وظائف مهندس انظمة مدمجة - جبل لبنان لبنان
٧١٦ وظائف شاغرة
<p>الملخص الوظيفي تنفيذ واجبات مكتبية منتظمة وغير فنية وتقنية مخبرية عامة تحت الإشراف العام فيما يخص المرحلة قبل التحليل مثل استلام عينات من مصادر مختلفة، المعالجة قبل التحليل (مثال: الطرد المركزي)، وتوجيه/توزيع عينات المختبر إلى محطات العمل المناسبة. دعم مهمة ورؤية المركز الطبي الجامعي الأمريكي بجامعة بيروت (AUBMC) وكذلك قسمه. الوظائف الأساسية / مجموعات المهام أ - استقبال العينات والوظائف المكتبية (50%) التأكد من أن العينات المستلمة مُعلَّمة/محدَّدة بشكل صحيح، كافية ومُعَطاة الأولوية وفق سياسات وإجراءات القسم والمركز الطبي. إدخال معلومات المريض بشكل صحيح ودقيق إلى نظام معلومات المختبر (LIS) حسب الحاجة. تعيين رقم القسم لكل عينة وفق الاختبارات المطلوبة. تجهيز أوراق العمل اللازمة للفنيين وتوزيع الطلبات على الأقسام المعنية أثناء تعطل النظام. الرد على المكالمات الهاتفية ونقلها وفق سياسة القسم لآداب الهاتف. التأكد من توفر المستلزمات اللازمة. ب - إدارة الاختبار (50%) إظهار معرفة بالأخلاقيات المهنية وممارسات المختبر القياسية عبر المراحل، خاصة قبل التحليل من خلال تجهيز العينات للتحليل، مثل الطرد المركزي، تجهيز الشرائح، رصف الأطباق، التقسيم والتخزين، التحقق، معالجة العينة لأوامر إضافية، وتشغيل الاختبارات المحدودة كما هو محدد من قبل القسم. التعامل مع الاختبارات المحالة وعينات البحث من توافر الاختبار، سعر الاختبار، تحضير العينة، النقل، الشحن، المتابعة، ونقل النتائج/رفعها إلى LIS. تدريب العاملين الجدد والطلاب على إجراءات القسم وحضور التعليم الطبي المستمر (CME) حسب الحاجة. اتباع جميع إرشادات السلامة ومكافحة العدوى وفيروسات الدم والتعامل مع جودة الضبط وضمان الجودة كما هو مطلوب. تعبئة تقارير الحوادث عند الحاجة للامتثال لمتطلبات الاعتماد واتباع الإرشادات والبروتوكولات المعمول بها للإبلاغ عن القيم الحرجة. إجراء الصيانة الوقائية اليومية والشهرية المطلوبة. أداء واجبات أخرى ذات صلة يكلف بها المشرف المباشر. الكفاءات تركيز العميل، توجيه الإنجاز، الوعي التنظيمي، المبادرة، مهارات الاتصال، السلامة والصحة، التخطيط والتنظيم المعرفة / الخبرة المعرفة المعرفة بأنظمة الملفات الأساسية والمراجع المعرفة الأساسية بمصطلحات الطب</p><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><p>التعليم: الحد الأدنى من التعليم: بكالوريا ثانية. الخبرة: الحد الأدنى من الخبرة: 0-2 سنوات في مجال مشابه. اللغات: الحد الأدنى من اللغات: العربية والإنجليزية (درجة IET ≥ 500). مهارات الكمبيوتر: الإتقان في استخدام تطبيقات Microsoft Office ونظام معلومات المختبر (LIS)</p>
<p><h4>يرجى تقديم سيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية وتحديد مستوى إجادتك للغة الإنجليزية.<\/h4>\n<p>تربط Mindrift المتخصصين بفرص الذكاء الاصطناعي القائمة على المشاريع لشركات التقنية الرائدة، مع التركيز على الاختبار والتقييم وتحسين أنظمة الذكاء الاصطناعي. المشاركة قائمة على المشروع وليست توظيفاً دائماً.<\/p>\n<h4>ما تنطوي عليه هذه الفرصة:<\/h4>\n<p>نحن نقوم ببناء مجموعة بيانات لتقييم وكلاء برمجة الذكاء الاصطناعي - مدى قدرة النموذج على التعامل مع مهام المطورين في العالم الواقعي.<\/p>\n<p>سترِد مهاماً وتقييمات ضمن بيئات محاكاة واقعية:<\/p>\n<ul>\n <li>بناء بيئات مطور واقعية - شركة افتراضية مع قاعدة كود وبنية تحتية وسياق (تذاكر، مستندات، محادثات) تشكل تاريخ تطوير مقنع</li>\n <li>تصميم مهام من حالات وسطية لهذه البيئات - صياغة الإرشاد، وتحديد ما يعني «مُحلول»، وضمان أن المهمة قابلة للحل بواسطة وكيل ذكاء اصطناعي</li>\n <li>كتابة اختبارات تتحقق من حلول الوكلاء - قبول جميع الأساليب الصحيحة ورفض غير الصحيحة، لا تكون صارمة جدًا ولا متساهلة جدًا</li>\n <li>التكرار في المهام والاختبارات بناءً على ملاحظات QA - مراجعة حلول الوكلاء، تحليل الإخفاقات، والتحسين حتى تكون التقييمات عادلة وقوية</li>\n</ul>\n<h4>ما ليست عليه:<\/h4>\n<ul>\n <li>ليس تسمية بيانات</li>\n <li>ليس هندسة الإرشاد</li>\n <li>ليس كتابة كود من الصفر - الوكيل يكتب معظم الكود؛ أنت ترشد وتقيّم</li>\n</ul>\n<h4>ما نبحث عنه:<\/h4>\n<ul>\n <li>8+ سنوات في تطوير البرمجيات</li>\n <li>المكدس الأساسي: بايثون (FastAPI)، جافاسكريبت/تايب سكريبت (ريأكت)، دوكر، بوستغريسك، كافكا، رييديس</li>\n <li>خبرة في كتابة الاختبارات (وظيفية، تكامل)</li>\n <li>إتقان الإنجليزية - B2+</li>\n</ul>\n<h4>لماذا هذا صعب:<\/h4>\n<p>نماذج frontier جيدة في البرمجة. إنشاء مهمة تتحدى النماذج الأفضل بالفعل ليس أمراً سهلاً. تحتاج إلى فهم عميق لأين تفشل النماذج وما هي السيناريوهات التي تكشف الفرق بين حل جيد وحل سيئ. لدى المهام العديد من الحلول الصحيحة - كتابة اختبارات تقبل كل الحلول الصحيحة وترفض غير الصحيحة أصعب مما يبدو.</p>\n<h4>كيف يعمل</h4>\n<p>التقديم؟ اجتياز التأهيل/التأهيلات؟ الانضمام إلى مشروع؟ إتمام المهام؟ الدفع.</p>\n<h4>تقدير الجهد</h4>\n<p>تُقدَّر المهام لهذا المشروع بتكاليف تصل إلى 30 ساعة لإكمالها، بناءً على التعقيد. هذا تقدير وليس متطلب جدولة؛ أنت تختار متى وكيف تعمل. يجب تقديم المهام قبل الموعد النهائي وتلبية معايير القبول المدرجة ليتم قبولها.</p>\n<h4>التعويض:<\/h4>\n<p>حتى 150 دولار/ساعة مكافئ، يعتمد على المستوى والوتيرة. تُقدَّر المهام بحوالي 30 ساعة لكل مهمة؛ أنت تحدد جدولك الخاص.</p><\/p><p><\/p>
<p><h4>ميزة تعهيد التوظيف</h4>
<p>تُعد ميزة تعهيد التوظيف خيارًا boutique في قطاع تعهيد عمليات الأعمال (BPO) متخصص في توفير محترفين بعيدين عاليي الجودة للأعمال عبر الولايات المتحدة. نحن نسعى لمساعدي افتراضية في التجارة الإلكترونية منظمين، دقيقين، ومركزين على العميل للانضمام إلى مجموعتنا من المواهب. في هذا الدور، ستدعم تجار التجزئة عبر الإنترنت من خلال إدارة قوائم المنتجات، معالجة الطلبات، الحفاظ على المخزون، مساعدة العملاء، وضمان تشغيل يومي سلس لمتاجر التجارة الإلكترونية عبر عدة أسواق عبر الإنترنت.</p>
<h4>المسؤوليات الرئيسية</h4>
<li>إنشاء، تحديث، وتحسين قوائم المنتجات عبر منصات التجارة الإلكترونية.</li>
<li>معالجة طلبات العملاء ومتابعة إنجاز الطلب.</li>
<li>الرد على استفسارات العملاء عبر البريد الإلكتروني، الدردشة، أو أنظمة الرسائل في الأسواق.</li>
<li>الحفاظ على مستويات مخزون دقيقة وتحديث توفر المنتجات.</li>
<li>إجراء أبحاث عن المنتجات والمنافسين لتحديد فرص جديدة.</li>
<li>معالجة العوائد، التبديلات، الاسترداد، ومطالبات العملاء.</li>
<li>توليد تقارير المبيعات، المخزون، والأداء.</li>
<li>مراقبة تسعير المنتجات والامتثال للسياسات في الأسواق.</li>
<li>التنسيق مع الموردين، مراكز التنفيذ، والفرق الداخلية حسب الحاجة.</li>
<li>التأكد من الحفاظ على معلومات المنتجات الصحيحة، الصور، والوصف عبر جميع المنصات.</li>
<h4>المتطلبات</h4>
<li>خبرة 2+ سنوات في التجارة الإلكترونية، إدارة الأسواق، أو دور ذو صلة.</li>
