School Management jobs in Lebanon 2026

Bayt

Senior Trainer

On-site - Lebanon 16 June 2026

Other

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Our Opportunity We are seeking an experienced Senior Trainer – Open-Source Intelligence (OSINT), Digital Investigations & Analytical Tradecraft to design, develop, and deliver advanced training programmes for governmental, public-sector, security, investigative, and analytical professionals. The successful candidate will strengthen participants’ capabilities in information collection, verification, analysis, reporting, and decision-making through practical, scenario-based training. The role may also include advisory and institutional capacity-development support aimed at strengthening analytical practices, workflows, and organizational capabilities. You will Training Design & Delivery <ul><li>Design and deliver advanced training programmes, workshops, simulations, and practical exercises. </li><li>Develop curricula, lesson plans, participant manuals, facilitator guides, presentations, and assessment tools. </li><li>Adapt content to different levels of participant expertise and institutional requirements. </li><li>Evaluate participant performance and learning outcomes. </li></ul>Technical Areas of Expertise The trainer must be capable of delivering training covering: <ul><li>Intelligence fundamentals, intelligence cycle, analytical workflows, and collection planning. </li><li>OSINT methodologies, source evaluation, verification, corroboration, and structured analytical techniques. </li><li>Online investigations, attribution methodologies, social media intelligence (SOCMINT), geolocation, chronolocation, and digital content verification. </li><li>Detection and analysis of misinformation, disinformation, influence operations, AI-generated content, and manipulated media. </li><li>Satellite imagery interpretation, GIS applications, aviation and maritime tracking, link analysis, network mapping, data visualization, and analytical reporting. </li><li>Intelligence reporting, briefing techniques, operational security (OPSEC), digital security, and ethical, legal, privacy, and human-rights considerations. </li><li>Integration of artificial intelligence tools into analytical and investigative workflows. </li></ul>Institutional Capacity Development <ul><li>Conduct training needs assessments and competency-gap analyses. </li><li>Support the development of analytical workflows, methodologies, SOPs, standards, and guidance documents. </li><li>Provide recommendations for sustainable capability development and knowledge-transfer mechanisms. </li><li>Deliver mentor, coach, and post-training advisory support where required. </li></ul> RequirementsTo Be Successful in The Role You Will Need <ul><li>10+ years of professional experience in OSINT, intelligence analysis, investigations, law enforcement, military intelligence, national security, digital investigations, or related fields.</li><li>Proven experience designing and delivering training programmes for governmental, public-sector, security-sector, law-enforcement, military, intelligence, or investigative audiences.</li><li>Native or near-native proficiency in Arabic and professional proficiency in English.</li><li>Demonstrated expertise in intelligence analysis, digital investigations, verification methodologies, geolocation, and SOCMINT.</li><li>Practical experience using GIS platforms, satellite imagery tools, link-analysis software, investigative technologies, and AI-enabled analytical tools.</li><li>Experience conducting training needs assessments and translating findings into training curricula and learning objectives.</li><li>Experience developing training materials, participant manuals, facilitator guides, SOPs, analytical guidance documents, or institutional capacity-development products.</li><li>Strong facilitation, presentation, curriculum-development, mentoring, and adult-learning skills.</li><li>Demonstrated understanding of legal, ethical, privacy, and human-rights considerations relevant to OSINT and digital investigations. </li></ul>Preferred Qualifications <ul><li>Experience working with international law-enforcement, intelligence, security, investigative, or multilateral organizations. </li><li>Previous experience with INTERPOL, Europol, UNODC, NATO, police academies, military academies, or similar institutions. </li><li>Experience delivering training in the MENA region. </li><li>Familiarity with Arabic-, English-, and French-language information environments. </li><li>Experience supporting investigations related to terrorism, violent extremism, organized crime, trafficking networks, illicit finance, cybercrime, sanctions evasion, border security, or conflict-related investigations. </li><li>Experience supporting the establishment, strengthening, or modernization of analytical, investigative, intelligence, or OSINT units. </li><li>Experience developing institutional policies, SOPs, analytical standards, knowledge-management systems, monitoring and evaluation frameworks, or organizational capability reviews. </li><li>Training-of-Trainers (ToT) certification or demonstrated ToT experience. </li><li>Relevant certifications in intelligence analysis, OSINT, GIS, investigations, cybersecurity, digital forensics, or related disciplines. </li><li>Security clearance or eligibility to obtain one, where applicable. </li></ul>Key Competencies <ul><li>Strong analytical and critical-thinking skills. </li><li>Ability to assess organizational analytical maturity and recommend practical improvements. </li><li>Ability to translate complex technical methodologies into practical learning outcomes. </li><li>Strong instructional design, facilitation, and communication skills. </li><li>Experience designing realistic investigative and analytical scenarios. </li><li>Strong report-writing, documentation, and stakeholder-engagement capabilities. </li><li>Cultural awareness and ability to work effectively with diverse audiences. </li><li>Ability to train using both commercial and open-source tools to support sustainability and institutional adoption. </li></ul>Deliverables The selected trainer will be expected to: <ul><li>Conduct training needs assessments and competency-gap analyses, where required. </li><li>Develop training curricula, agendas, manuals, guides, presentations, assessments, and reference materials. </li><li>Deliver training sessions in Arabic, including practical exercises, simulations, and scenario-based learning activities. </li><li>Evaluate participant performance and produce competency evaluation reports. </li><li>Provide recommendations for institutional strengthening and future capacity-development activities. </li><li>Deliver mentoring and coaching support, where required. </li><li>Submit a final report summarizing activities, outcomes, lessons learned, and recommendations. </li><li>Provide a repository of training materials and resources for future use. </li></ul>Application RequirementsInterested candidates should submit: <ul><li>Curriculum Vitae (CV).</li><li>Cover letter outlining relevant experience and suitability for the assignment.</li><li></li></ul> </div>

Full Time 5 to 10 years Tanqeeb.com

Cloud Solutions Architect

On-site - Lebanon - Beirut Yesterday

Information Technology

Trigyn has a contractual opportunity as a Cloud Solutions Architect. This resource will be working at the client site in Lebanon. Job Description: Application Audit & Workload Assessment: Work closely with the development team to audit existing on-premises hosted applications running on Proxmox virtual machines and gather technical deployment requirements. Analyze resource utilization metrics, compute demands, memory allocations, and architectural dependencies of on-premises VMs to establish baseline performance metrics. Cloud Architecture Design & Migration Strategy: Design tailored Azure cloud architecture topologies and migration runbooks for existing application workloads. Evaluate and recommend whether individual applications should be migrated as Infrastructure-as-a-Service (IaaS) virtual machines or refactored into cloud-native Azure PaaS services (such as Azure App Services, Azure SQL, or container instances). Formulate step-by-step migration technical blueprints and sequence plans for the internal infrastructure and development teams to execute during provisioning. Cost Optimization & Resource Sizing: Conduct cost-benefit analyses comparing the current on-premises footprint against Azure pricing tiers and reserved instances to ensure maximum cost-efficiency. Provide recommendations for right-sizing Azure virtual machines, storage accounts, and database services to avoid over-provisioning while maintaining target performance levels. Technical Guidance & Advisory: Provide technical guidance to internal development and infrastructure teams regarding optimal Azure deployment pathways, identity management mappings (Azure AD / Entra ID), and access controls. Recommend operational best practices, security baselines, and performance monitoring strategies (Azure Monitor / Log Analytics) to be configured by the internal team. Qualifications • A university degree in Computer Science, Computer Engineering, Information Technology, Cloud Architecture, Systems Engineering, or related technical fields is required. • A minimum of 3 years of professional experience in cloud systems architecture, IT infrastructure analysis, or enterprise cloud solutions design is required. • Demonstrated experience in designing, evaluating, or auditing cloud infrastructure solutions on Microsoft Azure is required. • Proven experience collaborating directly with software development teams to extract application performance requirements, analyze resource consumption, and translate workload metrics into optimized cloud specifications is required. • Strong familiarity with cloud cost-optimization strategies, resource right-sizing, and evaluating IaaS vs. PaaS deployment models on Azure is required. • Practical experience designing or planning workload migration strategies from on-premises hypervisors (specifically Proxmox VE or VMware) to Microsoft Azure is highly desirable. • Official Microsoft Azure certifications (e.g., Azure Solutions Architect Expert or Azure Administrator Associate) are highly desirable.

لدى Trigyn فرصة تعاقدية لشغل منصب مهندس حلول سحابية (Cloud Solutions Architect). سيعمل هذا المورد في موقع العميل في لبنان. الوصف الوظيفي: تدقيق التطبيقات وتقييم أعباء العمل: العمل بشكل وثيق مع فريق التطوير لتدقيق التطبيقات الحالية المستضافة محلياً والتي تعمل على أجهزة Proxmox الافتراضية وجمع متطلبات النشر التقنية. تحليل مقاييس استخدام الموارد، ومتطلبات الحوسبة، وتخصيصات الذاكرة، والاعتماديات المعمارية للأجهزة الافتراضية المحلية لإنشاء مقاييس أداء أساسية. تصميم بنية السحابة واستراتيجية الترحيل: تصميم هياكل سحابية مخصصة لبيئة Azure وكتب تشغيل (runbooks) لترحيل أعباء عمل التطبيقات الحالية. تقييم والتوصية بما إذا كان يجب ترحيل التطبيقات الفردية كبنية تحتية كخدمة (IaaS) كأجهزة افتراضية، أو إعادة هيكلتها لتصبح خدمات سحابية أصلية من نوع Azure PaaS (مثل Azure App Services، أو Azure SQL، أو حاويات التطبيقات). صياغة مخططات تقنية مرحلية لعمليات الترحيل وخطط تسلسلية ليقوم بتنفيذها فريق البنية التحتية الداخلي وفريق التطوير أثناء عملية التزويد. تحسين التكلفة وتحديد أحجام الموارد: إجراء تحليلات التكلفة والعائد التي تقارن البصمة الحالية في الموقع مقابل مستويات تسعير Azure والحجوزات لضمان أقصى درجات كفاءة التكلفة. تقديم توصيات بشأن تحديد الحجم المناسب للأجهزة الافتراضية في Azure، وحسابات التخزين، وخدمات قواعد البيانات لتجنب الإفراط في التخصيص مع الحفاظ على مستويات الأداء المستهدفة. التوجيه والاستشارات التقنية: تقديم التوجيه التقني لفرق التطوير والبنية التحتية الداخلية فيما يتعلق بمسارات النشر المثلى في Azure، وتعيينات إدارة الهوية (Azure AD / Entra ID)، وعناصر التحكم في الوصول. التوصية بأفضل الممارسات التشغيلية، ومعايير الأمن الأساسية، واستراتيجيات مراقبة الأداء (Azure Monitor / Log Analytics) التي يجب تكوينها بواسطة الفريق الداخلي. المؤهلات: • مطلوب درجة جامعية في علوم الحاسب، أو هندسة الحاسب، أو تكنولوجيا المعلومات، أو هندسة السحابة، أو هندسة النظم، أو المجالات التقنية ذات الصلة. • مطلوب خبرة مهنية لا تقل عن 3 سنوات في هندسة النظم السحابية، أو تحليل البنية التحتية لتكنولوجيا المعلومات، أو تصميم حلول سحابية للمؤسسات. • مطلوب خبرة مثبتة في تصميم أو تقييم أو تدقيق حلول البنية التحتية السحابية على Microsoft Azure. • مطلوب خبرة مثبتة في التعاون المباشر مع فرق تطوير البرمجيات لاستخراج متطلبات أداء التطبيقات، وتحليل استهلاك الموارد، وترجمة مقاييس أعباء العمل إلى مواصفات سحابية مُحسّنة. • مطلوب إلمام قوي باستراتيجيات تحسين تكلفة السحابة، وتحديد الحجم المناسب للموارد، وتقييم نماذج النشر (IaaS مقابل PaaS) على Azure. • يُفضل بشدة وجود خبرة عملية في تصميم أو تخطيط استراتيجيات ترحيل أعباء العمل من برامج المحاكاة الافتراضية المحلية (وخاصة Proxmox VE أو VMware) إلى Microsoft Azure. • يُفضل بشدة الحصول على شهادات Microsoft Azure الرسمية (على سبيل المثال، Azure Solutions Architect Expert أو Azure Administrator Associate).

