عبر HTML, CSS, JavaScript وTypeScript خبرة في ترميز تطبيقات ويب استجابية لمجموعة من الأجهزة والمتصفحات مهارات قاعدة بيانات علائقية قوية، وخاصة MS SQL Server وT-SQL، بما في ذلك تصميم المخطط، نمذجة البيانات، وتحسين الاستعلام فهم جيد لهندسة التطبيقات ومبادئ تصميم البرمجيات (SOLID, DRY, تصميم كائني) فهم لممارسات أمان في تطوير البرمجيات معرفة بتصميم وتنفيذ RESTful API، وهندسة الخدمات المعتمدة على الخدمات خبرة في منصات السحابة، ويفضل Microsoft Azure خبرة في أنظمة التحكم بالإصدارات فهم خطوط أنابيب CI/CD وممارسات DevOps القدرة على كتابة اختبارات آلية (وحدات، تكامل، إلخ.) خبرة باستخدام Claude Code و/أو أدوات برمجة AI أخرى (مثل Cursor، GitHub Copilot) كجزء من التطوير اليومي خبرة باستخدام دورات حياة تطوير برمجيات معتمدة على AI وتدفقات العمل القدرة على ترجمة المتطلبات من الاجتماعات والمحادثات إلى قصص مستخدمين أو مواصفات تقنية العمل AI-Native هو مركزي في كيف نبني، وليس فكرة لاحقة. هذه الوظيفة تتطلب شخصاً AI-native: أنت تلجأ بالفعل إلى AI لتسريع عملك، وتتشوق للمساعدة في إدراج AI بشكل أعمق في عمليتنا التطويرية ومنتجنا. سنستكشف طلاقتك في AI أثناء المقابلة، فكن مستعداً للحديث عبر — وإظهار — كيف تعمل. ما الذي نعنيه ب"AI-native": أنت تستخدم أدوات برمجة AI مثل Claude Code وCursor وGitHub Copilot كجزء يومي طبيعي من كيفية كتابة ومراجعة واختبار وشحن الكود لديك لديك خبرة في دورات حياة وتدفقات عمل تطوير البرمجيات المعتمدة على AI — توجيه وكلاء AI لتخطيط وبناء والتكرار في العمل الحقيقي، بدلاً من استخدام AI فقط للإكمال التلقائي أو للإجابة على أسئلة منفردة تعرف كيف تهيئ وتوجيه وتقييم إخراج AI بشكل نقدي، مع الحفاظ على الجودة والأمان عالية بدلاً من قبول الاقتراحات بشكل أعمى حريص على المساعدة في تصميم وبناء ميزات مدعومة بالذكاء الاصطناعي ضمن منصة Flexigrant تبقى على اطلاع بميدان يتسم بسرعة الحركة، مع اعتماد أدوات وتقنيات جديدة باستمرار تجعلك أنت والفريق أكثر فاعلية المعايير هنا مرتفعة: نبحث عن شخص على الأقل AI-native مثل مهندسينا الأقوى، ويفضل شخص يمكنه رفع هذا المعيار أكثر. سمات شخصية- مهارات قوية في حل المشاكل مع الانتباه للتفاصيل- تواصل مكتوب وشفهي ممتاز، قادر على أن يكون واضحاً وموجزاً ودقيقاً مع جماهير تقنية وغير تقنية- دافع ذاتي، مع القدرة على العمل بشكل مستقل عند الحاجة- لاعب فريق يتعاون وناجح في بيئات متعددة الاختصاصات- شغف حقيقي بالتعلم ومواكبة التطور في التكنولوجيا، خاصة AI- نهج عملي في التطوير، مع تركيز على تقديم قيمة- المرونة والتكيف عند مواجهة تحديات تقنية- عقلية مركزة على العميل وتراعي تأثير المستخدم النهائي </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Aspire Software is looking for a Full Stack Software Developer to join our team in Lebanon. Here is a little window into our company: Aspire Software operates and manages wholly owned software companies, providing mission-critical solutions across multiple verticals. By implementing industry best practices, Aspire delivers a time sensitive integration process, and the operation of a decentralized model has allowed it to become a hub for creating rapid growth by reinvesting in its portfolio. About the Job: As a Full Stack Developer you’ll design, build, and maintain features across the full stack — from database and back-end services through to the front-end screens our customers use every day. You’ll work within a collaborative, cross-functional team to solve real technical challenges and deliver improvements that thousands of grant managers rely on across the UK and beyond. We’re a remote-first company, so you’ll collaborate with teammates across locations and are trusted to do your best work wherever you’re based. This is a hands-on development role for someone who’s ready to take ownership of features and grow their skills quickly. You’ll contribute to technical discussions, learn from experienced engineers, and help raise the quality of everything we ship. Just as importantly, this is an AI-native role. We expect you to use modern AI tooling to problem-solve and deliver faster every day, while also helping us build AI capabilities directly into the Flexigrant platform. If using AI to accelerate your work is already second nature to you, you’ll fit right in. Key responsibilities Design, develop, and maintain robust, scalable, and secure features across the full stack Write clean, efficient, well-documented code that adheres to best practices Use AI tooling as a core part of your daily workflow to problem-solve, write, review, and ship code faster Help build AI-powered features into the Flexigrant platform Contribute to technical discussions and architectural decisions within the team Take part in code reviews to maintain quality and share knowledge Debug and resolve issues across the application stack Work with the Product Owner and team to refine requirements and turn them into working software Participate in agile ceremonies — sprint planning, daily stand-ups, and retrospectives Contribute to continuous improvement of our development processes and practices Help support and maintain the production environment Stay current with emerging technologies, with a particular focus on advances in AI 2+ years of professional software development experience building secure, scalable applications in a fast-paced Agile environment Strong proficiency in C# / VB. NET and the . NET stack, including . NET Core and ASP. NET (MVC / Web API) Solid front-end skills across HTML, CSS, JavaScript and TypeScript Experience coding responsive web applications for a range of devices and browsers Strong relational database skills, particularly MS SQL Server and T-SQL, including schema design, data modelling, and query optimisation Good understanding of application architecture and software design principles (SOLID, DRY, object-oriented design) Understanding of security best practices in software development Knowledge of RESTful API design and implementation, and service-based architecture Experience with cloud platforms, preferably Microsoft Azure Experience with version control systems Understanding of CI/CD pipelines and DevOps practices Ability to write automated tests (unit, integration, etc. ) Experience using Claude Code and/or other AI coding tools (e. g. Cursor, GitHub Copilot) as part of day-to-day development Experience using agentic AI software development lifecycles and workflows Ability to translate requirements from meetings and conversations into user stories or technical specs Working AI-Native AI is central to how we build, not an afterthought. This role calls for someone who is AI-native: you already reach for AI to accelerate your work, and you’re excited to help embed AI deeper into both our development process and our product. We’ll explore your AI fluency in the interview, so be ready to talk through — and show — how you work. What “AI-native” means to us: You use AI coding tools such as Claude Code, Cursor, or GitHub Copilot as a natural, daily part of how you write, review, test, and ship code You have experience with agentic AI software development lifecycles and workflows — directing AI agents to plan, build, and iterate on real work, rather than using AI only for autocomplete or to answer one-off questions and queries You know how to prompt, steer, and critically review AI output, keeping quality and security high rather than blindly accepting suggestions You’re keen to help design and build AI-powered features into the Flexigrant platform You stay on top of a fast-moving field, continually adopting new tools and techniques that make you and the team more effective The bar here is high: we’re looking for someone at least as AI-native as our strongest engineers, and ideally someone who can raise it further. Personal Characteristics Strong problem-solving skills with attention to detail Excellent written and verbal communication, able to be clear, concise, and accurate with both technical and non-technical audiences Self-motivated, with the ability to work independently when needed Collaborative team player who thrives in cross-functional environments Genuine passion for learning and staying current with technology, especially AI Pragmatic approach to development, with a focus on delivering value Resilience and adaptability when facing technical challenges Customer-focused mindset that considers end-user impact </div>

Naukri Gulf

رئيس القاعدة إجراء ضد الجوع

في الموقع - لبنان - جبل لبنان ١٣ يوليو ٢٠٢٦

الموارد البشرية

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">يتولى رئيس القاعدة مسؤولية التنسيق والتجميع وضمان التنفيذ السلس والالتزام باللوجستيات والموارد البشرية والإدارة وتقديم الدعم التشغيلي لبرامج التغذية / الأمن الغذائي / المياه والصرف الصحي. يشرف رئيس القاعدة على الأمن على مستوى القاعدة، ويقود تحليل السياق والمخاطر وتبني التدابير اللازمة لحماية الموظفين والمنظمة. سيمثل HoB اليع في القاعدة ويشرف على جميع أنشطة AAH والموظفين والأصول، مع التأكد من أن جميع الإدارات تتبع إجراءات AAH وتملك إدارة موحدة ومتسقة. سيقوم بتحديث ومتابعة جميع إجراءات AAH بدعم من DCD، وCD، والمقر الرئيسي.الهدف 1: إدارة البرنامج (30%)<ul><li>ضمان إدارة تشغيلية فعالة لمنطقة البرنامج من خلال الإشراف والالتزام بأدوات البرنامج واللوجستيات والاتصالات والنقل والموارد البشرية والسياسات والإجراءات المالية.</li><li>العمل عن كثب مع المنسقين الفنيين لتسهيل التنفيذ الصحيح وتحديد المشاريع</li><li>المساهمة في تطوير برنامج المنطقة من خلال المشاركة في التقييمات والزيارات والتقييمات</li><li>ضمان الحفاظ على مستوى عالٍ من الجودة في جميع المقترحات والتقارير والمواد الأخرى المقدمة للجهات المانحة.</li><li>ضمان أن تتم إدارة منطقة البرنامج وتنفذ البرامج وفقًا لجميع السياسات والاستراتيجيات القطاعية ذات الصلة لـ ACF-إسبانيا.</li><li>الحفاظ على وثائق دقيقة لتنفيذ المشروع الجاري، ملخصة في محاضر أسبوعية/شهرية وفي تقارير مقدمة للجهات المانحة عند الطلب.</li><li>للإشراف على تنفيذ ومراقبة البرامج لضمان التنفيذ في الوقت المناسب والإدارة المالية الفعالة.</li><li>الاتفاق على الأهداف والغايات مع الأفراد الرئيسيين وتقييم التقدم الشهري مقابل المخرجات.</li></ul>الهدف 2: إدارة الموارد البشرية وبناء القدرات (20%)<ul><li>التطبيق واحترام إجراءات AAH، واللوائح الداخلية، والأخلاقيات، والمبادئ لكل من رئيس القاعدة والموظفين.</li><li>تحديث ومراجعة هيكل القاعدة/مخطط التنظيم وفقًا لاحتياجات البرنامج، بمساهمة المنسقين المعنيين والمدير القطري.</li><li>إدارة مباشرة لمديري المشاريع/البرامج، الإدارة القاعدية واللوجستيات القاعدة وتقييمهم وفقًا لأدوات وإجراءات ACF القياسية.</li><li>تحمل مسؤولية بناء قدرات موظفي المكتب.</li><li>تحديد الاحتياجات وتنظيم التدريب المناسب من خلال أداة خطة تدريب البعثة.</li><li>بدء وتنفيذ التدريبات الداخلية عند الحاجة</li></ul>الهدف 3: ضمان التنسيق الفعال داخل القاعدة (10%)<ul><li>مراقبة الإدارة المالية والإدارية للقاعدة بما في ذلك إعداد ومتابعة الميزانيات والطلبات المالية والمحاسبة والمدفوعات والمناقصات والإجراءات والحركات.</li><li>تنسيق جميع الموظفين، عقد اجتماعات أسبوعية وجلسات تخطيط الأنشطة.</li><li>ضمان التنسيق بين الأقسام المختلفة وفهم وتعاون جيدين بين الفرق الفنية والداعمة.</li><li>دعم تحديد وتنفيذ استراتيجية البرنامج.</li><li>ضمان تصميم البرامج وتنفيذها بالتشاور مع السلطات المحلية والشركاء وجميع أصحاب المصلحة الآخرين.</li><li>متابعة جميع أعمال الأقسام الفنية والداعمة.</li><li>دعم DCD، CD في تطوير الشراكات الاستراتيجية وتقييم قدرة الشريك الحالي.</li><li>التقارير إلى DCD، CD.</li><li>صياغة المقترحات بالتعاون مع الموظفين الفنيين ذوي الصلة ومسؤول القاعدة وتقديمها إلى DCD/CD.</li><li>تقييم صلة وجدوى التدخلات الأخرى في المنطقة وفق استراتيجية البعثة، وفي نقاش مع الأطراف المعنية الأخرى.</li><li>مساعدة المقيمين الخارجيين في تقييم البرامج.</li><li>ضمان أن يتم مشاركة النتائج داخل ACF-إسبانيا ومع الجهات المحلية الأخرى.</li></ul>الهدف 4: اللوجستيات والإدارة (20%)<ul><li>مراقبة الإدارة المالية والإدارية واللوجستية للقاعدة (بما في ذلك إعداد ومتابعة الميزانيات، المحاسبة، المدفوعات، المناقصات، تنفيذ الإجراءات، الحركات، إلخ).</li><li>متابعة ودعم تنفيذ إجراءات وسياسات وممارسات اللوجستيات كما هو مُعرّف في حزمة اللوجستيات.</li><li>الإشراف والدعم والمتابعة لتجميع وتقديم تقارير اللوجستيات والإدارية الشهرية والمحسابات إلى مكتب التنسيق في الوقت المناسب</li><li>المتابعة الوثيقة لملاءمة أي نفقات وتدابير خفض التكاليف المقترحة، مع المنسقين المعنيين.</li><li>تحمل مسؤولية التصريح المالي للنفقات في القاعدة وفقًا لتوقع الخزينة الشهرية.</li><li>المشاركة في الإدارة المالية للقاعدة بالتعاون مع مسؤول القاعدة: مسودات ومتابعة الميزانية، التحديثات، الشفافية المالية، متابعة التمويل المشترك ومساهمات الشركاء وفقًا لأدوات المهمة.</li><li>ضمان أن جميع الإجراءات الإدارية والمالية في القاعدة تتبع معايير وأدلة ACF ومذكرات المستوى المهمّة.</li><li>التواصل بانتظام مع منسق الإدارة حول جميع القضايا الهامة المتعلقة بالمالية والشؤون الإدارية.</li></ul>الهدف 5: ضمان إدارة سليمة لإجراءات وأدوات أمان AAH بالتنسيق مع DCD، CD ومنسق اللوجستيات (20%)<ul><li>المراقبة المستمرة للوضع المحلي من خلال جمع وتحليل معلومات الأمن.</li><li>تحديد التهديدات الأمنية واتخاذ التدابير لتخفيف المخاطر.</li><li>متابعة تنفيذ تدابير الأمن.</li><li>المساهمة في تحديث خطة الأمن كما يلزم.</li><li>الامتثال لإجراءات أمان ACF-إسبانيا.</li><li>متابعة وتحليل حوادث الأمن.</li><li>ضمان وعي جميع الموظفين بنظام إدارة أمان ACF-إسبانيا، بما في ذلك إرشادات أمان ACF-إسبانيا، والامتثال لها.</li><li>إعداد وتقديم تقارير الأمن إلى منسق اللوجستيات عند الطلب</li></ul>الهدف 6: دعم الأنشطة الإنسانية لـ Action Against Hunger<ul><li>دعم التدخلات الطارئة للمنظمة وفق قدرات الموظف.</li><li>دعم أي نشاط يساعد في تحقيق أهدافنا الإنسانية، وفق قدرات الموظف.</li><li>تعزيز التوازن بين الجنسين في الفرق عند التوظيف.</li></ul>الهدف 7: الجنس والحماية<ul><li>تعزيز بيئات آمنة ومتوازنة من الناحية الجندرية، من خلال المعرفة وتطبيق البروتوكول ضد التحرش وسياسة النوع الاجتماعي.</li><li> </li></ul></div></section><section>المرشح المطلوب للمهنيينهل تستوفي المعايير المطلوبة للملف الشخصي؟<ul><li>درجة الماجستير أو ما يعادلها في الاقتصاد، علم الاجتماع، التنمية الدولية، العلوم السياسية، العلاقات الدولية، أو مجال ذي صلة.</li><li>خبرة إنسانية/تنموية لا تقل عن 5 سنوات، بما في ذلك المشاريع والميزانية والامتثال للجهات المانحة واللوجستيات والإدارة التشغيلية.</li><li>خبرة مثبتة في دور إداري ضمن منظمة غير حكومية، مع قدرات قيادية قوية وبناء القدرات وإدارة الفريق.</li><li>قدرات قوية في التواصل والتحليل وحل المشكلات والتخطيط الاستراتيجي، مع مهارات كتابة التقارير والاقتراحات باللغة الإنجليزية ممتازة.</li><li>فهم جيد لآليات التنسيق الإنسانية، ومشاركة أصحاب المصلحة، وإدارة الأمن، وتطبيقات Microsoft Office.</li></ul></section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">The Head of base is responsible for coordinating, consolidating, and ensuring smooth implementation of and adherence to logistic, human resource, administration and provides operational support to the Nutrition / Food Security / Water and Sanitation programs. The head of Base oversees security at the base level, leading the context and risk analysis and the adoption of the necessary measures to protect the staff and the Organisation. The HoB will represent AAH in the base and oversee all AAH activities, staff and assets, making sure that all departments follow AAH procedures and have a unified and coherent management. Will update and follow up all AAH procedures with the support of DCD, CD and Headquarters.Objective 1 : Programme Management (30%)<ul><li>Ensure effective operational management of the programme area through oversight of and adherence to Programme tools, logistics, communications, transport, human resources, and finance policies and procedures.</li><li>Work closely with the technical coordinators to facilitate the correct implementation and identification of projects</li><li>Contribute to the development of the area programme through participation in and facilitation of assessments, visits, and evaluations</li><li>Ensure that a high standard is maintained in all proposals, reports and other material submitted to donors.</li><li>Ensure that the programme area is managed and programmes implemented in accordance with all relevant ACF-Spain sectoral policies and strategies.</li><li>Maintain accurate documentation of on-going project implementation, summarised in weekly/monthly minutes and in reports submitted to donors as required.</li><li>To oversee the implementation and monitoring of programmes to ensure timely and effective implementation and financial management.</li><li>Agree goals and objectives with key staff and assess monthly progress against outputs.</li></ul>Objective 2 : Human Resources Management & Capacity Building (20%)<ul><li>Application and respect of AAH procedures, internal regulations, deontology and principles both for the Head of Base and staff.</li><li>Update and review base structure/Organizational Chart according to programme needs, with input from the relevant coordinators and Country Director.</li><li>Directly line-manage project / Programme Managers, Base Admin and Base Log and evaluate them according to ACF standard tools and procedures.</li><li>To be responsible for the capacity building of office staff.</li><li>To identify needs and organize appropriate training through the Mission Training Plan tool.</li><li>To initiate and implement internal trainings where required</li></ul>Objective 3 : Ensure effective intra-base coordination (10%)<ul><li>To monitor the financial and administrative management of the base including the preparation and monitoring of budgets, financial requests, accountancy, payments, tenders, procedures, movements etc.</li><li>Coordinate all staff, hold weekly meetings and activity planning sessions.</li><li>Ensure coordination between the different departments and good understanding and cooperation between technical and support teams.</li><li>Support the identification and implementation of programme strategy.</li><li>Ensure programmes are designed and implemented in consultation with local authorities, partners and all other stakeholders.</li><li>Follow-up all technical and support departments work.</li><li>Support the DCD, CD in the development of strategic partnerships and assessment of existing partner capacity.</li><li>Reporting to DCD, CD.</li><li>Drafting proposals in cooperation with relevant technical staff and base administrator and submitting to DCD/CD.</li><li>Assess the relevance and feasibility of other interventions in the area in accordance with mission strategy, and in discussions with other relevant actors.</li><li>Assist external evaluators assessing the programmes.</li><li>Ensure that outcomes are shared within ACF-Spain and with other local stakeholders.</li></ul>Objective 4 : Logistics and Administration (20%)<ul><li>To monitor the financial, administrative and logistical management of the base (including the preparation and monitoring of budgets, accountancy, payments, tenders, fulfilment of procedures, movements etc.).</li><li>Follow up and support the implementation of logistics procedures, policies and practices as defined in the Logistics Kit.</li><li>To supervise, support and follow up the compilation and timely submission of the monthly logistics and administrative reports and accountancy to the coordination office</li><li>To follow up closely the relevance of any expenses and proposed cost reduction measures, together with the relevant coordinators.</li><li>To be responsible for the financial authorization of expenses in the base in compliance with the monthly treasury forecast.</li><li>To participate in the financial management of the base in collaboration with the base administrator: budget drafts and updates, budget follow up and projection, financial transparency, follow up co-funding and partner contributions according to mission tools.</li><li>To ensure that all administrative and financial procedures in the base follow ACF standards and manuals and mission level memoranda.</li><li>To communicate regularly with the Administration Coordinator on all important issues regarding finance and administrative matters.</li></ul>Objective 5: Ensure proper management of the AAH security procedures and tools in coordination with DCD, CD and Logistics Coordinator (20%)<ul><li>Continuous monitoring of the local situation through the collection and analysis of security information.</li><li>Identification of security threats and measures to mitigate risk.</li><li>Follow up the implementation of security measures.</li><li>Contribute to updating the security plan as required.</li><li>Comply with ACF-Spain s security procedures.</li><li>Follow up and analysis of security incidents.</li><li>To ensure that all staff are aware of ACF-Spain s security management system, including ACF-Spain s Security Guidelines, and ensuring compliance with these.</li><li>Prepare and submit security reports to Logistics Coordinator as required</li></ul>Objective 6 : Support humanitarian activities of Action Against Hunger<ul><li>Support the emergency interventions of the organization as per the employee s abilities.</li><li>Support any activity that helps reaching our humanitarian goals, as per the employee s abilities.</li><li>Promote Gender Balance in teams when recruiting.</li></ul>Objective 7 : Gender & Safeguarding<ul><li>Promote safe and equitable environments, through knowledge and application of the protocol against harassment and gender policy.</li><li> </li></ul></div></section><section>Desired Candidate ProfileDo you meet the profile required criteria?<ul><li>Master s degree or equivalent in Economics, Sociology, International Development, Political Science, International Relations, or a related field.</li><li>Minimum 5 years of humanitarian/development experience, including project, budget, donor compliance, logistics, and operational management.</li><li>Proven experience in a managerial role within an NGO, with strong leadership, capacity-building, and team management skills.</li><li>Strong communication, analytical, problem-solving, and strategic planning abilities, with excellent report and proposal writing skills in English.</li><li>Good understanding of humanitarian coordination mechanisms, stakeholder engagement, security management, and Microsoft Office applications.</li></ul></section>