<li>خبرة العمل مع منصات مثل Shopify، Amazon Seller Central، Walmart Marketplace، Etsy، eBay، أو ما يماثلها.</li>
<li>خبرة خدمة العملاء مع مهارات حل المشاكل القوية.</li>
<li>الإتقان في Microsoft Excel أو Google Sheets.</li>
<li>انتباه قوي للتفاصيل ومهارات تنظيم.</li>
<li>مهارات تواصل مكتوبة وشفوية ممتازة باللغة الإنجليزية.</li>
<li>القدرة على إدارة أولويات متعددة في بيئة بعيدة بسرعة</li>
<li>اتصال إنترنت موثوق وإعداد مكتب منزلي مخصص.</li>
<li>إتقان الإنجليزية بمستوى C1 أو أعلى (كتابة وتحدثًا) مع لهجة خفيفة إلى محايدة.</li>
<li>القدرة على العمل خلال ساعات عمل التوقيت الشرقي (ET).</li>
<h4>المؤهلات المفضلة</h4>
<li>خبرة في برامج إدارة المخزون مثل Cin7، Zoho Inventory، Fishbowl، أو ما يماثلها.</li>
<li>خبرة في أدوات أبحاث المنتجات مثل Helium 10، Jungle Scout، Keepa، أو ما يماثلها.</li>
<li>الألفة مع تحسين القوائم وتحسين محركات البحث الأساسية لمنصات التجارة الإلكترونية.</li>
<li>خبرة في إدارة عدة متاجر عبر الإنترنت في وقت واحد.</li>
<li>معرفة بعمليات تنفيذ الطلبات، منصات الشحن، واللوجستيات.</li>
<li>خبرة في دعم أعمال التجارة الإلكترونية الأمريكية.</li>
<li>درجة الزمالة أو البكالوريوس في إدارة الأعمال، التسويق، التجارة الإلكترونية، أو مجال ذي صلة (مفضل لكن ليس مطلوباً).</li>
<li>الألفة مع أدوات إنتاجية الذكاء الاصطناعي مثل ChatGPT، Claude، أو Microsoft Copilot لتحسين كفاءة سير العمل.</li>
<h4>الفوائد</h4>
<li>فرصة للعمل على مشاريع متنوعة ومثيرة.</li>
<li>بيئة عمل داعمة وتعاونية.</li>
<li>المدفوعات أسبوعياً.</li>
<li>عطلة نهاية الأسبوع.</li>
<li>فرص للنمو.</li></p><p></p>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>تُحلل بيانات تدفقات تمويل المناخ لدى اللجنة الاقتصادية والاجتماعية لغربي آسيا التابعة للأمم المتحدة (ESCWA) دعماً لتعاونها مع حكومة السويد من أجل المرونة المناخية من خلال التعاون الإقليمي من أجل التنمية المستدامة الشاملة. يتم إجراء هذا العمل تحت مظلة المركز العربي لسياسات المناخ والذي يقع في مجموعة التغير المناخي والاستدامة في الموارد الطبيعية في ESCWA ويمتلك ركيزة عمل مخصصة تتعلق بتمويل المناخ.</p><p>سيقدم محلل البيانات مجموعات بيانات محدثة تتعلق بتدفقات تمويل المناخ إلى الدول العربية على المستويين الإقليمي والقطري، مع توفير ثلاث مجموعات بيانات قطاعية محددة مع التصورات المرتبطة.</p><p>تحت الإشراف المباشر لرئيس مجموعة التغير المناخي واستدامة الموارد الطبيعية، سيقوم المستشار بـ:</p><ul><li>تسليم مجموعات البيانات وتحليل لتدفقات تمويل المناخ الدولية المجمعة إلى منطقة العرب وكل دولة عربية (ملف بيانات واحد) وللقطاعات المائية والطاقة والغذاء (ثلاثة ملفات بيانات) لمختلف المؤشرات بناءً على أنظمة التصنيف الحالية المعتمدة من ESCWA.</li><li>تطوير تصور بصري لكل مؤشر وعلى الأقل ثلاث رسائل رئيسية توضح النتائج لكل مؤشر.</li><li>إعداد تحليل مقارن بين تدفقات تمويل المناخ الدولية إلى منطقة العرب وثلاث مجموعات بيانات مالية أخرى (ملف بيانات واحد).</li><li>تقديم ملفات البيانات الخمسة إلى ESCWA للمراجعة ودمج التعليقات المستلمة.</li><li>إعداد خمس عروض تقديمية من PowerPoint تعرض التصورات النهائية والرسائل الأساسية، بناءً على ملفات البيانات الخمسة.</li></ul></div></section><section><p class="heading">ملف تعريف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph">يُشترط الحصول على درجة الماجستير في الإحصاء أو الرياضيات أو مجال ذي صلة. قد يتم قبول شهادة جامعية من المستوى الأول مع عامين إضافيين من الخبرة العملية ذات الصلة كبديل عن الدرجة الجامعية المتقدمة. ملاحظة: يجب على جميع المرشحين تقديم نسخة من المؤهل التعليمي المطلوب. لن تُنظر الطلبات غير المكتملة. مطلوب خبرة لا تقل عن خمس سنوات في تحليل البيانات المتعلق بتغير المناخ، إدارة الموارد الطبيعية، البيئة أو المجالات ذات الصلة. يشترط وجود خبرة مهنية مثبتة في العمل على مجموعات بيانات تمويل المناخ. مطلوب الإتقان المهني لاستخدام تطبيقات مايكروسوفت أوفيس (Word وExcel وPowerPoint). الإنجليزية والفرنسية لغات العمل في أمانة الأمم المتحدة؛ والعربية لغة عمل لدى ESCWA. لهذه الوظيفة، يُشترط الطلاقة في الإنجليزية والعربية. ملاحظة: الطلاقة تعادل مستوى الطلاقة في جميع المناطق الأربع (التحدث والقراءة والكتابة والفهم).</p></section>
<p><h4>About Rightangled</h4>
<p>Rightangled is a leading online pharmacy dedicated to delivering exceptional healthcare services through innovation and customer care. We specialise in providing prescription medications and healthcare products with the highest standards of safety, efficiency, and patient experience.</p>
<h4>Role overview</h4>
<p>We are seeking a proactive and customer-focused Customer Service Associate (Patient Outreach) to join our growing team. In this role, you will be responsible for engaging with patients through phone calls and email communications, gathering feedback, strengthening patient relationships, and supporting retention initiatives.</p>
<p>The ideal candidate will have excellent communication skills, a positive attitude, and a passion for delivering exceptional customer experiences while helping the business achieve its engagement and retention goals.</p>
<p><strong>Location:</strong> Remote<br>
<strong>Employment type:</strong> Full-time<br>
<strong>Working hours:</strong> Monday to Friday, 8:00 AM – 5:00 PM</p>
<h4>Key responsibilities</h4>
<ul>
<li>Conduct outbound calls to patients in a professional and empathetic manner.</li>
<li>Build and maintain positive relationships with patients.</li>
<li>Support patient retention initiatives through proactive outreach.</li>
<li>Generate and send follow-up emails and communications.</li>
<li>Gather patient feedback and accurately record information in company systems.</li>
<li>Meet individual and team performance targets.</li>
<li>Resolve basic patient queries and escalate issues where appropriate.</li>
<li>Maintain accurate records of all interactions and communications.</li>
<li>Collaborate with internal teams to ensure a positive patient experience.</li>
</ul>
<h4>Requirements</h4>
<ul>
<li>Minimum 1 year of customer service experience.</li>
<li>Excellent verbal and written communication skills.</li>
<li>Strong attention to detail and organisational abilities.</li>
<li>Ability to build rapport and communicate confidently over the phone.</li>
<li>Comfortable working towards targets and performance metrics.</li>