Bayt

Sales Development Representative (SDR) - Virtual Data Rooms Middle East & Africa

Remote - Lebanon Tuesday

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description: Valutico is the world’s leading AI-powered valuation platform, powering hundreds of M&A advisors, private equity funds, and corporate finance teams worldwide. In 2025 we launched DoneDiligence, our AI-native Virtual Data Room, built from scratch for how M&A deals actually run today. DoneDiligence pairs a secure, scalable VDR with AI built into every room. Buyer questions get answered directly from the documents. New uploads are indexed automatically. Missing or inconsistent items surface before they hit the Q&A queue. Teasers and CIMs are drafted from the source material in a fraction of the manual time. We are building the next generation of deal execution infrastructure, where valuation, data rooms, and AI-powered analysis come together in one seamless workflow. The Opportunity: This is not a generalist SDR seat. We are hiring someone who already knows the Virtual Data Room world – who has prospected into deal teams, heard the objections, and understands what a data room actually has to do during a live process. You will be the first touch for DoneDiligence, generating the conversations our Account Executives close. You will work the Middle East & Africa M&A market – advisory boutiques and investment banks, private equity and venture capital funds, and corporate development teams across the region. Your Responsibilities: You identify and develop new sales opportunities through outbound calls, emails, LinkedIn, and account-based outreach. You qualify prospects and book meetings for our Account Executives on Valutico’s Due Diligence Suite – the secure VDR, the AI-powered due diligence assistant, and the integrated valuation and analysis capabilities. You research target accounts and live deal activity to identify firms running M&A processes and the people who own the data room decision. You engage senior stakeholders across: M&A advisory and investment banking Private Equity & Venture Capital Corporate finance and corporate development teams Audit, tax advisory, and consulting firms You speak credibly about how data rooms are used in practice – Q&A management, indexing, permissioning, deal timelines – and where an AI-native room changes the work. You carefully maintain our CRM database with all relevant lead and prospect information. You track your own KPIs and actively contribute to achieving team goals. What we offer: A category-expanding product at the intersection of VDR, AI, and financial workflows. A strong, experienced sales team you can learn from – with ongoing support, honest feedback, and a real team spirit. Structured onboarding and a clear path toward an Account Executive seat for those who earn it. A modern, data-driven sales stack with automation-first tooling. Clear targets that we consistently hit – in an environment that recognises and rewards performance. An international, remote-first work environment with colleagues from around the globe. Fair and transparent compensation – a competitive base salary and an above-average, uncapped commission structure. Why This Role Is Different: You are not just selling a Virtual Data Room. You are selling a next-generation deal execution platform that combines: Secure data rooms AI native due diligence Integrated valuation and financial analysis tools This is an opportunity to move beyond traditional VDR sales and help redefine how deals are executed globally. What you need: 1–2 years of experience prospecting into or selling Virtual Data Rooms, due diligence platforms, or M&A workflow software (Datasite, Ansarada, Intralinks, iDeals, Drooms, FirmRoom, SecureDocs, DealRoom, or similar). This is a must-have, not a nice-to-have. A working understanding of how an M&A process runs and where a data room sits within it. 1–3 years of overall experience in B2B sales or sales development, ideally in SaaS. Existing contacts in the M&A advisory, private equity, investment banking, or corporate development communities are a strong plus. Comfort opening conversations with senior stakeholders such as Partners, Directors, Investment Professionals, and Corporate Development teams. Fluency in English; additional regional languages are a strong plus. Excellent communication and interpersonal skills, with the credibility to hold a conversation in a high-trust, high-stakes environment. Strong organisational skills with great attention to detail, and the discipline to keep a CRM clean. A proactive mindset – able to work independently in a remote, international setting as well as collaboratively within a team. A positive attitude and a strong drive to meet and exceed sales targets. </div>

Hirelebanese

Senior Backend / Platform Engineer

On-site - Lebanon 29 July 2026

Information Technology

We are seeking an experienced Senior Backend / Platform Engineer to join a Swiss Company for its back office in Lebanon to play a critical role in building the architectural foundation of a next-generation multi-tenant digital banking platform. The ideal candidate should meet the following requirements: • Bachelor’s degree in computer science, Software Engineering, Information Technology, or related discipline. • Minimum 8 years of backend software engineering experience. • At least 5 years of hands-on experience developing applications using Node.js, TypeScript, and NestJS (or similar enterprise frameworks). • Proven experience designing and implementing large-scale multi-tenant SaaS platforms. • Strong expertise in PostgreSQL, including Row-Level Security (RLS), schema design, indexing, query optimization, and performance tuning. • Solid experience implementing OAuth2, OpenID Connect, JWT authentication, Single Sign-On (SSO), and Multi-Factor Authentication (MFA). • Hands-on experience building and managing Docker-based applications and CI/CD pipelines. • Strong understanding of cloud infrastructure, preferably Microsoft Azure. • Extensive knowledge of secure software development practices, encryption technologies, secrets management, and API security. • Proven experience integrating external APIs, including payment gateways, financial services, KYC providers, or similar enterprise integrations. • Strong analytical thinking, problem-solving, and software architecture skills. • Excellent communication skills and the ability to work collaboratively in cross-functional engineering teams. Preferred Qualifications • Previous experience within FinTech, Digital Banking, Payments, or Banking-as-a-Service (BaaS). • Experience with API Gateways, Service Meshes, Message Queues, and Event-Driven Architectures. • Knowledge of distributed systems monitoring, observability, logging, and tracing. • Experience participating in large-scale platform modernization or single-tenant to multi-tenant migrations. • Working knowledge of React and Next.js sufficient to review frontend API contracts. • Ability to understand and review software written in other programming languages such as Java, Kotlin, or C#. AI-Driven Engineering Experience • Daily hands-on experience using AI coding assistants such as ChatGPT, GitHub Copilot, Cursor, Claude, or similar platforms. • Strong prompt engineering skills with the ability to produce accurate technical specifications for AI coding agents. • Experience reviewing, validating, and improving AI-generated code. • A deep understanding of where AI-generated code may introduce architectural, security, or scalability risks

نحن نبحث عن مهندس خلفي / منصة أول ذو خبرة للانضمام إلى شركة سويسرية لمكتبها الخلفي في لبنان للعب دور حاسم في بناء الأساس الهندسي لمنصة مصرفية رقمية متعددة المستأجرين من الجيل التالي.\n المتقدم المثالي يجب أن يستوفي المتطلبات التالية:\n • درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر، هندسة البرمجيات، تكنولوجيا information، أو تخصص ذي صلة.\n • خبرة لا تقل عن 8 سنوات في هندسة البرمجيات الخلفية.\n • ما لا يقل عن 5 سنوات من الخبرة العملية في تطوير التطبيقات باستخدام Node.js، TypeScript، وNestJS (أو أطر مؤسساتية مماثلة).\n • خبرة موثوقة في تصميم وتنفيذ منصات SaaS متعددة المستأجرين على نطاق واسع.\n • خبرة قوية في PostgreSQL، بما في ذلك Row-Level Security (RLS)، تصميم المخطط، الفهرسة، تحسين الاستعلامات، وتحسين الأداء.\n • خبرة صلبة في تنفيذ OAuth2، OpenID Connect، تحقق JWT، تسجيل الدخول الأحادي (SSO)، والمصادقة متعددة العوامل (MFA).\n • خبرة عملية في بناء وإدارة تطبيقات تعتمد Docker وأنابيب CI/CD.\n • فهم قوي للبنية التحتية السحابية، ويفضَّل Azure من Microsoft.\n • معرفة واسعة بممارسات تطوير البرمجيات الآمنة، تقنيات التشفير، إدارة الأسرار، وأمن واجهات البرمجة.\n • خبرة مثبتة في دمج واجهات API الخارجية، بما في ذلك بوابات الدفع، الخدمات المالية، موفري KYC، أو تكاملات مؤسسية مماثلة.\n • تفكير تحليلي قوي، حل مشكلات، ومهارات هندسة البرمجيات المعمارية.\n • مهارات تواصل ممتازة والقدرة على العمل بشكل تعاوني ضمن فرق هندسة متعددة التخصصات.\n\n المؤهلات المفضلة\n • خبرة سابقة في FinTech، الخدمات المصرفية الرقمية، المدفوعات، أو Banking-as-a-Service (BaaS).\n • خبرة مع API Gateways، Service Meshes، Message Queues، وهندسة معمارية تستند إلى الأحداث.\n • معرفة بمراقبة الأنظمة الموزعة، الرصد، التسجيل، وتتبع الأداء.\n • خبرة في المشاركة في تحديث منصة على نطاق واسع أو ترحيل من أحادي المستأجر إلى متعدد المستأجرين.\n• العمل بمعرفة React و Next.js بما يكفي لمراجعة عقود واجهة برمجة التطبيقات للواجهة الأمامية.\n• القدرة على فهم ومراجعة البرمجيات المكتوبة بلغات برمجة أخرى مثل Java، Kotlin، أو C#.\n\n خبرة الهندسة المدفوعة بالذكاء الاصطناعي\n • خبرة عملية يومية باستخدام مساعدين برمجيين بالذكاء الاصطناعي مثل ChatGPT، GitHub Copilot، Cursor، Claude، أو منصات مشابهة.\n• مهارات هندسة الطلبات القوية مع القدرة على إنتاج مواصفات فنية دقيقة لعملاء التكويد بالذكاء الاصطناعي.\n• خبرة في مراجعة وت validation وتحسين الكود الناتج عن الذكاء الاصطناعي.\n• فهم عميق لمكان قد يقدم فيه الكود الناتج عن الذكاء الاصطناعي مخاطر معمارية أو أمنية أو قابلية للتوسع

Bayt

Full Stack Developer

Remote - Lebanon 29 July 2026

Information Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About Namou Properties Namou Properties is a growing real estate company focused on improving operational efficiency and building data-driven systems to support business growth. About the Role We are looking for a remote Full Stack Developer to join the team building our internal ERP platform. You will design and implement secure, well-structured backend services and build responsive, user-friendly frontend interfaces. You will work closely with the product team to translate business requirements into reliable, maintainable features. Responsibilities Design, build, and maintain secure and performant backend services and RESTful APIs Develop responsive, accessible frontend interfaces that work well across devices and browsers Design database schemas and write efficient, optimized SQL queries Implement and maintain authentication and authorization flows, including role-based access control (RBAC) Debug issues down to their root cause and deliver clean, maintainable, well-documented code Participate in code reviews, giving and receiving constructive feedback Write and maintain basic tests to ensure code reliability Collaborate closely with the product team to clarify, refine, and deliver on business requirements Work within sprint cycles, estimating tasks and adapting to shifting priorities Why Join Namou Properties Be part of a growing real estate company focused on innovation and investment opportunities Competitive compensation package Performance-based incentives Opportunity to design and implement systems that directly impact business operations 1–3 years of professional experience in full-stack development Strong proficiency in JavaScript and TypeScript Hands-on experience with Node. js and backend frameworks such as Fastify, Express, or NestJS Solid understanding of RESTful API design, implementation, security, and performance Proficiency in React and frontend fundamentals: HTML, CSS, responsive design, and cross-browser compatibility Solid understanding of relational databases, particularly PostgreSQL, schema design, writing efficient queries, and query optimization Familiarity with authentication concepts (JWT, session management) and RBAC Familiarity with real-time communication (WebSockets / Socket. io) Good understanding of the software development lifecycle (SDLC) Proficiency with Git and version control workflows Basic testing skills (unit and/or integration testing) Strong debugging and problem-solving skills, with a focus on root-cause analysis Good communication skills and a collaborative, product-minded approach Nice to Have Experience with ERP, CRM, or other enterprise business systems Experience integrating with third-party systems (webhooks, external APIs) Familiarity with CI/CD pipelines or deployment processes </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> عن شركة Namou Properties Namou Properties هي شركة عقارات متنامية مركّزة على تحسين الكفاءة التشغيلية وبناء أنظمة مدفوعة بالبيانات لدعم نمو الأعمال. عن الدور نحن نبحث عن مطور Full Stack عن بُعد للانضمام إلى الفريق الذي يبني منصتنا ERP الداخلية. ستقوم بتصميم وتنفيذ خدمات خلفية آمنة ومنظمة جيداً وبناء واجهات أمامية تفاعلية وسهلة الاستخدام. ستعمل عن كثب مع فريق المنتج لترجمة متطلبات العمل إلى ميزات موثوقة وقابلة للصيانة. المسؤوليات تصميم وبناء وصيانة خدمات خلفية آمنة وفعّالة وواجهات برمجة تطبيقات RESTful تعزيز واجهات أمامية تفاعلية ومتوافقة مع جميع الأجهزة والمتصفحات تصميم مخططات قاعدة البيانات وكتابة استعلامات SQL فعّالة ومُحسّنة تنفيذ وصيانة تدفقات المصادقة والتفويض، بما في ذلك التحكم في الوصول حسب الدور (RBAC) اكتشاف القضايا حتى جذرها وتقديم كود نظيف وقابل للصيانة وموثق جيداً المشاركة في مراجعات الشفرة، مع تقديم وتلقي تغذية راجعة بناءة كتابة والحفاظ على اختبارات أساسية لضمان موثوقية الكود التعاون عن كثب مع فريق المنتج لتوضيح وتحسين وتلبية متطلبات العمل العمل ضمن دورات السبرينت، تقدير المهام والتكيف مع تغيّر الأولويات لماذا تنضم Namou Properties كونك جزءاً من شركة عقارية متنامية تركز على الابتكار وفرص الاستثمار رزمة تعويض تنافسية حوافز قائمة على الأداء فرصة لتصميم وتنفيذ أنظمة تؤثر بشكل مباشر على عمليات الأعمال 1–3 سنوات من الخبرة المهنية في تطوير الواجهة الكاملة (Full-stack) كفاءة عالية في JavaScript وTypeScript خبرة عملية مع Node. js وأطر الخلفية مثل Fastify وExpress أو NestJS فهم قوي لتصميم RESTful API والتنفيذ والأمان والأداء الكفاءة في React وأساسيات الواجهة الأمامية: HTML وCSS والتصميم سريع الاستجابة والتوافق عبر المتصفحات فهم قوي لقواعد البيانات العلائقية، خصوصاً PostgreSQL، تصميم المخططات، كتابة استعلامات فعّالة، وتحسين الاستعلامات الإلمام بمفاهيم المصادقة (JWT، إدارة الجلسات) وRBAC الإلمام بالاتصالات في الوقت الحقيقي (WebSockets / Socket. io) فهم جيد لدورة حياة تطوير البرمجيات (SDLC) الكفاءة مع Git وتدفقات التحكم بالإصدارات مهارات اختبار أساسية (وحدات و/أو تكامل) مهارات تصحيح ومشكلة حل قوية، مع تركيز على تحليل الجذر للتسبب مهارات تواصل جيدة ونهج تعاوني يركّز على المنتج من المفيد وجوده خبرة مع ERP أو CRM أو أنظمة أعمال مؤسسية أخرى خبرة في التكامل مع أنظمة طرف ثالث (webhooks، APIs خارجية) الإلمام بأنابيب CI/CD أو عمليات النشر </div>