Naukri Gulf

منسق الطوارئ

في الموقع - لبنان - بيروت ٣٠ يونيو ٢٠٢٦

الهندسة

<section>وصف وظيفيالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">سوف تدير الإشراف الفني وتوجيه تطوير وتنفيذ برنامج الاستجابة للطوارئ والتعافي الخاص بالبرنامج القومي (CP)، مع ضمان وجود أنظمة وعمليات فعالة تدعم برمجة عالية الجودة تعزز عمل خدمات الإغاثة الكاثوليكية (CRS) في خدمة الفقراء والأشخاص الضعفاء. ستضمن معرفتك ومهاراتك في برمجة الطوارئ وقدراتك الإدارية تنفيذ برمجة طوارئ عالية الجودة تتبع أفضل الممارسات وتعمل باستمرار على تحسين أثر فوائدها لمن نستهدفهم.الأدوار والمسؤوليات الأساسية والمهام<ul><li>بتعاون وثيق مع فريق الإدارة العليا بالCP ومستشاري التقنية الطارئة ومديري البرامج، إدارة التخطيط والاستراتيجية وتنفيذ جميع أنشطة الاستجابة للطوارئ والتعافي بما يتماشى مع معايير CRS للجودة ومتطلبات المانحين والمعايير الوطنية والدولية، والتأكد من تنفيذ مكونات البرنامج بشكل متكامل مع بقية برامج CP الجارية، مع ضمان سلامة الموظفين وأمنهم.</li><li>إدارة المواهب بشكل فعال والإشراف على الديناميكيات الفريقية ورفاهية الموظفين. توفير التوجيه، وتخصيص خطط تطوير فردية بشكل استراتيجي، والمساهمة في عملية توظيف موظفين للطوارئ، وإكمال إدارة الأداء للمرؤوسين المباشرين.</li><li>تعزيز MEAL وإدارة المعرفة من خلال قيادة مراجعات/program/project والتأملات مع موظفين وممثلي الشركاء وتوثيق الممارسات الجيدة والدروس المستفادة من التقييمات، لضبط الاستراتيجيات وخطط التنفيذ، لإبلاغ مبادرات وبرامج مستقبلية وتقديم مساهمة في التعلم التنظيمي.</li><li>تمثيل المنظمة والتعاون والتنسيق والتواصل بشكل منتظم مع المانحين وشركاء INGO ومجموعة العمل القطاعية الرئيسية والأمم المتحدة والجهات الحكومية المحلية المعنية وأطراف المجتمع ذات الصلة للبقاء على اطلاع بالاحتياجات والفرص المتغيرة على الأرض، لتطوير التآزر وتحديد فرص النمو.</li><li>العمل كقائد تقني وكاتب تقني لضمان جودة مقترحات الطوارئ وفقًا لمعايير الوكالة والمانحين. المساهمة في إعداد الميزانيات وخطط التوظيف والأنشطة للمقترحات.</li><li>تحديد احتياجات بناء قدرات الطوارئ للموظفين والمنظمات الشريكة وتولي قيادة التخطيط لبرامج وأنشطة التدريب وبناء القدرات الطارئة، وتطوير المناهج وتقديم التدريبات.</li><li>ضمان إنفاق المشروع في الوقت المناسب وبما يتفق مع الخطط المالية والاستخدام الرشيد لمصادر مواد المشروع.</li></ul>المؤهلات الأساسية<ul><li>درجة الماجستير في التنمية الدولية أو العلاقات الدولية أو مجال ذي صلة.</li><li>خبرة ميدانية لا تقل عن 5 سنوات في موقع إدارة برنامج/مشروع مع منظمة غير حكومية دولية، ويفضل أن تكون على الأقل 2-3 سنوات في برمجة الاستجابة للطوارئ.</li><li>معرفة قوية بإرشادات ومعايير الطوارئ.</li><li>إثبات القدرة على تمثيل المنظمة في اجتماعات التنسيق مع المانحين والحكومة المحلية والأمم المتحدة ومنظمات غير حكومية دولية أخرى.</li></ul>المؤهلات المفضلة<ul><li>خبرة في مقترحات الطوارئ وتصميم الاستراتيجية. إلمام بسياسات وإجراءات وأولويات المانحين المؤسسيين الرئيسيين (مثلاً الولايات المتحدة، FCDO، ECHO، الأمم المتحدة)</li><li>خبرة قوية في تطبيق الأساليب القائمة على السوق في برمجة الطوارئ</li><li>خبرة في بناء وتحفيز فرق متنوعة وموهوبة.</li><li>خبرة باستخدام حزم MS Windows وMS Office (Excel، Word، PowerPoint)، تطبيقات المؤتمرات عبر الويب، وأنظمة إدارة المعلومات.</li></ul>المعارف والمهارات والقدرات<ul><li>مهارات استراتيجية وتحليلية وحل المشكلات قوية، مع القدرة على إصدار حكم واتخاذ قرارات مبنية على معلومات محدودة أو غير مكتملة وتقديم حلول مبتكرة.</li><li>قدرات تمثيل وبناء علاقات قوية</li><li>القدرة على التواصل مع الناس على جميع المستويات داخلياً وخارجياً.</li><li>القدرة على العمل لساعات طويلة في بيئة سريعة وتعدد الأولويات.</li><li>القدرة على العيش في بيئة قد لا تتوفر فيها وسائل راحة يومية.</li><li>القدرة على العمل بشكل جيد في بيئة اجتماعية مضغوطة، والبقاء مركّزاً والحفاظ على توازن مناسب بين العمل والحياة مع خيارات محدودة للراحة.</li><li>مبادرة، موارد، حلول موجهة والنتائج موجهة</li></ul>اللغات المطلوبة: الكفاءة (شفوياً وکتابة) في الإنجليزية، العربية مفضلة.<ul><li>السفر: يجب أن تكون المستعدة والقادرة على السفر حتى 25%.</li></ul>الكفاءات على مستوى الوكالة (لكل موظفي CRS): هذه كالجذور في مهمة CRS وقيمها ومبادئها وتُستخدم من قِبل كل موظف لأداء مسؤولياته وتحقيق النتائج المرجوة.<ul><li>يخدم بالنزاهة</li><li>يظهر الرعاية بالأمانة</li><li>يقيم علاقات بناءة</li><li>يعزز التعلم</li></ul>كفاءات الطوارئ: هذه كالجذور في مهمة CRS وقيمها ومبادئها ويستخدمها كل موظف يعمل في حالات الطوارئ لأداء مسؤولياته وتحقيق النتائج المرجوة.<ul><li>يتواصل بشكل استراتيجي تحت الضغط.</li><li>يدير الضغط والتعقيد.</li><li>يعزز السلامة والأمن بنشاط.</li><li>يدير وينفذ برامج طوارئ عالية الجودة.</li></ul></div></section><section>المرشح المثاليدرجة الماجستير في التنمية الدولية أو العلاقات الدولية أو مجال ذي صلة.خبرة ميدانية لا تقل عن 5 سنوات في موقع إدارة برنامج/مشروع مع منظمة غير حكومية دولية، ويفضل أن تكون على الأقل 2-3 سنوات في برمجة الاستجابة للطوارئ.معرفة قوية بإرشادات ومعايير الطوارئ.إثبات القدرة على تمثيل المنظمة في اجتماعات التنسيق مع المانحين والحكومة المحلية والأمم المتحدة ومنظمات غير حكومية دولية أخرى.خبرة في مقترحات الطوارئ وتصميم الاستراتيجية. إلمام بسياسات وإجراءات وأولويات المانحين المؤسسيين الرئيسيين (أي الولايات المتحدة، FCDO، ECHO، الأمم المتحدة)خبرة قوية في تطبيق أساليب قائمة على السوق في برمجة الطوارئخبرة في بناء وتحفيز فرق متنوعة وموهوبة.خبرة باستخدام حزم MS Windows وMS Office (Excel، Word، PowerPoint)، تطبيقات المؤتمرات عبر الويب، وأنظمة إدارة المعلومات.مهارات استراتيجية وتحليلية وحل المشكلات قوية، مع القدرة على إصدار حكم واتخاذ قرارات مبنية على معلومات محدودة أو غير مكتملة وتقديم حلول مبتكرة.قدرات تمثيل وبناء علاقات قوية.القدرة على التواصل مع الناس على جميع المستويات داخلياً وخارجياً.القدرة على العمل لساعات طويلة في بيئة سريعة وتعدد الأولويات.القدرة على العيش في بيئة قد لا تتوفر فيها وسائل راحة يومية.القدرة على العمل بشكل جيد في بيئة مضغوطة، والبقاء مركّزاً والحفاظ على توازن مناسب بين الحياة والعمل مع خيارات محدودة للراحة.مبادرة، موارد، حلول موجهة والنتائج موجهةإتقان اللغة الإنجليزية كتابةً وتحدثاً، العربية مفضلَّة.</section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">You will manage and provide technical oversight of the development and implementation of the Country Program s (CP) emergency response and recovery programming, ensuring effective systems and processes are in place that support high-quality programming that advances Catholic Relief Services (CRS) work in serving the poor and vulnerable. Your knowledge and skills in emergency programming and your management abilities will ensure the delivery of high-quality emergency programming that applies best practices and constantly works towards improving the impact of its benefits to those we serve.Roles and Key Responsibilities<ul><li>In close collaboration with the CP Senior Management Team and Emergency Technical Advisors and Program Managers, manage the planning, strategy and implementation of all emergency response and recovery activities in line with CRS quality standards, donor requirements, and national and international standards and ensure program components are implemented in an integrated manner with other ongoing CP programming, ensuring staff safety and security.</li><li>Effectively manage talent and supervise. Manage team dynamics and staff well-being. Provide coaching, strategically tailor individual development plans, contribute to the recruitment process of emergency staff, and complete performance management for direct reports.</li><li>Promote MEAL and knowledge management by leading program/project reviews and reflections with staff and partner representatives and documentation of good practices and lessons learned for assessments, to adjust strategies and implementation plans, to inform future programming initiatives and approaches, and to contribute to organizational learning.</li><li>Represent the organization and collaborate, coordinate and communicate on a regular basis with donors, INGO key sectoral working groups, the UN, and relevant local government and community actors to keep abreast of changing needs and opportunities on the ground, to develop synergies, and to identify opportunities for growth.</li><li>Serve as the technical lead and technical writer to ensure quality emergency proposals per agency and donor standards. Contribute to budgeting and staffing plans and activities for proposals.</li><li>Identify emergency capacity building needs for staff and partner organizations and take the lead on planning emergency training and capacity building programs and activities, developing curriculums, and delivering trainings.</li><li>Ensure timely and appropriate project expenditures in line with financial plans and efficient use and stewardship of project material sources.</li></ul>Basic Qualifications<ul><li>Master's Degree in International Development, International Relations or relevant field.</li><li>Minimum of 5 years of field-based work experience in a program/project management position with an international NGO, with preferably at least 2-3 years working in emergency response programming.</li><li>Strong knowledge of emergency guidelines and standards.</li><li>Demonstrated ability to represent the organization at coordination meetings with donors, local government, UN, and other international NGOs.</li></ul>Preferred Qualifications<ul><li>Experience with emergency proposals and strategy design. Familiarity with policies, procedures, and priorities of key institutional donors (i.e. USA, FCDO, ECHO, UN)</li><li>Strong experience implementing market-based approaches in emergency programming</li><li>Experience in building and motivating diverse and talented teams.</li><li>Experience using MS Windows and MS Office packages (Excel, Word, PowerPoint), Web Conferencing Applications, information management systems.</li></ul>Knowledge, Skills and Abilities<ul><li>Strong strategic, analytical and problem-solving skills, with ability to make sound judgment and decisions with limited or incomplete information and offer innovative solutions.</li><li>Strong representation and relationship management abilities.</li><li>Ability to relate to people at all levels internally and externally.</li><li>Ability to work long hours in a fast-paced environment and juggle multiple priorities.</li><li>Able to live in an environment where everyday comforts are not ready available.</li><li>Ability to function well in a stressful environment, stay focused, and maintain sufficient work life balance with limited options for downtime activity.</li><li>Proactive, resourceful, solutions-oriented and results-oriented</li></ul>Required Languages: Proficiency (verbal and written) in English, Arabic is preferred.<ul><li>Travel: Must be willing and able to travel up to 25%.</li></ul>Agency-Wide Competencies (for all CRS staff): These are rooted in the mission, values, and principles of CRS and used by each staff member to fulfill his or her responsibilities and to achieve the desired results.<ul><li>Serves with Integrity</li><li>Models Stewardship</li><li>Cultivates Constructive Relationships</li><li>Promotes Learning</li></ul>Emergency Competencies: These are rooted in the mission, values, and principles of CRS and used by each staff working in emergencies to fulfill his or her responsibilities and to achieve the desired results.<ul><li>Communicates strategically under pressure.</li><li>Manages stress and complexity.</li><li>Actively promotes safety and security.</li><li>Manages and implements high-quality emergency programs.</li></ul></div></section><section>Desired Candidate ProfileMaster's Degree in International Development, International Relations or relevant field.Minimum of 5 years of field-based work experience in a program/project management position with an international NGO, with preferably at least 2-3 years working in emergency response programming.Strong knowledge of emergency guidelines and standards.Demonstrated ability to represent the organization at coordination meetings with donors, local government, UN, and other international NGOs.Experience with emergency proposals and strategy design. Familiarity with policies, procedures, and priorities of key institutional donors (i.e. USA, FCDO, ECHO, UN)Strong experience implementing market-based approaches in emergency programmingExperience in building and motivating diverse and talented teams.Experience using MS Windows and MS Office packages (Excel, Word, PowerPoint), Web Conferencing Applications, information management systems.Strong strategic, analytical and problem-solving skills, with ability to make sound judgment and decisions with limited or incomplete information and offer innovative solutions.Strong representation and relationship management abilities.Ability to relate to people at all levels internally and externally.Ability to work long hours in a fast-paced environment and juggle multiple priorities.Able to live in an environment where everyday comforts are not ready available.Ability to function well in a stressful environment, stay focused, and maintain sufficient work life balance with limited options for downtime activity.Proactive, resourceful, solutions-oriented and results-orientedProficiency (verbal and written) in English, Arabic is preferred.</section>