<li>Strong time management skills and ability to work independently.</li>
<li>Reliable internet connection and suitable remote working environment.</li>
<li>Access to a laptop/computer and headset for daily communications.</li>
</ul>
<h4>Preferred qualifications</h4>
<ul>
<li>Fluent English communication skills.</li>
<li>Bilingual or multilingual candidates are highly desirable, particularly those fluent in:
<ul>
<li>French</li>
<li>Spanish</li>
<li>Dutch</li>
</ul>
</li>
<li>Experience in healthcare, pharmacy, patient support, or customer retention is advantageous.</li>
</ul>
<h4>Personal attributes</h4>
<ul>
<li>The successful candidate will be:</li>
<li>An excellent communicator with strong interpersonal skills.</li>
<li>Detail-oriented and committed to accuracy.</li>
<li>Punctual, dependable, and self-motivated.</li>
<li>Empathetic and patient-focused.</li>
<li>Results-driven and comfortable working towards targets.</li>
<li>Professional and able to represent the company positively in all interactions.</li>
</ul>
<h4>What success looks like</h4>
<ul>
<li>Consistently achieving outreach and retention targets.</li>
<li>Maintaining positive patient relationships.</li>
<li>Collecting valuable patient feedback to support service improvements.</li>
<li>Delivering a high standard of customer service.</li>
<li>Contributing to overall patient satisfaction and business growth.</li>
</ul></p><p></p>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>النتيجة النهائية للخدمة هي الإسهام في تنفيذ برنامج العمل الخاص بالمالية العامة (الديْن والسياسة المالية)، بما في ذلك الدعم لـ"مراقبة الإنفاق الاجتماعي" SEM والعمل التحليلي المرتبط بتدفقات التمويل لسلاسل الغذاء: مدخلات البحث، بما في ذلك المنتجات التحليلية والإحصائية والمعرفية حول SEM وقضايا السياسة المالية، تم تصنيف وتحديث بيانات سطور الميزانية الوطنية الخاصة بالإنفاق الاجتماعي العام في البلدان العربية المختارة، بما في ذلك تصنيف الإنفاقات المتعلقة بسلاسل الغذاء في الأردن، وتوثيق وصيانة قواعد بيانات الاقتصاد الكلي والمالية العامة، مع تحليل كمي مصاحب، وتصورات البيانات ومواد التدريب، بما في ذلك أدلة المستخدمين، تدعم المساندة الفنية للفرق الوطنية على أدوات وسياسات ومنافذ السياسة المتعلقة بالديْن والسياسة المالية، والمساهمة في ورش العمل الوطنية والإقليمية لتطوير القدرات والاجتماعات الاستشارية حول قضايا رصد الإنفاق الاجتماعي والسياسة المالية</p></div></section><section><p class="heading">المرشح المثالي</p><p class="paragraph"></p><ul><li>درجة الماجستير أو ما يعادلها في الاقتصاد أو المالية أو المجال ذي الصلة مطلوبة. يمكن قبول درجة جامعية من المستوى الأول مع خبرة مؤهلة بدلاً من الدرجة الجامعية المتقدمة. يجب على جميع المرشحين تقديم نسخة من الدرجة التعليمية المطلوبة. لن تتم مراجعة الطلبات غير المكتملة.</li><li>خبرة عملية مهنية لا تقل عن خمس (5) سنوات في جمع البيانات وتحليلها والبحث في مجال المالية العامة مطلوبة. تُخفض سنوات الخبرة المطلوبة إلى ثلاث (3) سنوات للمرشحين الذين يحملون شهادة جامعية من المستوى الأول.</li><li>يفضل وجود خبرة عملية لا تقل عن سنتين (2) في تحليل ميزانيات المنطقة العربية باستخدام أساليب كمية متقدمة.</li><li>مهارات متقدمة في علم البيانات مطلوبة.</li><li>الإنجليزية والفرنسية لغات العمل في أمانة الأمم المتحدة. لهذه الوظيفة، مطلوب الطلاقة في الإنجليزية والعربية شفهيًا وكتابةً. المعرفة بالفرنسية مطلوبة/مفضلة.</li></ul><p></p></section>
<p>المساعدة في رصد وتيسير وبرمجة أعمال الإنتاج.</p><p>مساعدة مدير الإنتاج في التخطيط اليومي والتنسيق والمتابعة لأنشطة الإنتاج.</p><p>إجراء فحوصات يومية على أقسام الإنتاج وتقديم تقارير عن التقدم والتأخيرات والمشكلات والإجراءات المطلوبة لمدير الإنتاج.</p><p>متابعة أوامر التصنيع وأولويات الإنتاج والتأكد من أن العمل يسير وفق الجدول المتفق عليه.</p><p>توزيع أوامر الإنتاج والتعليمات على الأقسام المعنية والمتابعة لتنفيذها.</p><p>التنسيق بين أقسام الإنتاج المختلفة لضمان سريان العمل بسلاسة وتجنب التأخيرات غير الضرورية.</p><p>متابعة توافر المواد والمكونات والرسومات والوثائق اللازمة للإنتاج والإبلاغ عن أي نقص أو معلومات مفقودة.</p><p>التنسيق مع التصميم والمخازن والشراء والصيانة والكهرباء والأقسام المعنية الأخرى لحل القضايا المرتبطة بالإنتاج.</p><p>المساعدة في تخصيص وتنسيق قوة العمل الإنتاجية وفقاً للأعباء والاولويات.</p><p>مراقبة تقدم الإنتاج وتحديد أية تأخيرات متوقعة أو عنق زجاجة وإبلاغها لمدير الإنتاج.</p><p>المساعدة في حل المشكلات التقنية والتشغيلية التي تطرأ أثناء التصنيع.</p><p>التأكد من أن أعمال الإنتاج تُنفّذ وفق الرسومات والمواصفات والتعليمات المعتمدة.</p><p>المشاركة في التفتيش النهائي للآلات المكتملة والتأكد من تصحيح المشكلات المحددة قبل التغليف أو التسليم إلى المخزن.</p><p>التأكد من أن سجلات الإنتاج والتقارير ومعلومات النظام دقيقة ومحدّثة بانتظام.</p><p>إجراء الم魣ا للمخزونات من مواد الإنتاج والعمل قيد التنفيذ والأصناف ذات العلاقة عند الحاجة.</p><p>متابعة أخطاء الإنتاج وإعادة العمل والمشكلات التصنيعية المتكررة والإبلاغ عنها لإجراء التصحيح.</p><p>المشاركة في اقتراح وتنفيذ تحسينات لطرق الإنتاج وتدفق العمل والإنتاجية والتنظيم.</p><p>إعداد وتوفير تقارير الإنتاج وأي معلومات أخرى يطلبها مدير الإنتاج.</p><p>متابعة القرارات ونقاط العمل المتفق عليها خلال اجتماعات الإنتاج وضمان تنفيذها بشكل صحيح.</p><p>القيادة وتنسيق الفريق</p><p>التخطيط وإدارة الوقت</p><p>حل المشكلات واتخاذ القرار</p><p>مهارات اتصال جيدة</p><p>الفهم الفني</p><p>إجادة الحاسوب ومهارات إعداد التقارير</p><p>القدرة على العمل بشكل مستقل والمتابعة للأنشطة الإنتاجية المتعددة</p><p><strong>الملف المرغوب فيه للمرشح</strong></p><p>درجة البكالوريوس في الهندسة الميكانيكية أو الكهروميكانيكية، أو شهادة/دبلوم تقني ذات صلة في الميكانيكا أو الكهروميكانيكا أو الصناعي أو المجالات التقنية المرتبطة.</p><p>من 2 إلى 3 سنوات خبرة ذات صلة في بيئة صناعية، بما فيها التصنيع أو العمليات أو الصيانة الصناعية</p><p>إجادة جيدة للغتين العربية والإنجليزية، كتابة وتحدثاً.</p><p>القدرة على فهم المصطلحات الفنية والرسومات والتعليمات والبريد الإلكتروني والوثائق المرتبطة بالإنتاج باللغة الإنجليزية.</p><p>القدرة على التواصل بوضوح مع الزملاء وإعداد تقارير ومراسلات أساسية.</p><p>معرفة جيدة بمايكروسوفت أوفيس، خاصة Excel وWord وOutlook.</p><p>القدرة على تعلم واستخدام أنظمة تخطيط موارد المؤسسة ERP وأنظمة إدارة الإنتاج الخاصة بالشركة.</p><p>معرفة ببرامج AutoCAD وAutodesk ميزة إضافية.