Bayt

Bookkeeper & Accounting Assistant

Remote - Lebanon 21 July 2026

Accounting, Finance & Banking

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Outsourcing Staffing Advantage is a boutique Business Process Outsourcing (BPO) firm specializing in providing high-quality remote professionals to businesses across the United States. We are seeking detail-oriented and organized Bookkeepers & Accounting Assistants to join our talent pool. In this role, you will support clients with day-to-day financial operations, maintain accurate financial records, reconcile accounts, and assist with reporting to ensure the integrity of financial data and compliance with company procedures. Key Responsibilities Record and maintain accurate financial transactions in accounting software. Reconcile bank accounts, credit card statements, and general ledger accounts. Process accounts payable and accounts receivable transactions. Prepare and issue invoices, purchase orders, and payment records. Assist with payroll processing and employee expense reimbursements. Prepare financial reports and assist with month-end and year-end closing activities. Maintain organized financial records and supporting documentation. Monitor outstanding balances and follow up on overdue accounts when required. Ensure compliance with company policies and accounting standards. Collaborate with clients and internal teams to resolve financial discrepancies. Opportunity to work on diverse and exciting projects. Supportive and collaborative work environment. Weekly payments. Weekends off. Growth opportunities. 2+ years of experience in bookkeeping, accounting, or a related financial role. Strong understanding of bookkeeping principles and accounting practices. Experience using QuickBooks Online, QuickBooks Desktop, Xero, or similar accounting software. Proficiency in Microsoft Excel or Google Sheets, including formulas and data organization. Excellent attention to detail and strong analytical skills. Ability to manage multiple priorities while maintaining accuracy. Excellent written and verbal English communication skills. English proficiency at a C1 level or higher (written and verbal) with a slight to neutral accent. Availability to work during Eastern Time (ET) business hours Ability to work independently in a remote environment. Reliable internet connection and a dedicated home office setup. Preferred Qualifications Associate's or Bachelor's degree in Accounting, Finance, Business Administration, or a related field (preferred but not required). Experience supporting U. S.-based businesses. Familiarity with U. S. GAAP and general accounting principles. Experience processing payroll using Gusto, ADP, Paychex, or similar payroll platforms. Experience preparing financial statements and month-end reconciliations. Familiarity with Bill. com, Expensify, Stripe, or similar financial management tools. Experience working remotely with international teams. Familiarity with AI productivity tools such as ChatGPT, Claude, or Microsoft Copilot for improving workflow efficiency. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> فوّة تنظيمية للمصادر الخارجية هي شركة بوتيكية لتعهيد عمليات الأعمال (BPO) متخصصة في توفير محترفين بعيدين عاليي الجودة للأعمال عبر الولايات المتحدة. نحن نبحث عن محاسبين أمينين حسابات ومساعدين محاسبة موضّبين ومهتمين بالتفاصيل للانضمام إلى تجمع المواهب لدينا. في هذا الدور، ستدعم العملاء في عملياتهم المالية اليومية، وتحافظ على سجلات مالية دقيقة، وتسوي الحسابات، وتساعد في إعداد التقارير لضمان سلامة البيانات المالية والامتثال لإجراءات الشركة. المسؤوليات الأساسية تسجيل وحفظ المعاملات المالية الدقيقة في برامج المحاسبة. تسوية الحسابات المصرفية وبيانات بطاقات الائتمان وحسابات دفتر الأستاذ العام. معالجة معاملات الحسابات الدائنة والمدينة. إعداد وإصدار الفواتير أو أوامر الشراء وسجلات الدفع. المساعدة في معالجة الرواتب وتعويضات نفقات الموظفين. إعداد التقارير المالية والمساعدة في إغلاق الشهر والسنة المالية. الاحتفاظ بسجلات مالية منظمة والمستندات الداعمة. مراقبة الأرصدة المستحقة والمتابعة بشأن الحسابات المتأخرة عند الاقتضاء. ضمان الامتثال لسياسات الشركة ومعايير المحاسبة. التعاون مع العملاء والفرق الداخلية لحل الخلافات المالية. فرصة للعمل على مشاريع متنوعة ومثيرة. بيئة عمل داعمة وتعاونية. دفعات أسبوعية. عطلة في عطلة نهاية الأسبوع. فرص للنمو والتطور الوظيفي. خبرة 2+ سنوات في bookkeeping أو المحاسبة أو دور مالي ذي صلة. فهم قوي لمبادئ كتابة القيود المحاسبية وممارسات المحاسبة. خبرة باستخدام QuickBooks Online وQuickBooks Desktop وXero أو برامج محاسبة مشابهة. الكفاءة في Microsoft Excel أو Google Sheets، بما في ذلك الصيغ وتنظيم البيانات. دقة عالية ومهارات تحليلية قوية. القدرة على إدارة أولويات متعددة مع الحفاظ على الدقة. مهارات تواصل مكتوبة وشفوية ممتازة باللغة الإنجليزية. إتقان اللغة الإنجليزية بمستوى C1 أو أعلى (كتابة وتحدث) بلهجة طفيفة إلى محايدة. التوفر للعمل خلال ساعات عمل Eastern Time (ET). القدرة على العمل بشكل مستقل في بيئة عن بُعد. اتصال إنترنت موثوق وإعداد مكتب منزلي مخصص. المؤهلات المفضلة: درجة associate أو bachelor في المحاسبة أو المالية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة (يفضل ولكن ليس مطلوبًا). خبرة في دعم الأعمال الأمريكية مقيمة في الولايات المتحدة. الإلمام بـ U.S. GAAP ومبادئ المحاسبة العامة. خبرة في معالجة الرواتب باستخدام Gusto وADP وPaychex أو منصات رواتب مشابهة. خبرة في إعداد البيانات المالية وتسويات نهاية الشهر. الإلمام بـ Bill.com وExpensify وStripe أو أدوات إدارة مالية مشابهة. خبرة في العمل عن بُعد مع فرق دولية. الإلمام بأدوات إنتاجية بالذكاء الاصطناعي مثل ChatGPT وClaude وMicrosoft Copilot لتحسين كفاءة سير العمل. </div>

Hirelebanese

Finance Assistant

On-site - Lebanon 17 July 2026

Accounting, Finance & Banking

Summary of Position The role supports finance activities such as cash management, invoice coordination, documentation follow‑up, and vendor communication. Duties & Responsibilities Finance & Accounting Support ● Manage and maintain proper filing of all accounting and financial documents (invoices, receipts, vouchers, bank documents, etc.). ● Perform daily cash counts when required and ensure proper documentation. ● Manage petty cash and maintain proper supporting documentation. ● Prepare petty cash reconciliation and submit reports to the finance department. ● Assist in collecting and organizing supplier invoices and supporting documents. ● Coordinate invoice submission to the finance department for processing. ● Track office-related expenses and maintain expense logs. ● Support purchase requests for office supplies and administrative purchases. ● Follow up with vendors regarding invoices, payments, and documentation when necessary. ● Provide general support to the Finance Department and perform other finance-related tasks assigned to support departmental operations. ● Schedule and oversee vendor visits and maintenance appointments to ensure minimal disruption to daily operations. Key Performance Indicators (KPIs) • Timeliness – 100% of assigned tasks completed within agreed timelines. • Accuracy – Error rate in data entry, recordkeeping, and vendor coordination kept below 2%. • Internal Feedback – Quarterly feedback from departments and office leadership showing ≥ 80% satisfaction with admin support. • Confidentiality & Accuracy – Zero breaches of confidentiality and 100% compliance with P&C and data handling protocols. Qualifications • 2+ years of experience in administrative support or office coordination roles, or finance assistance roles • Diploma or degree in Accounting, Finance, Business Administration, or a related field. • Good knowledge of accounting principles. • Good excel and Microsoft office skills • Familiarity with handling confidential information and sensitive tasks. • Experience working cross-functionally in a fast-paced environment. Core Competencies • Service Orientation – Dedicated to making others productive and comfortable. • Organizational Skills – Keeps systems in place, meets deadlines, and manages multiple tasks. • Communication – Clear, professional, and proactive in written and verbal interactions. • Initiative – Anticipates needs and takes ownership without waiting for instruction. • Trust & Discretion – Maintains confidentiality and represents the brand professionally. • Confidentiality & Discretion – Ability to handle sensitive employee information with professionalism. Technical Skills • Proficiency in Microsoft Office Suite and Google Workspace. • Comfort with using shared drives, digital filing systems, and basic office equipment. • Ability to manage light invoicing and petty cash procedures. Language Requirements • Fluency in English and Arabic (written and spoken). • French is a plus

ملخص الوظيفة يُدْعَم الدور الأنشطة الماليّة مثل إدارة النقد، وتنسيق الفواتير، والمتابعة الوثائقية، والتواصل مع الموردين. المسؤوليات والواجبات دعْم الماليّة والمُحاسبة ● إدارة وحفظ الملفات بشكل صحيح لجميع المستندات المحاسبية والمالية (الفواتير، الإيصالات، القسائم، مستندات البنك، إلخ). ● إجراء جرد نقدي يومي عند الحاجة وضمان وجود وثائق مناسبة. ● إدارة النقدية الصغيرة والحفاظ على الوثائق الداعمة بشكل صحيح. ● إعداد تسوية النقدية الصغيرة وتقديم التقارير إلى قسم المالية. ● المساعدة في جمع وتنظيم فواتير الموردين والمستندات الداعمة. ● تنسيق تقديم الفواتير إلى قسم المالية للمعالجة. ● تتبّع المصاريف المرتبطة بالمكتب والحفاظ على سجلات المصروفات. ● دعم طلبات الشراء للمستلزمات المكتبية والمشتريات الإدارية. ● المتابعة مع الموردين بخصوص الفواتير والمدفوعات والوثائق عند اللزوم. ● تقديم دعم عام لقسم المالية وأداء مهام مالية أخرى تُكلف لدعم عمليات القسم. ● جدولة وإشراف زيارات الموردين ومواعيد الصيانة لضمان أقل تعطيل للعمليات اليومية. مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) • الالتزام بالمواعيد – 100% من المهام الم.utils المُكلفين بها تنجز ضمن الجداول المتفق عليها. • الدقة – معدل الخطأ في إدخال البيانات والحفظ والتنسيق مع الموردين يُحتفظ به دون 2%. • التغذية الراجعة الداخلية – تغذية راجعة ربع سنوية من الأقسام وقيادة المكتب تُظهر رضا ≥ 80% عن الدعم الإداري. • السرية والدقة – عدم وجود خروقات للسرية وامتثال 100% لبروتوكولات حماية البيانات والخصوصية. المؤهلات • خبرة 2+ سنوات في دعم إداري أو تنسيق مكتبي، أو أدوار مساعدة مالية • دبلوم أو شهادة في المحاسبة، المالية، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة. • معرفة جيدة بمبادئ المحاسبة. • مهارات جيدة في Excel وMicrosoft Office • الإلمام بمعالجة المعلومات الحساسة والسرية. • خبرة في العمل عبر وظائف متعددة في بيئة سريعة الإيقاع. الكفاءات الأساسية • التوجه للخدمة – الالتزام بجعل الآخرين أكثر إنتاجية وراحة. • مهارات تنظيمية – الحفاظ على الأنظمة في مكانها، الالتزام بالمواعيد، وإدارة مهام متعددة. • التواصل – واضح، احترافي، واستباقي في التفاعل الكتابي والشفهي. • المبادرة – توقع الاحتياجات وتحمل المسؤولية دون انتظار التعليمات. • الثقة والتقدير – الحفاظ على السرية وتمثيل العلامة التجارية بشكل مهني. • السرية والتقدير – القدرة على التعامل مع معلومات الموظفين الحساسة بمهنية. المهارات التقنية • الكفاءة في مجموعة Microsoft Office وGoogle Workspace. • الراحة في استخدام محركات الأقراص المشتركة وأنظمة الملفات الرقمية وأجهزة المكتب الأساسية. • القدرة على إدارة فواتير بسيطة وإجراءات النقدية الصغيرة. متطلبات اللغة • الطلاقة في الإنجليزية والعربية (كتابة وتحدثاً). • الفرنسية تعتبر ميزة

Hirelebanese

Fitness Trainer

On-site - Lebanon - Beirut 15 July 2026

Education & Training

Job Summary: As a Fitness Trainer you will be responsible for supporting both new and current members on the gym floor, promoting a positive gym experience, ensuring safety, maintaining floor organization, and promptly addressing member needs or concerns. You will be a key ambassador of our fitness culture and help reinforce a clean, safe, and motivating environment. I. Duties and Responsibilities: 1. Member Assistance • Greet members in a friendly and professional manner. • Provide guidance to new and current members on proper equipment use, basic exercises, and general fitness best practices. • Answer questions related to general training and gym facilities. • Assist members with initiating their fitness journey and help them feel comfortable using gym equipment. 2. Floor Organization & Maintenance • Keep the gym floor clean, safe, and organized at all times. • Rerack all weights immediately after use and ensure equipment is returned to designated areas. • Ensure cardio machines, benches, racks, plates, and accessories are arranged neatly and are ready for member use. 3. Member Concerns & Complaints • Listen to and address member issues or complaints courteously and professionally. • De-escalate tense situations when necessary and report unresolved issues to management promptly. • Maintain a calm and service-oriented personality at all times. 4. Equipment Monitoring & Reporting • Observe the gym floor for any faulty, loose, or damaged equipment. • Report all equipment problems immediately via the appropriate internal reporting system. • Work with maintenance and operations teams to ensure timely repairs and follow-ups II. Required Competencies: • Empathy and patience: especially when handling complaints or frustration. • Teamwork: Quite relevant in a gym environment. Ability of the team as a whole to streamline and optimize the customer’s experience. • Communication and problem solving: The ability to convey information in a concise and clear manner- both verbally and non-verbally which would directly contribute in preventing and/or efficiently tackling and treating problems. • Accountability: Fostering a work environment based on transparency and clearly defined roles and responsibilities, which would have a direct positive impact on the work culture. • Creativity and Adaptability: The ability to think out of the box and adapt to new ways of doing. • Customer Centricity: Having the proper mindset, focus and drive in order to be continuously aware of customer trends, shifts, needs and expectations. *This job description is a guide to the nature of the work and is not an exhaustive list of duties. The post-holder will be expected to adapt to the changing needs of the business and perform other duties as reasonably requested