بيت.كوم

ممثل مبيعات تطوير ميداني أول - سوق الاستشارات في أوروبا

في الموقع - لبنان ٢٦ أغسطس ٢٠٢٦

المبيعات

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> حول Infoquest Infoquest هي شركة شبكة خبراء سريع النمو عند 5.2 مليون دولار في السنة الثالثة، تخدم أكثر من 2,500 مستخدم من عملاء الاستشارات عبر شركات استشارية عالمية مثل Kearney GCC، Arthur D. Little، Oliver Wyman والمزيد. نحن نساعد فرق الاستشارات الوصول إلى خبراء صعب الوصول إليهم في مشاريع حية، وأعمال التدقيق، ودراسات السوق، وقرارات استراتيجية. بخلاف شبكات الخبراء التقليدية، نركز على التوريد المخصص: العثور والتحقق من الخبراء الدقيقين المطلوبين لكل ملخص عميل، بسرعة. نحن الآن نتوسع أعمق في سوق الاستشارات الأوروبي ونوظف SDR أول لمساعدة في بناء محرك الانطلاق للمراحل القادمة من النمو. رحلة SDR كـ Senior SDR، ستدفع النمو الصادر في سوق الاستشارات الأوروبية من خلال التواصل مع الأشخاص المناسبين داخل شركات الهدف وخلق محادثات مشاريع مؤهلة لفريق Infoquest التجاري. هذه وظيفة موفر outbound صافية تركز على إنشاء خط الأنابيب، المتابعة المنضبطة، والتأهيل العالي للجمهور. يمكن تدريب المعرفة بشبكات الخبراء؛ التنفيذ القوي لـ SDR، النضج، والتناسق غير قابل للمساومة. ما ستفعله تنفيذ الانطلاق الأوروبي: تنفيذ استراتيجية الانطلاق التي تحددها قيادة Infoquest عبر حسابات الاستشارات الأوروبية ذات الأولوية. توليد فرص المشاريع: التواصل مع المستشارين ذوي الصلة، تحديد الاحتياجات الخبيرة الحية أو القادمة، وخلق فرص لـ Infoquest للدعم. تنفيذ التواصل متعدد القنوات: استخدام LinkedIn، البريد الإلكتروني، والهاتف للوصول إلى العملاء المحتملين، معالجة الاعتراضات، والمتابعة باستمرار. تحديد أصحاب المصلحة المناسبين: تحديد المستشارين المعنيين، المدراء، المديرين، الشركاء، والفرق داخل الحسابات المستهدفة. عرض Infoquest بوضوح: توصيل نموذج التوريد المخصص، السرعة، جودة الخبراء، والميزة التكاليفية. الحفاظ على انضباط CRM: الحفاظ على النشاط، حالة العملاء المحتملين، الاعتراضات، المتابعات، والفرص بشكل نظيف ومرئي. مشاركة ملاحظات السوق: التقاط ملاحظات العملاء المحتملين حول التوقيت، المنافسين، الأسعار، البائعين، ومحفزات الشراء. تحقيق الأهداف الأسبوعية: العمل نحو 2–3 مشاريع مؤهلة في الأسبوع، مع قياس الجودة والتناسق. المشروع المؤهل هو طلب خبير حي أو قادم من عميل ICP-يتوافق مع استشارة أو خدمات مهنية مع حاجة حقيقية للدقة، الاستراتيجية، بحث السوق، التقييم التجاري، أو عمل عميل مشابه، وإمكان واضح للتحول إلى مكالمة تجريبية، مكالمة مدفوعة، أو فرصة عميل جديدة. مقاييس النجاح سيتم قياس النجاح في هذا الدور من خلال كل من حجم النشاط والنتائج التجارية. تشمل مؤشرات الأداء الرئيسية الأساسية: نشاط outbound: 200-250 مكالمة يومياً، رسائل بريد إلكتروني، تواشي على LinkedIn، والمتابعات للمستهدفين. تغطية الحساب: اختراق 10+ حسابات استشارية أوروبية ذات أولوية وأصحاب المصلحة ذوي صلة أسبوعياً. المشاريع المؤهلة المولّدة: 3+ طلبات خبراء حيّة أو قادمة من مستهدفين استشاريين. الاجتماعات المؤهلة المحجوزة: حيثما كان مناسباً، اجتماعات مع عملاء يتوافقون مع ICP قد يستخدمون التوريد الخبرة. انضباط CRM: تتبع دقيق للنشاط، حالة العميل المحتمل، الاعتراضات، المتابعات، والفرص. جودة التواصل: تخصيص واضح، رسائل قوية، وتواصل موثوق مع مشتري الاستشارات الكبار. ما نبحث عنه 3+ سنوات من خبرة SDR/BDR أو المبيعات الخارجية، مع سجل واضح لتوليد اجتماعات مؤهلة أو خط أنابيب. خبرة عالية في الاستبقاء B2B، ويفضل مع مشتريين متقدمين في SaaS، مبيعات تقنية، خدمات مهنية، الخدمات المالية، الاستشارات، أو بيئات B2B معقدة أخرى. مهارات تواصل ناضجة، مع لغة إنجليزية مكتوبة ومحادثة ممتازة والقدرة على جذب أصحاب المصلحة الكبار بثقة. قدرة outbound متعددة القنوات، بما في ذلك Hubspot، LinkedIn، البريد الإلكتروني، الهاتف، التسلسلات، التخصيص، المتابعة، والتعامل مع الاعتراضات. انضباط في الأدوات، مع خبرة استخدام LinkedIn Sales Navigator، HubSpot، Apollo، أو أدوات مبيعات مماثلة. ملكية عالية وانضباط في التنفيذ، مع القدرة على العمل بشكل مستقل في شركة ناشئة سريعة الوتيرة عالية الأداء. موقع العمل في Beirut Digital District (BDD) – مع بعض المرونة فيما يتعلق بأيام العمل من المنزل. نقاط إضافية إذا كان لديك خبرة سابقة في SDR/BDR في SaaS، البيانات، البحث، شبكات الخبراء، أو بيئات B2B أخرى تقودها المبيعات. خبرة في البيع إلى الاستشارات، الخدمات المهنية، الاستثمار، SaaS، الخدمات المالية، أو فرق الاستراتيجية. فهم ديناميكيات سير عمل الاستشارات، التدقيق، مكالمات الخبراء، ونمط شراء قائم على المشاريع. الإلمام بمنافسين شبكات الخبراء مثل GLG، AlphaSights، Third Bridge، Dialectica، Atheneum، أو شركات مشابهة. الإلمام بكيفية استخدام شركات الاستشارات الكبرى مثل McKinsey، Bain، BCG، Oliver Wyman، وStrategy& في البحث الأساسي. من سينجح في هذا الدور أنت شخص عالي النتائج وتُقاس بنسب النتائج. يمكنك تحمل الرفض، الضغوط، والتغذية الراجعة المباشرة دون فقدان الزخم. تجمع بين الحجم والجودة: يمكنك التنفيذ باستمرار دون إرسال رسائل بريد عشوائية. أنت حاد في الكتابة، منضبط في المتابعة، وناضج بما يكفي لتتحدث بشكل موثوق مع كبار المستشارين والعملاء المحتملين. أنت فضولي تجارياً ويمكنك تحويل محادثات العملاء المحتملين إلى معلومات سوقية مفيدة. أنت متحفز للنمو، بارتفاع العمولات، وبناء شيء عالمي من مرحلة مبكرة. ما نقدمه بيئة شركة ناشئة سريعة النمو مع طموحات التوسع العالمي. مكافأة تنافسية مع ارتفاع عمولات قائم على الأداء. تعريض مباشر لقيادة تجارية رفيعة المستوى. فرصة للمساعدة في بناء وتطوير محرك الانطلاق الأوروبي لـ Infoquest. دور يظهر فيه الأداء القوي واضحاً، ومكافأ، وبناء مسار وظيفي. عمليتنا المقابلة لدينا نحتفظ بالعملية عملية عملية وتركز على القدرة الحقيقية للانطلاق: المقابلة الأولية: نقيم الخلفية ومهارات الاتصال والدافع وخبرة SDR والتوافق مع وتيرة وتوقعات Infoquest. حالة التواصل / الاستكشاف: ستقوم بمراجعة حساب مستهدف أو شخصية وتقديم نهج تواصل. نقيم منطق الاستهداف، الرسالة، القدرة على البحث، والحكم التجاري. المقابلة النهائية مع القيادة التجارية: نقيم المستوى الوظيفي، الملكية، القابلية للتدريب، والقدرة على الأداء في دور outbound عالي الضغط. مكالمة العرض

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About Infoquest Infoquest is a fast-growing expert network firm at $5. 2M ARR in year 3 , serving 2,500+ consulting client users across global consulting firms like Kearney GCC, Arthur D. Little, Oliver Wyman and more . We help consulting teams access hard-to-reach experts for live projects, diligence work, market studies, and strategic decisions. Unlike traditional expert networks, we focus on custom sourcing : finding and vetting the exact experts required for each client brief, fast. We are now expanding deeper into the Europe consulting market and hiring a senior SDR to help build the outbound engine for this next phase of growth The SDR Journey As a Senior SDR, you will drive outbound growth in the Europe consulting market by engaging the right people inside target firms and creating qualified project conversations for Infoquest’s commercial team. This is a pure outbound setter role focused on pipeline creation, disciplined follow-up, and high-quality prospecting. Expert network knowledge can be trained; strong SDR execution, maturity, and consistency are non-negotiable. What You'll Do Execute Europe outbound: Run the outbound strategy set by Infoquest leadership across priority Europe consulting accounts. Generate project opportunities: Engage relevant consultants, identify live or upcoming expert needs, and create openings for Infoquest to support. Run multi-channel outreach: Use LinkedIn, email, and phone to reach prospects, handle objections, and follow up consistently. Map the right stakeholders: Identify relevant consultants, managers, directors, partners, and teams within target accounts. Pitch Infoquest clearly: Communicate our custom sourcing model, speed, expert quality, and cost advantage. Maintain CRM discipline: Keep activity, prospect status, objections, follow-ups, and opportunities clean and visible. Share market feedback: Capture prospect feedback on timing, competitors, pricing, vendors, and buying triggers. Hit weekly targets: Work toward 2–3 qualified projects per week , with quality and consistency measured. A qualified project is a live or upcoming expert request from an ICP-fit consulting or professional services prospect with a real need for diligence, strategy, market research, commercial assessment, or similar client work, and clear potential to convert into a trial call, paid call, or new client opportunity. Success Metrics Success in this role will be measured through both activity volume and commercial outcomes. Core KPIs include: Outbound activity: 200-250+ daily calls, emails, LinkedIn touches, and follow-ups to target prospects. Account coverage: 10+ weekly penetration of priority Europe consulting accounts and relevant stakeholders. Qualified projects generated: 3+ live or upcoming expert requests created from target consulting prospects. Qualified meetings booked: where relevant, meetings with ICP-fit prospects who may use expert sourcing. CRM discipline: accurate tracking of activity, prospect status, objections, follow-ups, and opportunities. Outreach quality: clear personalization, strong messaging, and credible communication with senior consulting buyers. What We're Looking For 3+ years of SDR/BDR or outbound sales experience , with a clear record of generating qualified meetings or pipeline. Strong B2B prospecting experience , ideally with sophisticated buyers in SaaS, tech sales, professional services, financial services, consulting, or other complex B2B environments. Mature communication skills , with excellent written and spoken English and the ability to engage senior business stakeholders credibly. Multi-channel outbound capability , including Hubspot, LinkedIn, email, phone, sequencing, personalization, follow-up, and objection handling. Strong tool discipline , with experience using LinkedIn Sales Navigator, HubSpot, Apollo, or similar sales tools. High ownership and execution discipline , with the ability to work independently in a fast-paced, high-performance startup. On-site role in Beirut Digital District (BDD) – with some flexibility regarding working from home days Bonus Points If You Have Prior SDR / BDR experience in SaaS, data, research, expert networks, or other sales-led B2B environments. Experience selling into consulting, professional services, investment, SaaS, financial services, or strategy teams. Understanding of consulting workflows, due diligence, expert calls, and project-based buying behavior. Familiarity with expert network competitors such as GLG, AlphaSights, Third Bridge, Dialectica, Atheneum, or similar firms. Familiarity with how top consulting firms such as McKinsey, Bain, BCG, Oliver Wyman, and Strategy& use primary research. Who Will Succeed in This Role You are highly results-driven and comfortable being measured on outcomes. You can handle rejection, pressure, and direct feedback without losing momentum. You combine volume with quality: you can execute consistently without sending generic spam. You are sharp in writing, disciplined in follow-up, and mature enough to speak credibly with senior consulting and business prospects. You are commercially curious and can turn prospect conversations into useful market intelligence. You are motivated by growth, commission upside, and building something global from an early stage. What We Offer A fast-growing startup environment with global expansion ambitions. Competitive compensation with meaningful performance-based commission upside. Direct exposure to senior commercial leadership. The opportunity to help build and scale Infoquest’s Europe outbound engine. A role where strong performance is visible, rewarded, and career-building. Our Interview Process We keep the process practical and focused on real outbound ability: Initial Screening Interview: We assess background, communication skills, motivation, SDR experience, and fit with Infoquest’s pace and expectations. Outreach / Prospecting Case: You will review a target account or persona and prepare an outreach approach. We assess targeting logic, messaging, research ability, and commercial judgment. Final Interview with Commercial Leadership: We evaluate seniority, ownership, coachability, and ability to perform in a high-pressure outbound role. Offer Call </div>