<p>المهام والمسؤوليات الرئيسية:</p><p>إجراء فحوصات جودة منتظمة في المواقع والمشروعات والتركيبات والأعمال الفنية لضمان الامتثال للمعايير والمواصفات المعتمدة.</p><p>مراقبة أنشطة التركيب والتحقق من أن العمل يتم وفق الرسومات والمتطلبات الفنية وإجراءات الشركة.</p><p>إجراء زيارات ميدانية للتحقق من جودة التنفيذ والمواد وممارسات السلامة وجودة المشروع بشكل عام.</p><p>مراجعة وثائق المشروع والرسومات الفنية والكميات والمواصفات ومتطلبات التفتيش.</p><p>إعداد تقارير فحص الجودة وتقارير الملاحظات الميدانية وتقارير عدم التطابق عند الاقتضاء.</p><p>تحديد مشاكل الجودة وتوثيق النتائج ومتابعة الفرق المسؤولة لتنفيذ الإجراءات التصحيحية.</p><p>التنسيق مع مديري المشروعات والمهندسين والفنيين والموردين والمقاولين من الباطن لحل قضايا الجودة.</p><p>التحقق من المواد والمعدات والمنتجات الواردة وفقاً للمواصفات قبل التثبيت أو الاستخدام.</p><p>إجراء فحوص عشوائية على الأعمال المكتملة والتركيبات والمشروعات المسلّمة قبل التسليم النهائي.</p><p>التأكد من تنفيذ الإجراءات التصحيحية والوقائية (CAPA) بشكل صحيح وإغلاقها.</p><p>الحفاظ على سجلات الجودة وقوائم تفتيش الجودة والتقارير والوثائق المشروع.</p><p>المساعدة في تطوير وتحسين إجراءات مراقبة الجودة والقوائم القياسية والمعايير الداخلية.</p><p>دعم فرق الهندسة والعمليات في تحسين طرق التركيب وتقليل المشكلات المتكررة.</p><p>متابعة شكاوى العملاء المرتبطة بجودة التقنية وتنسيق الحلول مع الأقسام المسؤولة.</p><p>إجراء تدقيقات على العمليات التشغيلية والمخازن والتركيبات وأنشطة الخدمة عند الحاجة.</p><p>التأكد من الالتزام بسياسات الشركة وإجراءات السلامة والمعايير الفنية.</p><p>دعم فرق المشروع خلال مراحل الاختبار والتكليف والتسليم.</p><p>التنسيق مع الموردين والمصنعين بخصوص قضايا الجودة التقنية ومخاوف المنتجات.</p><p>المساعدة في إعداد عروض تقديمية وتقارير وتحسينات مقترحة للإدارة.</p><p>مراقبة أداء فرق الميدان وتقديم التغذية الراجعة بشأن معايير الجودة.</p><p>أداء أي مهام إضافية متعلقة بالجودة تُكلف بها الإدارة.</p><p><strong>ملف المرشح المرغوب</strong></p><p>المتطلبات التنظيمية والتعليم والخبرة والمهارات:</p><p>درجة البكالوريوس في الهندسة (كهرباء، ميكانيكا، مدني، صناعي) أو مجال فني ذو صلة.</p><p>خبرة 2-3 سنوات على الأقل في مراقبة الجودة، الهندسة الميدانية، تنسيق المشاريع، أو التفتيش الفني.</p><p>يفضل خبرة سابقة في العمل بشركة هندسية أو شركة مقاولات أو شركة تعاقدات أو مشاريع تقنية.</p><p>خبرة في فحص المواقع وإشراف التركيب وتوثيق المشاريع ميزة.</p><p>فهم جيد للرسومات الفنية والمواصفات والكميات ومتطلبات المشروع.</p><p>معرفة بمعايير الجودة وإجراءات التفتيش وأساليب الإبلاغ.</p><p>انتبه عالي للتفاصيل والقدرة على تحديد القضايا الفنية.</p><p>أدوات حل المشكلات والتحليل الجيد.</p><p>القدرة على إعداد تقارير ووثائق مهنية.</p><p>مهارات تواصل قوية مع المهندسين والفنيين والموردين والمقاولين.</p><p>القدرة على العمل في الموقع والتنسيق مع عدة فرق.</p><p>إتقان تطبيقات Microsoft Office (Excel وWord وPowerPoint).</p><p>الإلمام بأنظمة ERP وإدارة المشاريع والتذاكر أو أنظمة التوثيق ميزة.</p><p>إتقان العربية والإنجليزية؛ الفرنسية ميزة.</p><p>القدرة على العمل تحت الضغط وإدارة مشاريع متعددة في آن واحد.</p>
<p><b><br></b></p><p><b>الغرض من الوظيفة</b></p><p>تبحث Sleep Comfort عن مديرين فرع ذوي خبرة ودوافع لإدارة فروع جبيـل وزحالنا. سيكون مدير الفرع مسؤولاً عن تحقيق أهداف المبيعات، إدارة عمليات الفرع، قيادة فريق المبيعات، ضمان خدمة عملاء متميزة، والمحافظة على معايير الشركة وصورة علامتها التجارية.</p><p>سيخضع المرشحون المختارون في البداية لفترة تدريب مكثفة في فرع Karantina الرئيسي لمدة من 1 إلى 3 أشهر، وفقاً لأدائهم وتقدمهم، قبل تحمل المسؤولية الكاملة عن فرعهم المعين.</p><p><b>المسؤوليات الأساسية</b></p><p>المبيعات وتطوير الأعمال</p><p>تحقيق وتجاوز أهداف المبيعات والمؤشرات الرئيسية للفرع (KPIs).</p><p>تطوير استراتيجيات المبيعات لرفع أداء الفرع.</p><p>مراقبة أنشطة المبيعات اليومية وإعداد تقارير الأداء.</p><p>متابعة رضا العملاء وضمان تجربة شراء عالية الجودة.</p><p>دعم فريق المبيعات في إغلاق الصفقات المهمة والتعامل مع العملاء الصعبين.</p><p>إدارة عمليات الفرع</p><p>إدارة عمليات الفرع اليومية وفق سياسات وإجراءات Sleep Comfort.</p><p>ضمان تنظيم العرض بشكل صحيح، وتقديم المنتجات، ومعايير العرض البصري.</p><p>التنسيق مع اللوجستيات، المستودع، خدمة العملاء، وغيرها من الأقسام لضمان سلاسة العمليات.</p><p>مراقبة توفر المخزون والإبلاغ عن أي نقص أو مشكلات تشغيلية.</p><p>قيادة الفريق وإدارة الموظفين</p><p>قيادة وتحفيز وتوجيه فريق المبيعات لتحقيق الأهداف.</p><p>مراقبة أداء الموظفين وتقديم الملاحظات المستمرة.</p><p>تنظيم جداول الفريق والتأكد من الحضور والانضباط المناسب.</p><p>المشاركة في التوظيف والتجهيز للأعضاء الجدد عند الحاجة.</p><p>تجربة العملاء</p><p>ضمان خدمة عملاء مميزة وبناء علاقات قوية مع العملاء.</p><p>التعامل مع شكاوى العملاء بشكل مهني وإيجاد حلول مناسبة.</p><p>الحفاظ على سمعة Sleep Comfort ومعايير الخدمة.</p><p>فترة التدريب</p><p>سيكمل المرشح المختار برنامج تدريب في Sleep Comfort الفرع الرئيسي Karantina لمدة من 1 إلى 3 أشهر.</p><p>سيعتمد طول التدريب على قدرة المرشح على فهم إجراءات الشركة والمنتجات وتقنيات المبيعات والأنظمة ومعايير الإدارة.</p><p>الإنهاء بنجاح من التدريب سيؤدي إلى تحمل المسؤولية الكاملة عن الفرع المعين.</p><p>الملف الشخصي المفضل</p><p>نحن نبحث عن قائد ديناميكي يمكنه تمثيل قيم Sleep Comfort، وتطوير فريق الفرع، والمساهمة في نمو الشركة.</p><p><strong>الملف المرغوب للمرشح</strong></p><p>يفضّل الحصول على درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو الإدارة أو مجال ذي صلة.</p><p>خبرة لا تقل عن 3-5 سنوات في إدارة مبيعات التجزئة، ويفضل في الأثاث، المراتب، منتجات المنزل، أو صناعة ذات صلة.</p><p>خبرة مثبتة في إدارة صالة عرض أو فرع أو فريق مبيعات.</p><p>مهارات قيادة وتواصل وتفاوض قوية.</p><p>موجهة نحو النتائج مع القدرة على تحقيق أهداف المبيعات.</p><p>القدرة على تحليل أداء المبيعات واتخاذ إجراءات تصحيحية.</p><p>شخصية مركّزة على العملاء مع مهارات حل المشكلات القوية.</p><p>معرفة جيدة بـ Microsoft Office وأدوات التقارير.</p>
<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles & Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>The Warehouse & Last-Mile Delivery Supervisor is responsible for managing end-to-end warehouse and distribution operations, ensuring inventory accuracy, efficient order fulfillment, and timely delivery to customers. The role oversees warehouse activities, fleet and delivery operations, and leads teams to maintain high service levels and operational efficiency.</p><p>Manage daily warehouse operations, including receiving, storage, inventory control, picking, packing, and dispatch.</p><p>Ensure accurate inventory records and conduct regular stock counts.</p><p>Oversee last-mile delivery operations and ensure timely and efficient deliveries.</p><p>Plan delivery routes and coordinate drivers and third-party logistics providers.</p><p>Monitor delivery performance, returns, and customer complaints, implementing corrective actions when necessary.</p><p>Lead and supervise warehouse staff and delivery teams, ensuring productivity and compliance with company procedures.</p><p>Maintain warehouse safety, cleanliness, and operational standards.</p><p>Monitor key performance indicators (KPIs) and prepare operational reports.</p><p>Collaborate with procurement, sales, customer service, and finance departments to ensure smooth operations.</p><p>Identify and implement process improvements to enhance efficiency and reduce costs.</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li>Bachelor's degree in Supply Chain, Logistics, Business Administration, or a related field.</li><li>Minimum 5 years of experience in warehouse, logistics, distribution, or last-mile delivery operations.</li><li>Experience managing teams and coordinating transportation activities.</li><li>Strong understanding of inventory management and warehouse processes.</li><li>Proficiency in ERP systems and Microsoft Excel.</li></ul><p></p></section>