ملخص الوظيفة: بصفتك مُدَرِّب لياقة بدنية، ستكون مسؤولاً عن دعم الأعضاء الجدد والحاليين في صالة الألعاب، وتعزيز تجربة صالة رياضية إيجابية، وضمان السلامة، والحفاظ على تنظيم الأرضية، والتعامل مع احتياجات الأعضاء أو مخاوفهم بسرعة. ستُعد سفيراً رئيسياً لثقافتنا في اللياقة وسَتُعزز بيئة نظيفة وآمنة ومُلهمة. I. الواجبات والمسؤوليات: 1. مساعدة الأعضاء • تحية الأعضاء بطريقة ودودة ومهنية. • تقديم الإرشاد للأعضاء الجدد والحاليين حول استخدام المعدات بشكل صحيح، التمارين الأساسية، وممارسات اللياقة العامة المثلى. • الإجابة على الأسئلة المتعلقة بالتدريب العام ومرافق الصالة. • مساعدة الأعضاء في البدء برحلتهم اللياقية ومساعدتهم على الشعور بالراحة عند استخدام معدات الصالة. 2. تنظيم الأرضية والصيانة • الحفاظ على أرضية الصالة نظيفة وآمنة ومنظمة في جميع الأوقات. • إعادة رَصّ جميع الأوزان فوراً بعد استخدامها والتأكد من أن المعدات تُعاد إلى المواقع المخصصة. • ضمان ترتيب أجهزة الكارديو، المقاعد، الرفوف، الألواح والإكسسوارات بشكل أنيق وجاهز للاستخدام من قبل الأعضاء. 3. مخاوف وشكاوى الأعضاء • الاستماع إلى قضايا الأعضاء ومعالجتها بلباقة ومهنية. • خفض حدة المواقف عند الضرورة والإبلاغ عن القضايا غير المحلولة للإدارة فوراً. • الحفاظ على شخصية هادئة وخدمة-موجهة في جميع الأوقات. 4. مراقبة المعدات والتبليغ • ملاحظة الأرضية لأي معدات معطلة أو مفكوكة أو تالفة. • الإبلاغ عن مشاكل المعدات فوراً عبر نظام الإبلاغ الداخلي المناسب. • العمل مع فرق الصيانة والعمليات لضمان الإصلاحات والمتابعات في الوقت المناسب II. الكفاءات المطلوبة: • التعاطف والصبر: وخاصة عند التعامل مع الشكاوى أو الإحباط. • العمل الجماعي: ذو صلة كبيرة في بيئة النادي. قدرة الفريق ككل على تبسيط وتحسين تجربة الزبون. • التواصل وحل المشكلات: القدرة على نقل المعلومات بطريقة موجزة وواضحة شفوياً وغير شفوياً مما يسهم مباشرة في منع المشاكل و/أو معالجتها بفعالية. • المساءلة: خلق بيئة عمل قائمة على الشفافية وتحديد الأدوار والمسؤوليات بشكل واضح، مما سيكون له تأثير إيجابي مباشر على ثقافة العمل. • الإبداع والمرونة: القدرة على التفكير خارج الصندوق والتكيف مع أساليب جديدة. • تركيز على العميل: امتلاك العقلية والتركيز والدافع الصحيح كي تبقى مستمرًا على وعي باتجاهات العملاء وتغيراتهم واحتياجاتهم وتوقعاتهم. *هذه الوصف الوظيفي دليل لطبيعة العمل وليس قائمة شاملة بالمهام. من المتوقع من حامل الوظيفة التكيف مع احتياجات العمل المتغيرة وأداء مهام أخرى كما يُطلب بشكل معقول

Hirelebanese

Fitness Trainer

On-site - Lebanon 6 July 2026

Other

ملخص الوظيفة: بصورة عامة، كمدرب لياقة بدنية ستكون مسؤولاً عن دعم الأعضاء الجدد والحاليين في صالة الألعاب، تعزيز تجربة صالة إيجابية، ضمان السلامة، الحفاظ على تنظيم الأرضية، والتعامل مع احتياجات أو مخاوف الأعضاء بسرعة. ستكون سفيراً رئيسياً لثقافتنا في اللياقة البدنية وتHelp تعزيز بيئة نظيفة وآمنة ومحفزة. I. الواجبات والمسؤوليات: 1. مساعدة الأعضاء • استقبال الأعضاء بطريقة ودية ومهنية. • توجيه الأعضاء الجدد والحاليين حول استخدام المعدات الصحيحة، والتمارين الأساسية، وممارسات اللياقة العامة المثلى. • الإجابة عن الأسئلة المتعلقة بالتدريب العام ومرافق الصالة. • مساعدة الأعضاء في بدء رحلتهم اللياقية ومساعدتهم على الشعور بالراحة عند استخدام معدات الصالة. 2. تنظيم الأرضية والصيانة • الحفاظ على نظافة وسلامة وتنظيم أرضية الصالة في جميع الأوقات. • إعادة ترتيب جميع الأوزان فورًا بعد استخدامها والتأكد من إعادة المعدات إلى المناطق المخصصة. • ضمان ترتيب أجهزة الكارديو، المقاعد، الرفوف، الأوزان، والملحقات بشكل أنيق وجاهز للاستخدام من قبل الأعضاء. 3. مخاوف وشكاوى الأعضاء • الاستماع إلى قضايا الأعضاء ومعالجتها بأدب ومهنية. • تخفيف التوتر من المواقف عند اللزوم وتبليغ الإدارة عن القضايا غير المحلّة بسرعة. • الحفاظ على شخصية هادئة وخدمة موجهة في جميع الأوقات. 4. مراقبة المعدات والتبليغ • مراقبة أرضية الصالة لأي معدات تالفة أو رخوة أو معيبة. • الإبلاغ عن جميع مشاكل المعدات فوراً عبر نظام الإبلاغ الداخلي المناسب. • العمل مع فرق الصيانة والعمليات لضمان الإصلاحات والمتابعات في الوقت المناسب II. الكفاءات المطلوبة: • التعاطف والصبر: خاصة عند معالجة الشكاوى أو الإحباط. • العمل الجماعي: ذو صلة كبيرة في بيئة الصالة. قدرة الفريق ككل على تبسيط وتحسين تجربة العميل. • التواصل وحل المشكلات: القدرة على نقل المعلومات بصورة موجزة وواضحة سواء شفهيًا أو غير شفهي مما يساهم مباشرة في منع المشكلات و/أو معالجتها الفعّال. • المساءلة: تعزيز بيئة عمل تقوم على الشفافية وتحديد الأدوار والمسؤوليات بوضوح، مما سيكون له أثر إيجابي مباشر على ثقافة العمل. • الإبداع والقدرة على التكيف: القدرة على التفكير خارج الصندوق والتكيف مع أساليب جديدة في الأداء. • محورية العميل: امتلاك العقلية والتركيز والدافع اللازمين للبقاء على وعي مستمر باتجاهات وتغيرات واحتياجات وتوقعات العملاء. *هذه الوصف الوظيفي دليل لطبيعة العمل وليس قائمة شاملة للواجبات. من المتوقع أن يتكيف صاحب المنصب مع احتياجات العمل المتغيرة وأن يؤدي واجبات أخرى حسب الطلب بشكل معقول

Full Time Bayt

Accountant

On-site - Lebanon 4 July 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> We Are Hiring: Accountant - Female candidates are encouraged to apply. We are seeking a qualified and experienced Accountant to join our Shipping & Logistics Company. Requirements:-         Bachelor’s degree in Accounting, Finance, or related field.-         Minimum 5 years of accounting experience.-         Experience in shipping, logistics, freight forwarding, or related industry is preferred.-         Strong knowledge of VAT, NSSF, payroll, financial reporting, and accounting procedures.-         Proficiency in accounting software and Microsoft Excel.-         Excellent organizational and analytical skills.-         Ability to work independently, meet deadlines, and handle multiple responsibilities. Key Responsibilities:-         Manage daily accounting operations, including accounts receivable and accounts payable.-         Monitor cash flow, bank balances, and payment transactions.-         Prepare bank reconciliations and monthly closing activities.-         Prepare monthly, quarterly, and annual financial reports and management reports.-         Record and review journal entries and supporting documentation.-         Follow-up on customer collections and supplier payments.-         Review payroll, calculations, deductions, and employee benefits.-         Coordinate VAT, NSSF, tax filings, and audit requirements.-         Assist with budgeting and financial planning -         Ensure compliance with company policies and applicable regulations.-         Maintain proper filing and documentation of accounting records.-         Support external and internal audits.-         Coordinate with banks, auditors, government authorities, and service providers as required. </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills">-         Bachelor’s degree in Accounting, Finance, or related field.-         Minimum 5 years of accounting experience.-         Experience in shipping, logistics, freight forwarding, or related industry is preferred.-         Strong knowledge of VAT, NSSF, payroll, financial reporting, and accounting procedures.-         Proficiency in accounting software and Microsoft Excel.-         Excellent organizational and analytical skills.-         Ability to work independently, meet deadlines, and handle multiple responsibilities.</div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> نحن نبحث عن موظف محاسب - يُشجع المرشحات على التقدم للوظيفة. نحن نبحث عن محاسب مؤهل وذو خبرة للانضمام إلى شركتنا في الشحن واللوجستيات. المتطلبات:- بكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو مجال ذي صلة.- خبرة محاسبية لا تقل عن 5 سنوات.- يفضل الخبرة في الشحن واللوجستيات أو الشحن الدولي أو الصناعة ذات الصلة.- معرفة قوية بالضريبة على القيمة المضافة والنظام الضريبي المختلط، الرواتب، التقارير المالية وإجراءات المحاسبة.- إتقان برامج المحاسبة وMicrosoft Excel.- مهارات تنظيمية وتحليلية ممتازة.- القدرة على العمل بشكل مستقل، والوفاء بالمواعيد، والتعامل مع مسؤوليات متعددة. المسؤوليات الأساسية:- إدارة عمليات المحاسبة اليومية، بما في ذلك الحسابات المدينة والدائنة.- مراقبة التدفق النقدي، أرصدة البنوك، وعمليات الدفع.- إعداد تسويات بنكية وأنشطة الإغلاق الشهري.- إعداد التقارير المالية الشهرية والربع سنوية والسنوية وتقارير الإدارة.- تسجيل ومراجعة قيود اليومية والوثائق الداعمة.- متابعة تحصيل العملاء ومدفوعات الموردين.- مراجعة الرواتب والالتحاقات والخصومات ومزايا الموظفين.- تنسيق ضريبة القيمة المضافة، والاشتراكات الاجتماعية، وتقديم الضرائب ومتطلبات التدقيق.- المساعدة في الميزانية والتخطيط المالي- ضمان الامتثال لسياسات الشركة والأنظمة المعمول بها.- الحفاظ على حفظ الملفات والوثائق المحاسبية بشكل مناسب.- دعم عمليات التدقيق الخارجية والداخلية.- التنسيق مع البنوك والمراجعين والجهات الحكومية ومقدمي الخدمات حسب الطلب. </div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills">- بكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو مجال ذي صلة.- خبرة محاسبية لا تقل عن 5 سنوات.- يفضل الخبرة في الشحن واللوجستيات، أو الشحن الدولي، أو الصناعة ذات الصلة.- معرفة قوية بالضريبة على القيمة المضافة، والنظام المختلط، والرواتب، والتقارير المالية وإجراءات المحاسبة.- إتقان برامج المحاسبة وMicrosoft Excel.- مهارات تنظيمية وتحليلية ممتازة.- القدرة على العمل بشكل مستقل، والوفاء بالمواعيد، والتعامل مع مسؤوليات متعددة.</div>

Naukri Gulf

Front Office Agent

On-site - Lebanon - Beirut 3 July 2026

Sales

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">The incumbent in this position is responsible for checking-in and checking-out Hotel guests in a friendly and caring manner according to the Kempinski procedures and Leading Quality Assurance (LQA) standards. At all times, he/she must display a professional and positive image of the hotel as they play a crucial role in the first and last impression the guest receives of the hotel. The job of Front Office Agent is executed satisfactorily when: Check in the arriving guest and check out the departing guests in a friendly and caring manner according to the Kempinski and Leading Quality Assurance (LQA) standards. Ensure that LQA results are above 85%. Upon check in, register guest and assign rooms. Accommodate special requests whenever possible. If needed, assist guests in completing the registration cards. Use suggestive selling techniques to sell rooms and to promote other services of the hotel. Verify the guest s method of payment and follow established credit-checking procedures or refer cash handling payment to cashiers. Upon departure of guests, process the guest check out procedures. Inquire for last minute charges. Receive payment from guests. Settle the guest account and give copy of the invoice. Handle all front office cashiers transactions such as posting charges to guests and exchanging foreign currency according to the procedures. At the end of shift, balance their cash float. Answer all guest requests and questions in a friendly and caring manner, whether by telephone or in person, provide/receive information and takes appropriate actions or refer the matters to the relevant persons to handle. It may be and not inclusive of issuing a safe deposit box, handling messages or dealing with a complaints. Coordinate room status updates with the housekeeping department by notifying them of late check-outs, early check-ins and special requests. Keep themselves informed of product and service knowledge as well as the hotel daily and meeting activities. Possess a working knowledge of the room reservation procedures. Maintain the neatness of his/her working area. Additional responsibilities and tasks can be added at any time according to the needs of the business and of the hotel.</div></section><section>Desired Candidate ProfileNationality: LebaneseEducation: Hospitality Management or related fieldExperience: Minimum of one year experience in a customer service positionLanguages: Local language excellent oral and written skills (as applicable)English good oral and written skillsAdditional language - beneficialCompetencies:<ul><li>Operational knowledge of front desk operations</li><li>Luxury Hotel Experiences</li><li>Communication skills</li><li>Brief knowledge of hotel operations & Computer systems</li><li>Knowledge in Microsoft Office (Word, Excel and PowerPoint)</li><li>Knowledge of Opera</li></ul></section>