دوام كامل جولف تالنت

مساعد إداري

في الموقع - لبنان - جبل لبنان ٢٠ يوليو ٢٠٢٦

الموارد البشرية

<h4>الوصف<\/h4>\nالتقارير إلى:<\/strong> مساعد تنفيذي \nالموقع:<\/strong> عن بُعد (دولي) \nالتعويض:<\/strong> 500 دولار – 750 دولار/شهر \nالمستوى:<\/strong> مبتدئ\n\nيرجى قراءة هذا الإعلان الوظيفي بالكامل قبل التقدم:<\/strong><\/p>\nهل تبدع في حل المشاكل واكتشاف الممكن... وال مستحيل؟ \nهل تحب البحث عن حلول مجربة على الويب ثم تكييف تلك الحلول لجعل كل ما تفعله أكثر فاعلية وكفاءة وقابلية للتنفيذ؟ ستقرأ صفحات الويب والكتب وتشاهد مقاطع الفيديو... مهما يكن لتكتسب ما تحتاجه لحل المشكلة بسرعة. كل يوم. هذا فقط ما أنت عليه وكيف تنجز الأمور. ثم قد تكون هذه الوظيفة هي الأنسب لك.\n\n<h4>الدور</h4>\nنحن نوظف مساعد إداري افتراضي لدعم قائدنا التنفيذي والمشاركة في اكتساب المواهب كوكيل مباشر. هذا دور دعم عالي الثقة ومساءلة. ستتصل بالعمود الفقري التشغيلي لوكالة سريعة الحركة ومن المتوقع أن تتعلم بسرعة وتنفذ بشكل موثوق وتنمو لتملك نطاقاً أوسع مع مرور الوقت.\nيقع هذا الدور عند تقاطع العمليات التنفيذية والموارد البشرية واكتساب المواهب، والمالية والإدارة، وإدارة الممتلكات. هدفك خلال 90 يوماً هو استيعاب كل مهمة وعملية حتى تتمكن من التعامل معها بشكل مستقل — مما ي freeing ال EA لقيادة استراتيجية الرئيس التنفيذي واكتساب المواهب.\n\n<h4>المسؤوليات</h4>\nالعمليات التنفيذية والإدارية<\/p>\n<ul>\n<li>إدارة Google Drive: تنظيم المجلدات، تسمية المستندات بشكل صحيح، الحفاظ على التحكم بالإصدارات<\/li>\n<li>تحديث وصيانة لوح مهام العمليات في Asana — إبقاء جميع المهام محدثة ومصنّفة بشكل صحيح ومحددة بشكل صحيح<\/li>\n<li>تنسيق وصول النظام: إعداد وإلغاء وصول الأدوات (Fathom، ClickFunnels، QuickBooks، إلخ) حسب التوجيه<\/li>\n<li>التعامل مع مهام إدارة QuickBooks Online: إرسال المستندات إلى Unloop، تنظيم السجلات المالية، إدخال البيانات الأساسية<\/li>\n<li>إدارة التأمين: تتبع التجديدات، تنسيق الأوراق، الإشارة إلى المواعيد النهائية القادمة<\/li>\n<\/ul>\n\nالمالية والبيانات<\/p>\n<ul>\n<li>حساب وتتبع معدل حرق وقت الرئيس التنفيذي حسب الفئة بناءً على البيانات الجدولية والتوجيهية<\/li>\n<li>بناء وصيانة متتبعات Google Sheets للتتبع المالي، تسجيل النفقات، والتقارير<\/li>\n<li>التنسيق والدعم: الجدولة، تدوين الملاحظات، متابعة المهام مع أصحاب المصلحة الخارجيين<\/li>\n<li>المساعدة في تتبع التطابق مع الحساب البنكي والإشارة إلى الفروق<\/li>\n<\/ul>\n\nدعم الموارد البشرية واكتساب المواهب<\/p>\n<ul>\n<li>تصفية ومراجعة السير الذاتية في Workable: نقل المرشحين عبر المراحل، تطبيق Funnel الأولوية، الإشارة إلى المتقدمين المؤهلين<\/li>\n<li>إجراء فحوصات هاتفية عندما تكون EA غير متاحة — اتباع المعايير النصية وتقديم تقييمات مكتوبة<\/li>\n<li>صيانة وتحديث تتبع تقارير TA الأسبوعية: الوقت حتى التعيين، تكلفة كل تعيين، درجات صحة خط الأنابيب<\/li>\n<li>المساعدة في إجراء مكالمات MVP: إعداد ملاحظات، إرسال المتابعات، تسجيل النتائج في Asana<\/li>\n<li>التنسيق مع مديري التوظيف: إرسال روابط المقابلة، جدولة مقابلات WHO، متابعة التعليقات<\/li>\n<li>دعم لوجستيات الاندماج والخروج: إرسال قوائم التحقق للوصول إلى النظام، تتبع إكمال النماذج<\/li>\n<\/ul>\n\nدعم إدارة الممتلكات<\/p>\n<ul>\n<li>تتبع دخل الإيجار وإشارة إلى أي تأخير خلال 48 ساعة<\/li>\n<li>التنسيق مع بائغي طرف ثالث (سقاة، مقاولون، سباكون): الحصول على عروض، جدولة الزيارات، تأكيد الإنجاز<\/li>\n<li>تسجيل كافة نفقات الصيانة في Stessa مع الإيصالات خلال 48 ساعة من الشراء<\/li>\n<li>متابعة فواتير الخدمات عبر الأربعة عقارات وتنبيه بالتواريخ المستحقة قبل 7 أيام<\/li>\n<li>المساعدة في التوثيق العقاري: أوراق إعادة التمويل، تنسيق التأمين، تجديدات الإيجار<\/li>\n<\/ul>\n\n<h4>من نحن؟</h4>\nClient Accelerators هي شركة "المرجع" للمدربين، المستشارين، الخبراء، والمؤلفين الذين يسعون لتحقيق نمو مستدام من خلال قنوات الإعلانات المدفوعة مثل YouTube وFacebook وTikTok وGoogle.<\/p>\nكنا الشركة الأكثر نمواً بسرعة في قائمة Inc 5000 في العام الماضي، ولدى الشركة نمو قياسي كشركة إعلانية، حيث نمونا بشكل هائل بنسبة 2,574% خلال الثلاث سنوات الماضية.<\/p>\nلقد استطعنا هذا النمو القياسي بفضل النتائج الرائعة التي حققناها لعملائنا، مما أتاح لنا التحدث في منصات حول العالم حول استراتيجياتنا وتكتيكاتنا لمضاعفة أرباحهم أو ثلاثة أضعافها أو حتى 10x من خلال العمل معنا.<\/p>\nنأخذ نهجاً عملياً في نمو كل عميل نجلبه من خلال كتابة جميع إبداعاتهم، إنتاج الفيديو، التتبع، وتشغيل إعلاناتهم على هذه القنوات لتحقيق الأهداف المتفق عليها.<\/p>\nلقد مكننا نهجنا المثبت من إنفاق أكثر من 150 مليون دولار وتوليد أكثر من 300 مليون دولار من المبيعات الموثقة خلال السنوات الخمس الماضية. حاليًا، تتركز شركتنا على أعمال تقودها المؤسس في فضاء التعليم الإلكتروني، SaaS، وخدمات الإنترنت.<\/p>\nنعتقد أن الأشخاص الرائعين هم في قلب كل عمل ناجح. يتم توفير مجموعة كاملة من المزايا للموظفين، بما في ذلك تعويضات تنافسية، الرعاية الصحية، إجازة مدفوعة غير محدودة، والوصول إلى مواد تدريب عالمية المستوى.<\/p>\nما الذي يجعل Client Accelerators مختلفًا جدًا؟ على سبيل المثال، مؤسسنا، Mike Buontempo، مستشار نفسه، وقد كان يعمل كمستشار مع شركات وتجّار أعمال مختلفة خلال 13 عامًا مضت.<\/p>\nرؤيتنا هي جذب وتوظيف أفضل الأشخاص لمساعدة عملائنا على النمو بشكل مربح ومنهجي من خلال وسائل الإعلام المدفوعة.<\/p>\n\n<h4>قيَم Core Values لـ Client Accelerators</h4>\n<ul>\n<li>نحن صانعو حلول: إذا لاحظت مشكلة في شركتنا أو في شركة عميل، قدم حلاً. هناك ملايين المشاكل، وليست هناك الكثير من حلالي المشاكل، كن الحل.</li>\n<li>كود المصدر المفتوح: نشارك ما يعمل مع الجميع.</li>\n<li>افرغ الدلو: تخيل أنك قضيت ساعتين في تنظيف سيارتك، وضعت جميع مواد التنظيف بعيداً، لكنك لاحظت أنك فاتتك بقعة. ماذا تفعل؟ تعود، تستعيد كل شيء، وتكمل العمل بإتقان.</li>\n<li>نحن فريق وليس عائلة: القادة في CA يوظفون ويطورون ويخصصون بذكاء، حتى نمتلك نجومًا في كل موقع.</li>\n<li>فكر ملكية: تكريم أن توسع من أجل أن تكون أفعالك وأفعال زملائك في مصلحة الشركة.</li>\n<li>أن نكون الأفضل: إتقان مجالك لتكون الأفضل في العالم فيه.</li>\n<\/ul>\n\n<h4>المتطلبات</h4>\n<ul>\n<li>1-2 سنوات خبرة في وظائف دعم إداري أو عمليات أو التنسيق</li>\n<li>منظم جداً — لا تدع الأشياء تقع من القطار</li>\n<li>دقيق التفاصيل — تتحقق من عملك قبل التقديم</li>\n<li>مُلم باللغة الإنجليزية كتابةً وتواصلًا</li>\n<li>مريح مع Google Sheets — يمكنك بناء متتبعات بسيطة، استخدام الصيغ، عرض البيانات بشكل نظيف</li>\n<li>استباقي — تشير إلى القضايا قبل أن تصبح مشاكل وتقترح حلول</li>\n<li>متحفظ — ستتعامل مع بيانات مالية وموارد بشرية وشخصية حساسة؛ السرية غير قابلة للتفاوض</li>\n<li>إدارة ذاتية — يمكنك تحديد الأولويات وتنفيذها دون دعم مستمر</li>\n<li>متعلم سريع — توثق العمليات وتقوم بتكرارها بشكل مستقل بعد عرضها مرة</li>\n<\/ul>\n\n<h4>الأدوات التي ستعمل معها</h4>\n<ul>\n<li>Asana — إدارة المهام والمشروعات</li>\n<li>Google Workspace (Docs، Sheets، Drive، Gmail، Calendar)</li>\n<li>Workable — نظام تتبع المتقدمين</li>\n<li>Stessa — تتبع مالية الممتلكات</li>\n<li>QuickBooks Online — إدخال بيانات مالية أساسية</li>\n<li>Slack — اتصال الفريق</li>\n<li>Fathom / Zoom — تسجيل الاجتماعات والتنسيق</li>\n<\/ul>\n\n<h4>ماذا يعني النجاح خلال 90 يومًا</h4>\n<ul>\n<li>مالك صيانة G-Drive، لوحة مهام عمليات Asana، وتنسيق الوصول بدون تذكير</li>\n<li>يمكنك فحص السير الذاتية وتقديم تقييمات في Workable بشكل مستقل</li>\n<li>سجلت 100% من نفقات الملكية في Stessa في الوقت المحدد لشهرين متتاليين</li>\n<li>للـ EA تم تحميل أكثر من 30 ساعة/الأسبوع من المهام لك وتثق بك لإدارتها بدون supervision</li>\n<li>لا وجود لموعد نهائي ضائع لأي مهمة مكلفة</li>\n<\/ul>\n\n<h4>الفوائد</h4>\n<ul>\n<li>إجازة مدفوعة غير محدودة</li>\n<li>فرصة نمو وظيفي رائعة - ستعمل مع لاعبين من فئة A في العمليات، المبيعات، الإبداع، وشراء الوسائط</li>\n<li>مسار نمو واضح</li>\n<\/ul><\/p><\/p>

