وظائف مندوب مبيعات - بيروت لبنان

<p>تقوم CI - Consultancy & Investment بتوسيع فريق مبيعاتها الميدانية. نحن نبيع خدمات الأعمال - الاستعانة بالموظفين والإدارة والموارد البشرية، شهادة ISO، استشارات ضريبية - بالإضافة إلى منتج اشتراك رقمي للمطاعم والمقاهي.</p><p>هذه وظيفة صائد: يومك في الميدان - زيارة أصحاب الأعمال، فتح الأبواب، إغلاق الصفقات. إذا كنت تفضل العمل المكتبي، فهذه ليست لك.</p><p><strong>دورك:</strong></p><ul><li>زيارات ميدانية يومية للمؤسسات الصغيرة والمتوسطة، والمطاعم والمقاهي والمتاجر في جميع أنحاء بيروت</li><li>تقديم خدماتنا وإغلاق عقود الاستبقاء والمشاريع</li><li>اتباع خطة اجتماع يومية مع جولات افتراضية قصيرة وتقرير بسيط</li></ul><p>الحزمة: راتب أساسي شهري ثابت + عمولات غير محدودة على كل صفقة - المحترفون الأقوياء يحققون دخلاً يتجاوز الأساس. التفاصيل عند المقابلة.</p><p>لتقديم الطلب: قدّم سيرتك الذاتية من خلال هذا المنشور وأرفق سطر واحد: ما أفضل صفقة أغلقتها من قبل، وكيف؟ لن تُدرس الطلبات دون هذا السطر.</p><p><strong>الملف المرغوب فيه للمرشح</strong></p><p><b>ملفك الشخصي:</b></p><ul><li>خبرة مبيعات من 2-5 سنوات، يفضل B2B أو مبيعات ميدانية (التأمين، الاتصالات، البرمجيات، الخدمات - ميزة قوية)</li><li>جائع، مضياف، مثابر - مرتاح لسماع كلمة "لا" عشر مرات قبل "نعم"</li><li>العربية بطلاقة؛ الإنجليزية عملية</li><li>امتلاك وسيلة نقل ميزة قوية</li></ul>

<p>توسع CI - الاستشارات والاستثمار فريق المبيعات الميدانية. نحن نبيع خدمات الأعمال - الاستعانة بمصادر بشرية ورواتب، وتعاقدات ISO، والاستشارات الضريبية - بالإضافة إلى منتج اشتراك رقمي للمطاعم والمقاهي.</p><p>هذه وظيفة صائد: يومك في الميدان - زيارة ملاك الأعمال، فتح الأبواب، إغلاق الصفقات. إذا كنت تفضل العمل المكتبي، فهذه ليست لك.</p><p><strong>الدور الوظيفي:</strong></p><ul><li>زيارات يومية ميدانية إلى الشركات الصغيرة والمتوسطة والمطاعم والمقاهي والمتاجر في بيروت</li><li>تقديم خدماتنا وإغلاق عقود الاستبقاء والمشروعات</li><li>اتباع خطة اجتماع يومية مع اجتماعات افتراضية موجزة وتقارير بسيطة</li></ul><p>الحزمة: قاعدة شهرية ثابتة + عمولات غير محدودة على كل صفقة - المؤدون القويون يحققون أجرًا أعلى من القاعدة. التفاصيل خلال المقابلة.</p><p>للتقديم: أرسل سيرتك الذاتية من خلال هذا الإعلان واذكر سطرًا واحدًا: ما هو أفضل صفقة أغلقتها من قبل، وكيف؟ لن تُؤخذ الطلبات بدون هذا السطر بعين الاعتبار.</p><p><strong>الملف المرغوب للمرشح</strong></p><p><strong>ملفك الوظيفي:</strong></p><ul><li>خبرة مبيعات 2-5 سنوات، يفضل B2B أو مبيعات ميدانية (التأمين، الاتصالات، البرمجيات، الخدمات - ميزة قوية)</li><li>طموح، حسن المظهر، مثابر - مرتاح لسماع "لا" عشر مرات قبل "نعم"</li><li>اللغة العربية فصيحة؛ الإنجليزية عملية</li><li>امتلاك وسيلة نقل خاصة ميزة قوية</li></ul>