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">الموظف في هذا المنصب مسؤول عن تسجيل الوصول وتسجيل المغادرة لضيوف الفندق بطريقة ودودة ومبذلة وفقًا لإجراءات كيمبينسكي ومعايير Leading Quality Assurance (LQA). يجب في جميع الأوقات أن يعكس صورة مهنية وإيجابية للفندق حيث يلعب دوراً حاسماً في الانطباع الأول والأخير الذي يتلقاه الضيف عن الفندق. يتم تنفيذ وظيفة موظف مكتب الاستقبال بشكل مرضٍ عند: تسجيل وصول الضيف القادم وتسجيل مغادرة الضيوف المغادرين بطريقة ودودة ومهتمة وفقًا لمعايير كيمبينسكي وLeading Quality Assurance (LQA). التأكد من أن نتائج LQA أعلى من 85%. عند تسجيل الوصول، تسجيل الضيف وتعيين الغرف. تلبية الطلبات الخاصة كلما كان ذلك ممكنًا. إذا لزم الأمر، مساعدة الضيوف في إكمال بطاقات التسجيل. استخدام تقنيات البيع المقترح لبيع الغرف وللترويج لخدمات أخرى للفندق. التحقق من طريقة دفع الضيف واتباع إجراءات فحص الائتمان المعتمدة أو إحالة الدفع النقدي إلى أمين الصندوق. عند مغادرة الضيوف، معالجة إجراءات خروج الضيوف. الاستعلام عن الرسوم الأخيرة. استلام الدفع من الضيوف. تسوية حساب الضيف ومنح نسخة من الفاتورة. معالجة جميع معاملات أمين الصندوق في المكتب الأمامي مثل تسجيل الرسوم للضيوف وتبادل العملات الأجنبية وفقًا للإجراءات. في نهاية الوردية، موازنة نقديتها. الرد على جميع طلبات الضيوف وأسئلتهم بطريقة ودودة ومهتمة، سواء عبر الهاتف أو شخصيًا، تقديم/استلام المعلومات واتخاذ الإجراءات المناسبة أو إحالة الأمور إلى الأشخاص المعنيين للتعامل معها. قد يشمل ذلك وليس حصراً إصدار صندوق ودائع آمن، وتبادل الرسائل أو التعامل مع الشكاوى. تنسيق تحديثات حالة الغرفة مع قسم التدبير المنزلي بإخطارهم بتأخيرات الخروج، وتسجيل الدخول المبكر والطلبات الخاصة. إبقاء أنفسهم مطلعين على معلومات المنتجات والخدمات وكذلك أنشطة الفندق اليومية والاجتماعات. امتلاك معرفة عملية بإجراءات حجز الغرف. الحفاظ على ترتيب مكان عمله/ها. قد تضاف مسؤوليات ومهام إضافية في أي وقت وفقًا لاحتياجات العمل والفندق.</div></section><section>الملف الشخصي المرغوب فيه للمرشحالجنسية: لبنانيالتعليم: إدارة الضيافة أو مجال ذو صلةالخبرة: خبرة لا تقل عن سنة في وظيفة خدمة العملاءاللغات: اللغة المحلية ممتازة شفهيًا وكتابيًا (إن أمكن)الإنجليزية: جيدة شفهيًا وكتابيًالغة إضافية - مفيدةالكفاءات:<ul><li>معرفة تشغيلية بعمليات المكتب الأمامي</li><li>تجارب فندقية فاخرة</li><li>مهارات التواصل</li><li>معرفة موجزة بعمليات الفندق وأنظمة الحاسوب</li><li>معرفة في Microsoft Office (Word, Excel وPowerPoint)</li><li>معرفة ببرنامج Opera</li></ul></section>

Bayt

Researcher

On-site - Lebanon 2 July 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Result of Service The ultimate result of services is to perform the tasks and duties as researcher on Transport and Logistics successfully Work Location Hybrid Expected duration 3 months Duties and Responsibilities Background The individual contractor researcher will support IGM’s work on transport and logistics by generating evidence-based insights to inform policy and operational decisions. This includes conducting data analysis, reviewing sector trends, and contributing to research outputs on mobility, supply chains, and infrastructure performance. The role also involves collaborating with stakeholders and ensuring high-quality outputs aligned with IGM’s research standards and objectives. Duties and responsibilities The services of the Individual contractor, are needed to perform the following tasks: 1. Conduct research and analysis, summaries on transport and logistics activities in the Arab region including data collection. 2. Prepare reports, policy briefs, and technical outputs in line with IGM standards and project objectives. 3. Undertake specific analyses on selected subjects related to Transport and logistics. 4. Prepare background research, assist in project management tasks on Transport and logistics 5. Participate in the delivery of required activities on Transport and Logistics. 6. Prepare statistical tables and graphs and assist in the preparation of presentations and background substantive material, translation on Transport related deliverables. 7. Perform any other task required by the supervisor Qualifications/special skills A Master’s degree in a field related to transport or road safety or a related field is required All candidates must submit a copy of the required educational degree. Incomplete applications will not be reviewed. At least two years of experience in research, data collection and analysis skills is required. Two years of experience in Transport and logistics and road safety issues in the Arab region is desirable. Proficiency in Microsoft office applications is required. Languages English and French are the working languages of the United Nations secretariat and Arabic is a working language of ESCWA. For this position, fluency in Arabic and English is required. Note: “Fluency” equals a rating of ‘fluent’ in all four areas (speak, read, write, and understand) and “Knowledge of” equals a rating of ‘confident’ in two of the four areas. Additional Information Recruitment for this position is on a local basis. The incumbent is required to have the legal right to live and work in the specified working location. No Fee THE UNITED NATIONS DOES NOT CHARGE A FEE AT ANY STAGE OF THE RECRUITMENT PROCESS (APPLICATION, INTERVIEW MEETING, PROCESSING, OR TRAINING). THE UNITED NATIONS DOES NOT CONCERN ITSELF WITH INFORMATION ON APPLICANTS’ BANK ACCOUNTS. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> نتيجة الخدمة النتيجة النهائية للخدمات هي أداء المهام والواجبات كباحث في النقل واللوجستيات بنجاح مكان العمل مختلط المدة المتوقعة 3 أشهر الواجبات والمسؤوليات الخلفية سيُدعم الباحث المستقل عمل IGM في النقل واللوجستيات من خلال توليد رؤى قائمة على الأدلة لإبلاغ السياسات والقرارات التشغيلية. وهذا يشمل إجراء تحليل البيانات، ومراجعة اتجاهات القطاع، والمساهمة في مخرجات البحث حول التنقل وسلاسل الإمداد وأداء البنية التحتية. كما يتضمن الدور التعاون مع الأطراف المعنية وضمان مخرجات عالية الجودة تتماشى مع معايير وأهداف أبحاث IGM. الواجبات والمسؤوليات خدمات الباحث المستقل، مطلوبة لأداء المهام التالية: 1. إجراء البحث والتحليل، وتلخيص أنشطة النقل واللوجستيات في المنطقة العربية بما في ذلك جمع البيانات. 2. إعداد التقارير والمذكرات السياسية والمخرجات الفنية بما يتماشى مع معايير IGM وأهداف المشروع. 3. إجراء تحليلات محددة في مواضيع مختارة تتعلق بالنقل واللوجستيات. 4. إعداد أبحاث خلفية، والمساعدة في مهام إدارة المشروع الخاصة بالنقل واللوجستيات 5. المشاركة في تنفيذ الأنشطة المطلوبة للنقل واللوجستيات. 6. إعداد الجداول والرسوم البيانية الإحصائية والمساعدة في إعداد العروض التقديمية والمواد الخلفية الأساسية، والترجمة للنتائج المتعلقة بالنقل. 7. أداء أي مهمة أخرى يطلبها المشرف المؤهلات/المهارات الخاصة مطلوب درجة الماجستير في مجال ذو صلة بالنقل أو سلامة الطرق أو مجال ذي صلة منCandidates يجب عليهم تقديم نسخة من الدرجة التعليمية المطلوبة. لن تُراجع الطلبات غير completos. مطلوب سنتان من الخبرة في البحث وجمع البيانات وتحليلها. من المرغوب فيه وجود خبرة سنتين في النقل واللوجستيات وقضايا سلامة الطرق في المنطقة العربية. الإتقان في تطبيقات مايكروسوفت أوفيس مطلوب. اللغات الإنجليزية والفرنسية هما لغتا العمل في أمانة الأمم المتحدة والعربية هي لغة عمل في الإسكوا. لهذه الوظيفة، الطلاقة في العربية والإنجليزية مطلوبة. ملاحظة: "الطلاقة" تعادل تقييم "طليق" في جميع المناطق الأربع (التحدث والقراءة والكتابة والفهم) و"المعرفة بـ" تعادل تقييم "واثق" في اثنين من المناطق الأربع. معلومات إضافية التوظيف لهذه الوظيفة محلى. يجب أن يكون لدى الشخص المعني الحق القانوني في العيش والعمل في موقع العمل المحدد. لا يتم دفع أي أتعاب الأمم المتحدة لا تفرض رسوماً في أي مرحلة من مراحل عملية التوظيف (التقديم، المقابلة، المعالجة، أو التدريب). الأمم المتحدة لا تتدخل في معلومات عن الحسابات المصرفية للمتقدمين. </div>

Bayt

Banquet Chef

On-site - Lebanon 26 June 2026

Hospitality & Tourism

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Key Accountabilities Culinary Excellence <ul><li>Plan, organize, and execute banquet food production according to event requirements and service timelines. </li><li>Ensure all dishes meet established quality, presentation, and consistency standards. </li><li>Support menu planning and culinary innovation in collaboration with the Executive Chef. </li><li>Participate in menu tastings and customization for special events and VIP functions. </li><li>Maintain a guest-focused approach to elevate the overall banquet dining experience. </li></ul>Operational Leadership <ul><li>Lead daily banquet kitchen operations and production planning. </li><li>Coordinate with Culinary, Events, Stewarding, and F&B teams to ensure seamless event execution. </li><li>Supervise, motivate, and develop culinary colleagues to achieve operational excellence. </li><li>Manage staffing and scheduling according to business demand. </li></ul>Food Safety & Compliance <ul><li>Maintain compliance with food safety, hygiene, sanitation, and HACCP requirements. </li><li>Ensure proper food handling, storage, labeling, and waste control procedures. </li><li>Promote a safe and organized working environment. </li></ul>Financial & Business Performance <ul><li>Support food cost control initiatives and efficient use of resources. </li><li>Monitor inventory levels and assist with purchasing requirements. </li><li>Contribute to productivity and continuous improvement opportunities within the operation. </li></ul>What We’re Looking For Experience <ul><li>Minimum 3–5 years of culinary leadership experience, ideally within banquet or large-volume hotel operations. </li><li>Previous experience in luxury hospitality or international hotel brands preferred. </li><li>Proven experience managing teams and delivering high-quality event catering. </li></ul>Qualifications <ul><li>Diploma or Degree in Culinary Arts, Hospitality Management, or related field preferred. </li><li>Food Safety / HACCP certification preferred. </li></ul>Skills & Competencies <ul><li>Leadership and people development </li><li>Strong planning and organization skills </li><li>High attention to detail and quality standards </li><li>Effective communication and collaboration </li><li>Ability to perform under pressure in a dynamic environment </li><li>Cost awareness and operational mindset</li></ul>What We Offer  We’ll reward all your hard work with a great salary and benefits – including a uniform, great room discount and superb training.  Join us and you’ll become part of the family – and like all families, all our individual team members share some winning characteristics. As a team, we work better together – we trust and support each other, we do the right thing and we welcome different perspectives. You need to show us you care: that you notice the little things that make a difference to guests as well as always looking for ways to improve - visit www.http://careers.ihg.com to find out more about us. IHG is an equal opportunity employer: Minorities / Females / Disabled / Veterans. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> المسؤوليات الأساسية التفوّق في الطهي <ul><li>تخطيط وتنظيم وتنفيذ إنتاج الطعام للحفلات وفق متطلبات الحدث وجداول الخدمة. </li><li>ضمان مطابقة جميع الأطباق لمعايير الجودة والعرض والتناسق المعتمدة. </li><li>دعم تخطيط القائمة والابتكار الغذائي بالتعاون مع الشيف التنفيذي. </li><li>المشاركة في تذوق القوائم والتخصيص للمناسبات الخاصة والفعاليات VIP. </li><li>التبني نهجًا يركز على الضيف لرفع تجربة تناول الطعام في الحفلات بشكل عام. </li></ul>القيادة التشغيلية <ul><li>قيادة عمليات مطبخ الحفلات اليومية وتخطيط الإنتاج. </li><li>التنسيق مع فرق الطهي والفعاليات والتدبير وF&B لضمان تنفيذ الحدث بسلاسة. </li><li>الإشراف، وتحفيز، وتطوير الزملاء في الطهي لتحقيق التميز التشغيلي. </li><li>إدارة القوى العاملة والجدولة وفقًا للطلب التجاري. </li></ul>سلامة الغذاء والامتثال <ul><li>الالتزام باشتراطات سلامة الغذاء، النظافة، التعقيم، ونظام HACCP. </li><li>ضمان إجراءات مناولة الغذاء والتخزين والتوسيم ومراقبة النفايات بشكل صحيح. </li><li>تعزيز بيئة عمل آمنة ومنظمة. </li></ul>الأداء المالي والتجاري <ul><li>دعم مبادرات التحكم في تكلفة الغذاء واستخدام الموارد بكفاءة. </li><li>مراقبة مستويات المخزون والمساعدة في متطلبات الشراء. </li><li>المساهمة في فرص الإنتاجية والتحسين المستمر داخل العملية. </li></ul>ما الذي نبحث عنه الخبرة <ul><li>حد أدنى 3–5 سنوات من الخبرة القيادية في الطهي، ويفضل ضمن حفلات أو عمليات فنادق كبيرة الحجم. </li><li>يفضل وجود خبرة سابقة في الضيافة الفاخرة أو علامات فندقية دولية. </li><li>خبرة مثبتة في إدارة الفرق وتقديم خدمات تموين فعالة للفعاليات. </li></ul>المؤهلات <ul><li>دبلوم أو شهادة في فنون الطهي، إدارة الضيافة، أو مجال ذي صلة مفضل. </li><li>يشترط توافر شهادة سلامة الغذاء/HACCP. </li></ul>المهارات والكفاءات <ul><li>القيادة وتطوير الأشخاص</li><li>مهارات قوية في التخطيط والتنظيم</li><li>انتباه عالي للتفاصيل ومعايير الجودة</li><li>التواصل الفعّال والتعاون</li><li>القدرة على العمل تحت الضغط في بيئة ديناميكية</li><li>الوعي بالتكاليف وروح التشغيل</li></ul>ما نقدمه  سنجزيك عملك الجاد براتب ومزايا رائعة – بما في ذلك البدل، خصم مميز على الغرف، وتدريبات ممتازة.  انضم إلينا وستصبح جزءًا من العائلة – وكما هي العائلات، يشارك جميع أعضاء فريقنا بعض الصفات الرابحة. كفريق، نعمل بشكل أفضل معًا – نثق وندعم بعضنا البعض، نفعل الشيء الصحيح ونرحب بوجهات نظر مختلفة. عليك أن تُظهر لنا اهتمامك: أن تلاحظ الأشياء الصغيرة التي تُحدث فرقًا للنزلاء، وأن تبحث دائمًا عن طرق للتحسن - زور www.http://careers.ihg.com لمعرفة المزيد عنا. IHG صاحب عمل يتيح فرص متساوية: الأقليات / النساء / المعاقين / المحاربون القدامى. </div>