<h4>Description<\/h4>\nReports to:<\/strong> Executive Assistant \nLocation:<\/strong> Remote (International) \nCompensation:<\/strong> $500 \u2013 $750\/month \nLevel:<\/strong> Entry-level<\/p>\n\nPlease read this full job post before you apply:<\/strong><\/p>\nDo you thrive on solving problems and figuring out the possible... and impossible? \nDo you like to research tried and true solutions on the web and then adapt those solutions to make anything you do more optimal, efficient, and doable? \nYou'll read web pages, books, watch videos... whatever it takes... to gain what you need to quickly solve a problem. Every day. \nThat's just who you are and how you get stuff done. \nThen this might be the perfect position for you.<\/p>\n\n<h4>Role<\/h4>\nWe are hiring a Virtual Admin Assistant to support our EA & Talent Acquisition Lead as a direct proxy. This is a high-trust, high-accountability support role. You will be plugged into the operational backbone of a fast-moving agency and expected to learn quickly, execute reliably, and grow into broader ownership over time.<\/p>\nThis role sits at the intersection of Executive Operations, HR & Talent Acquisition, Finance Administration, and Property Management. Your goal over 90 days is to absorb every task and process so that you can handle them independently \u2014 freeing the EA to lead on CEO strategy and Talent Acquisition.<\/p>\n\n<h4>Responsibilities<\/h4>\nExecutive & Administrative Operations<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Manage G-Drive: organize folders, name documents correctly, maintain version control<\/li>\n<li>Update and maintain the Asana Operations Task Board \u2014 keeping all tasks current, correctly categorized, and properly assigned<\/li>\n<li>Coordinate system access: set up and revoke tool access (Fathom, ClickFunnels, QuickBooks, etc.) as directed<\/li>\n<li>Handle QuickBooks Online admin tasks: send documents to Unloop, organize financial records, basic data entry<\/li>\n<li>Insurance admin: tracking renewals, coordinating paperwork, flagging upcoming deadlines<\/li>\n<\/ul>\n\nFinance & Data<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Calculate and track the CEO's time burn rate by category based on calendar and briefing data<\/li>\n<li>Build and maintain Google Sheets trackers for financial tracking, expense logging, and reporting<\/li>\n<li>Support coordination: scheduling, note-taking, task follow-up with external stakeholders<\/li>\n<li>Assist with bank account reconciliation tracking and flagging discrepancies<\/li>\n<\/ul>\n\nHR & Talent Acquisition Support<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Filter and screen resumes in Workable: move candidates through stages, apply the Priority Funnel, flag qualified applicants<\/li>\n<li>Conduct phone screens when the EA is unavailable \u2014 following scripted criteria and submitting written evaluations<\/li>\n<li>Maintain and update the weekly TA reporting tracker: Time to Hire, Cost per Hire, Pipeline Health scores<\/li>\n<li>Help run MVP calls: prep notes, send follow-ups, log outcomes in Asana<\/li>\n<li>Coordinate with hiring managers: send interview links, schedule WHO interviews, follow up on feedback<\/li>\n<li>Support onboarding and offboarding logistics: send system access checklists, track form completion<\/li>\n<\/ul>\n\nProperty Management Support<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Track rental income and flag any delinquencies within 48 hours<\/li>\n<li>Coordinate with third-party vendors (landscapers, contractors, plumbers): get quotes, schedule visits, confirm completion<\/li>\n<li>Log all maintenance expenses in Stessa with receipts within 48 hours of purchase<\/li>\n<li>Monitor utility bills across all 4 properties and flag upcoming due dates 7 days in advance<\/li>\n<li>Assist with property documentation: refinancing paperwork, insurance coordination, lease renewals<\/li>\n<\/ul>\n\n<h4>Who Are We?<\/h4>\nClient Accelerators is the \"go to\" company for coaches, consultants, experts, and authors who want to achieve sustained growth through paid acquisition channels like YouTube, Facebook, TikTok, and Google.<\/p>\nWe were the 207th fastest growing company on the Inc 5000 list last year, and have had record growth for an advertising agency, growing an incredible 2,574% over the past 3 years.<\/p>\nWe\u2019ve been able to have this record growth because of the incredible results we\u2019ve been able to get for our clients, which has allowed us to speak on stages all over the world on our strategies and tactics to doubling, tripling or even 10x their profits by working with us.<\/p>\nWe take a hands-on approach to growing each client we bring in by scripting all of their creatives, video production, tracking, and running their ads on these channels to hit agreed upon targets.<\/p>\nOur proven approach has allowed us to spend over $150 million and generate over $300 million in verified sales in the past 5 years. Currently, our company is focused on founder-led businesses across the e-learning, SaaS, and service-based internet space.<\/p>\nWe believe great people are at the center of every successful business. Employees are provided a full suite of benefits, including competitive compensation, healthcare, unlimited paid time off, and access to world-class training material.<\/p>\nWhat makes Client Accelerators so different? For one, our founder, Mike Buontempo, is a consultant himself, who has been consulting with different companies and entrepreneurs for the past 13 years.<\/p>\nOur vision is to attract and hire the very best people to help our clients grow profitably and systematically through paid media.<\/p>\n\n<h4>Client Accelerators Core Values<\/h4>\n<ul>\n<li>We are problem solvers: If you spot a problem in our company or a client\u2019s company, provide a solution. There are millions of problems, and not as many problem solvers, be the solution.<\/li>\n<li>Open Source Code: We share what\u2019s working with everyone.<\/li>\n<li>Empty The Bucket: Picture this, if you just spent two hours cleaning your car, you put all of the cleaning materials away, but you notice you missed a spot. What do you do? You go back, get everything back out, and complete the job to perfection.<\/li>\n<li>We\u2019re a \u201cTEAM\u201d not a family: Leaders at CA hire, develop, and cut smartly, so we have superstars at every position.<\/li>\n<li>Ownership Thinking: Going out of your way to make sure your actions and the actions of your peers are in the best interest of the company.<\/li>\n<li>Being The Best: Mastering your domain so you\u2019re the best in the world at it.<\/li>\n<\/ul>\n\n<h4>Requirements<\/h4>\n<ul>\n<li>1-2 years of experience in administrative, operations, or coordination support roles<\/li>\n<li>Extremely organized \u2014 you don't let things fall through the cracks<\/li>\n<li>Detail-oriented \u2014 you double-check your work before submitting<\/li>\n<li>Strong written communicator \u2014 you write clearly and professionally in English<\/li>\n<li>Comfortable with Google Sheets \u2014 you can build simple trackers, use formulas, and present data cleanly<\/li>\n<li>Proactive \u2014 you flag issues before they become problems and suggest solutions<\/li>\n<li>Discreet \u2014 you will handle sensitive financial, HR, and personal data; confidentiality is non-negotiable<\/li>\n<li>Self-managed \u2014 you can prioritize and execute without constant hand-holding<\/li>\n<li>Quick learner \u2014 you document processes and replicate them independently after being shown once<\/li>\n<\/ul>\n\n<h4>Tools You\u2019ll Work With<\/h4>\n<ul>\n<li>Asana \u2014 task and project management<\/li>\n<li>Google Workspace (Docs, Sheets, Drive, Gmail, Calendar)<\/li>\n<li>Workable \u2014 applicant tracking system<\/li>\n<li>Stessa \u2014 property financial tracking<\/li>\n<li>QuickBooks Online \u2014 basic financial data entry<\/li>\n<li>Slack \u2014 team communication<\/li>\n<li>Fathom \/ Zoom \u2014 meeting recording and coordination<\/li>\n<\/ul>\n\n<h4>What Success Looks Like in 90 Days<\/h4>\n<ul>\n<li>You own G-Drive maintenance, Asana Ops Task Board, and access coordination without reminders<\/li>\n<li>You can screen resumes and submit evaluations in Workable independently<\/li>\n<li>You have logged 100% of property expenses in Stessa on time for two consecutive months<\/li>\n<li>The EA has offloaded 30+ hours\/week of tasks to you and trusts you to handle them without supervision<\/li>\n<li>Zero missed deadlines on any assigned task<\/li>\n<\/ul>\n\n<h4>Benefits<\/h4>\n<ul>\n<li>Unlimited PTO<\/li>\n<li>Great career growth opportunity - You\u2019ll be working with \u201cA\u201d players in Operations, Sales, Creative, and Media Buying<\/li>\n<li>Clear growth path<\/li>\n<\/ul><\/p><\/p>

Naukri Gulf

مهندس بيانات أول

في الموقع - لبنان - جبل لبنان ١٣ يوليو ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph"> عن الدور هل أنت شغوف ببناء منصات بيانات قابلة للتوسع وموثوقة تدعم قرارات العمل وتجارب العملاء؟ كمهندس بيانات رفيع المستوى II في Toters، ستصمم وتبني بنية بيانات حديثة تتيح معالجة البيانات في الوقت الحقيقي والدفعات عبر المؤسسة بمصداقية. ستتولى تصميم وتوصيل أنابيب البيانات المعقدة، وتؤثر في القرارات التقنية ضمن منطقتك، وتساعد في وضع ممارسات هندسية تعزز من قابلية التوسع والموثوقية والصيانة لمنصة البيانات لدينا. بالعمل عن كثب مع مهندسي البرمجيات، ومديري المنتجات، وفرق التحليلات، وتعليم الآلة، ستساعد في تحويل البيانات التشغيلية عالية الحجم إلى منتجات بيانات موثوقة وعالية الجودة تقود أثرًا تجاريًا.في هذا الدور، ستقوم بـ<ul><li>التعاون مع فرق متعددة الوظائف لفهم متطلبات العمل وتحويلها إلى حلول بيانات قابلة للتوسع.</li><li>تصميم وبناء وصيانة خطوط أنابيب بيانات دفعي وتدفقية موثوقة تدعم التحليلات والأنظمة التشغيلية وأعباء تعلم الآلة.</li><li>تطوير أطر لاستيعاب البيانات قابلة للتوسع قادرة على معالجة بيانات عالية الحجم من الأحداث والبيانات المعاملاتية.</li><li>تصميم وتحسين نماذج البيانات التي تتيح تحليلات فعالة مع دعم سهولة الصيانة طويلة الأجل.</li><li>بناء حلول تدفقية قوية مع تحقيق توازن بين الإنتاجية والكمون والاعتمادية والتكاليف التشغيلية.</li><li>تطوير وصيانة بنى data lakehouse حديثة تستخدم تقنيات سحابية أصلية ومنصات بيانات موزعة.</li><li>تصميم مخططات وعقود بيانات تعزز الاتساق والحكومة والتشغيل المتبادل عبر الأنظمة.</li><li>تحسين رصد المنصة من خلال المراقبة والتنبيه والتحقق من جودة البيانات ولوحات التشغيلية.</li><li>استكشاف مشاكل الإنتاج، والمشاركة في الاستجابة للحوادث، وتحليل السبب الجذري، وتنفيذ تحسينات طويلة الأجل.</li><li>تحسين تكاليف التخزين والحوسبة ونقل البيانات مع الحفاظ على أداء المنصة وموثوقيتها.</li><li>المشاركة في مناقشات العمارة والمساهمة في قرارات تقنية تحسن من قابلية التوسع ومرونة النظام.</li><li>إنشاء أطر عمل وأدوات وهندسة نمطية قابلة لإعادة الاستخدام تعزز من إنتاجية المطورين واتساق المنصة.</li><li>إجراء مراجعات كود مدروسة وتقديم ملاحظات بناءة للحفاظ على معايير هندسية عالية.</li><li>إرشاد المهندسين المبتدئين من خلال التوجيه الفني ومناقشات التصميم وتبادل المعرفة.</li><li>التعاون مع فرق هندسة البرمجيات والمنتجات والتحليلات وتعلم الآلة لتقديم حلول بيانات قابلة للتوسع وعالية الجودة.</li></ul>المؤهلات الأساسيةدرجة البكالوريوس في علوم الحاسوب والهندسة أو نظم المعلومات أو مجال ذو صلة.6+ سنوات من الخبرة في تصميم وبناء منصات بيانات إنتاجية أو أنظمة بيانات موزعة.مهارات SQL قوية وفهم عميق لنمذجة البيانات، بما في ذلك النمذجة البُعدية (الحقائق والأبعاد).خبرة عملية في بناء خطوط أنابيب بيانات إنتاجية باستخدام منصات تدفق موزعة مثل Apache Kafka وAmazon Kinesis أو Apache Pulsar، مع خبرة في التقسيم ومجموعات المستهلكين وإدارة المخطط وطرق التسليم واستكشاف مشاكل أنظمة التدفق الإنتاجي.فهم قوي لمفاهيم معالجة البيانات الدفعي والتدفقي، بما في ذلك زمن الحدث، زمن المعالجة، النوافذ، المعالجة الحالة، وتوازنات المعالجة الدقيقة مرة واحدة.إتقان بايثون و/أو لغات JVM مثل Java أو Scala لبناء تطبيقات معالجة البيانات القابلة للتوسع.خبرة في تصميم وتشغيل بنى data lake أو lakehouse حديثة باستخدام Amazon S3 أو تخزين كائنات مكافئ، Parquet، وصيغ جداول مفتوحة مثل Apache Iceberg أو Delta Lake أو Apache Hudi.خبرة في بناء بنية تحتية لبيانات سحابية أصلية على AWS أو Google Cloud Platform (GCP) أو Microsoft Azure، بما في ذلك التخزين الكائني، وخدمات التدفق والرسائل، IAM، الشبكات، وتحسين التكاليف.خبرة في العمل مع أُطر المعالجة الموزعة مثل Apache Flink أو تقنيات تدفق مماثلة.معرفة بمحركات الاستعلام التحليلي مثل ClickHouse أو Trino.خبرة في تنفيذ حلول Change Data Capture (CDC) باستخدام Debezium أو تقنيات مماثلة.خبرة مع أُطر تحويل البيانات الحديثة مثل dbt تعتبر ميزة.معرفة بالبنية التحتية ككود باستخدام Terraform، والتعبئة بالحاويات باستخدام Docker، ومنصات التنسيق مثل Kubernetes تعتبر ميزة.خبرة في امتلاك أنظمة الإنتاج، والمشاركة في التناوبات التحولية، وحل حوادث البيانات الإنتاجية.مهارات اتصال قوية مع القدرة على توثيق القرارات التقنية والتعاون عبر الفرق وتوجيه المهندسين.شغف لبناء منصات بيانات موثوقة وقابلة للتوسع وقابلة للصيانة.من الأفضل أن تمتلكخبرة في بناء بنى تدفّق كبيرة باستخدام Apache Flink.خبرة عملية مع Apache Iceberg وClickHouse أو Trino في بيئات الإنتاج.خبرة في تنفيذ خطوط CDC باستخدام Debezium أو تقنيات مماثلة.خبرة باستخدام dbt في تحويل وتحليلات هندسية.خبرة بخدمات بيانات AWS مثل MSK وS3 وGlue أو Kinesis.خبرة بنشر البنية التحتية باستخدام Terraform وKubernetes.معاينة لمخازن ميزات التعلم الآلة أو منصات بيانات العملاء (CDPs).خبرة بالعمل في شركات تكنولوجية عالية النمو أو منصات السوق عند الطلب.لماذا Toters؟بيئة عمل مرنة مع أدوار مناسبة للعمل المختلط.فرصة للعمل على منصة بيانات حديثة سحابية أصلية تدعم المنتجات التي يستخدمها الآلاف من العملاء يوميًا.التعاون مع مهندسين موهوبين أثناء تنمية خبرتك التقنية ومسيرتك المهنية.ثقافة قوية في الإرشاد والتعاون والتعلم المستمر.فرصة لحل تحديات هندسية معقدة تتعلق بالبث والتوزيع ومعالجة البيانات على نطاق واسع.تأثير مباشر على المنتجات المحورية للأعمال وقرارات الهندسة.حزمة تعويض تنافسية.خصومات حصرية على طلب Toters.تأمين طبي من الدرجة الأولى.</div></section><section>المرشح المطلوب<ul><li>درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب والهندسة أو نظم المعلومات أو مجال ذو صلة.</li><li>6+ سنوات من الخبرة في تصميم وبناء منصات بيانات إنتاجية أو أنظمة بيانات موزعة.</li><li>مهارات SQL قوية وفهم عميق لنمذجة البيانات، بما في ذلك النمذجة البُعدية (الحقائق والأبعاد).</li><li>خبرة عملية في بناء خطوط أنابيب بيانات إنتاجية باستخدام منصات تدفق موزعة مثل Apache Kafka وAmazon Kinesis أو Apache Pulsar، مع خبرة في التقسيم ومجموعات المستهلكين وإدارة المخطط وطرق التسليم واستكشاف مشاكل أنظمة التدفق الإنتاجي.</li><li>فهم قوي لمفاهيم معالجة البيانات الدفعي والتدفقي، بما في ذلك زمن الحدث، زمن المعالجة، النوافذ، المعالجة الحالة، وتوازنات المعالجة الدقيقة مرة واحدة.</li><li>إتقان بايثون و/أو لغات JVM مثل Java أو Scala لبناء تطبيقات معالجة البيانات القابلة للتوسع.</li><li>خبرة في تصميم وتشغيل بنى data lake أو lakehouse حديثة باستخدام Amazon S3 أو تخزين كائنات مكافئ، Parquet، وصيغ جداول مفتوحة مثل Apache Iceberg أو Delta Lake أو Apache Hudi.</li><li>خبرة في بناء بنية تحتية لبيانات سحابية أصلية على AWS أو Google Cloud Platform (GCP) أو Microsoft Azure، بما في ذلك التخزين الكائني، وخدمات التدفق والرسائل، IAM، الشبكات، وتحسين التكاليف.</li><li>خبرة في العمل مع أُطر المعالجة الموزعة مثل Apache Flink أو تقنيات تدفق مماثلة.</li><li>معرفة بمحركات الاستعلام التحليلي مثل ClickHouse أو Trino.</li><li>خبرة في تنفيذ حلول Change Data Capture (CDC) باستخدام Debezium أو تقنيات مماثلة.</li><li>خبرة مع أُطر تحويل البيانات الحديثة مثل dbt تعتبر ميزة.</li><li>معرفة بالبنية التحتية ككود باستخدام Terraform، والتعبئة بالحاويات باستخدام Docker، ومنصات التنسيق مثل Kubernetes تعتبر ميزة.</li><li>خبرة في امتلاك أنظمة الإنتاج، والمشاركة في التناوبات التحولية، وحل حوادث البيانات الإنتاجية.</li><li>مهارات اتصال قوية مع القدرة على توثيق القرارات التقنية والتعاون عبر الفرق وتوجيه المهندسين.</li><li>شغف لبناء منصات بيانات موثوقة وقابلة للتوسع وقابلة للصيانة.</li><li>خبرة في بناء بنى تدفّق كبيرة باستخدام Apache Flink.</li><li>خبرة عملية مع Apache Iceberg، ClickHouse، أو Trino في بيئات الإنتاج.</li><li>خبرة في تنفيذ خطوط CDC باستخدام Debezium أو تقنيات مماثلة.</li><li>خبرة باستخدام dbt في تحويل وتحليلات هندسية.</li><li>خبرة بخدمات بيانات AWS مثل MSK وS3 وGlue أو Kinesis.</li><li>خبرة بنشر البنية التحتية باستخدام Terraform وKubernetes.</li><li>معاينة لمخازن ميزات التعلم الآلة أو منصات بيانات العملاء (CDPs).</li><li>خبرة بالعمل في شركات تكنولوجية عالية النمو أو منصات السوق عند الطلب.</li></ul></section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph"> About the Role Are you passionate about building scalable, reliable data platforms that power business decisions and customer experiences? As a Senior II Data Engineer at Toters, you'll design and build modern data infrastructure that enables reliable, real-time and batch data processing across the organization. You'll own the design and delivery of complex data pipelines, influence technical decisions within your domain, and help establish engineering best practices that improve the scalability, reliability, and maintainability of our data platform. Working closely with Software Engineers, Product Managers, Analytics, and Machine Learning teams, you'll help transform high-volume operational data into trusted, high-quality data products that drive business impact.In this role, you will:<ul><li>Collaborate with cross-functional teams to understand business requirements and translate them into scalable data solutions.</li><li>Design, build, and maintain reliable batch and streaming data pipelines that support analytics, operational systems, and machine learning workloads.</li><li>Develop scalable data ingestion frameworks capable of processing high-volume event and transactional data.</li><li>Design and optimize data models that enable efficient analytics while supporting long-term maintainability.</li><li>Build resilient streaming solutions while balancing throughput, latency, reliability, and operational cost.</li><li>Develop and maintain modern data lakehouse architectures using cloud-native technologies and distributed data platforms.</li><li>Design schemas and data contracts that promote consistency, governance, and interoperability across systems.</li><li>Improve platform observability by implementing monitoring, alerting, data quality validation, and operational dashboards.</li><li>Troubleshoot production issues, participate in incident response, perform root cause analysis, and implement long-term improvements.</li><li>Optimize storage, compute, and data movement costs while maintaining platform performance and reliability.</li><li>Participate in architecture discussions and contribute to technical decisions that improve scalability and system resilience.</li><li>Create reusable frameworks, tooling, and engineering patterns that improve developer productivity and platform consistency.</li><li>Conduct thoughtful code reviews and share constructive feedback to maintain high engineering standards.</li><li>Mentor junior engineers through technical guidance, design discussions, and knowledge sharing.</li><li>Collaborate with Software Engineering, Product, Analytics, and Machine Learning teams to deliver scalable, high-quality data solutions.</li></ul>Key QualificationsBachelor's degree in Computer Science, Engineering, Information Systems, or a related field.6+ years of experience designing and building production-grade data platforms or distributed data systems.Strong SQL skills and deep understanding of data modeling, including dimensional modeling (facts and dimensions).Hands-on experience building production data pipelines using distributed streaming platforms such as Apache Kafka, Amazon Kinesis, or Apache Pulsar, with experience in partitioning, consumer groups, schema management, delivery semantics, and troubleshooting production streaming systems.Strong understanding of batch and streaming data processing concepts, including event time, processing time, windowing, stateful processing, and the trade-offs of exactly-once processing.Proficiency in Python and/or JVM languages such as Java or Scala for building scalable data processing applications.Experience designing and operating modern data lake or lakehouse architectures using Amazon S3 or equivalent object storage, Parquet, and open table formats such as Apache Iceberg, Delta Lake, or Apache Hudi.Experience building cloud-native data infrastructure on AWS, Google Cloud Platform (GCP), or Microsoft Azure, including object storage, streaming and messaging services, IAM, networking, and cost optimization.Experience working with distributed processing frameworks such as Apache Flink or similar streaming technologies.Familiarity with analytical query engines such as ClickHouse or Trino.Experience implementing Change Data Capture (CDC) solutions using Debezium or similar technologies.Experience with modern data transformation frameworks such as dbt is a plus.Familiarity with Infrastructure as Code using Terraform, containerization with Docker, and orchestration platforms such as Kubernetes is a plus.Experience owning production systems, participating in on-call rotations, and resolving production data incidents.Strong communication skills with the ability to document technical decisions, collaborate across teams, and mentor engineers.Passion for building reliable, scalable, and maintainable data platforms.Nice to HaveExperience building large-scale streaming architectures using Apache Flink.Hands-on experience with Apache Iceberg, ClickHouse, or Trino in production environments.Experience implementing CDC pipelines using Debezium or similar technologies.Experience using dbt for transformation and analytics engineering workflows.Experience with AWS data services such as MSK, S3, Glue, or Kinesis.Experience deploying infrastructure using Terraform and Kubernetes.Exposure to Machine Learning feature stores or Customer Data Platforms (CDPs).Experience working in high-growth technology companies or on-demand marketplace platforms.Why Toters?Flexible work environment with hybrid-friendly roles.Opportunity to work on a modern, cloud-native data platform that powers products used by thousands of customers every day.Collaborate with talented engineers while growing your technical expertise and career.Strong culture of mentorship, collaboration, and continuous learning.Opportunity to solve complex engineering challenges involving streaming, distributed systems, and large-scale data processing.Direct impact on business-critical products and engineering decisions.Competitive compensation package.Exclusive discounts on Toters orders.First-class medical insurance.</div></section><section>Desired Candidate Profile<ul><li>Bachelor's degree in Computer Science, Engineering, Information Systems, or a related field.</li><li>6+ years of experience designing and building production-grade data platforms or distributed data systems.</li><li>Strong SQL skills and deep understanding of data modeling, including dimensional modeling (facts and dimensions).</li><li>Hands-on experience building production data pipelines using distributed streaming platforms such as Apache Kafka, Amazon Kinesis, or Apache Pulsar, with experience in partitioning, consumer groups, schema management, delivery semantics, and troubleshooting production streaming systems.</li><li>Strong understanding of batch and streaming data processing concepts, including event time, processing time, windowing, stateful processing, and the trade-offs of exactly-once processing.</li><li>Proficiency in Python and/or JVM languages such as Java or Scala for building scalable data processing applications.</li><li>Experience designing and operating modern data lake or lakehouse architectures using Amazon S3 or equivalent object storage, Parquet, and open table formats such as Apache Iceberg, Delta Lake, or Apache Hudi.</li><li>Experience building cloud-native data infrastructure on AWS, Google Cloud Platform (GCP), or Microsoft Azure, including object storage, streaming and messaging services, IAM, networking, and cost optimization.</li><li>Experience working with distributed processing frameworks such as Apache Flink or similar streaming technologies.</li><li>Familiarity with analytical query engines such as ClickHouse or Trino.</li><li>Experience implementing Change Data Capture (CDC) solutions using Debezium or similar technologies.</li><li>Experience with modern data transformation frameworks such as dbt is a plus.</li><li>Familiarity with Infrastructure as Code using Terraform, containerization with Docker, and orchestration platforms such as Kubernetes is a plus.</li><li>Experience owning production systems, participating in on-call rotations, and resolving production data incidents.</li><li>Strong communication skills with the ability to document technical decisions, collaborate across teams, and mentor engineers.</li><li>Passion for building reliable, scalable, and maintainable data platforms.</li><li>Experience building large-scale streaming architectures using Apache Flink.</li><li>Hands-on experience with Apache Iceberg, ClickHouse, or Trino in production environments.</li><li>Experience implementing CDC pipelines using Debezium or similar technologies.</li><li>Experience using dbt for transformation and analytics engineering workflows.</li><li>Experience with AWS data services such as MSK, S3, Glue, or Kinesis.</li><li>Experience deploying infrastructure using Terraform and Kubernetes.</li><li>Exposure to Machine Learning feature stores or Customer Data Platforms (CDPs).</li><li>Experience working in high-growth technology companies or on-demand marketplace platforms.</li></ul></section>