<p>نطاق العمل يضطلع مدير التسويق الميداني بدفع الوعي والتفاعل وتوليد خطوط أنابيب قابلة للقياس عبر المسارات المباشرة والقنوات إلى السوق. التقارير إلى قائد التسويق الناشئ ومندمج ضمن فريق الإدارة الإقليمي الفرعي، يتماشى هذا الدور ارتباطًا وثيقًا مع العمل الإقليمي لتقديم خطة تسويق تعمّق المشاركة في الحسابات الإستراتيجية، تبني الزخم في المرونة البياناتية والأمن السيبراني، وتسريع اكتساب عملاء جدد من خلال شركاء القنوات. المرشح الناجح هو محترف تسويق مدفوع تجاريًا يمتلك سجل عائد على الاستثمار مثبت تم اكتسابه ضمن شركة برمجيات أو خدمات B2B كبيرة. المعرفة العميقة بـ ABM، الفعاليات الميدانية، الرقمي، الحملات المتكاملة، وتسويق القنوات/الحلفاء ضرورية. الدور يتطلب القدرة على التأثير في عدد من أصحاب المصلحة الإقليميين والتفاوض بفعالية ضمن مؤسسة عالمية مُهيكلة بنظام المصفوفة.</p><p><b>المهام والمسؤوليات الرئيسية</b></p><p>الاستراتيجية وتوليد خطوط الأنابيب</p><ul><li>تطوير وتنفيذ استراتيجية التسويق الفرعية الإقليمية لرفع الوعي والتفاعل والطلب.</li><li>تنسيق وتنفيذ برامج توليد وتسريع خطوط الأنابيب بشكل مشترك مع المبيعات والقنوات.</li><li>تخطيط ميزانيات directe/direct channel لزيادة خطوط الأنابيب والعائد على الاستثمار.</li><li>تطوير وتنفيذ استراتيجية الحساب المستهدف لدعم البيع القائم على الحساب.</li><li>البحث عن فرص للعمل مع شركاء التحالفات والأمن السيبراني لإطلاق عملاء جدد وتسريع خطوط الأنابيب.</li><li>قيادة وإدارة عملية الالتقاط والمتابعة النهائية للقيادة، وضمان تأهيلها في وقتها، وتنسيق أصحاب المصلحة بشكل فعال، وتقديم تقارير دقيقة، وامتلاك الكفاءة التشغيلية عبر جميع أنشطة التسويق.</li></ul><p>الفعاليات والحملات</p><ul><li>تولي ملكية كاملة لمشاركة الشركة في المعارض الإقليمية الرئيسية والفعاليات الصناعية، إدارة جميع مراحل المشروع من الاستراتيجية والتخطيط حتى التنفيذ وإدارة القيادات والمراقبة بالميزانية والتنسيق مع البائع والتقييم بعد الحدث.</li><li>اختيار وتصميم وإدارة الفعاليات المادية والافتراضية كجزء من مزيج التسويق العام.</li><li>ضمان استراتيجية رعاية متماسكة قبل الحدث وخلاله وبعده لزيادة المشاركة والاستجابة.</li><li>استخدام مزيج التسويق لإنشاء حملات محيطة للحسابات الإستراتيجية من خلال العروض التنفيذية والتحديثات الصغيرة واللعب الرقمية.</li><li>تطوير الملاحظات الإبداعية وتنفيذ حملات متكاملة لضمان اتساق الرسالة عبر جميع القنوات.</li><li>وضع وتنفيذ تقويم للفعاليات والأنشطة التي تعزز الحركة وتزيد تفاعل العملاء.</li><li>تقييم، استقبال، وإدارة البائعين المساهمين في برامج خلق الطلب المحلي.</li></ul><p>القنوات والتحالفات</p><ul><li>بالعمل مع مديري حسابات الشركاء، إدارة الشركاء الرئيسيين والتحالفات؛ تنفيذ وتتبع ميزانية PDFs مع التركيز على العملاء الجدد.</li><li>تمكين طرق سوق جديدة بما فيها مقدمي الخدمات السحابية ومقدمي خدمات البرمجيات كخدمة وشركات الاتصالات.</li><li>تعزيز علاقات الشركاء القوية وبرامج توليد العملاء المحتملين.</li></ul><p>محاذاة الفريق والتواصل</p><ul><li>التفاعل مع فرق المبيعات المباشرة وغير المباشرة لتنسيق وتواصل وتحسين أثر أنشطة التسويق بما في ذلك أيام الاتصال المرتبطة ب_Play Sales محددة.</li><li>التواصل والتوعية للفرق الإقليمية (المبيعات، مهندسو المبيعات، القناة والتجديدات) حول أنشطة التسويق الجديدة والمخطط لها بما في ذلك البرامج العالمية والإقليمية.</li><li>التنسيق المستمر مع أصحاب المصلحة الداخليين لتنفيذ المبادرات بنجاح وتحقيق النتائج.</li></ul><p>التقارير والتحسين</p><ul><li>التنبؤ والقياس والتقارير وتحسين أثر الخطة الفرعية وكذلك البرامج والمبادرات المحددة.</li><li>إنشاء وتطوير التقارير؛ تحليل البيانات والأرقام لاستخدامها في الحملات والأنشطة المستقبلية.</li><li>إدارة ميزانية التسويق، مراقبة الاستخدام الفعّال وفق الإرشادات، وتحسين التكاليف مع تقييم العائد على الاستثمار.</li><li>مسؤول عن التخطيط السنوي والمراجعات الربع سنوية داخل الإقليم الفرعي، بما في ذلك إدارة الميزانية والأنابيب وتتبع العائد على الاستثمار.</li><li>بناء والحفاظ وإدارة علاقات قوية مع اللاعبين الرئيسيين في الصناعة والشركاء والوكالات.</li></ul><p><strong>الملف المطلوب للمرشح</strong></p><p>متطلبات الوظيفة</p><ul><li>التميز التشغيلي - خبرة في إدارة تسويق الأعمال إلى الأعمال مباشرة وفي القنوات وقياس التقارير (تحويل القمة، خطوط الأنابيب، العائد على الاستثمار، نسبة الإسهام في الأعمال، إلخ).</li><li>القدرة المثبتة على الاستفادة من أدوات الذكاء الاصطناعي لتعزيز الإنتاجية وتسهيل سير العمل ودعم اتخاذ القرار.</li><li>خبرة في تطبيق التسويق القائم على الحساب.</li><li>سجل حافل في تحقيق النتائج ضمن بيئة مبيعات عالية الضغط.</li><li>سجل مثبت في دفع علاقات الشركاء القوية وبرامج توليد العملاء المحتملين.</li><li>روح الفريق؛ شغوف بسوق التكنولوجيا.</li><li>مركّز تجاريًا وموجه نحو الأهداف</li><li>التفصيلية والقدرة على إدارة المواعيد النهائية.</li><li>مهارات تنظيمية وتأثير قوية</li><li>نهج تسويق استشاري قوي للتواصل الفعّال مع فريق المبيعات ومجتمع شركاء القنوات</li><li>مهارات تواصل وعرض تقديمي ممتازة</li><li>فطنة تجارية ممتازة #LI-LM1</li></ul><p>التعليم</p><p>درجة البكالوريوس في التسويق أو الإعلان.</p><p>الخبرة</p><p>خبرة ذات صلة لا تقل عن 8 إلى 10 سنوات.