Bayt

SDR - B2B Cold Calling | UAE & Saudi Market

Remote - Lebanon 26 August 2026

Sales

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> We are looking for an experienced Sales Development Representative (SDR) to join our team immediately and handle B2B cold calling campaigns targeting companies across the UAE and Saudi Arabia . The SDR will be responsible for identifying relevant businesses, speaking with decision-makers, qualifying their needs, and booking qualified meetings for the sales team. This role is highly focused on outbound calling , so we are looking for someone confident, persistent, and comfortable speaking with senior decision-makers. Fully remote position. Opportunity to work on a B2B campaign targeting the UAE and Saudi Arabian markets . Performance-driven environment with clear KPIs and targets. Opportunity to develop experience in B2B SaaS and consultative outbound sales. Direct exposure to senior business decision-makers. Immediate start opportunity for the right candidate. Minimum 1 year of experience in B2B cold calling, SDR, telesales, or outbound sales. Proven experience making a high volume of outbound calls. Experience targeting the UAE and/or Saudi Arabian market is highly preferred. Strong spoken English and professional communication skills. Comfortable speaking with senior decision-makers. Strong objection-handling and qualification skills. Experience with CRM systems and maintaining accurate call records. Comfortable working with daily and monthly sales KPIs. Ability to work independently in a remote environment. Immediate availability is required. Key Responsibilities Make high-volume B2B cold calls to prospects across the UAE and Saudi Arabia. Identify and connect with relevant decision-makers, including HR, Administration, Facilities, and Operations leaders. Qualify prospects based on company profile, workforce size, current processes, pain points, and business needs. Identify companies managing large contractual, temporary, or distributed workforces. Conduct professional discovery conversations and identify potential business opportunities. Handle objections confidently and maintain control of cold calls. Book qualified meetings with interested prospects. Maintain accurate prospect information, call feedback, and follow-ups in the CRM. Consistently achieve daily calling, qualification, and meeting-booking KPIs. Ideal Candidate The ideal candidate is: Confident and comfortable making cold calls throughout the day. Highly persistent and able to handle rejection without losing motivation. Naturally curious and able to ask the right qualification questions. Strong at building rapport quickly with prospects. Commercially minded and focused on generating qualified opportunities rather than simply making calls. Experienced in speaking with HR, Operations, Facilities, or senior business decision-makers. Organized, disciplined, and reliable with CRM updates and follow-ups. Experienced in selling or prospecting for B2B SaaS, HR technology, workforce management, payroll, or similar business solutions is a strong advantage. </div>

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> نحن نبحث عن ممثل تطوير مبيعات متمرس للانضمام إلى فريقنا على الفور والتعامل مع حملات الاتصالات الباردة B2B المستهدفة للشركات في الإمارات العربية المتحدة والمملكة العربية السعودية. سيكون SDR مسؤولًا عن تحديد الشركات ذات الصلة، والتحدث مع قرّارات صانعي القرار، وتحديد احتياجاتهم، وحجز اجتماعات مؤهلة لفريق المبيعات. هذا الدور يركز بشكل كبير على المكالمات الخارجية، لذا نبحث عن شخص واثق ومثابر ومريح في التحدث مع كبار صانعي القرار. وظيفة عن بُعد بالكامل. فرصة للعمل على حملة B2B تستهدف أسواق الإمارات والسعودية. بيئة قائمة على الأداء مع مؤشرات KPIs وأهداف واضحة. فرصة لتطوير الخبرة في B2B SaaS والمبيعات الخارجية الاستشارية. تعرّض مباشر لكبار صانعي القرار في الشركات. فرصة البدء الفوري للمرشح المناسب. الحد الأدنى من الخبرة سنة واحدة على الأقل في الاتصالات الباردة B2B، SDR، telesales، أو المبيعات الخارجية. خبرة مثبتة في إجراء عدد كبير من الاتصالات الخارجية. يفضل بشدة الخبرة في استهداف سوق الإمارات العربية المتحدة و/أو المملكة العربية السعودية. مهارات تواصل قوية باللغة الإنجليزية ومهنية. راحة في التحدث مع كبار صانعي القرار. مهارات قوية في معالجة الاعتراضات والتأهيل. خبرة مع أنظمة CRM والحفاظ على سجلات مكالمات دقيقة. الراحة في العمل مع مؤشرات KPI اليومية والشهرية للمبيعات. القدرة على العمل باستقلالية في بيئة بعيدة. المطلوب التوفر الفوري. المسؤوليات الأساسية إجراء مكالمات باردة عالية الحجم B2B للمحاولة مع العملاء المحتملين في الإمارات والسعودية. تحديد والتواصل مع صانعي القرار ذوي الصلة، بما في ذلك قادة الموارد البشرية والإدارة والتجهيزات والعمليات. تأهيل العملاء المحتملين بناءً على ملف الشركة وحجم القوى العاملة والعمليات الحالية ونقاط الألم واحتياجات العمل. تحديد الشركات التي تدير قوى عاملة كبيرة بعقود مؤقتة أو موزعة. إجراء محادثات استكشافية مهنية وتحديد فرص عمل محتملة. معالجة الاعتراضات بثقة والحفاظ على سيطرة المكالمات الباردة. حجز اجتماعات مؤهلة مع العملاء المحتملين المهتمين. الحفاظ على معلومات العملاء المحتملين دقيقة، وتغذية المرتدات المتصلة، والمتابعات في CRM. تحقيق مؤشرات KPI اليومية للمكالمات والتأهيل وحجز الاجتماعات باستمرار. المرشح المثالي المرشح المثالي هو: واثق ومريح في إجراء المكالمات الباردة طوال اليوم. مثابر للغاية وقادر على التعامل مع الرفض دون فقدان الدافع. فضولي بطبيعته وقادر على طرح أسئلة تأهيل مناسبة. قوي في بناء علاقة بسرعة مع العملاء المحتملين. لديه عقلية تجارية ويركز على توليد فرص مؤهلة بدلاً من مجرد إجراء المكالمات. لديه خبرة في التحدث مع الموارد البشرية، والعمليات، والمرافق، أو صانعي القرار في الشركات. منظم، منضبط، وموثوق في تحديثات CRM والمتابعات. خبرة في البيع أو التنقيب لـ B2B SaaS أو تقنيات الموارد البشرية أو إدارة القوى العاملة أو الرواتب أو حلول أعمال مماثلة تعتبر ميزة قوية. </div>

Hirelebanese

Senior Proposal Engineer

On-site - Lebanon 27 July 2026

Education & Training

Job Location is Oman. To lead the preparation, coordination, and submission of competitive, technically sound, and commercially viable proposals for infrastructure and road construction projects. The Senior Proposal Engineer ensures that all proposals align with client requirements, project constraints, and company capabilities. Operational • Coordinate with project teams to prepare detailed, project-specific method statements for roads, drainage, utilities, and structures. • Ensure constructability, execution sequencing, and methodologies are optimized for site conditions and client expectations. • Suggest value engineering solutions and identify execution risks. • Identify manpower, equipment, and material needs based on project scope and duration. • Validate technical drawings, BOQs, and quantities for accuracy and completeness. • Collaborate with planning teams to develop construction schedules and resource histograms. • Prepare and review technical write-ups such as site layouts, execution strategies, construction sequences, and compliance matrices. • Format and finalize engineering execution sections of the technical proposal. • Participate in site visits, pre-tender meetings, and internal technical briefings. • Respond to technical clarifications from clients during and post-submission. • Prepare detailed cost estimates covering direct, indirect, and overhead costs. • Develop unit rates using current market pricing, labor/productivity norms, and equipment utilization. • Identify scope gaps or inconsistencies in tender documents and highlight commercial risks. • Coordinate with the sourcing team to collect, evaluate, and integrate vendor/subcontractor quotations. • Perform quotation comparisons and select competitive, compliant options for pricing. • Clearly document pricing assumptions, inclusions, exclusions, and contingencies. • Maintain cost records and data for future reference and post-submission clarifications. • Ensure all commercial documents comply with client requirements, forms, and internal formats. • Finalize commercial submission documents in coordination with the proposal and technical teams. • Participate in commercial review meetings and provide justifications or clarifications as needed. • Work closely with technical, sourcing, planning, and document control units to align and integrate content. • Ensure submission materials (technical and commercial) are internally consistent, complete, and professionally presented. • Support timely delivery of all proposal components and ensure they meet submission deadlines. Management & Leadership • Prioritizing the tasks of the Proposal engineers. • Guiding the Proposal engineers when computing direct costs, creating bid assumptions sheet and quotations comparison sheets. • Highlighting proposals major risks to the proposal unit head. Health, Safety, Environment & Quality • Aware of HSE company policy. • Bachelor’s degree in civil engineering or equivalent, master’s degree is a Plus. • Minimum 10 years’ experience out of which minimum 5 years in Estimation. • Proficient in using MS Office as minimum, Estimation tools, such as CANDY or similar software

موقع العمل في سلطنة عمان.\n \nقيادة إعداد وتنسيق وتقديم مقترحات تنافسية ومُثبتة تقنيًا ومجدية ماليًا لمشروعات البنى التحتية وإنشاء الطرق. يضمن مهندس المقترحات الأول أن تتوافق جميع المقترحات مع متطلبات العميل وقيود المشروع وقدرات الشركة.\n \n عمليات التشغيل • تنسيق فرق المشروع لإعداد بيانات الطريقة التفصيلية للمشروع والمتعلقة بالطرق والصرف الصحي والمرافق والهياكل.\n• التأكد من قابلية الإنشاء وتسلسل التنفيذ والمنهجيات بما يتوافق مع ظروف الموقع وتوقعات العميل.\n• اقتراح حلول هندسية ذات قيمة وتحديد مخاطر التنفيذ.\n• تحديد احتياجات القوى العاملة والمعدات والمواد بناءً على نطاق المشروع ومدة التنفيذ.\n• التحقق من صحة الرسومات الفنية والكميات (BOQs) والدقة والكمال.\n• التعاون مع فرق التخطيط لتطوير جداول البناء وتوزيعات الموارد.\n• إعداد ومراجعة الكتابات الفنية مثل مخططات الموقع واستراتيجيات التنفيذ وتسلسلات الإنشاء ومصفوفات الامتثال.\n• تنسيق وتوثيق أقسام التنفيذ الهندسي في العرض الفني النهائي.\n• المشاركة في زيارات الموقع، واجتماعات ما قبل العطاء، وإحاطات فنية داخلية.\n• الرد على الاستفسارات الفنية من العملاء أثناء وبعد التقديم.\n• إعداد تقديرات تكلفة تفصيلية تغطي التكاليف المباشرة وغير المباشرة وتكاليف الحِدود.\n• تطوير معدلات الوحدة باستخدام التسعير السوقي الحالي، ومعايير العمل/الإنتاجية، واستخدام المعدات.\n• تحديد فجوات النطاقات أو التناقضات في مستندات العطاء وتسليط الضوء على المخاطر التجارية.\n• التنسيق مع فريق التوريد لجمع وتقييم ودمج عروض سعر الموردين/المقاولين من الباطن.\n• إجراء مقارنات الأسعار واختيار خيارات تنافسية ومتوافقة للتسعير.\n• توثيق افتراضات الأسعار والمضمونات والاستثناءات والاحتياطات بوضوح.\n• الحفاظ على سجلات التكلفة وبياناتها للرجوعات المستقبلية والتوضيحات بعد التقديم.\n• التأكد من امتثال جميع المستندات التجارية لمتطلبات العميل ونماذجه وتنسيقاته الداخلية.\n• إنهاء وثائق التقديم التجاري بالتنسيق مع فرق المقترحات والفنية.\n• المشاركة في اجتماعات المراجعة التجارية وتقديم مبررات أو توضيحات حسب الحاجة.\n• العمل عن كثب مع وحدات الفنية والتوريد والتخطيط ومراقبة الوثائق لتوحيد المحتوى ودمجه.\n• التأكد من أن مواد التقديم (الفنية والتجارية) متسقة داخلاً وكاملة ومقدمة بشكل احترافي.\n• دعم التسليم في الوقت المناسب لجميع مكونات المقترح وضمان أنها تلبي مواعيد التقديم.\n\n إدارة وقيادة • أولوية مهام مهندسي المقترحات.\n• توجيه مهندسي المقترحات عند احتساب التكاليف المباشرة، وإنشاء ورقة افتراضات العطاء وورقة مقارنة عروض الأسعار.\n• إبراز المخاطر الرئيسية للمقترحات لرئيس وحدة المقترحات.\n\n السلامة والصحة والبيئة والجودة • الوعي بسياسة HSE للشركة.\n\n • درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية أو ما يعادلها، ويفضل الماجستير.\n• خبرة لا تقل عن 10 سنوات، منها 5 سنوات في التقدير.\n• إجادة استخدام MS Office كحد أدنى، وأدوات التقدير مثل CANDY أو برامج مماثلة