<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles & Responsibilities</p><div class="paragraph"><p><b>Sales Executive For Maten and Zahle Ereas</b></p><p><b><br></b></p><p><b>Job Summary:</b></p><p>The Sales Executive is responsible to identify and engage potential customers and retain current customers in order to deliver the agreed sales objectives, customer satisfaction levels, and profitability targets within the company sales plan, vision and mission, core values and business objectives.</p><p><br></p><p><b>Duties and Responsibilities include but not limited to:</b></p><p>• Meet established annual, quarterly, monthly, or weekly sales targets, and prioritize and schedule own activities to ensure achievement of agreed targets.</p><p>• Follow-up with customers to ensure collection of credit payments.</p><p>• Assist the Sales Manager in developing the individual sales and budget plan.</p><p>• Identify and address disputes with customers to ensure customer retention and protect the company’s market positioning.</p><p>• Maintain good relationship with customers to ensure customer satisfaction and repeat business.</p><p>• Act as a primary contact to ensure all customer requests are handled properly, ensuring high levels of customer satisfaction.</p><p>• Keep track of opening of client accounts, handles client queries and complaints, co-ordinates with Marketing (Product Management) to ensure customer needs are well understood.</p><p>• Identify, research, and conduct prospective customers and build positive relationships that will generate future sales and repeat business.</p><p>• Define potential customers based on market information and initiate visits and presentations with them</p><p>• Monitor market and competition information and utilize outputs in decision making and feed the relevant market information to Branch Manager.</p><p>• Build a solid customer pipeline by following sales processes that provides a disciplined approach for successful selling.</p><p>• Report on the competition’s activities and pricing and assist in creating improvement recommendations to current offerings to enhance the company’s competitive positioning.</p><p>• Document and report on sales progress and results on a regular basis.</p><p>• Utilize company online systems to record leads, issue quotations and update existing customers.</p><p><br></p><p><b>Requirements and Qualifications:</b></p><p>· A Diploma/Bachelor's in engineering, or in Business.</p><p>· 4+ years of experience in a similar position preferably in Oil and Gas, construction, or Hospitality industries.</p><p>. Excellent understanding of selling and trading</p><p>. Energetic, ambitious and willing to learn and accept new challenges</p><p>. Self-motivated – results oriented with high adaptability</p><p>. Strong communication, negotiation and influencing skills.</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><p>A Diploma/Bachelor's in engineering, or in Business.</p><p>4+ years of experience in a similar position preferably in Oil and Gas, construction, or Hospitality industries.</p><p>. Excellent understanding of selling and trading</p><p>. Energetic, ambitious and willing to learn and accept new challenges</p><p>. Self-motivated results oriented with high adaptability</p><p>. Strong communication, negotiation and influencing skills.</p><p></p></section>
<p>المنصب: تحقيق وتنظيم والتحكم ومراقبة أهداف مبيعات الركاب والتسويق للشركة. إدارة العلاقات التجارية والشركات بشكل فعال لدعم الأهداف التجارية للمحطة من خلال القيام بزيارات مبيع منتظمة. مراقبة عمليات وإدارة المبيعات بما يتوافق مع إجراءات وسياسات الشركة. المساعدة في تطوير منتجات ذات قيمة مضافة للتنفيذ في السوق المحلي من أجل تعزيز الإيرادات. التحكم في توجيه ومراقبة أنشطة جميع موظفي المبيعات الميدانية لضمان مستويات أداء مرضية وتدفق الأعمال بسلاسة. التأكد من فهم وتنفيذ خطط المنتج والترويج لضمان أعلى تأثير في السوق. إعداد تقارير المبيعات الأسبوعية والشهرية والسنوية والمراقبة المستمرة لجهات السوق وأنشطة المنافسين لضمان إبقاء المكتب الرئيسي على علم بالظروف المحلية. مراجعة المبيعات نصف الشهرية والشهرية لوكلاء السفر وGSA لضمان استغلال الإمكانات التجارية وت اتخاذ الإجراءات التصحيحية المناسبة. التنسيق مع التسويق وباقي أقسام خدمة الركاب في طيران الإمارات لضمان جهد مبيعات متكامل.</p><p><strong>المرشح المطلوب</strong></p><ul><li>درجة جامعية أو شرف (12+3 أو ما يعادلها) في إدارة الأعمال أو التسويق أو مجال ذو صلة.</li><li>خبرة 8+ سنوات في المبيعات والتسويق، ويفضل ضمن مبيعات الركاب لشركة خطوط جوية، وعلى الأقل 3 سنوات في مستوى إداري.</li><li>قابلية قوية للاتصال وبناء العلاقات.</li><li>إدارة الحسابات والتخطيط البيعي.</li><li>فهم توزيع تجارة السفر والمبيعات المؤسسية.</li><li>مهارات تحليلية لتفسير تقارير المبيعات وبيانات السوق.</li><li>مهارات التفاوض والتأثير.</li><li>الكفاءة في أنظمة CRM وتتبع المبيعات.</li><li>يجب أن يكون لديه الحق في العيش والعمل في لبنان.</li></ul>
<p>يلتزم مركز Saint George الطبي بتوفير رعاية صحية عالية الجودة للمجتمع في بيئة من الرحمة والعدالة والتطوير المستمر. يهدف ليكون منشأة رعاية صحية رائدة مدفوعة أكاديمياً تقدم رعاية شاملة ومتمحورة حول المريض.</p><p>يعمل SGMC حالياً على توظيف مسؤول قبول وفوترة قسم الطوارئ ماهر مسؤول عن التسجيل والدخول والتأكد من التأمين والفوترة ومعالجة المدفوعات وإخلاء مالي لمرضى قسم الطوارئ بدقة وكفاءة مع ضمان خدمة مرضى ممتازة والامتثال لإجراءات المستشفى.</p><p>المسؤوليات الرئيسية:</p><ul><li>تسجيل وقبول مرضى قسم الطوارئ بشكل مهني وفعال، مع ضمان جمع وتحقق وإدخال معلومات هوية المريض والبيانات السكانية بدقة والحفاظ على سجلات المرضى كاملة ومتكتمة.</li><li>إنشاء وتحديث سجلات المرضى في نظام معلومات المستشفى، مع التأكد من الحصول على جميع مستندات القبول والتواقيع المطلوبة وتجنب وجود سجلات مرضى مكررة.</li><li>التحقق من أهلية التغطية التأمينية/TPA والتغطية والفوائد، والحصول على التصاريح المطلوبة، وتوثيق تفاصيل التصريح، والتنسيق مع ممثلي التأمين/TPA عند الضرورة.</li><li>إبلاغ المرضى بمسؤولياتهم المالية، بما في ذلك الخصومات القابلة للتطبيق، والدفعات المشتركة، والاستثناءات، والخدمات غير المشمولة، وفق سياسات المستشفى والتأمين.</li><li>معالجة فواتير قسم الطوارئ بدقة وكفاءة، والتأكد من أن جميع الاستشارات والإجراءات والمختبر والتصوير الطبي والأدوية والمواد الاستهلاكية والخدمات الأخرى محملة بشكل صحيح، وعدم ترك أي خدمة دون فواتير وتطبيق التعرفة التأمينية/TPA أو النقدية المناسبة.</li><li>مراجعة وإنهاء حسابات المرضى والفواتير، تحديد وتصحيح أخطاء الفوترة، والتنسيق مع أقسام الطوارئ الإكلينيكية فيما يتعلق بالاشتراكات الناقصة أو غير المكتملة.</li><li>جمع ومعالجة مدفوعات المرضى وفق سياسة المستشفى، بما في ذلك النقد وبطاقات الائتمان/الخصم ونقاط البيع وطرق الدفع المعتمدة الأخرى؛ إصدار إيصالات رسمية والحفاظ على سجلات المعاملات الدقيقة.