</p>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>Experience Level: Junior/Mid-Level (1+ Years) Industry: Business Software / ERP (e.g., Odoo) About Us Azkatech is dedicated to delivering exceptional Odoo implementations, maximizing value and minimizing time-to-value for our partners. We foster a culture of continuous improvement, seeking motivated, self-learning individuals who are able to add more value to our clients. Role Overview We are seeking a proactive and detail-oriented Customer Success &amp; After-Sales Specialist to join our team. This role is a hybrid position, combining the relationship-building and strategic aspects of a Customer Success Specialist with the technical and problem-solving duties of an After-Sales Specialist. The ideal candidate will be the primary point of contact for our clients post-implementation, ensuring they achieve maximum value from their ERP/B2B solution while also providing essential technical support. Key Responsibilities Customer Relationship Management: Build and maintain strong, long-term relationships with a portfolio of clients. Act as a trusted advisor, understanding their business needs and challenges to align our solution with their goals. Proactive Engagement: Conduct regular check-ins and proactive health checks to monitor product adoption and user engagement. Identify and address potential issues before they impact customer satisfaction. Technical Support: Serve as the first line of defense for customer issues. This includes troubleshooting technical problems , handling bug reports , error messages , and other system-related issues . Case Management: Efficiently manage a queue of support tickets, ensuring timely and effective resolution in collaboration with the technical support team. Strategic Planning: Participate in periodic business reviews with clients to discuss performance, strategic goals, and potential improvements or expansions. Issue Resolution: Handle customer complaints with empathy and professionalism, acting as a liaison between the client and internal teams to ensure all issues are resolved to the customer s satisfaction. Opportunity Identification: Proactively identify opportunities for upselling or cross-selling new features or services based on a deep understanding of the client s business. Qualifications Proven experience in a similar after-sales, customer success, or account management role within the B2B software industry. Experience with ERP systems. Past support or implementation roles are a plus. Odoo Experience is a Big Plus Demonstrated success in sales, including upselling and cross-selling. Strong analytical and problem-solving skills. Exceptional communication and interpersonal skills. Understanding of B2B market dynamics and research methodologies. Ability to build and maintain strong client relationships. Primary Goals, Approach, and Key Performance Indicators (KPIs) Goal Proactively ensure long-term customer value and retention while reactively providing timely and effective technical support and issue resolution. Approach A hybrid approach combining strategic, relationship-oriented engagement with a reactive, problem-solving mindset . The role balances proactive communication and business planning with efficient and expert-level technical troubleshooting. KPIs Increase in modules used by existing clients. Upsell/cross-sell revenue and pipeline value. Customer retention rate (CRR), Net Promoter Score (NPS), and Customer Satisfaction Score (CSAT). Number of actionable market insights gathered. Why Join Azkatech? Competitive salary and benefits package. Opportunity to work with a leading Odoo Gold partner. Professional development and growth opportunities. Dynamic and collaborative work environment.</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><h2>Qualifications</h2><p>Proven experience in a similar after-sales, customer success, or account management role within the B2B software industry.</p><p>Experience with ERP systems. Past support or implementation roles are a plus. Odoo Experience is a Big Plus</p><p>Demonstrated success in sales, including upselling and cross-selling.</p><p>Strong analytical and problem-solving skills.</p><p>Exceptional communication and interpersonal skills.</p><p>Understanding of B2B market dynamics and research methodologies.</p><p>Ability to build and maintain strong client relationships.</p><h2>Primary Goals, Approach, and Key Performance Indicators (KPIs)</h2><h3>Goal</h3><p>Proactively ensure long-term customer value and retention while reactively providing timely and effective technical support and issue resolution.</p><h3>Approach</h3><p>A hybrid approach combining strategic, relationship-oriented engagement with a reactive, problem-solving mindset . The role balances proactive communication and business planning with efficient and expert-level technical troubleshooting.</p><h3>KPIs</h3><ul><li>Increase in modules used by existing clients.</li><li>Upsell/cross-sell revenue and pipeline value.</li><li>Customer retention rate (CRR), Net Promoter Score (NPS), and Customer Satisfaction Score (CSAT).</li><li>Number of actionable market insights gathered.</li></ul><p></p></section>