من ٢ إلى ٧ سنة Naukri Gulf

مطور برمجيات كامل التكدس

في الموقع - لبنان - جبل لبنان ٥ أغسطس ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

تشغّل Aspire Software الشركات البرمجية المملوكة بالكامل وتديرها، مقدّمة حلولاً حاسمة عبر عدة قطاعات. من خلال تنفيذ أفضل ممارسات الصناعة، تقدّم Aspire عملية تكامل ذات وقت حساس، وباعتماد نموذج لامركزي أصبح منصة لخلق نمو سريع من خلال إعادة الاستثمار في محفظتها.باعتبارك مطورًا كاملاً للتكدس ستصمم وتبني وتMaintain الميزات عبر كامل التكدس من قاعدة البيانات والخدمات الخلفية وصولاً إلى شاشات الواجهة الأمامية التي يستخدمها عملاؤنا يوميًا. ستعمل ضمن فريق تعاوني متعدد الاختصاصات لحل تحديات تقنية حقيقية وتحقيق تحسينات يعتمد عليها آلاف مديري المنح في المملكة المتحدة وخارجها. نحن شركة تعتمد العمل عن بُعد أولا، لذا ستتعاون مع زملاء في مواقع مختلفة وتُثقّ بأنك ستبذل أفضل ما لديك أينما كنت مقرًا. هذا دور تطوير عملي لشخص مستعد لتحمل مسؤولية الميزات ونمو مهاراته بسرعة. ستساهم في المناقشات التقنية، وتتعلم من مهندسين ذوي خبرة، وتساعد في رفع جودة كل ما نطلقه. والأهم من ذلك، هذا دور يعمل بنواة الذكاء الاصطناعي. نتوقع منك استخدام أدوات الذكاء الاصطناعي الحديثة لحل المشكلات وتسريع العمل يوميًا، مع المساعدة في بناء قدرات ذكاء اصطناعي مدمجة مباشرة في منصة Flexigrant. إذا كان استخدام الذكاء الاصطناعي لتسريع عملك أمرًا بديهيًا لديك، فستناسبك هذه الوظيفة."المهام الأساسية<ul><li>تصميم وتطوير والحفاظ على ميزات صلبة وقابلة للتوسع وآمنة عبر كامل التكدس</li><li>كتابة كود نظيف وفعال وموثّق جيدًا يلتزم بممارسات أفضل</li><li>استخدام أدوات الذكاء الاصطناعي كجزء أساسي من روتينك اليومي في حل المشكلات، كتابة، مراجعة، ونشر الكود بسرعة</li><li>المساهمة في بناء ميزات تعتمد على الذكاء الاصطناعي ضمن منصة Flexigrant</li><li>المساهمة في المناقشات التقنية وقرارات المعمارية ضمن الفريق</li><li>المشاركة في مراجعات الكود للحفاظ على الجودة وتبادل المعرفة</li><li>تصحيح المشكلات عبر طبقة التطبيق</li><li>العمل مع مالك المنتج والفريق لتحسين المتطلبات وتحويلها إلى برامج تعمل</li><li>المشاركة في فعاليات أجايل، تخطيط السبرينت، الوقوف اليومي، وال retrospectives</li><li>الإسهام في التحسين المستمر لعمليات وممارسات التطوير لدينا</li><li>المساعدة في دعم وصيانة بيئة الإنتاج</li><li>البقاء محدثًا بالتقنيات الناشئة مع تركيز خاص على التطورات في الذكاء الاصطناعي</li></ul>خبرة مهنية في تطوير البرمجيات لمدة 2+ سنوات في بناء تطبيقات آمنة وقابلة للتوسع في بيئة أجايل سريعة الإيقاعإتقان قوي لـ C# / VB.NET ومجموعة .NET، بما في ذلك .NET Core وASP.NET (MVC / Web API)مهارات أمامية قوية عبر HTML وCSS وJavaScript وTypeScriptخبرة في ترميز تطبيقات ويب استجابية لمجموعة من الأجهزة والمتصفحاتمهارات قواعد بيانات عَلاقية قوية، خاصة MS SQL Server وT-SQL، بما في ذلك تصميم المخططات ونمذجة البيانات وتحسين الاستعلاماتفهم جيد لهندسة التطبيقات ومبادئ تصميم البرمجيات (SOLID، DRY، تصميم كائني التوجه)فهم لممارسات أمان في تطوير البرمجياتمعرفة بتصميم وتنفيذ RESTful API والهندسة القائمة على الخدماتخبرة مع منصات السحابة، ويفضل Microsoft Azureخبرة مع أنظمة التحكم في الإصداراتفهم لخطوط أنابيب CI/CD وممارسات DevOpsالقدرة على كتابة اختبارات آلية (وحدات، تكامل، إلخ)خبرة في استخدام Claude Code و/أو أدوات ترميز ذكاء اصطناعي أخرى (مثل Cursor، GitHub Copilot) كجزء من التطوير اليوميخبرة باستخدام دورات حياة عمل البرمجيات الذكية والذكاء الاصطناعي الموجهة (agentic AI)القدرة على ترجمة المتطلبات من الاجتماعات والمحادثات إلى قصص مستخدمين أو مواصفات تقنيةWorking AI-Nativeالذكاء الاصطناعي مركزي في طريقة البناء وليس مجرد تفكير لاحق. يتطلب هذا الدور شخصًا AI-native: تستخدم الذكاء الاصطناعي لتسريع عملك، ومتحمس لدمج الذكاء الاصطناعي بشكل أعمق في عملية التطوير ومنتجنا. سنستعرض طلاقتك في الذكاء الاصطناعي في المقابلة، فكن مستعدًا للحديث عن طريقة عملك.ما يعنيه الذكاء الاصطناعي-native بالنسبة لنا:<ul><li>تستخدم أدوات ترميز الذكاء الاصطناعي مثل Claude Code وCursor وGitHub Copilot كجزء يومي طبيعي من كتابة الماك، ومراجعته، واختباره، ونشره للكود</li><li>لديك خبرة في دورات حياة العمل البرمجي الذكي وتوجيه عوامل الذكاء الاصطناعي للتخطيط والبناء والتكرار في العمل الحقيقي، بدلاً من استخدام الذكاء الاصطناعي فقط للإكمال التلقائي أو للإجابة على أسئلة فردية</li><li>تعلم كيفية توجيه ومراجعة مخرجات الذكاء الاصطناعي بشكل نقدي، مع الحفاظ على جودة وأمان عاليين بدلاً من قبول الاقتراحات بشكل أعمى</li><li>تتطلع للمشاركة في تصميم وبناء ميزات تعتمد على الذكاء الاصطناعي في منصة Flexigrant</li><li>تبقى مطلعًا على مجال سريع التطور، باقتناء أدوات وتقنيات جديدة باستمرار تزيد من فاعليتك وفاعلية الفريق</li></ul>المعيار هنا مرتفع: نحن نبحث عن شخص AI-native على الأقل مثل أقوى مهندسينا، ويفضل من يرفع هذا المستوى أكثر.السمات الشخصية<ul><li>مهارات قوية في حل المشكلات مع الانتباه إلى التفاصيل</li><li>اتصال كتابي وشفهي ممتاز، واضح وموجز ودقيق مع جمهور تقني وغير تقني</li><li>دافع ذاتي، مع قدرة على العمل بشكل مستقل عند الحاجة</li><li>لاعب فريق تعاوني يزدهر في بيئات عبر-الوظائف</li><li>شغف حقيقي بالتعلم ومواكبة التكنولوجيا، خاصة الذكاء الاصطناعي</li><li>نهج عملي في التطوير يركز على تقديم القيمة</li><li>مرونة وقدرة على التكيف عند مواجهة التحديات التقنية</li><li>نهج مركّز على العميل مع اعتبار تأثير المستخدم النهائي</li></ul>الملف المرشح المرغوب<ul><li>2+ سنوات خبرة في تطوير البرمجيات لبناء تطبيقات آمنة وقابلة للتوسع في بيئة أجايل سريعة الإيقاع</li><li>إتقان قوي لـ C# / VB.NET ومجموعة .NET بما في ذلك .NET Core وASP.NET (MVC / Web API)</li><li>مهارات أمامية صلبة عبر HTML وCSS وJavaScript وTypeScript</li><li>خبرة في ترميز تطبيقات ويب استجابية لمجموعة من الأجهزة والمتصفحات</li><li>مهارات قواعد بيانات عَلاقية قوية، خاصة MS SQL Server وT-SQL، بما في ذلك تصميم المخطط ونمذجة البيانات وتحسين الاستعلام</li><li>فهم جيد لهندسة التطبيق ومبادئ تصميم البرمجيات (SOLID، DRY، تصميم كائني التوجه)</li><li>فهم لممارسات أمان في تطوير البرمجيات</li><li>معرفة بتصميم وتنفيذ RESTful API والهندسة القائمة على الخدمات</li><li>خبرة مع منصات السحابة، ويفضل Microsoft Azure</li><li>خبرة مع أنظمة التحكم بالإصدارات</li><li>فهم لخطوط أنابيب CI/CD وممارسات DevOps</li><li>القدرة على كتابة اختبارات آلية (وحدات، تكامل، إلخ)</li><li>خبرة في استخدام Claude Code و/أو أدوات ترميز ذكاء اصطناعي أخرى (مثل Cursor، GitHub Copilot) كجزء من التطوير اليومي</li><li>خبرة باستخدام دورات حياة عمل البرمجيات الذكية والذكاء الاصطناعي الموجهة</li><li>القدرة على ترجمة المتطلبات من الاجتماعات والمحادثات إلى قصص مستخدمين أو مواصفات تقنية</li><li>Working AI-Native: الذكاء الاصطناعي مركزي في طريقة البناء، وهذا الدور يتطلب من شخص AI-native: تستخدم الذكاء الاصطناعي لتسريع عملك، وتتشوق لدمجه أعمق في عملية التطوير ومنتجنا. سنستكشف طلاقتك في الذكاء الاصطناعي خلال المقابلة، فاستعد للحديث عن طريقة عملك.</li><li>ما يعنيه AI-native بالنسبة لنا:</li><ul><li>تستخدم أدوات ترميز الذكاء الاصطناعي مثل Claude Code، Cursor، أو GitHub Copilot كجزء يومي طبيعي من كتابة ومراجعة واختبار ونشر الكود</li><li>لديك خبرة في دورات حياة عمل البرمجيات الذكية وتوجيه عوامل الذكاء الاصطناعي للتخطيط والبناء والتكرار في العمل الحقيقي، بدلاً من استخدام الذكاء الاصطناعي فقط للإكمال التلقائي أو للإجابة على أسئلة فردية</li><li>تعرف على كيفية توجيه ومراجعة مخرجات الذكاء الاصطناعي بشكل نقدي، مع الحفاظ على الجودة والأمان</li><li>حريص على تصميم وبناء ميزات تعتمد على الذكاء الاصطناعي في منصة Flexigrant</li><li>تبقى على اطلاع بجهة مجال سريع الحركة، مع اعتماد أدوات وتقنيات جديدة باستمرار تزيد من فاعليتك وفاعلية الفريق</li></ul><li>المعيار هنا مرتفع: نبحث عن شخص AI-native على الأقل مثل أقوى مهندسينا، ويفضل من يستطيع رفعه أكثر.</li><li>السمات الشخصية</li><ul><li>مهارات قوية في حل المشكلات مع الانتباه إلى التفاصيل</li><li>اتصال كتابي وشفهي ممتاز، واضح وموجز ودقيق مع جمهور تقني وغير تقني</li><li>دافع ذاتي، مع القدرة على العمل بشكل مستقل عند الحاجة</li><li>لاعب فريق تعاوني يزدهر في بيئات عبر-الوظائف</li><li>شغف حقيقي بالتعلم ومواكبة التكنولوجيا، خاصة الذكاء الاصطناعي</li><li>نهج عملي في التطوير يركز على تقديم القيمة</li><li>مرونة وتكيف عند مواجهة التحديات التقنية</li><li>تفكير يتركز على العميل ويأخذ بعين الاعتبار أثر المستخدم النهائي</li></ul>