</li><li>إدارة فواتير الخروج والإخلاء المالي، بما في ذلك إعداد فواتير الطوارئ النهائية، والتحقق من أن جميع الخدمات قد تم تحصيلها، وجمع الأرصدة المستحقة، ومعالجة الودائع والاستردادات، وتزويد المرضى بالفواتير والإيصالات حسب الحاجة.</li><li>التنسيق مع أطباء الطوارئ والممرضين والمالية والتأمين والسجلات الطبية والمختبر والتصوير الطبي والصيدلة وغيرها من الأقسام ذات الصلة لحل الاستفسارات أو الشكاوى المتعلقة بالفوترة/التأمين/القبول أو المالي للمريض، مع رفع القضايا إلى مشرف قسم الطوارئ عند الحاجة.</li><li>إجراء ضوابط مالية تشغيلية يومية، بما في ذلك مراجعة القبولات والتصاريح التأمينية المعلقة، ومصالحة المعاملات وجمع النقود/نقاط البيع، وتقديم النقد والوثائق الداعمة، والتبليغ عن الحالات المفتوحة أو غير المحسوبة والتباينات، والحفاظ على وثائق دقيقة، وضمان تسليم الحالات المعلقة إلى التحويل التالي بشكل مناسب.</li></ul><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة الرعاية الصحية، إدارة الأعمال، المحاسبة أو مجال ذي صلة.</li><li>يفضل وجود خبرة سابقة في قبول/فواتير المستشفيات.</li><li>معرفة جيدة بإجراءات الفوترة الطبية والتأمين.</li><li>مهارات حاسوبية جيدة والقدرة على العمل مع أنظمة معلومات المستشفى.</li><li>اتصال ممتاز وتواصل شخصي وخدمات المرضى.</li><li>دقة عالية، وانتباه للتفاصيل، ومهارات تنظيمية قوية.</li><li>القدرة على العمل بفعالية تحت الضغط في بيئة قسم الطوارئ سريعة الإيقاع.</li><li>إتقان جيد للإنجليزية والعربية.</li><li>القدرة على العمل بنظام الورديات، بما في ذلك الورديات الليلية، عند الحاجة</li></ul>
<p>نحن نبحث عن مشرف مستودع متحمس ولديه خبرة للانضمام إلى شركتنا المصنعة للدهانات الواقعة في حورائيل-جبيل.</p><p>المسؤوليات الرئيسية:</p><ul><li>إشراف عمليات المستودع اليومية.</li><li>إدارة الاستلام والتخزين وشحن المواد الخام والمنتجات النهائية.</li><li>ضمان دقة المخزون من خلال контроль المخزون المنتظم.</li><li>الحفاظ على بيئة مستودع نظيفة ومنظمة وآمنة.</li><li>التنسيق مع الإنتاج والمشتريات واللوجستيات لضمان سير العمليات بسلاسة.</li><li>قيادة ومراقبة موظفي المستودع.</li></ul><p><strong>الملف الشخصي المرغوب فيه للمرشح</strong></p><p>المتطلبات:</p><ul><li>خبرة لا تقل عن 3 سنوات في إشراف المستودع، ويفضل في بيئة تصنيع أو دهانات/مواد كيميائية.</li><li>معرفة جيدة بإدارة المخزون وأفضل ممارسات المستودع.</li><li>مهارات قيادية وتنظيمية قوية.</li><li>إتقان Microsoft Office؛ ووجود خبرة بأنظمة ERP يعتبر ميزة.</li><li>القدرة على العمل تحت الضغط والالتزام بالمواعيد النهائية.</li></ul>
<p><h4>يرجى تقديم سيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية وتحديد مستوى إجادتك للغة الإنجليزية.<\/h4>\n<p>Mindrift تربط المتخصصين بفرص AI قائمة على المشاريع مع شركات تقنية رائدة، مركّزة على اختبار وتقييم وتحسين أنظمة الذكاء الاصطناعي. المشاركة تتم على أساس المشروع وليست توظيفاً دائماً.<\/p>\n<h4>ما يتضمنه هذا الفرصة</h4>\n<p>نحن نطور مشاكل في البرمجة التنافسية ومصححاتها التلقائية (حالات الاختبار والمدققون) المستخدمة لتدريب نماذج ذكاء اصطناعي برمجية متقدمة. ستقوم بإنشاء مشاكل، وكتابة حلول صحيحة وأخرى خاطئة عمدًا، وتصميم حالات اختبار صعبة تلتقط الشفرة المكسورة بشكل دقيق. عملك هو ما يجعل إشارة التدريب موثوقة.<\/p>\n<p>للتقديم، شارك: وحوش البرمجة التنافسية الخاصة بك مع الدرجة الحالية أو القمة، وأي خبرة في إعداد الأسئلة، وتاريخ IOI أو ICPC أو الأولمبياد.<\/p>\n<h4>ما ستفعله</h4>\n<ul>\n<li>كتابة مشاكل خوارزمية أصلية — صياغة واضحة، قيود سليمة، وحل مقصود؛<\/li>\n<li>كتابة حلول صحيحة بلغة C++ وبايثون؛<\/li>\n<li>كتابة حلول خاطئة واقعية (أخطاء شائعة) للاختبار؛<\/li>\n<li>بناء وتقوية حالات الاختبار: مولدات، حالات حافة، اختبارات الضغط و"الاختراق"؛<\/li>\n<li>كتابة مدققات ومتفاعلات (testlib) للمشاكل التي لها أكثر من إجابة صحيحة؛<\/li>\n<li>تأكيد معيار الجودة: حلول صحيحة تمر، والغير صحيحة تفشل، ضمن حدود الوقت.<\/li>\n<\/ul>\n<h4>ما الذي نبحث عنه</h4>\n<ul>\n<li>خلفية قوية في البرمجة التنافسية، يظهرها ملف شخصي علني — تقييم Codeforces (انظر المستويات أدناه)، أو تاريخ IOI، ICPC، أو الأولمبياد الوطني؛<\/li>\n<li>إتقان C++ للمسابقات (STL، التعقيد)؛ مريح في كتابة بايثون؛<\/li>\n<li>قدرة على شرح سبب خطأ الحل وبناء مدخل يكسره؛<\/li>\n<li>إنجليزية مكتوبة قوية (C1+).<\/li>\n<\/ul>\n<h4>المستويات (حسب تقييم Codeforces، أو إنجاز أولمبيادي مكافئ):<\/h4>\n<ul>\n<li>مساعد — 1700–2100 (خبير/مرشح ماجستير): مشكلات أسهل؛<\/li>\n<li>خبير — 2200–2600 (ماستر/غران ماستر): مشكلات أصعب؛<\/li>\n<li>كبير/مراجع — 2600+ (غران ماستر الدولي) أو ميدالية IOI/ICPC: أصعب المشاكل إضافة إلى مراجعة جودة.\<\/li>\n<\/ul>\n<h4>من المفيد وجوده</h4>\n<ul>\n<li>خريجو IOI أو ICPC ومبرمجون تنافسيون كبار يُشجعون على التقدم؛<\/li>\n<li>خبرة في إعداد أو اختبار مشاكل لمسابقات حقيقية (جولات Codeforces، ICPC، الأولمبيادات الوطنية، المحكّمين عبر الإنترنت)؛<\/li>\n<li>خبرة Testlib (مدققات، مُ validators، مولدات)؛<\/li>\n<li>خبرة في إنشاء بيانات لمقاييس كود LLM أو مجموعات RL/التقييم المماثلة.<\/li>\n<\/ul>\n<h4>كيف يعمل الأمر</h4>\n<p>التقديم؟ اجتياز المؤهلات؟ الانضمام إلى مشروع؟ إكمال المهام؟ الدفع.<\/p>\n<h4>توقعات وقت المشروع</h4>\n<p>بالنسبة لهذا المشروع، تُقدَّر المهام في حوالي 10–20 ساعة في الأسبوع خلال الفترات النشطة، وفقاً لمتطلبات المشروع. هذه تقدير، ليست عبئ عمل مضمون، ويطبق فقط أثناء نشاط المشروع. يجب تقديم المهام قبل الموعد النهائي وتلبية معايير القبول المذكورة لتُقبل.<\/p>\n<h4>التعويض</h4>\n<p>مدفوع لكل مهمة مقبولة. يعتمد معدل الأجر لديك على شريحة المؤهل التي تصل إليها وكيفية إكمالك للمهام بكفاءة. نظرًا لأن الدفع يتم مقابل المهمة، رفع معدلك الفعلي للساعة سرعة أعلى.<\/p><\/p><p><\/p>
<p><strong>الهدف العام</strong></p><p>يضمن موظف التقارير المالية التسجيل بدقة للمعلومات المالية المتعلقة بالمنح ومراقبتها ومصالحتها، مع المحافظة على الامتثال للإجراءات الداخلية ومتطلبات المانحين. يسهم الدور في تتبع مالي شفاف، والحفاظ على نظم مستندات منظمة، ويساعد في إعداد تقارير مالية في الوقت المناسب وموثوقة لتمكين تنفيذ المشاريع بشكل فعال ومساءلة.</p><p><strong>المهام العامة</strong></p><p>1. ضمان ترصيد جميع سجلات المنح قيد التنفيذ:</p><ul><li>ضمان ترصيد دقيق لجميع السجلات المتعلقة بالمنح قيد التنفيذ.</li><li>جمع وتسجيل جميع الوثائق الداعمة اللازمة للتقارير والمراقبة الفعّالة للمنح، بما في ذلك الفواتير والإيصالات والكشوف البنكية وسجلات الرواتب والعقود.</li><li>توجيه قائد المساعد المالي وقيادته في متابعة المستندات العالقة مع فرق الميدان.</li><li>تحديد وتخصيص البيانات المحاسبية المتعلقة بالمنح المغطاة.</li><li>حفظ قاعدة بيانات شاملة لعناصر التمويل لكل منحة، بما في ذلك مستخلصات دفتر الأستاذ العام وقوائم المعاملات وخطط الإنفاق وتقارير متابعة الميزانية المالية.</li><li>تصنيف ورفع الملفات بشكل زمني لجميع المستندات ذات الصلة.</li><li>ضمان توفر الأموال للمشروعات الجارية.</li></ul><p>2. معالجة المدفوعات والتأكد من صلاحية المستندات وامتثالها للوائح المالية والإجراءات</p><ul><li>إجراء التسويات الشهرية لضمان تطابق السجلات مع الكشوف البنكية وأن دفتر الأستاذ العام (GL) يتطابق مع قائمة المعاملات.</li><li>دعم كبير موظفي المالية في تيسير مهام تدقيق المانحين.</li><li>طلب المدفوعات للمشروعات وفقاً لـ SOPs والإجراءات التنظيمية.</li><li>معالجة صرف رواتب الموظفين وتوجيهها إلى المنح ذات الصلة.</li></ul><p>3. ضمان تقارير مالية سليمة وفقاً لمتطلبات وتقويم المانحين</p><ul><li>الامتثال لمتطلبات ونماذج المانحين الخاصة.</li><li>بتنسيق مع كبير موظفي المالية، إيصال تقارير التقدم المالي لمنسقي ومديري المشاريع بشكل فوري ودقيق.</li><li>تحديد ومعالجة المخالفات أو اللوائح والتقارير غير الواضحة.</li><li>جمع وتقرير جميع البيانات ذات الصلة وفقاً لمتطلبات المانحين والشركاء.