We are looking for a Junior Accountant to join our team. <br> <br>Key Responsibilities: <br> <br>Handle daily cash transactions and cash reconciliations. <br>Process and maintain sales invoices accurately. <br>Record and monitor daily sales. <br>Perform bank reconciliations and follow up on discrepancies. <br>Assist with accounting records and financial reporting. <br>Support the finance team with day-to-day accounting tasks. <br> <br>Requirements: <br> <br>Bachelor's degree in Accounting, Finance, or a related field. <br>1–3 years of accounting experience. <br>Good knowledge of accounting principles and Microsoft Excel. <br>Strong attention to detail and organizational skills. <br>Experience in the Food & Beverage industry is a plus

<p>نحن بحاجة إلى سيدة شابة وحيوية موجهة للمبيعات تبحث عن وظيفة بدوام جزئي في ABC الأشرفية لخدمة وبيع العملاء المهتمين بعلامتنا الفاخرة للعناية بالبشرة.</p><p><strong>الملف المرغوب للسيدة المرشحة</strong></p><p>سيدة شابة وحيوية موجهة للمبيعات تبحث عن وظيفة بدوام جزئي</p>

<p>-Excellent communication &amp; interpersonal skills</p><p>-Customer-focused and confident personality</p><p>-Previous sales experience is a plus</p><p>-Strong negotiation and follow-up skills</p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><ul><li>Excellent communication &amp; interpersonal skills</li><li>Customer-focused and confident personality</li><li>Previous sales experience is a plus</li><li>Strong negotiation and follow-up skills</li></ul>

<p>الترويج لمواد لاتي كريتي اللاصقة والملاط والأنظمة المائية والتركيب. زيارة المقاولين والاستشاريين والمهندسين المعماريين ومركّبي البلاط. إجراء عروض وتقديم عروض产品 العروض التقديمية للمنتجات. إعداد عروض الأسعار. متابعة المشاريع. تقديم توصيات فنية للمنتجات. دعم العملاء بعد البيع. التنسيق مع الموردين عند الحاجة. تحقيق هدف المبيعات الشهري. تقديم تقارير أنشطة أسبوعية.</p>