Hirelebanese

Senior Proposal Engineer

On-site - Lebanon 27 July 2026

Engineering

يقع مكان العمل في عُمان.\n \nلب القيادة في إعداد وتنسيق وتقديم مقترحات تنافسية تقنية سليمة اقتصادياً لمشروعات البنية التحتية وإنشاء الطرق. يضمن مهندس proposals رفيع أن تتماشى جميع المقترحات مع متطلبات العميل وقيود المشروع وقدرات الشركة.\n \n تشغيلي • تنسيق مع فرق المشروع لإعداد بيانات منهجية تفصيلية خاصة بالمشروع للطرق والصرف الصحي والمرافق والهياكل.\n• ضمان قابلية البناء وتتابع التنفيذ والمنهجيات المصنعة لتكون مُحسّنة لظروف الموقع وتوقعات العميل.\n• اقتراح حلول لهندسة القيمة وتحديد مخاطر التنفيذ.\n• تحديد احتياجات القوى البشرية والمعدات والمواد بناءً على نطاق المشروع ومدته.\n• تحقق من الرسومات الفنية وقوائم الكميات والدقة والكمالية.\n• التعاون مع فرق التخطيط لتطوير جداول البناء ومخططات الموارد.\n• إعداد ومراجعة الكتابات الفنية مثل مخططات الموقع واستراتيجيات التنفيذ وتتابع البناء ومصفوفات الامتثال.\n• تنسيق وتوثيق أقسام التنفيذ الهندسية في المقترح الفني.\n• المشاركة في زيارات المواقع واجتماعات ما قبل العطاء والإحاطات الفنية الداخلية.\n• الرد على الاستفسارات الفنية من العملاء أثناء وبعد التقديم.\n• إعداد تقديرات تكلفة تفصيلية تغطي التكاليف المباشرة وغير المباشرة والتكاليف العامة.\n• تطوير أسعار الوحدة باستخدام تسعير السوق الحالي ومعايير العمل/الإنتاجية والمعدات.\n• تحديد فجوات النطاق أو الت inconsistencies في وثائق العطاء وتسليط الضوء على المخاطر التجارية.\n• التنسيق مع فريق الشراء لجمع وتقييم ودمج عروض الموردين/المقاولين من الباطن.\n• إجراء مقارنات الأسعار واختيار خيارات تنافسية ومتوافقة مع المعايير للتسعير.\n• توثيق افتراضات التسعير والإدراج والاستثناءات والاحتياطات بوضوح.\n• الحفاظ على سجلات البيانات والتكاليف للمرجع المستقبلي والتوضيحات بعد التقديم.\n• التأكد من أن جميع المستندات التجارية تتوافق مع متطلبات العميل والنماذج والتنسيقات الداخلية.\n• إنهاء وثائق التقديم التجارية بالتنسيق مع فرق العروض والفنية.\n• المشاركة في اجتماعات المراجعة التجارية وتقديم التبريرات أو التوضيحات حسب الحاجة.\n• العمل عن كثب مع وحدات التقنية والتوريد والتخطيط والتحكم في المستندات لمواءمة وتكامل المحتوى.\n• التأكد من أن مواد التقديم (الفنية والتجارية) متسقة داخلياً وكاملة ومعروضة بشكل احترافي.\n• دعم التسليم في الوقت المناسب لجميع مكونات المقترح والتأكد من أنها تلبي مواعيد التقديم.\n\nإدارة وقيادة • توزيع أولويات مهام مهندسي العروض.\n• توجيه مهندسي العروض عند احتساب التكاليف المباشرة، وإعداد ورقة افتراضات المزايدة وورقة مقارنة العروض.\n• إبراز مخاطر العروض الرئيسية لرأس وحدة العروض.\nالصحة والسلامة والبيئة والجودة • معرفة بسياسة HSE للشركة.\n\n• درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية أو ما يعادلها، ويفضل الماجستير.\n• خبرة لا تقل عن 10 سنوات، منها على الأقل 5 سنوات في التقدير.\n• إتقان استخدام MS Office كحد أدنى، وأدوات التقدير مثل CANDY أو برامج مماثلة

Naukri Gulf

Tekla BIM Modeler

On-site - Lebanon - Tripoli 13 July 2026

Engineering

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">The Opportunity:Are you a talented Tekla BIM Modeler looking for a dynamic and innovative work environment where you can contribute to exciting structural engineering projects?Are you passionate about creating accurate and efficient structural models through cutting-edge BIM technology?Our Structural Engineering Department is looking for a passionate Tekla BIM Modeler to join our team. Your Key Responsibilities:• Develop, manage, and update detailed structural BIM models using Tekla Structures for a variety of commercial, residential, industrial, and infrastructure projects, ensuring accuracy and compliance with design specifications.• Produce high-quality General Arrangement (GA), fabrication, assembly, and shop drawings directly from Tekla models.• Generate accurate Bills of Materials (BOMs), material take-offs, and other project deliverables to support fabrication and construction processes.• Collaborate closely with structural engineers and project teams to interpret structural calculations, incorporate design changes, and maintain model accuracy throughout all project phases.• Identify and address any issues or conflicts within the Tekla BIM models, particularly those related to the integration of civil, structural, MEP, and electrical systems, and coordinate with team members to resolve discrepancies.• Ensure all models and drawings comply with industry standards, company procedures, and project-specific requirements.• Maintain project documentation derived from Tekla models, including drawings, reports, schedules, and revision records.• Stay up-to-date with the latest Tekla features, BIM technologies, and industry best practices while contributing to the continuous improvement of internal modeling workflows. Required Qualifications:• Bachelor's degree in civil engineering, Structural Engineering, Architecture, Construction Management, or related field.• Minimum 2 years of experience as a Tekla BIM Modeler or in a similar structural modeling role, with hands-on experience in civil, structural, electrical and MEP.• Strong proficiency in Tekla Structures and a solid understanding of BIM standards and structural detailing practices including those related to MEP and electrical systems.• Experience producing General Arrangement (GA), assembly, fabrication, and shop drawings from Tekla models.• Experience in AutoCAD, Revit, Navisworks, and other BIM or drafting software.• Strong attention to detail and accuracy in structural modeling and documentation.• Excellent verbal and written communication skills, with the ability to effectively collaborate with team members and stakeholders.• Proven ability to identify modeling issues, coordinate design revisions, and maintain high-quality project deliverables. Desired Qualifications:• Experience working on a wide range of structural projects, including commercial, residential, industrial, and infrastructure developments.• Experience with additional BIM tools or software (such as Dynamo, BIM 360, or Civil 3D), with a focus on Civil, Structural, MEP and electrical modeling.• Experience with Parametric design (Rhino 3D, Grasshopper), steel and reinforced concrete structural detailing.• A proactive approach to learning new technologies and continuously improving BIM processes and modeling efficiency.<div> </div></div></section><section>Desired Candidate Profile </section>

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">الفرصة:هل أنت Tekla BIM Modeler موهوب تبحث عن بيئة عمل ديناميكية ومبتكرة يمكنك فيها الإسهام في مشاريع هندسة هيكلية مثيرة؟هل أنت شغوف بإنشاء نماذج هيكلية دقيقة وفعالة من خلال تقنية BIM المتقدمة؟قسم الهندسة الإنشائية لدينا يبحث عن Tekla BIM Modeler شغوف للانضمام إلى فريقنا. مسؤولياتك الأساسية:• تطوير وإدارة وتحديث نماذج BIM الهيكلية التفصيلية باستخدام Tekla Structures لمجموعة من المشاريع التجارية والسكنية والصناعية والبنية التحتية، مع ضمان الدقة والامتثال لمواصفات التصميم.• إنتاج مخططات الترتيب العامة (GA) والتجميع والتصنيع والتركيب من نماذج Tekla مباشرة.• توليد قوائم المواد (BOMs) بدقة، والاقتطاعات من المواد، وغيرها من المخرجات المشروع لدعم عمليات التصنيع والبناء.• التعاون الوثيق مع المهندسين الإنشائيين وفرق المشروع لتفسير الحسابات الإنشائية، ودمج تغييرات التصميم، والحفاظ على دقة النموذج طوال جميع مراحل المشروع.• تحديد ومعالجة أي قضايا أو تعارضات داخل نماذج Tekla BIM، خاصة تلك المتعلقة بدمج أنظمة مدنية وميكانيكية وكهربائية وميكانيكية للمبنى، والتنسيق مع أعضاء الفريق لحل الفروق.• التأكد من امتثال جميع النماذج والرسومات للمعايير الصناعية وإجراءات الشركة والمتطلبات الخاصة بالمشروع.• الحفاظ على وثائق المشروع المستمدة من نماذج Tekla، بما في ذلك الرسومات والتقارير والجداول وتاريخ المراجعة.• البقاء على اطلاع بأحدث ميزات Tekla وتكنولوجيا BIM وأفضل ممارسات الصناعة مع المساهمة في التحسين المستمر لعمليات النمذجة الداخلية. المؤهلات المطلوبة:• حيازـة درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية، الهندسة الإنشائية، الهندسة المعمارية، إدارة البناء، أو مجال ذات صلة.• خبرة لا تقل عن سنتين كموديل Tekla BIM Modeler أو في دور نمذجة هيكلية مشابه، مع خبرة عملية في المدني والإنشائي والكهرباء وMEP.• كفاءة قوية في Tekla Structures وفهم راسخ لمعايير BIM وممارسات detailing الإنشائية بما في ذلك ما يتعلق بأنظمة MEP والكهرباء.• خبرة في إنتاج مخططات الترتيب العامة (GA) والتجميع والتصنيع والرسومات من نماذج Tekla.• خبرة في AutoCAD وRevit وNavisworks وبرامج BIM أو الرسم الأخرى.• دقة واهتمام عالي بالتفاصيل في النمذجة الإنشائية والوثائق.• مهارات اتصال لفظية وكتابية ممتازة، مع القدرة على التعاون بفعالية مع أعضاء الفريق وأصحاب المصلحة.• قدرة مثبتة على تحديد مشكلات النمذجة، وتنسيق تعديلات التصميم، والحفاظ على مخرجات مشروع عالية الجودة. المؤهلات المرغوبة:• خبرة في العمل على مجموعة واسعة من المشاريع الإنشائية، بما في ذلك التطويرات التجارية والسكنية والصناعية والبنية التحتية.• خبرة في أدوات BIM إضافية أو برامج (مثل Dynamo، BIM 360، أو Civil 3D)، مع تركيز على نمذجة مدني وإنشائي وMEP وكهربي.• خبرة في التصميم البرامترى (Rhino 3D، Grasshopper)، وتفصيلات الإنشاءات الحديدية والخرسانة المسلحة.• نهج استباقي لتعلم تقنيات جديدة وتحسين عمليات BIM وكفاءة النمذجة باستمرار.<div> </div></div></section><section>الملف الشخصي المرغوب للمرشح </section>

Naukri Gulf

Senior Consultant

On-site - Lebanon - Beirut 13 July 2026

Human Resources

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph"> The opportunity To support the significant growth of our Technology Risk service in MENA, EY is looking to hire highly qualified resources. Specifically, as part of this job posting, we are looking for a Senior Consultant. Working across many different industries, this role will be responsible for executing and leading IT and cybersecurity projects. It is all about listening to our clients, asking the better questions, and supporting them in areas where there are no off-the-shelf solutions. Your key responsibilities A large part of the role will be engagement delivery and EY will expect the candidates to lead and deliver engagements with very minimal supervision. EY also expects the candidates to support executives in development of proposals, presentations and other business development activities. The candidate will be responsible for the delivery and quality of the final reports to EY's clients. An existing track record of successful engagement delivery in Technology Risk is expected of all candidates for this role. A Big 4 background or comparable consulting experience is highly advantageous. A broad background across IT and Cybersecurity is expected with specific experience in the following areas: <ul> <li>Expertise in Risk and Governance Frameworks, including IT governance frameworks (e.g., COBIT, ITIL, NIST), ISO 27001 standards, information security principles, policy development, and risk assessment.</li> <li>Proficiency in IT Systems Audit, encompassing planning, execution, audit methodologies, complex IT environment evaluation, control weakness identification, and effective communication of findings.</li> <li>Comprehensive knowledge of internal controls over financial reporting (ICFR), covering ITGCs, ITACs, SOX requirements, supporting financial audits with IT expertise, and strong liaison skills with financial auditors.</li> <li>Good understanding around the application systems such as SAP, Oracle, Microsoft Dynamics and operating systems and databases.</li> <li>Strong understanding of Business Continuity Planning (BCP), including BCP/DRP principles, business impact analyses, recovery strategy development, and plan testing.</li> <li>Strong understanding of cybersecurity fundamentals, including common threats, vulnerabilities, basic principles, and contributions to cybersecurity discussions.</li> <li>General Skills: Excellent analytical, problem-solving, communication, presentation, project management, organizational, leadership, client service, and business development skills.</li> </ul> Skills and attributes for success <ul> <li>Bachelor's degree in Information Technology, Cybersecurity, Computer Science, or in a related field.</li> <li>Relevant professional certifications (e.g., CISA, CISSP, CISM, ISO 27001 Lead Auditor) are preferred.</li> <li>Minimum of 3 to 5 years of experience in IT audit, information security, or related fields.</li> <li>Strong knowledge of ITGC/ITAC, information security frameworks, and cybersecurity best practices.</li> <li>Excellent analytical, problem-solving, and communication skills.</li> <li>Ability to work independently and collaboratively within a team environment.</li> </ul> </div></section>