</li><li>تحديث مخطط التقدم المالي للمشروعات بناءً على المؤشرات التي يحددها المانِح.</li></ul><p><strong>الملف الشخصي المرغوب فيه للمرشح</strong></p><ul><li>إتقان تقنيات إعداد التقارير المالية</li><li>خبرة مثبتة في الإدارة والتقارير المالية</li><li>فهم قوي للوائح والإجراءات المالية</li><li>مهارات تنظيمية ممتازة واهتمام دقيق بالتفاصيل</li><li>إتقان البرمجيات المالية ومجموعة Microsoft Office</li><li>مهارات اتصال وتواصل بين الأشخاص قوية</li><li>معرفة بمتطلبات الامتثال للمانحين وإرشادات المنح المالية</li><li>خبرة في المصالحات المالية (البنك، GL، مطابقة المعاملات)</li><li>مهارات تحليلية قوية وقدرة على كشف الاختلالات أو المخالفات</li><li>القدرة على إدارة عدة منح في وقت واحد ضمن مواعيد نهائية صارمة</li><li>مستوى عالٍ من النزاهة واحترامسرية المعلومات</li><li>فهم لعمليات الرقابة الداخلية والاستعداد للجودة</li><li>مهارات حل المشكلات والتفكير النقدي</li><li>اللغات: العربية والإنجليزية مطلوبة، والفرنسية ميزة إضافية.</li><li>المستوى التعليمي والخبرة: شهادة بكالوريوس أو ما يعادلها. شهادة الماجستير ميزة. تخصص في الإدارة أو المالية أو المحاسبة أو أي مجال ذي صلة. من 2 إلى 5 سنوات من الخبرة في مجالات المنظمات غير الحكومية.</li></ul>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>كموظف مكتب دعم فني مبتدئ، ستكون نقطة الاتصال الأولى للعملاء الباحثين عن دعم تكنولوجيا المعلومات، مع معالجة الطلبات الواردة وتذاكر الدعم مع توفير المساعدة في الخط الأول. ستقوم باستكشاف المشكلات التقنية اليومية، دعم إعدادات الحاسوب المحمولة عن بُعد، وتصعيد الحالات الأكثر تعقيداً إلى الفرق التقنية المختصة.</p><p>كما ستساعد في إدماج المستخدمين الجدد، والحفاظ على توثيق دقيق للحوادث والطلبات، والتنسيق بشكل وثيق مع الفرق الداخلية لضمان حل سلس وتجربة مستخدم إيجابية. يمنحك هذا الدور تعرضًا عمليًا لتقنيات مايكروسوفت السحابية foundation قوي للنمو في مجال تكنولوجيا المعلومات والسحابة.</p><p><strong>دورك:</strong></p><p><strong>الدعم التقني:</strong></p><ul><li>التعامل كنقطة الاتصال الأولى للمستخدمين الباحثين عن دعم تكنولوجيا المعلومات عبر المكالمات، البريد الإلكتروني والدردشة.</li><li>استكشاف المشكلات التقنية اليومية المتعلقة بـ Microsoft 365، نظام Windows، حسابات المستخدمين، ومشاكل البرامج/الأجهزة الشائعة وإصلاحها.</li><li>تسجيل ومتابعة وإدارة الحوادث وطلبات الخدمة في نظام التذاكر مع توثيق واضح ودقيق.</li><li>تصعيد القضايا الأكثر تعقيداً إلى الفرق التقنية المناسبة أو حتى فريق دعم Microsoft عند الحاجة.</li><li>دعم أنشطة إدماج وتفريغ المستخدمين، بما في ذلك إعداد الحسابات، تكوين الوصول، واستعداد الأجهزة.</li><li>إنشاء وتحديث والحفاظ على توثيق دقيق للحوادث والطلبات والحلول في نظام تذاكر الشركة.</li><li>المتابعة مع المستخدمين لضمان حل القضايا بالكامل وتحقيق الرضى قبل إغلاق التذاكر.</li><li>التنسيق مع الفرق التقنية الداخلية لضمان معالجة الطلبات بشكل فعال وحلها.</li><li>المساهمة في تحسين سير عمل مكتب الدعم، ومقالات قاعدة المعرفة، والتوثيق.</li></ul><p><strong>الاتصال بالعملاء:</strong></p><ul><li>التواصل بوضوح واحترافية مع المستخدمين لفهم احتياجاتهم وإبقاءهم على اطلاع طوال عملية الحل.</li><li>ضمان الردود في الوقت المناسب، والتحديثات المنتظمة، وتجربة دعم سلسة لجميع المستخدمين.</li></ul><p><strong>التطوير المهني/التدريب:</strong></p><ul><li>البقاء على اطلاع بتقنيات سحابة مايكروسوفت وأفضل ممارسات مكتب الدعم.</li><li>العمل نحو شهادات مايكروسوفت وبناء المهارات الفنية وخدمة العملاء باستمرار.</li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف الشخصي المطلوب</p><p class="paragraph"></p><p><strong>ملخص ملفك:</strong></p><ul><li>درجة البكالوريوس في تكنولوجيا المعلومات، علوم الحاسوب، الهندسة، أو مجال ذات صلة.</li><li>0-2 سنوات خبرة في دعم تكنولوجيا المعلومات أو دور مشابه (التدريبات جزء منه).</li><li>معرفة أساسية بأنظمة تشغيل Windows وتطبيقات المستخدم النهائية الشائعة.</li><li>فهم عام لمفاهيم Microsoft 365 والحوسبة السحابية.</li><li>الإلمام بحلول مايكروسوفت السحابية ميزة إضافية.</li><li>مهارات تواصل قوية مع عقلية تضع العميل في المقام الأول.</li><li>القدرة على شرح المفاهيم التقنية بشكل واضح وبسيط للمستخدمين غير التقنيين.</li><li>مهارات حل مشكلات جيدة مع الانتباه إلى التفاصيل.</li><li>القدرة على تصنيف الأولويات والتعامل مع العديد من الطلبات في بيئة سريعة الإيقاع.</li><li>العمل كعضو فريق مع القدرة على العمل بشكل مستقل عند الحاجة.</li><li>الرغبة في التعلم والنمو في تقنيات السحابة ومايكروسوفت.</li><li>الإتقان في الإنجليزية والعربية (الفرنسية ميزة كبيرة).</li></ul><p></p></section>
<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles & Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>Role Summary The HR Officer supports the day-to-day Human Resources operations by maintaining employee records, managing HR data within Odoo, coordinating recruitment activities, monitoring attendance and leave records, and ensuring accurate documentation and filing.</p><p>Key Responsibilities</p><ul><li>Manage and coordinate the full recruitment cycle, including sourcing, screening, scheduling interviews, and following up with candidates.</li><li>Maintain and organize employee files and HR documentation, ensuring all records are accurate and up to date.</li><li>Scan, upload, and manage employee documents within the Odoo system for easy access and retrieval.</li><li>Monitor and maintain attendance records, annual leave, sick leave, and other employee time-off records.</li><li>Update and maintain employee information, employee cards, and HR-related data in Odoo.</li><li>Ensure data accuracy and integrity within the HR database and system records.</li><li>Assist in managing employee insurance documentation and follow up on work-related accidents and claims.</li><li>Generate HR reports and provide administrative support when required.</li><li>Support HR policies, procedures and compliance with company requirements.</li><li>Assist with onboarding and employee administrative processes.</li></ul></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li>Bachelor's degree in Human Resources, Business Administration, or a related field.</li><li>Minimum 2 years of HR experience.</li><li>Recruitment experience is essential.</li><li>Experience using Odoo ERP or similar HR systems is preferred.</li><li>Strong organizational and administrative skills.</li><li>Excellent communication and interpersonal skills.</li><li>High attention to detail and ability to maintain confidentiality.</li><li>Proficient in Microsoft Office applications.</li></ul><p>Requirements</p><ul><li>Immediate availability is highly preferred.</li><li>Ability to work independently and manage multiple priorities in a fast-paced environment.</li></ul><p></p></section>