Position Data: <br>Job Title: Mechanical Selection Engineer <br> <br>Department: Sales <br> <br>Relationship <br>Reporting to: Senior Sales Engineer & Managing Partner <br> <br>Liaison: Internal: Managing Partners, Sales Engineers, Application Engineers, Accounting, Warehouse, Operations <br> External: Customers, Developers, Consultants, Contractors, Maintenance team <br> <br> <br>Basic Function: <br>To Analyze project specifications then to select and issue quotations of appropriate mechanical products and equipment based on bill of quantities, drawings and / or technical requirements in line with the department’s quotation process. <br> <br>Key Performance Areas: <br>Sales Support and Office Functions: <br> <br>• To respond to customers’ enquiries on time with the right selection of products which meet the customers’ technical requirement and offering a tailor-made solution <br>• To make proper selection of materials as per projects / customers’ requirements and get necessary approvals from the Management <br>• To compute and promptly update all leads, opportunities & customers in the ERP system for proper follow up <br>• To process the quotations and orders in the ERP as per the nature of the job. When necessary, coordinate with Management for initiating procurement of items/goods from Suppliers <br>• To be responsible for accurate preparation of all documents such as quotations, sales orders etc. <br>• To coordinate with Suppliers of materials in terms of Technical Compliance of their products and Services with the market / projects’ requirements <br> <br>  <br> <br>Core Competency Level: <br> <br>Qualifications: Bachelors’ Degree in Mechanical Engineering <br> <br>Personal Details Around 22 – 30 years old <br> <br>Knowledge: Thorough knowledge of Electro-mechanical products, selections, designs and applications Including but not limited to HVAC systems, Fire Fighting Systems, Fans, Pumps and Electro-Mechanical materials <br> <br> <br>Skills: Relevant earlier experience is a plus <br>Excellent communication and inter-personal skills, a team-player, excellent computer skills, good behavior, well mannered, pleasing and strong personality

<p>Org. Setting and Reporting The UN Secretary-General launched on 1 January 2019 a bold and new global reform which repositioned the UN Development System to deliver more effectively and efficiently with the achievement of the 2030 Agenda and the Sustainable Development Goals. As part of this reform, UN Resident Coordinator Offices (UN RCO), under the leadership of an empowered and independent UN Resident Coordinator - the highest-ranking official of the UN Development System and Representative of the UN Secretary-General at country level - support countries in the achievement of their development priorities and the attainment of the SDG's. In its Resolution A/RES/72/279, the United Nations General Assembly endorsed the transformation of the Development Operations Coordination Office (DCO) as a stand-alone coordination office within the United Nations Secretariat. DCO exercises managerial and oversight functions of the resident coordinator system under the oversight of the Chair of United Nations Sustainable Development Group (UNSDG). In 2026, DCO undertook a recalibration to ensure the RC system remains optimally configured to support the acceleration of the 2030 Agenda and embodies the UN 2.0 shift- anchored in data, digital, innovation, behavioral science, strategic foresight, and a mission driven organizational culture. The Data Specialist interacts with counterparts, officers and technical staff in relevant organizational units in data engineering, data science and other data specialists, data owners and subject matter experts to develop and implement the databases, data collection systems and data analytics that optimize statistical efficiency and quality. It also interacts with external counterparts in the UN funds, programs and other UN specialized agencies, consultants, and NGOs to collaborate and exchange information and best practices. The position is located in the United Nations Resident Coordination Office (RCO) in Beirut, Lebanon, under the direct supervision of the Head of the Resident Coordinator Office. Responsibilities Within delegated authority, the incumbent will be responsible for the following duties: Develop and implement databases, data collection systems, data analytics and other strategies that optimize statistical efficiency and quality. Identify, analyse, and interpret trends or patterns, using statistical methods to identify relevant features and variables in structured and unstructured sources of information and data. Develop and implement various analysis, reporting and quality control capabilities; identify appropriate data sources for analytics projects; locate and define new data analysis process improvement opportunities. Support the development of monitoring, evaluation and learning (MEL) products for UN Sustainable Development Cooperation Frameworks, leveraging UN organizations systems, UN approved indicators, Power BI and other approved tools. Develop reports, dashboards or other tools to effectively summarize findings and convey information to management. Create interactive and static data visualizations and employ advanced features of data visualization tools to aid decision-making and communications of analysis outputs. Lead production of data products such as reports or newsletters related to data analysis activities. Drafts inputs for a wide range of documents/reports, briefings/debriefings, correspondence, etc. Establish communication and cooperation with other parts of the organization to request data and express data needs. Support UNCT statistical capacity-building by mapping and sequencing agency specific technical assistance in line with Cooperation Framework, broker pooled funding opportunities for National Statistical System (NSS) priorities, and support convenings of data-partners between government, donors and civil society. Keep abreast of the current and emerging trends and developments in data analytics best practices, technologies and tools, and update management with findings and suggestions. Identify gaps in the NSS using relevant statistical capacity monitoring tools and recommend coordinated UN responses, highlighting opportunities to leverage big-data pilots, citizen-generated data, or geospatial solutions. Support projects execution by conducting robust data analysis and collaborate with other team members to ensure that projects adhere to work plan objectives. Supervise and guide other colleagues in the data-centric roles. Execute and oversee specific projects and activities, ensuring effective use of resources and alignment with planned objectives. Perform other duties as assigned. Competencies PROFESSIONALISM: Working collaboratively, Strategic thinking, Analytical thinking. Coordination skills. Programme/Project management skills. Ability to apply sustainable development theories, concepts and approaches. Ability to conduct independent research and analysis on sustainable development topics, determine suitability, validity and accuracy of data provided by different sources. Shows skill in developing sources for data collection. Shows pride in work and in achievements; demonstrates professional competence and mastery of subject matter; is conscientious and efficient in meeting commitments, observing deadlines and achieving results; is motivated by professional rather than personal concerns; shows persistence when faced with difficult problems or challenges; remains calm in stressful situations. Takes responsibility for incorporating gender perspectives and ensuring the equal participation of women and men in all areas of work. COMMUNICATION: Speaks and writes clearly and effectively; listens to others, correctly interprets messages from others and responds appropriately; asks questions to clarify and exhibits interest in having two-way communication; tailors language, tone, style and format to match audience; demonstrates openness in sharing information and keeping people informed. PLANNING AND ORGANIZING: Develops clear goals that are consistent with agreed strategies; identifies priority activities and assignments; adjusts priorities as required; allocates appropriate amount of time and resources for completing work; foresees risks and allows for contingencies when planning; monitors and adjusts plans and actions as necessary; uses time efficiently.</p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><h2>Education</h2> <p>An advanced university degree (Master's degree or equivalent) in computer science, data science, analytics, statistics, applied mathematics, information management, data management, information systems, information science, economic or social sciences, or a related field is required. A first-level university degree (Bachelor's degree or equivalent) in combination with two additional years of qualifying experience may be accepted in lieu of the advanced university degree.</p> <h2>Job - Specific Qualification</h2> <p>An active certificate in relevant areas such as data engineering, data management, or cloud platforms (e.g., AWS, Azure) is desirable.</p> <h2>Work Experience</h2> <p>A minimum of five (5) years of progressively responsible experience demonstrating the knowledge, skills and ability to translate business requirements into technical solutions is required. Demonstrated knowledge of foundational concepts in data manipulation and data analysis such as data structures, statistical methods, etc. is required Demonstrated knowledge of data life cycle including data collection, data wrangling, analysis, visualization, deployment, monitoring, and reporting is required. Demonstrated knowledge in database management to extract, transform, and load data from various sources is required. Demonstrated skills in developing and executing training programs and curricula across different levels and target audience using various methods is required. Demonstrated skills in data storytelling and data visualization tools such as Tableau, Power BI, Qlik, and R is desirable. Ability to assess data accuracy and consistency by performing data validation is desirable. Demonstrated skills to communicate complex and technical matters to diverse audiences is desirable. Demonstrated skills in relational databases (SQL) and programming languages (Python, R) is desirable. Ability to translate business requirements into technical solutions is desirable.</p> <h2>Languages</h2> <p>English and French are the working languages of the United Nations Secretariat. For this job opening, English and Arabic are required. The table below shows the minimum required level for each skill in these languages, according to the UN Language Framework (please consult</p>