Aspire Software operates and manages wholly owned software companies, providing mission-critical solutions across multiple verticals. By implementing industry best practices, Aspire delivers a time sensitive integration process, and the operation of a decentralized model has allowed it to become a hub for creating rapid growth by reinvesting in its portfolio.As a Full Stack Developer you ll design, build, and maintain features across the full stack from database and back-end services through to the front-end screens our customers use every day. You ll work within a collaborative, cross-functional team to solve real technical challenges and deliver improvements that thousands of grant managers rely on across the UK and beyond. We re a remote-first company, so you ll collaborate with teammates across locations and are trusted to do your best work wherever you re based. This is a hands-on development role for someone who s ready to take ownership of features and grow their skills quickly. You ll contribute to technical discussions, learn from experienced engineers, and help raise the quality of everything we ship. Just as importantly, this is an AI-native role. We expect you to use modern AI tooling to problem-solve and deliver faster every day, while also helping us build AI capabilities directly into the Flexigrant platform. If using AI to accelerate your work is already second nature to you, you ll fit right in.Key responsibilities<ul><li>Design, develop, and maintain robust, scalable, and secure features across the full stack</li><li>Write clean, efficient, well-documented code that adheres to best practices</li><li>Use AI tooling as a core part of your daily workflow to problem-solve, write, review, and ship code faster</li><li>Help build AI-powered features into the Flexigrant platform</li><li>Contribute to technical discussions and architectural decisions within the team</li><li>Take part in code reviews to maintain quality and share knowledge</li><li>Debug and resolve issues across the application stack</li><li>Work with the Product Owner and team to refine requirements and turn them into working software</li><li>Participate in agile ceremonies sprint planning, daily stand-ups, and retrospectives</li><li>Contribute to continuous improvement of our development processes and practices</li><li>Help support and maintain the production environment</li><li>Stay current with emerging technologies, with a particular focus on advances in AI</li></ul>2+ years of professional software development experience building secure, scalable applications in a fast-paced Agile environmentStrong proficiency in C# / VB.NET and the .NET stack, including .NET Core and ASP.NET (MVC / Web API)Solid front-end skills across HTML, CSS, JavaScript and TypeScriptExperience coding responsive web applications for a range of devices and browsersStrong relational database skills, particularly MS SQL Server and T-SQL, including schema design, data modelling, and query optimisationGood understanding of application architecture and software design principles (SOLID, DRY, object-oriented design)Understanding of security best practices in software developmentKnowledge of RESTful API design and implementation, and service-based architectureExperience with cloud platforms, preferably Microsoft AzureExperience with version control systemsUnderstanding of CI/CD pipelines and DevOps practicesAbility to write automated tests (unit, integration, etc.)Experience using Claude Code and/or other AI coding tools (e.g. Cursor, GitHub Copilot) as part of day-to-day developmentExperience using agentic AI software development lifecycles and workflowsAbility to translate requirements from meetings and conversations into user stories or technical specsWorking AI-NativeAI is central to how we build, not an afterthought. This role calls for someone who is AI-native: you already reach for AI to accelerate your work, and you re excited to help embed AI deeper into both our development process and our product. We ll explore your AI fluency in the interview, so be ready to talk through and show how you work.What AI-native means to us:<ul><li>You use AI coding tools such as Claude Code, Cursor, or GitHub Copilot as a natural, daily part of how you write, review, test, and ship code</li><li>You have experience with agentic AI software development lifecycles and workflows directing AI agents to plan, build, and iterate on real work, rather than using AI only for autocomplete or to answer one-off questions and queries</li><li>You know how to prompt, steer, and critically review AI output, keeping quality and security high rather than blindly accepting suggestions</li><li>You re keen to help design and build AI-powered features into the Flexigrant platform</li><li>You stay on top of a fast-moving field, continually adopting new tools and techniques that make you and the team more effective</li></ul>The bar here is high: we re looking for someone at least as AI-native as our strongest engineers, and ideally someone who can raise it further.Personal Characteristics<ul><li>Strong problem-solving skills with attention to detail</li><li>Excellent written and verbal communication, able to be clear, concise, and accurate with both technical and non-technical audiences</li><li>Self-motivated, with the ability to work independently when needed</li><li>Collaborative team player who thrives in cross-functional environments</li><li>Genuine passion for learning and staying current with technology, especially AI</li><li>Pragmatic approach to development, with a focus on delivering value</li><li>Resilience and adaptability when facing technical challenges</li><li>Customer-focused mindset that considers end-user impact</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>2+ years of professional software development experience building secure, scalable applications in a fast-paced Agile environment</li><li>Strong proficiency in C# / VB.NET and the .NET stack, including .NET Core and ASP.NET (MVC / Web API)</li><li>Solid front-end skills across HTML, CSS, JavaScript and TypeScript</li><li>Experience coding responsive web applications for a range of devices and browsers</li><li>Strong relational database skills, particularly MS SQL Server and T-SQL, including schema design, data modelling, and query optimisation</li><li>Good understanding of application architecture and software design principles (SOLID, DRY, object-oriented design)</li><li>Understanding of security best practices in software development</li><li>Knowledge of RESTful API design and implementation, and service-based architecture</li><li>Experience with cloud platforms, preferably Microsoft Azure</li><li>Experience with version control systems</li><li>Understanding of CI/CD pipelines and DevOps practices</li><li>Ability to write automated tests (unit, integration, etc.)</li><li>Experience using Claude Code and/or other AI coding tools (e.g. Cursor, GitHub Copilot) as part of day-to-day development</li><li>Experience using agentic AI software development lifecycles and workflows</li><li>Ability to translate requirements from meetings and conversations into user stories or technical specs</li><li>Working AI-Native: AI is central to how we build, not an afterthought. This role calls for someone who is AI-native: you already reach for AI to accelerate your work, and you re excited to help embed AI deeper into both our development process and our product. We ll explore your AI fluency in the interview, so be ready to talk through and show how you work.</li><li>What AI-native means to us:</li><ul><li>You use AI coding tools such as Claude Code, Cursor, or GitHub Copilot as a natural, daily part of how you write, review, test, and ship code</li><li>You have experience with agentic AI software development lifecycles and workflows directing AI agents to plan, build, and iterate on real work, rather than using AI only for autocomplete or to answer one-off questions and queries</li><li>You know how to prompt, steer, and critically review AI output, keeping quality and security high rather than blindly accepting suggestions</li><li>You re keen to help design and build AI-powered features into the Flexigrant platform</li><li>You stay on top of a fast-moving field, continually adopting new tools and techniques that make you and the team more effective</li></ul><li>The bar here is high: we re looking for someone at least as AI-native as our strongest engineers, and ideally someone who can raise it further.</li><li>Personal Characteristics</li><ul><li>Strong problem-solving skills with attention to detail</li><li>Excellent written and verbal communication, able to be clear, concise, and accurate with both technical and non-technical audiences</li><li>Self-motivated, with the ability to work independently when needed</li><li>Collaborative team player who thrives in cross-functional environments</li><li>Genuine passion for learning and staying current with technology, especially AI</li><li>Pragmatic approach to development, with a focus on delivering value</li><li>Resilience and adaptability when facing technical challenges</li><li>Customer-focused mindset that considers end-user impact</li></ul></ul>