<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles & Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>This is a full-time, on-site relocation Agent role based in Beirut. La Levantine Daher & Cie is looking for a proactive and customer-focused Relocation Agent to manage and coordinate international and domestic household goods relocations. The successful candidate will serve as the primary point of contact for clients throughout the moving process, ensuring a seamless relocation experience from origin to destination.</p><p>Key Responsibilities</p><ul><li>Manage end-to-end relocation services for individual and corporate clients.</li><li>Coordinate international and domestic household goods shipments by air, sea, and land.</li><li>Conduct client consultations and assess relocation requirements.</li><li>Prepare quotations, service proposals, and relocation plans.</li><li>Coordinate packing, transportation, customs clearance, storage, and delivery services.</li><li>Liaise with overseas agents, moving crews, customs brokers, and transportation providers.</li><li>Monitor shipment progress and provide regular updates to clients.</li><li>Ensure all relocation documentation is accurate and compliant with local and international regulations.</li><li>Resolve operational issues and customer concerns promptly and professionally.</li><li>Maintain accurate records in company systems and prepare status reports.</li><li>Build and maintain strong relationships with clients and partners to ensure customer satisfaction.</li></ul><p>Qualifications & Requirements</p><ul><li>Bachelor's degree in Business Administration, Logistics, Supply Chain, or a related field.</li><li>Minimum 1 3 years of experience in relocation services, freight forwarding, logistics, or customer service.</li><li>Knowledge of international moving procedures, customs regulations, and household goods shipping is preferred.</li><li>Strong customer service and relationship management skills.</li><li>Excellent communication and negotiation abilities.</li><li>Strong organizational and problem-solving skills.</li><li>Ability to manage multiple projects simultaneously and meet deadlines.</li><li>Proficiency in Microsoft Office applications.</li><li>Fluency in English and Arabic; French is an advantage.</li><li>Ability to work in a fast-paced, service-oriented environment.</li></ul><p>Preferred Competencies</p><ul><li>Attention to detail and accuracy.</li><li>Ability to handle sensitive client situations with professionalism.</li><li>Strong coordination and follow-up skills.</li><li>Team-oriented with a customer-first mindset.</li><li>Experience working with international agents and corporate relocation accounts is an asset.</li></ul></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li>Bachelor's degree in Business Administration, Logistics, Supply Chain, or a related field.</li><li>Minimum 1 3 years of experience in relocation services, freight forwarding, logistics, or customer service.</li><li>Knowledge of international moving procedures, customs regulations, and household goods shipping is preferred.</li><li>Strong customer service and relationship management skills.</li><li>Excellent communication and negotiation abilities.</li><li>Strong organizational and problem-solving skills.</li><li>Ability to manage multiple projects simultaneously and meet deadlines.</li><li>Proficiency in Microsoft Office applications.</li><li>Fluency in English and Arabic; French is an advantage.</li><li>Ability to work in a fast-paced, service-oriented environment.</li><li>Attention to detail and accuracy.</li><li>Ability to handle sensitive client situations with professionalism.</li><li>Strong coordination and follow-up skills.</li><li>Team-oriented with a customer-first mindset.</li><li>Experience working with international agents and corporate relocation accounts is an asset.</li></ul><p></p></section>
<p>Oversee and manage the end-to-end accounts payable process across all restaurant branches, ensuring invoices are accurately verified, coded, and processed in a timely manner.<br><br>Review and approve invoice matching (three-way match against purchase orders, delivery notes, and receiving reports) performed by AP staff, and resolve escalated discrepancies.<br><br>Supervise, guide, and review the work of Accounts Payable Specialists/clerks, ensuring adherence to internal controls, policies, and deadlines.<br><br>Review and approve weekly/monthly payment runs (checks, bank transfers, or online payments), ensuring alignment with vendor terms, approval hierarchies, and cash flow requirements.<br><br>Serve as the senior point of contact for suppliers on payment matters, contract terms, pricing disputes, and relationship management, including leading negotiations on payment terms and settlement of significant balances.<br><br>Perform and/or review monthly reconciliations of vendor statements and the AP subledger against the general ledger, ensuring full resolution of aged or disputed items.<br><br>Monitor and analyze food, beverage, and supply costs across branches, flagging cost variances and working with operations/procurement teams to support cost control initiatives.<br><br>Ensure accurate month-end and year-end close activities related to AP, including accruals for unbilled goods/services, prepayments, and AP aging analysis.<br><br>Prepare AP-related management reports (aging summary, cash outflow forecasts, vendor spend analysis) for senior management and support budgeting/forecasting related to payables.<br><br>Ensure compliance with tax regulations (VAT, withholding tax, etc.), company policies, and statutory requirements across all locations.<br><br>Support internal and external audits by preparing schedules, providing documentation, and addressing auditor queries related to accounts payable.<br><br>Identify and implement process improvements, automation opportunities, and stronger internal controls across the AP function in a multi-branch environment.<br><br>Coordinate with the procurement/purchasing department to ensure proper approval workflows and to prevent duplicate or unauthorized payments.<br><br>Assist in evaluating and onboarding new suppliers from a financial and payment-terms perspective.</p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><ul><li>Bachelor's degree in Accounting, Finance, or a related field; a professional certification (CPA, ACCA, CMA, or equivalent) is a strong advantage.</li><li>5 – 8 years of progressive accounting experience, including at least 2 – 3 years in a senior or supervisory accounts payable role, preferably within the restaurant, hospitality, retail, or multi-branch/multi-unit environment.</li><li>Strong proficiency in accounting/ERP software and advanced Excel skills. Experience with POS and inventory management systems is a plus, given the need to reconcile purchasing and cost data across branches.</li><li>High level of precision in reviewing large volumes of financial transactions and reconciliations across multiple locations.</li><li>Strong ability to negotiate payment terms with suppliers and communicate effectively with vendors, branch managers, procurement, and senior management.</li><li>Ability to analyze cost trends, identify discrepancies, and recommend process or control improvements.</li><li>Capable of managing multiple priorities, vendors, and branches simultaneously while maintaining accuracy and meeting deadlines.</li><li>High level of trustworthiness in handling sensitive financial, vendor, and company data.</li><li>Comfortable operating in a fast-paced, high-transaction-volume, multi-branch restaurant environment, particularly during peak periods.</li><li>Fluency in Arabic & French both written and spoken.</li></ul>