<p><h4>المكان والتواريخ</h4>\n<p>المكان: بيروت، لبنان<br>\nتاريخ البدء: 1 سبتمبر 2026<br>\nمدة العقد: 12 شهراً<br>\nآخر موعد لتقديم الطلبات: 12 أغسطس 2026</p>\n\n<h4>عن Humanity & Inclusion</h4>\n<p>هيئة إغاثة مستقلة ومحايدة تعمل في حالات الفقر والاستبعاد والصراع والكوارث. تعمل المنظمة إلى جانب الأشخاص ذوي الإعاقة والفئات الضعيفة، وتتخذ إجراءات وتكون شاهدة للاستجابة لاحتياجاتهم الأساسية، وتحسين ظروفهم المعيشية وتعزيز احترام كرامتهم وحقوقهم الأساسية.</p>\n<p>منذ نشأتها في 1982، أدارت HI مشاريع تطوير وإنسانية في أكثر من 55 بلدًا واستجابت لعدد كبير من الطوارئ. اليوم، لدينا ميزانية تقارب 200 مليون يورو، و4,000 موظف حول العالم.</p>\n<p>في Handicap International-Humanity & Inclusion، نؤمن حقًا بأهمية الإدماج والتنوع داخل منظمتنا. لهذا السبب نحن منخرطون في سياسة الإعاقة لتشجيع إدماج واندماج الأشخاص ذوي الإعاقة.</p>\n<p>يرجى الإشارة إلى إذا كنتم بحاجة إلى أي accommodation خاص، حتى في المقابلة الأولى.</p>\n\n<h4>سياق العمل</h4>\n<p>على الرغم من إعلان وقف إطلاق النار، يظل الوضع في لبنان غير مستقر، مع حوادث محلية، بما في ذلك إضرابات أُبلغ عنها في جنوب لبنان. سمح وقف النار في يونيو 2026 بعودة جزئية ومُرحلية للسكان المشردين، لا سيما في المناطق التي خفت فيها الأعمال العدائية. تتفاقم الوضع الأزمة الاقتصادية الكلية في لبنان والمؤسسات، التي تواصل تقليل قدرة التعافي.</p>\n<p>ارتفاع مستويات الفقر، وعدم استقرار العملة، وتآكل أنظمة تقديم الخدمات العامة تركت كل من المجتمعات المضيفة والسكان المشردين بقدرات تكيّف محدودة والوصول إلى الخدمات محدود. في هذا البيئة المقيدة، تستطيع HI، التي تواجدت في لبنان منذ 1992، تكييف برامجها مع حالات الطوارئ المحدَّثة مع الحفاظ على جزء من تركيزها التنموي الطويل الأجل.</p>\n<p>تدير HI أنشطة تغطي المواضيع التالية:</p>\n<ul>\n <li>الصحة والوقاية لتقديم خدمات إعادة التأهيل متعددة التخصصات (رعاية ما بعد الجراحة، العلاج الطبيعي، الأجهزة المساعدة، الأطراف الاصطناعية والارتطابات، والدعم النفسي-الاجتماعي).</li>\n <li>التربية الشاملة.</li>\n <li>العمل الإنساني الشامل.</li>\n <li>الإجراء الإنساني في مجال الألغام، بما في ذلك التطهير والدعوة والمسح غير التقني (NTS) والمسح الفني (TS)، وتوعية المخاطر والآثار الناتجة عن الأسلحة التقليدية (تشمل الألغام وبقايا الحروب والمتفجرات) والأسلحة الصغيرة.</li>\n <li>الاستعداد للطوارئ وتلبية الاحتياجات الأساسية (استجابة متكاملة عبر المواد غير الغذائية / مجموعات النظافة، بما في ذلك دعم الجهات الإنسانية عبر منصة ALTAS عند الحاجة).</li>\n</ul>\n<p>تم إدارة التدخل الفعلي حتى الآن بناءً على شراكة مختلطة مع الهياكل والمنظمات المحلية، ومشروعات التنفيذ المباشر.</p>\n\n<h4>مهمتك</h4>\n<p>تقرير إلى المدير الإقليمي، يساهم مدير الدولة في تنفيذ ولاية Humanity & Inclusion واستراتيجيتها ضمن برنامجه/ها. يضمن جودة وتأثير الأنشطة البرنامجية من خلال نظام تفويض مع آليات تحكم مناسبة. يشارك مسؤولية مع جميع مديري HI الآخرين لإدارة سليمة وتشغيل سلس للمؤسسة ككل، من خلال تحولات نموذجية.</p>\n<p><strong>المسؤولية 1:</strong> في البلد الذي يعمل/تعمل فيه، يعتبر مدير الدولة الممثل القانوني لكامل منظمة HI داخلياً وخارجياً ويروّج لسمعة عالية وصورة إيجابية لـ HI.</p>\n<p><strong>المسؤولية 2:</strong> يوزع مدير الدولة ولاية HI كاملة واستراتيجيتها في بلده/بلدها، جنباً إلى جنب مع الشركاء التشغيليين، والمؤسسات و/أو المانحين، ويساهم في توجيه التحول التنظيمي بما يتماشى مع مشاريع "التبسيط" و"الخدمات المشتركة" و"الجذور". وهذا ينطوي على تنفيذ الاستراتيجية التشغيلية للبرنامج. في حالة وجود طارئ، سيتولى المسؤوليات وفق إطار التدخل المحدد.</p>\n<p><strong>المسؤولية 3:</strong> يضمن الامتثال لإطار الميزانية (بما في ذلك الأموال المجمعة) وتطبيق سياسات HI وأطرها (الحماية، عتبات الالتزام، الأمن، الموارد البشرية، إدارة المخاطر، إلخ).</p>\n<p><strong>المسؤولية 4:</strong> في بلده/بلدها، يراقب بنشاط ويحلل التغيرات في البيئة لتحديد المخاطر والفرص.</p>\n<p><strong>المسؤولية 5:</strong> يمثل المنظمة ويتواصل نيابةً عنها وفق خطة محددة مع المدير الإقليمي.</p>\n<p><strong>المسؤولية 6:</strong> في حالات الأزمات، يتولى المسؤوليات الموكلة إليه/إليها وفق أطر الاستجابة المحددة.</p>\n\n<h4>سمات المنصب</h4>\n<p>يقع منصب مدير الدولة في بيروت، العاصمة، ولكنه مُلزم بالسفر عبر البلد حيث لدى HI عدة قواعد (لا سيما عاليه في جبل لبنان أو النبطية في جنوب لبنان، على سبيل المثال). البيئة الأمنية شديدة التقلب مع غارات جوية يومية في الجنوب، وطيران دوري للطائرات بدون طيار، وأوامر إجلاء بشكل منتظم.</p>\n<p>بينما يقع مقر مكتب HI وبيت الضيافة في منطقة آمنة نسبياً في بيروت، يجب أن تكون مستعداً/مستعدة للتحرك بسرعة إذا لزم الأمر. هناك نظام أمني شامل مُدار مباشرة من قبل مدير الدولة لضمان سلامة الفريق.</p>\n<p>قد تعتبر الحياة في بيروت "سهلة" من حيث الوصول إلى المطاعم والمرافق الرياضية والفعاليات الثقافية، لكن كما ذكرنا أعلاه، فهي بيئة مجهدة حيث يجب أخذ قسط من الراحة. إمدادات الكهرباء تحسّنت لكنها تعتمد في الغالب على المولّدات العامة؛ الخدمات الطبية متاحة.</p>\n\n<h4>المتطلبات</h4>\n<ul>\n <li>أنت مستقل بذاتك.</li>\n <li>أنت قادر/ة على التكيّف وتغيير الأنشطة.</li>\n <li>أنت مستجيب/SAdaptive لمقدمات الطوارئ المفاجئة.</li>\n <li>لديك معرفة بعمل الألغام وتقدر على إدارة أعضاء فريق عسكري.</li>\n <li>يمكنك التنقل ضمن سلطات الحكومة الوطنية المعقدة.</li>\n <li>يمكنك قيادة فريق تحت ضغط كبير (تشريد داخلي متعدد بين أعضاء فريقنا) مع الحفاظ على الهدوء.</li>\n <li>يمكنك العيش في بيئة غير آمنة (بيروت) والسفر عبر البلاد إلى مواقع غير آمنة، خصوصاً في الجنوب.</li>\n <li>يمكنك القيام بجمع تبرعات بشكل عدواني والحفاظ على اتصالات منتظمة مع المانحين في البلد والمنطقة.</li>\n <li>يمكنك تمثيل HI بنشاط في منتديات التنسيق الإنسانية (NGO وUN).</li>\n</ul>\n\n<h4>المزايا</h4>\n<p>في HI، تكون الشروط وفقاً لالتزامك وتكيّفها مع سياق مهمتك:</p>\n<ul>\n <li>عقد دولي لمدة 12 شهراً يبدأ من 1 سبتمبر 2026.</li>\n <li>يوفر العقد الدولي تغطية اجتماعية تتوافق مع وضعك:</li>\n <ul>\n <li>تعويضات تأمين البطالة للمواطنين الأوروبيين.</li>\n <li>خطّة تقاعد.</li>\n <li>تغطية طبية بمساهمة موظف 50%.</li>\n <li>تأمين إعادة المساكن مدفوع من HI.</li>\n </ul>\n <li>الراتب من 2986 يورو إجمالاً شهرياً حسب الخبرة.</li>\n <li>وت دي: 879 يورو صافي شهرياً - تدفع في الميدان.</li>\n <li>بدل صعوبات: 500 يورو صافي شهرياً مع راتبك.</li>\n <li>إجازات مدفوعة: 25 يوماً في السنة.</li>\n <li>الراحة والتعافي (R&R): وفق مستوى المهمة، 5 أيام كل 8 أسابيع.</li>\n</ul>\n\n<h4>تفاصيل الوظيفة</h4>\n<p>دفع تكاليف السفر (تذكرة الطائرة والتأشيرة) ونقل أغراضك الشخصية.</p>\n<p>بدل طفل قدره 100 يورو شهرياً لكل طفل (ابتداءً من الطفل الثاني)، يُدفع في الميدان.</p>\n<p>الإسكان: سكن فردي تُتكفل به HI.</p><\/p><p><\/p>