بيت.كوم

كبير مساعدي مأوى

في الموقع - لبنان ١٧ يوليو ٢٠٢٦

النفط والغاز والطاقة

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الموعد النهائي للتقديم 22 يوليو 2026مستوى الظروف القاسية (غير قابل للتطبيق للأعمال من المنزل) دنوع الأسرة (غير قابل للتطبيق للأعمال من المنزل) الأسرةنوع موظف / شريك UNOPS LICA7تاريخ البدء المستهدف 2026-08-01شروط المرجعية الملف التعريفي للمرشح المطلوب: أساسي: • خبرة في المأوى والاستجابة للطوارئ في بيئات مؤقتة ومناطق حضرية. • مهارات قوية في التدريب وبناء القدرات. • خبرة في التصميم، إعداد العطاءات، ومراقبة مشاريع الإنشاء والبنية التحتية بما يتوافق مع المعايير الإنسانية. مفضل وجوده: • خبرة محددة في استجابة المأوى المرتبطة بأزمة سوريا. • خبرة في مراقبة وإدارة اتفاقيات شراكات المأوى.الوصف الوظيفي القياسيكبير مساعدي المأوى الإطار التنظيمي وعلاقات العمل يوفر كبير مساعدي المأوى الدعم في إجراء تقييمات احتياجات قطاعية شاملة بالتنسيق مع القطاعات ذات الصلة مثل الحماية، والبرنامج، وخدمات المجتمع، والصحة العامة، والمياه والصرف الصحي والنظافة، والإدارة والإمداد. لضمان الاستجابة الأكثر فاعلية، يجب جمع بيانات كمية ونوعية عن الملف/الاحتياجات وظروف المعيشة للسكّان النازحين وللمجتمع المضيف. سيقدم القائم بالدور الدعم في تشغيل عمليات يومية لكل مشاريع الإنشاء والبنية التحتية العامة ضمن منطقة المسؤولية لضمان سير الأعمال كما صممت وتوافق مع المعايير والإجراءات المعتمدة لدورة المشروع الكلية. يتم الحفاظ على اتصال وثيق ومنتظم مع موظفي القسم الفني وغير الفني للأعضاء في قطاع المأوى والمنظمات غير الحكومية الوطنية والدولية والسلطات الحكومية. عادة ما يرفع كبير مساعدي المأوى إلى زميل مأوى أعلى رتبة أو منسق تقني ويدير عادةً بعض موظفي الدعم. يساعد القائم بالدور المشرف في ضمان تطور استجابات المأوى والبنية التحتية ضمن AoR وفقاً لطبيعة الوضع المتغيّرة، والتوجه تدريجياً نحو حلول أكثر ديمومة والاستفادة من ممارسات ومواد البناء المحلية المستدامة. يقدم الدعم الفني في التخطيط العام للبنية التحتية والتصميم والمراقبة الإنشائية. في سياق حضري، من الضروري أن تأخذ استجابات المأوى في الاعتبار استراتيجيات التخطيط الحضري، بما في ذلك تحليل المناطق السكنية، وتوافر السكن وأسعاره. بالإضافة إلى ذلك، بغض النظر عن السياق، يجب أن تقلل المساعدات المأوى دائماً من مخاطر الأذى والإخلاء والاستغلال والاعتداء وظروف المعيشة المكتظة والقيود على الوصول إلى الخدمات والظروف غير الصحية. يجب إيلاء اهتمام خاص للبيئة والنهج منخفضة الكربون، والاهتمام باختيار المواد بوسائل مستدامة لضمان نهج أخضر لتوصيل المأوى. جميع موظفي المفوضية السامية للأمم المتحدة لشؤون اللاجئين مسؤولون عن أداء واجباتهم كما هو مذكور في وصف وظائفهم. يفعلون ذلك ضمن سلطاتهم المفوضة، وفق الإطار التنظيمي للمفوضية الذي يشمل ميثاق الأمم المتحدة ونظام ولوائح موظفي الأمم المتحدة وقواعد وسياسات وInstructions الإدارية للمفوضية وكذلك أطر المساءلة ذات الصلة. بالإضافة إلى ذلك، يجب على الموظفين أداء مسؤولياتهم بطريقة تتسق مع الكفاءات الأساسية والوظيفية وعبر الوظائف والكفاءات الإدارية والقيم الأساسية للمفوضية وهي الاحتراف والنزاهة واحترام التنوع. الواجبات الإرشاد الفني - المساعدة في إجراء تقييمات احتياجات المأوى بالتنسيق مع القطاعات ذات الصلة مثل الحماية والبرنامج وخدمات المجتمع و(WASH) والإدارة والإمداد. - العمل مع الأطراف المعنية لضمان أن عملية اختيار المستفيدين من المأوى تعطي الأولوية لاحتياجات أكثر الفئات ضعفاً من الأشخاص المعنيين (PoC). - مساعدة المشرف في تطوير وتحديث استراتيجيات المأوى لتعكس الأوضاع المتطورة وضمان التوافق مع السياسات والإرشادات الوطنية والعالمية بما في ذلك: ميثاق اللاجئين العالمي، وأهداف التنمية المستدامة، والاستراتيجيات والسياسات العالمية ذات الصلة. - تقديم الدعم في الإدارة اليومية لجميع مشاريع البناء والبنية التحتية ضمن AoR مع ضمان أن الأعمال تُنفّذ وفقاً للمعايير/أفضل الممارسات المعتمدة من UNHCR والوطنية لدورة المشروع الكلية. - مراقبة ومتابعة تصميم وبناء البنية التحتية (مدارس، مراكز صحية، مراكز استقبال، الصرف الصحي، أعمال الطرق) للتأكد من أنها معتمدة من الجهات المختصة، تقنيةً بشكل سليم، ومصحوبة برسومات دقيقة وقوائم كميات ومواصفات تفصيلية وتنفيذ وفق الخطة، ضمن الجداول الزمنية المحددة، والميزانية، والتأكد من تبادل هذه المعلومات مع الزملاء المعنيين. - العمل بشكل وثيق مع قطاعات ذات صلة مثل WASH والتعليم والصحة لضمان تنسيق تنفيذ المأوى والبنية التحتية وتزامنه. - المساعدة في دعم الشركاء المنفذين في قضايا المأوى والهجرة الفنية مع ضمان التوافق مع المعايير الوطنية والعالمية، والاستراتيجيات الوطنية والتوجيهات التشغيلية. التنسيق - تقديم الدعم الفني في مجال المأوى والبناء وتطوير البنية التحتية ضمن AoR لتلبية احتياجات PoC بأفضل شكل. - المساعدة في التنسيق وإدارة تدخلات المأوى والبنية التحتية للمفوضية بشكل زمني وفعال من حيث التكلفة وبطريقة قطاعية مشتركة. العمل مع الحكومة والسلطات المعنية ونظراءهم لضمان تنسيق وشراكة قوية. - المشاركة كمركز فني ضمن AoR للمأوى/البنية التحتية في اجتماعات التنسيق مع مختلف أصحاب المصلحة بما في ذلك نظراء الحكومة لضمان عكس مصالح المفوضية ومصالح PoCs بشكل كاف ونشر المعلومات لجميع أصحاب المصلحة بشكل فوري وفعال. التعاون - مساعدة البرنامج في مراجعة العناصر الفنية لاتفاقيات شراكة المشروع التي تشمل أي مشاريع بناء وبنية تحتية. - العمل بنشاط مع البرنامج كعضو في فريق متعدد الوظائف في العملية والمشاركة بانتظام في أنشطة متعددة القطاعات لضمان إ ت fulfilling حاجات الحماية والمساعدة للسكان. - صياغة وثائق العطاء لجميع مشاريع البناء والبنية التحتية بما في ذلك المواصفات الفنية وقوائم الكميات والرسومات، إلخ. - المساعدة في التقييم الفني للعروض المستلمة وكذلك في المراجعة/التفتيش على جودة منتجات/أعمال المأوى والبنية التحتية أثناء التنفيذ وعند الانتهاء - دعم تحديد وإدارة المخاطر والسعي لاغتنام الفرص التي تؤثر على الأهداف في منطقة المسئولية. ضمان اتخاذ القرار على أساس المخاطر في المجال الوظيفي. رفع المخاطر والمشكلات والقلق إلى مشرف أو إلى زملاء وظيفيين معنيين. - أداء واجبات أخرى ذات صلة حسب الحاجة. المؤهلات الدنيا سنوات الخبرة / المستوى الدراسي للدرجة G7 - 4 سنوات خبرة ذات صلة مع شهادة الثانوية العامة؛ أو 2 سنة خبرة عمل ذات صلة مع بكالوريوس أو ما يعادله أو أعلى مجالات التعليم غير مطبّق. الشهادات والتراخيص الهندسة المدنية؛ العمارة (الشهادات والتراخيص المشار إليها بنجمة* أساسية) خبرة العمل ذات الصلة أساسي القدرة على استخدام معالجات الكلمات وجداول البيانات وإعداد الجداول/قوائم الكميات وتقدير التكاليف. خبرة في تطوير تقييمات احتياجات المأوى وإجراء تحليل الفجوات لتطوير برامج المأوى. مرغوب معرفة ببرمجيات الرسوميات الحاسوبية، أوتوكاد وتقنيات الرسم والتخطيط، وكذلك القدرة على استخدام أدوات التخطيط (GPS)، ومعدات التصوير الرقمي، والبرمجيات المرتبطة (map info وغيرها). المهارات الوظيفية كو-الت drafting والتوثيق SP-CAD النمذجة ثلاثية الأبعاد لتحليل الاستيطان (مثال Infraworks, Civil 3D) SP-تنسيق المأوى والبنية التحتية برامج التصميم بمساعدة الكمبيوتر IT (مثال AutoCAD) (المهارات الوظيفية المشار إليها بنجمة* أساسية) متطلبات اللغة بالنسبة للوظائف الدولية المهنية وخدمة الميدان: معرفة الإنجليزية ولغة عمل الأمم المتحدة للمكان إذا لم تكن الإنجليزية. بالنسبة للوظائف المهنية الوطنية: معرفة الإنجليزية ولغة عمل الأمم المتحدة للمكان إذا لم تكن الإنجليزية ولغة محلية. بالنسبة لوظائف الخدمات العامة: معرفة الإنجليزية و/أو لغة العمل في المكتب إن لم تكن الإنجليزية. يجب على جميع أعضاء قوة العمل في المفوضية العمل بشكل فردي وجماعي لتوفير بيئة عمل يشعر فيها كل شخص بالأمان ويمتلك القدرة على أداء واجباته. ويشمل ذلك عدم التسامح مع الاستغلال الجنسي والاعتداء والتحرش بما في ذلك التحرش الجنسي، والتمييز الجنسي، والاعتداء على القوة كأفراد وكمديرين، يجب على الجميع أن يكونوا نشطاء في منع والاستجابة لسوء السلوك، دعم الحوار المستمر حول هذه المسائل والتحدث وطلب الإرشاد والدعم من موارد المفوضية المعنية عند ظهور هذه القضايا. هذا وصف وظيفي قياسي لجميع وظائف المفوضية بهذه المسمّى الوظيفي والدرجة. قد يحتوي السياق التشغيلي على مؤهلات أساسية و/أو مرغوبة إضافية تتعلق بالعملية المحددة و/أو المنصب. أي متطلبات من هذا القبيل مدمجة بالرجوع في هذا الوصف الوظيفي وسيتم اعتبارها في فحص واختيار المرشحين. اللغات المطلوبة , , اللغات المرغوبة , , المؤهلات الإضافيةالمهارات كو-الت drafting والتوثيق، IT-برمجيات التصميم بمساعدة الكمبيوتر (e.g. AutoCAD)، SP-CAD 3D modeling لتحليل الاستيطان (مثال Infraworks, Civil 3D)، SP-تنسيق المأوى والبنية التحتيةالتعليم الشهادات Architecture - أخرى، Civil Engineering - أخرىخلفية العمل معلومات أخرى هذا المنصب لا يتطلب تفويضاً وظيفياً عن بُعد لا

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Deadline for Applications July 22, 2026Hardship Level (not applicable for home-based) DFamily Type (not applicable for home-based) FamilyStaff Member / Affiliate Type UNOPS LICA7Target Start Date 2026-08-01Terms of Reference Desired candidate profile: Essential: • Experience in shelter and emergency response in temporary settings and urban areas. • Strong training and capacity-building skills. • Experience in design, tender preparation, and monitoring of construction and infrastructure projects in compliance with humanitarian standards. Good to have: • Specific experience in shelter response related to the Syria crisis. • Experience in the monitoring and/or management of shelter partnership agreements.Standard Job DescriptionSenior Shelter Associate Organizational Setting and Work Relationships The Senior Shelter Associate provides support in carrying out comprehensive sectoral needs assessments in liaison with other relevant sectors such as protection, programme, community services, public health, WASH, administration and supply. To ensure the most effective response, both quantitative and qualitative data should be gathered on the profile/needs and living conditions of both the displaced population and host community. The incumbent will provide support in the day to-day operations of all construction and general infrastructure projects within the Area of Responsibility (AoR) to ensure that works proceed as designed and comply with established standards and procedures for the full project cycle. Close and regular contact is maintained with technical and non-technical staff of shelter sector members, national and international NGOs and Government Authorities. The Senior Shelter Associate normally reports to a more senior shelter colleague or Technical Coordinator and normally supervises some support staff. The incumbent assists the supervisor in ensuring that shelter & infrastructure responses within the AoR evolve according to the changing nature of the situation, progressively working towards more durable solutions and drawing from sustainable local building practices and materials. S/he provides technical support in general infrastructure planning, design and construction monitoring. Within an urban context, it is essential that shelter responses take into consideration urban planning strategies, including an analysis of residential areas, housing affordability and availability. In addition, regardless of the context, shelter assistance should at all times minimize the risk of harm, eviction, exploitation and abuse, overcrowded living conditions, limited access to services and unhygienic conditions. Special attention must be given to the environment and low carbon approaches, attention to material selection through sustainable means to ensure a green approach to shelter delivery. All UNHCR staff members are accountable to perform their duties as reflected in their job description. They do so within their delegated authorities, in line with the regulatory framework of UNHCR which includes the UN Charter, UN Staff Regulations and Rules, UNHCR Policies and Administrative Instructions as well as relevant accountability frameworks. In addition, staff members are required to discharge their responsibilities in a manner consistent with the core, functional, cross-functional and managerial competencies and UNHCR's core values of professionalism, integrity and respect for diversity. Duties Technical Guidance - Assist in carrying out shelter needs assessments while liaising with other relevant sectors such as protection, programme, community services, WASH, administration and supply. - Work with the relevant stakeholders to ensure that the shelter beneficiary selection process prioritises the needs of the most vulnerable Persons of Concern (PoC). - Assist the supervisor in developing and updating shelter strategies to reflect evolving situations and ensure alignment with national and global level policies and guidelines including: Global Compact on Refugees, Sustainable Development Goals, Relevant Global Strategies and Policies. - Provide support in the daily management of all construction and infrastructure projects within the AoR ensuring that works are carried out in compliance to established UNHCR and national standards/best practices for the full project cycle. - Monitor and follow up the design and construction of infrastructure (schools, health centres, reception centres, drainage and roadworks etc) to confirm these are approved by the relevant authorities, technically sound, supplemented with accurate drawings, detailed BQs and specifications and implemented according to plans, completed within designated timelines, budget and ensure that this information is shared with relevant colleagues. - Work closely with other relevant sectors such as WASH, education and health so that shelter and infrastructure implementation is synchronised and coordinated. - Assist implementing partners on sound technical shelter and settlement issues while ensuring compliance with national and global standards, national and operational strategies and guidance. Coordination - Provide technical support in the field of shelter, construction and infrastructure development within the AoR to best meet the needs of PoC. - Assist in coordination and management of UNHCR's shelter and infrastructure interventions in a timely, cost-effective, inter-sectoral manner. Work with the government and relevant authorities and counterparts to ensure strong coordination and partnership. - Participate, as technical focal point within the AoR for shelter/infrastructure, in coordination meetings with various stakeholders including Government counterparts to ensure UNHCR's interests and those of the PoCs are adequately reflected and disseminate information to all stakeholders in a timely, efficient manner. Collaboration - Assist Programme in reviewing technical components of the Project Partnership Agreements that contain any construction and infrastructure projects. - Actively work with Programme as a member of the Multi-Functional Team in the Operation and regularly participate in multi-sectoral activities to ensure protection and assistance needs of the population are met. - Draft bid documents for all construction and infrastructure projects including technical specifications, BoQs, drawings, etc. - Assist in the technical evaluation of received bids as well as in the review/inspection of the quality of shelter and infrastructure products/works during implementation and at completion - Support the identification and management of risks and seek to seize opportunities impacting objectives in the area of responsibility. Ensure decision making in risk based in the functional area of work. Raise risks, issues and concerns to a supervisor or to relevant functional colleague(s). - Perform other related duties as required. Minimum Qualifications Years of Experience / Degree Level For G7 - 4 years relevant experience with High School Diploma; or 2 years relevant work experience with Bachelor or equivalent or higher Field(s) of Education Not applicable. Certificates and/or Licenses Civil Engineering; Architecture (Certificates and Licenses marked with an asterisk* are essential) Relevant Job Experience Essential Versatile in use of word processing and spreadsheet applications ability to prepare schedules / bills of quantities and estimating cost. Experience in developing shelter and settlement need assessments and undertaking gap analysis for development of shelter programs. Desirable Knowledge of computer graphics, AutoCAD and mapping software as well as the capacity to use mapping tools (GPS), and digital photographic equipment, and related software (map info etc.). Functional Skills CO-Drafting and Documentation SP-CAD 3D modeling for Settlement Analysis (eg. Infraworks, Civil 3D) SP-Shelter and Infrastructure Coordination IT-Computer Assisted Design Software (e.g. AutoCAD) (Functional Skills marked with an asterisk* are essential) Language Requirements For International Professional and Field Service jobs: Knowledge of English and UN working language of the duty station if not English. For National Professional jobs: Knowledge of English and UN working language of the duty station if not English and local language. For General Service jobs: Knowledge of English and/or UN working language of the duty station if not English. All UNHCR workforce members must individually and collectively, contribute towards a working environment where each person feels safe, and empowered to perform their duties. This includes by demonstrating no tolerance for sexual exploitation and abuse, harassment including sexual harassment, sexism, gender inequality, discrimination and abuse of power. As individuals and as managers, all must be proactive in preventing and responding to inappropriate conduct, support ongoing dialogue on these matters and speaking up and seeking guidance and support from relevant UNHCR resources when these issues arise. This is a Standard Job Description for all UNHCR jobs with this job title and grade level. The Operational Context may contain additional essential and/or desirable qualifications relating to the specific operation and/or position. Any such requirements are incorporated by reference in this Job Description and will be considered for the screening, shortlisting and selection of candidates. Required Languages , , Desired Languages , , Additional QualificationsSkills CO-Drafting and Documentation, IT-Computer Assisted Design Software (e.g. AutoCAD), SP-CAD 3D modeling for Settlement Analysis (eg. Infraworks, Civil 3D), SP-Shelter and Infrastructure CoordinationEducation Certifications Architecture - Other, Civil Engineering - OtherWork Experience Other information This position doesn't require a functional clearance Remote No </div>

وظائف مدير مصنع في لبنان

مستشار تكامل

الهندسة المالية – التحليلات

محاسب أول

موظف مالي

مهندس Backend أول

مضيفة

فنية كهربائية

مسؤول إدارة المستندات

مصمِّم حلول مجالات الأعمال – مجال العمليات

مهندس بيانات - OLX لبنان

مهندس عملية الرش الحراري

مطور برمجة Full Stack

رئيس القاعدة إجراء ضد الجوع

منسق الطوارئ

ممثل مبيعات تطوير ميداني أول - سوق الاستشارات في أوروبا

مساعد إداري

مهندس بيانات أول

مطور برمجيات كامل التكدس

كبير مساعدي مأوى

أصحاب المواقع

أصحاب العمل

الباحثين عن عمل

وظائف مدير مصنع في لبنان

اشترك لتصلك وظائف وظائف مدير مصنع في لبنان الجديدة دوريا علي بريدك