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph"> الفرصة لدعم النمو الكبير في خدمة مخاطر التقنية لدينا في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، تسعىEY لتوظيف موارد عالية التأهيل. وبالتحديد، كجزء من هذا الإعلان الوظيفي، نبحث عن مستشار أول. يعمل عبر صناعات مختلفة عديدة، سيكون هذا الدور مسؤولًا عن تنفيذ وقيادـة مشاريع أمن المعلومات والـIT. كل الأمر يتعلق بالاستماع إلى عملائنا، وطرح الأسئلة الأفضل، ودعمهم في المجالات التي لا توجد فيها حلول جاهزة. مسؤولياتك الأساسية جزء كبير من الدور سيكون في تقديم الخدمات والتفاعل وسيُتوقع من المرشحين قيادة وتقديم التزامات مع إشراف بسيط جدًا. كما تتوقع EY من المرشحين دعم التنفيذيين في تطوير المقترحات والعروض وت impressionente تطوير الأعمال. سيكون المتقدم مسؤولاً عن تقديم وجودة التقارير النهائية لعملاء EY. من المتوقع أن يمتلك جميع المرشحين سجلًا حافلًا في تقديم الالتزامات بنجاح في مجال مخاطر التقنية. الخلفية في Big 4 أو خبرة استشارية مماثلة تعتبر ذات فائدة كبيرة. من المتوقع وجود خلفية واسعة عبر تكنولوجيا المعلومات والأمن السيبراني مع خبرة محددة في المجالات التالية: <ul> <li>الخبرة في أطر العمل الخاصة بالمخاطر والحوكمة، بما في ذلك أطر حوكمة تكنولوجيا المعلومات (مثل COBIT، ITIL، NIST)، معايير ISO 27001، مبادئ أمن المعلومات، وضع السياسات، وتقييم المخاطر.</li> <li>الكفاءة في تدقيق أنظمة تكنولوجيا المعلومات، بما في ذلك التخطيط، التنفيذ، منهجيات التدقيق، تقييم بيئة تكنولوجيا معلومات معقدة، تحديد نقاط الضعف في الضوابط، والتواصل الفعّال للنتائج.</li> <li>معرفة شاملة بالضوابط الداخلية على التقارير المالية (ICFR)، بما في ذلك ITGCs وITACs ومتطلبات SOX، ودعم التدقيقات المالية بخبرة تقنية المعلومات، ومهارات ربط قوية مع مدققي المال.</li> <li>فهم جيد لأنظمة التطبيقات مثل SAP وOracle وMicrosoft Dynamics وأنظمة التشغيل وقواعد البيانات.</li> <li>فهم قوي لاستمرارية الأعمال (BCP)، بما في ذلك مبادئ BCP/DRP، وتحليل تأثير الأعمال، وتطوير استراتيجيات التعافي، واختبار الخطط.</li> <li>فهم قوي لمبادئ الأمن السيبراني، بما في ذلك التهديدات الشائعة، والثغرات، والمبادئ الأساسية، والمساهمة في مناقشات الأمن السيبراني.</li> <li>المهارات العامة: مهارات تحليلية ممتازة، وحل المشكلات، والاتصال، والعرض، وإدارة المشاريع، والتنظيم، والقيادة، وخدمة العملاء، وتطوير الأعمال.</li> </ul> المهارات والسمات اللازمة للنجاح <ul> <li>درجة البكالوريوس في تكنولوجيا المعلومات، الأمن السيبراني، علوم الحاسوب، أو مجال ذو صلة.</li> <li>الشهادات المهنية ذات الصلة (مثل CISA، CISSP، CISM، ISO 27001 Lead Auditor) مطلوبة أو مفضلة.</li> <li>خبرة مدة من 3 إلى 5 سنوات في تدقيق تكنولوجيا المعلومات، أمن المعلومات، أو مجالات ذات صلة.</li> <li>معرفة قوية بـ ITGC/ITAC، أطر أمن المعلومات، وأفضل ممارسات الأمن السيبراني.</li> <li>مهارات تحليلية قوية، وحل مشكلات، واتصال ممتاز.</li> <li>القدرة على العمل بشكل مستقل وتعاوني ضمن فريق.</li> </ul> </div></section>

Bayt

Consultant

On-site - Lebanon 8 July 2026

Sales

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Result of Service The consultant will enforce Trade Simulator Interface by assisting in developing a tracking and monitoring system of barriers to trade in services in Saudi Arabia and its key partners. Work Location Remote Expected duration 3 months Duties and Responsibilities Under its technical assistance project with the Ministry of Economy and Planning in Saudi Arabia, ESCWA is hiring a consultant to support the development and strengthening of interconnected trade analysis tools by contributing to extending ESCWA’s trade negotiation and simulation tools. The tasks cover data preparation and management, analytical framework development, user-oriented interface improvements, and preparation of user guides and training materials. The objective of this consultancy is to support the development and strengthening of interconnected trade analysis tools. The following activities will be implemented by the consultant: 1. Develop a tracking and monitoring system of barriers to trade in services in Saudi Arabia and its key partners. The tracking and monitoring system will offer a unique platform through listing and displaying barriers through different forms covering legal barriers, STRI and AVEs of key barriers to trade in services with the possibility to classify them by mode of supply. 2. Refine and improve the generation of automatic briefs from running the final updated and extended GETSI developed for Saudi Arabia. 3. Prepares methodological notes, user guides, and training content to support national teams in effectively using the new trade simulation interfaces. Qualifications/special skills A first-level university degree in Economics or Finance is required. Master's in Economics or Finance is desirable. All candidates must submit a copy of the required educational degree. Incomplete applications will not be reviewed At least two years of professional experience in economic research and policy analysis, with a focus on international trade, is required. Experience in drafting technical documentation, methodological notes, and policy-oriented analytical outputs is required. Experience in the application of artificial intelligence tools for economic or trade-related analysis is required. Knowledge of programming languages (Python) is required. Experience working with international trade databases and programmatic data access tools (including APIs) is desirable. Languages English and French are the working languages of the United Nations Secretariat; and Arabic is a working language of ESCWA. For this position, Fluency in English is required. Knowledge of French and Arabic is desirable. Note: “Fluency” equals a rating of ‘fluent’ in all four areas (speak, read, write, and understand) and “Knowledge of” equals a rating of ‘confident’ in two of the four areas. Additional Information Not available. No Fee THE UNITED NATIONS DOES NOT CHARGE A FEE AT ANY STAGE OF THE RECRUITMENT PROCESS (APPLICATION, INTERVIEW MEETING, PROCESSING, OR TRAINING). THE UNITED NATIONS DOES NOT CONCERN ITSELF WITH INFORMATION ON APPLICANTS’ BANK ACCOUNTS. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> نتيجة الخدمة سيطبق المستشار واجهة محاكي التجارة من خلال المساعدة في تطوير نظام تتبّع ومراقبة الحواجز أمام التجارة في الخدمات في المملكة العربية السعودية وشركائها الرئيسيين. مكان العمل عن بُعد المدة المتوقعة 3 أشهر الواجبات والمسؤوليات تحت مشروع مساعداته الفنية مع وزارة الاقتصاد والتخطيط في السعودية، توظّف الإسكوا مستشاراً لدعم تطوير وتقوية أدوات تحليل التجارة المترابطة من خلال الإسهام في توسيع أدوات الإسكوا للمفاوضات والتجربة التجارية. تغطي المهام إعداد البيانات وإدارتها، وتطوير الإطار التحليلي، وتحسين واجهة المستخدم الموجهة للمستخدم، وإعداد أدلة المستخدمين ومواد التدريب. هدف هذا الاستشارة هو دعم تطوير وتقوية أدوات تحليل التجارة المترابطة. ستنفَّذ الأنشطة التالية من قبل المستشار: 1. تطوير نظام تتبّع ومراقبة الحواجز أمام التجارة في الخدمات في المملكة العربية السعودية وشركائها الرئيسيين. سيقدّم نظام التتبّع والمراقبة منصة فريدة من خلال إدراج وعرض الحواجز عبر أشكال مختلفة تغطي الحواجز القانونية، STRI و AVEs للحواجز الرئيسية أمام التجارة في الخدمات مع إمكانية تصنيفها حسب وضع التزويد. 2. تحسين وتطوير توليد الموجزات التلقائية من تشغيل GETSI النهائي المحدث والموسع الذي تم تطويره للسعودية. 3. إعداد ملاحظات منهجية وأدلة استخدام ومحتوى تدريبي لدعم الفرق الوطنية في استخدام واجهات محاكاة التجارة الجديدة بشكل فعال. المؤهلات/المهارات الخاصة مطلوب درجة جامعية من المستوى الأول في الاقتصاد أو المالية. يفضل ماجستير في الاقتصاد أو المالية. يجب على جميع المرشحين تقديم نسخة من الدرجة التعليمية المطلوبة. لن تتم مراجعة الطلبات غير المكتملة. خبرة مهنية لا تقل عن سنتين في البحث الاقتصادي وتحليل السياسات، مع تركيز على التجارة الدولية، مطلوبة. مطلوب خبرة في صياغة الوثائق الفنية والملاحظات المنهجية والمخرجات التحليلية الموجهة للسياسات. مطلوب خبرة في تطبيق أدوات الذكاء الاصطناعي للتحليل الاقتصادي أو المتعلّق بالتجارة. معرفة بلغات البرمجة (بايثون) مطلوبة. يفضل الخبرة في العمل مع قواعد بيانات التجارة الدولية وأدوات الوصول إلى البيانات البرمجية (بما في ذلك واجهات برمجة التطبيقات). اللغات الإنجليزية والفرنسية لغات العمل في أمانة الأمم المتحدة؛ والعربية لغة العمل في ESCWA. للوظيفة هذه، الطلاقة في اللغة الإنجليزية مطلوبة. المعرفة بالفرنسية والعربية مطلوبة. ملاحظة: “الطلاقة” تعادل تقييماً بــ'طليق' في جميع المجالات الأربعة (التحدث، القراءة، الكتابة، والفهم) و“المعرفة بـ” تعادل تقييمًا بـ'واثق' في اثنين من المجالات الأربعة. معلومات إضافية غير متاح. لا أجر الأمم المتحدة لا تفرض رسماً في أي مرحلة من مراحلعملية التوظيف (التقديم، المقابلة، المعالجة، أو التدريب). الأمم المتحدة لا تتعامل مع معلومات الحسابات البنكية للمتقدمين. </div>

Bayt

Consultant Demographic and Social Statistics

On-site - Lebanon 20 June 2026

Research & Development

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Result of Service Technical paper on Social Statistics: Produce a technical paper on refugee and displacement statistics in the Arab region, (Paper to include references lists as per UN style, first page of each reference used to be submitted also). Chapter on refugees and displaced persons statistics in the publication "Arab Society”: Literature review, data and narrative analysis, (chapter to include references lists as per UN style, first page of each reference used to be submitted also). Work Location Remote Expected duration 4 months Duties and Responsibilities Background In the Arab region, large gaps remain in demographic and social trend data that are essential for monitoring and evaluation of policies development planning. In addition, the existing data gaps raise questions about the need for improved national data collection procedures, enhanced data processing, analysis and estimation capacity, and better statistical dissemination systems. These needs have been identified by ESCWA Demographic and Social Statistics Section at the Statistics, Information Society, and Technology Cluster through questionnaires and numerous Expert Group Meetings (EGMs) with representatives of National Statistical Offices (NSOs) who have outlined the problems they are facing in producing reliable, and timely social and demographic data over time. In this vein, this project seeks to monitor data availability by reporting trends in a set of essential demographics and social indicators, which not only highlights the demographic and social reality of the region but also reveals the availability of data and how it has increased or deteriorated over time. Consequently, the Demographic and Social Statistics section in ESCWA is dedicated to enhancing the quality and availability of demographic and social statistics in the Arab region. This work supports informed decision-making and sustainable development efforts by providing reliable data on key social indicators. The primary objective is to support the Demographic and Social Statistics section in implementing its activities of the Work Plan for the year 2026. This will be translated in producing high-quality technical paper on social statistics, and drafting comprehensive chapter on refugees and displaced persons, for the publication "Arab Society: Demographic and Social Trends” in addition to contribute to support the work of Demographic and Social Statistics Section at the Statistics, Information Society, and Technology Cluster. Duties and Responsibilities 1. Technical paper on social statistics: o Produce a technical paper on refugees, displaced persons and statelessness statistics in the Arab region. The methodology is based on disk review, questionnaire addressed to member states, communication with member states and related international organizations. o This includes: i. Introduction and regional context ii. Objectives and scope of the paper iii. International concepts, definitions and statistical frameworks iv. Current status of refugee and displacement statistics in Arab States v. Main data sources: censuses, surveys, administrative records and humanitarian data Key data gaps and methodological challenges vi. Institutional coordination and role of national statistical offices vii. Opportunities for modernization, including GIS, digital tools and data integration viii. Capacity development needs, regional and international cooperation, including the role of ESCWA and partners ix. Recommendations and way forward for strengthening refugee and displacement statistics x. Annexes 2. Chapter on “refugees and displaced persons in the recurrent publication "Arab Society: Demographic and Social Trends: o Prepare a chapter on refugees and displaced persons statistics in the publication "Arab Society." This involves conducting reviews of literature, data analysis trends, and writing detailed and informative chapters that align with ESCWA's standards and objectives. Qualifications/special skills A Master’s degree in Demography, Statistics, Sociology, or related areas is required, a Ph.D. is desirable All candidates must submit a copy of the required educational degree. Incomplete applications will not be reviewed. A minimum of ten years of experience in demographic and social statistics with focus on refugee and displaced persons' statistics is required. Previous experience in drafting reports and working on demographic and social statistics is desirable. Experience in data collection, management, and analysis is desirable. Familiarity with statistical concepts, sources, and methodologies is desirable. Proficiency in the use of statistical software and databases is desirable. Experience working with statistical offices in the region is desirable. Languages English and French are the working languages of the United Nations Secretariat; and Arabic is a working language of ESCWA. For this position, fluency in English is required, knowledge of Arabic is desirable. Note: “Fluency” equals a rating of ‘fluent’ in all four areas (speak, read, write, and understand) and “Knowledge of” equals a rating of ‘confident’ in two of the four areas Additional Information Not available. No Fee THE UNITED NATIONS DOES NOT CHARGE A FEE AT ANY STAGE OF THE RECRUITMENT PROCESS (APPLICATION, INTERVIEW MEETING, PROCESSING, OR TRAINING). THE UNITED NATIONS DOES NOT CONCERN ITSELF WITH INFORMATION ON APPLICANTS’ BANK ACCOUNTS. </div>

School Management jobs

Senior Trainer

Cloud Solutions Architect

Sales Development Representative (SDR) - Virtual Data Rooms Middle East & Africa

Senior Backend / Platform Engineer

Full Stack Developer

Bookkeeper & Accounting Assistant

Finance Assistant

Fitness Trainer

Fitness Trainer

Accountant

Front Office Agent

Researcher

Banquet Chef

SDR - B2B Cold Calling | UAE & Saudi Market

Senior Proposal Engineer

Senior Proposal Engineer

Tekla BIM Modeler

Senior Consultant

Consultant

Consultant Demographic and Social Statistics

Site Owners

Employers

Job Seekers

School Management jobs

Receive email alerts for School Management jobs jobs