<p><h4>لمحة عامة عن شركة Aspire Software</h4> <p>تشغل Aspire Software وتدير شركات برمجيات مملوكة بالكامل، وتقدم حلولاً حاسمة عبر عدة قطاعات. من خلال تطبيق أفضل ممارسات الصناعة، تقدم Aspire عملية تكامل ذات حساسية زمنية، وبناء نموذج لا مركزي سمح لها بأن تصبح مركزاً لخلق نمو سريع من خلال إعادة استثمار في محفظتها.</p> <h4>عن الوظيفة</h4> <p>ستكون في مقدمة توسيع أعمالنا في المملكة المتحدة، من خلال تحديد الحسابات المستهدفة والبحث عنها والتواصل معها عبر الاستكشاف الاستراتيجي والتواصل القائم على القيمة. هذا دور مساهم فردي عالي التأثير حيث نجاحك يغذي نمو الشركة مباشرة.</p> <h4>كيف ستكون مجهزاً للفوز</h4> <ul> <li><strong>مركز سوق قوي:</strong> استغلال علاقاتنا الموجودة مع كبرى شركات المملكة المتحدة وسجلنا المثبت</li> <li><strong>الت alignment بين المبيعات والتسويق:</strong> العمل بشكل وثيق مع مندوبي الحسابات ومدير التسويق الملتزمين بنجاحك</li> <li><strong>تمكين الملكية:</strong> سيكون لديك الاستقلال لاختبار الأساليب، وتحسين الرسائل، وبناء قنواتك بالطريقة التي تفضلها</li> <li><strong>السوق الجاهز للتحويل:</strong> الحسابات المستهدفة التي تشعر بالفعل بالإحباط من مقدمي الخدمات الحاليين وتبحث عن بدائل أفضل</li> <li><strong>الموارد والدعم:</strong> تمكين كامل، كتيبات تشغيل مثبتة، وفريق قيادة مستثمر في تطويرك</li> </ul> <h4>المتطلبات</h4> <ul> <li>2–5 سنوات في تطوير الأعمال أو SDR ضمن B2B SaaS، التكنولوجيا، أو حلول سلسلة التوريد</li> <li>نجاح مثبت في توليد العملاء المحتملين من خارج السوق والاتصال البارد</li> <li>إتقان استخدام أدوات المبيعات (HubSpot، Clay، Apollo، Smartlead، Nooks، إلخ)</li> <li>إتقان مقاييس خط الأنابيب: MQLs، SQLs، معدلات التحويل، أحجام الأنشطة</li> <li>تمكن من معالجة الاعتراضات و التأهيل عبر أسئلة استراتيجية</li> <li>راحة في التواصل مع صناع القرار الكبار (العمليات، تقنية المعلومات، الشراء، المالية)</li> <li>منظمة بدرجة عالية مع مهارات كتابة وتواصل شفهي قوية</li> <li>ذهنية صياد: تحفيز ذاتي، مسئول، وموجهة بالنتائج</li> <li>قابلة للتكيف، قابلة للتعلم، وتعمل بروح الاستعجال</li> </ul> <h4>من المفيد وجوده</h4> <ul> <li>خبرة في EDI، سلسلة التوريد، ERP، أو تقنيات الشراء</li> <li>معرفة بإطارات التأهيل (BANT)، والبيع القائم على القيمة</li> <li>خلفية في بيئة تعجيل النمو أو نمو عالي</li> </ul> <h4>الأنشطة الأساسية</h4> <ul> <li>قيادة خط أنابيب جديد: إنشاء اجتماعات مؤهلة من خلال الاتصال البارد، البريد الإلكتروني، ولينكدإن</li> <li>تحقيق أهداف النشاط: الالتزام بتحقيق مؤشرات الأداء الشهرية للمكالمات، رسائل البريد، الاجتماعات المحجوزة، والفرص المولدة</li> <li>إتقان إدارة المبيعات: حافظ على HubSpot نظيفاً</li> <li>التعاون عبر الأقسام: ستعمل ضمن وظيفة الإيرادات مع التسويق والمبيعات كفريق واحد</li> <li>متابعة مخصصة: تعزيز العلاقات مع العملاء المحتملين حتى يتحولوا أو يتم استبعادهم</li> <li>البقاء حاداً: الحفاظ على معرفة عميقة بحلول Celtrino واحتياجات السوق المتنامية</li> <li>التكيف والتحسين: اختبار الرسائل، تحسين الأساليب، واستخدام البيانات لتحسين الأداء</li> </ul></p><p></p>

محاسب عام<br>- القدرة على العمل بشكل مستقل أو ضمن فريق<br>- إدارة الأصول<br>- احتياجات المحاسبة اليومية<br>- الدفع والقبض<br>- التأمين الاجتماعي الإماراتي وضريبة القيمة المضافة<br>- Handling product purchases, transfers, and assist sales in invoicing and receipts for multiple companies<br>- Knowledge of UAE Accounting is a plus<br>- Ability to work with various accounting systems interchangeably <br>- Prepare daily, weekly, and monthly reports for management<br>- Advise management on any discrepancies or errors by team members<br><br>- Previous experience in IT Sales, mobile phones and accessories, and IT Service is a major plus<br><br>Location is variable between Office, Showroom, and warehouse, depending on need

<p><b>نحن نوظّف:</b> تنفيذ مبيعات / تطوير أعمال</p><p>انضم إلى فريق BSO!</p><p>الموقع: الدكوانة، لبنان</p><p>نوع العمل: دوام كامل</p><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><ul><li>خبرة 1-2 في المبيعات أو تطوير الأعمال</li><li>شخصية قوية مع مهارات اتصال وتفاوض ممتازة</li><li>ذاتي التحفيز، مبادر، وموجه نحو النتائج</li><li>شغف ببناء علاقات العملاء ودفع نمو الأعمال</li></ul>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>دبكتنا تبحث عن عضو فريق نشيط وودود ومتمركز حول العميل للانضمام إلى عائلتنا المتنامية.</p><p>المسؤوليات:</p><ul><li>استقبال العملاء ومساعدتهم بشكل مهني</li><li>التعامل مع استفسارات العملاء وتقديم معلومات عن المنتجات</li><li>دعم أنشطة المبيعات والمساعدة في تحقيق أهداف المبيعات</li><li>معالجة الطلبات والمدفوعات</li><li>الحفاظ على عرض المتجر وتنظيمه</li><li>التعامل مع المكالمات الهاتفية والمتابعة مع العملاء</li></ul></div></section>

<p><b>الوصف</b></p><p><br></p><p>هل أنت محترف شاب ذو دافع ولديك خبرة في الاتصالات الباردة وتوليد العملاء وحجز اجتماعات المبيعات؟ يسعدنا سماع رأيك!</p><p><br></p><p>المتطلبات:</p><p>✔ خبرة مثبتة في مبيعات B2B (مطلوب)</p><p>✔ مهارات قوية في الاتصالات الباردة وتوليد العملاء</p><p>✔ مهارات اتصال وتفاوض مميزة</p><p>✔ هدفك محدد، ذاتي الدافع وتركز على النتائج</p><p>✔ خبرة في العمل مع عملاء في صناعات المحاسبة أو التجزئة أو التصنيع مطلوبة.</p><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><p><br></p>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>Join our growing Forex company and build a rewarding career in the financial markets industry!</p><p>Key Responsibilities:</p><ul><li>Contact potential clients and promote Forex trading services</li><li>Build and maintain long-term client relationships</li><li>Achieve and exceed sales targets</li><li>Convert leads into active clients through effective follow-up</li></ul></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li>Minimum 2 years of proven sales experience</li><li>Strong communication and negotiation skills</li><li>Target-driven and highly motivated</li><li>Available to join immediately</li></ul><p></p></section>

<p>نحن نعمل نيابة عن عميلنا، وهي شركة رائدة تقع في سن الفيل، لشغر منصب مهندس مبيعات خارجي.</p><p><br></p><p><span style="font-size: 11px;">درجة البكالوريوس في الهندسة الكهربائية أو الهندسة الكهروميكانيكية</span><br><span style="font-size: 11px;">2–4 سنوات من الخبرة في المبيعات الخارجية أو مجال هندسي ذي صلة</span><br><span style="font-size: 11px;">المعرفة أو الخبرة في ضواغط الهواء، صمامات صناعية، ومعدات صناعية ميزة إضافية</span><br><span style="font-size: 11px;">رخصة قيادة سارية وامتلاك سيارة خاصة أمر ضروري</span><br><span style="font-size: 11px;">مهارات اتصال قوية وبناء علاقات مع العملاء</span></p><p><strong>الملف المرشح المطلوب</strong></p><p><br></p>

<p>نحن نبحث عن سيدة مبيعات متحفزة ومتمحورة حول العميل للانضمام إلى متجرنا لمنتجات المنزل.</p><p><b>المسؤوليات</b>:</p><ul><li>استقبال الزبائن ومساعدتهم في شراءاتهم.</li><li>تقديم خدمة عملاء مميزة.</li><li>تنظيم وتجديد عروض البضائع المعروضة.</li><li>إجراء معاملات البيع وتشغيل صندوق النقود عند الحاجة.</li><li>المساعدة في استلام المخزون والجرد عند الحاجة.</li></ul><p>إذا كنت شغوفة بخدمة العملاء وتستمتعين بالعمل في البيع بالتجزئة، يسعدنا سماع رأيك!</p><p><strong>الملف الشخصي المرغوب للمرشح</strong></p><ul><li>مهارات اتصال وتعامل بين أشخاص ممتازة.</li><li>محترفة ومظهر جيد.</li><li>كريمة، موثوقة ودقيقة في المواعيد.</li><li>القدرة على العمل كجزء من فريق.</li></ul>

<p>نحن نبحث عن محاسب مبتدئ لينضم إلى فريقنا في منطقة جبيل (الدويا)</p><p>المسؤوليات الأساسية:</p><ul><li>التعامل مع معاملات النقد اليومية وإجراء المطابقة النقدية.</li><li>معالجة وفهرسة فواتير المبيعات بدقة.</li><li>تسجيل وتتبع المبيعات اليومية.</li><li>إجراء مطابقة البنك والمتابعة لأي اختلافات.</li><li>المساعدة في الحفاظ على السجلات المحاسبية وإعداد التقارير المالية.</li><li>دعم قسم المالية بالنشاطات المحاسبية اليومية.</li></ul><p><strong>ملف المرشح المطلوب</strong></p><p>درجة البكالوريوس في المحاسبة أو التمويل أو مجال ذو صلة.</p><p>1-2 سنوات من الخبرة المحاسبية.</p><p>معرفة جيدة بمبادئ المحاسبة وبرنامج Microsoft Excel.</p><p>إتقان التفاصيل والمهارات التنظيمية.</p><p>الخبرة في صناعة الأغذية والمشروبات تعتبر ميزة.</p>